小区摆点 跑旧房装修需求客户 要求会开车

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含1年以上团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点：根据企业实际填写，接受区域内合理出差

1、维护公司的老客户资源2、开发新客户，建立新的客户基础，积极推销公司业务； 3、进行市场调查，收集市场行情信息和竞品信息，及时汇报给上级； 4、主动学习行业新知识，不断提高自身的业务能力； 5、依据公司、部门制定的计划来安排自身的工作，完成部门预定的目标； 6、热情主动、有礼貌，保持高标准的服务态度。

1、客户服务及拓展与需求分析 2、方案定制与促成签 3、售后服务与维护 4、诚实守信、合规经营

楚雄市厚恒食品经营部急招销售经理3名： 楚雄本地业务，不外派，25-45岁，持C1/D驾照，有食品/快消品销售管理经验，熟悉本地市场，能开车跑业务，抗压肯干 薪资福利：底薪+高提成+奖金+月休4天，收入上不封顶，福利齐全 上班时间：08:30--12:00,14:00--18:00. 上班地点：彝海社区汪家屯小区5栋6号一楼。 联系人：张总（，备注销售经理），合则约见

有团队管理经验、销售能力强、热爱学习，有组织协调能力

负责自建房业务拓展，客户洽谈、订单跟进，有销售或建筑行业经验优先

1、维护公司的老客户资源 2、开发新客户，建立新的客户基础，积极推销公司业务； 3、进行市场调查，收集市场行情信息和竞品信息，及时汇报给上级； 4、主动学习行业新知识，不断提高自身的业务能力； 5、依据公司、部门制定的计划来安排自身的工作，完成部门预定的目标； 6、热情主动、有礼貌，保持高标准的服务态度。

1. 拓展新市场，开发客户资源以扩大产品销售覆盖面 2. 搭建团队架构，统筹团队日常运营与管理 3. 提升团队积极性，营造积极协作的团队氛围

南华惠康科技有限公司最新岗位招聘： 一、市场部经理1名 要求：年龄55岁以下，男女不限，有一定群众基础，沟通能力强，有市场运营能力，有政务背景或从事过对接机关单位工作的优先，月综合工资不低于5000，年薪十万以上，上不封顶。 二，业务员10名 要求：年龄25到55岁，男女不限，沟通能力强，有销售经验，曾任职过村委领导或接触群众较多的单位离职人员者优先，月综合工资4000到8000。 联系电话： 工作地址：南华县龙川镇

楚雄彝族自治州楚雄市招电焊、光伏安装

楚雄楚雄市招工地小工/杂工

屋顶光伏安装队，施工类的工作地址：楚雄元谋县

暑假兼职 高薪招聘 招聘单位:楚雄技师学院(全日制公办院校) 招聘岗位：新生接待、话务员 招聘对象：在校大学生 薪资待遇： 1.无责任底薪:3800元/月提成 2.提供住宿 3.梯度工资(3800-6800)/月参照去年 4.工作地点全程在学校、不需要出差，可开具实习证明 5.线上面试 6.签兼职合同 7.到岗时间：2026年:7月13日前 8.离岗时间：2026年:8月底9月初 9..联系电话：人走钱清

1、能适应短期出差，有驾驶证，会看图纸 2、我公司主要从事高山智能水肥一体化灌溉工程，需要技术员调试系统、各类阀等，有人教

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

岗位职责： 一、团队搭建与日常管理 1. 负责电销团队招聘、搭建、培训及日常管理，制定考勤、绩效考核等制度，搭建高效合规的运营团队。 2. 团队筹建前期，需承担个人业务，自己做业绩跑一遍流程，熟悉业务流程。 3. 完成上级交办的各类业务拓展、团队运营临时性工作。 二、工作统筹与数据管控 1. 拆解整体业绩目标，制定团队及个人工作计划与业绩指标，责任到人。 2. 监控团队业务核心数据，跟进进度、及时优化问题。 3. 汇总业务数据、制作报表，复盘业绩，持续优化运营与转化策略。 三、线索资源管理与业务指导 1. 更新维护案件线索库，筛选优质线索并合理分配，提升线索利用率。 2. 指导专员开展法律咨询、客户筛选、意向跟进工作，解决一线实操问题。 四、团队培训与能力提升 1. 组织团队话术演练、案例分享、专项培训，优化客户沟通与跟进流程。 2. 针对性提升员工邀约及洽谈能力，强化团队整体转化水平。 五、客户洽谈与案件签约转化 1. 个人需具备面对面沟通能力，协助组员转化到律所的访客，为到访者提供专业法律咨询与案件分析，精准挖掘客户核心诉求。 2. 为访客定制案件解决方案，讲解诉讼流程、服务及，解答客户疑问、建立合作信任。 3. 迭代优化谈案技巧、签约流程与转化策略，解决签约卡点，提升整体线索转化率。 注：此岗位偏销售性质，律所提供专业培训，可快速上手，专业要点均有技巧和方法可循，主要看个人能力。 任职要求： 1. 学历不限，拥有电销面销团队管理经验，精通电销面销全流程，熟悉团队搭建及管理运营团队。 2. 熟知网电销售开拓模式，具备优秀的客户沟通、需求挖掘分析及商务谈判、签约转化能力。有教培、律所销售管理经验优先。教培行业销售模式与我们接近。 3. 具备扎实的数据分析能力，可通过业务数据复盘问题、迭代优化团队运营及获客转化策略。 4. 具备良好的组织协调与团队辅导能力，擅长开展团队培训、话术优化、实操指导，提升团队整体业务能力。 5. 工作细致严谨、责任心强，具备极强的保密意识，可规范管理客户档案与业务资料，严守律所商业机密。为人诚实可靠，没有犯罪记录。

因公司发展需要，现招聘业务经理 2 名 要求具备管理能力，销售能力，会开车，能接受出差。 公司配车，薪资待遇详聊。

招聘：家装/小区业务销售经理 岗位名称 家装业务销售经理 工作内容 1. 负责特定小区、家装渠道客户开发与维护，挖掘业主装修、家居相关需求 2. 对接家装公司、装修团队等合作渠道，拓展业务资源 3. 上门沟通、讲解产品/服务方案，完成客户洽谈、报价、签单全流程 4. 跟进意向客户，做好售后衔接，维护老客户，挖掘转介绍资源 5. 完成公司下达的销售目标与日常工作报表 任职要求 1. 高中及以上学历，1-3年相关经验，公司提供岗前培训 2. 沟通表达流畅，待人热情，有较强服务意识与执行力 3. 能适应小区地推、线下跑单工作，吃苦耐劳，目标感强 4. 热爱销售行业，踏实肯干，愿意长期发展 薪资待遇 - 薪资结构：底薪 + 提成 + 绩效奖金

薪资待遇： 1、底薪根据全日制学历来定，上不封顶 大专/本科/研究生（无责3700/4000/4500）+2000绩效-5000绩效+活动奖金+年终奖+管理奖金，综合底薪10000以上，上不封顶； 2、丰富的员工活动，旅游，生日会，节假日等； 3、提供员工宿舍，温暖的宿舍氛围。 4、良好的办公环境，同事老板都很nice！个人发展空间比较大，期待您的加入....... 郑重承诺：公司直招，不收任何费用。无需经验，公司有专业的带教系统！！！ 一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。 岗位职责： 1、对公司营销系统(线下市场销售)熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2、进入人力资源部门，参与员工培训，绩效管理，考核机制制定等 3、进入办公室综合运营管理部门，主要负责行政统筹工作，财务预算，仓储管理，出库入库等综合运营 任职要求： 1、逻辑思维清晰，语言表达能力良好，学习能力强； 2、学历大专及以上，较强的工作责任心，客户服务意识； 3、 你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 公司有一整套完善的带教体系，需要你有较强的学习能力和超强的执行力，才能成为公司独当一面的优秀管理者。 4、定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次。 公司地址，杭州市拱墅区花园岗街阿里云智能物联网产业基地12楼1218

招聘合同制员工8人。应聘条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规；无违纪违规、违法犯罪前科，品行端正，具备良好的职业素养；具有强烈的责任心和事业感，富有团队合作精神，具备履行岗位职责所需的专业知识、业务能力及身体条件；具备岗位所需的学历、年龄、专业、职业（执业）资格、技能要求等条件；学历要求为专科及以上，不限专业。薪资福利：3000元/月（含个人应承担的保险部分），另加绩效提成。公司为员工缴纳五险（养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险），其余待遇按照公司薪酬管理制度执行。报名时间：2026年6月11日至6月20日18:00。招聘流程：现委托楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司负责组织实施。完成招聘后，与绿创公司签订劳动合同。

招聘综合管理岗人员1名。要求年龄在20周岁至40周岁之间，男女不限，身体健康且无犯罪记录。需能熟练使用办公软件，并适当处理服务故障和客户投诉，控制客户满意度的跟踪及分析。薪资福利为综合薪资3600-4200元左右，工作安排为上一休一。公司将购买意外伤害保险。工作地址位于楚雄市灵秀小区。

招聘合同制员工。应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规。无违纪违规、违法犯罪前科，品行端正，具备良好的职业素养。具有强烈的责任心和事业感，富有团队合作精神，具备履行岗位职责所需的专业知识、业务能力及身体条件。具备岗位所需的学历、年龄、专业、职业（执业）资格、技能要求等条件，详见《楚雄市绿创再生资源开发有限公司2026年公开招聘合同制员工岗位信息表》（附件1）。薪资福利为3000元/月（含个人应承担的保险部分）+绩效提成。公司为员工缴纳五险（养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险），其余待遇按照公司薪酬管理制度执行。招聘人数为8名。报名时间为2026年6月11日至6月20日18:00。委托楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司负责组织实施。完成招聘后，与绿创公司签订劳动合同。

招聘信息化专员，要求计算机、网络工程等相关专业背景。薪资福利为每月5000元至8000元，包含基本工资、绩效工资、加班工资、交通补贴、餐补、医疗补助、单项奖、年终奖及五险一金。提供住宿，宿舍内配有独立洗手间、厨房、阳台、衣柜等设施。公司设有员工餐厅、超市、健身房、洗衣房、室内外运动场等娱乐设施。按国家规定缴纳五险一金。提供专业的入职培训、在岗培训及技能提升等成长福利。晋升机制包括管理渠道、技能渠道和技术渠道三条路径。提供免费体检及不定期户外拓展等活动丰富工作生活。工作地址位于云南省楚雄州禄丰市勤丰镇沙龙村云南国钛金属股份有限公司。

招聘综合管理岗人员1名。要求年龄在20周岁至40周岁之间，男女不限，身体健康且无犯罪记录。需能熟练使用办公软件，并能适当处理服务故障和客户投诉，控制客户满意度的跟踪及分析。薪资福利为综合薪资3600元至4200元左右，工作安排为上一休一。公司购买意外伤害保险。工作地址位于楚雄市灵秀小区。

招聘信息化专员，要求计算机、网络工程等相关专业背景。薪资福利为每月5000元至8000元，包含基本工资、绩效工资、加班工资、交通补贴、餐补、医疗补助、单项奖、年终奖及五险一金。公司提供住宿，员工福利食堂内设有独立洗手间、厨房、阳台、衣柜等设施。公司设置有员工餐厅、超市、健身房、洗衣房、室内外运动场等娱乐设施。按国家规定缴纳五险一金。提供专业的入职培训、在岗培训及技能提升等成长福利。晋升机制包括管理渠道、技能渠道和技术渠道三条成长渠道。提供免费体检及不定期户外拓展等丰富的工作生活活动。工作地址位于云南省楚雄州禄丰市勤丰镇沙龙村云南国钛金属股份有限公司。

岗位职责 1. 图纸全流程把控：熟练识读建筑、结构、水电全套施工图纸，独立完成图纸会审、图纸答疑、图纸深化优化工作； 2. 现场施工放线实操：独立完成工程测量放线、标高引测、轴线复核，把控现场尺寸精度，解决现场放样偏差问题； 3. 绘图及方案编制：能使用CAD绘制施工简图、节点详图、变更图纸；独立编制专项施工方案、技术交底、整改方案； 4. 全周期多方对接：全程对接甲方、监理、施工班组、材料商，跟进项目从开工、施工、验收至竣工全流程沟通协调； 5. 现场技术管控：旁站指导班组标准化施工，处理现场突发技术难题，把控施工工艺、工程质量，减少返工； 6. 工程资料管理：同步整理隐蔽验收记录、工序报验单、变更签证、竣工技术资料，保障验收顺利推进。 任职硬性要求（核心必备） 1. 硬性基础：精通施工图纸识读，能快速梳理图纸矛盾点、重难点，无识图基础勿投； 2. 实操能力：可独立现场施工放线、测量复核，熟练操作测量仪器；会CAD绘图、出施工节点图； 3. 经验要求：2年以上土建/房建现场技术管理完整项目经验，完整跟进过项目从开工到竣工； 4. 沟通能力：具备全流程对接经验，能独立对接监理、甲方，妥善处理现场整改、签证沟通； 5. 加分项：持有施工员证、二建、测量员等相关证书；熟悉楚雄本地建筑规范、劳务流程优先； 6. 其他：能驻项目现场，执行力强，吃苦耐劳，服从公司项目调度。

法人提供资料，我们在手机上录入资料，再到对应的工商所打印纸质的营业执照。工作时间自己安排，白天跑外勤，空余时间在手机上做做资料，不用地推，不用跟法人沟通，工作时间和工作地点都是弹性的，不需要打卡。20块钱一个，从做资料，再到下证算一个，日结，多劳多得。

根据客户提供的资料注册营业执照，到对应的工商所打印纸质营业执照

招聘信息化专员，要求计算机、网络工程等相关专业背景。薪资福利为5000元/月至8000元/月，包含基本工资、绩效工资、加班工资、交通补贴、餐补、医疗补助、单项奖、年终奖及五险一金。提供住宿，员工福利食堂内设有独立洗手间、厨房、阳台、衣柜等设施。公司设置有员工餐厅、超市、健身房、洗衣房、室内外运动场等娱乐设施。按国家规定缴纳五险一金。提供专业的入职培训、在岗培训及技能提升等成长福利。晋升机制包含管理渠道、技能渠道、技术渠道三渠道。提供免费体检及不定期户外拓展等活动丰富工作生活。工作地址位于云南省楚雄州禄丰市勤丰镇沙龙村云南国钛金属股份有限公司。