1. 大专及以上学历，焊接技术、材料成型、机械制造类相关专业，具备3年以上特种集装箱或钢结构焊接工艺全流程工作经验； 2. 熟练掌握二保焊操作，能够独立完成PQR评定及WPS文件编制，熟悉箱体分段焊接流程、变形控制方法，了解UT/MT无损检测验收规范； 3. 熟练运用AutoCAD软件，可识读整套箱体焊接图纸，具备批量焊接问题的独立分析与解决能力；掌握SolidWorks建模者优先，持有焊工证或无损检测资格证书者更优； 4. 能长期驻守生产一线，具备良好的沟通协调能力，擅长工艺异常的闭环管理，可根据生产需求在旺季配合加班，推进新品试制及质量问题整改； 5. 具备储能箱体、自动化焊接产线工艺优化经验，或参与过出口集装箱客户验厂者，录用时优先考虑。

岗位职责： 1. 负责高端客户相关产品技术文档的编制与管理（包括PPAP文件、工艺流程图、SOP等的统筹制作）； 2. 负责技术类文件的上传、签核及跟进生产端对接执行； 3. 对工艺技术资料在实施过程中出现的异常问题进行跟踪并推动闭环处理； 4. 针对已完成的产品开展样品工艺难点分析，并独立完成工序流程的绘制与编制； 5. 根据成品输出相应的工艺SOP文件，具备识别关键工艺点并推动技术落地执行的能力； 6. 组织开展生产样品评审会议，向生产团队进行技术交底，指导首件试制，明确批量生产的工艺规范。 岗位要求： 1. 熟悉箱包开发资料的编制流程； 2. 掌握箱包产品的结构设计及生产工艺流程； 3. 熟练操作常用办公软件，了解或熟悉ERP系统操作； 4. 具备箱包车缝工艺相关经验，大专及以上学历。

岗位职责： 1、负责数据可制造性评估，提出潜在问题清单，并跟进问题闭环直至数据冻结（DFM）。 2、开展工艺规划工作，输出生产所需条件（包括工艺流程、SOP、工装设备清单、人员配置、工时明细、工位布置表等）。 3、承担产线开发任务，制定技术方案，组织方案评审，并与供应商进行技术对接。 4、参与产线方案评审及产线验收工作。 5、主导新产品试制过程，确保样机按时交付，并编制试制报告与总结文档。 6、接收并评审研发端输入资料，完成各阶段交付物的编制、评审与提交（如制造策略、可行性分析、CP、PFMEA、系统验证报告等）。 7、负责MES系统中产线模型的搭建与日常维护。 8、跟踪ECN试装进展，确认试制结果并反馈。 9、制定新工艺及设备参数，完成验证与标准化固化工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上现场工艺相关工作经验； 3、熟悉汽车电子控制器装配工艺流程； 4、具有较强的问题分析与解决能力。

任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、车辆工程类等相关专业； 2、具备3年以上焊装工艺及质量管理相关岗位工作经验； 3、具备良好的组织协调、沟通能力及团队管理素养； 4、熟悉专业技术应用及相关技术管理知识体系； 5、能够有效解决生产现场的工艺与技术质量问题，具备数据统计与分析能力。 工作职责： 1、依据产品设计要求及生产实际，制定焊接工艺方案，涵盖焊接方式确定、参数设置、焊接顺序安排等内容。 2、持续推进焊接工艺改进，提升焊接品质与作业效率，控制并降低制造成本。 3、建立焊接质量管控标准与作业流程，保障焊接成品满足质量规范。 4、开展焊接质量检验与评价工作，汇总并分析焊接过程数据，为工艺升级提供依据。 5、统筹焊接项目的全过程管理，包括规划、执行与进度跟踪，确保项目按期保质交付。 6、精通多种焊接技术（如电弧焊、激光焊、气焊、电阻焊等）及其工艺特性，能根据材料类型和产品需求合理选用焊接方法。 7、了解焊接设备的运行原理、日常操作维护及故障诊断，具备处理复杂设备异常的能力。 8、掌握焊接质量保证的技术手段，包括焊缝检测、缺陷识别、工艺验证等相关技能。

岗位职责： 1. 新产线建设及工艺方案的设计与实施推进 2. 编制各类工艺技术文件 3. 新产线或新工艺的导入工作，开展工业工程设计，持续推动精益化改善 4. 验证物料与设备之间的匹配性 5. 处理生产过程中工艺异常，并进行根本原因分析 任职要求： 1. 具备3-5年汽车电机电控、电子元器件、底盘相关领域工作经验 2. 具有工艺开发能力，可独立完成工艺流程图、特殊特性清单、FMEA、控制计划、作业指导书等文档编制 3. 熟练使用CAD/SOLIDWORKS及主流3D设计软件 4. 掌握精益生产方法，具备现场工艺问题分析与解决经验 5. 参与过产线整体布局规划，熟悉关键设备选型、过程确认及防错措施设计 6. 大专及以上学历，专业为汽车、机械、电子、自动化等相关方向

岗位职责 1. 承担航天管路、补偿器等核心部件的工艺研发工作，设计配套的焊接、弯管、钣金、校形及压力测试专用工装与检具，保障使用过程中的稳定性与可靠性； 2. 编制补偿器成型、焊接与装配等关键工艺流程，完成工程图纸（包括总装图、部装图、零件图）绘制，并制定详细的作业指导文件； 3. 制定新项目（尤其是新型补偿器研发类项目）实施计划，并跟进执行进度，确保产品按期交付； 4. 提供生产现场技术支持，及时处理补偿器制造中出现的波纹管成型、多层结构焊接等技术问题； 5. 配合生产部门持续优化补偿器与管路的生产工艺，通过工艺升级提高生产效率与产品质量； 6. 编写并归档补偿器相关的技术条件、试制报告、工艺总结等技术资料； 7. 参与客户设计阶段的技术沟通，围绕管路系统与补偿器的集成方案，提出便于加工制造且保证可靠性的工艺建议； 8. 根据客户需求，开展合理的管路布置设计。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计或相关专业； 2. 熟练掌握SOLIDWORKS、CATIA、UG等工程软件及常用办公软件； 3. 精通金属波纹管成型、焊接、弯管、钣金、校形等工装模具的设计原理与成本评估方法； 4. 具备基本项目管理能力，能独立分析和解决实际问题； 5. 工作态度严谨，具有良好的沟通协作能力和团队精神； 6. 有航空航天管路系统或金属补偿器/膨胀节制造工作经验者优先考虑。

1. 制定并优化产品包装工艺方案，确保满足运输、仓储及产品防护需求 2. 联合物流团队，设计适配运输路径与存储环境的包装解决方案 3. 结合生产流程，推进包装工艺在产线中的落地执行与标准统一 4. 开展包装材料的选型与性能评估，兼顾材料特性与成本控制 5. 运用数据分析手段，发现包装环节的制约因素并制定优化策略 6. 统筹跨部门包装项目协作，保障进度节点与质量目标达成 7. 持续推动包装工艺升级，导入新型材料与技术以提高效率并增强环保水平 8. 编写与更新包装工艺文档，保证资料准确、完整且可追溯 9. 参与包装类供应商的技术评估与商务对接，维护供应链的稳定运行 10. 定期开展包装工艺培训，强化团队专业素养与标准化作业意识

1、工艺管理：负责工艺文件与作业指导书的管控，开展生产过程中的工艺纪律监督，协调厂部工艺及物流团队实施物料线边布局规划； 2、技术支持：审核工艺技术文件，实施关键参数的周期性监控、记录与优化，处理现场生产异常问题，制定整改措施并验证整改成效； 3、新车型导入：牵头厂部新车型试制阶段的生产组织工作，持续维护与优化新车型导入体系，落实新车型内部质量培育、人员技能训练、过程质量管控与持续改进； 4、体系和标准编制：编制、更新及维护总装工艺标准文件，确保工艺体系的有效运行与合规执行。

岗位职责 1、独立承担各类平面设计任务，涵盖：产品类设计：产品包装方案设计、说明书版式编排、产品标签及标识设计、宣传海报创意设计；企业推广类设计：企业宣传画册、单页资料、展示展板、易拉宝画面、PPT模板等视觉物料制作；生产辅助类设计：协同生产团队完成工艺流程图绘制、工序标识设定、生产看板等现场可视化内容设计，确保符合车间实际应用标准。 2、负责工艺文件的编写、更新与管理，包括作业指导书（SOP）、工艺流程图、工艺参数表、质量控制点清单等，保障文件准确、及时且具备实操性。 3、主导新产品开发过程中的工艺验证，组织小批量试生产，监控试产期间的工艺参数、产品合格率及设备运行情况，识别潜在工艺瓶颈与质量隐患。 4、制定车间工艺实施方案，依据工艺流程开展现场管理、工艺优化及工艺数据采集工作； 5、协同质量与生产管理人员对操作员工进行培训，确保其严格按照既定工艺流程执行生产作业； 6、提供生产现场工艺技术支撑，快速响应并处理生产中出现的工艺异常问题，提出应急对策及长效改进措施。 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、平面设计、广告设计等相关专业背景。 2、熟练使用CAD、OFFICE及主流平面设计软件等办公与制图工具； 3、具备较强的分析判断与问题解决能力，拥有良好的沟通协调素质； 4、能够独立撰写各类技术报告和文档； 5、了解新能源产品PACK相关的生产工艺与流程。 6、掌握工艺设计与优化的常用方法与工具，可独立完成工艺方案编制及试产验证工作。 7、工作严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力，按时高效完成设计与工艺任务。 8、具有团队合作意识，愿意积极配合其他部门推进各项工作。

负责NPIFATP系统组装，统筹工艺技术制程开发； 参与新项目PFC规划及ENF成本评估（含设备/治具/人力/工时/耗材等），进行制程DFM审查与设备选型分析； 主导焊接/气密/点胶/镭雕/超音波/热熔/贴合/螺丝锁附等工艺设备与治具的DOE验证及BUYOFF确认； 统筹各项工程文件输出，并审核PFMEA/DOEplan/BUYOFF/CTP/SOP等技术文档； 试产前产线架设进度追踪及作业员培训（关键工站上岗考核训练）； 主导NPI阶段问题清单管理与异常FACA分析，提出有效改善对策并推动闭环； MP爬坡阶段产线异常处理，持续提升良率与生产效率。

湖州招聘小工2名，薪资为26元/小时，每天工作8至10小时，工期8天，属于临时工作。提供食宿，工作内容包含一定体力活，为室外作业。具体为在湖边放置漂浮桶，每天实际工作时间约5小时，主要协助师傅工作。工资在工作结束后结清。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

招聘食品类操作普工 两班倒，长白班都有 薪资：6000-9000元/月 岗位：（计件，包装、操作机器类等岗位） 油豆腐车间岗位 6500-8000 老豆腐做缸 6500-10000 年龄：55周岁以下，50周岁以下 要求：能吃苦耐劳，身体健康，手脚灵活，需持有健康证上岗。 试用期：试用期（八小时）150元/天（3-10天周期），试用期期间 超出八小时 以外算加班，按照20元/小时。 福利：月休4天，免费住宿，水电费均摊，餐费每天5元补助。

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

岗位职责： 1. 负责新产品工艺流程设计、验证及量产导入，确保工艺可行性与稳定性 2. 分析生产过程中的工艺问题，制定优化方案并推动落地实施 3. 编制与维护作业指导书（SOP）、工艺参数表等技术文件 4. 协同研发、品质、生产等部门完成试产总结与工艺持续改进 5. 参与新设备、新材料的工艺适配性评估与导入支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2. 2年硬件测试、维修、工艺工作经验，具备板卡级故障分析能力，具备基础焊接能力 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及常用办公软件优先录用 4. 具备良好的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及责任心 5. 有ISO体系经验或精益生产实践者优先

优秀者薪资可面谈！ 【岗位职责】 1、负责对接研发设计问题的核查和改进； 2、负责产品相关技术评审、工艺革新、产品质量防呆方案等工作； 3、负责生产效率提升项目方案主导和落地； 4、组织工艺培训，在线作业指导、新员工入职培训、关键岗位培养和多能工培养； 5、组织工艺质量稽查，并对问题进行闭环追踪管理； 6、负责生产工装、夹具导入。 【任职要求】 1、本科及以上学历，至少1年以上制程工艺岗位任职经验； 2、机械自动化，制冷等相关专业； 3、有成功工艺革新方案； 4、能承担较强的工作压力，思路活跃，沟通能力强，具备团队作战能力； 5、有空调行业经验优先考虑。 【福利待遇】 1、购买五险一金 2、享受国家法定假日 3、三八妇女节、端午节、中秋节发放节日礼品 4、带薪休假(婚假、产假、丧假、调休假等)

工艺工程师 主要负责优化生产工艺流程、提升产品质量和生产效率，同时支持新产品开发和跨部门协作。 核心职责 工艺设计与优化： 负责制定和优化生产工艺流程，绘制工艺流程图、平面布置图及现场配管图，确保生产过程高效、稳定和可控 新工艺试验与验证： 对新工艺、新技术进行试验和验证，确保其可行性和稳定性，并参与新产品试制和工艺评审，为产品设计提供技术支持 质量管理与改进： 参与质量体系建设和维护，协助供应商分析产品质量问题，提出改进措施，确保产品符合客户要求 跨部门协作与培训： 促进研发、生产、质量等部门间的沟通与协作，培训生产技术人员，提升整体工作效率 技术文档与标准化： 编制工艺计算说明书、操作规程、系统调试方案及控制说明，确保工艺文件完整、规范 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，机械、化工、电子、自动化等相关专业 技能要求：熟练使用CAD/CAM、Office等办公软件，具备数据分析能力和统计工具应用能力，部分岗位要求具备计算机编程能力 经验要求：有工艺优化项目经验、生产线维护经验 综合能力：具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力，持续学习，承受压力和创新意识强

1.微组装岗(微带焊接/粘接)，(芯片粘接)两个岗位，要求有经验者。 学历：全日制大学本科及以上。 微带焊接负责：覆铜板、陶瓷片等微带片的焊接、粘接等，并从事微组装气相焊接、真空气相清微电子技洗、干冰清洗等微组装工序操作。 芯片粘接负责：芯片、裸片等芯片的点胶、贴装、粘接等，从事微组装芯片粘接、点胶、共晶焊微电子技等微组装工序操作。 相关专业：微电子技术，电子信息，电子应用，机电一体化，通信技术，射频微波，半导体封装，材料工程。 待遇:薪资面议，年终奖13薪，五险一金，餐补600，年假，高温假，和各种福利取暖费过节费等等福利。上6休1节假日休息 工作地址：青岛市黄岛区香江路98号

2、年龄要求：不限； 3、学历要求：大专及以上学历； 4、专业要求：电线电缆、电气绝缘、高分子材料、机电一体化、机械制造与自动化专业，具有三年以上电线电缆车间工艺工作经验或以上专业的大专、本科学历人员，电线电缆专业优先； 5、专业知识扎实，熟练使用办公Office、AutoCAD等办公软件，具备一定的工艺数据分析和处理能力； 6、有较强的现场独立处理工艺问题的能力和经验； 7、具有良好的学习、沟通能力，深入生产一线，工作踏实认真，严谨细致。岗位职责：1、负责工艺文件、技术通知书、作业指导书等文件的编制、发放和管理； 2、工艺额定BOM表的准确核算； 3、车间现场工艺指导和跟进，工艺技术问题的处理； 4、定期开展车间工艺纪律检查，做好相关记录； 5、新产品、新材料、新设备的试制、试产和工艺改进的实施； 6、本部门安排的工作和任务。 待遇：薪资9k以上，五险一金，免得食宿。工作地贵州省安顺市夏云镇

职位描述 工作内容 1、熟练操作CAD制图软件，具备金属制品绘图经验，负责图纸拆解、激光排版、下料及清单编制，具备基础三维设计能力。 2、思维敏捷，逻辑清晰，能够准确理解工作任务。 3、熟悉金属制品生产所需物料，掌握金属材料的基本特性。 任职要求 1、工作认真踏实，作风严谨，具有较强的责任意识； 2、具备良好的协作能力与职业精神； 3、能有效领会上级指令，并具备一定的创新思维。

机械画图

机械设计工程师：2名 任职要求： 1、机械设计、机械制造或机电一体化相关专业，本科及以上学历； 2、掌握机械设计基础、理论力学、材料力学等专业知识； 3、熟练操作Solidworks或Solidedge/UG等三维设计软件，熟悉Ansys Workbench仿真分析工具； 4、有实际面向客户产品设计经历者优先，具备2年以上相关工作经验，具有机柜结构设计及系统配套部件选型经验者更佳。 职责： 1、参与新产品研发过程中的结构设计、仿真分析与系统零部件选型； 2、承担结构方案出图工作，并跟进装配调试及生产加工环节； 3、编制设计文档、装配工艺文件及相关技术报告； 4、参与现有产品的优化升级，完成公司交办的其他工作任务。

【岗位职责】 1. 负责模组、整机生产良率的提升和改善； 2. 负责模组、整机生产的效率的提升和改善； 3. 生产现场异常情况处理、及时提供解决方案并跟踪改善状况； 4. 负责编写、修订、完善与贯彻标准作业指导书（SOP）； 5. 新产品试产的安排、跟踪、反馈与改善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业； 2. 3年以上电视、显示器、商显行业工艺工程师经验；

岗位职责： 1、与客户保持顺畅沟通，确保设计方向与实际需求相匹配 2、掌握木制品、金属材料加工及钣金制作工艺，了解相关成本构成 3、独立完成展陈道具的结构深化设计（包括三视图、剖面图、节点详图） 4、协同生产工厂，跟进制造过程并处理技术性问题 5、熟练操作CAD、SW等专业制图工具 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历 2、欢迎应届毕业生应聘（需会使用CAD、SW软件） 3、有服装展示道具相关工作经验者优先 4、工作态度认真、细致，具备主动性与责任心

现烤师傅年龄：18-30，有相关经验优先。门店制作现烤面包薪资福利:5000-6000招工人数:不限：cxlzh-1998招聘有效期30天工作地址:长兴县人民南路42号（古城公园对面）

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、三维建模及工程图纸绘制 2.参与产品需求分析、方案论证与技术可行性评估 3.配合生产、工艺及质量部门完成样机试制与问题优化 4.编写设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整可追溯 5.跟踪行业新技术发展，持续改进设计方法与标准化水平 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流设计软件 4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心

岗位职责： 1. 建立产品标准工时与标准人力评估体系，并根据生产现场实际情况进行周期性维护与优化； 2. 联动相关职能部门处理生产过程中的异常情况，跟踪改善对策实施成效并推动持续完善； 3. 主导工厂整体布局的规划与优化，负责生产现场空间配置及相关建设项目推进； 4. 结合制造成本数据，识别成本高发环节，分析差异成因，牵头开展降本增效工作； 5. 主导或协同推进工厂精益生产项目，提升产线运行效率，降低生产运营成本。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程或相关工科专业背景，具备2年以上制造业IE岗位工作经验，有SMT行业经验者优先考虑； 2. 熟练掌握IE各类改善方法，熟悉精益生产体系，精通工时测定、线平衡等IE核心工具； 3. 具备较强的沟通协作能力，能够有效推动项目落地执行； 4. 熟练使用CAD、Office、PowerPoint、Excel等常用办公软件。

岗位职责： 1、负责编制产品生产工艺文件，核定材料消耗定额，设计并验证改进工艺装备。 2、依据图纸、客户需求及生产交期，精准完成钣金展开图绘制与下料规划。 3、根据技术图纸独立编制标准化采购清单，确保物料规格与用量准确无误。 4、深入生产一线，协同车间解决工艺技术问题，参与不良品原因分析与优化处置。 5、持续优化制图与工艺流程，提升图纸准确性、工艺合理性及生产效率。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械类、制造类或相关专业优先。 2、具备3-5年机械制图或工艺技术相关工作经验，熟悉钣金加工工艺者优先。 3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流制图软件，能独立完成二维展开与三维建模。 4、责任心强、细致严谨，具备良好的跨部门沟通与团队协作能力。 5、能适应生产现场工作节奏，具备较强的问题分析与实操解决能力。

招聘门店员工。要求有客户服务意识，对门店岗位有学习意愿和发展兴趣。负责客服收银、理货、夜班、现烤烘焙、美工拉新、人事助理等岗位工作。工作地址位于雷甸镇环桥街15号惠民商业广场（东港欣苑对面）。