岗位职责: 1、负责PCBA的功能测试（FT）、可测性设计评审及新产品导入工作； 2、持续改进测试方案、测试系统与治具，提高测试执行效率； 3、推动测试工艺平台基础能力建设，实施测试相关自动化技术的落地应用。 任职资格: 1、本科及以上学历，电子、通信、自动化、计算机、机械等相关专业； 2、掌握电子电路基本原理，具备识图能力，有电路维修经验者优先； 3、具备1年以上PCBA测试工作经验，熟悉新能源领域产品（如储能、逆变器、BMS等）生产流程者优先； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神。

岗位职责: 1、承担产品研发过程中部件及整机的功能、性能与持续运行测试工作； 2、依据检验标准开展检测作业，编制并提交检验结果报告； 3、全面记录测试中发现的问题，分析问题出现规律，初步判断故障位置； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业方向为机电、计算机或自动化相关领域； 2、熟悉硬件测试的规范、流程、方法及相关技术，能熟练操作检测设备并掌握多种检验手段； 3、能够适应重复性任务，具备细致严谨的工作态度，有耐心且责任心强； 4、熟练使用计算机，文字处理规范，具备良好的团队协作意识； 5、具备良好的沟通表达能力，善于反馈问题并进行归纳总结； 6、掌握自动化测试工具，具备编写自动化测试脚本的能力

1、负责复材产品力学性能试验的数据采集与记录，依据研发进度拟定测试方案，规划测试安排，并对测试全过程进行监督与管控； 2、承担风电叶片部件级力学性能的测试任务，整合测试结果，编制测试总结、质量检测报告等相关文档； 3、协助主管开展样品的初步分析工作，完成性能数据的收集、归集与整理； 4、对检测项目进行审核确认，针对异常情况提出改进意见和整改措施。

岗位职责： （1）依据电路原理图独立开展调试任务； （2）熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号发生器等射频类测试设备； （4）运用基础编程工具，协助解决调试过程中遇到的技术问题； （5）掌握PCB板级测试流程，能够识别故障、分析原因并有效处理； （6）负责整机系统及功能模块的分板调试工作。 任职资格： （1）工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力； （2）掌握模拟电路与数字电路基础知识，具备较强的逻辑思维和学习能力； （3）能熟练使用频谱仪、示波器、网络分析仪等常用仪器，熟悉常规电子元器件特性，实践操作能力突出； （5）具备大专及以上学历； （6）电子信息工程、通信工程等相关专业背景； （7）具有1年以上相关领域工作经验；

1、焓差实验：空调类测试 2、⽔机性能测试：风冷冷热⽔机组、循环加热、静态加热等 3、熟练使⽤测试软件 4、能独立出具实验报告 5、能独立分析测试问题并提出整改⽅案

岗位职责： 此岗位以机械设计或电路设计为主要方向。 1、掌握机械设计的基本原理与方法，能熟练运用SolidWorks、AutoCAD等工具完成三维建模及二维图纸绘制。 2、参与公司项目和产品的硬件测试任务，配合研发团队开展新产品设计、开发及测试验证工作。 3、负责对单元模块、单板及整机进行功能与性能的全面测试，承担补焊、调试与维修等相关操作。 4、参与并协助研发阶段的硬件测试工作，包括功能、性能、稳定性、可靠性测试以及环境适应性试验，及时发现、反馈并验证问题。 5、在技术人员指导下，使用嘉立创EDA或Altium Designer完成电路原理图与PCB布局设计（可选方向）。 任职要求： 1、学历与专业不限，具备机械或电子技术背景者优先考虑； 2、欢迎应届毕业生或实习生应聘（可先实习，表现优异者毕业后正式录用）； 3、具备机械设计能力（熟悉SolidWorks、AutoCAD）或电路设计能力（掌握嘉立创EDA、Altium Designer）之一即可； 4、了解产品开发流程，熟悉电路图与PCB设计者优先，能熟练使用电烙铁、热风枪，手工焊接技能突出者优先； 5、对测试工作有热情，能适应重复性任务，工作细致耐心，态度严谨，责任心强； 6、公司为高端技术研发型企业，核心团队源自电子科技大学等电子信息类知名院校，具备强劲的研发实力与自主创新能力，主导国家及行业标准制定，产品种类丰富、数量精简，技术水平处于国内前列，多项产品属国内首创，需具备主动学习意识、动手实践能力与问题分析能力； 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休 社保：五险一金 公司福利： 1、支持员工升学考试，提供进入电子科技大学深造的机会； 2、培训与发展：提供多样化技能培训，可随电子科技大学科研团队同步参与项目研发； 3、拥有博士、硕士及外聘专家组成的技术团队，助力员工实现个人成长与价值提升。

工作内容 1、按照公司规范，开展产品测试工作，针对发现的问题及时反馈，并提出可行的优化建议 硬件测试岗位，需掌握相关基础标准，熟练操作安全规范类仪器及温湿度检测设备，熟悉机电类产品的基本功能与特性，能熟练操作计算机及Word、Excel等常用办公工具 任职要求 1、具备标准基础知识，可熟练使用安规检测工具和温湿度测量装置，理解机电产品的通用性能特点，精通计算机及Office办公软件操作 2、具备较强的技术问题分析与解决能力，能独立应对和处理测试中的技术异常 3、拥有良好的团队协作意识，能够与同事保持高效沟通与配合 4、热爱测试岗位工作，适应一定强度的工作节奏与压力

1、焓差实验：空调类测试2、水机性能测试：风冷冷热水机组、循环加热、静态加热等3、熟练使用测试软件4、能独立出具实验报告5、能独立分析测试问题并提出整改方案

岗位职责： （1）依据电路原理图独立开展调试任务； （2）熟练操作网络分析仪、频谱仪、信号源等射频类测试设备； （4）运用基础编程工具，协助解决调试过程中遇到的技术问题； （5）掌握PCB板的检测流程，能够识别故障、分析原因并快速处理； （6）负责整机系统及功能模块的分板调试工作。 任职资格： （1）工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力； （2）熟悉模拟电路与数字电路知识，具备较强的逻辑思维和学习能力； （3）能熟练使用频谱仪、示波器、网络分析仪等测试仪器，了解常用电子元器件特性，实践操作能力强； （5）大专及以上学历； （6）电子信息工程、通信工程等相关专业背景； （7）具备2年以上相关领域工作经验；

嘉兴市桐乡市招建筑木工、木模一起做包工

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吾悦广场4楼【蛙有料】招聘啦！年龄：30岁—50岁之间，月工资3500元（包含了200元满勤），每月带薪公休4天。联系电话：

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嘉兴秀洲汽车线束厂，275-325元/天+包吃包住，工资发放灵活，可日结、可月结，入职不收取任何费用，保证工资真实，没有任何套路。 1、工资待遇：275-325元/天，综合月薪8000-8500元/月，包吃包住，工资发放灵活，可日结、可月结。离职可人走帐清。 2、工作时间：8点-8点，中午和晚上吃饭休息各30分钟，每隔2小时休息10分钟（不扣时间）。 3、招聘要求：男女不限，18-40岁内，不限学历，不需要工作经验。 4、工作内容：普工，主要做组装或者操作机器的活，工作简单轻松，不需要工作经验。 【企业优势】： 1、275-325元/天，包吃包住，工资发放灵活，可日结、可月结。 2、恒温空调车间环境好，冬暖夏凉，上班可以带手机，工作自由。 3、包进，年龄18-40岁内都可以安排，不查纹身。

岗位职责： 1. 根据产品需求和设计文档编写测试用例，执行功能、接口、兼容性等测试 2. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Charles等）开展系统测试与缺陷跟踪 3. 参与需求评审与迭代测试，及时反馈问题并推动修复验证 4. 编写测试报告，对产品质量进行评估与改进建议 5. 协助搭建自动化测试框架或参与脚本维护（基础能力要求） 任职要求： 1. 接受应届毕业生及少量无经验者，需具备较强逻辑思维与学习能力 2. 熟悉软件测试流程及常用方法，了解HTTP协议与数据库基础操作 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通与团队协作意识 4. 计算机、电子、通信等相关专业优先，学历不限 5. 有测试实习经历、后期打算在测试行业长期发展者优先

1、负责测试台、检测台、集成台等自研设备的测试动作执行； 2、负责测试活动的计划制定、测试操作规范文档撰写； 3、负责对测试过程和结果进行记录、处理分析及报告整理； 4、负责对测试平台和工具进行管理； 5、 熟悉常用的检测设备（二次元/三坐标/激光跟踪仪等）的使用及操作。

【岗位职责】1、负责系统功能测试需求分析和测试设计;2、编写功能测试、自动化测试等测试计划和方案;开展功能测试执行，编写测试报告;3、参与管理项目进度和测试质量，对项目风险:进行识别和测试结果评估，推动产品和研发人员解决问题; [任职要求】 1、大专以上计算机相关专业，2年以上工作经验， 2.有良好的上进心和团队意识 【福利待遇】 一、员工晋升通道每年举办多次储备干部选拔; 二、薪酬&福利: 1免费提供住宿员工食堂免费提供中餐和晚餐，寝室有空调、热水器、独立卫浴等; 2、入职购买五险一金、各类带薪休假(法定假日等)，8小时工作制，上班时间8:30-12:00,13:30-18:00，休息大小周;

岗位职责： 1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审与设计评审，提出可测性建议，推动质量左移 3.搭建和维护测试环境，熟练使用Postman、JMeter、Charles等测试工具 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.协同开发、产品团队高效沟通，保障项目交付质量与进度 任职要求： 1.熟悉软件测试流程与方法，掌握黑盒/灰盒测试原理 2.具备基础SQL语句编写能力，了解HTTP协议及常见状态码 3. 有责任心，逻辑清晰，具备良好的问题定位与文档撰写能力 4. 学习能力强，适应敏捷开发节奏，有自动化测试经验者优先 5.学历不限，经验不限，欢迎应届生投递

岗位职责： 1. 负责智能驾驶系统功能测试、场景测试及实车路测，编写并执行测试用例 2. 搭建和维护自动化测试环境，参与测试工具链开发与优化 3. 分析测试数据与缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与改进建议 4. 协同算法、感知、规控等团队完成系统集成验证与版本交付 5. 跟踪智能驾驶行业测试标准与新技术，持续提升测试质量与效率 任职要求： 1. 熟悉智能驾驶系统架构（如ADAS/ADS）、传感器原理及通信协议（CAN/LIN/Ethernet） 2. 掌握Python/Shell等至少一种脚本语言，具备自动化测试或HIL/VIL测试经验者优先 3. 了解ISO 26262、ASPICE或GB/T相关标准者优先 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨团队沟通能力和责任心 5. 学历不限，有智能网联汽车测试经验者优先

<学历要求> 本科及以上学历，具备6年以上项目测试工作经验。 <技能要求> （1）拥有5年以上银行类软件项目开发、测试及实施相关经验； （2）需具备扎实的核⼼柜面、信贷系统或数据类业务测试实践背景； （3）理工科或计算机相关专业者优先考虑； （4）具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力。 须熟悉柜面、核心系统、信贷、数据等领域的测试流程与要求

岗位职责: 1、负责测试大纲的编制工作，包含测试计划、测试矩阵及测试规范等内容； 2、统筹管理DV&PV测试所需样品、辅助材料、工装夹具等资源； 3、整体跟进PACK测试执行进度，同步推进BMS测试、EMC测试及整车验证等相关进展； 4、主导识别并解决系统测试过程中出现的技术问题； 5、持续优化Pack系统测试方法，推动新测试技术的开发与落地应用； 6、承担对外联络、内部进度同步及跨部门资源协调等沟通协调职责。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上测试相关工作经验； 2、能独立完成测试大纲编写、测试流程设计及测试方法制定，并可与客户对接测试需求； 3、了解BMS系统功能逻辑，具有PACK设计或测试经验者优先考虑； 4、具备PACK层级相关测试实践经历； 5、拥有海外项目经验或英语可作为工作语言，能直接参与客户会议及项目需求交流者优先。

工作职责 1、开展测试需求与标准的分析，深入理解客户实际使用场景，制定科学高效的验证方案与实施计划； 2、设计完整的测试流程，明确关键质量控制节点； 3、识别测试过程中的问题，进行分析、归纳、总结与反馈，并提交完整的测试及验证报告； 4、参与设备技术规格的确定与产品开发过程，保障测量系统的稳定性与准确性； 5、协调公司内部各相关职能部门的工作对接与信息传递； 6、与客户保持沟通，汇报测试进展，探讨测试流程，并共享测试结果等相关信息。 任职资格 1、本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2、具有1年以上锂电行业PACK测试工作经验，掌握锂电池或PACK基本测试工艺流程； 3、具备解读车规级测试标准的能力，拥有丰富的产品项目测试实践经历，有担任测试代表或对接客户项目经验者优先； 4、通过大学英语四级或以上，具备较强的英语综合应用能力，口语流利者优先。

【目前嘉兴，苏州有招聘，优先嘉兴】 【客户公司现场长期驻场岗位】 【岗位主要涉及产品为电机控制器（汽车混合动力变速箱的）】 【岗位主要方向侧重于返回件跟进、失效件追踪、统计表格更新、德国技术专家对接等文档类工作】 工作内容： 1、在外部测试机构现场监督 PEU 测试执行情况。 2、定期向PEU项目团队汇报测试进展与状态。 3、保证每轮测试结束后相关文件资料齐全且准确无误。 4、跟踪测试中出现的失效部件，记录编号并维护统计数据表。 5、负责失效案例的信息归集、数据整理及文档汇总工作。 6、及时与技术专家交流，反馈失效问题的初步分析结果。 7、确保测试所用零部件在测试前后均满足PTL规范要求。 8、如测试未通过，督促供应商迅速开展根本原因分析。 9、在异常发生时确保信息传递及时、沟通顺畅有效。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，经验特别丰富者可放宽至大专（英语口语优秀者其他条件可适度放宽）。 2、了解汽车环境试验、可靠性验证流程，或熟悉高压产品耐久性测试者优先考虑。 3、掌握基础项目管理方法和工具。 4、具备一定的供应商协作与管理经验。 5、拥有较强的沟通协调能力，能高效对接内外部团队及供应商。 6、英语熟练，需与德国技术人员进行日常交流，口语表达流利。

工作职责: 1、负责产品力学性能试验的数据采集与记录，依据研发进度制定测试方案和计划，并对测试全过程进行统筹管理与控制； 2、开展力学性能检测工作，整理并汇总测试结果，撰写测试总结报告、质量检验报告等相关文档； 3、协助主管完成样品的初步分析，以及性能数据的收集与归档工作； 4、对检测项目进行复核确认，针对异常情况提出改进建议和处理措施。 任职资格: 1、本科及以上学历，力学、复合材料、分析化学、无机化学等相关专业； 2、掌握材料力学知识，了解复合材料结构设计及部件有限元建模分析方法。

1. 负责专案统筹，及时与客户对接各阶段可靠性测试安排，确保测试内容符合客户需求 2. 主导会议组织，协调部门内外资源，推动项目有序执行，具备基本异常问题分析能力 3. 编制并提交可靠性测试报告，响应并处理客户相关需求 4. 熟练使用Excel、Outlook等常用办公软件 5. 英语沟通能力良好 6. 具备A客户PQM经验者优先

岗位职责: 1、负责BMS硬件功能测试，掌握12V硬件系统架构及基础功能，能读懂硬件原理图并执行测试工作，对测试中发现的问题具备初步分析能力； 2、熟悉IS0 **************电气负荷与环境可靠性测试规范，具备12VBMS相关测试实践经历； 3、掌握CAN/CANFD/LIN及10base-t1s车载以太网通信技术，具备物理层与数据链路层测试经验； 4、了解汽车EMC测试相关标准，如CISPR 25、ISO11452等； 5、具备制定和评审硬件测试用例的能力。 任职要求: 1、统招本科毕业，具有1年及以上BMS硬件测试实际工作经验； 2、熟练操作示波器、万用表、电烙铁、频谱分析仪、CANoe等测试工具； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力； 4、熟悉IS0 16750、ISO11898以及CISPR25、ISO11452等与12V/48V启停系统相关的硬件测试标准； 5、具备一定的英语听说能力，有海外项目经验者优先，可参与国际客户技术交流会议。

工作内容 1、按照公司规范，负责公司产品的测试工作，针对存在问题的产品及时反馈，并提出可行的优化建议 硬件测试 掌握相关标准的基础理论，熟悉安全规范及温湿度检测仪器的操作，具备机电类产品基本功能与特性的认知，能熟练操作计算机及Word、Excel等常用办公工具 任职要求 1、掌握相关标准的基础理论，熟悉安全规范及温湿度检测仪器的操作，具备机电类产品基本功能与特性的认知，能熟练操作计算机及Word、Excel等常用办公工具 2、具备较强的技术问题分析与处理能力，可独立应对和解决技术性挑战 3、拥有良好的团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通 4、热爱测试岗位，能适应一定的工作强度与压力

工作职责： 1、根据项目测试规范，落实测试方案的执行与实施； 2、对接外部需求，完成内部文件转化、SOP流程编写及工艺文件下发等工作； 3、组织开展对现场测试人员的日常指导与专项项目培训； 4、跟踪现场测试进展，负责数据汇总、异常问题排查、失效原因分析及报告编制； 5、掌握常用设备（如充放电设备、温控箱、安全可靠性检测设备等）的操作方法，承担设备维护与保养任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子等理工类相关专业； 2、具备1年及以上锂电池实验室或PACK测试现场工作经验，具备实验室运作管理经验； 3、了解PACK领域相关的国内及国际标准，熟悉测试作业流程；动手能力强，具备基本安全防护意识，沟通协调能力良好，富有责任心； 4、其他要求：责任心强，工作积极认真，具备良好的稳定性。

工作内容 1、负责软件产品的质量检测，确保系统性能达到既定标准。 2、参与测试方案的设计与实施，对发现的缺陷进行记录和跟进。 3、与研发团队密切配合，保障问题能够及时被发现并有效解决。 任职要求 1、掌握扎实的软件测试基础知识，能独立开展测试相关工作。 2、了解常见测试工具及框架，具备高效的测试执行能力。 3、具备较强的问题分析与处理能力，可迅速定位并应对测试中的各类异常情况。

岗位职责: 1. 负责新产品评价管理体系及制度的优化与建设。 2. 针对暖通新品的关键性能参数，如性能表现、能耗水平、噪音控制、风速效果等开展测试验证。 3. 对测试所得数据进行系统分析，判断产品性能是否满足设计规范及相关技术标准。 4. 实施耐久性、环境适应性等可靠性试验，模拟多种极端使用场景以验证产品稳定性。 5. 审查新产品在电气安全、机械结构安全及防护设计方面的合规性，确保达到国家相关安全规范要求。 6. 识别潜在安全风险，开展风险评估并提出切实可行的改进方案。 7. 立足用户实际使用需求，评估产品在操作便利性、人机交互体验、维护可操作性等方面的表现。 8. 调研市场上同类除湿设备的产品动态，从功能配置、性能表现、定价策略等方面进行对标分析，明确新品竞争优势与短板，提供竞争应对建议。 9. 整理汇总各项测试与评估成果，编制内容详实、数据准确的测试报告。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备3年以上新产品质量相关工作经验。 2. 掌握暖通类产品的基本原理与核心性能指标，熟悉相关测试流程与行业标准。 3. 能够熟练操作各类测试仪器，包括温湿度传感器、功率计、噪声测量仪等设备。 4. 具备较强的数据整理与分析能力，能运用统计方法对测试结果进行科学评估。