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营销副总经理
1.5-1.6万/月
销售总监5-10年大专制定销售计划及策略市场开发及维护
岗位职责: 1、统筹管理国内销售业务各内部模块,涵盖投标部、业务信息部、营销业务部、业务内勤组及物流部门的协同运作。 2、主导云南工程业务团队的整体运营,推动销售业绩提升与团队执行效率优化。 3、精通电缆行业销售管理体系,熟悉投标操作流程、订单信息流转、内勤支持及销售队伍的日常管控。 4、策划并落地云南区域市场销售策略,确保达成公司既定的业务拓展目标。 5、指导区域团队维护客户关系,增强客户满意度与长期合作意愿。 6、持续跟踪云南市场变化趋势,动态调整销售方案以适应外部环境变动。 7、负责云南销售团队的人才引进、培养发展、激励机制建设及绩效考核管理。 任职资格: 1、具备15年以上电缆行业销售管理背景,有高级管理岗位实操经验者优先。 2、掌握电缆产品特性及相关市场运行规律,具备较强的市场洞察与预判能力。 3、拥有组织参与国家电网、南方电网投标工作的实际能力。 4、具备卓越的领导才能和团队管理经验,能有效激发团队潜能并推动目标实现。 5、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力,可高效对接客户及内部协作人员。 6、具有出色的计划统筹与跨部门协调能力,能同时处理多项任务并保障流程顺畅。 7、熟练使用各类办公软件,具备基础数据整理与分析能力。 薪资福利待遇: 1.月薪1.5w-1.6w,年薪18w(加团队提成年总收入50W以上),具体薪资待遇可以面议; 2、公司配车辆; 3.话费补贴、油费补贴; 4.六险:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外险; 5.生日礼品:生日当月有集体生日会及生日礼品; 6.三甲医院体检:每年1次; 7.弹性工作时间。
渠道销售月结经验不限学历不限居间费(视被拖欠金)额详
公司简介 20年专注致力于帮助大型的供应商追款回 款、解决供应商回款难题。总部设立在北京金融街园 中园,全国共设立沈阳、南宁、西安、合肥四大区域 服务中心、建立30个省级分部和400多个地级支部团 队,持续地为全国各地广大客户提供更加满意的回款 服务。 目前公司急需渠道居间人,共同开发客户。 1、渠道居间人要求: 有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业、律 师律所行业、设计公司、装修公司、施工单位、商会 协会等等关联领域背景、资源人士。 2、渠道居间人需要做的事: 看看身边的人,有没有被拖欠材料款的?工程款的?劳 务费的?有的话,介绍给我们公司。我们公司帮助追款 回款。我们公司给渠道人介绍费(介绍费金额视被拖欠 金额详谈)。 3、我们承诺: 与渠道居间人签订合作协议。白纸黑字保证介绍费能 给到渠道居间人
销售总监
6千-1.1万/月
渠道经理保险生日福利年终奖1-2人1-3年本科电话销售网络销售区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成医疗/大健康15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略
岗位职责: 1.制定并落地公司销售战略,统筹年度销售目标分解与过程管控,确保业绩达成 2.全面负责销售团队建设,涵盖人才选拔、梯队培养、绩效考核与激励机制设计 3. 主导重点客户开发、高层对接及长期关系维护,推动大客户合作深度与广度提升 4.联动产品、市场等部门开展竞品分析与市场洞察,优化销售策略、定价模型及渠道布局 5.定期识别业务风险与增长机会,为管理层提供高质量决策支持 任职要求: 1.5-10年销售管理经验,具备销售总监、大区总经理或同等岗位实绩者优先 2. 有从0到1组建团队、开拓新区域或新业务线的成功经验,结果导向突出 3.具备全局战略思维。 4.抗压能力强,能适应高强度工作节奏 5. 学历本科及以上
销售
3-8千/月
渠道销售生日福利1-2人1-3年学历不限电话销售地推销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB企业服务具有线上渠道销售经验较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的市场分析能力个人客户开发渠道/机构客户开发
招聘销售。格朗全屋定制 岗位职责: 1、负责全屋定制产品的销售工作,通过各种渠道推广产品 2、与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供专业建 议 3、维护客户关系,确保客户满意度 任职要求: 1、具备出色的沟通技巧,能够与客户建立良好的合作关系 2、能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力 3、团队合作意识强,能够与团队成员共同努力,实现
销售,推广
3-8千/月
渠道销售11-20人经验不限学历不限网络销售区域销售地推销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成
-核心激励:业绩突出者提成上限超100万元,头部5名优秀销售可额外获得1%-5%公司分红。 -岗位方向:负责产品销售与客户拓展,通过达成业绩目标获取高额回报。
云南临沧招聘带班人员,工作三天,薪资300元,工作地点在华侨农场二队。
挖机司机1-4天完工结算
招聘带班人员,工作三天,薪资300元,工作地点在华侨农场二队。
临沧
9月25日 23:23拨打电话
汽车维修工
3-7千/月
汽车维修工包住1-2人月结全职保养维修健康证
更换大车轮胎,会开车,打黄油
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
搬运工装卸工包吃五险五险一金餐补免费培训20人以上月结
工作内容: 招聘搬运装卸工 ,活简单好上手,车间环境轻松。人走账清,账目清楚可长期干工期稳定。 任职要求: 16-55周岁,有无经验均可,身体健康就行, 不看学历,男女都可以。 工作地点在【安徽芜湖】
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金有提成20人以上月结全职
岗位职责: 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保作业安全高效 2. 配合仓库或物流现场管理,做好装卸区域整理与设备归位 3. 严格遵守操作规范,正确使用手推车、托盘等基础装卸工具 4. 协助完成货物出入库登记与单据核对,保障信息准确 5. 及时反馈异常情况(如货损、错装等),配合问题处理 任职要求: 1. 年龄16-55周岁,身体健康,能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录,服从现场管理安排 4. 有相关装卸经验者优先,无经验者可提供岗前指导 5. 免费提供工作餐及住宿
行政经理5-10年本科
综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先; 2.原则上不超过45周岁,无违纪违法处分等不良记录,背景调查合格; 3.具有中级及以上专业技术职称,或具备同等专业技术水平; 4.能力要求: (1)政治素质过硬,中共党员,拥护中国共产党领导,认同公司企业文化与发展理念; (2)身心健康,可适应长期驻蒙古国工作节奏,服从公司统一调配; (3)具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验,具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先; (4)具备扎实的公文写作与会务统筹能力,可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障;具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力,可高效处理涉外日常对接事务;具备较强的学习适配能力,可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元(具体以实际发放为准)。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称(或具备同等专业技术水平),如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料,可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛,择优确定入围人员,以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
综合办主任
5-8千/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。 2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。 3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。 4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。 5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。 6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。 7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。 8. 完成领导交办的其他工作。
行政经理/主管
6千-1万/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责(建筑公司中小规模): 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
行政经理经验不限学历不限管理10人以上团队
本岗位为公司全能型综合助理,适配初创传媒公司人员精简、一岗多能的运营模式。兼顾行政内勤、短视频业务辅助、客户对接、团队统筹、素材资料管理等全维度工作,配合老板及核心团队完成短视频拍摄、账号运营、商务对接、日常管理等工作,保障公司日常运转、业务落地高效推进。
行政主任
8千-1.6万/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;  2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,档案管理,办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议;  3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;  4.协助管理公司重要资质证件;  5.协调公司内部其它行政人事等工作;  6.完成上级主管交办的其它工作;  7.全日制本科及以上,行政管理等相关专业优先。
前台1年以下高中服务业前台迎宾/接待经验19点前下班包吃其他有服务业经验销售/导购经验店员/服务员经验普通话流利月休四天
日常资料归档与管理,负责前台接待工作 任职要求:具备良好的沟通能力,积极主动学习 岗位福利:每月休息4天,提供两餐 行业经验:有相关工作经历者优先考虑 教育背景:需高中及以上学历
临翔区扬子啤酒销售店
酒水销售销售专员
销售员,合作代理人,投资商,县级经销商
电话销售
3-8千/月
销售专员3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班销售额提成不接受居家办公
任职要求: 1、男女不限,20-35岁,学历不限 2、具备较强执行力及学习能力,财会专业、有电销经验优先录用 3、通过电话挖掘有注册公司、代理记账需求客户,预约上门谈或者约到公司谈合作 4、 通过短视频平台发布相关视频宣传,让更多有需要的客户能找到 5、 抗压能力强,有欲望想挣钱的破格录用 薪资福利:底薪2500+提成。 周末双休。法定节假日全休。 上班时间:8.30~12:00。 14:00~18:00上班地址:恒基广场
销售专员1年以下学历不限快消品批发/零售
岗位职责: 1.依托公司现有客户资源,定期进行客户回访与关系维护,保障所辖区域销售业绩的持续稳定; 2.开发渠道合作伙伴,并支持渠道商完善和管理其下游客户体系; 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况,确保活动效果达标; 任职要求: 1.具备快消品行业销售相关经验; 2.愿意长期发展于饮品或销售领域; 3.具备较强的沟通协调能力; 4.工作积极主动,能承受压力,具备责任感和拼搏精神; 5.有饮料行业或餐饮渠道销售经验者优先考虑
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验无经验要求
每天上班8小时。主要销售金包银首饰,有经验者优先。没有经验的话,只要认真学习,踏实肯干。都会教你学会怎么做!
移动客服
5-8千/月
电话销售3-5人经验不限学历不限
联系号码:微信同号
装修业务员
8-9千/月
销售专员生日福利6-10人经验不限学历不限
岗位职责 1. 开拓临沧小区装修客户、商铺、别墅、工装客户,线下拓客+线上跟进意向客户; 2. 邀约客户陪同设计师上门量房,整理装修需求; 3. 对接方案报价,向客户讲解工艺、用料,洽谈签约; 4. 签单对接工地交底,跟进售后,维护老客拿转介绍; 5. 每日做好客户台账,上报工作进度。 任职要求 有无经验均可,善于沟通,愿意外出拓客;有本地建材、装修资源优先录用。 薪资福利 底薪+高额提成+绩效奖金,收入上不封顶;入职培训、节日福利、定期团建。 工作地点:临翔区团结路,业务覆盖全临沧。
销售专员包吃11-20人经验不限学历不限团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成
中豪装饰诚聘销售英才,共筑品质空间!**销售精英**:开拓资源,引领市场风向;无责任底薪+带薪培训;从零开始,成就高薪、培养未来的老板;️**家装设计师**:创意无限,勾勒理想之家;**项目经理**:统筹全局,打造精品工程。位职责:1.积极开展市场调研和客户沟通;公司业务的推广与销售,达成销售目标;2.维护和拓展客户关系,提高客户满意度;3.参与制定销售计划和促销活动,提升品牌知名度;4.收集市场动态和竞争对手信息,为产品改进和市场策略调整提供参考。任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效进行客户沟通;2.对市场销售工作充满热情,有强烈的责任心和事业心;3.具备良好的客户服务意识;4.适应快节奏的工作环境,能够承受工作压力。岗位福利:无责任底薪+带薪培训+包两餐+保险+不定期团建我们提供成长平台与丰厚福利,期待热爱装饰行业的你加入!简历投递:李女士(联系方式:)地点在凤庆城内,云县城、临翔区,我们共有三个公司
电话销售
4-6千/月
电话销售生日福利3-5人经验不限学历不限临沧市的基本坐班按单提成TOC金融产品互联网金融客户邀约普通话标准
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成销售转化 2.准确记录客户信息及沟通结果,及时更新CRM系统,确保数据完整规范 3.配合团队完成月度销售目标,定期复盘通话质量与成单率,持续优化话术与策略 4.参与销售培训与业务学习,熟悉产品知识、竞品动态及行业政策 5. 遵守合规要求,维护企业形象与客户关系,杜绝违规营销行为 任职要求: 1.表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.熟练使用办公软件及电话销售系统,能快速适应数字化工作流程 4.学历不限,责任心强,目标感明确,具备团队协作意识 5. 认同销售岗位价值,愿意在实践中提升专业能力与职业素养
行政主管
6-7千/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系后勤管理固定资产管理
岗位职责: 1、负责公司行政相关费用的预算编制与日常管控; 2、负责行政管理制度与流程的制定,组织各类会议及活动,管理办公环境,统筹公司采购事务,以及固定资产、车辆、仓储和礼品库的管理工作; 3、搭建并完善行政管理体系,负责办公场地的租赁与装修事宜,维护行政采购体系,组织公司大型年会及其他重要活动; 4、负责公司固定资产及低值易耗品(非办公用品与日常用品)的采购与日常管理; 5、审核固定资产台账,组织开展固定资产盘点工作; 6、协助总经办完成客户来访接待及相关商务应酬工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、年龄25-35岁,身高160cm以上,形象良好,气质出众; 3、具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及敏锐的洞察力; 4、有固定资产管理、资产统筹、合同管理经验,或具备大型企业材料仓库管理背景者优先; 5、熟悉办公设备及设施采购流程,能从公司利益出发合理规划并控制办公支出; 6、责任心强,敬业踏实,具备良好的组织协调与沟通能力,善于分析和解决实际问题,工作细致严谨,能高效处理多任务性工作; 7、掌握基本商务礼仪,能胜任接待相关工作; 8、接受短期出差及临时性加班安排。 福利待遇:薪资:6000-7500元/月(最终薪资根据个人能力与总经理面谈确定)。提供工作餐,享受带薪年假、司龄津贴、节日及生日福利。
渠道销售3-5年大专
1、销售规划与执行:依据事业部营销目标,参与制定并落实区域酒店及西餐渠道终端的开发方案; 2、客户拓展与实施: (1)按照酒店西餐渠道策略,梳理目标客户名单,通过参与行业展会或***信息采集,建立潜在客户资源库, (2)负责区域内经销商的开拓与管理,强化经销商运营水平;协同当地分公司及经销商推进客户开发与服务工作, (3)明确掌握渠道定位与核心价值,有针对性且熟练地引导客户选用集团高毛利产品; (4)推动集采客户在本区域的有效落地。 3、促销活动执行:积极参与并配合市场推广团队策划的终端营销活动,及时准确反馈活动执行成效。 4、市场信息收集与分析:快速精准地获取、整理并传递市场动态与客户信息,为管理决策提供有力支持。
销售专员1年以下学历不限
岗位职责: 1.依托公司现有客户资源,定期走访并维护区域内老客户,保障销售业绩稳定; 2.开发渠道合作伙伴,并支持渠道商完善和管理其下游客户体系; 3.落实并监督所辖区域各类促销活动的实施过程,确保执行到位; 任职要求: 1.具备快消行业销售相关经验; 2.愿意长期发展于饮品或销售领域; 3.具备较强的沟通协调能力; 4.工作积极主动,踏实肯干,具备抗压能力和责任意识; 5.有饮料类餐饮渠道工作经验者优先考虑
渠道销售经验不限本科较强的商务谈判能力可适应频繁出差消费品/快消渠道/机构客户开发具有电子商务从业经验渠道关系维护
岗位职责: 1. 负责市场拓展、渠道建设、客户开发及销售网点的新增与日常维护 2. 达成部门下达的销售任务,落实销售策略与方案,推广产品/服务组合,提升订单转化率 3. 通过电话联络、实地拜访、行业交流等方式开拓新客户资源,建立并巩固长期合作机制 4. 按周期制定销售规划,将整体目标分解至月度、周度,保障业绩指标顺利达成 5. 客户关系维护:维系现有客户联系,定期回访沟通,深入了解客户需求;协调内部资源解决客户问题,处理投诉并跟进后续服务支持 6. 市场信息收集与反馈:深入终端市场调研,获取行业动态、竞品动向及客户意见,整理形成分析报告,结合市场变化提出销售策略调整建议 7. 渠道运营管理:管理经销商或代理渠道,协助制定渠道政策,跟踪库存与销售数据,促进渠道销售活力 8. 活动落地执行:策划并组织实施线下促销、新品上市等活动,整合内外部资源确保活动顺利开展,并对活动成效进行评估 岗位要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、商务管理、设计类相关专业优先考虑 2. 具备良好的沟通与谈判能力,能独立完成客户开发与关系维护工作 3. 结果导向,抗压性强,能够适应高频次的外出拜访工作节奏 4. 熟练操作办公软件,具备基础的数据分析能力 5. 有1—2年跨境电商领域工作经验者优先
销售总监1-3年大专商务谈判能力市场分析判断能力公关/传媒营销能力电销团
职责:制定法务领域销售规划,搭建并管理团队达成业绩目标;开发企业及个人客户资源,建立稳定持久的合作关系;洞察市场动态,持续优化法律服务产品与解决方案。 要求:具备法律行业销售背景及团队管理经历;了解常规法律业务应用场景,精通商务洽谈技巧;拥有法律基础知识或现成客户资源者优先考虑。 薪资:试用期5~6K+团队提成+个人提成+高额绩效奖金 上班时间:9:00~18:00周末双休,法定节假日正常休,15天带薪年假
区域业务员
5千-1万/月
渠道销售交通补助餐补1-3年学历不限代理商销售较多外勤回款提成销售额提成TOC
经销商业务员,主营纸品、洗化、消杀、牙膏,乡镇车销。一经录用,待遇优厚。
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供临沧招聘渠道经理在线招聘信息,主要招聘临沧销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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