岗位职责： 1、 深入研究项目管理中的合规政策，制定对应的执行流程； 2、 监督项目所属分公司合规操作情况，及时识别并提示合规风险； 3、 协助项目经理应对重大投诉事件，提出可行的处理方案； 4、 定期分析工单及投诉数据，推动分公司开展问题复盘工作； 5、 建立项目违规案例归档机制，形成典型案例库； 6、 提炼优秀的合规录音与作业范式，向其他分公司推广复制。 岗位要求： 1、 具备投诉处理相关经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、 具备良好的沟通能力与数据分析能力； 3、 思维灵活，具备较强的学习能力与沟通协调能力。

知名厨具大品牌招聘回访客服，入职缴纳五险一金，可提供住宿，享有饭补，厂区内设有多处免费娱乐场馆供员工休闲放松。 【薪资待遇】： 底薪标准：大专实习生2800元，本科实习生3000元； 大专社会工3200元，本科3500元。 月收入=底薪+绩效工资，综合月薪5000+元以上。 电话回访成功量越多，单价递增，按件计酬。 年终奖金为1至3.5个月工资，依据年度工作表现评定发放。 【工作内容】： 1、对指定客户开展回访工作，及时回应并解答客户咨询问题； 2、妥善处理客户投诉与异议，保障品牌服务形象，并完成相关信息录入及资料归档； 3、分析现有客户需求，识别潜在服务机会，制定针对性的客户问题解决方案。 考核指标包括：回访成功数量、投诉率、差错率、服务质量评分等。 【工作时间】： 每日排班时间为7:30至22:00之间，实行八小时工作制，每周双休，轮休安排。

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中国人寿保险股份有限公司余姚市支公司丈亭镇营销服务部招聘售后、销售、助理、渠道、业务跟单等岗位。工作时间：8:30-16:30，午休2小时，双休，法定节假日休息。地址：余姚中塑石浦大酒店或余姚市南滨江路138号（中国人寿保险公司）。薪酬：年薪保底10万，上不封顶。工作内容：负责档案资料整理、售后相关客户资料及服务记录；协助客户咨询信息，确保沟通内容的准确性；配合团队完成售后工作。岗位要求：工作仔细负责，责任心强，具备良好职业素养及服务意识；具有较强的学习能力，能快速适应岗位；大专文凭及以上（需提供原件和学信网信息），征信良好，无违法犯罪记录。岗位优势：时间自由，不值班，弹性上班时间；收入无上限，多劳多得；0经验也可，有手把手教学；工作家庭两不误，方便接送孩子；法定节假日休息，周末自由安排；公司团建，兼具旅游与工作性质。

一、 招募岗位 · 岗位名称： 售后客服 · 招募人数： 5-10名 · 岗位性质： 二、 岗位职责 1. 负责完善并维护客户资料档案，确保信息准确完整，遵守保密要求； 2. 带有销售性质，需主动电话联系客户（客户由公司提供），解答咨询，提供专业、周到的保险及综合金融服务； 3. 跟踪客户需求，协助处理投保、理赔等相关业务； 三、 任职要求 1. 年龄25-50周岁，男女不限； 2. 大专及以上学历； 3. 性格耐心细致，具备服务意识和团队精神； 4. 有客服、保险或电话销售相关经验者优先。 四、 薪资待遇 平均月收入8000元以上，年收入约10万-20万。 五、 工作时间与福利 工作时间： 周一至周五，上午8:30至下午5:30。实行双休，国家法定节假日正常放假。 其他福利： 具体面议。

对接家用空调售后单子，做事细心，早八晚五，单休，交五险，待遇面谈

因本公司发展需要，现招聘售后服务专员和人事助理数名 ①售后服务专员 工作内容： 负责老客户的售后支持与关系维护，传达活动信息等，客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 ②人事助理 工作内容： 协助开展人员招聘、组织面试、办理入职手续及培训安排，跟进新员工适应情况，归档管理应聘简历等 无需相关工作经验，入职享受免费系统培训 周末双休，按国家规定享受法定节假日 年龄要求：25-50周岁 学历要求：大专及以上学历 工作时间：8:30-16:30，中午休息两小时

售后服务专员3名， 上班时间：早8:30-11:30，下午13:30-16:30 双休、法定节假日休息 年龄要求：25—45周岁 学历要求：大专及以上学历 薪资：底薪+提成+绩效考核等 售后服务专员 主要职责：客户售后跟进，定期回访与维护等 要求：性格踏实诚恳，积极乐观，具备吃苦耐劳精神，学习能力强（公司每月提供续保意向老客户资源）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

宁波市余姚市招水电

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熟悉交通科技内外场实施，了解交通科技监控维护和实施的内容。有网络维护经验 熟练电脑。

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乐山主城区｜内勤信息员【急招2人】 长期稳定岗位！可快速上岗！有内勤、客服、订单对接经验者优先录用！ 工作地点 乐山市市中区，纯室内办公，无需外出跑单！ 工作内容 纯文职内勤，电脑操作简单基础可上手，无高难度技能要求 1. 客户订单跟进，电话对接客户，沟通解答基础疑问； 2. 对接厂家同步订单信息，做好全程衔接对接； 3. 负责系统订单录入、信息核对、资料更新，保证数据准确； 4. 日常整理工作台账、制作登记表格，规整所有订单资料； 5. 跟进订单全流程进度，保障安装工作顺利推进。 任职要求 1. 做事细心稳重、有责任心，执行力强，工作认真主动； 2. 熟练基础电脑操作、表格制作、系统录入，无需复杂办公技能； 3. 口齿清晰，沟通有耐心，有相关订单内勤、客服对接经验优先； 4. 希望长期稳定任职，踏实靠谱。 薪资待遇 综合月薪：3000-4500元 收入稳定透明，熟手上手快薪资偏高，根据工作能力可调整！ 岗位急缺！有意向直接私聊，合适即刻安排面试，快速入职，招满即止！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

无销售、无转化指标，不需要引导下单，不做推销，以处理客诉、工单为主；在线打字沟通，极少外呼!每月10号发薪 岗位职责 1. 解决账号交易过程、完成后的纠纷问题 2. 处理在交易流程中遇到的各种纠纷（如其中一方要取消交易） 3. 双方在进入交易组以后，有一方失联或各种原因无法换绑的处理工作 4. 游戏账号无法登入等问题解决 任职要求: 1. 打字 55字 / 分钟以上，熟练电脑基础操作 2.大专及以上学历， 有售后客服、纠纷处理、工单客服经验优先

售后服务，销售产品

25岁至50岁，大专以上

宁波中集招聘：持证焊工十熟练焊工，。大专以上学历。返费100持证焊工要求年龄18-45岁招聘岗位：包含全勤奖工资如下1焊工380-420天，吃饭先吃后补每天10元(和工资一起发)住宿费十水电10元一天，上班厂车接送。薪资：中集为按天计算薪资综合月薪9000-12000元，满月后次月发薪日在职上下班厂车接送，电话联系

宁波电器厂需求100人 主要产品:生产洗衣机 年龄：女工53以内（卡周岁）男工55以内 性别要求：男女不限 吃住：住宿3-6人间工厂离宿舍大约600米，企业对面公寓4人间，每人每月100元房租，，，吃饭6元/餐补，先吃后补 岗位：装配、注塑、冲床 班次：长白班坐班为主，个别岗位两班倒，夜班补贴80元 薪资：注塑车间工资18元+0.5元考核每小时，夜班补助80+12元每晚，装配车间工资17.5元+0.5元考核每小时，月工时300-380个小时，月薪5200-7000之间 发薪日：15号发放上个月工资 优势：长白班坐班为主，高工时，活轻松简单，目前进入旺季

新厂新能源泰州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! ! 招几个焊工450一天包吃住，会焊就行，不要证

招聘二保焊工6名，激光焊工3名，工资计件。（大概1/1.3w）。，干满15天可借支。每月10号发工资。电话

超音速人力资源调整：打卡100合计1200象山小五金厂（晠昊）前七天计时22/小时，后面转计件，月薪7000-9000【时间】：7:00-19:00【技工】氩弧焊5人试用期计时32-40/小时，后期计件12000-15000/月【高温补贴】高温补贴200【夜班补贴】焊接车间30/班其他车间20/班【工资】7000到12000【班次】两班倒【要求】男女不限，吃苦耐劳【民族】，无忌口【年龄】18-50岁，身体健康【吃饭】一餐5元自己充饭卡【体检】不用体检！！【住宿】免费四人间【保险】【预支】可以预支生活费【注意】，急辞无补贴，绩效【注意】每月，月底发工资！业务:吴寿顺

招加工中心编程，系统是新代和台群的，最好编程软件用UG，联系电话:

年龄:要求年求18-42岁以下 岗位：包含全勤奖、高温补贴、餐补工资如下 焊工380-420/天综合月薪9000-12000元！ 体检： 企业先吃后补10元一天 上下班厂车免费接送 要求：持证焊工（面试通过率100%）

1.看懂电气原理图，完成设备接线、线路改造、设备拆装调试，能排除故障； 2.配合设备搬迁、技改、新项目电气安装调试； 3.需要持有电工证，年龄22-48周岁，经验丰富可适度放宽；身体健康，无心脏病、色盲、高血压、癫痫、恐高等妨碍电工作业疾病，能登高作业，可接受全国不同地区设备安装； 4.中专 / 高中及以上，机电、电气自动化专业优先； 5.非标自动化设备3年以上工作经验，能独立处理设备电气故障；有自动化设备维修经验优先； 6.负责钳工和电工的设备安装、调试、故障排查及日常维护工作，确保机械设备正常运行，配合施工团队完成安装、维修等任务，保障工程进度和质量。 7.钳工需要有登高证，电工需要有电工证。

只要你性格开朗、善于沟通，我们欢迎你的加入！工作内容轻松简单，无需拨打骚扰电话，不用低声下气求客户，更不必看人脸色，告别盲目拓客！公司提供精准客户名单，你只需通过微信或电话与客户交流，解答疑问，协助客户完成下单，全程无需外出奔波找资源——客户由公司提供，你只管专注销售即可！ 福利待遇： 1. 底薪6000元＋15%-40%销售提成＋五险＋奖金＋绩效奖＋开单奖励＋年终奖金 2. 定期安排下午茶、团队建设活动、生日关怀、别墅派对，还有国内外高端旅游等你来享 3. 欢迎零经验应届毕业生加入！入职即享为期3天的系统化带薪培训，入组后配备专属导师一对一指导 4. 晋升机制透明高效，不靠资历拼实力，优秀者最快一个月即可晋升：一星顾问→二星顾问→三星顾问→主管→见习经理→经理→总监 5. 工作压力小，团队氛围积极融洽，客户资源精准优质 工作时间： 早上9点上班，下午6点下班，午休1.5小时，法定节假日正常休息，公司倡导高效工作，拒绝无效加班 薪资详情： 月薪范围：20000-40000元 底薪：6000元/月 提成方式：按销售额计提 团队收入分布： 40%员工年收入处于20万-40万之间，主要为入职1-2年的新人； 30%员工年收入在40万-60万区间； 10%员工年收入超过60万； 2%员工年收入突破100万

1.负责配合运营老师上下架商品(百货) 2.和主动来咨询的客服沟通，引导客户下单 3.海外拼多多平台，没有外语要求，无需经验，不限学历。 4.薪资架构:所有商品佣金五五分，多劳多得。