岗位薪资： 综合薪资4000-7000元，试用期3800（无考核） 岗位职责： 1、通过对餐饮商家进行考察洽谈美团合作，制定合作方案； 2、帮助已签约商家进行活动与推广，传单发放协助揽客，负责美团平台商家交易额增长； 3、处理合作过程中出现的各类活动、价格调整等日常运营事务； 职位要求： 1、高中以上学历，表现佳者可放宽学历要求； 2、良好的谈判能力和沟通协调能力； 3、有极强的责任心和服务意识，有较强的学习能力且能吃苦耐劳； 4、有销售相关工作经验或广告行业从业背景者为佳 作息时间：早上9：00--12：00，下午14：00-18：00，每周休1天，法定假期休息； 享受国家法定婚假、产假（陪产假）、病假、丧假、妇女节假期、端午中秋春节福利等。 招聘人数：15 位 单位地址：长征大道12号香格里拉美团外卖运营中心

工作职责： 全云南省均有岗位 1、 完成所在城市负责人下达的金融产品任务指标 2、 管理销售团队 3、 配合其它部门完成整体业务流工作 职位要求： 1、 良好的沟通能力和团队协作能力 2、 熟悉当地二手车市场优先； 3、 具备汽车销售相关工作经验优先； 4、 有汽车金融行业及信贷行业者优先； 薪资待遇： 1、无责任底薪+五险一金+各种节假日福利； 2、良好的职业发展通道，公司具备完善的员工晋级制度； 工作地址：昆明、楚雄、临沧、德宏、香格里拉等

1.负责对应段位工作 2.负责管理员工 3.领导安排的其他事项

协议单位的开发 协议客户的维护及回访 旅行社的沟通与协作

公司主营培根、烤肠及各类肉制品系列，重点布局连锁餐饮、烘焙等销售渠道，凭借个人客户资源积累与行业敏锐度，深入拓展省份内连锁渠道定制客户，实现销售目标，增强品牌在区域市场的影响力与竞争优势。 任职资格： 1. 具备良好的专业基础与理论素养，有冷冻食品销售从业经历。 2. 拥有丰富的连锁渠道定制客户开拓经验，掌握一定客户资源，可迅速启动市场工作。 3. 月均销售额约50万，薪酬结构为底薪加销售提成；每月达成业绩指标者，年终奖励5万元

岗位职责： 1、负责中药材产业相关产品的规划、设计及运营支持工作； 2、针对所辖产品制定可行的解决方案，并推动实现从0到1的应用落地； 3、完成产品功能设计、流程梳理与界面规划，输出产品原型、PRD文档及产品白皮书； 4、组织需求评审会议，协同各部门资源配置，跟进研发与测试进度。 任职要求： 1、熟悉产业互联网平台及企业供应链体系，掌握从订单、物流到对账发票、支付的全流程运作机制； 2、能够独立完成产品设计并撰写完整的产品文档，包括产品原型（Axure、Visio）及相关说明材料； 3、具备中药材或农产品领域WMS、ERP、MES等系统项目经验者优先考虑。 经验要求： 1、3年以上ToB方向产品经理工作经验，或3年以上企业级SAAS软件产品管理经验； 2、具备出色的沟通协调能力与强烈的客户服务意识。

（一）销售主管 1. 岗位职责 • 制定区域销售战略和计划，带领团队完成公司下达的销售指标，对销售业绩负责。 • 开拓新市场、发展新客户，维护老客户关系，建立稳定的销售渠道。 • 组织团队开展销售活动，包括产品推广、演示会、客户洽谈等，提升品牌影响力。 • 负责销售团队的日常管理，包括人员招聘、培训、考核和激励，打造高效的销售团队。 • 分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，确保市场竞争力。

光伏发电，销售经理，职业自由，灵活，薪资待遇优厚。不拖不欠，准点发放。

岗位职位： 1、达成团队业绩指标，维护并深挖团队中的重点客户资源，指导组员持续提升业务能力 2、规划并推动入院机会的获取，协助一线顺利开展入院相关工作 3、监督并部署团队销售人员的日常任务，完成销售数据的汇总与分析 4、执行销售经理交办的其他工作事项 5、每月定期组织团队成员开展业务技能培训 6、负责团队人员的招聘及团队组织建设工作 任职要求： 1、本科及以上学历，生物类相关专业优先 2、了解销售流程，具备医学遗传领域专业知识，能有效整合与利用团队及公司资源 3、具备2年以上销售经验，有1年以上销售管理经验者优先，具备较强的客户开拓与大客户管理能力 4、性格积极向上，执行力强，具备良好的沟通、理解及情绪管理能力 5、富有进取心，学习能力强 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、带薪年假、加班补助、员工旅游

开发酒的销量，拓展市场营销

小区安防秩序维护员招聘 任职要求 1. 年龄在18-40周岁之间，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，身高1.68米及以上。 2. 责任心强，服从管理，有良好的服务意识与团队协作精神；有保安工作经验或持有保安证、消防培训合格证者优先。 3. 能适应12小时两班倒工作制（含夜班），月休4天，做事踏实可靠。 薪资待遇 1. 月薪：4000元，包吃包住，月休4天。 2. 福利：年度评优有额外奖励，过节发放礼品及过节费。 工作地点 香格里拉市建塘旅游小镇湖畔之梦 报名方式 期待您的加入，共同为业主及访客创造安全、有序的环境！ 报名电话：

香格里拉城区招聘厨师一名，团队餐上半天休息半天 ，工资面谈

迪庆藏族自治州香格里拉市招泥工，做砖，抹灰，点工长期干的。

迪庆藏族自治州香格里拉市招给排水、水电

迪庆藏族自治州香格里拉市招腻子/大白/墙漆

1. 推进社区门店销售工作落实与业绩目标达成，制定阶段性目标并依据任务量进行分解、执行及考核评估； 2. 负责下属员工的工作指标设定、过程跟踪、绩效考核及激励管理； 3. 关注各门店实际经营效益，开展巡店督导，统筹人员招聘与人事事务，负责排班考勤、业务辅导与带教、对薄弱门店实施驻点帮扶； 4. 策划审核社区义诊、跨界合作等市场推广活动，并监督落地执行； 5. 组织部门物料申报、自主采购及仓储管理，协调门店设施维修维护； 6. 主导区域内新店选址评估、商务谈判、合同签署及开业前期筹备工作； 7. 参与院区营销活动的组织策划，跟进执行进度，分析活动成效并形成总结优化建议； 8. 持续优化现有运营模式，提升产出效率，保障部门为院区持续输送客源，推动整体业绩增长； 9. 在特殊项目（如直播、论坛、会销等）期间，配合完成院内相关支持工作； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，连锁经营管理、经济管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上大型商超、连锁门店或社区超市运营管理经验； 3、具有出色的组织统筹能力、领导力及良好的沟通协调能力； 4、拥有3年以上团队管理实践经验。

岗位职责： 1. 推动社区门店销售工作的落地执行，确保业绩目标达成，制定并分解任务指标，实施考核管理； 2. 负责下属员工的工作目标设定、过程追踪、绩效评估及激励管理； 3. 关注各门店运营效益，开展巡店督导，统筹人员招聘、人事事务、排班考勤、带教辅导及薄弱门店驻点帮扶； 4. 审核并监督社区义诊、跨界合作等市场推广活动的策划与执行； 5. 管理部门物料申报、自主采购及仓储工作，负责门店设施维护与维修事宜； 6. 主导区域内新店选址评估、商务谈判、合同签署及开业前期筹备工作； 7. 参与院区营销活动的组织策划，跟进执行进度，评估活动成效并总结优化； 8. 持续优化现有运营模式，提升产出效率，为院区导入稳定客流，助力部门与院区业绩增长； 9. 在特殊项目（如直播、论坛、会议营销等）期间，配合完成院内相关支持工作； 10. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售策略，完成门店及连锁体系的年度销售目标 2. 统筹管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 3. 深度对接中医门诊、药店及药食同源终端客户，挖掘大健康产品销售机会 4.协同市场与运营部门，推动品牌活动落地，提升顺昌盛世在区域内的中医健康服务影响力 5. 分析销售数据与市场反馈，优化产品组合与动销方案，助力“千城万店”战略实施 任职要求： 1. 具备3-5年医药、大健康或连锁零售行业销售管理经验 2.熟悉中医药文化及药食同源产品者优先，有中医诊所/药店渠道资源更佳 3. 具备团队管理能力与跨部门协作意识，执行力强、结果导向 4. 本科及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业优先

岗位职责： 1、负责新能源汽车电机轴产品的市场开拓与客户关系维护； 2、制定并执行销售策略和计划，完成销售目标； 3、分析市场需求，挖掘潜在客户，拓展销售渠道； 4、定期汇报销售进度，及时反馈市场信息和客户需求； 5、组织和参与销售团队的培训，提升团队的专业能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，有相关行业背景者优先； 2、具备3年以上汽配产品销售经验，熟悉新能源汽车行业优先考虑； 3、具有较强的市场敏感度和客户沟通能力，能够独立开展业务谈判； 4、良好的团队协作精神，能承受一定的工作压力； 5、具备优秀的执行力和抗压能力，能够适应出差。 福利待遇：五险一金、免费工作餐、提供住宿、学历补贴、职技补贴、高温津贴、节假日福利、生日福利、人才福利、股权激励等。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售策略，完成门店及连锁体系的年度销售目标 2. 统筹管理销售团队，开展日常培训、绩效辅导与人才梯队建设 3. 深度对接中医门诊、药店及药食同源终端客户，挖掘合作机会并推动项目落地 4. 分析市场动态与竞品信息，协同运营、产品部门优化大健康品类销售方案 5.推广中医文化理念与顺昌盛世品牌价值，提升终端客户信任度与复购率 任职要求： 1.具备3-5年大健康、医药零售或连锁服务行业销售管理经验 2.熟悉中医药行业政策导向及终端渠道运作逻辑 3. 具备较强的团队统筹力、跨部门协作能力与客户谈判能力 4. 认同中医文化传承使命，愿投身“千城万店”发展战略

方案一，分红制：+五险+包住+包吃，管理+谈单+调所有机器，人员配备及工资公司解决，年底分红15%。 方案二，分红制：底薪3500+五险+包住+包吃，管理+谈单+调所有机器，人员配备及工资公司解决，年底分红10%。 方案三，分红制：底薪5500+五险+包住，管理+谈单+调所有机器，人员配备及工资公司解决，年底分红6%。 方案四，承包制（单月保底600平）：+五险+包住，管理+谈单+调所有机器+设计+拆单+生产+打包+运输+安装=120元/投影，人员配备及工资全部你解决（你不好叫人的话，公司有两个现成的生产工人可用，一个定制柜设计+拆单设计师可用）。

工作职责： 1. 生产计划与调度：编制并落实月度、周度生产安排，科学调配设备、人力及物料资源，保障生产进度按期推进。 2. 流程优化：持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率，识别流程堵点并推动改善举措，提升整体作业效能。 3. 设备管理：统筹厂区各类设备（如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等）的日常维护、保养及检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机。 4. 物流协调：组织货物出入厂运输事宜，协调车辆高效完成装卸作业，合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行：制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准，确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络：作为厂区对接代表，妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。

岗位职责： 1、带领团队达成公司制定的销售指标与盈利目标； 2、负责所辖区域市场布局规划、监督执行及核心商务谈判； 3、团队搭建与人才发展培养； 4、客户关系维护与管理； 5、市场信息采集、研判及运营流程优化 任职资格： 1、年龄：25岁—38岁；本科及以上学历，市场营销或管理类专业优先； 2、具备5年以上大型快速消费品行业销售管理经验，精通大中型城市现代渠道（含传统渠道）运作方式、流程及关键点； 3、具有较强的区域规划、分析判断与沟通协调能力； 4、拥有出色的市场掌控力和职业素养，能接受长期出差安排； 5、工作地点在云南省内，具体区域面议！ 职位福利：五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金 岗位职责： 1、带领团队完成公司下达的销售任务及利润目标； 2、辖区市场规划管理、检核、重点谈判； 3、团队建设与人才培养； 4、客户管理； 5、信息收集、分析、市场运作流程完善 任职资格： 1、年龄：30岁—40岁；本科以上学历，市场营销及管理专业优先； 2、5年以上大型快速消费品行业销售管理经验，熟悉大、中型城市现代通路（传统通路）运作模式、流程及其要点； 3、具备良好的区域规划能力、判断分析能力及协调沟通能力； 4、较强市场驾驭能力和良好的职业操守，能适应长期出差工作； 5、工作地点在云南省内，具体区域面谈！ 职位福利：五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金

岗位职责： 1、负责酒店客房的销售预订与房态管理，确保销售任务达成。 2、开展市场调研并分析客户需求，预判市场分布趋势。 3、参与年度销售预测，制定、分解并执行销售目标。 4、编制销售方案及预算规划，推动销售工作有序开展。 5、开发潜在客户资源，签署合作协议并维护重点客户关系。

岗位职责： 1、产品开发支持：参与咚咚零食新产品的市场调研工作（包括竞品动态、消费者反馈及本品信息的收集、整理与初步分析），配合产品经理推进产品定义、样品测试及相关关键节点的进度跟进，确保产品按计划高效落地。 2、产品运营协助：维护重点产品的市场销售数据系统，协助市场团队对核心品项的营销活动进行流程优化与规范管理。 3、日常事务执行：落实产品上下市及调整相关的行政流程；协调供应商引入与更换事宜，并协同包装设计团队完成改版及定版工作的具体实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上快消行业产品或项目管理经验者优先；逻辑清晰，时间管理能力强，食品相关专业表现优异的应届毕业生亦可考虑。 2、具有良好的书面与口头表达能力，能够胜任跨部门协作任务，独立完成各类文档的编写与整理工作。

武定县笨鸟邦会计公司招聘 储备干部2名: 要求有销售和团队管理经验，底薪4k+团队销售额提成， 综合薪资4k-8K择优录用哦 公司福利: 双休+社保+不定期活动奖金+团建+其他福利每天7.5小时工作制，长白班平台已备好，期待您的加入

岗位职责： 1、配合厂长制定生产计划，依据订单需求与原材料供应情况统筹安排生产流程，跟进生产进度，保障生产任务按时交付； 2、协助厂长拟定年度经营方案及阶段性工作目标，并将目标分解至各职能部门，推动执行落地； 3、监督生产环节的质量控制指标，妥善处理客户反馈问题并推动整改，确保产品满足行业规范要求； 4、审核生产支出与采购预算，提出成本控制建议，持续优化物料使用效率； 5、定期巡查生产设备及作业环境安全状况，排查隐患，及时应对突发情况； 6、针对已实施的管理制度，定期核查执行效果并开展绩效考核，组织月度工作会议，跟踪整改事项的落实、验证与评估； 任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉电线电缆行业生产管理流程，具备5年以上相关管理工作经验者优先； 2、具有良好的计划、组织与协调能力，能有效推进跨部门协作与沟通； 3、熟练操作Office等办公软件，具备较强的文字撰写能力，可独立完成工厂各阶段总结报告及制度文件编制； 薪资福利：8000-15000元/月，可提供食宿。六险、节日福利、生日福利、健康体检等；

岗位职责： 1、战略规划：参与制定公司经营方案，拟定整体营销战略，并推动实施落地执行； 2、团队管理：统筹营销团队运作，包括人员配置、培训发展与绩效考核，优化组织架构与工作流程，提升团队作战能力； 3、销售任务：主导客户资源梳理，带领团队达成月度及年度签约与回款目标，确保营销业绩顺利完成； 4、市场分析：深入研究客户需求、行业动态、竞争格局及相关政策，输出调研成果，支撑决策制定并策划相应营销行动。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、新能源等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上销售工作经验，其中3年以上团队管理经历，能迅速适应新能源领域的业务模式； 3、熟悉新能源行业政策导向、市场走向及竞品情况，具备快速响应并制定策略的能力； 4、拥有出色的谈判水平、客户资源整合能力以及大客户关系维护经验； 5、善于团队激励与目标分解，能够驱动团队实现高挑战性业绩指标； 6、抗压能力强，适应快节奏工作环境，可有效应对突发状况与复杂问题。

岗位职责: 1. 策划并执行销售方案，确保公司销售目标的顺利实现； 2. 带领并激发销售团队积极性，推动团队完成既定业绩指标； 3. 跟踪市场发展动向，持续优化销售策略，提高整体销售效能； 4. 拓展并维护稳定的销售渠道，助力市场占有率稳步提升； 5. 跟进销售数据表现，动态调整销售部署以适应市场波动。 任职要求： 1. 有强烈的进取心和团队管理能力； 2. 具备良好的沟通表达能力，擅长组织与协调各项工作； 3. 拥有敏锐的市场洞察力，能准确识别并响应市场变化； 4. 具备良好的承压能力，可在高强度环境下达成销售任务； 5. 掌握专业的谈判与销售方法，善于客户关系维护及团队激励。

有管理经验者优先！