负责现场工作协调，统筹管理，问题解决，进展情况等等

本职位招聘项目经理（装修行业) 必须有木工基础！！！ 有电车优先，会开车（自动挡），沟通能力强，年龄在35-50，能力较强者可放宽年龄限制 包吃包住，月休一天（随时休），月薪资8000+ 有兴趣直接打我电话

我们自己的地建厂房，需要有二级建造师或者一级建造师的证

岗位职责： 1.负责电梯安装协调对接 2.配合安装班组完成施工方案制定、物料核对及安装进度管控 3.处理安装过程中的技术问题，及时反馈并协同解决，保障项目顺利实施 4. 编制安装记录、调试报告及竣工资料，做好客户使用培训与售后交接 任职要求： 1.学历不限，有过电梯安装管理经验、懂电脑、有驾照等相关专业优先 2.熟悉常用安装工具及基础电气/机械知识，能看懂施工图纸者更佳 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备良好沟通与团队协作能力

工作职责 1. 主导自营网点的全流程筹建，协调仓储、物流等供应链模块的资源对接及商务合作签署。 2. 负责电动车终端零售门店的市场调研与拓展开发，制定渠道扩张方案并推进落地执行，提升品牌线下触达广度。 3. 统筹团队日常运营事务，包括人员招募、培训赋能、绩效管理等全链条管控，建设高效能的地推与业务执行团队。 任职要求 1. 具备5年以上电动车电池或快消品领域工作经验，了解终端渠道运营模式及供应链运作流程。 2. 有团队管理背景，有快消品代理商团队或企业地推队伍管理经验者优先。 3. 具备高度主动性、快速适应能力与强执行力，可独立主导复杂项目的实施与推进。 4. 愿意根据业务发展需要接受全国范围内的岗位调配。

岗位职责： 1、全面负责钢结构桥梁项目的施工组织与实施，统筹管理工程进度、安全、质量与成本，保障项目按时、保质、安全交付。 2、落实安全生产责任制，执行安全技术交底制度，开展安全巡查与隐患排查，重点监管高空作业、吊装作业、动火作业等高风险环节，确保现场安全规范运行，杜绝安全事故发生。 3、严控工程质量标准，依据设计图纸和技术规范推进施工，监督焊缝探伤、隐蔽工程验收等关键工序，确保各环节符合质量要求。 4、科学配置人力、材料与机械设备资源，实施项目成本精细化管理，审核人工、材料及机械支出，有效控制施工损耗。 5、对接业主单位、监理单位、质检部门及安监机构，协调处理外部关系与现场各类协作事项。 6、牵头部门团队管理，组织实施人员考核与专业技能培训，提升团队整体执行力。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、道路与桥梁等相关专业背景。 2、具有5年以上钢结构桥梁施工现场管理及吊装作业经验者优先，具备独立承担项目管理工作的能力。 3、熟练掌握钢结构施工流程及相关技术规范，能有效应对现场技术与管理问题，具备对进度、成本、质量、安全的综合管控能力。 4、其他要求：具备较强的团队合作意识和组织协调能力，持施工员、安全员等岗位证书或一级建造师执业资格者优先，能接受长期出差安排，身体状况良好，工作责任心强。

任职要求： 1、年龄22-35岁，具备大专及以上学历 2、具有一年以上汽车零部件领域项目管理相关经验 3、熟练掌握常用办公软件，持有PMP证书者优先，有汽车零部件焊接行业项目经历者更佳 岗位职责： 1、负责项目开发全过程的进度管理，组织对模具、检具、夹具等工装的工艺与设计进行评审； 2、牵头召集技术、品质等相关人员开展工装验收工作，接收转产项目的全部数据与资料； 3、主导量产项目毛利率优化工作，为基地量产项目提供技术支持，协助销售经理维护客户关系； 4、对转产项目试生产阶段实施进度管控，收集并跟踪问题点整改，推进项目验收完成； 5、主导量产项目的工程变更及内部4M1E变更管理，建立并维护设计变更台账。

工作职责： 1. 负责搭建新能源核心零部件的开发流程体系，并对流程执行情况进行监督与持续改进； 2. 统筹研发项目全生命周期管理，涵盖概念设计、开发实施、测试验证、生产导入及产品发布等环节； 3. 根据产品规划制定项目开发方案，完成立项决策，分解任务目标，统筹资源配置以确保计划顺利推进； 4. 按照项目节点组织各阶段技术评审、交付成果审核及目标达成评估等相关会议； 5. 主导产品开发过程中的专项管理工作，包括关键节点控制、成本管控、预算管理、质量保障与风险防范；带领团队解决项目执行中的技术难题、沟通障碍及资源冲突； 6. 结合公司管理体系和项目实际需求，牵头编制或优化项目管理相关流程、标准与规范文件； 7. 完成领导安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 具备7年以上相关工作经验，其中5年以上需在工业企业积累； 2. 本科及以上学历，专业方向为机械制造、车辆工程、管理类等相关领域； 3. 熟悉汽车及其动力系统专业知识，掌握常用项目管理工具与方法论； 4. 具备出色的项目管理能力，擅长项目进度、成本、质量与风险的综合把控，有1-2个完整项目管理实践经历者优先，具备整车或零部件项目管理背景更佳； 5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，拥有良好的团队协作意识与执行力； 6. 具备优秀的跨部门协同能力与整体思维意识； 7. 具有敏锐的问题洞察力和较高的信息捕捉敏感度； 8. 具备应对突发事件的快速响应与处理能力； 9. 具备团队管理经验与领导能力。

1.负责与客户对接，明确需求并协同制定可行性方案，规划项目整体进程，界定项目实施边界； 2.按照公司既定的项目执行规范与流程推进交付工作，统筹项目全周期实施，协调团队高效协作，确保内外部沟通顺畅，高质量完成项目目标； 3.精准把控项目进度节点，识别并管控实施过程中的潜在风险，规范变更流程，保障各关键里程碑按时达成； 4.统筹项目执行期间核心资源的调配与管理工作； 5.定期收集、归纳项目实施中出现的问题，并推动有效解决； 6.主导项目验收阶段的文档准备、系统上线组织及最终验收工作的落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业涵盖机械、电子、工业工程、生产管理等相关领域；具备制造业从业经历者优先考虑； 2、累计5年以上工作经验，深入了解企业运营流程，尤其熟悉制造行业业务场景； 3、具备良好沟通能力，团队协作意识突出，思维条理清晰，逻辑分析能力强； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的时间管理能力、客户服务意识及抗压能力。

高速公路项目经理招聘需求 一、岗位职责 全面主持高速公路项目施工管理工作，对项目的质量、安全、进度、成本、文明施工及履约等负总责，确保项目目标达成。 负责项目前期策划、施工组织设计编制、资源配置（人员、机械、材料）及现场统筹部署。 统筹对接建设单位、监理单位、设计单位、地方政府及各协作单位，协调解决项目推进中的各类问题。 严格把控工程施工质量，落实安全生产责任制，杜绝重大质量、安全事故发生。 管控项目成本，做好签证变更、计量支付、竣工结算等全过程造价管理。 负责项目团队建设、人员管理及绩效考核，带领团队高效完成施工任务。 组织项目竣工验收、资料归档及后期维保相关工作。 二、任职要求 大专及以上学历，土木工程、道路桥梁、交通工程等相关专业。 持有公路工程专业一级注册建造师证书，同时具备安全生产考核合格证书（B证）。 拥有5年及以上高速公路项目管理经验，具备完整高速公路项目项目经理任职业绩，能提供相关业绩证明材料。 熟悉高速公路施工规范、技术标准、招投标流程及行业相关法律法规。 具备较强的现场管控能力、统筹协调能力、应急处置能力及商务谈判能力。 能接受长期驻场，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的职业素养与团队管理能力。 无重大安全、质量事故记录，无失信被执行及不良执业记录。 三、薪资福利 薪资面议，根据业绩、能力提供行业内具有竞争力的薪酬。一级证书25000/月，二级资质证书15000/月 四、工作地点 根据项目所在地安排（全国高速项目驻场

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招木工辅助工一名。二十五一小时。四十岁以下。人要灵活。厂址。灵峰街道，头坝路158号强洪家俱，电话，

要求一：对房建，市政，景观，技术规范 二，要求能吃苦，不混日子，踏踏实实，吃苦耐劳，不推卸责任，具有强烈责任心 三，要求对项目前期报批报建，中期现场，施工管理负责任，懂技术，懂管理 四，要求对图纸，对技术规范，能够对接协调，设计院和审计结算 五，能够协调业主，监理，现场 六，偷懒 七，能够对接政府，业主，设计院，特别是资料管理，能够后期对接第三方审计 八，偏向于设计院或者懂造价咨询的技术总工

精通水电、消防安装工程，有独立管理过项目的经验。

光伏工程项目经理，要求：5年以上光伏总包经验，独立带过3个5MW+电站，持二建机电+安全员B证，熟悉并网流程与GB50797规范，

会水利图纸，能单独做好水利项目，懂施工。

熟悉图纸，会cad能安排事情，统筹调配

岗位名称：万能工，岗位要求年龄45-60岁，需具备中端或高星级酒店维修工作经验至少一年以上。成功应聘者的薪资待遇为月薪5000-5500元，班休4天，工作地点在浙江湖州。

维修电机，电动工具

浙江湖州招聘工程万能工，要求品行相貌端正、具有亲和力和服务意识，有同岗位工作经验者优先，薪资待遇面议，包含包吃住、五险一金、年终奖和节日福利等。

岗位职责 1、监控现有设备PLC程序的运行情况，保障设备持续稳定高效运转； 2、参与自主技改项目的电气控制系统设计、程序调试与性能优化，确保项目按期完成； 3、配合开展设备日常PLC故障排查与处理，制定改善措施，提高设备运行可靠性； 4、整理并归档技术资料，记录调试流程、故障解决方案及优化建议； 5、执行上级安排的其他工作任务，助力团队整体目标达成。 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化或相近专业； 2. 具备2年以上PLC编程与现场调试经验，有大型自动化项目经历者优先考虑； 3. 熟练掌握PLC编程技术，了解常用工业通信协议； 4. 具有扎实的电气控制理论基础，能识读和绘制电气原理图； 5. 具备较强的逻辑分析能力，可独立应对复杂技术问题； 6. 具备良好的沟通协作意识和团队精神。

岗位名称：综合维修工（持电工证） 岗位要求：1. 持电工证；2. 具备一定的维修技能和经验；3. 能够适应做四休二的工作制度。 薪资待遇：月薪4500-6000元，包含五险、高温费、年终奖、节假日加班费、各类津贴提奖、节日福利及生日活动等福利。

岗位职责 1、遵守国家有关安全生产的法律法规及公司内部安全管理制度； 2、承担公司项目电气控制系统的设计方案制定工作； 3、负责公司项目电气控制系统的详细设计规划与原理图绘制； 4、承担公司项目电气控制程序的编写及操作界面的开发制作； 5、负责公司项目电气控制系统的现场调试与运行支持； 6、负责编制公司项目相关的电气技术文档及设备使用说明书； 7、确保公司项目电气控制性能稳定可靠，并兼顾成本合理性； 任职要求 1、具备强烈的安全意识，始终坚持安全作业原则； 2、工作态度积极，责任心强，富有热情，能承受压力并适应高强度工作，具备良好的团队协作能力； 3、具备较强的分析、判断及问题解决能力； 4、具备一定的沟通协调能力和执行能力； 5、掌握强电与弱电系统设计相关规范； 6、熟练使用AUTOCAD制图软件及WPS办公软件； 7、熟悉PLC控制原理（信捷、欧姆龙、三菱）及其编程应用方法； 8、熟悉触摸屏组态编辑及其实际应用。

岗位职责： 1）承担各类生产设备的机械故障检修与维护工作； 2）落实所辖区域内设备的日常巡检与保养任务； 3）执行上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1）具备大专或以上学历，主修电气工程及自动化、机械工程等相关专业； 2）具备良好的沟通表达能力，掌握本职所需的专业技能知识，工作认真负责，富有服务意识和团队协作精神；

岗位内容： 1. 负责PLC程序的开发、现场调试、系统升级及日常维护工作； 2. 结合生产工艺流程与自动化需求，完成电气控制系统方案设计，并根据实际工况进行优化调整； 3. 进行CCS监控软件的设计与编程，实现生产数据的采集、存储与统计分析功能； 4. 配合相关部门完成技术图纸、蓝图等文档编制，并提供必要的技术支持。 任职要求： 1. 具备扎实的电气自动化、自动控制相关理论基础，专科及以上学历； 2. 拥有3年以上PLC编程工作经验，精通多种品牌PLC编程技术，熟悉西门子SICAR系统； 3. 能独立完成PLC编程、调试及故障排查工作，具备现场问题处理经验者优先； 4. 具备较强的沟通协调能力，执行力高，能够合理规划工作时间。

自动化工程师： 招聘要求： 1、机械类相关专业本科及以上学历，具备大学英语四级及以上水平； 2、具有机器人、无人机或机械臂结构设计项目经验者优先考虑； 3、熟悉产品制造加工流程，掌握钣金、金属及塑料材料特性，了解注塑模具与冲压模具基础知识； 4、具备较强的创新意识和协作能力，沟通顺畅，积极面对挑战，适应一定强度的工作节奏；

工作内容 1. 负责公司自动化设备的日常维护与保养； 2. 及时识别并上报设备异常情况，保障设备稳定运行； 3. 按计划实施设备维修与保养任务，提升设备运行可靠性及使用周期。 任职要求 1. 具备良好的身体条件，能胜任设备维护工作的体力要求； 2. 工作态度端正，认真负责，具备较强的故障处理能力； 3. 具有团队协作意识，可与相关部门保持良好沟通配合； 4. 电气自动化或相关专业毕业