1.负责对应区域的客户开发及维护 2.开发餐饮客户，介绍冻品食材，添加意向客户微信，跟进成交 3.善于沟通，有执行力，能长期稳定做。薪资：高比例利润分成，收入无上限，做得多拿得多 4.公司主要批发零售冷冻食品，烧烤系列，火锅系列，油炸系列，辐射整个太原的市场，超市，生鲜便利，终端餐饮店等等 夏天烧烤属于快消品，可提升提点，具体面议 咱们的底薪4000+高提成

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基本的市场敏感度和客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 5. 学历不限，踏实肯干，目标感强

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2. 主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 参与市场推广活动，收集行业信息与竞品动态 4. 协同团队推进项目落地，及时反馈客户意见与市场变化 5. 定期整理客户档案及销售数据，提升服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、互联网或服务行业经验者优先 3. 性格开朗，责任心强，具备团队协作意识 4. 熟悉办公软件，能适应灵活工作节奏 5. 认可“工作轻松、同事好相处”的团队氛围，愿长期稳定发展

主营别墅自建房外墙罗马柱、窗套、檐线整装配套，全品类户外外墙砖、庭院砖、仿石砖、地铺石批发零售；门店展厅接待+小区/工地渠道拓客，为业主、装修工长、工程客户提供一站式外墙整体搭配方案，专业外墙整装销售岗。

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1.准备客户的试吃产品，保证口味，并引导客户购买。 2.进行物料的统计和原料的下单。 薪资待遇：试用期底薪4500+提成单休转正之后底薪5000+提成双休，平均工资在4500～8000五只要你肯努力，你的收获会更多。 工作时间：早九晚六节假日正常休息。郑重承诺：不收任何费用，无需经验为员工提供更好的发展平台与晋升机会。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5.普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备基本办公软件操作能力，有销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协同产品与运营团队优化服务流程 5.定期整理客户资料及销售进度，规范录入CRM系统，确保数据真实准确 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等客户管理工具 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向 mindset 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

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招聘采煤机司机、主副井提升司机及其他岗位人员。主副井提升司机要求年龄35周岁以下，持有煤矿提升机操作证者年龄可放宽至38周岁，需大专及以上学历。其他岗位人员中，井下生产岗位须初中及以上学历，特种作业人员必须有高中、技校及以上学历。优先录用有矿井工作经验者及持特种作业操作证者（如煤矿采煤机司机、煤矿掘进机司机、煤矿井下电气作业、煤矿探放水作业、矿井维修电工、煤矿瓦斯检查作业等）。薪资福利包括五险一金。招工人数为160人。劳动合同期限以完成托管项目业务为期限（劳动合同终止时年龄不得超过53周岁），托管项目业务终止时劳动合同同步终止。福利包括带薪年休假、过节福利、免费培训、岗中免费体检、劳保福利、免费住宿、婚丧嫁娶礼金（慰问金）、生日礼品、子女考取专科（含）以上学历奖励、本人取得本科（含）以上学历学费补助、技能等级提升及鉴定等。报名截止时间为2026年12月31日。工作地址为徐矿能源股份有限公司矿业分公司人力资源部、矿业分公司玉华项目部（山西临汾玉华煤业矿内）、矿业分公司森泰项目部（山西朔州平鲁区森泰煤业矿内）。

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岗位职责: 1、负责售前文档的编写，如项目方案，体系文件等；与销售配合拜访中基层客户，售前技术交流，与客户建立良好的信任关系； 2、获取业务需求和痛点，制定针对性的招投标方案，招投标参数，保证招投标环节成功； 3、负责在区域级展会、区域级重要会议或技术沙龙上进行主题演讲，融入行业圈子，增强公司影响力； 4、负责收集分析行业的市场信息及竞争对手信息，对公司现有行业解决方案进行完善优化，或者创造性输出新的行业场景解决方案； 5、负责对区域级行销推广材料的编写、推广落地，并对样板推广经验总结分享；负责行业内针对信息安全的要求进行深入调研、挖掘、梳理等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，通信、计算机、电子、安全等相关技术专业优先； 2、有公安等政法行业售前经验优先；具备CCIE、HCIE网络工程师/云计算工程师ACP等证书者优先； 3、3年以上安全或安防、大数据领域网络售前或项目经验，在信息安全厂商、网络厂商、视频监控厂商、大数据厂商有过从业经验优先； 4、熟悉行业安全标准、政策，大型网络公司、安全公司、云计算公司的从业者优先；熟悉行业招投标流程和运作模式，能够独立完成项目招投标设计，提供招标参数、打分参考以及对应的应答； 5、熟悉主流安全技术和流行安全产品的应用部署方案；需要出差，京津冀为主。

职位描述 1、负责仓储自动化项目的方案设计，包括客户的需求挖掘、数据分析、布局设计和流程设计； 2、撰写效率分析报告、方案文字说明和PPT制作； 3、能独立完成项目方案设计和投标文件制作； 4、配合销售经理完成市场开拓，提供售前技术支持，向客户展示方案并解答技术问题； 5、协助销售经理对项目方案的成本分析和预算。 任职要求 1、本科及以上学历，男女不限，机械设计制造及其自动化、物流管理、工业工程等理工科专业； 2、熟练使用CAD、Solid works等设计软件以及办公软件（Word、Excel、）； 3、具有智能仓储物流系统规划经验或类似行业3年以上工作经验者优先； 善于沟通交流，工作有激情，能接受短期出差。

工作内容 1、协助销售总监制定切实可行的销售策略，结合客户需求提供专业解决方案；从行业趋势与产品特性中识别潜在商机，推动销售进程，必要时牵头组织重点项目的攻坚行动； 2、收集并深入分析行业动态及竞品信息，提炼形成具有针对性的行业解决方案与市场拓展策略； 3、负责产品及解决方案的技术讲解，深度对接客户实际需求，撰写匹配的技术方案；主导项目投标文件的编制及相关筹备工作； 4、协同销售团队开展招投标工作，在过程中及时获取并分析竞争对手动向，提出有效的控标策略与应对方法； 5、面向代理商及客户开展技术培训，提升其对产品与解决方案的理解；参与市场推广活动，负责相关技术资料的整理与输出； 6、完善公司新产品或引入产品的技术文档体系，做好产品包装与技术支撑；为重要客户提供技术支持，协助维护客户关系； 配合区域销售总监完成团队搭建及日常管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历（能力突出者可适当放宽），通信、计算机、电子、信息安全等相关专业优先；持有CISP、CISA、CSSLP等认证者优先考虑； 2、五年以上安全、安防或大数据领域售前或项目实施经验，曾在信息安全厂商、系统集成商、网络设备商、视频监控企业或大数据公司工作经历者优先； 3、具备3年以上在运营商、金融、能源、政府、公安等行业的服务经验，熟悉相关行业业务流程与IT系统架构；有1年以上销售岗位经验者优先； 4、了解行业安全规范与政策导向，有大型安全厂商或集成商工作经验者优先；具备多年安全咨询或审计经验，主导过技术复杂或商务复杂的大型安全项目者优先； 5、掌握主流招投标流程与运作机制，能独立完成招投标方案设计，包括技术参数设定、评分标准制定及应答文件编制； 6、熟悉主流安全技术及常用安全产品的部署方案。

任职要求: 1、大专及以上学历，计算机、通信、电子、网络工程等相关专业，具备HCIA/HCIP/HCIE优先; 2、1年以上IT/网络/运维相关工作经验。网络工程师，运维工程师，网络管理员，技术支持工程师背景均可，有意愿转型售前者优先； 3、具备良好的理解、沟通、学习能力，有面向客户的技术交流意愿； 4、积极主动、责任心强、对售前方向有明确转型意愿和学习热情，符合条件可适当放宽条件。 岗位职责： 1、负责华为服务器、存储、云计算产品线用户需求规划、选型、设计、报价及方案制定工作; 2、负责华为服务器、存储、云计算产品线项目投标文件的编写及应答，对应投标项目的澄清、讲标等工作; 3、负责华为服务器、存储、云计算产品线解决方案讲解、渠道培训工作; 4、厂家、渠道相关人员的日常关系维护，确保项目资源渠道畅通 薪资福利： 1、薪酬结构：年薪包制，固定底薪+绩效奖金（绩效浮动区间0-3倍） 2、上班时间：弹性工作制（9:00—18:00、9:30—18:30），周末双休 3、福利保障：入职缴纳五险一金、带薪年休假，定期团建，不定期活动等 4、晋升通道：售前工程师——高级售前工程师——售前经理——技术总监

协助本单位技术人员电脑配送，活轻松，2-3天，，中午管饭。

思圆食品：诚招厂家业务代表数名（工作地：朔州、大同、蒙中等地区需要出差）： 1、要求：年龄24-38岁之间，中专（含）以上学历，性别不限，有快消品经验的优先录取； 2、待遇：正式转正后基本工资3000元+奖金+提成=6000-10000元/月，另每天食宿补助85元/天； 3、每月月底带薪休假4天 ； 4、； 5、有意向电联李先生（微信同号）

展销会销售，布置展会

工作职责 1. 负责对接市政水务领域客户的技术需求，深入理解客户实际问题并精准匹配公司产品技术方案。 2. 全程参与招投标工作，独立承担技术标书编制及解决方案优化任务。 3. 配合销售团队推进市场开发，提供产品技术参数说明、应用案例分析等技术支持服务。 4. 管理项目实施全周期，及时调动技术资源响应客户在产品使用过程中的各类问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 有球墨铸铁管、水表、阀门、水泵或钢管等水务相关产品工作经验者优先。 3. 了解水务项目运作流程及招标投标规范，具备标书编写和项目执行经验者优先。 4. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力，能顺畅联动客户、销售与技术团队。 5. 市场敏感度高，富有开拓意识，可独立承担新区域市场的拓展任务。 6. 学习适应能力强，能快速掌握水务产品的技术特性与应用场景，有效支撑技术营销工作。

销售员

北京亿嘉龙科技有限公司招聘岗位：销售员，月薪组成：基本工资+提城：3000-10000以上一、任责要求1、工作积极主动，责任心强，2、配合团队工作；3，不耽误照顾家里，宝妈也均可上班联系电话：（庞经理）

诚邀招聘一位。主要负责五金渠道和水暖渠道装修店的维护与开发。无保底。百分之十的提成

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求； 3、配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达； 2.具备较强的学习能力与客户服务意识 3.退役军人优先 4、诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

北京亿嘉龙科技有限公司招聘岗位：销售员，月薪组成：基本工资+提城：3000-10000以上一、任责要求1、工作积极主动，责任心强，2、配合团队工作；3，不耽误照顾家里，宝妈也均可上班联系电话：（庞经理）

招聘销售精英 机会留给愿意努力的人门店扩招销售人员 行业刚需，客源总部统一安排，免去自己拓客难题。 工作内容：线上沟通企业客户，谈单成交，维护老客户。 薪资待遇： 底薪2700‑4200，提成10%-25%+开单奖励五险，带薪培训。 上班8:30‑18:00，周末双休，法定节假日正常休假。 内部晋升不靠年限，能力达标即可晋升管理层。 找工作或者朋友求职，欢迎介绍

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。