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销售总监
7000-12000元/月
销售总监1-3年学历不限团队建设及管理商务谈判能力营销能力较少出差和外勤教育培训制定销售计划及策略销售管理经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护地推团队教育/培训产品推广经验15人(含)以上个人
岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售与推广工作 2.按照公司及团队的销售目标推进各项销售任务 3.积极拓展产品销售渠道,达成既定销售业绩指标 4.定期参与销售相关的业务培训与能力提升课程 岗位要求: 1.年龄18-50岁,性别不限 2.具备爱心、耐心与责任心,愿意帮助他人, 热爱教育事业,熟悉教育培训领域, 拥有良好的客户服务理念, 有教育行业销售或客户服务经验者优先录用 上班时间及福利: 周内:上午九点至十一点, 周六:半天工作, 其余时间可自由安排!培训考核通过后正式上岗! 薪资待遇: 底薪+提成+奖金+全勤奖(无需出门,也能获得媲美北上广深的收入水平)
销售总监
3000-8000元/月
销售总监1-3年学历不限
1.拥有3年以上相同岗位的工作经历。 2.能结合公司战略方向,规划并落实运营策略与实施方案 3.年龄在23至45岁之间,性别不限。 4.具备优秀的沟通协调能力
销售总监
5000-6000元/月
销售总监1-3年学历不限
行业经验:具备2年以上食材配送、团餐供应或酒店餐饮供应链销售相关经历。 必需条件:曾独立负责学校、机关单位、连锁餐饮企业等B端客户项目的运营与维护。 拥有学校食堂、机关餐厅、餐饮企业等客户资源者优先考虑。 岗位职责: 制定中央厨房年度销售策略,重点覆盖食材配送、团餐供应、酒店供应链三大业务方向,细化季度及月度业绩指标(包括销售额、客户数量、回款率)。 拓展学校食堂、政府机构、连锁餐饮企业等B端客户市场,推动建立稳定、长期的供货合作关系。
业务扩展,需要多名渠道销售经理
5000-10000元/月
渠道经理3-5人经验不限学历不限
有瓷砖销售经验优先,能吃苦耐劳,团队合作精神
销售总监
5000-6000元/月
销售总监1-3年学历不限
行业经验:具备2年以上食材配送、团餐供应或酒店餐饮供应链领域销售背景。 必需条件:曾独立负责学校、机关单位、连锁餐饮企业等B端客户项目运营。 拥有学校食堂、机关餐厅、餐饮企业客户资源者优先考虑。 岗位职责:制定中央厨房年度销售规划,重点覆盖食材配送、团餐供应、酒店供应链三大业务方向,细化季度及月度业绩指标(包括销售额、客户数量、回款率)。 开发学校食堂、政府机关、连锁餐饮企业等B端客户市场,推动并建立稳定的长期供货合作机制。
销售总监
7000-12000元/月
销售总监包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年学历不限团队建设及管理商务谈判能力营销能力较少出差和外勤教育培训制定销售计划及策略销售管理经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护地推团队教育/培训产品推广经验15人(含)以上个人
岗位职责: 1.负责公司产品的市场销售与推广工作 2.按照公司及部门下达的销售目标推进各项销售任务 3.积极拓展产品销售渠道,达成各项销售业绩指标 4.定期参与销售人员的专业培训与能力提升课程 岗位要求: 1.年龄18-50岁,性别不限 2.具备爱心、耐心和责任心,乐于帮助他人,热爱教育事业,对教育培训行业有热情,具备良好的客户服务意识,有从事过教育培训类销售或客户服务工作者优先录用 上班时间及福利: 周内:上午九点至十一点 周六:半天,其余时间自由安排!培训考核通过后正式上岗! 薪资待遇: 底薪+提成+奖金+全勤奖(无需出门,也能获得与北上广深相当的收入水平)
销售总监
3000-8000元/月
销售总监1-3年学历不限
1.拥有3年以上相同岗位的工作经历。 2.能结合公司战略方向,规划并落实运营策略与实施方案。 3.年龄在23至45岁之间,性别不限。 4.具备出色的沟通协调能力
销售总监包住包吃5-10年学历不限
岗位职责: 1、负责公司商业住宅项目的营销策划及整体运营管理工作; 2、负责营销团队的组建及日常营销工作的组织与执行; 3、主导楼盘销售流程,办理客户相关手续,并协同财务完成核算工作; 4、统筹售楼处现场管理,维护环境与秩序,确保客户接待工作有序开展。 岗位要求: 1、具备五年以上住宅项目营销管理经验; 2、形象端正,沟通表达能力强,能够有效指导置业顾问,提升团队成交能力; 3、熟悉各类常规营销渠道及推广方式。 项目位于周至水街,包吃包住,底薪12000-15000。
渠道销售
7000-12000元/月
渠道销售经验不限学历不限
岗位职责: 1.拓展新增销售渠道,同时做好现有渠道的日常维护; 2.与渠道合作伙伴保持密切交流,深入理解客户需求,制定匹配的销售方案; 3.定期复盘销售数据,优化执行策略,确保销售目标顺利达成。 任职要求: 1.拥有出色的沟通协调与谈判能力,能高效应对并解决客户提出的问题; 2.具备较强的市场洞察力和分析判断能力,及时捕捉市场变化趋势; 3.具有良好的团队协作意识,能在高强度工作环境中保持稳定积极的工作状态。
销售代表
4000-20000元/月
渠道销售交通补助保险生日福利餐补6-10人经验不限中专及以上较多外勤回款提成消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
负责公司已有客户沟通销售 负责开发新门店 完成公司业绩考核
安康汉滨区通信线路建设,基站维修,更换电池,更换机柜。有登高电工经验优先。要求能吃苦耐劳。
6000-8000元/月
通信工程长期3-5人完工结算专业师傅
通信线路建设,基站维修,更换电池,更换机柜。有登高电工经验优先。 要求能吃苦耐劳。
铲车司机挖机司机
安康市岚皋县招挖机/钩机司机、铲车/装载机学徒。二把刀!学会可以长期跟着公司干!嘴子勿扰!有基础的优先!!
安康 岚皋县
1月5日 21:07拨打电话
安康岚皋县招强电工1-2人(主要工作:接线、压电缆线头,矿物质电缆)
400-500元/天
强电工1-2人完工结算高压电工证
招强电工1-2人(主要工作:接线、压电缆线头,矿物质电缆)
安康 岚皋县
1月5日 21:01拨打电话
操作工玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复!! 企业直聘,享受三包政策: 一包:保证真实工价28元每小时! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实,现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时28/元,每天320元,月保底8500元 每小时28/元,每天320元,月保底8500元 每小时28/元,每天320元,月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会,过来100%入职 【工作内容】 玩具厂:招聘一线普工、操作工、组装、质检、CNC、物料员,仓管,搬运等可选择 【工作时间】 早8-晚8每天工作时间10个小时吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址:涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000,介绍越多奖励越多,欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
陕西安康高新区需要招聘人员:展板何台洗碗工联系电话李厨
砧板洗碗工
高新区需要招聘人员:展板 何台 洗碗工 联系电话 李厨
安康
1月5日 20:45拨打电话
健康食品:美容护肤品:小型厨具和保洁用品及个人护理品
6000-11000元/月
渠道经理生日福利20人以上经验不限学历不限直销较多外勤按单提成TOCTOGTOB居家办公医疗/大健康30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验快消/零售产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场开发及维护业务流程管理及优化
健康食品:美容护肤品:小型厨具和保洁用品及个人护理品
销售达人
6000-15000元/月
渠道经理五险一金年终奖1-2人3-5年大专及以上代理商销售招商加盟区域销售渠道销售直销按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
1.独立完成从客户接触、产品介绍、成交到售后服务的全流程。 2.从0到1参与品牌成长,达到销售目的。 3.熟悉互联网的销售运营。 4.负责开拓新零售渠道。 5.负责线上或线下全渠道销售体系搭建。 6.有快销品渠道的客户资源。 7.完成公司下达的销售指标。
销售总监
1.5-2万元/月
销售总监5-10年大专及以上
岗位职责: 1、销售战略与规划 *依据公司整体发展战略,制定并落地执行年度、季度销售策略、计划及预算,合理分解并下达各阶段销售任务指标。 *系统研判云仓、电商物流领域的市场动态与竞争格局,明确锁定目标客户类型(如品牌电商、直播电商等),制定针对性的市场拓展方案。 *优化设计销售流程、绩效激励机制、渠道合作规则及相关核心管理制度,持续提升运营效率。 2、团队建设与管理 *统筹销售团队的组建、培训、日常运作、绩效评估与激励管理,强化团队专业能力与执行力,打造高效能作战队伍。 *为团队提供销售工具、资源支持与业务指导,协助解决关键业务问题,推动重点客户攻坚落地。 3、业务开拓与客户管理 *主导重大商机的谈判推进与核心大客户的合同签署,全程参与并督导团队完成从线索获取到回款的全流程闭环管理。 *开发并维护渠道合作伙伴关系,构建稳定协同、互利共生的销售合作网络。 4、数据分析与复盘 *搭建销售数据监控体系,定期开展数据追踪与分析,及时识别问题并优化调整策略方向。 任职要求: 1、专科及以上学历,市场营销、企业管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上销售团队管理经历,其中至少3年聚焦于云仓、仓储物流等行业销售管理岗位。 3、拥有出色的团队激励、人才培育及组织氛围营造能力,能带领团队达成高难度业绩目标。 4、擅长制定清晰可执行的销售战略,并能有效拆解任务、推动落地实施。 5、具备敏锐的商业机会捕捉能力和复杂项目操盘经验,可独立完成大额订单的谈判与签约。 6、对销售目标高度负责,有连续多年超额达成业绩指标的成功实践。
销售总监
5000-10000元/月
销售总监经验不限高中及以上
岗位职责: 1、规划并落实企业销售策略,带领团队完成既定销售任务; 2、开拓新客户资源,扩大市场覆盖范围,持续维护并提升现有客户合作深度; 3、督导销售团队日常运作,保障销售流程的高效与规范; 4、研究市场动态变化,为产品市场定位及销售方案优化提供有效依据; 任职要求: 1、具有卓越的团队领导力和团队管理实践经历; 2、掌握广泛的销售渠道与客户资源,能独立推进业务开发工作; 3、具备良好的商务沟通能力与客户服务意识; 4、适应高强度工作环境,拥有较强的应变处理与决策水平;
销售总监3-5年大专及以上
营销副总 薪酬6k+提成10%-20%+团队管理奖2% 1、具备5-8年销售与招商经历,拥有稳定的客户资源及行业人脉; 2、需严格遵循公司各项管理制度; 3、负责团队的搭建与组织建设; 4、提成机制: 直接推荐业绩提成10%,间接推荐提成3%,推广家用系列产品额外增加10%提成,具体以公司当月政策为准,略有浮动。 团队管理奖励为整体业绩的2%; 营销总监 薪酬4K+提成10%-20% 1、具有3-5年销售及招商实战经验,自带客户资源及人际网络; 2、须遵守公司考勤制度,按时打卡出勤; 3、提成方案: 直推项目提成10%,间推提成3%,销售家用系列产品可叠加10%额外提成,实际执行参照公司每月最新政策微调。
销售经理/主管经验不限学历不限互联网/科技
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
我们的工作: 1.销售策略与规划:拟定销售战略及年度销售目标计划; 2.团队管理与培训:搭建并带领高效的在线教育销售团队,清晰划分成员职责与分工; 3.销售业绩达成:跟踪团队销售进展,设定个人化业绩指标,保障整体销售任务顺利完成; 4.沟通与协作:与产品、运营等相关部门高效联动,整合资源,推进销售流程顺畅运行。 我们希望你具备: 1、本科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上在线教育领域销售经验,其中至少3年团队管理实操经历。 3、具备出色的沟通协调、谈判技巧及销售实战能力,熟练掌握各类线上销售工具与系统平台。 我们提供: 20000-40000元/月、五险一金、销售提成奖励、带薪年假、丰富团建活动等福利待遇。
居家招聘日薪500
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限品牌招商团队招募及培养
工作内容: 导航平台即将上线团购功能 全国5000多万个商家需入驻导航系统 全国3000多万商家将开通导航团购服务
销售经理包住社保交通补助包吃1-2人1-3年大专及以上网络销售团购销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成混合办公
1.水电维修工 吃苦耐劳,心态阳光,积极主动处理问题,能长期驻场工作。自有摩托车或者电动车 薪资福利:包吃包住,薪资面议。 招工人数:1人, 2.市场部专员2人,大专以上学历,懂现代自媒体营销策略,善于沟通,性格外向,工作内容,负责渠道建设和资源推广,能处理基础的电脑及网络故障。包吃包住,待遇面议。 3.营销部主管:1人,大专以上学历,年龄28--40岁。有1--3年的市场营销经验。熟悉电脑操作及各种视频剪辑软件。会处理基本的电脑及网络故障。负责渠道建设和资源推广、景区对外宣传及介绍、景区平台维护和服务等。包吃包住,薪资面议。
招商经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验会展销售
1、现面向社会招聘光伏项目招商经理及相关合作人员; 2、工作地点为安康,需熟悉当地市场环境与资源情况; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 薪酬待遇优厚,欢迎详询!
城市经理生日福利五险一金3-5年大专及以上团队招募及培养品牌招商制定区域营销计划
岗位职责 1、依据公司战略规划,带领团队达成销售目标 2、统筹负责区域内销售运营工作,督导各区域完成酒体配送、客户服务质量提升、订单执行、成本管控,确保月度、季度、年度各项预估任务顺利完成 3、结合公司发展战略,搭建并优化高效运营标准体系、管理流程,推进组织机制建设,完善内部管理制度与运作规范 4、人员管理:统筹管理所辖区域业务人员的日常运作,开展工作指导、绩效反馈、人才梯队建设,增强团队协作力与归属感 任职要求: 1、年龄******,上限放宽至38岁,全日制大专及以上学历 2、具备3年以上互联网、快消品或白酒行业从业经历 3、具有互联网思维,擅长市场分析、数据追踪与解读,具备市场预判及业务策略制定能力 4、出色的团队领导力、组织建设能力与人员管理敏感度 薪资待遇: 1、固定薪资+绩效8-10k,面试确定底薪,提成单独核算,综合收入8-15k(上不封顶) 2、入职即办理五险一金 3、享受传统节日礼品、生日关怀、不定期团队活动等福利 4、工作时间灵活,每周日休息,法定节假日正常安排
销售经理
3000-8000元/月
销售经理包住包吃年终奖餐补3-5人1-3年中专及以上渠道销售较多外勤销售额提成
须有C1驾照,有1年以上的驾驶经验, 身体健康,积极向上,经常下市场, 有销售经验优先!
房产顾问
5000-10000元/月
电话销售经验不限高中及以上销售经验个人(To C)售前服务可兼职沟通能力强
招贤纳士,职等你来——寻找闪耀的你! 【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服 【工作地点】高新区万达广场 【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、努力干6000-9000元/月、使劲干10000+、玩命干10W+,收入上不封顶 上班时间:8:30-18:00 月休4天 【岗位要求】积极进取有目标,能承受压力肯吃苦,有相关经验者优先考虑! 【联系电话】**********************(微信同步)
招聘渠道经理
3000-15000元/月
销售经理交通补助保险生日福利高温补贴餐补1-2人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
市场经理 1、大专及以上学历,专业不限;有寿险从业经验或会驾驶小汽车将优先考虑,无驾驶经验要求。2、具备良好的沟通协调能力、市场开拓精神与团队协作意识。负责公司业务渠道拓展与维护,市场分析与调研工作,助力公司业务增长。 薪资福利:1、基本工资3500元,业绩超过任务后,除基本工资外,另外发放绩效奖励,上不封顶,多劳多得。 招工人数:2名 联系电话:邮箱:@qq.com
城市经理经验不限学历不限企业证券/互联网金融达标奖 季度奖 年终奖企业服务信用卡网贷债务规划个人房地产
行业概况: 个人/企业债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务覆盖全国范围! 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统:合似人传承制一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,口齿清晰,语音富有感染力,心态年轻积极健康。 2、可接受无经验(前期有导师培训)有销售经验者优先,无经验者培训上岗。 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望、那么我们的故事就可以开始了! 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:朝九晚六,午休1.5小时(双休)工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪+高提成+开单奖,综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动; 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
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