综合管理岗（经营型营业部） 岗位职责： 1、负责营业部客户服务工作； 2、负责对全量客户柜面业务的服务与支持工作； 3、负责营业部业务需求、客户服务需求的整理与上报； 4、负责营业部客户纸质档案的梳理，并做好定期移交工作； 5、负责综合行政事务的对接； 6、完成公司交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、会计、经济学等相关专业优先； 2、具备证券从业资格； 3、具有较强的职业操守、工作责任心和统筹意识； 4、亲和力强，具有较强的沟通能力、学习能力和进取精神。

1.负责对接官网进线的客户 2.维护客户关系 3.公司资源整理 4.带客户实地看房

岗位职责: 1.主要通过微信、公众号及电话渠道，与客户保持高效沟通，深入了解客户需求，推动意向转化，达成销售目标并完成业绩指标！ 2.公司提供高质量股民资源，每月稳定分配300~500个精准客户，表现优异者可享受资源量级持续提升！ 3.不设学历门槛，无需持证即可入职，具备相关经验者优先考虑，年龄要求23~38岁，表达清晰有条理，渴望高收入，能承受高强度工作压力，勇于冲击高薪目标！ 4.根据个人业绩表现，有机会晋升为团队主管（年薪50万至80万）或部门经理（年薪100万以上） 岗位福利: 1、无责任底薪6000元+高额提成6-12%+入职即缴五险＋多重奖励机制，综合年收入30万起步 2、公司福利待遇 （1）享受各类节日、生日、节气礼品等员工关怀福利 （2）设立多样化激励奖项，包含新人奖、开单奖、大单奖、周度/月度优秀奖励等 （3）免费系统培训：公司为员工配备全面提升销售能力与管理能力的专业课程，涵盖市场开拓策略、营销技巧、金融基础知识等内容 薪资： 底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补，房补，交通补助，话补，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 试用薪资：6000元/月 详情可私聊咨询HR

1、负责客户的接待，咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成租房、买卖一手、二手房交易成功（无经验前期可做租房，很容易上手）； 3、负责公司房源开发与积累，公司提供资源，负责维护好商机，并与业主建立良好的业务协作关系； 4、收集整理客户资料，保持良好的礼仪规范，认真接待每一位客户； 5、与客户保持良好的关系，做好售后服务； 6、责任心强，积极上进，能吃苦耐劳，敢于挑战高薪，能服从工作安排。 任职资格： 1、年龄在21-45周岁； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有无经验均可。 工资待遇： 底薪（4000~4500）+社保+补贴+高提成（50%-70%，工资上不封顶，只要肯努力！）租赁努力做月综合薪资在9000以上，买卖努力做月综合薪资在15000以上 公司缴纳社保、安排精英国内外旅游、专业免费培训上岗、带薪年假、晋升空间大、 师傅带徒，确保无经验者快速入门！A级门店线上流量加持，19号线地铁五联站口稳定线下客流 良好的工作环境，杭州百分之60市场占有率，强有力的品牌支持，定期组织聚餐、室外活动，家人般温暖的工作氛围，互帮、互助，期待你的加入！携手共创明天！选择大于努力，来就对了！

我们正在寻找一位专业的房产销售，负责为客户提供最佳的房地产解决方案。 工作内容： 包括客户咨询、需求分析、房源推荐、带看、合同签订等。 岗位要求： 1.大专及以上学历，有房地产销售经验者优先； 2.对房地产市场有深入了解； 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.为客户提供专业的房地产咨询服务； 5.有责任心，能够维护客户关系。

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求，提供专业的房产置业咨询与解决方案 2.熟悉项目信息及销售政策，准确讲解楼盘优势，促成房屋销售成交 3.维护老客户资源，持续跟进潜在客户，提升客户转化率与满意度 4.配合营销活动执行，完成个人及团队销售目标，定期汇报工作进展 5.协助办理签约、贷款、过户等后续流程，提供全程贴心服务 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.热爱房地产行业，愿意长期发展，有团队合作精神 5.持有相关从业资格证书或有客户服务经验者优先

岗位职责: 1.提供专业的房地产咨询服务，帮助客户实现置业目标 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行交流 2.能够在团队环境中迅速适应，并积极贡献自己的力量 3.对房地产市场有浓厚兴趣，愿意不断学习和提升自己的专业知识及销售技巧

1. 开发客户：通过线上平台、线下拓客等方式挖掘潜在购房客户，维护老客户关系。 2. 需求匹配：了解客户购房需求，推荐合适房源，介绍楼盘区位、配套、户型等信息。 3. 带看服务：陪同客户实地看房，解答疑问，协调处理看房过程中的问题。 4. 促成交易：协助客户与业主洽谈价格，办理购房签约、贷款、过户等流程。 5. 售后跟进：完成交易后，跟进交房等事宜，提升客户满意度，促成转介绍。

1、性别不限，年龄22岁及以上 2、热爱房地产行业，对销售工作充满热情，具备销售经验者优先考虑 3、具备良好的团队协作意识与沟通表达能力 4、拥有强烈的进取心和吃苦耐劳的品质 底薪4000工作时间：09:00-18:00，做六休一，提供舒适住宿 年底享有超长假期，配备完善的培训体系 晋升路径：见习置业代表——置业顾问——业务主管——公司经理

岗位职责： 1.负责杭州区域房屋租赁托管业务的开拓与维护，为客户提供专业的房产托管服务。 2.开发房源与客源，进行房源实勘、委托签署、客户带看、合同洽谈与签订等全流程服务。 3.维护业主与租客关系，提供优质的售后服务，提升客户满意度和转介绍率。 4.依托链家大数据平台，精准匹配房源客源，高效促成交易。 任职要求： ·对销售工作充满热情，有赚钱的强烈企图心。 ·具备良好的沟通能力和客户服务意识，有责任心，抗压能力强。 ·有无经验均可（应届生欢迎！），公司提供系统化、专业化的岗前带薪培训。 ·认可链家“客户至上、诚实守信、团队作战、拼搏进取”的价值观。 我们为你提供： 极具竞争力的薪酬方案 ·无责任底薪：5000元/月（新人保障，安心入职） ·高额业务提成：高达50%（多劳多得，收入无上限） ·完善的福利保障：完备的五险一金，为你保驾护航。 科学的工作节奏 ·工作时间：9：00-19：00 ·休假安排：月度休息5天，让你有充足时间享受生活。 全方位的成长支持 ·专业培训体系：从入职到进阶，师徒带教+定期培训，助你快速成为行业专家。 ·清晰的职业路径：专业的双通道晋升体系（管理线/专业线），为你的职业生涯提供无限可能。 ·顶级平台资源：链家品牌背书，海量真实房源客源，领先的线上流量支持，让你赢在起跑线。 如果你渴望一个高回报的平台，一个能证明自己价值的机会，请果断投递简历！我们期待与你面谈，共绘蓝图！

因老员工身体问题，招聘磨超检验员一名，要求会外协套圈检验，会打圆度，工资待遇面谈。 电话：

诚招操机师傅，注塑模具；2班倒，4台法兰克加工中心，待遇1.2-1.4，工作地宁波慈溪，包吃包住，联系电话，

集士港工贸二路要拉腰一名

12号出发浙江宁波（华德 华楷 门拉手厂） 空调车间！！长白班，两班倒，站班坐班，都有，随机分配，吃住在厂 1、18元/小时，吃饭时间算工时，工资6200-7000左右。 2、16－45岁男女不限，接受两班倒，站班，必须认识字。 3、有清真食堂，吃饭不扣时间 4、工作满7天每周二可借支生活费 5、，每月16号发薪 6、包住，公寓式宿舍，4人间，6人间，无线网，空调热水器，独立卫生间，淋浴室，全自动洗衣机，应有尽有 7、面试时间:8：00点 地址:杭州湾滨海二路 岗位:检验，仓管，操作工，注塑工等 注:夫妻租房有补助

搬运工 上午7:30-11:30，下午12:30-16:30点，加班17:00-20:30 4000-4500元/月 计时 45岁以下

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

岗位职责： 1.负责金融产品的需求调研与市场分析，结合客户实际需求设计定制化融资解决方案 2.主导产品全生命周期管理，包括方案设计、风险评估、合规审查及落地执行 3.协同金融顾问团队优化业务流程，提升服务效率与客户满意度 4.深入理解房产、税贷、抵押、债务重组等业务模块，推动产品创新与迭代 5.确保产品设计符合监管要求，坚持合法合规原则，树立行业服务标杆 任职要求： 1.本科及以上学历，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备3-5年金融产品或相关领域工作经验，熟悉投融资业务流程 3.具有较强的市场敏感度和客户需求洞察力，能独立完成产品设计方案 4.逻辑思维清晰，沟通协调能力强，具备良好的风险意识与合规素养 5.认同公司使命，致力于为客户提供专业、高效、可落地的金融服务

有二级市场经验，懂期权基础知识。有基金销售经验。

详情信息: 1、我们位于济南高新区，拥东部金融集聚区核心位置，紧邻CBD、奥体中心等高端商务区域，客户资源优质，业务拓展空间广阔。 2、我们注重新人培育，由经验丰富的团队负责人一对一指导，结合总部资源支持，为应届生提供实战化、系统化的职业启蒙平台。 3、我们期待招聘具备良好沟通能力、学习能力强、对证券行业有浓厚兴趣的应届毕业生，专业不限！ 4、我们营业部：90后管理层，团队年轻化，双通道晋升计划：专业序列（内训师）与管理序列（团队负责人）并行发展，业绩透明，晋升道路畅通。

岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，无需外呼，全程通过线上文字沟通完成服务； 2、客户主动添加企业微信建立联系，使用企业微信进行一对一交流，提供专业解答并维护客户关系； 3、充分利用公司现有资源与平台支持，高效开展日常工作； 4、配合完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、欢迎有投资顾问经验或证券开户相关背景的人员投递，入职后可享公司每月专项补贴； 2、品行端正，具备良好职业操守，无任何违法违纪记录； 3、具备较强的表达能力和稳定的心理素质。 福利待遇： 1.薪酬构成：无责任底薪（5500-7000）+500元补贴+业绩奖金+提成+年终奖，综合收入8000-12000，资深员工月均收入达2W以上，上不封顶； 2.公司提供全面且专业的培训体系，助力员工持续成长与晋升发展； 3.福利涵盖：双休、法定节假日及每周五提前半天下班（无需调休补班）、带薪年假、社保缴纳、绩效奖励、团队旅游、节日礼品等； 4.所有薪资及提成均按时足额发放，不设押金或扣留机制

宁波慈溪华音传媒有限公司高薪诚聘主播！支持日结自提！靠谱稳定！！ 岗位职责： 娱乐主播，直播平台为抖音 欢迎零基础新人加入，不会可学，全程指导，可在家直播，在家直播提供设备及灯光支持，也可使用公司专属直播间与专业直播设备，线上线下灵活选择，时间自由安排，如此灵活的工作机会你心动吗？ 运营团队全程一对一跟播辅导，拍摄团队负责内容拍摄与剪辑，专注流量运营 为每位主播量身打造个人IP，助力快速涨粉 【工作内容】 日常轻松聊天，无需才艺（有才艺更佳），参与PK互动等（绿色健康直播），无业绩考核！！！ 旗下主播杜绝低俗违规内容，坚决抵制不当行为，不收取任何费用，无需外派，不涉及陪酒、涉黄等不良活动！！ 新人配备专属运营一对一培训+保底薪资发放，全面保障新手无忧起步 【薪资待遇】 休息自由，每月可休4天，每月工作26天，每日直播2-6小时，保底5000-8000元，根据面试情况确定具体保底金额，真实发放，绝不拖欠一天！！ 【福利】 1.公司组织公费旅游、节日聚餐 2.提供主播专属流量扶持计划+日常奖励、月度奖励 3.对有上进心、想多赚钱的主播，公司给予重点资源支持 4.包吃包住 【备注】面向全国招聘！外地人员报名后可安排线上面试，现大量招人

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、依据客户实际需求，设计定制化理财规划 3、持续维护并深化客户合作关系 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能准确把握客户需求，输出专业的理财建议 3、对理财市场具备一定认知与从业兴趣 任职要求：

1、团队协作:以团队项目制工作模式，入驻合作的企事业单位(银行、医院、央国企等)，为合作单位员工设计和配置福利保障计划，为企业客户提供专业的一对一家庭理财分析、健康风险管理规划及财务风险管理规划，共同完成项目指标; 2、保险服务专家:洞察客户需求，提出针对性的方案讲解、产品配置规划，达成客户转化; 3、客户的专属“老铁”维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务，协助客户办理保全、理赔等手续，沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

工作内容： 1.协助主播完成直播任务，负责直播间氛围把控及环境整理。 2.记录并跟进直播期间粉丝提出的问题与反馈。 3.参与直播内容策划，提供具有可行性的创意建议。 4.直播过程中与主播进行话术配合，协助口播，必要时配合出镜。 工作要求： 1.应届毕业生均可，性格外向、积极乐观，不限性别，年龄20-30岁。 助理岗位设有提成机制。 上班时间： 实行8小时工作制，具体作息根据直播时段灵活安排。

岗位职责：孵化艺人商业路径（欢迎零基础新人） 1.参与各类模特相关活动，展现良好的个人形象与气质。 2.配合团队完成直播、影像拍摄等工作任务。 3.要求外形佳，性格自信、热情外向。 任职要求： 1.具备较好的审美能力及镜头表现力。 2.可适应灵活的工作时间安排，如直播、拍摄等环节。 3.拥有团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合。 4.保持乐观进取的心态，具备一定的抗压能力。

岗位职责： 1.按照排班安排，完成早、中、晚各时段的直播任务； 2.根据客户需求讲解相关设备，突出公司产品特点及核心优势； 3.掌握主播基础技能，包括规避违禁词、进行直播数据复盘等； 任职要求： 1.具备较强的抗压性与临场应变能力，能妥善应对直播中的突发情况； 2.热爱本行业，服务意识强，有耐心与客户沟通，持续提供有效信息； 3.结合公司理念与标准话术，提升观众停留时长，增强互动并获取客户线索； 4.形象端正、气质良好、语言表达流畅、普通话发音标准； 上班时间： 1.目前采用两人一组轮班制，业绩按小组共同达成计算。排班为AB组上午8:00-10:00，下午13:00-15:00，CD组晚上18:00-20:00；若本周CD组仅负责晚间直播，则下周六值班仍由CD组承担，每周轮换一次； 2.当月完成300条客户线索目标，次月可免除固定坐班； 3.若未完成当月300条客户线索指标，则需执行固定坐班（8:00-17:00）； 4.加班时间可选择结算加班费或调休处理； 备注：公司提供付费推广支持，流量由平台投放，直播获客相对轻松； 薪资组成： 1.试用期为3个月，期间底薪6000元+2000元客户线索绩效； 2.转正后，底薪调整为8000元+2000元客户线索绩效；

岗位职责: 1.负责在抖音平台进行内容创作及直播活动 2.与在线观众积极互动，维护稳定的粉丝社群关系 3.主动学习直播相关技能，持续优化直播表现 任职要求: 1.拥有较强的沟通能力与语言表达能力 2.可独立完成直播内容的规划与落地执行 3.具备团队协作意识，积极参与项目推进工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 负责抖音平台，协助寻找合适的助理人选 每日工作时段为12:00-22:00 不限经验，具备学习意愿即可，入职后将指导抖音账号运营、起号方法及小红书平台操作 主要工作内容包括图文制作、视频剪辑，以及直播过程中的场控支持，欢迎零基础人员加入

工资1w+接受零基础中国人不骗中国人直招！纯无责！不打擦边球！不怕社恐！！！！ 月休四天，可自行安排调休！！！！ 1.工作内容：抖音团队直播，每组四到五人，配备成熟运营支持！欢迎无经验小白及应届毕业生加入！！！不扣工资，每月15号准时发薪！！！！！！ 每天仅需直播7小时！！！