跟乡镇农户沟通，安装光伏板

懂得装修材料，装修流程

售后服务工作，维护客户关系以及二次开拓

详细了解

1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。要求B岗位职责：1、根据公司要求收集客户信息，对客户信息进行分析&归类；2、挖掘客户需求,根据公司产品特性，进行针对性的顾问式销售；3、记录&分析客户需求，为客户提供公司产品信息；4、对客户进行产品知识教育，并能回答客户关于产品知识的提问；5、与客户建立长久客群关系，确保客户服务的延续性；6、按计划完成销售的年度/季度销售目标；岗位要求：1、大专或以上学历，有强烈的目标感和责任感；2、做事勤奋、积极乐观，执行力强，能承担一定压力或挫折；3、有良好的沟通表达能力，乐于且善于与人交流；4、有销售经验者优先；薪酬结构：基本收入+代理补贴+提成+奖金+分红+加年底高额奖金等…………上班时间：8:20-17:00，每天8个钟，单休周日；公司每年组织四次国内旅游；入职一到三个月，有机会晋升管理层，分区经理，高级分区经理，培训师，分部经理，等等职位福利：绩效奖金、购买保险、带薪年假、员工旅游、不加班

包吃住，工作自由，环境良好

一、景区移动饮品店运营经理（1名）工作职责：1、负责移动店的日常管理和运营，保证店铺高效有序运作；2、培训和管理团队成员，确保服务质量；3、控制成本，做好库存管理、订单采购和日常配送工作；4、制定促销策略和活动方案，提升店铺销售额和知名度；5、负责解决问题和处理客户投诉。薪资待遇：4500-6000元，月休四天工作地址：四方街、玉河广场

招聘：人事/行政主管 /保山薪资：3-4.5K元/月主要职责1、执行公司人力资源政策、制度;2、负责门店及总部的招聘、调配、晋升工作的实施，保证人员供给；3、负责门店及总部的薪酬福利管理工作，包括考勤管理、薪资发放、系统维护、调薪审核、外部薪资调研办理等；4、负责门店及总部的培训发展工作，推动各培训项目在门店的落实；5、负责门店及总部的人员的员工关系管理工作，员工活动组织、企业文化推广、员工奖惩管理、员工离职管理、劳动合同管理等；6、向门店及总部各部门和人员提供有建设性的人力资源建议和咨询，及时解决各类人力资源相关问题。职位要求1、大专以上学历，电脑操作娴熟；2、性格开朗、阳光，心态开放，具有亲和力；3、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力、学习创新能力；4、工作主动性强、责任心强、条理性好、抗压能力较好。

69壹乐园(文娱项目)诚聘市场部经理3名，底薪4500元+提成+绩效，综合月收入10000元以上，男女不限，在版纳有良好的人脉关系优先卢总

招聘：人事经理薪资：4-5K元/月岗位职责：1、根据业务发展情况，深入了解部门的招聘需求，独立开展招聘工作；2、与业务部门保持良好沟通与合作；能够从招聘角度为部门的人员招聘、配置方面提出改善建议；3、选择有效的招聘渠道寻找候选人，进行分类筛选进而安排面试；4、能独立面试和评价候选人；5、与录用人选谈判薪资、安排体检等相关录用事宜；6、完成人力资源部其他招聘相关事宜。工作要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、有1年以上企业招聘相关经验，熟悉各种招聘渠道；有猎头经验，熟悉大型合资/外资招聘模式亦可考虑；3、良好的沟通能力和组织协调能力；4、能独立面试和评价候选人；5、积极主动，良好的团队合作精神和目标导向；

新厂急招普工活轻松易上手，月收入9000-12000包吃包住,18-50周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资】350-480/天，月结可预支【高奖励】入职额外奖励新人奖6000元【高福利】住宿!包吃包住!三餐免费！-----------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。厂区主要生产厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。招聘岗位：招聘岗位：普工、仓管、操作工、组装、测试、检验、包装，品检，物料，技术员、学徒工、库管员、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理、库管员、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-江苏，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题点击左下角【免费聊】或来电咨询

李老板找人有空的联系这个电话。

有没有闲着驾驶员，永仁大酒店今天干一天，60挖机

驾驶员行着呢来一个到过年，工资电话谈

唐总，县城找挖掘机驾驶员代班

人资经理学历要求：本科；知识要求：熟悉人力资源六大模块，尤其精通生产制造型企业的薪酬绩效两个模块，并具有实操经验；能力要求：具有较强的组织、沟通协调能力、文字写作能力，良好的服务意识，团队意识和学习能力，执行力强。负责建立或完善人力资源部管理体系，制定工作内容，确定合适人员，达到能岗匹配，按模块指导下属制定工作流程及相关工作表单与台账，根据公司经营战略规划，确定公司组织架构及年度战略目标，审批年度编制规划等。薪资福利:8k-10k招工人数:1人工作地址:烟台高新区曲家洼村北

诚招:人事主管7000-10000，生产经理8000-12000，外贸面议，欢迎加盟转发给有需要的人,

人事经理有工作经验，工资丰厚招工人数:4名

人事经理有工作经验，工资丰厚招工人数:4名

诚招:人事主管7000-10000，生产经理8000-12000，外贸面议，欢迎加盟转发给有需要的人。

呓格装饰因公司需求：招聘店长/经理2名业务员/前台数名设计师/实习设计师2名上班时间（八个小时）一个月休四天薪资面议（保底+全勤奖+绩效奖金+岗位工资+工龄工资+提成+节假日奖+年终奖）我们缺人，但要志同道合，优秀自信的人。你缺的不是一份工作，而是一份事业。挑战高薪，等你加入。

有意者请联系

客户经理1.任职要求：中专及以上学历，有驾驶证（C1)驾照；年龄22-35岁，女生工作经验不限，形象气质佳，沟通表达能力强即可，加入后会有专人带教；男生有汽车4S店销售工作经验优先考虑优秀人员也可放宽条件；沟通表达能力强，工作态度积极，热爱汽车行业。2.岗位职责：负责接待、咨询工作，为客户提供专业的汽车销售咨询服务；了解客户需求，提供合适车型，进行商务谈判；负责业务跟进及汽车销售手续办理等服务工作；3.福利待遇：社会保险节假日福利公司提供午餐销售奖金团队聚餐带薪年假等。薪资待遇5000-20000。工作时间：08：30～18：00联系方式：徐女士工作地址：楚雄永迪比亚迪4S店滇中汽车城2-2号展厅（备注：如果您对这个职位感兴趣，请投递简历后尽快打电话联系我约时间面试，我们期待您的加入！）

1.负责农村市场屋顶光伏发电业务的开发。2.良好的工作沟通能力，办理相关手续3.及时处理农户反馈的问题

东风本田4S店招聘汽车销售顾问

一、销售经理（一）岗位职责：1、根据公司的发展战略，负责制定和执行公司的年度、季度、月度的市场开发推广策略计划，细分市场竞争对手分析，上报上级领导审批后方可执行。2、负责市场部工作任务的全面安排和人员管理，不断更新经营理念，指导业务主管和员工开发推广营销策略。完成销售任务，有效提升市场销售额，不断促进内外区域市场份额的增加。3、时刻了解市场动态和竞争对手的情况，采取合理有效的调研方法，收集分析市场客户数据，了解消费需求和偏好，反馈客户产品质量、价格信息，及时调整公司营销策略，迎合市场需求，完成分析报告。4、坚持价格底线沟通，负责公司产品市场推广活动组织预算和管理，特殊情况采取灵活变通方法报经上级领导批准执行。实行市场推广活动监控和评估，及时调整活动策略，提升活动效能。5、时刻分析销售回款信息反馈，处理好公司内部业务性工作，沟通团队合作能力，协调好内外部业务合作。6、深入学习业务知识，不断更新经营理念，有正确的知识见解，按照正确的指导编制完成竞争分析各种报告和报表。（二）任职要求：1、大专及以上学历，男女不限，年龄25-45岁，市场营销、工商管理等相关专业优先。2、有市场敏锐力及观察力及沟通协调能力。3、经验要求：3年以上销售经验，2年以上销售管理工作经验。4、知识要求：懂一定的法律知识，尤其是合同法。5、能力要求：语言表达能力好，熟悉电脑基本操作，沟通能力强，有良好的市场判断能力和开拓能力，有极强的组织管理能力。6、其它要求：具有同行业工作经验优先。

岗位名称:小e。各地二级代理商任职地点:云南各地州岗位要求:1、有户用光伏行业经验（屋顶光伏电站）2、做二级代理商待遇详谈

招聘农资和智能灌溉设备，有无经验均可，肯吃苦耐劳，积极向上的精神。有意者电话联系！

招聘：销售代理，（公司给你平台一起合作创业，三农产品茶叶，乡村振兴项目），线上线下销售，没有售后服务。年龄：18～50周岁，初中及以上学历，男女不限（真正的、平民百姓、草根布衣、翻身改命的创业好平台）。

1.负责农村市场屋顶光伏发电业务的开发。2.良好的工作沟通能力，办理相关手续3.及时处理农户反馈的问题