
管培生(外贸、生产、研发、职能)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科销售方向
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,积累实战经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,研究市场动态,参与公司战略规划的制定过程。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。
2. 统招本科及以上学历优先;专业方向包括机械设计制造、电气工程、材料科学与工程、机械工程、质量管理等相关领域;
3. 热爱岗位职责,具备分享精神,性格积极乐观,是我们重点考察的综合素质。
研发项目主管
2-2.5万元/月
其他生产营运人员经验不限博士药物合成仿制药研发
一、岗位职责(一)承担小试工艺开发工作
1. 负责新项目及技术改造项目的工艺路线设计或技改方案拟定。
2. 主导小试全过程开发,解决研发过程中出现的关键技术难题。
3. 编制小试阶段所需输出的技术资料。
4. 搭建项目管理模块,审核实验管理模块中的ELN记录。
5. 将项目相关的电子文件归档至普洛网盘,纸质文档移交档案室保存。
(二)负责中试车间的生产实施
1. 组织中试前准备工作,确保人员、设备、物料、方法、环境符合《中试经验总结》要求。
2. 编制中试相关文件,包括工艺规程、批生产记录、清洁记录等。
3. 全程主导中试生产执行,及时处理中试过程中的各类问题。
4. 编制中试输出所需材料,如中试总结报告、工艺发展报告等。
5. 汇总整理中试项目全部资料。
6. 根据项目落地单位的要求,完成资料归档工作。
(三)提供试生产或验证生产的专业技术支持
1. 协同生产部门推进试生产或验证生产任务,解决生产环节中的技术障碍。
(四)开展项目调研工作
1. 组织开展项目技术水平评估,涵盖小试、中试及试生产阶段的技术分析。
2. 负责项目的专利检索、技术可行性判断及原材料成本预估。
(五)技术追踪与创新应用
1. 关注国内外原料药领域的最新技术进展,定期汇总并分析行业技术趋势。
2. 组织团队对新兴技术进行可行性论证,内容包括技术成熟度、合规风险和成本效益。
3. 制定技术转化实施方案,推动先进工艺在在研项目中的落地应用。
4. 组织内部技术培训,每年不少于2次,持续提升团队专业水平。
(六)项目组日常管理职责
1. 统筹安排组内成员工作任务,并提供必要的技术支持;
2. 负责组员的实操指导、三级安全教育及后备人才梯队建设;
3. 实施对项目组成员的绩效考核与评价;
4. 定期向上级汇报项目组整体工作进展情况。
工装设计工程师
9000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年高中CATIA组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD需要出差自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks焊接夹具经验Pro/E
具备工装夹具的设计与制作能力
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
一、岗位职责
1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(如机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范;
2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作,夯实实践技术基础;
3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护,深入理解质量管理核心机制;
4.参与跨部门协作项目(如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产),学习项目执行与沟通协同方法;
5.定期撰写轮岗总结报告,归纳阶段性学习成果,并提交可行性优化建议。
二、核心发展方向:
1.生产管理方向:协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本,确保订单准时履约;
2.工艺技术方向:专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关;
3.质量工程方向:制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级;
4.设备维护方向:负责冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维修技改;
5.供应链协同方向:联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平,保障物料供应连续稳定。
三、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先;
2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接技术(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产管理流程者优先;熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具;
3.综合素质:
1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能迅速适应多岗位工作节奏;
2)具备良好的人际沟通能力与团队合作精神,工作积极主动,责任感强,能承受较高工作压力;
3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同公司发展理念,服从内部岗位调配安排;
4)应届毕业生或入职年限在1年以内,具备冲焊领域实习经验者优先
管培生(外贸、生产、研发、职能)
5000-8000元/月
生产运营3-5人月结经验不限本科
岗位内容:
1. 跟随公司各职能部门负责人学习各项管理技能,承接和完成指派的各种任务,并向导师汇报结果。
2. 协助处理公司日常事务和项目,积累实践经验,在日后做出更大贡献的基础上快速成长。
3. 学习公司业务模式,对市场形势进行分析研究,参与制定公司战略规划。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力和学习能力,热爱挑战,有成功意愿和思考能力。
2. 统招本科及以上学历优先;涉及机械设计制造、电气工程、材料科学与工程、机械工程、质量管理等相关专业;
3. 热爱本职工作、乐于分享、热情向上,是我们在寻找候选人时非常看重的品质。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
招聘大量基础性岗位,要求大专及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
专业不限,需熟练操作各类办公软件,具备较强的学习能力与沟通表达能力,工作稳定性强。
英语口语流利者优先考虑。
储备干部(双休、六险二金)
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、负责中支/大区团队人员的招聘面试、绩效考核、晋升管理、培训实施及激励机制落地;
2、推动中支/大区业务拓展,承接分公司战略业务目标,跟踪、分析并督导各项业务与项目执行进展;
3、搭建销售核心人才储备梯队及训战协作小组,主导开展专业化业务技能训练;
4、构建支撑中支/大区可持续发展的训战一体化运营体系
周末双休,法定节假日,六险二金
合成研发员
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、依据项目计划,科学规划工艺流程或优化现有工艺方案,组织并严谨执行实验工作,按公司规范完成实验数据记录及项目总结报告;
2、独立开展文献检索与图谱分析工作;
3、在既定时间内达成项目研发目标;
4、承担实验仪器的日常保养与维护;
5、落实上级交办的其他工作任务。
研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专研发设计结构设计制图设计
岗位职责
1、开展新产品/技术的调研分析、方案制定及研发落地工作
2、参与在售产品的优化升级,处理技术难题并提升性能、降低制造成本或改进工艺流程
3、主导或协同推进小试、中试到批量生产的工程技术衔接与转化
4、编制技术研发方案、工艺规程、质量控制文件及相关标准文档
5、整理研发过程中的试验记录、测试数据及项目结题材料
6、配合生产团队实现技术应用,提供工艺支持与现场操作培训
7、完成上级交办的其他工作任务
任职要求
1. 大专及以上学历,机械设计、农业机械、车辆工程、机电一体化、模具设计等相关专业;
2. 具备5年以上园林机械或农业机械产品研发经验者优先考虑;
3. 能独立承担设计任务,熟悉锂电产品电气系统,了解模具构造原理;
4. 掌握机械结构设计、常用材料选型、热处理工艺及相关制造技术;
5. 具备较强的沟通协作能力、创新思维和积极进取的工作态度
助理工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专软件/信息技术项目
1、具备3年以上相关领域工作经验者优先,熟练掌握岗位所需专业软件;
2、需机电一体化或机械类相关专业毕业;
3、应届毕业生专业对口者亦可考虑;
二保焊污水处理长期1-2人完工结算二把刀勿扰技术好
招污水处理厂(自己包出来的维修),要会(焊管道,二保焊,不锈钢焊条,设备安装等)有什活多能干的,清池也干,室外,室内多干,不怕脏不怕臭能吃苦懂这行的请连系
高级会展顾问
4000-12000元/月
会展活动销售社保交通补助生日福利年终奖6-10人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB企业服务广告/传媒批发零售会展专业广告专业有政府资源有展位销售经验可接受出差
岗位职责:
1. 负责会展项目的全流程策划与执行,包括市场调研、方案设计、招商招展及现场统筹
2. 深度对接参展企业与行业协会,挖掘客户需求并提供定制化会展解决方案
3. 主导展会宣传推广工作,协同媒体、KOL及线上平台提升活动曝光与参与度
4. 统筹现场运营管理,协调搭建、物流、安保、接待等多方资源保障展会顺利举办
5. 收集展会反馈数据,完成效果评估与复盘报告,持续优化服务流程
任职要求:
1. 具备会展、市场营销、广告或相关专业背景,学历不限
2. 有会展策划、项目管理或大型活动执行经验者优先
3. 熟悉酒店用品、餐饮等行业资源者更佳
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识
5. 工作细致高效,责任心强,能适应阶段性出差与加班
金华义乌市招电焊工有工作经验优先有焊工证工地经验者优先
8000-9000元/月
电焊长期1-2人月结焊工证
金华市义乌市招电焊工 有工作经验优先 有焊工证 工地经验者优先
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专三班倒三餐免费月结工资住宿免费缴纳社保
招脱硫巡检工,要求电气及相关专业,大专以上学历,工资4000-5000,五险,包吃包住,工作时间五班三倒,实习期两个月,带薪培训,培训后考试不合格者依法解约,吃苦耐劳者优先。
技能员管培生
4000-6000元/月
生产运营免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间体检免费
目前只招聘27届实习生,可盖三方协议,实习协议
岗位职责:
1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测
2.配合生产安排计划,保持良好的工作效率和操作规范
3.严格执行安全操作流程
任职要求:
1.有良好的动手能力和学习能力,能快速掌握机台操作
2.可以接受夜班安排,有较强的责任心和团队精神
3.对光通信行业有兴趣,具备良好的职业素养和沟通能力
薪资待遇
1.月综合收入:4500–7800 元
-年终奖金:2–4 倍月薪,多劳多得,上不封顶
2.五险一金,补充商业医疗保险,补充商业意外险,企业年金(额外补充个人养老金)
3.餐宿与通勤
住宿:免费入住 4–6 人间,空调、热水器、WIFI 齐全
补贴:年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元(住宿舍也可享受车补)
通勤:免费班车接送
4.工会福利:三节物资(1000 元)、生日蛋糕券(260 元)、生育慰问(200 元)、高温补贴(160 元)、女神专属补贴(580 元)
骨干技能员可择优参与股权激励
每年免费员工体检
工作服无押金,入职当天预充 120 元餐补
5.园区内配备:两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等,全方位满足日常生活与休闲需求
生产运营包住1-2人月结5-10年中专/中技全职长白班有餐补月结工资
负责产品的拆分、展开以及工艺流程制作,熟练使用solid work,CAD,熟悉工艺、核算加工成本及报价,做体育运动器械,5年以上相关工作经验
维修技术储干+27届实习生+包吃包住
5000-6000元/月
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒三餐免费月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营协调与执行,保障生产流程顺畅高效
2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理,确保设施安全稳定运行
3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接,保证信息准确可追溯
4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作,落实现场管理要求
5. 遵守安全生产制度,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况
任职要求:
1. 大专学历,具备基本读写算能力及学习意愿
2. 工作认真负责,能适应倒班或灵活排班安排
3. 具备基础沟通能力与团队协作意识
4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先
5. 无不良记录,身体健康,符合岗位用工要求
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
车间主任
7000-11000元/月
车间主任1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验机器人经验注塑工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行
2. 组织协调各工序作业,确保产品质量、交期与安全生产达标
3.指导、培训及考核一线员工,提升团队操作技能与执行力
4. 推进现场5S管理与精益改善,持续优化生产效率与成本控制
5.及时处理生产异常,协调技术、质量、物流等部门协同解决问题
任职要求:
1.具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表编制能力
5.责任心强,作风务实,具备良好的沟通表达与团队管理意识
服装厂厂长
5000-8000元/月
厂长3-5年高中薪资面议有生产管理经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
有服装厂,箱包厂管理工作经验者优先,材料外发 车工产量记账
机加工主管
1.3-2万元/月
车间主任月结3-5年大专现场管理质量管理成本管理
岗位职责:
一、岗位职责:
1、负责金工车间机加工环节的生产调度,统筹人员与设备资源,确保生产任务按时按质完成;
2、落实车间安全管理工作,组织员工培训,管控刀具等耗材使用,持续优化生产效率;
3、配合技术部门推进新老工艺的技术改进与实施。
任职要求:
二、任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、数控技术、液压与气动技术等相关理工专业;
2、具备三年以上车间主管工作经历,有汽车零部件、液压元件(如液压泵、阀类)、精密模具等机械制造行业背景者优先;
3、掌握机加工工艺流程,能够识读机加图纸;
4、熟练操作二维或三维设计软件者可优先考虑。
职位福利:年底双薪、加班补助、全勤奖、带薪年假、餐补、房补、定期体检、五险一金
打样师
招聘打样师傅,负责设计和出样品,制作圣诞布娃娃。要求拥有至少3年同岗经验。工作时间上午九点到下午五点。地址在浙江义乌。薪资面谈,相关福利面谈。联系人:邓先生。招聘辅导老师,能带4-5年级学生。工作时间10:00-14:15和16:00-19:00。地址在澄海区澄华小学附近。薪资3500-4500,包吃,双休。有意者请联系号,备注求职+职位。
打样师
招聘打样师傅,负责设计和出样品,制作圣诞布娃娃。要求拥有至少3年同岗经验。上班时间为上午九点到下午五点。工作地点在浙江义乌。薪资面谈,相关福利面谈。联系人:邓先生。招聘辅导老师,能带4-5年级的学生。待遇为3500-4500。上班时间为10:00-14:15和16:00-19:00。相关福利包括包吃和双休。工作地点在澄海区澄华小学附近。有意者请联系号,备注求职加职位。
生产内勤
4000-8000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差双休跟单经验文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
招聘:生产内勤(兼内账/工资/进销存/物料计划)
**工作地点:**金华市金东区
**招聘人数:1人
**工作性质:**全职/长白班
**薪资范围:**4500—6500元/月(视经验、能力、当地薪资水平上下浮动)
**福利:**包吃住/餐补/全勤奖/年终奖/节日福利
岗位核心概述
本岗位为公司核心综合内勤岗,不负责对外报税(外账由专业会计处理),主要负责内部账务统计、员工工资核算、货品进销存管理、生产进度跟进、采购及物料计划跟催,一人统筹内部数据、物料、生产、工资全流程,直接对接负责人,工作内容清晰、权责明确。
岗位职责
1. 内部账务管理
负责公司日常内部账目登记、收支统计、应收应付核对、费用整理与台账建立,每月出具内部收支、利润、往来简易报表,确保数据真实准确,配合外部会计完成资料对接。
2. 工资与考勤核算
负责10-15人左右团队考勤统计、计件/计时工资核算、工资表制作,核对加班、补贴、扣款等明细,确保工资发放准确无误。
3. 货品进销存与仓库台账
负责原材料、半成品、成品的入库、出库、调拨登记,建立进销存台账,定期盘点库存,保证账实相符,跟踪库存异常并及时上报。
4. 生产进度管理
接收订单并下达生产指令,全程跟进生产排期、生产进度、完成情况,记录生产异常、延误原因,每日同步进度,确保订单按期交付。
5. 采购与物料计划跟进
根据生产订单需求核算物料用量,制定物料需求计划,提交采购申请并全程跟催采购进度、到货时效,核对来料数量与品质,保障生产不断料、不囤料。
6. 综合内勤与对接
对接生产、仓库、采购等环节,整理各类单据、报表、资料归档,完成上级安排的其他数据统计、内勤协助工作。
任职要求
1. 学历不限,有工厂/工贸公司内勤、统计、生产助理、内账相关工作经验优先;
2. 熟练使用Excel(函数、表格、数据统计),会使用简单进销存/财务软件者优先;
3. 细心严谨、责任心强、数据敏感度高,做事踏实稳定,无频繁跳槽记录;
4. 具备基础的账务认知、工资核算能力,无需专业高级财务资质,能独立完成内账台账即可;
5. 具备良好的沟通协调与跟进能力,能主动催料、跟进进度、闭环工作;
6. 服从管理、执行力强,能适应小型企业一人多岗的工作模式。
我们希望你
- 稳定长期发展,不浮躁、不敷衍;
- 对数字认真,不粗心、不漏单、不记错账;
- 主动跟进工作,不拖延、不等待安排;
- 能快速上手,适应小而精的团队协作模式。
化学合成研发员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士化妆品合成有机合成防晒剂合成
一、核心职责1、 化成合成医美项目全流程项目管理:
1)独立承担客户项目全周期执行,涵盖需求梳理、开发方案规划及小试至中试放大生产环节,保障项目按期完成交付。
2)牵头开展工艺研发与改进,攻克实验过程中的关键技术问题(如收率、纯度、稳定性等),形成标准化操作规程。
2、数据驱动与技术支持:
1)负责实验数据采集、整理与图谱解析,识别关键工艺参数(如温度、压力、催化剂用量等),为团队优化提供依据。
2)向生产端提供技术转移支持,包括工艺放大指导、生产异常排查及三废处理策略制定。
3、跨部门协作与复盘:
1)组织项目复盘会议,撰写技术总结报告,积累可复用的技术经验;
2)配合实验室日常管理(设备保养、安全制度落实等),维护合规研发环境。
二、任职资格
1、化学工程、有机合成、应用化学等相关专业背景;具备三年以上有机合成或精细化工工艺开发经历,曾独立主导至少1个从小试到中试放大的项目;
2、精通HPLC、GC、LC-MS等分析设备操作,具备独立完成数据分析的能力;
3、具有技术文件撰写经验(如工艺规程、SOP等);
4、有防晒剂、化妆品活性成分(如UV吸收剂、乳化剂)合成背景者优先考虑;
5、熟悉化妆品原料相关法规(如ISO 22716、GMPC)者优先。
跟单、文员(应届生也可带)
4000-5000元/月
生产跟单工厂文员包吃免费培训包住3-5人月结经验不限中专/中技全职
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2. 整理并归档生产相关单据(如工艺单、出货资料等),维护系统数据准确及时
3. 对接车间、采购、品质及物流部门,及时反馈异常并推动问题闭环
4. 编制生产日报、周报及跟单台账,协助主管进行进度分析与优化
5. 协助处理客户验货、出货资料准备及售后信息传递等文员支持工作
任职要求:可接收应届生
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 电脑熟练使用,能高效处理表格与文档
3. 有生产跟单或制造类文员工作经验者优先
4. 具备基础制造业知识,了解生产流程及常用术语
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
栏目概述
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