五险一金 三周双休一周单休 8:30-17:30 入职系统化四阶段培训 关于该岗位： 1. 依托直销渠道资源开展客户拓展，承担陕西省内空压机设备的销售任务，完成既定业绩指标； 2. 开拓目标行业的潜在客户群体，扩大客户覆盖面； 3. 向销售经理及市场部门传递准确、及时的市场与销售动态信息； 4. 协同市场团队协作，获取必要的产品技术支撑； 5. 维护并深化区域内客户关系，提升合作质量与销售成效； 6. 遵循公司信用管理制度，做好应收账款的跟进与管理； 7. 联动售后支持团队，确保客户获得优质服务体验，提升满意度。 您对我们的期望： 1. 具备独立作业能力，拥有良好的应变能力和责任意识。 2. 愿意深入各类客户现场，了解不同应用场景与技术需求。 3. 拥有持续学习新产品的平台与机会。 4. 与专业能力强的同事共事，定期交流分享经验。 5. 企业倡导家庭式工作氛围。 6. 作为德耐尔核心岗位之一，直接对接客户，肩负传递服务理念的职责。 7. 与服务部门高效协同 8. 享有丰富的学习资源（集团集中培训、分公司导师带教、外部课程等） 9. 在德耐尔体系内拥有清晰的职业成长路径。 10. 完善的员工福利（五险一金、团队建设、生日活动、评优大会、户外拓展等） 我们对您的期望： 1. 大专及以上学历，热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类相关专业优先； 2. 具备一年以上销售工作经验，有直销或工业设备销售背景者优先； 3. 掌握基础办公软件操作； 4. 态度积极，具备良好的沟通表达与团队协作能力，能承受工作压力； 5. 能够适应陕西省内常规性出差安排。

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目标客户：陕西省内医美机构、整形医院 工作内容：熟悉产品并具备独立培训能力；客户开发/日常拜访/长期维护；签订销售合同；跟进货款的对账和回款；填写每日拜访记录；完成销售指标

薪资待遇 1. 社保、双休、不加班、带薪培训、不用陌拜 2.固定无责底薪 + 高额业绩提成 + 开单奖励 3. 每月薪资准时发放，透明无套路 4. 带薪岗前培训，零基础小白也能快速上手 9:00-12:00 1:30-6:00 周末双休 不加班 法定假假日 工作优势 1. 室内办公，不用外出陌拜、不用出差 2.以线上微信、电话维护沟通为主，不盲打 3. 正常作息，周末双休，不加班 4. 团队氛围轻松，同事年轻化，晋升透明 工作地址 「位于未央区凤城六路与明光路交汇处旭弘西北广场，紧邻明光路、凤城六路主干道，地铁 4 号线文景路站步行 10 分钟可达，周边多条公交线路直达，通勤超方便」 岗位职责 负责对接公司意向客户，做好业务咨询与维护，流程简单易学，有人带教，不用自己盲目开发。 任职要求 25–35 岁，沟通顺畅，踏实稳定，想长期发展即可，有无经验都

本公司是厂家的西安办事处主要生产网线光纤电源线。可以通过任何途径，任何方式销售全国。我们有配套的相关手续生产车间等所有配合销售的全产业链，平台已经搭建您就是这舞台中最靓的仔！

销售顾问，沟通能力好，人品优良

1. 掌握并熟悉公司产品的生产流程与工艺特点。 2. 负责公司产品或服务的推广与销售工作，完成既定销售目标。 3. 开展市场拓展，积极开发新客户，收集客户相关信息与需求。 4. 持续维护客户关系，促进长期稳定合作。

一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、务实进取的良好作风； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能适应长期外派工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富实践经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现优异者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限差异，范围为5000-7600元/月； 2、提供食宿保障，差旅期间食宿补贴依据地区不同为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地制业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成既定销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开发及配套技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他交办事项。 4、工作区域：根据业务需求动态调配。

一、岗位职责 （一）客户开发 1、依托现有资源，高效完成财税领域大客户的咨询沟通，精准推介税务相关产品，并推动签约落地。 2、主动挖掘潜在客户，通过电话、网络、实地拜访、新媒体等多种方式拓展客户渠道，建立长期合作关系。 （二）销售推广 1、清晰、专业地向客户传达公司产品或服务的核心优势与价值，结合企业实际情况，提供财务、税务方面的解决方案，及时解答客户疑问。 2、制定并实施个性化销售策略，贴合客户需求，提升成交转化率。 3、积极参与各类市场宣传活动，助力公司品牌及产品影响力的提升。 （三）客户跟进 1、持续追踪潜在客户进展，掌握决策动态，及时提供支持与信息补充，加速订单达成。 2、对已签约客户定期回访，了解使用反馈，提供后续服务支持，推动复购及客户引荐。 （四）学习与提升 1、持续学习公司产品知识、销售方法及行业趋势，不断提升专业能力与综合素养。 2、严格执行公司销售规范与流程，协同团队协作，积极分享经验与成果。 二、任职要求 （一）教育背景 大专及以上学历，市场营销、商务类相关专业优先考虑。 （二）工作经验 1、具有一年以上销售经验者优先，应届毕业生如有相关实习经历亦可应聘。 2、熟悉销售基本流程与技巧，具备一定的市场洞察力。（有财税行业从业基础、会计专业背景或学习经历者优先录取。） （三）技能要求 1、具备出色的沟通表达能力，能与不同层级客户顺畅交流。 2、拥有较强的谈判能力与促成交易的实战技巧。 3、熟练操作办公软件及相关销售工具。 4、具备良好抗压能力，能在目标导向下保持积极工作状态。 （四）个人素质 1、积极进取，性格开朗，具有自我驱动力和团队协作意识。 2、服务意识强，善于倾听客户诉求，能够提供切实可行的解决方案。 3、诚实守信，责任心强，严格遵守公司制度与职业操守。 三、职业发展路径 销售专员可向高级销售专员、销售主管、销售经理等方向晋升，亦可根据个人兴趣与能力转型至市场推广、客户服务等相关岗位。 四、上班时间：8:30--18:00 休假：周末实行大小周制（单双休交替），法定节假日正常休息 五、福利待遇： 1.员工转正神秘礼物 2.生日神秘礼物 3.入职满一年三年五年的精美礼品 5.不定期的集团省内或省外游 6.优秀员工、管理国外游 7.高额的年终奖以及年终福利

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

7对7，12个小时工作制，月休四天，月工没3100元，要求精神面貌良好，年龄在55岁以下，18岁以上，初中学历以上，无犯罪记录，身体健康，有良好的服务意识，退伍军人和有保安证的优先。

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盯着小红书私信通，还有企业微信，做投放的承接和转化。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 6协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5有摩托车驾驶证优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1.思路清晰，表达能力强，做事稳健，不情绪化，服从安排。 2.年龄35岁以下，学习能力强，对情高度敏感，语言能力强，稳妥的对外回应口径。 3.五官端正，身高165m，，有无经验均可。 4.工作环境，办公室任职，给客人泡泡茶，不需要在外跑业务。

岗位职责： 1.公司提供资源，纯网销，不需要找客源，更不用打电 话。 2.每天只需根据公司提供的客户资源与顾客微信沟通介 绍，进行成交服务。 3工作内容简单，成单率高。 4.前期公司免费专业培训。 5.高档办公环境，氛围融洽 岗位要求： 1.男女不限，20-40岁以上 2有无经验均可，公司带薪培训，简单易学，一对一培训 3为人诚恳，工作认真，有责任心，事业心和积极的工作 态度 4.会基本电脑操作，不打电话，纯文字聊天 5.有电销或网销经验优先 薪资待遇 无责底薪3800+高额提成+绩效工资+全勤+奖金多劳多得 综合薪资6k一12k(只要你肯努力就能拿到预期的工资) 独立办公设备，不需外出，不打电话 工资15号发 简单易学，新人带薪培训，无业绩压力，手把手培训， 我们不看学历，只看你的努力

一、任职要求： 1、经验学历要求：高中及以上学历，专业不限；具备1年以上电话销售相关工作经验； 2、年龄要求：20-46周岁，性格外向，态度积极，具备良好的沟通表达能力，男女不限；（特别说明：欢迎宝妈加入，本岗位支持灵活工作时间，兼顾家庭与工作，提供人性化安排）； 3、技能要求： ① 能熟练使用手机与陌生客户进行有效沟通，表达清晰，具备较强的口头交流能力，能准确传递信息； ② 熟练操作电脑，能够整理归档客户资料，运用线上工具开展客户挖掘，辅助电销业务推进； ③ 具备扎实的销售实战能力与谈判技巧，能高效推动成交转化； 二、薪酬与福利： 1. 工作时间：周一至周五上午9:00-下午5:30，周末双休！！！法定节假日按规定休假。 特别说明：如员工自愿在周六加班提升业绩，公司予以支持，并按规定支付加班报酬。 薪资结构：底薪3000元 + 提成 + 业绩奖金1000元 + 销售任务达成奖5000元。 提成机制：享受超出厂价部分利润50%的提成激励，上不封顶，多劳多得。 2. 按规定缴纳五险一金 三、岗位职责： 1、核心职责：做好电话及微信端的宣传推广、客户开发、关系维护、订单承接、回款跟进等工作，完成既定销售回款目标。制定个人电销计划并落实执行，优化电销话术体系，设计高效沟通模板与场景化应答脚本，持续提升语言组织与销售沟通质量； 2、通过企查查、官网等线上渠道筛选目标客户，以电话方式开拓新能源、建筑工程、房地产基建、电力工程、五金市场等行业客户，获取潜在客户资源并添加微信好友。将有效客户信息汇总为电子表格及工作日志，统一存档管理； 3、实施客户分类管理，定期开展线上回访，收集并梳理客户需求，制定针对性解决方案； 4、保持与客户的常态化沟通，掌握客户组织架构及业务动态，及时反馈重要信息；根据项目需求提供电缆产品报价方案，通过电话沟通促成合同签订； 5、主动挖掘潜在客户资源，建立初步联系，推进新客户开发与新业务拓展； 6、负责销售合同的协商、签署及履约跟进； 7、完成上级交办的其他工作任务。 诚挚欢迎有电销实战经验的伙伴加入我们昆仑团队！！！

岗位职责： 1.负责建筑行业资质代办、安许证、建造师注册、八大员、技工证等咨询服务的客户开发与需求对接 2. 通过电话、线上平台及线下渠道主动拓展工程类企业客户，精准传递公司专业服务价值 3.全程跟进客户需求，协调内部技术团队高效完成资料整理、申报及进度反馈，提升客户满意度与复购率 4.维护老客户关系，挖掘资质升级、业绩包装、工程师评审等深度合作机会 5.及时收集市场反馈与竞品动态，协助优化销售策略与服务方案 任职要求： 1.学历不限，有建筑行业销售、资质代办、教育培训或工程类客户服务经验者优先 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强亲和力与抗压能力 3. 熟悉建筑业基本政策或有相关资源者可适当放宽经验要求 4.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业务冲刺节奏 5. 接受在西安本地办公，认同“诚信为本、实力为先”的服务理念

岗位职责： 1、统筹开展面向大客户的公司全系列产品销售工作，涵盖方案规划、执行组织、进度把控及过程检查； 2、策划并实施针对目标客户群体的市场推广活动； 3、与客户内部各相关部门建立并维护稳定高效的协作关系； 4、协助区域销售经理制定本区域的销售计划（Sales Plan）； 5、与总部职能团队及区域销售经理紧密协作，深入挖掘并响应客户需求； 6、依照商机进展，在系统管理工具中及时提交销售预测（Forecast）； 7、按季度达成各项销售指标，包括销售收入、毛利率、DI、DW等核心数据； 8、持续发掘潜在业务机会，并全程跟进至DW、Booking、Billing各阶段。 任职资格： 1、市场营销、电子、计算机或相关专业本科及以上学历； 2、接受过市场营销、管理学、产业经济、产品知识等相关领域培训； 3、具备三年以上相关行业从业经验； 4、精通大客户销售流程与实战技巧； 5、具备优秀的沟通表达能力与活动策划能力； 6、能够在高压环境下高效作业并胜任高责任要求； 7、具备出色的分析判断、规划统筹与组织协调能力。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养 目前招聘销售员2-3人，公司周末双休，早八点半上班，下午五点半下班，依据法定节假日放假调休，公司福利多多，欢迎来访。

岗位介绍： 属于新零售领域，公司专注于自动售货机的研发、生产与销售，拥有自主生产基地，目前出货规模位居国内前列，设备配置与价格具备显著市场优势，品牌为：智购科技。 1. 公司设有运营团队，负责精准获取客户资源，并交由销售完成转化，成交后由售后团队跟进开户及后续维护 2. 公司提供高质量客户资源，采用精准开发模式，不使用低质通用名单，电话沟通量远低于传统电销模式，无需每日大量拨打电话 3. 客户线索转化率在10%-60%之间，视个人能力而定，平均订单金额5-8千元，老客户复购率约30%，新员工配备工作手机和带客户资源的工作微信，话费实报实销 4. 不考核通话时长，非纯电话销售岗位，采用微信与电话结合的沟通方式 5. 销售过程中配备客户行为追踪系统，可实时掌握客户动态 6. 无强制加班要求 薪资待遇： 1. 底薪（4000～30000）＋提成＋日奖/月奖/季度奖＋节日福利＋五险 2. 话费报销，享受带薪年假 3. 团队聚餐：重要节日组织聚餐，不定期开展团队活动，发放节日礼品 4. 团队旅游：每年至少安排1-2次集体出游 晋升空间： 销售—组长—主管—经理—总监，表现优异者每三个月可参与晋升评估 上班时间： 周一至周六 9:00-12:00 13:30-18:00，单休 年假较长，享有带薪年假 任职资格： 1. 具备积极进取、勇于挑战的精神，工作细致认真，能承受压力，富有团队协作意识 2. 态度严谨，计划性强，善于分析问题并独立思考，责任心强 3. 学习能力强，能快速掌握业务知识并投入实践 4. 有一年以上相关经验，优秀应届毕业生亦可考虑

薪资详情 薪资范围:4500--10000 职位详情 工作内容: 1、负责老客户的维护和新客户的开发; 2、公司代理的新品的推广与铺市; 3、负责产品排面饱满,陈列整齐,管理商品并及时解决问题;对货架剩余商品进行清理并作好商品的补充工作;任职资格: 1、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质; 2、熟悉门店补货流程,熟练掌握商品陈列; 3、学历要求:大专及以上，优秀者可放宽学历要求，年龄20-40岁 西安福全食品有限责任公司

学历：大专及以上学历 年龄：25-45周岁（面试后能力优秀可放宽） 基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 工作内容：1负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔申请，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务 2经过专业化培训掌握保险产品知识、业务开拓和客户服务技能，为客户提供公司规定范围内的专业化保险产品服务

岗位职责： 负责区域内工业制造类企业（如成套厂、设备厂）的客户拓展与长期关系维护。 通过陌生拜访、渠道推荐、客户引荐等方式开发新客户，并达成既定销售目标。 深入理解客户需求，提供专业的软硬件集成解决方案，推进商务洽谈、合同签署及回款流程。 协同公司内部技术与实施团队高效配合，保障项目顺利执行，持续提升客户满意度。 任职要求： 年龄25-30岁优先，大专及以上学历； 具备1年以上B2B销售工作经验，符合以下任一条件者优先录用； 有电气、电力、工业自动化、机械设备等相关领域销售经历； 有制造业相关软件（如ERP/MES）、工业产品、设备或配件销售背景者亦可。

工作职责: 1、新客开发：以电话为主、网络为辅的方式发掘并追踪潜在客户，积累客户资源，销售百度广告系、360广告系，抖音巨量系产品； 2、老客户续签：根据上一年客户合作反馈情况，依据客户行业，制作续签方案，维护老客户客情。 3、客户管理：标准化完善、更新及维护客户信息，定期维护客情关系； 4、分析市场动态，制作有效的销售策略。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作能力； 2、有电销、网销工作经验优先； 3、性格开朗、沟通直接、有团队协助能力； 4、有志于在互联网行业长期发展者； 5、可接受应届毕业生。 【薪资福利】 1、无责任底薪(3500-4500)+业绩提成（10%-20%） 2、工作时间：8:30-18:00午休1.5h 3、缴纳五险，法定节假日正常休假 4、享受15天超长春节假期，各种节假日福利 5、定期组织旅游，员工聚餐等个性化团建活动 6、每周下午茶：零食、水果、奶茶等供应 7、公司直招，提供带薪专业培训。 薪资详情： 薪资范围：5000-11000元/月 职位底薪：3500-4500 提成方式：按销售额提成10-20%，单月提成8000+； 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金、话补、工龄奖、年终奖