
设备主管 (机械维修)
1.4-1.8万/月
生产设备管理员5-10年大专
5年以上钢铁行业电炉+精炼或制带机设备管理或液压、机械维护相关工作经验,熟悉除尘系统、水系统、、天车系统、气体系统等的运行原理和运维流程;
①全面负责全厂所有设备的稳定运行及技改和人员管理;统筹所有设备的日常运行管理;
②精通电弧炉与精炼炉机械设备的安装、调试、维护、检修及故障诊断技术,能独立处理复杂机械故障;
③熟悉机械制图等专业知识,熟练使用办公软件及专业绘图软件;
④了解电气控制原理,能与电气负责人协同解决机电一体化问题;
⑤具备团队管理能力,能组织、培训和指导机械维修团队,合理安排设备维护计划,确保设备正常运行;
⑥具备良好的沟通协调能力,能与生产、工艺、电气等部门有效协作,保障生产流程顺畅;
⑦熟悉钢铁行业安全生产、环保治理相关法律法规,掌握电弧炉机械安全操作规程,能制定并落实设备安全管理制度。具备应急处置能力,能快速响应设备故障、安全事故等突发情况,采取有效措施降低损失。
设备经理(全国调配)
1.8-2.5万/月
生产设备管理员5-10年大专机械设备维保机械设备采购设备升级改造机械设备验收
岗位职责:
1、配合集团开展装备设备的日常运营与统筹管理工作;
2、搭建并维护集团设备管理机制、监管机制及采购管理流程;
3、定期组织实施基地设备检查,确保设备运行状况良好;
4、组织推进设备管理与维护培训、设备效能对比评估等工作,提升设备运行效率及团队专业水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上大中型企业设备管理相关工作经验,有铅酸设备管理经历者优先;
3、具有较强的团队协作意识,良好的沟通协调能力与抗压素质;
4、该岗位需接受全国范围工作调配。
设备主管
1.2-1.5万/月
生产设备管理员月结5-10年本科五险一金电工证团队管理经验包吃AutoCAD只上白班自动化设备经验电子/通信设备经验有设备管理经验
【岗位职责】
1. 组织制定部门人员工作目标和重点事项,对部门的工作计划作分解,工作任务作分配和调整,并组织实施,保证工作流畅。
2. 负责重要项目的评审、实施方案设定,以及下属员工的绩效管理与绩效考评(月度、季度、年度)。
3. 负责设备维修工的在职培训与指导。
4. 负责设备保全的管理,以及设备维修费用的预算与管控。
5. 组织制订与执行设备运行各项规章制度和规定。
6. 负责设备资产的管理。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历。
2. 5-8年以上光电产业设备管理经验。
3. 熟悉设备机械原理与电控专业知识。
4. 熟悉设计CAD、成型、冲压、机械加工制造工艺。
5. 具备较强的抗压能力、人际处理能力及管理能力强。
动物生产主管-宁波
1-2万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理GMP体系
岗位职责:
1、负责公司实验动物的繁育、日常管理及各项生产环节的协调与监督工作;
2、负责屏障系统及隔离器内大小鼠的饲养管理,包括日常喂养、繁殖配种、品系保种、环境清洁与消毒等,确保符合高品质实验动物的标准;
3、汇总并分析生产过程中的各类数据,制定生产计划,并监督执行进度与落实情况;
4、结合客户订单需求与实际产能,科学规划生产安排,保障交付时效与资源配置合理性;
5、熟练掌握大小鼠的常规操作技术,确保生产质量满足公司标准要求;
6、依据SPF级大鼠、小鼠的微生物控制规范,定期开展监管工作,及时处理生产或实验过程中出现的技术问题;
7、按照实验动物繁殖与育种的技术标准,对繁殖指标进行定期监测、统计与调控,确保各品系稳定繁育,实现有效保种与扩繁;
8、负责新入职员工的生产技能带教、培训及考核评估;
9、了解实验动物常见疾病的防控措施,熟悉屏障设施和隔离环境动物房的运行管理;
10、根据部门既定的生产目标,按时完成各项生产任务;
11、完成公司交办的其他相关工作。
任职资格:
1、动物医学、医学、生物学、生物技术等相关专业,大专及以上学历;
2、掌握隔离器、IVC等实验动物饲养设备的操作流程;
3、具有三年以上啮齿类实验动物繁殖相关工作经验;
4、精通实验动物保种、育种及繁殖技术,具备扎实的啮齿类动物基础理论知识;
5、持有实验动物从业人员上岗证者优先;有大小鼠繁育保种经验或隔离器操作经历者优先;
6、熟悉国内外相关行业标准与法规要求;
7、工作细心踏实,具备良好的耐心、责任心和团队协作意识。
生产主管-智能智造
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
1、负责车间员工每月工时统计、出勤记录及薪资计算与复核工作
2、负责车间生产项目在信息化系统中的报工及入库操作
3、统筹组织车间生产运行,保障产品按时保质交付
4、针对车间生产过程中的质量问题进行原因分析,提出改进措施并推动实施
5、组织开展车间质量提升活动,推进QC小组、精益制造等先进生产模式落地
6、落实生产管理制度与流程,执行现场6S管理要求
7、协助做好车间工装设备的使用协调及日常维护保养工作
8、组织实施员工岗位技能培训、安全培训及班组文化建设
9、负责劳保用品的申领发放,监督个人防护装备的规范佩戴与使用
10、牵头完成质量管理体系、环境与职业健康体系及相关专项检查中发现问题的整改闭环
11、传达并督导执行公司规章制度和各类通知要求,对班组员工违规行为承担管理职责
知识技能
熟悉企业装配图纸、BOM清单及作业指导书(SOP),能理解机械/电气/线束/结构类装配工艺要求
具备6S现场管理实践经验,掌握工位整理、区域划分与目视化管理方法
能够协同质检、技术、售后等部门,推动异常问题跟踪解决与闭环
掌握日计划及小时段生产进度跟进方法,控制产线节拍,确保交付节点达成
能力素质
具备安全、质量、效率与成本综合意识
原则性强,公正管理团队,工作认真细致,执行严谨
普工
4-5千/月
机械维修社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、协助机修师傅进行日常设备维护与检修工作;
2、学习并掌握设备的基本构造、工作原理及维修技能;
3、参与设备的安装、调试及故障排查,记录维修过程;
4、保持工作区域的清洁与安全,遵守公司规章制度。
任职要求:
1、对设备维护工作有浓厚兴趣,愿意从基础学起;
2、具备良好的动手能力和学习能力,能够快速掌握新技能;
3、有责任心,能够适应团队合作,服从工作安排;
设备技术员
9千-1.2万/月
机械维修包住包吃保险6-10人月结全职
岗位职责:
非标设备维护及调试经验,电气设备维修、生产设备维修、机械设备维修
【湖州首选】,312一天,月工资保底8000/月,包吃包住的,人走账清!
300-320元/天
普工包吃保险社保五险五险一金包住11-20人日结经验不限
厂区开招!入职零费用!
工资高,活稳,包吃包住!
-------人走账清,可预支-------
★薪资312/天!月工资保底8000/月!
(打卡满15天可预支2000元)
【上六休一】
三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
1.包吃包住(提供一日三餐)
2.公司正常为员工缴纳社保。
3.外租补贴500一个月/1人。
4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同
7.工资每个月17号准时发放(节假日会提前发放的)不拖欠不压工资!
工作地址:湖州市!
湖州德清县移门学徒辅助移门师傅做门,拉货送货,要求会开小货车
4-8千/月
工地学徒工长期1-2人月结
移门学徒
辅助移门师傅做门,拉货送货,要求会开小货车
300一天+设备管理+无经验要求+六险一金
9千-1.2万/月
生产设备管理员保险包住包吃20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验包吃住五险一金
岗位职责: 负责维护车间设备以及生产秩序,工作简单轻松,独立岗位。
岗位福利: 餐补,,节假日礼品,工作清闲。
可供几个岗位选择,具体职位和职责,薪资有意向具体沟通
保底6500(签保底合同)
薪资待遇:23元每小时,10元餐补,10元夜班补贴,综合薪资26元每小时,综合薪资6500‑8000,转正6险1金。
工作时间:早九晚五,周末休息
工作岗位:管理机台,没有任何重活路,工作比较清闲,恒温车间
生产设备管理员
5-8千/月
生产设备管理员保险包住包吃20人以上月结经验不限学历不限只上夜班两班倒包吃住五险
【工作内容】装卸、分拣、自动分拣供包集包、扫描
【任职要求】身体健康,爱岗敬业,不晕传送带
【食宿情况】供吃住,全新装修,6-7人寝室,独立卫浴。每顿三菜带水果。
【工作时间】两班倒及长夜班
【福利待遇】月休2天,签订正规劳动合同,缴纳社保五险,工作满一个月,生日会,年终奖,工龄工资,亲情1+1等多种福利。
9K-11K设备管理员-无需经验接受新人小白
8千-1.1万/月
生产设备管理员包住包吃社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住五险一金
岗位1设备管理,主要工作操机,上下料,看机台,辅助机器工作
岗位2包装、组装。质检
1、工资22-24/小时,实习期2-3个月时间,入职有老员工教,月薪6500‑7500
(加班多点7500以上)
综合薪资7000~10000
3住宿:6人间 厂吃厂住
生产设备管理员
5-7千/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结1-3年大专有设备管理经验两班倒包吃住
一、工作内容:
1.监控生产线运行参数,按配方精准配料投料;
2.操作中控系统,实时调整设备,保障生产连续稳定;
3.做好生产数据、配方记录,异常情况及时上报;
4.遵守安全及6S管理,配合现场沟通调度;
二、任职要求:
1、大专及以上学历(计算机应用/机械自动化专业);
2、能适应两班倒,12小时工作制;
3、有饲料行业中控岗位经验优先;
三、薪资待遇:
1、月休四天,工资计件,综合5000-7000/月;
2、五险一金,节日福利,包食宿,员工培训等;
四、工作地点:广西钦州市钦北区皇马工业园四区
咨询时间:周一至周六8:00-12:00\14:00-17:30
生产跟单/文员
5-6千/月
生产跟单/文员月结1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责:
地址:安吉白水湾附近
1.负责生产跟单及文职事务,促进生产与销售部门间的对接与协同;
2.承担包装与印刷相关任务,涵盖印刷物料制作及包装材料的采购执行;
3.参与生产计划的编排与落实,保障生产进度可控、质量达标;
4.汇总并分析生产相关数据,实时汇报生产动态与异常,并提供应对建议;
5.对接客户沟通工作,掌握客户需求,及时传递客户反馈与改进意见。
任职要求:
1.愿意学习并掌握包装、印刷相关的工艺知识与作业流程;
2.具备生产跟单或文员相关经验,了解生产运作流程及基本管理要求;
3.具备良好的沟通技巧与协调能力,能顺畅推动生产与销售部门协作;
4.具备一定的数据分析能力与问题处理意识,可快速识别异常并提出改善措施;
5.服务意识良好,能够与客户建立并维持积极有效的沟通关系。
生产主管
8千-1万/月
生产组长/拉长1年以下学历不限电子/半导体团队管理
生产主管岗位职责:
1. 生产计划与管理
- 依据订单情况编制生产排程,保障生产任务准时交付。
- 跟进生产全过程,提升作业效率,控制生产成本。
2. 质量控制
- 严格执行产品品质规范,监控各工序质量节点,降低不合格品率。
- 协同品质部门处理异常状况,推动制程持续优化。
3. 团队管理
- 组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理。
- 维持团队秩序,激发员工积极性,提升整体操作能力。
DIP主管岗位职责:
1. 生产管理:
- 主导DIP段(插件、波峰焊、补焊等)日常运行,确保生产进度按计划执行。
- 监控工艺流程,提升产出效率,减少缺陷率,确保产品达标。
2. 人员管理:
- 统筹班组人力安排,指导新员工上岗,实施绩效考核,强化团队专业水平。
- 执行车间纪律、5S现场管理及安全操作规程。
3. 问题解决:
- 识别并分析生产异常(如品质波动、设备故障),快速制定对策并落实改善。
4. 数据汇报:
- 汇总每日生产数据,向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。
任职要求:
生产主管与DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先,熟悉基础电子原理,工作认真负责,具备良好的组织协调与抗压能力,能适应加班安排。
福利待遇:
- 薪资:基本工资+绩效奖金+年终奖。
- 社保:五险一金。
- 其他:带薪年假、节日福利、定期体检等。
生产跟单1-2人1年以下中专/中技全职不需要出差单休跟单经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验
诚聘英才一、练市分切中心练市配送中心,招聘B2驾照驾驶员,,年龄35-50岁,工作时段早8点至晚6点,有午饭,试用薪资7000,转正后面议!后期计件绩效工资。二,招聘2名跟单内勤人员,男女不限(年龄25-35,),中专学历以上,会电脑Office简单操作。上8点下5点30,有午饭,午休息一个小时。月休2天,4000加,。职位描述:1.实施仓库物品的分类、入库、出库、盘点等管理工作。2.处理来自供应商、客户的订单,物料排产、并跟踪订单的执行流程。3.每日对仓库库存的精细化管理,按公司制定的流程进行各项操作。4.协助仓管人员其他相应的管理工作。三、练市配送中心(天津静双海翔电梯部件有限公司)招聘分切操作人员3名,,年龄35–45岁,工作时段:8点至下午5点30分,有午饭,午休1小时。见习实习期4000/月,转正后薪资6000/月,后期计件绩效工资,有意外险。联系方式:号:地址:浙江省湖州市南浔区练市镇彩蝶路1号,彩蝶院内5号库(工作时间段联系,其他时间勿扰)
叉车工包吃1-2人
鸿奥电梯部件有限公司招聘:车间包装工人1名混料工1名身体健康初中以上年龄22至58包装上班时间早八点晚五点混料上班时间早7点5点公司提供的免费工作餐工资待遇面议本地会开叉车有证的优先录取不是招专业叉车师傅地点:南浔奥菱达电梯厂内富强村古英路联系方式:殷先生
木工车间主管
8-9千/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责木工车间日常运营,确保生产任务按计划有序推进。
2.监控产品品质,持续优化工艺流程,提高生产效率并控制成本。
3.组织员工培训与指导,提升团队专业技能和作业效能。
4.统筹设备的维护与保养工作,保障生产设备稳定运行。
任职要求:
1.具备良好的团队管理及沟通协调能力。
2.熟悉木制品加工工艺及常用生产设备,有相关行业背景者优先考虑。
3.能够处理生产中的技术难题,具备较强的分析与解决能力。
4.重视安全生产,责任心强,执行力佳。
5.有实木加工相关工作经验
CNC保险餐补高温补贴社保包住包吃3-5人月结全职操机调机数控车工操作证手动编程电脑编程数控车床数控铣床非标准件加工精密零部件加工发那科广数专用设备制造通用设备制造钢铁/有色金属冶炼及加工
招聘:数控车床熟练自编自做操作工(五险+工作餐+节日福利)(其他岗位勿扰)薪资:8000-10000元/月招聘岗位:数控车床熟练工2名岗位职责:熟练操作数控车床,确保产品加工精度与质量;依据生产计划,高效完成数控车床的日常生产任务。任职要求:有3年以上的相关工作经验,有较强的责任心和工作压力承受能力。可接受带徒弟,能接受弹性时间工作,只需要会编程的师傅手编也行薪酬福利:月薪6K-1W。包吃包住帮缴纳五险,有高温福利。年底有年终奖欢迎投递简历或者电话咨询,
备件管理员
7-8千/月
生产设备管理员1-3年中专/中技机械设备电子元器件
1. 负责备件库入库、出库、库存管理。
2. SMT料枪维护保养。
3. 操作WMS、ERP系统进行数据维护。
4. 定期盘点,确保库存准确。
5. 优化仓库运营流程,提高效率。
6. 完成钢网、刮刀、锡膏使用流程管控和记录点检。
感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
设备统计,协助厂长办公
5-6千/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保1-2人月结1-3年大专有设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险电工证焊工证特种设备安全管理员证
岗位职责:
1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 编制并执行设备台账、维保计划及点检记录,确保管理规范化、可追溯
3. 参与新设备选型、验收、安装调试及操作培训,协助完成技术交接
4.配合EHS部门落实设备安全操作规程,识别并整改潜在安全隐患
5.协助开展设备技改、节能降耗及自动化升级相关工作,提升生产效能
任职要求:
1. 学历专科及以上学历,机械、电气、自动化或相关专业优先
2.具备生产设备管理或维修相关经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉常见化工生产设备结构及运行原理,了解PLC、变频器等基础控制元件者更佳
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 适应制造业生产环境,能配合倒班及应急响应需求
生产组长/线长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中无纺布制造团队管理生产设备管理服装纺织新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责统筹生产线上各项任务的衔接,保障生产进度与产品质量达标
2. 对生产流程进行全程监控,及时识别并处理过程中出现的异常情况
3. 保持与团队成员的有效沟通,推动生产工作高效有序开展
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能妥善安排现场生产事务
2. 拥有良好的协作意识,能够与团队共同推进工作目标达成
3. 具备快速响应和解决实际问题的能力,面对生产突发状况能及时应对
生产项目工程师
9千-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科新产品导入汽车零部件项目管理跨部门资源协调生产流程优化
工作职责
1. 主导汽车零部件新产品量产项目的全流程推进,编制项目实施计划并监控各阶段里程碑,确保产品按期交付。
2. 组织研发、制造、品质等多部门协同作业,及时排查并解决生产中的技术难点与工艺障碍,保障产线稳定运行。
3. 持续改进生产工艺流程与关键参数设置,提升产线运行效率,强化成本管控并减少不良品产生。
4. 开展项目风险评估与应对策略制定,定期汇总项目执行情况,向管理层汇报核心进展与关键节点状态。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、工业工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上汽车零部件领域生产项目管理经历,掌握PPAP、APQP等质量工具与流程。
3. 具有扎实的技术问题分析与处理能力,可独立应对生产过程中出现的突发技术状况。
4. 具备优秀的沟通协调能力,能够有效整合跨部门资源,推动团队高效协作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖州设备管理员招聘信息在线招聘信息,主要招聘湖州生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。