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生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 负责厂区所有的生产工作、安全工作; 2. 负责厂区所有生产员工的管理; 3. 负责生产任务的制定与完成; 4. 负责生产设备的管控。 【岗位要求】 1. 有5年以上橡胶制品生产管理工作经验;
厂长/主管5-10年大专有车间主任岗位经验ISO9001ISO16949生产计划管理现场管理生产物料管理
岗位职责: 1. 全面主导公司生产体系的日常运营,组织制定并执行生产计划,保障生产任务准时、优质、高效达成。 2. 持续改进生产工艺流程,提高产线运作效率,控制制造成本,推进精益化与智能化制造实施。 3. 统筹管理400人以上生产队伍,涵盖人力配置、绩效评估、技能培养及团队凝聚力提升。 4. 严格落实生产现场安全规范、品质管控及6S标准,确保符合ISO体系及相关行业要求。 5. 联动研发、采购、品质等职能部门,协同处理生产过程中的关键异常与技术难题。 6. 主导生产系统信息化建设与自动化改造,增强产能输出与产品市场竞争力。 任职要求: 1. 学历:大专及以上,机械、电子、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 经验: - 5年以上制造行业生产管理实战经验,具备3年以上管理200人以上团队经历,有传感器或电子元器件领域从业背景者优先。 - 精通精益生产模式,拥有实际降本增效成功案例者更受青睐。 3. 能力: - 熟练掌握生产排程、制程管理、设备运维及供应链协作机制。 - 具备出色的团队管理与跨部门协调能力,适应高节奏工作环境。 - 熟悉ERP系统操作及常用数据分析工具应用。
生产部长
8千-1万/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验半导体经验仪器仪表经验精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】 1. 负责生产部门的整体运作管理,确保生产计划顺利实施; 2. 组织协调生产资源,保障各环节高效衔接与稳定运行; 3. 监督生产过程中的质量、成本与交付周期,达成既定生产目标; 4. 推动生产流程优化与现场改善,提升作业效率与管理水平; 5. 建立健全安全生产管理体系,落实各项安全管理制度,并输出相关文件; 6. 负责生产人员的管理、培训及考核。 【岗位要求】 1. 熟悉质量管理体系对生产管理的要求,具备生产管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程; 2. 拥有较强的团队领导与跨部门协作能力,能有效推动工作落地; 3. 具备良好的问题分析与解决能力,能够应对生产突发状况; 4. 熟悉生产数据管控及绩效指标分析,具备持续改进意识; 5. 责任心强,抗压能力强,适应生产现场工作环境。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理发酵工艺职业健康安全管理体系
一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系,编制年度经营工作规划,设定安全管理目标并落实保障机制,全面执行安全生产管理任务。 2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解,建立并推行绩效考核机制;设计并优化薪酬激励分配方案,借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。 3. 分析生产过程中的瓶颈问题,制定年度技术改造实施计划,全程主导技改项目的推进、落地与验收,通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。 4. 根据人员技能现状及岗位实际需求,制定年度全员培训方案,组织实施生产、质量、安全及管理类培训,并做好培训全过程管控与成效评估。 5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题,统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘,持续改善生产运营关键指标。 6. 编写工厂年度工作总结报告,牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。 7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作,对接各级政府监管机构检查要求,完善合规性资料,防范食品安全与运营合规风险。 8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议,依托数据分析识别运营短板,推动改进措施落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景; 2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程,具备扎实的现场生产管理经验,擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。 3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验,同时拥有1年以上工厂整体运营管理(厂长)实际经历。 4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力,善于团队建设、人才培育与下属工作辅导,组织统筹能力优异。 5. 熟练操作Office等办公软件,掌握精益生产管理模式,能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。
电仪主管
8千-1万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 全盘电仪统筹:独立负责厂区低压电气系统、防爆电气设备、动力配电、控制系统、化工仪表、自控回路、DCS/SIS 联锁系统的日常运维、故障排查、年度检修、技改优化工作,兼顾电气、仪表两大专业。 2. 投产调试管理:配合装置开车投产,负责设备调试、回路校验、联锁逻辑核查、隐患整改,保障新建产线一次性稳定投产运行。 3. 团队与现场管理:负责电仪班组日常排班、技能培训、工作分派、现场安全管控;规范...
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验电子/通信经验焊接工艺经验
工作内容: 1、全面负责生产部门的人员调配及各项生产活动的组织与协调; 2、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进度并实施过程管控; 3、跟踪生产进展、产品需求、制程流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标; 4、针对生产过程中出现的异常状况及时响应,快速定位问题并提出有效改进建议; 5、组织实施提升生产效率与优化产品质量的相关举措; 6、监督操作规程的执行,保障生产现场安全有序、环境整洁; 7、开展员工日常管理、技能培训与团队建设工作。 岗位要求: 1、熟悉电子制造类企业的生产运作流程; 2、精通电子产品插件、装配、焊接、包装等工艺流程,具备三年以上生产线管理经验; 3、能独立规划生产排程,了解SMT工艺者优先考虑; 4、具有较强的品质控制、流程改善、整体规划及跨部门协作能力,善于分析和解决实际问题; 5、具备良好的领导力、组织协调性、沟通技巧及执行力。
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食
岗位职责: 1、依据供应链下达的生产任务,统筹安排生产技术准备工作,结合车间设备与人员配置,制定《日生产作业计划》,推进生产均衡运行,确保月度生产任务及新品试制计划按时完成; 2、注重员工能力提升,组织车间人员开展培训与宣导,传达公司各项管理政策;严格落实安全生产规范,强化安全意识,保障生产过程安全有序; 3、起草车间管理相关制度,经审批后组织实施;依照公司及车间管理制度,对员工实施奖惩措施; 4、加强车间基础管理,推动工段与班组规范化建设,落实公司各项定额标准,优化原辅材料使用流程,持续降低制造成本; 5、围绕公司质量目标,制定并完善车间质量管理细则,强化过程控制,协同质检人员开展质量培训,提升全员质量意识,确保质量指标有效达成。 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄不超过40岁; 2、长期从事休闲食品生产加工,具备5年以上食品行业生产管理经验; 3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,责任心强,具有积极进取的工作态度和职业驱动力。 薪资福利待遇:基本工资+绩效工资+奖金+综合福利补助 职位福利:保险、绩效奖金、节日福利、员工旅游、年终奖金分红。
生产经理
9千-1.1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责: 1、负责项目生产的全面工作。组织并指挥项目部的施工生产,有效控制项目部的文明施工、安全生产,确保质量达优。按时完成工程进度计划。 2、负责各项制度的宣传教育,对各分项班组长在工作中各项制度的实施,落实进行监督检查。 3、负责施工现场安全、质量、进度、文明施工的计划安排和具体实施,确保项目管理目标的实现,保持良好的生产秩序,杜绝任何不良现象发生。 4、负责传达总包和公司的各种工作任务、制度。协调现场各作业班组施工的顺利进行,组织按时召开碰头会和生产会议。 5、负责施工劳动力的组织管理,确保现场生产的顺利进行。 6、协助项目经理搞好本项目的全面工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,工程类相关专业,持有一建或二建及中级职称证书优先; 2、8年以上同行业工作经验,3年以上同等岗位工作经历优先; 3、精通房建工程建设方面的专业知识与技术; 4、熟悉国家房建工程行业技术标准.施工工艺工序.技术规程及相关法律法规; 5、具有较强的领导能力.组织能力.沟通协调能力及判断能力。 6、爱岗敬业,品行优良,责任心强,忠诚度高。
生产设备经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管5-10年本科设备台账设备管理
一、岗位职责 1、设备全生命周期管理 1.1设备选型与验收:负责高温设备的技术评估工作,制定并执行设备验收标准; 1.2预防性维护体系:编制设备点检规范(如加热元件电阻值、真空泵油位),规划月度及年度保养计划,减少非计划性停机时间; 2、设备效率与智能化 2.1基于平均故障间隔时间的数据分析,优化关键耗材(如石墨发热体、真空密封圈)的更换周期与策略; 2.2推进数字化升级:实施设备联网方案,实现沉积炉温区数据实时监控及异常报警信息自动推送; 3、安全与应急管理 3.1高风险设备管控:制定高温/高压类设备(如热等静压机)的安全操作流程,定期开展应急演练(如惰性气体泄漏应对); 3.2合规性保障:确保设备运行符合《特种设备安全法》要求(如压力容器定期检验)及相关环保法规规定; 4、成本与备件管理 4.1备件库存优化:采用ABC分类法进行备件管理(A类:石墨模具;B类:真空阀门),提升库存周转效率; 4.2维修预算控制:评估设备全周期使用成本,编制年度维修费用预算。 二、任职要求 1、学历:机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历; 2、经验:具备5年以上高温或真空设备运维管理经验,有碳材料生产装备管理背景者优先; 3、技能:熟练掌握设备风险评估方法,精通CAD机械绘图; 4、了解工业物联网系统基本架构; 5、具备良好的沟通协调能力及高度的责任意识; 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金; 2、提供免费工作餐; 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等; 4、享有结婚礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利; 5、绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制; 6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会; 7、团队氛围积极向上,职业发展通道完善;
车间副主管
6-7千/月
车间主任5-10年大专
1. 协同车间主任根据公司生产计划安排车间作业排程,合理调配人员、设备与物料资源,确保生产任务按期达成;实时监控资源消耗及设备运行状况,及时识别并解决生产瓶颈,提升效率、降低运营成本。 2. 严格执行国家及行业安全规范与企业内部管理制度,组织开展安全教育培训,预防各类安全事故;贯彻环保相关要求,保障生产过程符合合规标准。 3. 质量管理:监督各环节生产流程满足质量控制标准,对原材料、在制品及最终产品实施全过程质量监管,妥善处理质量异常情况。 4. 配合推进车间人员的招聘、岗前培训、绩效考核与激励机制建设,助力打造高效协作团队,维护良好的员工关系与工作氛围。 5. 定期向上级生产管理部门提交生产汇报,通过数据分析持续优化生产工艺流程及现场管理制度。 任职资格: 1. 大专及以上学历,化学工程、农药学、化工工艺或相关专业背景。 2. 具备5年以上制药、化工或食品行业生产车间管理经验,熟练掌握药企常用生产工艺及设备操作流程。 3. 熟悉制药领域安全、环保、质量相关法规要求;具备生产计划编制、成本管控及现场问题应对能力。 4. 工作责任心强,具有良好的领导才能和沟通协调能力,能够适应车间实际工作环境。 备注:管吃管住。
铜川宜君县某酒店.招展板一名月休假两天工资面议
砧板1-2人月结
宜君某酒店.招展板一名月休假两天工资面议
铜川 宜君县
10月14日 23:52拨打电话
行吊
社区经理岗位招聘,工作地点在铜川新区、耀州区、王益、印台、宜君,可根据实际情况就近安排。综合薪酬为3000-6000元,缴纳五险。 岗位职责包括:负责所辖社区小区及小区商户的用户拜访和业务拓展工作;负责发展用户的日常服务、二次业务拓展和维系续约工作;负责所辖社区小区及小区商户的用户建档工作和系统录入工作。 任职要求:年龄在20-45周岁之间,有相关营销经验者优先,持有汽车驾照或电动自行车驾照者优先,高中及以上学历。
铜川 耀州区
10月14日 22:49拨打电话
陕西铜川新区酒店招聘荷王1名薪资:工资4000起步,月休4天联系电话严
打荷1-2人月结
铜川新区酒店招聘荷王1名薪资:工资4000起步,月休4天联系电话严
铜川
10月14日 22:33拨打电话
抖音发视频
50-60元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音发种草图文,用自己的抖音号发,纯绿色,不会做的可以教,简单易上手,全程复制粘贴模式,365天都有,一直不断,宝妈学生都可以做
新媒体运营
3-8千/月
新媒体运营经验不限高中弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责抖音直播、小红书等新媒体平台的日常运营 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布,把控内容质量 3. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用 任职要求: 1.热爱新媒体行业,具备良好的网感与表达能力 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有实操经验者优先 3. 具备基础图片处理、视频剪辑及数据分析能力 4. 思维活跃、责任心强 5.学历不限,有成功运营案例或相关作品集者更佳
生产经理经验不限大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生 5.配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻项目所在地 5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
1-1.5万/月
生产经理5-10年学历不限
负责自建房别墅的全部统筹推进协调
生产经理
7-8千/月
建筑施工生产经理/负责人1-3年高中
【岗位职责】 1. 低压输电线路 2. 更新改造电灌站 3. 衬砌明渠 【岗位要求】 1. 有相关经验 2. 有证书者优先 工作地点:肥东县乡镇 薪资待遇可面谈
建筑工程生产经理
1-1.5万/月
生产经理3-5年学历不限
生产经理
生产经理
1.2-1.5万/月
生产经理3-5年学历不限
有高标准农田施工经验,全盘考虑现场施工安排,统筹总体机械施工、调度项目技术人员
管理人员
5-8千/月
建筑施工项目助理
主要负责光伏安装工队协调工作,监督
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务细致全面
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 协助生产主管完成生产计划跟进、生产数据统计、报表填报,确保生产进度有序推进。 2. 负责生产现场物料领用、核对、台账登记,协助管控生产损耗与库存。 3. 跟进生产异常情况,及时反馈并协调处理,保障生产顺畅。 4. 整理生产文件、工艺单据、质量记录,完成文件归档与保管。 5. 协助完成车间 5S 管理、安全检查、设备日常点检记录等工作。 【岗位要求】 1. 工作经验:有生产助理、文员、车间统计相关工作经验优先。 2. 技能要求:熟练使用 Office 办公软件(Excel、Word、PPT),能独立制作报表与台账。 3. 能力素质:细心严谨、责任心强,沟通协调能力好,执行力强,能同时处理多任务。 4. 其他:熟悉工厂日常运作,吃苦耐劳,适应工厂工作节奏。
厂长
5千-1万/月
厂长5-10年中专/中技
一、岗位职责 1. 全面运营管理 负责汽修厂整体日常运营管理工作,统筹维修生产、客户服务、配件管理、行政后勤等全模块工作,制定并落地年度、季度、月度经营目标、工作计划,把控门店营收、成本与利润,完成经营指标。 2. 团队管理与建设 搭建、优化门店人员架构,负责员工招聘、培训、绩效考核、激励与晋升管理,打造专业高效的维修、服务团队;统筹团队日常工作安排,协调各岗位工作衔接,提升团队凝聚力与执行力。 3. 维修质量与流程管控 制定并完善汽车维修标准化作业流程、质量管控体系,严格监督维修工序、配件验收、车辆质检、交车验收等全环节,杜绝维修质量问题;处理复杂维修技术难题,保障维修服务品质,降低返修率。 4. 客户管理与服务提升 维护新老客户关系,处理重大客户投诉与售后纠纷,提升客户满意度与口碑;拓展企业客户、事故车合作等业务资源,对接保险、汽车品牌等合作方,拓宽门店业务渠道,提升业务量。 5. 配件与设备管理 统筹汽车配件采购、入库、库存管理工作,把控配件质量与采购成本,优化库存结构,避免积压浪费! 6. 安全生产与合规管理 严格落实汽修厂安全生产管理制度,排查生产安全、消防、操作规范等各类安全隐患,杜绝安全事故;遵守行业相关法律法规,保障门店合规经营,处理各类运营合规事宜。 7. 日常管控与汇报 定期梳理门店经营数据,做好成本核算、财务管控工作;及时向上级汇报运营情况、工作成果、问题及改进方案,根据门店运营情况优化管理策略与工作方案。 二、任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历,汽车维修、车辆工程、企业管理相关专业优先;5年及以上一类综合汽修厂管理工作经验,熟悉汽修厂全流程运营,有事故车维修、团队管理经验者优先。 2. 专业能力 精通汽车维修技术、各类车型故障诊断与维修流程,熟悉汽修行业配件市场、保险理赔、行业规范;具备扎实的运营管理、成本管控、团队管理能力,擅长业务拓展与客户维护。 3. 职业素养 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶;具备较强的沟通协调、问题解决、统筹规划能力,工作认真负责、责任心强,有良好的职业操守与抗压能力。 4. 其他要求 了解汽修行业最新政策与市场动态,能主动优化门店运营模式、提升经营效益;认同门店经营理念,有良好的服务意识与管理格局。 三、福利待遇 薪资面议,提供带薪休假、绩效奖金、员工福利、团队团建、晋升空间等,具体待遇可面谈。
开票员管吃住3千到3.5千夜班晚10点早八点
3-4千/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职砖厂开票员每月20日发工资不需要出差
砖厂:办公室开票员,夜班晚10点到早8班。管吃管住。
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责光伏项目现场安全管理工作,落实安全生产责任制,组织安全技术交底与日常巡检 2.独立识读光伏系统施工图纸,统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节 3. 作为现场技术负责人,全程对接甲方及监理单位,协调解决施工问题,保障项目进度与质量 4.必须有大量的光伏经验,可以单独看图纸,解决现场施工问题,每天汇报当天工作量,安排2天以后的工作量。 任职要求: 1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验,熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备 3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力,可独立承担甲方对接与多方协同工作 4.吃苦耐劳,适应频繁出差及野外作业环境,具备较强责任心与应急处置能力 5. 学历不限,必须服从管理。 6. 工资薪水,月工资7000元起步,出差住宿补贴。
行政文员
2-3千/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
文员
2-3千/月
生产跟单/文员1年以下大专
熟悉电子类产品,具备软件应用能力,熟练操作电脑及办公软件。 有财务知识者优先录取。 【岗位要求】 1. 做事严谨 2. 责任心强
厂长/主管3-5年本科多肽合成化学药品原料药制造
岗位内容: 1、车间筹建与体系建设:参与车间设备的监造、出厂验收、安装、调试及验证工作,确保满足生产工艺需求及GMP规范要求。 2、负责车间规划产品的技术转移与工艺验证,保障生产工艺从研发、中试到商业化生产的平稳过渡,支持注册申报检查及后续量产运行。 3、文件管理:起草与审核车间相关的操作规程、管理制度、验证方案及报告等文件资料。 4、工艺验证与生命周期管理:主导中试、验证及商业化阶段工艺文件的建立、修订与完善,确保工艺持续受控并推动其不断优化升级。 5、生产工艺支持与改进:深入生产一线提供技术支撑,处理生产偏差,开展根本原因分析并制定纠正与预防措施。 6、跨部门协同:与研发、质量保证(QA)、质量控制(QC)等部门密切配合,保障项目按节点顺利推进。 任职要求: 1、制药工程、有机化学、应用化学等相关专业,全日制本科及以上学历; 2、3年以上多肽原料药生产相关工作经验; 3、掌握国内外GMP法规要求,具备多个产品技术转移经历;熟悉工艺优化和技术提升,具有较强的工艺问题分析与解决能力; 4、有生产质量体系文件建设、设备3Q文件、验证文件编写及丰富项目转移经验者优先考虑; 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力和计划执行能力。 福利待遇: 1、过节费、取暖费、防暑降温费等 2、双休,依国家法定节假日放假,享受带薪年假 3、入职即缴纳五险一金
党办主任
5-7千/月
车间主任5-10年大专党员项目申报政企合作
1. 统筹落实党建各项工作,抓好党组织日常管理、组织生活、党员教育管理等工作。 2. 负责对外工作联络、政企对接及各类外联协调、来访接待工作。 3. 负责收集各级惠企政策,牵头各类项目、荣誉资质申报工作。 4. 协调工会、共青团等群团工作,组织开展各类党群主题活动。 5. 完成党委交办的其他综合事务与专项工作,完成领导安排的各项任务。
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