岗位职责： 1. 业务实操：在核心部门（销售、生产、人资、文员、内勤、售前支持岗等）进行轮岗，执行具体工作任务并参与项目实施。 2. 数据分析：汇总与整理运营数据，识别问题点并提出可行性改善建议。 3. 流程改进：参与标准作业流程（SOP）的梳理与优化，推动工作效率提升。 4. 跨部门协作：配合推进跨部门事务的执行与落实，提升沟通与协同能力。 任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业；条件优异者可放宽至大专学历，须为应届毕业生或毕业两年内人员。 2、实践经历（符合其中一项即可）： · 曾担任学生会、社团核心管理职务（如部长、主席、班长等） · 拥有高质量实习经验，并获得单位良好评价者优先考虑。 3、具备主动沟通意识，认同团队协作价值。 公司提供： 1、明确的晋升路径：学员 → 骨干 → 主管/项目经理（培养周期1-2年）。 2、配备导师指导 + 多岗位轮岗机制。 3、具有市场竞争力的薪资待遇及专属培训资源。 4、五险一金，每日工作八小时，实行单双休制度。

1、依据项目计划，科学规划工艺流程或优化现有工艺方案，组织并严谨执行实验工作，按公司规范完成实验数据记录及项目总结报告； 2、独立开展文献检索与图谱分析工作； 3、在既定时间内达成项目研发目标； 4、承担实验仪器的日常保养与维护； 5、落实上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、执行果汁浓浆、果酱、糖浆、植物基产品、茶叶、咖啡等产品的生产工艺流程、质量标准及操作规范，协助生产线管里人员开展日常生产组织、调度工作，保障生产计划顺利落地； 2、执行生产现场的过程管控，及时发现并协助解决生产过程中出现的技术问题、质量隐患，确保产品品质稳定； 3、执行生产设备的操作与日常维护知识，协助做好设备运行状态的监测，配合维修团队完成设备保养、故障排查工作； 4、执行生产数据的准确记录，协助优化生产流程、提升生产效率、降低生产成本； 5、服从公司培养安排，逐步熟练岗位生产管理、设备维修、质量控制相关工作，未来可往技术工程师、生产管理等岗位发展。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程与工艺、机械制造等相关专业优先； 2、具备较强的学习能力、动手操作能力和问题解决能力，对生产技术、生产管理工作有浓厚兴趣； 3、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力； 4、接受12小时两班倒、做六休一的工作制度； 5、应届毕业生或有相关生产、维修实习经验者优先。 岗位福利： 1、薪资：6000-9000元/月，根据学历、能力及实习/工作经验面议，缴纳五险一金； 2、福利：带薪年假、节日福利、生日福利、定期体检、员工食堂、高温补贴、年终奖金、专项培训、清晰的职业发展通道； 3、其他：定期组织团建活动，营造积极向上的团队氛围，提供广阔的成长空间和晋升机会。

岗位职责: 1. 参与矿物冶炼技术的研发项目，负责工艺流程的优化、试验方案的制定及数据整理分析工作； 2. 协助开展高温冶金、湿法冶金等核心工艺的研究与实践应用，提高资源利用水平和生产运行效率； 3. 关注全球前沿冶炼技术发展趋势，参与先进技术的引入、吸收及二次开发工作； 4. 配合完成现场调试与中试试验任务，解决生产过程中遇到的技术问题，促进科研成果向实际生产的转化； 5. 撰写技术总结报告、专利材料及相关研发文档，保障研发流程的规范化和可追溯性。 任职要求: 1. 硕士及以上学历，冶金工程、材料科学与工程、化学工程或相关专业背景； 2. 具备红土矿冶炼理论基础和工艺知识，有镍等有价金属提取技术经验者优先考虑； 3. 需外派工作3年，每半年回国休假一次，每次休假15天。

1、需具备初中及以上学历，有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验‌，熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修，熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理，具备较强的生产管控与现场管理能力‌，了解吹塑设备及塑料材料特性，能严格执行产品质量标准‌ 2、具有良好的职业操守和个人素质，工作细致、踏实，责任心强‌ 3、听从工作安排，能够及时应对并解决生产过程中出现的突发问题‌

岗位职责： 1. 按照组长或主管的项目规划，科学设计实验方案并严谨执行； 2. 协同团队负责人，独立承担一定复杂度的新课题或重复执行高难度实验任务，确保按时达成目标； 3. 仔细记录实验过程，规范操作流程，获取可靠且有效的实验数据； 4. 对实验过程中出现的问题进行系统分析，提出可行性优化建议或形成合理结论； 5. 按时完成电子实验记录、日常报告及项目总结报告的撰写； 6. 根据公司管理要求，及时整理并提交相关工作成果与实验资料。 任职资格： 1. 化学类相关专业本科及以上学历，或具备相当的理论与实践能力，欢迎应届毕业生应聘； 2. 精通有机合成技术，熟悉产物分离提纯及结构表征方法； 3. 熟练运用各类文献检索工具，具备良好的英文阅读与写作能力； 4. 具备较强的敬业意识和责任感，工作态度端正，细致严谨、踏实认真。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、周末双休、全额公积金

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

（1）全面负责事业部或子公司电子部的各项工作，向事业部或子公司总经理汇报，接受集团统一管理； （2）组织、协调并统筹本部门研发设计工作，主导项目规划与全过程管理 （3）有效协调产品研发、市场销售及工程项目开发之间的协同关系 （4）带领部门开展产品开发工作，组织团队高效完成各项研发目标 （5）制定并持续优化研发项目管理相关制度与工作流程 （6）对所属管理部门职责范围内的工作具有指挥、协调与监督权 （7）参与重大技术决策，协助处理项目变更申请及相关事项 （8）掌握生产过程中出现的技术问题，并提出有效的解决方案 （9）积极配合并支持业务部门在样品开发方面的需求 （10）主动承担并完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 具备独立完成产品设计开发的能力；精通原理图设计及PCB layout；了解行业技术发展趋势；掌握EMC、EMI等认证规范；熟悉电子制造工艺、品质控制及自动化测试要求；具备良好的英语沟通能力；5年以上电子研发经验，其中至少5年以上同岗位管理经验，有同行业背景者优先。

工作职责 1. 参与低压电器产品的开发支持，承担电路原理图及PCB布局的设计与优化任务，协助完成元器件的选型与技术验证。 2. 负责低压电器装置的调试作业、性能检测与可靠性测试，整理测试过程数据并进行分析，撰写相应技术文档。 3. 响应生产过程中涉及的技术异常，协同工程人员提出改进措施，确保制造流程稳定运行。 4. 归集和管理研发相关文件资料，配合更新产品物料清单及设计标准规范。 任职要求 1. 具备电气、电子、自动化类专业基础，了解低压电器设备（如断路器、接触器）的基本运行机制。 2. 熟悉Altium Designer、PADS等电路设计工具的应用，具备电子元器件选型的技术判断能力。 3. 有低压电器调试实践经历，可熟练使用示波器、万用表等常用测试设备，掌握基本安全规范要求。 4. 具备较强的自学能力，能迅速理解新产品技术内容，拥有良好的沟通意识与团队合作精神。

1、需具备初中及以上学历，有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验， 熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修，熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理， 擅长生产过程控制与现场管理，了解吹塑设备及塑料材料特性，能严格把控产品品质 2、具有良好职业操守和个人素质，工作认真细致，责任心强 3、服从上级管理，能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题

湖州市安吉，外墙漆/真石漆，农村自建房，毛竹架子。挂网批腻子。水包砂水包水，不会的误扰，工资300到380月付生活3000到4000。部分到年付清。长年工。短期误扰。管住不管吃，注要做筑磨条，铝合金，泡沫单双槽。熟练工打电话微信不看

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*招聘岗位：汽车修图师 *岗位职责： 负责汽车图集的整体质量把控，调色，裁剪，精通修图策略，确保图片边缘清晰、细节完整。 根据项目需求，完成每日定额的产出任务。 对图片进行精修，确保色彩、光影、透视等细节处理到位。 配合团队完成其他与图片处理相关的任务。 岗位要求： *年龄：18-35周岁。 *性别：不限。 *技能要求： 熟练使用Photoshop等图像处理软件，精通抠图技巧。 对汽车图片的细节处理有较高的敏感度，能够准确还原图片的真实感。 具备良好的审美能力，能够根据项目需求调整图片风格。 工作态度： 工作细心，有责任心，对产出的内容具有质量信心。 响应速度快，能够做到随叫随到，及时完成任务。 工作经验：有相关修图经验者优先。

岗位职责： 1.负责各电商平台服装（服饰）精修调色、人像精修、服装修图、合成等常规修图工作； 2.硬性必备技能：熟练运用 AI 工具（Comfyui/ Stable Diffusion / MJ/Nanobanana/PS AI 等）等 AI 制图 & AI 后期工作，可独立 AI 高效辅助成片输出； 3.根据项目需求灵活结合 AI + 传统精修手法，优化图片背景； 4.对图片处理逻辑有审美理解，善于总结优化 AI + 人工混合修图流程，提升出图效率与成片质量； 任职要求： 1.熟练运用 AI 工具等制图 & AI 后期工作，可独立用 AI 高效辅助成片输出； 2.大专以上学历；有服饰、人像修图经验者优先； 3.具有超强的审美能力； 4.有团队协作能力；责任心强；

1.年满18周岁，身体健康，视力较好，细心稳当服从车间管理，可接受两班倒。 2.有机电设备或自动化设备经验，有2年及以上数码印花机器经验的优先。 3.接受机电一体化专业或自动化专业应届生。

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岗位职责： 1.熟悉生产部门日常行政事务，具备良好的跨部门沟通能力，能够主动协调并推动问题解决。 3.协助车间开展月度盘点工作，确保数据准确。 4.结合当前产能及客户交付需求，完成相关数据的收集与汇总。 5.实时监控生产过程中原材料、在制品、半成品及成品的数量变化，并及时上报。 6.根据各班组每日生产进度，高效建立并维护生产台账。 7.负责生产所需物料的采购，按规范整理并制作合同等相关文件。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟练掌握Office办公软件，具备较强的学习与理解能力。 2.年龄40岁以下。 3.了解ISO认证流程，有相关学习经历或持证者优先。 4.愿意接受岗位调整及办公地点变动者优先考虑。 公司有两个厂区哦！ 岗位福利： 1.依法缴纳社保 2.提供全勤奖、免费工作餐、住宿补贴 3.每日工作8小时，单休制 4.加班享受加班补贴

岗位职责： 1. 负责全固态电池电芯的结构设计、电极体系研发、固-固界面调控及性能持续优化与迭代。 2. 主导固态电芯小规模试验及中试阶段开发，涵盖极片制备、模切、叠片、热压封装与工艺参数调试。 3. 开展电芯电化学性能测试，进行数据整理与失效机制分析，并提交完整的技术开发报告。 4. 联动材料与工艺研发团队，攻克电芯关键技术难点，推进技术方案实际应用。 5. 编写实验记录、技术文档及专利材料，持续关注固态电池领域前沿技术发展动态。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，电化学、材料科学、新能源、化学、化工等相关专业背景； 2. 具备2年以上锂离子/钠离子/固态电池电芯研发经验，拥有大型电池企业量产项目经历者优先。 3. 熟知电池制造工艺流程，掌握固态电池性能评估手段，具备问题识别、拆解与解决能力。 4. 熟练运用电芯测试与表征技术，具有较强的技术分析与攻关实力。 5. 工作积极主动，执行力强，具备良好的跨团队协作与项目推动能力。

在饮品行业或相近领域从事车间管理岗位满2年以上，具备中型食品制造企业车间主任或主管实际工作经验，熟悉饮料类产品的生产流程，涵盖原料配制、灌装作业及成品包装等关键环节。 1. 管理能力与技能：具备良好的组织协调能力与执行推进能力，能高效统筹生产任务，保障生产进度按计划实施，并推动跨部门协作顺畅进行；具备团队管理经验，能够调动员工积极性，提升团队凝聚力与工作效率； 2. 品质意识：重视产品质量管控，掌握质量管理体系要求，能在生产过程中落实各项质控措施，确保产品品质稳定达标，并具备快速识别与解决质量问题的能力； 3. 安全意识与应急处理能力：坚持安全第一原则，熟知车间安全生产规范，具备隐患排查与风险预防能力；面对突发状况时，能够冷静应对，及时采取有效处置措施，保障人员与生产安全； 4. 其他素质：性格沉稳、工作踏实，富有责任感，具备良好的合作意识，乐于参与专业培训，持续提升自身技术水平与管理综合能力。

1工作经验 具备3年以上展示道具生产组装领域现场管理经验，精通车间生产工艺及作业流程。具有团队管理实操能力，可科学安排工作任务、组织员工培训并实施绩效考核。掌握精益生产与6S管理体系，能够持续推进现场规范化管理提升。 2沟通与协调能力 -能与供应链、品质等相关部门高效协作，保障生产环节无缝衔接。 -具备向上级管理层汇报生产进展并参与相关决策的能力。 3问题解决能力 -可针对产品质量问题进行根因分析，并制定有效改善方案。 -具有流程优化意识，能提升产线运作效率。熟练运用办公软件（如Excel、ERP系统）完成生产数据的统计与分析工作。 4其他要求 -年龄通常在30-45岁之间，适应车间作业环境。 -工作态度认真，责任心强，注重细节，抗压能力良好。了解木工加工、五金件及组装工艺技术。

工作职责 1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核，确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。 2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划（APQP），参与设计与过程FMEA分析，明确关键质量控制环节。 3. 推进供应商质量问题的闭环处理，运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。 4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期组织绩效回顾，促进供应商质量水平持续提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、材料、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。 4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力，能够独立主导供应商质量改善项目。

岗位职责： 1、负责新产品研发，依据公司规划推进新产品的开发与储备，主导产品从中试到批量生产的全过程； 2、开展原材料评估与选型工作，组织实施小试、中试试验，收集实验数据，完成电芯性能测试及结果分析评审； 3、实施设计优化方案，降低设计成本，提升产品生产效率与资源利用率； 4、编制并维护技术文档，包括BOM表、产品规格书等资料的撰写与更新； 5、协同研发、质量、设备、生产、采购等多部门开展工作，提供技术支持，解决工艺适配、设备联动、客户技术对接、新材料验证及现场问题处理等事项。 岗位要求： 1、本科或以上学历，化学、材料类相关专业背景； 2、具备5年以上电芯研发经验（若具有3年及以上圆柱形磷酸铁锂电芯开发经历亦可）； 3、熟悉圆柱电芯各生产环节的工艺流程，了解相关生产设备的基本原理； 4、思维缜密，数据敏感性强，具备良好的问题判断与决策能力、沟通协调能力以及计划组织与执行能力。

招聘暑假工。工作时间最少做到8月底。工作地址为递铺洛四房村。