
车间主任和调度
7千-1.2万/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
车间主任工作要求:6年以上机械厂管理经验,识图,熟悉质量管理体系灵活运用薪资待遇:8000-12000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金生产调度工作要求:3年以上机械厂管理经验,识图薪资待遇:4500-5000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金福利:月休4天,五险一金包住加班补助饭补
生产经理
西安房建生产经理 一级或二级建造师持证 薪资8000-12000
陕西瑞盛达旭建筑工程有限公司
招聘岗位:生产经理(房建项目)
年龄要求:30-45周岁
薪资待遇:8000-12000元/月
工作地点:西安
岗位职责
全面负责房建项目现场生产管理工作,统筹施工进度计划、人员及机械材料资源调配,协调各班组及分包交叉施工。
负责施工现场安全、质量、文明施工管理,落实各项施工规范及要求。
熟悉造价相关工作,配合工程量核算、现场签证及项目成本管控。
负责对接甲方、监理及相关单位,协调处理现场各类施工问题。
任职要求
本科及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业优先。
持有一级或二级建造师建筑工程专业证书。
有丰富房建项目从业经验,独立负责过房建现场生产管理,熟悉施工工艺及规范。
懂造价相关知识,熟悉现场签证、成本管控流程。
西安本地优先,具备较强的现场统筹协调及问题处理能力。
生产协调员
6千-1.1万/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验生产计划与物料控制精密机械经验
岗位职责:
1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置;
2.负责生产所需物料及量具的领取与分发;
3.承担工装的装配工作;
4.监控生产进度,合理调整任务执行顺序,保障生产任务准时交付;
5.对生产团队成员进行工作表现评估;
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验;
3、熟悉机加金切加工工艺流程,掌握量具使用,具备工装组装能力;
4、能适应高强度加班安排;
5、服从公司绩效考核管理制度
PMC主管
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 主导生产计划(MPS)与物料需求计划(MRP)的制定与执行,结合销售订单与库存数据,确保生产排程精准、资源配置最优。
2. 统筹物料齐套管理,协调采购、仓储部门跟进物料到货进度,解决缺料、超期等异常问题,保障生产连续性。
3. 建立生产进度跟踪机制,实时监控工单执行状态,通过数据分析识别瓶颈环节,推动流程优化以缩短交付周期。
4. 负责跨部门(生产、采购、仓储、销售)的协同沟通,牵头解决...
工艺经理/质量经理
1.4-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专焊接工艺电阻焊新品导入(NPI)工艺设计
工作内容:
1. 负责工程部团队搭建、技术统筹、工艺管控、现场运营、成本控制及BOM管理,主导公司产品开发与技术优化工作,构建并推行质量管理体系,确保产品符合客户要求,并达成既定质量目标。
2. 参与新项目开发规划;协同相关部门解决市场反馈问题;制定部门工作目标与执行计划,推动工作效率与成果最大化;
3. 人事管理:编制并持续更新部门职能、岗位职责及作业标准;建立部门内部管理制度与业务流程规范;设定绩效考核机制并实施员工评估;组织并落实部门培训方案;打造积极向上的团队氛围,增强团队协作力与归属感;
4. 财务管理:合理优化车间主材、辅料及工艺备品使用定额,参与新供应商审核,提升工艺水平、控制制造成本;主导生产工艺流程改进,提升生产效能;核定成品、半成品及各工序的标准产能,为生产排程提供依据;审核物料损耗标准,参与成本核算,助力降本增效;
5. 日常运营管理:审批冲压与焊装工艺方案;在新项目落地过程中,与项目部对接工装、设备及工艺相关事项;组织相关部门对原材料及产品质量缺陷进行分析评审;针对客户反馈的产品问题,通过工装调整实现持续改善;负责工程部岗位设置、人员配置及日常事务管理。
任职条件:
1. 教育背景:汽车制造、机械自动化、机械加工等相关理工科专业本科及以上学历。
2. 培训经历:接受过模具、夹具、检具设计与开发,以及汽车A级/B级产品设计与工艺管理相关的专业技术培训。
3. 工作经验:具备十年以上大型或中型汽配企业冲压模具设计与管理经验,其中至少五年担任同类型岗位职务;
4. 技能技巧:
4.1 熟悉汽车制造全流程工艺及技术要点;
4.2 熟练使用AutoCAD、NX、UG、OFFICE等专业及办公软件;
4.3 具备较强的表达能力、沟通协调能力与谈判技巧,抗压性强,责任心强,工作细致,富有团队合作意识;
4.4 能够构建并优化采购流程与体系,具备供应商信息整合与数据库管理能力。
行吊
社区经理岗位招聘,工作地点在铜川新区、耀州区、王益、印台、宜君,可根据实际情况就近安排。综合薪酬为3000-6000元,缴纳五险。
岗位职责包括:负责所辖社区小区及小区商户的用户拜访和业务拓展工作;负责发展用户的日常服务、二次业务拓展和维系续约工作;负责所辖社区小区及小区商户的用户建档工作和系统录入工作。
任职要求:年龄在20-45周岁之间,有相关营销经验者优先,持有汽车驾照或电动自行车驾照者优先,高中及以上学历。
抖音发视频
50-60元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音发种草图文,用自己的抖音号发,纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程复制粘贴模式,365天都有,一直不断,宝妈学生都可以做
新媒体运营
3-8千/月
新媒体运营经验不限高中弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责抖音直播、小红书等新媒体平台的日常运营
2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布,把控内容质量
3. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用
任职要求:
1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与表达能力
2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有实操经验者优先
3. 具备基础图片处理、视频剪辑及数据分析能力
4. 思维活跃、责任心强
5.学历不限,有成功运营案例或相关作品集者更佳
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生
5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻项目所在地
5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
生产经理
7-8千/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年高中
【岗位职责】
1. 低压输电线路
2. 更新改造电灌站
3. 衬砌明渠
【岗位要求】
1. 有相关经验
2. 有证书者优先
工作地点:肥东县乡镇
薪资待遇可面谈
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
开票员管吃住3千到3.5千夜班晚10点早八点
3-4千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职砖厂开票员每月20日发工资不需要出差
砖厂:办公室开票员,夜班晚10点到早8班。管吃管住。
生产文员助理
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 协助生产主管完成生产计划跟进、生产数据统计、报表填报,确保生产进度有序推进。
2. 负责生产现场物料领用、核对、台账登记,协助管控生产损耗与库存。
3. 跟进生产异常情况,及时反馈并协调处理,保障生产顺畅。
4. 整理生产文件、工艺单据、质量记录,完成文件归档与保管。
5. 协助完成车间 5S 管理、安全检查、设备日常点检记录等工作。
【岗位要求】
1. 工作经验:有生产助理、文员、车间统计相关工作经验优先。
2. 技能要求:熟练使用 Office 办公软件(Excel、Word、PPT),能独立制作报表与台账。
3. 能力素质:细心严谨、责任心强,沟通协调能力好,执行力强,能同时处理多任务。
4. 其他:熟悉工厂日常运作,吃苦耐劳,适应工厂工作节奏。
招聘光伏项目经理(必须有户用光伏经验,图纸清楚)
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏项目现场安全管理工作,落实安全生产责任制,组织安全技术交底与日常巡检
2.独立识读光伏系统施工图纸,统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节
3. 作为现场技术负责人,全程对接甲方及监理单位,协调解决施工问题,保障项目进度与质量
4.必须有大量的光伏经验,可以单独看图纸,解决现场施工问题,每天汇报当天工作量,安排2天以后的工作量。
任职要求:
1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验,熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备
3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力,可独立承担甲方对接与多方协同工作
4.吃苦耐劳,适应频繁出差及野外作业环境,具备较强责任心与应急处置能力
5. 学历不限,必须服从管理。
6. 工资薪水,月工资7000元起步,出差住宿补贴。
厂长
5千-1万/月
厂长5-10年中专/中技
一、岗位职责
1. 全面运营管理
负责汽修厂整体日常运营管理工作,统筹维修生产、客户服务、配件管理、行政后勤等全模块工作,制定并落地年度、季度、月度经营目标、工作计划,把控门店营收、成本与利润,完成经营指标。
2. 团队管理与建设
搭建、优化门店人员架构,负责员工招聘、培训、绩效考核、激励与晋升管理,打造专业高效的维修、服务团队;统筹团队日常工作安排,协调各岗位工作衔接,提升团队凝聚力与执行力。
3. 维修质量与流程管控
制定并完善汽车维修标准化作业流程、质量管控体系,严格监督维修工序、配件验收、车辆质检、交车验收等全环节,杜绝维修质量问题;处理复杂维修技术难题,保障维修服务品质,降低返修率。
4. 客户管理与服务提升
维护新老客户关系,处理重大客户投诉与售后纠纷,提升客户满意度与口碑;拓展企业客户、事故车合作等业务资源,对接保险、汽车品牌等合作方,拓宽门店业务渠道,提升业务量。
5. 配件与设备管理
统筹汽车配件采购、入库、库存管理工作,把控配件质量与采购成本,优化库存结构,避免积压浪费!
6. 安全生产与合规管理
严格落实汽修厂安全生产管理制度,排查生产安全、消防、操作规范等各类安全隐患,杜绝安全事故;遵守行业相关法律法规,保障门店合规经营,处理各类运营合规事宜。
7. 日常管控与汇报
定期梳理门店经营数据,做好成本核算、财务管控工作;及时向上级汇报运营情况、工作成果、问题及改进方案,根据门店运营情况优化管理策略与工作方案。
二、任职要求
1. 学历与经验
大专及以上学历,汽车维修、车辆工程、企业管理相关专业优先;5年及以上一类综合汽修厂管理工作经验,熟悉汽修厂全流程运营,有事故车维修、团队管理经验者优先。
2. 专业能力
精通汽车维修技术、各类车型故障诊断与维修流程,熟悉汽修行业配件市场、保险理赔、行业规范;具备扎实的运营管理、成本管控、团队管理能力,擅长业务拓展与客户维护。
3. 职业素养
持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶;具备较强的沟通协调、问题解决、统筹规划能力,工作认真负责、责任心强,有良好的职业操守与抗压能力。
4. 其他要求
了解汽修行业最新政策与市场动态,能主动优化门店运营模式、提升经营效益;认同门店经营理念,有良好的服务意识与管理格局。
三、福利待遇
薪资面议,提供带薪休假、绩效奖金、员工福利、团队团建、晋升空间等,具体待遇可面谈。
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件
2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力
3.逻辑清楚,处理事务细致全面
用工管理专家(劳动密集企业 base 西安)
3-6万/月
厂长/主管5-10年本科消费品/批发/零售制造业百人及以上公司经验有人力资源经理/主管经验甲方公司电子/通信/半导体
【岗位职责】
1. 联动生产、人力部门完成淡旺季人力动态调度,优化劳动力配置,提升人效;
2. 通过多种用工形式组合,满足生产所需,提升人效;
3. 研究各用工模块,制定相关用工绩效及薪酬方案,使人力成本效益最大化;
4. 掌握、整合各种用工模式下的供应商资源,满足生产所需。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,专业不限,具备千人规模以上制造、餐饮、连锁企业用工管理经验优先;
2. 具备优秀的商务谈判能力。
免漆定制工厂车间主管(生产管理主任)
8千-1.2万/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
仓库生产主管
7-9千/月
厂长/主管经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责仓库整体日常工作的安排,仓库工作的筹划与进度控制,合理调配人力资源;
2. 推进仓库5S管理;
3. 审定和完善仓库操作流程与管理制度,并推进执行;
4. 对下属进行业务技能培训与指导,提高员工素质与工作效率;
5. 接受并完成上级交代的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 3年及以上仓库主管工作经验;
2. 熟悉仓储管理常识,有较强的学习能力和理解沟通能力;
3. 熟练运用办公软件,能够有效的对盘点、进货、出货做出规范管理;
4. 工作认真负责,责任心强。
(仓库)生产主管
5-7千/月
厂长/主管经验不限大专库存管理库位管理电商仓ERPWMS
岗位职责:
1、统筹仓库日常运作的组织与管理,把控工作进度,科学调配人员安排;
2、推动落实仓库5S现场管理标准;
3、审核并优化仓储作业流程及管理制度,并监督实施落地;
4、开展团队成员的业务培训与工作指导,提升整体专业能力与执行效率;
5、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、具备3年以上仓库主管岗位工作经验;
2、掌握仓储管理基本知识,具备良好的学习理解与沟通协调能力;
3、熟练操作办公软件,能高效完成盘点、收货、发货等环节的规范化管理;
4、工作态度端正,具有较强的敬业精神与责任意识。
生产主管
1.3-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产质量管理生产安全管理精益生产管理
【薪酬福利】
14k-18k元/月,缴纳五险一金,单休,年终奖励,管吃管住,实行白夜班统筹管理(根据生产需求排班)。
【岗位职责】
1、负责工厂安全生产的全面监管,组织落实安全培训与应急演练,定期排查安全隐患,防范安全事故发生;协同相关部门推进食品生产合规性审查及验收工作。
2、统筹规划工厂整体生产运营,结合公司发展战略及初创期实际,制定生产计划、产能目标与作业流程,合理调配资源,保障生产任务准时、保质、保量完成。
3、严格管控10万级洁净车间环境,监督各生产环节执行食品安全法规、卫生规范及标准操作流程,防止交叉污染,确保产品质量稳定,持续降低不良品产生。
4、主导生产团队日常管理,开展员工培训与绩效考核,构建高效协作的生产队伍,提升员工技能水平、安全意识与责任意识,规范岗位作业行为,营造积极的生产氛围。
5、联动设备运维、供应链等职能部门,协调设备维护、原料供给等关键事项,及时应对设备异常、物料短缺等突发状况,保障生产流程顺畅运行,减少非计划停机时间。
6、牵头推动生产效率优化与成本管控,改进工艺流程,科学配置人力与设备资源,降低能源消耗与物料浪费,全面提升生产效能,实现降本增效目标。
7、配合公司从0到1的发展阶段,参与新生产线建设、车间扩产及新工艺导入等相关工作,助力生产体系不断完善,支撑业务规模持续扩展。
【岗位要求】
1、学历要求:大专及以上学历,食品科学与工程、生产管理、工商管理等相关专业,具备5年以上休闲食品行业生产管理经验,有锅巴或类似膨化类食品生产管理背景者优先。
2、技能要求:掌握休闲食品加工工艺、设备运行原理及10万级净化车间管理要求,熟知食品安全法规与质量控制体系;具备扎实的生产计划编制、资源协调与现场问题处理能力。
3、管理能力:具备出色的团队领导、跨部门沟通与组织协调能力,能高效整合生产团队与各类资源;有从零搭建工厂生产体系经验者优先考虑。
4、素养要求:责任心强,踏实肯干,适应单休制及现场管理节奏,抗压能力强;高度重视食品质量安全,坚持原则,具备良好的职业操守与执行力。
5、其他要求:了解生产环节中的成本控制策略与效率提升方法。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜川生产负责人招聘在线招聘信息,主要招聘铜川建筑施工生产经理/负责人相关人才。作为建筑施工生产经理/负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑施工生产经理/负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。