岗位职责: 1.制定并落实通讯领域的销售方案，助力公司业务持续扩展 2.统筹销售团队运作，保障各项销售指标顺利实现 3.持续优化客户关系网络，增强市场占有率与竞争优势 任职要求： 1.拥有优秀的商务沟通及客户运营能力 2.善于激发团队潜能，推动业绩完成，具备扎实的管理素养 3.熟悉通讯行业发展趋势，能敏捷应对市场动态调整 岗位福利:

1、统筹公司整体生产运营，确保各生产环节科学高效运行，落实安全生产与质量管控措施，对生产管理成效承担责任。 2、组织实施生产排程，依据营销部门计划科学调配产能，有序组织加工流程，保障产品按时保质保量交付，对生产调度的时效性与合理性负责。 3、优化资源配置，合理安排作业，坚持深入生产一线，与车间主任协同联动、保持沟通顺畅，及时化解生产中的各类问题，推动生产任务有效落实，对协调工作的实效性负责。 4、持续推进降本增效，强化节约意识，落实节能降耗措施，精细管理原材料使用与能源消耗，最大限度降低损耗，提升产品产出率与合格率，对生产效能控制结果负责。 5、严格把控产品质量出口关，按客户要求执行生产等级，依国家标准开展质量控制，实行精准计量，误差控制符合国家规范，监督质检人员规范检测，对出厂产品达标情况负责。 6、与车间主任密切协作，监督生产车间定期开展机电设备及设施的维护保养，及时盘点厂区物资设备，核对仓库实物台账，对设备维保的及时性及物资账实相符性负责。 7、主动排查并上报安全隐患，落实整改措施，防范安全事故发生，对安全风险防控的有效性负责。 8、每班次生产完成的产品须及时会同车间负责人移交成品库验收，并开具验收凭证，提交财务入账处理，对产品交接与验收入库的及时性、准确性负责。 9、监督员工不得在生产区域吸烟，工休期间严禁饮酒，切实维护工作场所及卫生责任区的安全、清洁与秩序，对现场管理状况负责。 10、高效执行上级交办的临时工作任务，对任务完成的及时性负责。

岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作与管理，确保生产任务按计划有序推进； 2、持续改进生产工艺，提升生产效率与产品品质，控制并降低制造成本； 3、跟踪生产各环节，快速应对并解决过程中出现的技术及质量异常； 4、统筹跨部门协作，保证物料供应及时、设备运转稳定； 5、落实安全管理制度，组织员工安全教育，营造安全有序的作业环境。 任职要求： 1、具有相关领域生产管理经验，了解制造型企业生产流程； 2、具备优秀的组织协调能力及团队领导能力； 3、熟练操作生产管理工具，掌握设备维护相关技能； 4、沟通表达良好，能高效处理现场突发状况； 5、具备较强的分析判断与应急处置能力，心理素质好，适应高强度工作； 6、持有叉车证并能熟练驾驶叉车，具备驾驶证，懂基本电焊操作。

岗位职责 1、开展公司建筑智能化、教育信息化系统集成、新道产品及华为产品线的销售工作，达成既定销售指标。 2、积极进行客户走访，获取市场动态与客户需求信息，对指定目标客户名单实施有效跟进并推动转化。 参与销售相关政策与制度的制定，配合上级完成部门日常运营支持工作。 协助团队完成销售计划拟定、资源协调与执行进度管理，助力部门整体业绩目标实现。 立足一线销售实践与客户反馈，为产品发展方向与优化方案提供切实可行的建议。（如涉及团队管理）配合开展人员管理、业务指导、培训实施与绩效评估工作。 任职要求 必要条件： 学历大专及以上，专业不限，具备1年及以上销售领域工作经验。 具有较强的市场洞察力、营销策划能力，以及良好的沟通与组织协调能力。 具备高度的责任感和进取精神，能适应高强度工作节奏，具备成长为团队管理者的发展潜力。 持有有效驾驶证件，可熟练驾车，接受云南省内各州市出差的工作安排。 优先考虑条件（加分项）： 熟悉教育行业：掌握教育体系架构、采购流程及用户需求，具备教育领域客户资源或项目背景者优先。 跨境经验：有国际贸易实操经历，了解国际商务规则与风险控制（如贸易术语），可与东南亚地区客户开展商务交流。会英语、泰语、柬埔寨语中任一语言者优先考虑。 具备团队管理经历或展现良好领导潜能者优先。

一、公司介绍： 我们是一家个体及小微综合服务平台，目前以投融资咨询为中心业务，另有财税管理咨询、法务咨询、企业管理培训、人力资源服务、新媒体运营等业务模块，可根据个人成长情况和发展方向，自由选择业务模块。 二、招聘岗位：销售总监 三、岗位职责 （一）制定和实施销售战略，以满足公司和市场的需求； （二）领导和管理销售团队，确保团队达成销售目标； （三）与客户建立和维护良好的合作关系，确保客户满意度； （四）监测市场趋势，调整销售策略以适应市场变化； （五）激励团队成员，提升团队的整体销售业绩。 四、任职要求 （一）具备出色的团队管理能力和优秀的沟通能力； （二）能够独立制定和执行销售计划； （三）具有敏锐的市场洞察力，能够准确把握市场动态； （四）具备优秀的客户服务意识，能够有效解决客户问题； （五）具有强烈的责任心和自我激励能力，能在压力下保持高效工作。 五、岗位福利 （一）每年的公费旅游，每个月10号20号下午茶，公司食堂提供午餐，健身房，台球厅，图书角，洗衣房等设施齐全 （二）工资待遇：7000-12000元/月 （三）工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时，周末单休，节假日放假，年假15-20天； （四）工作地点：昆明市官渡区大都1期A座5楼，饵季路地铁站旁；

工作职责： 1.生产计划与调度：编制并落实月度、周度生产安排，科学调配设备、人力及物料资源，保障生产进度按期推进。 2.流程优化：持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率，识别流程堵点并推动改善举措，提升整体作业效能。 3.设备管理：统筹厂区各类设备（如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等）的日常维护、保养及检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机。 4.物流协调：组织货物出入厂运输事宜，协调车辆高效完成装卸作业，合理控制物流支出。 5.质量标准制定与执行：制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准，确保品质达标。 6.负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7.对外联络：作为厂区对接代表，妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。

岗位职责： 1、统筹国内销售业务的内部运营管理，涵盖投标部、业务信息部、营销业务部、业务内勤组及物流部门的整体协调与管理。 2、主导云南工程销售团队的建设与发展，推动销售目标达成与团队执行效率提升。 3、精通电缆行业销售运作体系，熟悉投标组织流程、订单信息跟进、内勤支持管理及销售团队日常管控。 4、策划并落地云南区域市场销售战略，助力公司实现持续性业务拓展。 5、指导区域团队维护重点客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 6、密切关注云南市场趋势变化，动态优化销售方案以适应竞争环境。 7、负责云南销售队伍的组建与管理，包括人员招聘、培训发展、绩效考核与激励机制实施。 任职资格： 1、具备15年以上电缆行业销售管理经历，有高级管理岗位实战经验。 2、掌握电缆产品特性及行业市场运行规律，具备较强的市场洞察与预判能力。 3、拥有参与国家电网、南方电网投标项目组织经验。 4、具备卓越的领导才能和团队管理能力，能有效激发团队战斗力。 5、具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，可高效对接客户及内部协作单位。 6、具备良好的计划统筹与跨部门协调能力，保障多线任务有序运转。 7、熟练使用各类办公软件，具备基础数据处理与分析能力。 薪资福利待遇： 1.月薪1.5w-1.6w，年薪18w（叠加团队提成后年综合收入可达50W以上），具体待遇可面谈； 2、公司提供专用车辆； 3.话费补贴、油费补贴； 4.六险保障：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、意外险； 5.生日礼品：员工生日当月享集体庆生及专属礼物； 6.三甲医院年度体检：每年安排一次健康检查； 7.弹性工作制。

带领销售团队达成公司制定的销售业绩指标。 岗位福利：缴纳5险 行业经验：5年以上 岗位经验：3年以上

1、负责微信生态内茶品营销管理，涵盖微信公众号运营、微店维护及微信社群推广 2、承担产品拍摄、图片后期处理、素材上传，撰写商品详情页文案及推广软文

药学相关专业，GAP记录及生产管理

临沧双江招工地小工/杂工

沧源，勐省找个代班，十多天

防火门框安装灌浆

云县招一名三一新能源四桥翻斗车驾驶员，公司车，主供南云高速，货源充足，白天都有货，工资月结，平常都可以预支，特招能吃苦，有驾驶四桥车驾驶经验，开过电车的优先，工资提成私聊，有意者请拔打联系欧汝虎

云南省临沧市永德县永康镇找个挖机师傅有闲着的打电话

线上线下团队运营组建及管理

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

有相关工作经验三年，酒店销售！

有商铺销售经验负责团队新人培训

岗位职责：1.制定半导体级石英砂整体销售战略与目标，统筹全国市场布局，带领团队突破业绩指标；2.深耕半导体制造、晶圆厂等核心客户，主导重大项目谈判与战略合作，搭建高端客户资源体系；3.洞察行业技术趋势与市场需求，联动研发、生产端优化产品方案，打造核心竞争力；4.搭建并管理销售团队，完善培训与激励机制，提升团队专业能力与作战效率。 任职要求：1.本科及以上学历，材料科学、半导体、市场营销等相关专业；2.5年以上半导体材料或高纯度石英制品销售管理经验，具备团队leadership经验；3.精通半导体行业供应链，拥有丰富高端客户资源与大型项目操盘经验；4.具备敏锐的市场判断力、战略思维与商务谈判能力，抗压性强，能适应全国出差。

能独立组织工人施工更进施工进度，提前报备材料。

岗位职责： 1、依据公司战略规划，落实所辖区域销售目标及空白市场的招商拓展； 2、推动并实现区域内重点产品线的业绩指标； 3、支持经销商开展各类市场营销推广活动； 4、搜集并整理市场动态信息，进行有效分析与反馈； 5、结合市场需求，开拓辖区内新经销商、销售渠道及三方合作客户； 6、完成公司下达的专项工作任务安排。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关行业或家电领域销售经验者优先； 2、熟练掌握常用办公软件，具备基本计算机操作能力； 3、具备良好的职业素养，工作积极主动，学习适应能力强，擅长沟通与协调； 4、认同方太企业文化和核心价值观，能接受工作调动安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-30 1.工作内容 -依托移动互联网渠道，自主推进线上市场开发与客户维护工作 -借助公司提供的成熟创业体系，在家独立完成全流程运营管理工作 -拓展并维系覆盖全国的客户网络，推动业务稳步提升 -参加公司组织的定期线上赋能课程与创业辅导 2.任务要求 -拥有主动进取的态度和自主创业的积极性 -能熟练操作智能手机开展线上交流与业务处理 -具备良好的学习能力与团队协作精神 -无需从业经验，公司配套系统培训与资源扶持 3.特别说明 -工作模式：全职/兼职均可，全程居家办公，时间安排灵活自主 -收益机制：多劳多得，包含业绩提成+成长激励+团队发展收益，用心运作一年，买车买房！ -适合人群：追求时间自由、希望轻资产创业的创业者，包括：上班族、宝妈、应届毕业生、传统行业转型者、兼职需求者、项目带头人等 -本项目属公司正规合作项目，合法合规，享有完善的权益保障 注：本岗位采用创业合作形式，非传统雇佣关系，是一次低门槛、高灵活性的居家创业机会，不限制学历背景，只要你有通过一部手机开拓全国市场、实现个人价值的决心，即可加入。 这里没有固定办公的限制，给予充分的自主空间，让你在家也能将事业布局延伸至全国各地，开启属于自己的创业新篇章，期待有创业热情的你携手同行， 也欢迎有意投身移动互联网轻创业领域的伙伴加入

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金产生，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全流程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，疑问即时响应解决 5、专业法务backing：携手中国十大知名律所，以专业精神和严谨态度处理客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极健康的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与技能提升活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

石灰石开采，生产加工，炮位布置。

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理设定销售配额； 4、拟定销售计划与销售预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系 任职要求： 1.具备3年以上快消品（饮料类）销售工作经验。 2.熟悉传统销售渠道，拥有充足的客户资源与渠道网络，涵盖餐饮渠道、经销商开发、二批商及特通渠道等。 3.具有较强的市场分析与推广能力，具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力。 4.拥有丰富的招商渠道及营销网络资源，具备招商运营管理经验；

岗位职责： 1、负责云南省市场的拓展与开发； 2、搜集美妆零售店铺装修信息，挖掘有装修或开店意向的潜在客户； 3、实地走访市场，通过陌生拜访接触美妆零售客户，获取有效联系方式； 4、制定市场开拓计划，完成所辖区域的业绩目标； 5、承担前期接洽、合作全流程跟进及后期客户服务与维护工作。 任职资格： 1.具备3年以上美妆行业一线销售经验，能接受长期出差者优先； 2.拥有丰富的美妆门店客户资源者优先考虑； 3.有化妆品代理公司一线业务经历或相关行业背景者优先； 4.年龄在30-42岁之间，高中学历，自带车辆； 5.有过美妆领域创业经历，或具备自主创业意愿者优先。 薪资：补贴7000+业绩提成

美团赛道新风口-美团收钱助手招聘全职！可兼职。 1.薪资详情 薪资待遇:有责底薪最高8000+50%提成+万十分润，综合8000–30000元/月。 社保类型:五险（惠州） 提成方式:绩效 奖金补贴:年终奖 2.我们的业务 协助美团商家开通开店宝后台三项新权益，商家可自主优化线下好评与收藏数据，同步获取平台免费流量曝光，提升店铺在系统内的权重（只要有美团商户的地方，就有你的发展空间！） 商家成功开通后，将获得美团官方赠送的线上流量支持，谁会拒绝这样的资源？（对商家而言，流量即收入） 经团队培训后，邀约转化率可达60% ！！！当前美团线下市场渗透率不足1% 本项目聚焦美团线下收款布局，凡使用美团收款码完成的线下交易，每笔消费都将为商家带来线上曝光推送。 同时可助力商家冲刺好评榜与人气榜单，提升星级评价及经营评分。 3.职位详情 只要你热爱沟通，乐于与客户交流互动，欢迎加入我们！ 日常只需走访商圈即可完成任务，时间灵活，无需打卡考勤！ 全程指导运营操作，深入掌握美团平台运作机制。 氛围好，收入高，定期组织团建活动，工作自主安排，还能积累多行业实战经验。 4.工作地点:(各区县常住者优先) 惠城区(含仲恺高新区)10名 惠阳区(含大亚湾经济开发区)9名 惠东县(含沿海各镇)6名 博罗县城2名 园洲石湾片区2名 龙门县1名 5.流水分润说明： 成功签约商家后，可持续享有其流水万分之十的长期分润，只要商家持续经营，美团业务正常运行，收益即可长期延续。 举例说明：若你每日签约3家，每家日均流水2000元，按30天计算， 第一个月累计覆盖90家 单家月流水6W，总流水达540W 分润比例万分之十，即540W×0.001=5400元 第二个月若保持同等增量，收益叠加为5400+5400=10800元 以此类推！！！ 6.我们怎么做? 美团提供商户资源并开通专属工号，无需自行拓客，仅需通知商家开通开店宝三项流量权益，协助完成资料提交及审核通过，即可达成服务目标，平均转化率超70%。 7.关于培训 公司配备系统化、持续性的美团运营培训体系，涵盖线上沟通技巧、线下洽谈话术、开通流程及完整营销闭环，全方位赋能成长，每周每日实时答疑解惑。

花生好车全国已有1300家直营门店 1、工作内容：通过网络渠道获取客户资源，负责账号日常运营，掌握客户需求，提供匹配的购车方案，协助客户完成线上一站式购车申请并推动成交达成 2、用人要求：不要求工作经验与过往背景，提供带薪培训及专人指导，使用手机开展工作，门店内办公，时间灵活便于兼顾家庭事务如接送孩子，工作氛围轻松自由，需具备积极进取的心态和拼搏精神 3、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，每月休息时间可自行灵活安排 4、薪资待遇：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各类奖励+晋升加薪机会 5、晋升机制：入职后即可获得主管晋升资格，自主招聘并组建6人团队，达成目标即正式晋升

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书