工作内容1.有带教，长期短期都可以2.与团队对接，按要求发布至抖音平台。任职要求:1.能提供账号数据者优先。(不限制账号粉丝数量，新号也可以)1时完成任务，确保内容发布及时、准确3.沟通顺畅，能及时反馈数据或问题。

短视频运营拍摄剪辑文案脚本相关工作

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，把控视频质量与传播调性 5. 定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，持续提升账号综合表现 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感与创意能力，能独立完成从0到1的内容策划与执行 3.熟练使用数据分析工具，具备基础的数据解读与归因分析能力 4.沟通协作能力强，抗压性好，适应快节奏内容迭代 5. 对行业信息敏感，学习能力强，热爱视频内容创作

岗位职责： 1.负责抖音、视频号、小红书、B站等平台账号整体定位、人设打造、长期运营规划，制定月度/季度内容排期。 2.定期调研竞品账号、行业爆款、平台算法，提炼可复用内容模板与运营策略。 3.策划并执行热点借势，话题挑战，系列栏目等 运营活动，增强账号活跃度与粉丝粘性 4.协同拍摄，剪辑，文案等团队完成视频制作全 流程，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略 建议与增长方案 任职要求： 1.具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频 平台规则与流量逻辑 2.具备基础的数据分析能力，能熟练使用飞瓜， 蝉妈妈或平台后台进行效果追踪

[岗位职责] 1，素材策略制定 1)根据商品卖点，用户画像及投放目标(直播间引流/商品转化)，制定短视频素材创意方向及测试计划； 2)拆解竞品爆量素材逻辑，建立素材模板库(如"痛点刺激型""产品测评型""直播间切片型").2，全流程素材生产 独立完成或协同拍摄团队制作素材：(1)脚本策划(突出核心转化钩子：价格/功效/场景)(2)日更要求：管理素材产出节奏(如每日3-5条新素材+旧素材迭代). 3，数据驱动优化 1)监控素材核心指标：转化率(CVR)，千次曝光成本(CPM)，单转化成本(CPA),5秒完播率，互动率(点赞/评论/分享); 2)基于数据AB测试：对比不同脚本/开头/卖点/表现形式的效果差异，淘汰低效素材，规模化复制爆量模型。 4，跨部门协同 -与投手配合：根据投放计划匹配素材策略(如测品期vs爆量期); -与直播间运营联动：复用直播高光片段(如主播话术，用户见证); 产品卖点分析：快速理解产品核心卖点及差异化优势。 5，素材合规与创新 -确保素材符合平台审核规则(避免虚假宣传，违禁词等); -追踪抖音热点玩法(如神评论，贴纸特效)，实验创新形式； [任职要求] 1，统招大专及以上学历，营销类，多媒体相关专业优先； 2，经验背景 -1年以上千川/抖音feed流短视频素材创作经验，有酒水，美妆，服饰，食品等类目成功案例优先； -熟悉巨量千川后台操作及素材分析工具。3，核心技能 -策划能力：能快速提炼商品转化核心钩子 -制作能力：一定程度使用剪映/PR/PS等工具，独立完成/协同摄像师完成基础拍摄与剪辑； -掌握"黄金3秒"开头设计技巧(悬念/痛点/利益点前置); -数据能力：能通过数据推导素材优化重点； -网感敏锐：熟悉抖音热门内容形式； -抗压能力：适应快节奏素材迭代(日/周/月数据快速复盘）

短视频运营制作，出镜讲解，工作轻松，一教就会，需要一名漂亮的小姐姐

◦ 战略定调：根据市场趋势，确定账号定位、人设风格及变现路径（带货、IP、广告等）。 ◦ 内容把控：审核所有脚本和成片，确保爆款潜质，负责数据复盘与迭代。 ◦ 资源整合：搞定首批商单或供应链资源，解决变现问题。 • 任职要求：有过单账号百万粉操盘经验，懂算法，懂变现。

核心工作内容: 主要负责在线上(抖音)平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准; 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内;岗位基本条件: 能熟练使用智能手机进行视频操作; :工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。工作时间灵活，适合兼职岗位;无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

1.负责各个短视频平台，发布编辑图文内容 2.运营短视频账号，关注数据流量分析 任职要求： 1.工作认真负责 2.自备运营账号，素材流量公司提供支持 3.具备基础图文编辑处理能力 薪资日结：一天20-100，多劳多得

线上视频分发180/天 日结 （小白也可做） 【岗位】视频分发员 【内容】转发漫剧、切片素材，无需剪辑，手机可做； 【日薪】40-180元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

反费：打卡15天300[握手][拥抱]《拓普集团》招聘清洁工若干名，，有经验者优先录用[拥抱]年龄：在50--58岁以下[拥抱]工作时间：8小时工作制（28天）工作轻松[拥抱]工资：3000元/月（28天工作日）《》，包工作餐。工作地点：龙潭山路拓普厂区电话：

招学徒4200—5400尾灶6000——7000月休四天干满一年有年假地点宁波江北万达联系电话

宁波市余姚市招拆除/运渣（有十多包垃圾）有点塑料

金针菇工工作地址:宁波长白班员工4000-5000元/月18-64岁

搬家公司招聘司机，搬运工纯 拿提成，司机拿22%，搬运工拿18%。多劳多得。管住不管吃。每个月15号发工资。每月薪资待遇8000~10000 原标题：《搬家公司司机带搬运，搬运工》

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3. 策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与品牌曝光 4. 协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地，确保视频质量与传播目标一致 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营策略建议报告 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备较强的内容敏感度、网感及文案表达能力，能独立完成脚本与运营文案 3. 熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备基础数据解读与归因能力 4. 思维活跃、执行力强，适应快节奏迭代，具备跨部门协作意识 5. 对视频运营工作充满热情，责任心强，学习意愿高

我提供素材跟文案，你只需要同时发布到自己抖音或者小红书上即可，操作简单，小白也能简单上手，内容正规绿色，对号没有影响，大胆联系我

岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

岗位职责： 1. 负责制造业短视频内容策划、出镜讲解及直播执行，精准传达产品性能、应用场景与核心价值 2. 配合文案与剪辑团队完成视频脚本优化、话术打磨及状态提升，持续提高短视频质量与用户互动率 3. 实时响应粉丝咨询，高效引导点赞、关注、私信加V，推动公域流量向私域转化 4. 严格遵守各平台运营规则，参与每日数据复盘，结合流量逻辑优化内容选题与发布策略 5. 协同运营主管推进账号增长目标，落实平台算法偏好下的内容迭代与账号健康度管理 任职要求： 1. 具备视频运营或视频编辑相关经验，有制造业/工业品领域内容经验者优先 2. 形象端正、表达清晰、镜头感强，具备基础产品理解与快速学习能力 3. 熟悉主流短视频平台（抖音、视频号等）运营机制与用户互动逻辑 4. 具备良好的沟通协作意识，能主动与文案、剪辑、业务团队高效配合 5. 学历不限，责任心强，具备自我复盘与持续优化意识

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制

17一小时，男女不限，要做的联系咨询电话：同步店里集合车接车送

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招聘四天兼职人员，工作内容轻松，可适当休息。薪资为每天300元，上班时间为8:00至17:30。工作地点在浙江宁波。

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招聘兼职人员1名。，年龄40岁左右，需认字。工作时间为9点至12点。本店为纯外卖店。薪资面议。有意者请联系。

招聘工人一名。

1。负责直播策略的制定与运营工作，结合抖音等平台特点，协同搭建主播团队，提升主播活术，直播呈现及线上获客的能力； 2。通过数据分析，运营直播业务的周度/月度各指标的达成进度，提升直播间转化效率，对直播转化负责； 3。独立策划直播间话动，并复盘，跟进和反馈活动效果；4。定期研究竞品直播策略，优化直播方案，通过数据与运营复盘，不断提升各品类直播同的各项数据指标，定期整理收集自播间的各项反馈和问题，优化完善自播SDP;

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宁海城区招临时工两名工期一星期左右联系电话邹