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电厂干除灰改造监理,要求懂得监理来。
4000-6000元/月
总监理工程师中专/中技
电厂干除灰改造监理,要求明白构造,工艺流程,要求持证上岗。年龄不超60岁。
技术总监5-10年硕士制造业
岗位职责 1.项目统筹管理 牵头制定智能无人行车改造整体规划,明确项目目标、 timeline 及资源需求,确保改造项目符合企业生产升级战略; 全程把控项目进度,协调研发、生产、采购等跨部门资源,解决项目推进中的技术瓶颈与执行障碍,保障项目按时交付并达标; 负责项目成本管控,制定预算方案并动态跟踪,优化资源配置,确保改造项目经济效益最大化。 2.技术研发与落地 主导智能无人行车核心技术攻关,包括路径规划算法、自动化控制、传感器融合、远程监控系统等,推动技术方案迭代升级; 对接行业前沿技术与供应商,评估新技术(如 5G + 工业互联网、AI 视觉识别)在无人行车改造中的应用可行性,引入成熟技术成果提升改造效率; 组织技术团队完成无人行车改造的现场调试、性能测试与验收工作,确保设备满足工业生产的安全性、稳定性与高效性要求。 3.团队建设与管理 搭建工业部技术与执行团队,明确团队成员岗位职责与考核标准,制定人才培养计划,提升团队成员在智能装备改造、工业自动化领域的专业能力; 建立团队沟通机制与协作流程,激发团队积极性,推动跨岗位协同,保障日常工作与项目任务高效推进; 定期组织技术交流与行业调研活动,帮助团队掌握智能无人行车改造领域的最新趋势与技术动态。 4.安全生产与合规管理 制定智能无人行车改造过程中的安全生产规范,落实安全责任制度,组织安全培训与应急演练,杜绝改造过程中的安全事故; 确保改造项目符合国家工业自动化、特种设备改造相关法规及行业标准,办理必要的审批与备案手续,保障项目合规落地; 建立改造后无人行车的运维管理制度,指导团队开展设备日常巡检、故障排查与维护工作,延长设备使用寿命,降低运维成本。 5.成果转化与效益评估 跟踪智能无人行车改造后的运行效果,收集生产数据,分析改造对生产效率、人力成本、能耗降低的实际影响; 总结改造经验,形成可复制的技术方案与管理流程,为企业后续其他智能装备改造项目提供参考; 定期向企业管理层汇报项目进展、成果与优化建议,推动工业智能化改造战略的持续落地。 岗位要求 1.学历与专业背景 本科及以上学历,自动化、机械工程、电气工程、智能制造等相关专业,硕士学历优先; 具备扎实的工业自动化、智能控制、机械设计等专业理论基础,熟悉无人行车(如桥式起重机、门式起重机)的结构与工作原理。 2.工作经验要求 8 年以上工业自动化或智能装备领域工作经验,其中 5 年以上项目管理经验,至少主导过 2 个及以上智能无人行车改造项目(需提供项目案例说明); 熟悉工业智能化改造的全流程,包括需求分析、方案设计、技术研发、现场实施、验收运维等环节,具备解决复杂技术问题与项目风险的能力。 3.专业技能要求 掌握智能无人行车核心技术,包括运动控制算法、PLC 编程(如西门子、施耐德)、HMI 设计、传感器(激光雷达、视觉相机)选型与调试、远程监控系统开发等; 熟悉工业通信协议(如 Profinet、Modbus、EtherNet/IP)及工业互联网平台应用,了解 5G、AI、大数据在工业场景中的融合应用技术; 具备 CAD、SolidWorks 等机械设计软件,或 Matlab、Python 等算法仿真软件的使用能力,能够独立审核技术方案与设计图纸。 5.管理能力要求 具备优秀的团队管理能力,能够搭建高效协作的技术团队,制定清晰的目标与考核机制,激发团队成员的工作潜力; 具备较强的项目统筹与资源协调能力,能够合理分配人力、物力、财力资源,应对项目中的突发问题,保障项目按计划推进; 具备良好的成本管控意识,能够制定科学的项目预算,优化资源配置,实现项目经济效益目标。 6.综合素质要求 具备较强的创新思维与行业洞察力,能够敏锐捕捉智能无人行车领域的技术趋势与市场需求,推动技术与产品的迭代升级; 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能够与跨部门团队、供应商、客户进行高效沟通,协调各方利益,达成合作共识; 具备高度的责任心与抗压能力,能够承担高强度的项目任务,在复杂环境下保持工作效率与质量; 熟悉国家关于工业自动化、特种设备改造的相关法规与标准(如 GB/T 38124-2019《起重机 安全监控管理系统》),确保项目合规运营。
设计总监
5000-10000元/月
设计总监1-3年大专年终奖包吃住月休四天
家装设计师,能谈客户,沟通能力强,有亲和力
管道化工监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师
联系电话
监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责矿建工程的监理任务,确保施工质量与进度满足行业标准 2. 参与电力工程的监理环节,保障项目建设安全高效推进 任职要求: 1. 拥有矿建及电力项目监理相关工作经验 2. 能够独立解决监理过程中遇到的技术难题 3. 具备良好的职业操守和团队合作意识
主案设计总监
1-2万元/月
设计总监5-10年本科公共艺术设计视觉设计
核心职责 制定设计策略,主导大型项目全流程设计(从概念到落地实施)。 搭建并管理设计团队,负责工作分配、品质管控及人员培养。 作为主要对接人,向客户进行方案汇报,统筹协调内外部资源保障设计落地。 任职要求 本科及以上学历,建筑、室内、环境艺术等相关专业,具备8-10年行业经验,其中至少5年团队管理经验。 有独立主导并成功交付大型复杂项目(如酒店、商业综合体)的完整经历。 具备出色的专业水准、领导能力、沟通表达能力及成本控制意识。 熟练掌握主流设计软件。
监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师高中
招聘一名有山西监理协会聘发的监理工程师证 ,要求有土建,钢结构,监理资料有丰富工作经验者优先,年龄不超过55岁 工资面议
焊接、锅炉、汽机专工
6000-7000元/月
总监理工程师5-10年中专/中技
监理工程师
铁路监理工程师
3000-4000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证水利工程交通运输工程
岗位职责: 1. 承担铁路工程项目监理任务,确保施工质量与进度满足相关规范标准。 2. 对施工环节进行全程监督,及时识别并处理工程异常,保障作业安全。 3. 配合项目组开展工作,按时完成监理资料的编制与归档。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效整合各方资源推进工作。 2. 拥有高度的责任感和职业操守,严格遵循监理规程执行任务。 3. 具备较强的学习适应能力和现场应变能力,可应对动态变化的工作需求。
美发技术主管
5000-10000元/月
技术总监经验不限学历不限
工作内容 - 协助美发师完成日常发型服务相关操作 - 维护工作区域的清洁与整齐 - 为顾客提供专业、贴心的服务体验 任职要求 - 具有良好的协作能力,善于团队配合 - 能适应快节奏工作环境,责任心强 - 具备优质服务意识,可妥善应对客户诉求
山西忻州干活,铲车司机找个工资6500有愿意干的联系
6500元/月
铲车司机1-2人月结
忻州干活,铲车司机找个工资6500有愿意干的联系
忻州
4月14日 03:15拨打电话
忻州忻府区求驾驶员一名,回梁山油头,空放
货运司机B2
求驾驶员一名,忻州忻府区回梁山油头,空放
忻州 忻府区
4月14日 03:07拨打电话
山西忻州6. A2货运司机7.车队管理员应聘联系:郭总
A2货运司机
6. A2货运司机 7.车队管理员 应聘联系:郭总
忻州
4月14日 03:04拨打电话
烧烤1-2人月结
五台县新城区城北人家招聘烧烤师傅一名,月薪8000-10000(手艺定薪,试菜说话)包吃不包住,要求,干净卫生,手艺精湛联系电话冯总
忻州 五台县
4月14日 02:51拨打电话
山西忻州顿村龙翔小区现在需用两个擦家的能去的联系
保洁1-2人
顿村龙翔小区现在需用两个擦家的能去的联系
忻州
4月14日 02:19拨打电话
储备设计总监
2.5-5万元/月
设计总监5-10年大专储备干部室内设计家居/家具设计五险月休四天5-8年经验
岗位职责: 1.负责ETBOX全案设计体系的管理、升级,主导高端家居空间的整体设计方案输出 2. 统筹管理设计团队,把控方案创意性、落地性与品牌调性一致性,确保设计方案呈现准确度≥98% 3.深度协同供应链与制造端,推动设计标准化、模块化及可制造性优化,提升全球交付效率 4. 主导重点客户的定制化设计服务,从需求洞察到方案汇报全程闭环管理 5.持续追踪国际家居设计趋势,打造具有全球竞争力的设计IPn 任职要求: 1.本科及以上学历,室内设计、环境艺术或相关专业优先 2. 5年以上高端家居/全案设计经验,其中至少2年团队管理及大型项目统筹经验 3.熟悉全屋定制、软装等全品类家居产品工艺与供应链逻辑 4. 具备国际化视野,有海外项目设计经验或跨国团队协作经历者优先 5. 出色的跨部门协同能力、客户沟通能力与设计策略思维
设计总监3-5年学历不限古风造型韩系造型日系造型欧美造型动漫造型舞台造型新娘造型影楼影视剧组婚庆公司美容培训机构
有艺人经纪公司或造型团队工作经验者优先(需从总监层级执行,涵盖妆发、服装、搭配全流程) 一、核心管理层(统筹决策) 1. 全面负责艺人妆造、服饰及整体视觉形象,主导风格设定、方案审核、预算管控,并协调对接各类活动、红毯、杂志拍摄等项目。 2. 主导艺人长期形象规划,确保人设与视觉呈现统一,统筹时尚资源布局,不局限于单次造型执行。 3. 侧重开拓时尚合作资源,包括品牌联动、高定服饰借调、时尚战略制定,协同造型总监落地执行。 二、妆发板块 1. 承担核心艺人在重要场合的妆容设计,带领化妆师团队,确立妆面风格方向。 2. 负责艺人发型创意设计,含烫染规划、舞台及红毯造型,统筹管理发型团队工作。 薪资范围8000-20000元,欢迎携带作品集,由负责人直接面试沟通。
设计总监5-10年本科
【工作职责】 1. 统筹汽车零售全场景空间的软装设计与氛围营造,涵盖4S店、城市展厅、售后服务中心等终端场景,通过材质组合、色彩规划与陈列布局,打造契合品牌气质且具有商业吸引力的线下体验环境。 2. 参与集团《门店形象建设与管理规范》的编制与优化,从软装设计专业角度提出标准建议,为新设或升级门店提供个性化方案支持,保障全国门店形象统一性与创新性的协调推进。 3. 主导大型产业园区、汽车城项目的动线设计与功能区域划分,依据客流行为规律优化空间流线,提升用户对核心展示区与体验区的可达性与停留意愿。 4. 负责汽车产业园区内品牌专营店、综合服务配套区、沉浸式交互体验区等功能单元的空间排布与环境塑造,完善视觉导视体系,营造连贯宜人的汽车生活方式场景。 5. 协同集团战略发展部、园区运营团队及品牌业务部门,深入对接业务需求与用户体验目标,推动空间设计方案高效落地并完成效果评估与验收。 【任职要求】 1. 5年以上商业空间设计、卖场环境规划或汽车零售空间设计从业经历,其中至少3年团队管理或跨职能项目统筹经验。 2. 具备多个品牌SI(终端形象识别)系统在全国范围实施落地的成功实践,掌握连锁零售空间标准化建设与差异化表达的平衡策略。 3. 拥有大型商业体、主题园区或连锁卖场软装设计、动线布局全流程实操经验,可独立主导从概念方案到现场执行的完整闭环。 4. 具备出色的商业空间美学洞察力,能够结合汽车零售业务特性,输出兼具视觉表现力与用户友好度的设计成果。
设计部总监
5000-10000元/月
设计总监1-3年大专室内设计家居/家具设计平面设计带薪假期年终奖包吃月休四天1-3年经验
管理,沟通,设计
设计总监
5000-10000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司整体设计战略规划与视觉体系搭建,统筹品牌、产品、空间等多维度设计方向 2.领导设计团队完成创意方案输出,把控设计方案质量、落地效果及项目进度 3. 参与重要客户提案与跨部门协作,精准理解业务需求并转化为高品质设计解决方案 4. 建立并优化设计流程、标准与人才梯队,提升团队专业能力与协同效率 5.持续关注行业趋势与前沿设计动态,推动设计创新与品牌价值提升 任职要求: 1.本科及以上学历,视觉传达、艺术设计、工业设计等相关专业优先 2.8年以上设计工作经验,其中至少5年团队管理经验,有成熟商业项目案例 3. 具备出色的设计审美、策略思维与跨领域沟通能力 4.熟练掌握主流设计工具,具备手绘、三维或动效等复合技能者更佳 5. 有互联网、快消、地产或高端制造等行业背景者优先
监理工程师经验不限学历不限工程项目监督施工质量管理现场问题处理
1. 负责工程项目日常的监督管理; 2. 核查施工质量,确保达到规范要求; 3. 协调各相关方,及时解决现场问题; 4. 按时提交监理工作汇报; 5. 参与项目竣工验收相关工作。
监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师3-5年高中监理工程师培训证土木建筑工程
招一名有山西监理协会发监理工程师证 有土建,钢结构,改造,做监理资料,工作经验者
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师1-3年本科工业建筑一级建造师土木工程相关专业
岗位职责: 1. 负责工程项目施工现场的全面管理, overseeing基础施工、主体结构及装饰装修各阶段,确保工程质量和工期按计划推进。 2. 参与施工图纸审查和技术交底工作,监督隐蔽工程验收环节,把控施工过程中的标高控制与质量标准。 3. 依据合同要求,组织土建材料与设备进场管理,协调处理施工中涉及的设计变更、技术难题及分包单位工作。 4. 负责施工资料的归集与整理,按时提交项目进度报告和现场情况反馈,规范管理各类施工文档。 5. 配合项目总监应对施工现场突发状况,及时采取措施保障施工有序开展。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协作能力,工作认真负责,能适应施工现场的工作条件。 2. 熟知土建施工工艺流程及相关技术规范,拥有扎实的现场组织管理经验。 3. 熟练操作AutoCAD及其他常用办公软件。 4. 具备独立分析并处理现场实际问题的能力。
技术研发总监
1.5-2.5万元/月
技术总监10年以上本科互联网/AI
岗位职责: 1. 技术战略规划:制定企业中长期技术发展路径,评估前沿技术的落地可行性,确保技术演进与业务战略协同一致。 2. 团队管理:构建高效技术组织架构,主导核心技术人员引进、培养及绩效考核,推动跨部门技术资源整合与协作。 3. 项目管控:牵头关键项目技术方案把关,监督研发周期、质量标准与资源投入,防范架构瓶颈、数据泄露等技术风险。 4. 技术攻坚:解决高并发处理、系统容灾等核心技术挑战,推进系统性能调优,提升开发效能,保障平台持续稳定运行。 任职要求: 1. 学历与经验:本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业;具备10年以上软件开发经历,其中至少5年技术团队管理背景; 2. 技术能力:熟练掌握主流技术体系,深刻理解分布式系统、微服务架构、数据库性能优化等关键技术,具备扎实的技术选型与架构设计能力。 3. 管理能力:拥有技术团队组建和人才梯队培育经验,善于目标拆解与执行推进;具备出色的跨职能沟通能力,能兼顾技术创新与业务落地的平衡。 加分项 具备以下领域经验者优先:计算机软件
项目技术主管
1-1.1万元/月
技术总监5-10年大专土建,综合园林景观
岗位职责: 1. 负责项目技术方案的规划与落地执行,保障项目按时交付。 2. 跟踪项目实施过程中的技术难点,快速响应并处理以确保流程顺畅。 3. 组织协调项目组成员工作,确保施工质量达到既定标准。 4. 持续改进项目管理流程与作业方式,提高工作效率与成果品质。 任职要求: 1. 具备扎实的项目管控能力及现场应急处理经验。 2. 熟练操作各类项目管理软件,精准把控项目时间节点。 3. 具备良好的协作意识和表达能力,能高效配合团队完成任务。 4. 主动关注技术发展动态,推动团队学习并实践新兴技术应用。 加分项 具备以下领域经验者优先:建筑材料·土木工程
监理工程师5-10年本科电力工程工业建筑一级建筑师
一、基本学历与专业 1. 本科及以上学历,环境工程、热能与动力工程、电气工程、土木工程、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业优先。 2. 持有一级建造师(机电/市政/水利)、注册安全工程师、注册环保工程师、PMP项目管理师等执业或职业资格证书者优先,具备高级职称者优先。 二、行业与工作经验 1. 具备8年及以上火电厂烟气治理(脱硫、脱硝、除尘、超低排放)及电力环保EPC总包项目的现场工程管理经验,熟悉氨法、石灰石-石膏法脱硫工艺,掌握SCR/SNCR脱硝等主流技术路线。 2. 拥有3年及以上工程总监、项目经理总负责人或项目群经理等同级别管理岗位经历,曾独立主导完成2个以上大型火电厂脱硫脱硝EPC项目从设计、采购、施工、调试到竣工验收及移交运维的全过程管理。 3. 熟悉电力行业相关规范、火电厂施工标准、环保验收流程以及电网公司和业主单位的管理要求,了解电力建设中安全、质量、进度与成本控制体系。 专业技术能力 1. 精通脱硫脱硝项目的工艺设计、设备选型、安装标准、系统调试与性能考核,具备解决重大技术难题、安装异常及调试故障的能力。 2. 熟练掌握EPC项目全流程运作,包括设计协调、物资采购监管、施工组织安排、分包单位管理、调试投运、结算回款及竣工验收等各环节管控。 3. 熟知危大工程管理要点、电力建设安全规程、环保合规性要求、特种设备监管制度以及消防与职业健康管理体系。 4. 能够准确识读工艺流程图、土建图纸和安装图纸,具备较强的技术方案审查、施工组织设计审批、工程变更洽商、成本控制及工程量核算能力。 综合管理能力 1. 具备出色的项目统筹能力,可同时管理多个项目,擅长资源调配、风险识别与应对,能全面把控项目进度、质量、安全、成本、合同履行及文明施工目标。 2. 对内具备团队领导力,对外具备多方协调能力,能够高效对接业主单位、监理方、设计院、分包队伍、设备供应商及政府环保、质监、安监等职能部门。 3. 具备扎实的成本控制意识和商务谈判能力,熟悉变更签证、索赔处理与工程结算流程,能有效保障项目盈利水平并防范经营风险。 4. 具备突发事件应急处置能力,可快速响应并妥善处理项目中的安全、质量、工期延误及环保投诉等问题。 职业素养与其他要求 1. 认可电力环保行业发展前景,愿意接受项目驻场工作安排,能适应全国范围内的出差或外派任务,胜任电厂施工现场的工作环境。 2. 作风踏实严谨,责任心强,抗压能力突出,具备良好的职业道德修养、团队管理能力和执行力,决策果断高效。 3. 熟练操作Office、Project、AutoCAD等常用办公及工程软件,具有较强的文书撰写、汇报展示及技术方案编制能力。 薪酬福利:包住+餐费补助+话费补助+探亲假+探亲路费补助,五险一金、补充医疗保险、项目奖金等 面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510 工作地点:根据公司项目所在地统一调配,应聘者请重点关注此项内容,无法接受者请慎重投递,谢谢
创意总监
7000-10000元/月
设计总监5-10年本科年终奖插画师平面设计管理月休四天
您好,求职者!我们是一家专注于鞋服外观设计,并始终坚持原创设计理念的设计公司。目前团队规模20人,产品已覆盖多个主流销售渠道,年销售额稳定在1200万至1500万元之间! 现因发展需要,诚聘一名设计总监,旨在提升整体设计品质,增强用户对品牌设计的喜爱度,进一步扩大品牌的市场影响力! 岗位职责: 1. 负责设计团队的日常管理与专业培训,指导设计师工作并审核设计方案; 2. 对接其他职能部门,确保设计方向与公司战略保持一致,并推动项目落地; 3. 持续优化设计部门的工作流程与管理制度,激发团队活力,提升协作效率; 4. 统筹规划并带领团队达成每月既定的设计目标与产出任务; 任职要求: 1. 具备多年行业设计经验,曾主导或参与重要设计项目并取得实际成果; 2. 拥有5-10人团队的管理经验,熟悉团队运作机制; 3. 能胜任团队的搭建、人才培养、绩效评估、激励机制及日常管理工作,保障团队高效运转; 4. 主导公司全线产品的设计研发与创新方向,推动产品持续升级;
专业监理工程师和全国监理工程师
3000-5000元/月
总监理工程师学历不限
现场日常巡视,会看施工图纸,了解规范及强制性条文要求,日常记录监理日志,巡检记录,监理月报等
家居设计主管
1-1.1万元/月
设计总监1-3年中专/中技年终奖月休四天室内设计五险
岗位职责: 1、带领设计团队,把控设计方案的质量与创意,确保达到公司专业标准; 2、对接客户,深入理解其需求,提供符合实际且具美感的家居空间设计服务; 3、跟踪项目执行节奏,保障设计节点按时交付,合理控制预算与资源投入; 4、开展行业调研,掌握最新家装设计动向,持续优化团队专业能力; 5、整合内外协作力量,推动解决设计实施中的各类技术问题。 任职要求: 1、拥有多年住宅空间设计实战经验,具备可展示的优质落地案例; 2、具备出色的团队组织与管理能力,能有效激发成员积极性; 3、擅长与客户交流互动,精准把握其个性化需求并转化为设计方案; 4、精通家庭装修设计全流程,具备较强的统筹与进度管控能力; 5、对设计潮流具有前瞻性判断,始终保持创新意识与实践能力。
管道化工专业监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师
管道化工专业监理工程师
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鱼泡直聘为工人提供忻州资深设计总监招聘在线招聘信息,主要招聘忻州设计总监相关人才。作为设计总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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