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岗位职责 1. 常驻客户工厂，接收现场质量异常，实地查看不良，拍照记录，同步回传公司内部。 2. 对接客户与公司内部，跟进问题分析、整改落实，整理8D等质量报告，推动问题闭环。 3. 负责不良物料隔离、标识，对接客退物料清点、退换货，做好台账登记。 4. 日常与客户质量、生产沟通，重大质量风险及时上报，维护客情。 5. 汇总现场质量数据，输出简单报表，配合客户现场核查。 任职要求： 1.接受无经验，以及应届生，能适应厂区工作 2.接受前期出差：成都，湖北，安徽，江西等 综合薪资：8000~12000 加班平时1.5倍 周末2倍 节假日3倍 厂区包吃住 住宿4~6人间 有空调，热水器，洗衣机等

岗位职责： 1. 负责压力容器制造全过程的质量控制与监督，确保符合TSG 21、GB 150等国家及行业标准 2. 编制并实施质量保证计划，组织内外部质量审核与整改闭环管理 3. 主导焊接工艺评定、无损检测（RT/UT/PT/MT）结果审核及材料复验工作 4. 协调设计、工艺、生产等部门解决重大质量问题，出具质量分析报告 5. 配合特种设备监督检验及取证换证工作，维护质量体系有效运行 任职要求： 1. 熟悉压力容器相关法规标准（TSG 21、GB 150、JB/T 4730等），具备质保工程师任职资格者优先 2. 具备压力容器制造企业质量管理或检验检测实际工作经验 3. 能独立编制质量文件、处理监检问题，具备良好沟通协调与跨部门协作能力 4. 持有R1/R2特种设备作业人员证或质量管理体系内审员证书者优先 5. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的问题分析与解决能力

岗位职责 1、建立、健全公司质量管理体系，主导制定质量管理相关规章制度及流程； 2、组织制定年度质量计划，管理评审、持续改进等质量管理工作； 3、组织监控产品质量全过程，确保质量问题能及时解决； 4、监督、指导IQC、IPQC、QA、QE等日常工作，持续提升检验方法与效率； 5、组织质量体系外审、内审、二方审核、资质扩项等相关工作； 6、组织产品质量、质量体系等方面的培训及会议。 任职要求 1、本科或以上学历，机械电子类相关专业； 2、十年以上科技型制造业质量管理工作经验，仪器仪表行业背景优先； 3、熟练掌握QC七大手法，熟悉结构件、电子件、气体管路、阀门等产品特点； 4、精通ISO9001体系，能独立主导公司外审、内审等相关工作； 5、熟悉各类计量检测相关设备、仪器、工量具等； 6、具备极强的责任心、沟通能力、执行力。

岗位职责： 1、建立、健全公司质量管理体系，主导制定质量管理相关规章制度及流程； 2、组织制定年度质量计划，管理评审、持续改进等质量管理工作； 3、组织监控产品质量全过程，确保质量问题能及时解决； 4、监督、指导IQC、IPQC、QA、QE等日常工作，持续提升检验方法与效率； 5、组织质量体系外审、内审、二方审核、资质扩项等相关工作； 6、组织产品质量、质量体系等方面的培训及会议。 任职资格： 1、本科或以上学历，机械电子类或相关专业； 2、十年以上科技型制造业质量管理工作经验，仪器仪表行业背景优先； 3、熟练掌握QC七大手法，熟悉结构件、电子件、气体管路、阀门等产品特点； 4、精通ISO9001体系，能独立主导公司外审、内审等相关工作； 5、熟悉各类计量检测相关设备、仪器、工量具等； 6、具备极强的责任心、沟通能力、执行力。

招聘:质量管理员5名 岗位职责 1. 严格执行公司质量管理制度，负责日常质量巡检、库房巡检、流程督查； 2. 负责药品入库验收、在库养护、近效期管理、不合格品隔离与处置监督； 3. 负责首营资料审核、资质更新、质量台账、合规资料整理归档； 4. 负责温湿度监控、冷链记录、设备校验、质量培训落地； 5. 协助质量负责人完成GSP内审、迎检、整改、资料完善工作。 任职资格 1. 学历：大专及以上，药学相关专业； 2. 经验：2年以上医药公司质量岗位经验，熟练GSP日常操作流程； 3. 资质：持有执业药师证或质量相关资质优先； 4. 素养：原则性强、严谨细致、合规意识极强。 薪酬结构 薪酬模式：底薪 + 绩效 + 资质补贴 + 福利 基础底薪：4500–5500元/月 绩效工资：1000–1500元/月 福利：节日福利、带薪年假、

生产测试员 岗位职责： 1、按照标准完成产品测试、生产测试工作，独立开展测试工作，负责测试数据分析、整理，撰写测试报告、测试作业指导书等相关文件。 2、负责更新、优化测试文件，开展相关岗位培训，保证测试工作标准统一、执行规范。 3、做好测试记录整理、归档工作，负责测试工装、测试仪器的日常管理与维护。 4、针对测试异常数据及问题，联动相关人员分析整改，跟进处理闭环并完成上报。 5、协助领导完成部门各类测试相关工作，完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机电一体化/电气等相关专业，2-3年以上工作经验，熟练使用电脑及各类办公软件。 2、熟悉基础测试方法，具备测试工作经验，具备优秀的数据分析能力及测试报告编写能力。 3、逻辑思维清晰，对测试数据敏感，能够独立分析、梳理测试数据及问题。 4、具备硬件基础、焊接技能者优先。 5、工作严谨细致、责任心强，执行力良好。

西安市长安区招贴砖师傅，明天早上来两个人，下班就付钱。四川师傅或者附近人优先，有意者电话联系。

辅助弹墨斗线，年龄55岁以下

会议室安装音响设备，熟练施工及调试，不熟练勿扰

招聘：因业务需要，多彩购物中心现招聘：长期工数名要求能吃苦耐劳，有责任心干活利索，有经验者优先，待遇面议。电话：

招聘水电工，要求年龄在60岁以下，需持有相关证件，并具备三年以上工作经验。薪资待遇面议，每月休息四天，享有节假日福利及季度劳保，提供食宿。

240/天 18~50岁内包进 工作时间: 早上8点上班、下午8点下班 可加班2个小时 （加班自愿的每天都有加班) 薪资待遇: 小时工：240-260/天 月均6000-7000左右 每月十号发放工资，不拖欠 随走随结，外地员工可以报销 每周可预支500-800生活费 入职以后缴纳五险一金。 岗位: 组装包装测试贴标签扫描等

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及成品检验 2. 编制和执行测试用例，记录并跟踪缺陷，推动问题闭环解决 3. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系文件 4. 运用常用检测工具及仪器（如卡尺、千分尺、示波器等）开展实测工作 5. 定期输出质量分析报告，为工艺改进和供应商管理提供数据支持 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系基础知识，具备基本质量意识 2. 能熟练操作办公软件及常见测试工具，具备基础数据分析能力 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及转岗人员，公司提供带教培训

260/天 18~50岁内包进 工作时间: 早上8点上班、下午8点下班可加班2个小时 （加班自愿的每天都有加班) 薪资待遇: 小时工：240-260/天 月均6000-7000左右 每月十号发放工资，不拖欠 随走随结，外地员工 每周可预支500-800生活费 入职以后缴纳五险一金。 岗位: 组装包装测试贴标签扫描

岗位职责： 1. 负责产品生产全过程的质量检验与测试，确保符合工艺标准及客户要求 2. 执行来料、过程、成品等各环节质量检查，准确记录并反馈异常问题 3. 参与质量问题分析与改进，协助制定纠正预防措施并跟踪闭环 4. 维护和校准检测设备，确保测量数据准确可靠 5. 配合完成体系审核、客户验厂及质量文档整理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备质量管理或相关领域基础认知 2. 无经验要求，有制造业质检实习或工作经历者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与分析能力 4. 能适应坐班制工作，服从现场管理安排 5. 包吃包住，接受岗前质量检验技能培训

电子厂24元/小时，包吃包住，生产手机配件，电子手表等产品！ 需要社会工，临时工，都可安排！ 【要求】男女不限，18-45周岁，稳定即可。 【工资】长白班，两班倒可自选 长白班22元/小时，包吃包住！ 两班倒24元/小时，包吃包住！ 【上班】8.00-20.00，中途休息吃饭时间2小时，每工作2小时，可以休息15分钟，长白班跟两班倒可以自选！月休4天！ 【岗位】IPQC、包装、贴标签、组装、测试、焊锡、打螺丝等等简单岗位，有流水线，有独立岗位。 【环境】宿舍4-6人/间，有24小时热水器、空调、洗衣机、篮球场、饮料机、超市等设施！

1.参与产品需求评审，结合业务逻辑制定全面的测试计划与测试用例，覆盖功能、性能、兼容性等多维度测试场景。 2.执行软件测试工作，包括手动测试、自动化脚本运行，精准定位并复现缺陷，撰写清晰的缺陷报告并跟踪修复进度。 3.搭建和维护测试环境，配合开发人员完成回归测试，保障产品上线质量。 4.参与测试流程优化，引入高效测试方法与工具，提升团队测试效率和产品交付质量。 5.整理测试文档，输出测试总结报告，为产品迭代提供数据支撑。 任职要求 1.大专及以上学历，计算机相关专业，1年软件测试工作经验。 2.熟悉软件测试理论和流程，掌握黑盒测试、白盒测试常用方法，能独立设计测试用例。 3.了解至少一种自动化测试工具（如Selenium、Appium）或性能测试工具（如JMeter、LoadRunner）。 4.具备良好的逻辑思维能力和问题排查能力，能够快速定位软件问题根源。 5.具备较强的沟通协作能力和责任心，能承受一定的工作压力。 加分项 1.有互联网产品、金融科技或智能制造行业测试经验者优先。 2.掌握Python/Java等编程语言，能够独立编写自动化测试脚本。 3.熟悉CI/CD流程，了解Docker、Jenkins等工具的使用。

岗位职责： 1、开展实验室水、气、土等常规检测项目的分析工作； 2、操作气相色谱仪、原子荧光仪、原子吸收光度计等大型设备并进行检测分析； 3、负责实验仪器的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、环境科学、化学等相关专业背景，具备相关经验者优先，同时欢迎实习生及应届毕业生应聘； 2、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作精神和服从意识； 3、学习能力突出，逻辑思维清晰，具备较强的语言表达能力。 职位福利：绩效奖金、通讯补助、加班补助、双休、五险

岗位内容： 1. 负责实施硬件测试工作，妥善管理测试数据及相关文档； 2. 跟踪处理测试中发现的问题，配合完成硬件缺陷的修复； 3. 汇总硬件测试需求，促进测试工具与测试方法的优化升级。 任职要求： 1. 掌握常见硬件测试手段与工具，具备相关实践经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力与协作意识，富有团队合作精神； 3. 学习能力强，积极进取，能迅速适应新环境与新技术要求。

岗位职责： 1. 设计并开发自动化测试框架与工具，提升测试效率和覆盖率 2. 编写和维护接口、UI及性能测试脚本，保障产品质量稳定性 3. 参与需求评审与技术方案设计，提前识别可测性风险并提出改进建议 4. 搭建和维护CI/CD测试环境，实现测试流程自动化与持续集成 5. 分析测试结果，定位缺陷根因，协同开发团队高效闭环问题 任职要求： 1. 熟悉Python/Java等至少一门编程语言，具备扎实的编码能力 2. 掌握Selenium、Appium、Pytest、JUnit等主流测试框架和工具 3. 了解Linux常用命令、MySQL基础操作及HTTP/HTTPS协议原理 4. 具备良好的逻辑思维与问题分析能力，责任心强，注重细节 5. 有测试开发或软件开发经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 编写测试计划、测试用例等相关技术文档； 2. 依据测试方案与需求配置并维护测试环境； 3. 执行功能测试任务，输出测试报告； 4. 对测试过程中发现的问题进行深入分析和精准定位，并与开发团队沟通缺陷处理方案； 5. 汇总测试结果，开展统计分析并提出改进建议； 6. 为业务团队提供必要的技术支持与培训，确保软件质量符合标准。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或软件工程类相关专业； 2. 1年以上相关工作经验，熟悉至少一种脚本语言及自动化测试工具，有开发背景者优先； 3. 具备良好的学习能力和问题解决能力； 4. 逻辑思维严密，擅长总结与分析； 5. 能够适应一定工作压力。 福利待遇： 1. 底薪+全勤奖+午餐补助+通讯补助+年终奖 2. 节日慰问礼金+年度体检+年度员工旅游+丰富多彩的员工活动party 3. 五险一金，周末双休，带薪年假 培养体系： 新员工入职培训+导师带教+专业技能提升培训+公司外派学习机会 发展空间： 1. 纵向发展：高级测试工程师、测试主管 2. 横向拓展：产品管理、项目管理、售前技术支持工程师等

岗位职责： 1、参与需求讨论与评审，能从测试视角及用户使用场景出发，提出有效问题与优化建议； 2、深入理解业务需求，独立制定测试方案，设计测试用例，并提前识别项目风险，保障测试工作有序推进； 3、负责所辖业务模块的功能测试、接口测试、性能测试、部分自动化测试及兼容性验证； 4、把控产品整体质量水平，输出测试改进建议，持续优化研发与测试协作流程，提升交付效率； 5、开发自动化测试脚本，运用自动化工具降低重复劳动，提高测试执行效率； 6、响应并跟踪用户反馈，推动问题闭环，形成总结沉淀。 任职要求： 1、计算机或相关专业本科及以上学历； 2、熟悉软件研发全周期流程，具备测试规划、需求分析、测试策略制定、用例设计及执行能力； 3、具备扎实的自动化测试实践经验，熟练掌握至少一门编程语言用于脚本编写，有自动化框架搭建经验者优先； 4、能熟练编写常用SQL语句，掌握数据库基本原理； 5、熟悉Linux系统操作，了解VMwarevCenter，具备独立排查和定位问题的能力，熟悉微服务架构及主流中间件； 6、熟练使用Postman、Jmeter、Selenium、Fiddler等测试辅助工具； 7、逻辑清晰，具备较强的问题分析与跟进能力，责任心强，富有团队协作意识，沟通顺畅，学习能力强。

工作职责 1. 参与手机、平板等终端产品的功能验证、兼容性验证及回归验证，按要求执行测试方案并准确记录问题。 2. 协助制定测试方案与测试案例，梳理终端设备的测试情境与覆盖范围。 3. 配合研发团队进行问题定位与复现，跟进缺陷处理进展，保障产品交付质量。 4. 汇总测试数据，输出清晰的测试结论与问题分析，为产品改进提供有效依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息类相关专业优先考虑。 2. 掌握软件测试基本理论，熟悉黑盒测试技术，了解终端设备测试流程。 3. 有终端产品（如手机应用、系统功能）测试经验者优先，可独立开展测试工作。 4. 工作认真细致，具备较强的沟通协调能力与逻辑分析能力，能快速融入项目节奏。 补充说明 1. 岗位状态：急招

任职要求: 1. 具备本科及以上学历，拥有3年以上测试领域工作经验，掌握软件测试常用理论、测试流程及测试规范； 2. 熟悉接口测试，掌握Postman、Jmeter等主流接口测试工具的基本使用方法和测试技巧； 3. 具备问题识别与快速处理能力，能有效推动测试任务进展，沟通顺畅，学习能力强； 4. 能熟练操作jmeter，合理运用各类定时器、插件、前后置处理器以及断言等功能模块； 5. 熟悉Linux系统，能运用常用命令进行系统性能分析； 6. 熟悉DB2、Oracle、MySQL等数据库，可熟练编写增删改查SQL语句。

岗位职责： 1. 负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与测试计划制定，识别潜在风险并提出改进建议 3. 使用缺陷管理工具（如Jira）提交、跟踪和验证Bug，推动问题闭环 4. 搭建和维护测试环境，配合开发完成自动化测试脚本的编写与优化 5. 输出测试报告，为产品上线提供质量评估依据 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用方法，掌握黑盒/白盒测试原理 2. 熟练使用Postman、Fiddler、Charles等测试工具，了解Linux基础命令 3. 具备SQL基础，能独立完成数据库校验；熟悉Python/Java者优先 4. 良好的沟通协作能力与责任心，具备较强的问题分析与文档撰写能力 5. 学习能力强，适应敏捷开发节奏，有项目实战经验者优先

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

岗位内容： 1. 参与数据仓库的架构规划与性能调优，承担ETL流程的开发与落地实施； 2. 与各业务部门协同配合，满足数据分析及报表输出的相关需求； 3. 按需编写高效SQL脚本与存储过程，支撑数据查询与报表服务能力； 4. 构建并维护数据质量校验与监控体系，快速发现并处理数据异常问题。 任职要求： 1. 具备1年以上ETL相关工作经验，掌握数据仓库架构及相关技术流程； 2. 熟练使用SQL及至少一种ETL工具，了解数据模型的设计与优化方法； 3. 拥有良好的编程基础，熟悉至少一门编程语言； 4. 能够灵活调整工作优先级，积极响应业务变化与实际需求； 5. 具备良好的团队协作意识，对新技术和知识学习保持强烈兴趣。

【岗位职责】 1. 参与测试项目的需求分析，负责设计测试用例、执行测试、输出结果及编写测试文档。负责军工研究所的单元、部件、配置项测试及系统测试。 2. 能够执行文档审查、静态分析、代码走查、单元测试、集成测试、系统测试，并能实施军用软件第三方测评、鉴定测评项目的测试工作。 3. 针对测试中发现的软件缺陷，配合对应的软件开发工程师对问题进行分析定位解决，并且能够根据开发的修改办法确定回归测试范围、执行回归测试。 4. 沟通表达和文档编写能力强，学习能力强。 5. 具备高度的责任感及诚实正直的品质，拥有良好的团队合作精神和沟通能力。 6. 积极服从公司安排。 【岗位要求】 1. 能接受国内多地出差，本科及以上学历，电子、通信、计算机、自动控制、核工程相关专业优先。 2. 了解软件测试基本理论及流程，熟悉C/C++，具备一定的代码编写能力，有嵌入式系统和数值计算类经验优先。 3. 熟悉Testbed、VectorCAST、Klocwork、C++test、Fortify等工具优先。 4. 熟悉主流嵌入式芯片应用，如ARM、MIPS、Keil等，并具备一定的硬件知识，能够阅读电路原理图。 5. 能够自主编制相应的测试文档，包括测试计划/大纲、测试说明、测试报告、测试记录等。 6. 掌握软件测试基本原理，包括测试用例设计、测试计划制定、功能测试、性能测试、安全性和稳定性测试、兼容性测试等。 7. 能够熟悉相关国标、国军标、行标，包括GB25000、GJB141、8114等。 【福利待遇】 周末双休、缴纳“五险一金”、双线晋升、岗前专业培训、出差补贴、传统节假日及生日津贴、婚嫁礼金、年终奖金、优秀员工旅游机会等奖励机制。

【岗位职责】 1. 制定整车级验证策略，进行不同验证方法的工作分配（包括：测试、评审、数据分析等方法）； 2. 编写整车级功能安全测试规范、评审检查表及数据分析要求文档，确保验证活动的规范性与有效性； 3. 主导进行整车级的功能安全验证活动，编制测试报告。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（含学位），电气工程、自动化、机电一体化、车辆工程、电子或软件专业，能适应出差； 2. 1-3年以上功能安全开发/测试经验。