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生产配料工
5000-6000元/月
生产运营月结
1、按生产计划接收乙胺生产物料(一乙胺)到储罐储存,核对接收到成品质量合格,协助品控部门取样送检,确保符合产品要求。 2、根据销售要求和仓储管理要求,精确计量、配制一乙胺水溶液,操作屏蔽泵、配料釜等设备,确保安全稳定。 3、设备运行与维护,配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。 4、严格遵守乙胺装置安全操作规程,正确佩戴防护用品,掌握应急处置措施,能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。 5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录,按时上报生产数据和异常情况。 招聘要求: 1.有1年以上化工生产或配料操作经验,熟悉配料打料工艺者优先。 2.熟悉配料设备的操作与简单维护。 3.具备基本的计量换算和数据记录能力。 4.了解化工安全、环保基础知识。
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上化工机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理; 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据; 3.负责监督设备管理制度的执行情况,并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具; 2.具备较强的实操能力与问题解决能力; 3.具有团队协作意识,能与其他部门协同配合完成工作任务; 4.具备良好的沟通协调与组织能力; 5.五官端正,形象气质良好。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作; 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验,掌握多种工程机械结构特点,具有井下作业设备设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
HA-硬件设计工程师
8000-13000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业计算机相关专业硬件开发经验
【该岗位需接受出差到北京总部进行技术交流与工作协同,请谨慎投递】 岗位职责: 1.负责硬件产品电路方案的整体规划,包括原理图与PCB设计、核心元器件选型及关键技术验证; 2.承担硬件开发、调试及日常维护工作; 3.开展硬件可靠性与电磁兼容性测试,具备问题分析与解决能力,并完成测试报告输出; 4.处理产品在生产与实际应用中出现的技术问题,持续进行维护与性能优化。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景; 2.具备三年以上相关领域工作经验,熟练使用至少一种EDA设计软件,可独立完成原理图和PCB设计,有成功量产项目经验者优先; 3.拥有扎实的模拟与数字电路理论基础,实践操作能力强; 4.学习能力强,善于归纳总结,具备钻研精神,注重团队合作; 5.责任心强,能适应一定工作压力。 福利待遇: 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚奖励(年终奖、绩效奖金)+每年一次调薪机会; 2.六险一金、节日慰问金,周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等丰富福利; 3.提供免费员工住宿:公司北京总部办公区配套员工宿舍,环境温馨整洁,生活设施完善。 培养体系: 1.个性化成长路径:配备入职导师1对1制定培养方案,结合系统化公司级培训、部门业务培训及外派学习机会,构建多维度成长支持体系,满足个体发展需求,提升专业能力与职业素养; 2.多样化培训方式:组织线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台,实现灵活高效的知识积累; 3.双通道发展机制:“专业技术线+管理发展线”并行晋升路径,支持多岗位轮岗历练,推动人才全面成长。
其他生产营运人员月结经验不限学历不限液压选型作业指导书sop
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-12-05 主要工作内容:负责液压元件的选型及液压生产作业指导书等相关技术支撑工作 采用兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先 拥有自建选型资料库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、成本效益方面进行优化比对 1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统应用,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础与实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量优化与工艺改进; 4.负责产品售后质量问题追踪与持续改善; 5.推动产品性能升级与技术迭代。 任职资格: 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元器件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验; 4.可接受出差,能赴现场开展调试工作,并为客户进行操作培训与技术指导
其他生产营运人员月结经验不限学历不限包吃住包吃就近分配
高级产后修复师的工作内容 1、产妇生活护理:熟悉产后哺乳期乳腺养护及用药注意事项等相关专业知识; 2、头面部舒缓调理:掌握产妇头面部特定穴位知识及对应操作手法; 3、胸腹部恢复管理:实施胸部推拿与腹部推拿技术,促进产后形体恢复; 4、经络调理与淋巴排毒:运用十四经络调理手法及淋巴循环疏通技术; 5、盆底功能修复:开展盆底肌康复训练及骨盆形态矫正服务; 6、体质综合调理:提供小产调养、脾胃虚弱调理、内分泌紊乱调节及肩颈放松等项目; 7、产后运动指导:教授产后七日操、产后瑜伽、发汗运动等适宜锻炼方式; 8、专项问题护理:进行妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩下垂干预; 9、心理情绪支持:识别产后常见负面情绪并提供应对策略与辅助疏导方法; 10、营养膳食建议:制定催乳、回乳、增乳、多汗、失眠、厌食、美容养颜及减脂等个性化食谱方案; 11、满月调理项目:执行满月熏蒸与发汗调理,帮助身体进一步恢复; 产后修复师福利待遇: 1、三星产后修复师:300元/次-500元/次+时间自由 2、四星产后修复师:500元/次-800元/次+时间自由 3、五星产后修复师:800元/次-1200元/次+时间自由 任职要求: 1)年龄25-50周岁之间,身体健康,无不良嗜好; 2)具备基础读写能力,沟通顺畅,普通话表达清晰; 如果您希望快速咨询或联系我们,请您: 1、在微聊对话中留下您的需求和联系电话 2、可直接按我们的地址乘车前往门店面询
硬件工程师1-3年本科及以上芯片/半导体/集成电路机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备CAD图纸计算机相关专业
工作内容: 1、负责软硬件集成项目中硬件设备的选型与配置,保障项目运行的稳定性。 2、参与软硬件集成项目的现场部署与调试,解决各类硬件相关技术问题。 3、配合团队开展软硬件集成项目的实地调研与勘察工作。 4、独立完成现场勘察后所需各类硬件设备的图纸绘制任务。 5、协同团队高效推进项目设计方案的编制与完善。 6、熟悉项目设计过程中涉及的设备自动化、智能化升级方案及其实施成效。 7、按时保质完成上级交办的各项工作任务。 任职要求: 1、掌握扎实的硬件设备专业知识,能独立或指导处理常见硬件故障。 2、具备良好的团队协作意识,能够与成员保持顺畅沟通。 3、有软硬件系统集成相关工作经验,可在试用期内快速适应岗位需求。 4、工作责任心强,能够按时高质量完成各项任务。 5、心理素质良好,能适应高强度工作节奏。 6、对职业有敬畏态度,可接受频繁出差安排。 7、具备较强的沟通表达与理解能力。 8、熟练操作CAD或其他绘图工具,能独立完成项目图纸绘制。 9、持有驾照,会喝酒。 岗位福利: 1、日常上下班时间早8:30晚5:30; 2、周末双休,法定节假日休息; 3、缴纳五险一金。
硬件工程师-太原
7000-10000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上
【该岗位需接受出差到北京总部进行技术交流与工作协同,请谨慎投递】 岗位职责: 1.负责硬件产品电路方案的整体规划,包括原理图与PCB设计、核心元器件选型及关键技术验证; 2.承担硬件开发、调试及后期维护工作; 3.开展硬件可靠性与电磁兼容性测试,具备问题分析与解决能力,并完成测试报告输出; 4.处理产品在生产与实际应用中出现的技术问题,持续优化与改进。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景; 2.具备三年以上相关领域工作经验,熟练掌握至少一种EDA设计软件,能独立完成原理图和PCB设计,有成功量产项目经验者优先; 3.具备扎实的模拟与数字电路理论基础,实践操作能力强; 4.学习能力强,善于总结与深入研究,具备良好的团队合作意识; 5.责任心强,能适应一定工作压力。 福利待遇: 1.具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚激励(年终奖、绩效奖金)+年度调薪机会; 2.六险一金、节日慰问金,周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等人性化福利; 3.提供免费住宿:公司位于北京总部的办公区域配套员工宿舍,环境舒适整洁,生活设施完善。 培养体系: 1.个性化成长路径:配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务指导+外派学习机会,构建多维度成长支持体系,助力职业能力提升; 2.多样化培训方式:线下集中培训与E-learning在线学习平台相结合,实现灵活高效的知识积累; 3.双通道发展机制:设立“专业线+管理线”晋升路径,支持跨岗位轮岗历练,推动人才全面多元发展。
HA-硬件设计工程师
8000-13000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上电子电气/自动化相关专业计算机相关专业硬件开发经验
【该岗位需接受出差到北京总部进行技术交流与工作协同,请谨慎投递】 岗位职责: 1.负责硬件产品电路方案的整体规划、原理图与PCB设计、核心元器件选型及关键技术验证; 2.承担硬件的开发、调试及日常维护工作; 3.开展硬件可靠性与电磁兼容性测试,具备问题分析与解决能力,并形成规范测试报告; 4.处理产品在生产及实际应用中出现的技术问题,持续进行维护与优化。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景; 2.具备三年以上相关领域工作经验,熟练使用至少一种EDA工具,可独立完成原理图及PCB设计,有成功量产项目经验者优先; 3.掌握扎实的模拟与数字电路知识,动手实践能力强; 4.学习能力强,善于总结与深入研究,具备良好的团队合作意识; 5.工作责任心强,能适应一定工作压力。 福利待遇: 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚奖励(年终奖金、绩效奖金)+每年一次调薪机会; 2.缴纳六险一金、重要节日发放慰问礼金,享受周末双休、团队旅游、健康体检、结婚贺金、通勤班车等福利; 3.提供免费员工住宿:公司北京总部办公区域配套员工宿舍,环境舒适整洁,生活设施完善。 培养体系: 1.个性化成长路径:配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务指导+外派学习机会,多维度支持个人发展需求,构建专属成长蓝图,提升专业能力与职业素养; 2.多样化培训方式:组织线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台,实现灵活自主学习; 3.双轨制职业发展通道:设立“专业序列”与“管理序列”双晋升路径,支持跨岗轮换,推动人才多元化成长。
实习生
200-220元/天
其他生产营运人员月结经验不限中专及以上综合素质
精通西门子PLC编程以及CAD电路图纸
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带货主播
3000-6000元/月
带货主播有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
主要带货卖卫浴及电器
万悦
1-1.3万元/月
按摩师3-5人月结全职
本公司现面向社会诚聘按摩师数名,具体招聘信息如下: 薪资待遇优厚,月薪10000-13000元,包吃包住,加班额外计发加班费,另有多项福利可面谈;岗位经验不限,有无相关按摩工作经历均可应聘。 任职要求:品行端正,具备良好的服务意识与责任心;身体健康,无传染性疾病,能够适应岗位工作强度;热爱养生服务行业、愿意主动学习提升按摩技能者优先考虑。 岗位职责:为客户提供专业的按摩服务,严格遵守公司服务流程与规范;做好服务前后的场地整理、用具准备等工作;关注客户反馈并及时调整服务方式,提升客户体验;积极参与公司组织的技能培训,不断精进业务能力。
射频工程师
2-3万元/月
射频工程师5-10年本科及以上射频开发
【福利待遇】 1、五险一金、各类补贴等; 2、节假日享受礼品福利; 3、大型互联网平台提供广阔发展空间,助力技能全面提升! 【注意】:该岗位为派遣编制,劳动合同与合作人力资源公司签订(仅负责工资发放及五险一金缴纳),实际工作地点位于vivo办公区,其余薪资待遇与日常工作均由vivo统一管理,介意者请谨慎投递~ ---- 【工作内容】 1、按计划高质量、高效率完成项目各阶段射频调试任务,并及时处理相关技术问题; 2、快速响应并解决产线及品质反馈的异常情况,保障生产流程顺畅推进; 3、主导市场返修设备的失效分析,精准定位根本原因,并输出有效改进方案。 【任职要求】 1、本科及以上学历,通信工程、电磁场与微波技术、无线电物理等相关专业; 2、在国内外主流手机厂商从事射频设计工作满3年以上,具备扎实的高通/MTK平台射频开发背景; 3、掌握GSM/WCDMA/TDSCDMA/CDMA2000/LTE等通信制式的3GPP标准规范及相关调试测试方法; 4、熟练操作CMW500、CMU200、Agilent8960、MT8820、MT8821、频谱仪、网络分析仪、信号发生器等射频测试仪器; 5、熟悉高通与MTK平台的射频架构设计,拥有丰富调试经验,可独立承担项目射频调测任务; 6、了解手机EMC问题的应对策略,具备中等复杂程度EMC问题的分析与解决能力;
射频工程师
1.7-2.3万元/月
射频工程师1-3年硕士及以上硬件开发电路设计FPGA
磁共振射频组件及线圈设计开发
射频工程师
1.2-1.8万元/月
射频工程师1-3年本科及以上通信相关专业AD4GPCB设计经验电子/电磁场/微波相关专业项目管理GPS天线CST/HFSS/ADSRF电路
一、岗位职责: 1、承担射频电路PCB的设计、调试与测试工作,主导天线项目的个性化交付实施; 2、统筹天线项目执行与管理,协调并提供跨部门技术支撑服务。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,具备2-5年相关工作经验,专业方向为射频通信、电子信息工程或相近领域; 2、精通射频基础理论,具有实际射频PCB设计与调试项目经验; 3、熟练运用AltiumDesigner进行PCB绘图,掌握基本CAD软件操作; 4、熟悉模拟电路、高频电路及天线原理等专业知识; 5、具备项目管理实践经验; 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应动态变化的工作节奏。 三、职位福利: 1、双休制,工作时段为8:30-12:00,13:30-18:00; 2、缴纳五险一金; 3、节日关怀:包含开工红包、端午节与中秋节礼品、国家法定假期、项目激励奖金、年终奖励(根据公司年度经营情况发放); 4、年度组织员工旅游、年终团建活动及不定期团队聚餐; 5、每周五固定安排羽毛球活动场地; 6、提供免费公寓式住宿(配备空调、热水器、洗衣机及免费WiFi); 7、每年安排全员健康体检; 8、享受带薪年休假; 9、公司配置冰箱、微波炉,每日提供下午茶水果。
射频工程师5-10年本科及以上通信相关专业PCB设计经验电子/电磁场/微波相关专业
工作职责: 1、配合开发团队完成新产品及新工艺的调试与试验工作。 2、负责对已完成装配的产品开展调试作业,并准确记录调试数据形成报告。 3、针对调试过程中发现的问题进行分析,提出可行的优化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子、微波、射频、电磁场、通信等相关专业,具备调试经验或相关工作经验者优先考虑。 2、熟练操作矢量网络分析仪、信号源、频谱仪、功率计等常用测试设备。
射频工程师5-10年本科及以上通信相关专业示波器射频电子/电磁场/微波相关专业
职责描述: 1.主导高带宽示波器产品的射频技术方向制定与发展规划; 2.承担示波器产品整体射频方案的架构设计与实施; 3.负责硬件电路的全流程开发,涵盖元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线及电路调测等环节; 任职要求: 1.本科及以上学历,通信、电磁场与微波等相关专业背景,具备坚实的电磁场与微波理论功底; 2.具备五年以上射频开发工作经验,有示波器射频系统开发实践,熟悉功率放大器、射频链路的设计与调试方法; 3.熟悉大功率射频电源电路的设计流程,具备仿真分析、参数计算及系统级设计的理解能力; 4.具有示波器生产测试、品质管控相关经验,具备一定的成本管控意识; 5.熟知示波器技术发展动态,对行业技术演进具有前瞻性判断; 6.具备实际完成示波器射频模块设计与调试项目者优先考虑。
车间文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限中专及以上机械设备/机电/重工
1.负责货物接收、登记入库、出库操作及库存上报等仓储事务,确保数据准确无差; 2.负责仓库区域划分与货位管理,实现物品有序存放与高效定位; 3.统筹仓库日常运作,定期组织并完成库存全面盘点工作; 4.遵守上级交办的各项工作安排。 岗位要求: 1.具备1年以上仓库管理相关工作经验; 2.自动化专业背景者优先考虑。
缝纫机工带班长
9000-10000元/月
生产管理1-2人月结全职
山西阳泉周边急招缝纫机工带班组(能合作的优先)一手活,长活不停机,活多简单,有意合作的带班长联系,要求有20个工人以上,资薪电议
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上管理类
任职要求: 本科及以上学历,2026年毕业,统计学、行政管理、人力资源等相关管理类专业优先。 职位福利: 六险一金 包住 免费班车 健身俱乐部 免费停车 节日福利 餐补
硬件工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、协助开展充电桩设备的硬件装配、元器件调试及功能验证工作; 2、参与充电桩设备的常规巡检、故障诊断与基础维护作业; 3、整理装配与运维过程中发现的问题及处理方法,助力流程优化; 4、协同团队完成设备更新测试及客户现场技术支持任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子信息、电气工程、自动化、机械制造等相关专业优先; 2、做事认真细致,具备较强的责任意识; 3、有学习主动性,动手实践意愿强; 4、持有C1驾驶证和电工证,可独立驾驶,能稳定实习6个月以上者优先考虑; 5、能力突出者学历要求可适当放宽。 岗位福利: 1、实习津贴2000元/月起,表现优异者可上调; 2、加班、出差期间提供相应补贴; 3、提供岗前培训,安排专人带教指导; 4、表现优秀者有机会获得转正资格; 5、可开具实习证明,签订实习或三方协议。 工作地点: 大同市
硬件工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、协助开展充电桩设备的硬件装配、元器件调试及功能检测工作; 2、参与充电桩设备的常规巡检、故障诊断与基础维护作业; 3、整理装配与运维过程中发现的问题及处理方法,助力流程优化; 4、协同团队完成设备更新测试及客户现场技术支持任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子信息、电气工程、自动化、机械制造等相关专业优先; 2、做事认真细致,具备较强的责任意识; 3、有良好的学习态度和较强的实操意愿; 4、持有C1驾驶证及电工证,具备独立驾驶能力,可保证6个月以上稳定实习者优先; 5、能力突出者学历条件可适当放宽。 岗位福利: 1、实习津贴2000元/月起,表现优秀者有机会调薪; 2、加班、出差均享有相应补贴; 3、提供系统岗前培训,并配备专人指导带教; 4、实习期间表现优异者具备转正机会; 5、可出具实习证明,签订实习协议或三方协议。 工作地点: 大同市
液压系统设计师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作; 2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验,熟悉多种工程机械结构,具有井下机械设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件,掌握机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型及三维结构布局等技术工作; 2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备领域液压设计经验,熟悉多种工程机械产品,具有矿用井下设备开发背景者优先考虑; 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等绘图工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
硬件工程师3-5年本科及以上
【该岗位需接受出差到北京总部进行技术交流与工作协同,请谨慎投递】 岗位职责: 1.负责硬件产品电路方案的整体规划,包括原理图与PCB设计、核心元器件选型及关键技术验证; 2.承担硬件开发任务,完成调试与日常维护工作; 3.开展硬件可靠性与电磁兼容性测试,具备问题分析与解决能力,并形成规范的测试文档; 4.处理产品在生产及实际应用中出现的技术问题,持续进行优化与改进。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景; 2.具备三年以上相关领域工作经验,熟练使用至少一种EDA设计软件,可独立完成原理图和PCB设计,有成功量产项目经验者优先; 3.掌握扎实的模拟与数字电路理论基础,实践操作能力强; 4.学习能力强,善于归纳总结,具备钻研精神,注重团队合作; 5.工作责任心强,能承受一定工作压力。 福利待遇: 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚激励奖金(年终奖、绩效奖金)+每年一次调薪机会; 2.六险一金、重要节日慰问金,周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等福利齐全; 3.提供免费员工住宿:公司北京总部办公区配套员工宿舍,居住环境舒适整洁,生活设施完善。 培养体系: 1.个性化成长路径:配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会,构建多维度成长支持体系,满足个体发展需求; 2.多样化培训方式:线下阶段性集中培训+E-learning在线学习平台,实现灵活自主学习; 3.双轨制职业发展通道:设置“专业方向+管理方向”双晋升路径,支持多岗位轮岗历练,推动人才全面多元发展。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的设计主导工作,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术任务; 2、为机组的装配过程提供现场支持与专业技术指导; 3、参与设备运行期间的技术故障排查与处理工作。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计工作经验,精通各类工程机械结构特点,具有井下机械设备设计背景者优先考虑; 2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等主流设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展问题处置工作。
硬件工程师-太原
7000-10000元/月
硬件工程师3-5年本科及以上
【该岗位需接受出差到北京总部进行技术交流与工作协同,请谨慎投递】 岗位职责: 1.负责硬件产品电路方案的整体设计,包括原理图与PCB设计、核心元器件选型及关键技术的验证工作; 2.承担硬件开发过程中的调试与后期维护任务; 3.开展硬件可靠性及电磁兼容性测试,具备问题分析与解决能力,并完成相应测试报告的撰写; 4.针对产品在生产和实际应用中出现的技术问题,提供有效支持并实施优化改进。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景; 2.具备三年以上相关领域工作经验,熟练使用至少一种EDA工具,可独立完成原理图和PCB设计,有成功量产项目经验者优先; 3.掌握扎实的模拟与数字电路理论基础,实践操作能力强; 4.具备良好的学习能力、归纳总结意识和深入钻研的精神,注重团队合作; 5.责任心强,能适应一定强度的工作压力。 福利待遇: 1.具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴(全勤奖、午餐补贴、通讯补贴)+丰厚奖励(年终奖金、绩效奖金)+年度调薪机会; 2.六险一金、重要节日慰问金,周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等人性化福利; 3.提供免费员工住宿:公司位于北京总部的办公区域配备员工宿舍,环境温馨整洁,生活设施完善。 培养体系: 1.个性化成长路径:配备入职导师一对一制定培养方案,结合系统化公司级培训、部门业务培训及外派学习机会,构建多维度发展机制,满足个体成长需求; 2.多样化培训方式:组织阶段性线下集中培训+E-learning在线学习平台,支持随时自主学习提升; 3.双通道职业发展:设立“专业序列”与“管理序列”并行的晋升通道,鼓励跨岗位轮岗,推动人才多元化成长。
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