职位职责： 1.负责金蝶集团型ERP系统（涵盖财务、供应链、生产制造及系统环境等模块）的日常维护与问题处理； 2.深入学习公司软件产品，持续积累行业业务知识，熟练运用金蝶实施方法论，依据标准流程完成项目交付，并规范输出相关文档； 3.对项目执行过程中出现的问题及资料进行归纳与整理； 4.梳理客户现有业务流程，识别并挖掘潜在业务需求； 5.保持与客户的良好互动，提升客户满意度与合作体验。 任职要求： 1.具备1-3年ERP领域相关工作经验； 2.本科及以上学历，计算机、财会管理、信息管理等相关专业优先； 3.理解ERP基本原理，熟悉主流ERP系统或财务管理、供应链管理等核心业务流程； 4.掌握SQL或Oracle数据库基础知识及其应用，了解主流操作系统（Windows、Linux、Unix）或具备网络技术者优先考虑； 5.具备出色的学习能力、沟通协调能力与表达能力，善于总结与分析，能适应高强度工作，心理素质良好，具备团队协作精神； 6.文案撰写能力强，熟练使用Office办公软件，能够胜任培训组织、方案编制及服务报告撰写等工作。

岗位职责： 1、远程协助用户解决产品使用过程中遇到的技术难题； 2、在日常服务中整理问题处理方法，参与知识库维护与优化，撰写技术文档案例； 3、收集并分析用户反馈，识别共性问题，联动研发团队推进产品优化，促进跨部门协同改进。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、计算机、电子、通信等相关专业优先考虑； 3、了解手机、平板、PC、穿戴设备及配件等功能特性与基本原理，或具备电子产品系统测试经验（特别优秀者可适度放宽条件）； 4、普通话流利，掌握基础办公电脑操作，熟练运用Excel、PPT等常用办公软件。

岗位职责 1、负责自动化设备的现场安装、调试及日常维护工作，确保设备按时交付并稳定运行； 2、独立完成设备电气与机械故障的诊断、分析及处理，保障生产快速恢复正常； 3、面向客户开展设备操作使用、日常点检及保养维护等方面的培训指导； 4、提供现场技术支撑，高效响应各类售后需求，持续提升客户体验与满意度。 任职要求 1、电气自动化、机电一体化或相关专业背景； 2、具备自动化设备安装、调试或售后服务类岗位实际工作经验； 3、具备良好的沟通能力，工作态度积极，能独立应对和解决现场问题； 4、可接受长期出差及驻场作业安排； 5、具有不少于3年现场调试与实施经验。

岗位职责: 1. 为客户进行专业技术支持与服务，保障客户使用体验； 2. 自行配备日常维修工具及交通工具； 3. 配合处理各类技术问题，提出有效应对方案； 4. 监测设备运行状态，第一时间响应并排除技术故障； 5. 维系客户联系，定期开展技术沟通与信息回馈。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接客户及团队人员； 2. 热爱技术工作，具备主动学习和持续提升的意愿； 3. 具备快速理解与应用新技术的能力，并落实于实际任务中； 4. 对产品品质负责，可独立分析并解决技术相关事项； 5. 具备较强的技术问题排查能力，能高效识别并处理故障。 纯计件，按完成单数核算报酬

废水废气设备生产、安装、调试、运维踏实、努力、正直、创新精神具备相关证书

岗位职责: 1. 负责家电售后相关服务，涵盖故障排查、维修实施及客户满意水平的持续提升 2. 响应并处理客户提出的服务需求，保障服务过程达到公司规范要求 3. 协同团队成员，共同推进售后服务任务的执行与目标达成 任职要求： 1. 具备扎实的技术基础和较强的故障分析与处理能力 2. 具有良好的沟通技巧，能够与客户建立顺畅的服务互动 3. 拥有团队协作意识，能在快节奏环境中稳定输出高质量工作成果

本岗位主要负责协助华为用户解决产品使用过程中的各类问题，涉及一定技术内容，公司将提供完善的岗前培训支持，培训期与试用期薪资一致，不打折，表现优异者可向专业技术方向发展。 岗位职责： 1、以远程服务形式处理华为用户在使用产品时遇到的各类售后疑问； 2、汇总并分析用户反馈信息，提出服务流程优化建议； 3、对服务过程中发现的重点、复杂问题及可能引发升级投诉的服务风险，及时进行上报反馈。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先，持有HCIP/HCIA或相关计算机认证者优先考虑； 2、欢迎应届毕业生及21届全日制实习生投递； 3、工作认真踏实，具备较强的责任心、职业素养，拥有良好的协作意识和团队精神，具备一定的组织协调能力与抗压能力； 4、具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，发音清晰，声音条件良好； 5、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 6、能够适应轮班及倒班制度，接受夜班安排。 福利待遇： 1、提供带薪培训，试用期间薪资全额发放； 2、签订正式劳动合同，依法缴纳六险一金； 3、享有生日福利、节日慰问、免费夜宵供应、定期团建、技能比武、年度健康体检等丰富员工关怀项目。

要具备低压电工操作证，认真肯学，责任心强。

本岗位核心内容是解决华为用户在使用产品过程中遇到的各类问题，具备一定技术要求，公司将提供完善的岗前培训支持，培训期与试用期薪资一致，转正后薪酬待遇不打折，后期有机会向专业技术方向发展。 岗位职责： 1、通过远程手段协助华为用户处理产品使用中的各类售后问题； 2、整理并反馈用户使用体验，提出服务优化改进的相关建议； 3、对服务过程中出现的重点、难点问题，以及可能引发升级投诉的服务风险，及时进行上报。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科背景优先，持有HCIP/HCIA或相关计算机认证者优先考虑； 2、欢迎应届毕业生及21届全职实习生报名； 3、工作认真负责，具备良好的职业素养、协作意识和团队精神，具备较强的组织协调能力与抗压能力； 4、语言表达清晰流畅，普通话标准，发音清晰，声音条件良好； 5、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 6、能适应倒班及轮休制度，可接受夜班安排。 福利待遇： 1、提供带薪培训，试用期薪资全额发放； 2、签订正式劳动合同，缴纳六险一金； 3、享受生日福利、节日关怀、免费夜宵、团建活动、技能比拼、年度健康体检等福利。 福利待遇： 1、提供带薪培训，试用期薪资不打折； 2、签订正式劳动合同，缴纳五险一金并额外购买商业保险； 3、享有生日福利、节假日慰问、免费夜宵、团队建设活动、技能竞赛、年度健康体检等多项福利。

工作内容: 压花机，折叠机，翻转机，大回旋，中包机，会调试维护以上机器设备

招水工两人，一天三百

铜川市耀州区招铲车/装载机司机

铜川市耀州区招砼工/打灰/浇筑

光伏安装，要求有高空作业证或电工证的，应急管理局的

府谷大昌汗郭家湾项目部找人，普攻320一个班。支护工450一个班，培训150.近期上岗，费用两q.有意联系。

招聘技术员，自动化企业(可接受小白，免费培训) 非流水线吃住条件好，免费四人间，上床下桌，水电平摊 本科学历年薪保底90000以上!专科学历年保底80000以上! 厂区扩大，四厂全部投产可容纳60000余人，需求储备干部，技术员，岗位职责: 1.负责自动化设备的日常操作与维护，保障生产流程顺畅 2.执行标准化作业流程,确保产品符合质量标准 3.快速响应并处理设备异常，提升整体运行效率 任职要求: 1.熟悉基础设备操作，具备实际动手能力 2.工作认真细致，具备较强的责任感和执行力 3.具备良好的协作意识，能与团队高效配合 工作地点在湖北黄石!!!

山东《济南博世汽车》招聘 蔡司三坐标测量仪熟操作练工15人， 威尔轮廓度测量仪熟练工5人 男女不限18-45岁 员工工资35元/小时 月综合工资8000--12000元 周一至周六上班（六休一） 长白居多，忙时配合倒班， 餐补15元/天 公司可提供住宿， 要求:能够熟练使用测量仪器， 测量配件各项参数， 报名热线赵经理

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一、岗位职责 1．负责复卷分切机的操作、调试、日常点检与简单维护，确保设备正常运行。 2．严格按照生产工艺及质量要求完成分切工作，保证产品尺寸、品质达标。 3．服从车间管理与生产安排，遵守公司各项规章制度，做好现场5S及安全生产。 二、任职要求 4.，身体健康，能适应岗位工作强度。 5．拥有2年以上复卷分切机长实际工作经验，能独立操作设备。 6．工作认真负责，动手能力强，有良好的团队意识与职业素养。 有纸制品，印刷行业工作经验 三、薪资福利 7．综合薪资：7k~12k（根据技能、经验面议）。 8．工作时间：早7:00﹣晚17:00，做六休一。 9．加班安排：如因生产需要加班，，统一按调休处理。 11．其他福利按公司相关制度执行。

五金车间技术员。 拆图，算量。 激光切割下料图。 懂CAD，SolidWorks软件 一年以上工作经验

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一、任职基本要求 1、年龄38～45岁，学历高中以上文化。 2、薪资4500～9000元/月， 3，享受公司统一购买的社会保险与其它福利。 二、岗位职责。 1. 熟悉装载机、推土机发动机、液压、履带底盘、变矩变速箱整套结构，可独立大修； 2. 会使用万用表、液压检测仪，具备电焊、气割基础能力； 3. 能适应工地外勤抢修，吃苦耐劳，服从加班调度； 4. 熟知机械维修安全操作规程，会填写维修保养台账。

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操作设备，会保养维修

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