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客户经理11-20人经验不限学历不限按单提成招商加盟互联网/O2O互联网/科技社群运营能力地推经验较强的渠道开拓能力客户开发渠道销售
业务推广,找业务员,合伙人,业务代理。新业务,受众广,好推广,全职兼职均可,工作自由,提成高,奖励丰富。
客户经理
5千-1万/月
客户经理社保保险生日福利五险3-5人经验不限高中按单提成较多外勤服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验消费金融相关经验客户关系维护客户开发客户拜访
《太保 》 1,招聘岗位:售后经理,客服经理,长航服务大使,康养规划师 2,招聘条件:年龄22-45周岁以内,男女不限,大专及以上学历,热情,开朗,有上进心 3,工作时间: 周一到周五上午8:30-10:30,其余时间自由安排 4,薪资待遇:双底薪十提成,下有保底,上不封顶。 每年可免费进修学习,免费旅游,公司可提供大量客户资源[握手]
电销主管
6千-1.1万/月
销售经理1-2人3-5年大专阶梯式提成电话销售网络销售渠道销售基本坐班TOCTOB居家办公互联网金融金融产品电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
帮企企是一家专注于为中小微企业提供一站式服务的综合性集团公司,自2016年创立以来,发展成就斐然。公司在全国设立华东、华南、华中、西北、东北、西南等六大运营中心,服务区域覆盖全国。凭借独创的“1+4”综合企服融合模式,帮企企整合企业投融资、法务、财税、知识产权、信用管理、新媒体等多领域资源,为企业在运营管理、效率提升、资源配置及疑难问题解决等方面提供全面且专业的综合性解决方案。 目前山西省级运营中心坐落于太原,已成立大同,忻州,运城等三家市级运营中心,阳泉市级运营中心预计于5月建成开业 现招聘电销客服岗位,主要负责客户邀约到店及后续跟进,无责底薪3000+,面试优秀者5500+,另加提成15%-25%,
销售经理3-5人3-5年本科代理商销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤
岗位职责: 1.制定并执行售电业务新媒体营销策略,统筹短视频涨粉、直播留资及客户转化目标,对团队售电签约量和成交额负责 2. 提炼电力交易政策、峰谷电价、绿电交易等专业内容为通俗营销卖点,审核脚本与直播大纲,确保出镜内容专业合规 3.搭建并优化“公域转私域”SOP,复盘直播与短视频数据,持续改进话术、运营策略及线索跟进效率 4. 协调策划剪辑、直播销售与出镜经理协同工作,解决拍摄与运营突发问题,提升团队跨职能协作效能 5.培养团队业务理解力与实操能力,强化剪辑对电力行业的认知、销售对产品的掌握度及IP人设的专业感 任职要求: 1.2年以上电力行业经验(售电公司、电力交易、新能源项目、电力设备/软件销售等),熟悉售电政策与业务流程 2. 1年以上新媒体运营或销售团队管理经验,有从0到1搭建小规模营销团队者优先 3.具备将专业政策转化为高传播性营销语言的能力,熟悉抖音/视频号算法逻辑与内容规律 4.熟练运用数据分析工具,能基于完播率、转化率、留资率等指标定位问题并推动优化 5. 逻辑清晰、抗压适中、沟通协调能力强,可平衡专业深度与流量表现力
销售经理社保包吃经验不限中专/中技阶梯式提成代理商销售电话销售网络销售区域销售渠道销售基本坐班TOB混合办公国内院校优先批发/零售其他产品/服务招商/商户拓展类服务快消品销售经验电话销售经验
岗位职责: 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表 4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作) 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先
客户经理年终奖餐补经验不限硕士高薪诚聘五险一金师徒制带教
●职责描述: 1、开发并维护客户资源,通过多种渠道筛选出优质的高净值客户; 2、分析高端私人客户的理财需求,协助客户制定个性化的资产配置计划; 3、为客户提供合适的投资项目,推荐匹配其需求的金融产品; 4、通过持续跟进与专业服务,提供长期投资咨询支持,达成既定销售任务; ●任职要求: (应届生可投简历) 1、研究生及以上学历(少量本科名额),金融、市场营销等相关专业优先; 本科或大专学历者需具备保险、银行相关从业经验 2、担任过学生干部、党员身份、有海外留学经历者优先考虑 3、对营销工作充满热情,具备出色的销售技巧和广泛的人脉资源; 4、严格遵守公司各项规定,品行端正、诚实守信,具有良好的团队合作意识,能适应高强度工作节奏; 5、有地产、教培、保险、奢侈品等行业背景,且具备三年以上销售岗位工作经验者优先录用。 职位福利: 无责底薪+佣金+交通补贴+餐补+话费补贴+年终奖,弹性上班时间,年度团建旅游不少于3次,季度员工福利,五险一金,每日下午茶时段15:30-16:00,享受法定节假日,系统化培训体系,设置新人保护期,●专人指导专人带教●,团队氛围年轻活跃,办公每层均配备微波炉、冰箱等设施 ●企业座右铭:“不忘初心,产业报国” ●核心价值:"通过持续创新与提升,为社会创造价值" ●经营宗旨:"遵纪守法、诚实经营、以人为本、尊贤重仕、居安思危、追求卓越" ●企业精神:"信誉至上、开拓创新、坦诚待人、共创共赢" ●服务理念:"实业投资、协同共赢" △企业价值观△ 成人达己 人才:人才是价值创造的核心,识才爱才是我们用人的基本原则。 社会:我们的使命在于为社会持续输出价值。 信誉:诚信是对待事业唯一坚守的态度。 责任:通过为客户实现价值,成就自我,同时回馈社会。 -人才是GIO华兴控股集团华玺集团的资本 积极投入、高效完成本职工作的员工是公司最宝贵的财富。 尊重个体差异,尊重个人意愿与发展选择;所有员工在人格上平等,在发展机会上公平;GIO华兴控股华玺集团致力于打造和谐、富有激情的工作环境,推崇简单真诚的同事关系。 管理团队是华兴控股集团人才理念的实践载体。持续培养专业化、富有激情与创造力的职业经理人队伍,是GIO华兴控股集团华玺集团发展过程中的重要使命。
销售经理/主管3-5年大专企业客户面销/陌拜渠道销售电话销售
售电公司是国家电力体制改革背景下孕育而生的新兴业态,主营业务为代理电力用户参与电力市场化交易,助力用电企业降低用能成本。随着电力市场持续开放,目前全部经营性用电已纳入市场体系,客户基数不断扩大,行业成长潜力可观。 销售岗位职责: 1. 独立推进售电项目拓展,目标客户涵盖工厂、产业园区、商务楼宇、购物中心等具备一定用电负荷的工商业用户; 2. 持续维护现有客户关系,巩固并深化长期合作基础; 3. 结合所辖区域市场特点,制定切实可行的营销方案; 4. 达成年度电力销售签约电量指标; 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄不限,具备3年以上销售相关从业经历; 2. 拥有To B类企业客户资源者优先考虑; 3. 持有有效驾驶证,熟练驾驶(需自备交通工具); 我们的优势: 1. 底薪加绩效提成的薪酬结构; 2. 入职即享系统化专业培训,企业处于快速发展阶段,提供广阔晋升通道; 3. 缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日
吕梁岚县有的水暖工吗。
水暖工
有岚县的水暖工吗。
吕梁 岚县
11月2日 20:28拨打电话
山西吕梁要四五个搬玉米的。
搬运工3-5人
要四五个搬玉米的。
吕梁
11月2日 20:27拨打电话
山西吕梁东村招聘一名焊接暖气管道的工人。
焊接1-2人
东村招聘一名焊接暖气管道的工人。
吕梁
11月2日 20:22拨打电话
吕梁离石区卫浴,马桶,浴室柜,水龙头安装,看清楚备注
300-360元/天
水电工卫浴1-2人
卫浴,马桶,浴室柜,水龙头安装,看清楚备注
吕梁 离石区
11月2日 20:18拨打电话
吕梁离石区招聘3吨压路机司机,负责在地区进行沥青压实作业,工期为5至7天。
压路机司机5-14天1-2人
招聘3吨压路机司机,负责在离石地区进行沥青压实作业,工期为5至7天。
吕梁 离石区
11月2日 20:16拨打电话
KTV客户经理
8千-1.3万/月
客户经理包住包吃生日福利1-2人1-3年学历不限阶梯式提成电话销售地推销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB
【招聘:营销经理】 地址:佛山顺德北滘 ️,擅长沟通、客户维护 ️薪资:4000,提成20%起,多劳多得 ️工作内容:配合直播开展工作,零基础可教 ️优势:公司提供客户资源 ️上班时长:9小时 有意向私信咨询、到店面试
客户经理
3-5千/月
客户经理1-2人10年以上本科销售额提成网络销售渠道销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB互联网/科技先进制造医疗/大健康数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力产品/服务定制
岗位职责: 1. 懂礼仪,有沟通技巧,擅长文件制作,PPT等 2. 负责公司产品的客户运营工作,提升客户活跃度与满意度; 3. 通过有效沟通了解客户需求,推动服务优化建议落地; 4. 回应客户活动,增强用户粘性与长期价值; 5. 协同相关部门推进运营目标达成,保障服务流程顺畅; 6. 参与项目的协调与推进,确保工作进度与执行质量。 7. 汇总整理业务信息和数据,收集市场动态信息 8. 熟悉各类自媒体、电商运行规则技巧。 8. 其他指令性工作 任职要求: 1. 熟练使用办公软件,能高质量完成文件制作和各类资料处理 2. 本科及以上学历,有B端C端销售思维 3. 快速熟练了解业务,具备优秀的语言表达能力,能以友好、专业的态度处理问题; 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度 3.定期拜访客户,收集市场反馈并及时向上级汇报业务动态 4.管理客户档案及合同执行情况,确保回款及时、风险可控 5.参与行业活动与客户交流,提升公司品牌影响力 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,抗压能力好 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户管理经验者优先 5.学历不限,经验不限
客户经理3-5人经验不限大专
工作职责: 1.保单服务:负责续期提醒、保单信息变更、保单年检等日常事务,确保客户保障持续有效,做客户的「保单管家」。 2.理赔协助:指导客户准备理赔材料,全程跟进理赔进度,协助完成理赔全流程,让客户理赔无忧。 3.客户维护:开展客户回访与满意度调查,参与公司客养沙龙、答谢会等活动,在服务中自然挖掘家庭保障需求。 招募条件 1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,(优秀者,可放宽)专业不限。 2.做事细心有耐心,服务意识强,沟通温和有亲和力,喜欢与人打交道。 3.有客服、售后、行政、物业、前台等工作经验者优先,有无保险经验均可。 4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。 收入构成 ①服务津贴、复效奖、年度展业奖等基本法收入 ②新人客户服务方案奖励 ③佣金收入等 整体月收入4336-11593元,上不封顶,按达成基本法及方案相应业绩、参会等要求核算发放。 福利保障 1.商业保险保障:疾病身故(保额最高40万)、意外身故(保额最高80万)、意外残疾(保额最高40万)、意外伤害医疗(保额最高1.5万)、疾病住院医疗(保额最高2万)。 2.商业养老保险:计提比例最高可达8.5%。 项目亮点 公司产品体系完备、客户底盘牢固,工作流程清晰规范、模式合规标准,收入构成丰富多元、金额上不封顶,培训阶段周期科学、导师全程带教。
客户经理保险6-10人经验不限大专面销/陌拜基本坐班非银行金融机构企业服务项目管理能力招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访
招聘:人事助理,客户经理。有专人培训,工作简单,大专以上学历,年龄25-50岁之间,。工作时间早8.30-11:00,下午1:30-4:30周六、日休息,节假日休息,时间自由,适合照顾老人孩子。东城领袖电话:
客户经理
1-3万/月
客户经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上1-3年本科销售阶梯式提成团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班TOC非银行金融机构互联网金融批发/零售数据分析能力服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力客户关系维护客户资料整理产品/服务定制对接银行渠道对接非银行金融机构
【岗位职责】 1、团队合作之星:以团队项目制工作模式,入驻合作的企事业单位,为合作单位员工设计和配置福利保障计划,为企业客户提供专业的一对一家庭理财分析、健康风险管理规划及财务风险管理规划,共同完成项目指标; 2、保险服务专家:洞察客户需求,提出针对性的方案讲解、产品配置规划,达成客户转化; 3、客户的专属“老铁”:维护客户关系,负责合作单位员工的长期服务,协助客户办理保全、理赔等手续,沉淀客户,形成客户池,持续挖掘客户需求。 【任职要求】 你可以来自各行各业~ “泰康养老厦分期待、拥抱每一位想转型的你” ▲但我们希望你是: 1、学历本科,十分优秀者可放宽至大专; 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、学习力的“浓人”; 3、责任心爆棚,拥有良好的团队合作精神和责任心; 4、具备较好的谈判能力及敏锐的市场洞察力,具备一定客户资源者优先。 【泰康养老重分能给你带来什么?】 以下为打工人幸福感提升不完全清单: 给你“名分”:属于泰康正式员工,签订正式劳动合同,五险一金入职即交 给你“面包”:底薪+提奖+季度奖金+年终奖,底薪4-5k,沉淀是金 给你“依靠”:师父带教,体系化培训,新人成长“井井有条” 给你“未来”:项目经理、团队长;努力会被看见,晋升平台广阔 给你“有趣”:茶话会?劲舞团y?KTV大赛~仪式感超浓的活动应有尽有(更多有趣可移步公司主页哦) 给你”世界“:业务达标,泰康养老陪你看世界 给你“爱”:生日祝福,节日福利,定期体检~泰康养老重分也是你的另一个“家”
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1.负责度小满金融在吕梁各县域的业务运营与管理工作 2.推进区域内金融产品的市场推广与销售执行 3.搭建并维护与本地合作方的良好合作关系 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够独立开展工作,具备较强的落实与执行能力 3.对金融领域有基本认知,并具备相关从业兴趣
销售专员社保3-5人1年以下中专/中技电话销售基本坐班
销售(财税行业) 福利待遇 周末双休,法定节假日正常休息 入职缴纳五险,保障齐全 无责底薪+高额提成,多劳多得,收入上不封顶 完整新人培训,零基础可带,老员工一对一带教 办公环境舒适,团队氛围简单,无复杂内卷,透明晋升通道 岗位职责 1. 开发意向企业客户,推广公司工商、财税等相关业务 2. 客户沟通、跟进、维护,建立良好合作关系 3. 完成日常工作目标,配合团队达成业绩 任职要求 1. 善于沟通,态度积极,有赚钱意愿,具备基础抗压能力 2. 学历不限,有无销售经验均可,愿意学习财税知识 3. 做事踏实,有责任心,能够长期稳定发展 有意向请私信投递简历,期待志同道合的你!
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责: 1. 负责度小满金融在兴县县域范围内的业务运营与日常管理 2. 推进区域内金融产品的推广及市场覆盖 3. 监督并提升团队整体业务执行成效 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够按时高质量完成上级安排的各项工作 3. 具备主动学习及持续优化工作方法的能力
销售经理/主管包住生日福利餐补3-5年本科煤层气排水采气增产
岗位职责: 1)负责煤层气排采、钻井、压裂等业务年度销售目标的分解,制定并设计策略性销售方案,确保销售业绩目标的实现; 2)开拓市场信息渠道,开发并对接客户资源,维护客户关系,开展客户满意度调研与反馈收集; 3)编制相关汇报材料,参与项目前期技术方案的沟通与对接; 4)办理市场准入所需资质的申报及相关手续; 5)进行项目报价的核算,并提交审批流程,负责销售合同的审核与签署工作; 6)跟进项目结算进度,配合并协助完成结算相关事务; 7)组织本部门人员培训与日常管理,编制部门工作计划及预算并提报; 8)完成公司交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1)具备2年以上油气行业技术营销工作经验,本科及以上学历; 2)有煤层气开采相关经验,熟悉煤层气排采工艺者优先考虑; 3)掌握经营管理及财务基础知识,具备较强沟通能力,熟练驾驶; 4)工作地点:山西/重庆等地(需能接受长期出差); 岗位及薪资:根据个人能力定岗定薪,可聘为营销经理或营销主管 其他福利:提供住宿、餐费补贴、节日福利,差旅费用按规定报销
销售顾问
6-8千/月
销售专员生日福利五险一金1-3年学历不限汽车金融
【岗位职能】销售 1、市场拓展:深入辖区二手车商,积极对接客户,高效开展产品推广; 2、客户维护:精准跟进车商业务需求,推动订单达成,落实合同签署; 3、产品掌握:及时掌握公司产品信息及政策动态,提升订单处理效率; 【任职要求】 1. 高中及以上学历 2. 具备金融、汽车或互联网销售相关经验者优先; 3. 具备良好的沟通协调能力,富有团队精神,客户导向强,适应性强,工作踏实敬业。 薪资结构:基本薪资3000+高额提成+五险一金 【公司福利】 社保和公积金;生日福利,高温补贴,团队outing,聚会,节日惊喜关怀…联众金融专注为年轻人提供最贴心的金融服务! 为年轻的你带来最值得努力的个人工作平台,实现梦想!
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验POS机银行保险金融产品销售经验快消品销售经验网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务互联网金融企业服务网络销售金融产品电话销售经
薪资范围:15000-50000元/月 底薪:4000-5000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成; 工作时间:10:00到19:00,午休两小时,无需加班 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期组织活动及专业知识培训等 工作职责: 1、客户开发与维系:主动挖掘存在房贷及债务压力的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续维护客户关系,提供长期服务支持。 2、方案设计与沟通:结合客户具体情形,协同团队制定个性化的债务优化解决方案,并与客户充分沟通达成共识。 3、业务宣传与推广:向目标客户传递债务优化服务的核心价值与优势,提升品牌认知度。通过线上广告、线下活动、社交平台等多种途径,扩大断供保房业务的影响力,吸引潜在客户资源。 岗位要求: 1、具备自身可整合的客户资源; 2、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中切实执行; 3、热爱销售工作,擅长人际交往; 4、目标明确,具备主动思考和解决问题的能力; 5、拥有良好的沟通协调能力及团队管理经验; 6、责任心强,抗压能力佳,富有亲和力并认同团队协作; 7、踏实肯干,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,坚定信念,勇于面对挑战,只要资源突出或能力出众,吃苦耐劳,心态稳定,我们的合作即可开启。 公司竞争优势: 1、提供一对一指导,全程带教,助力新人快速成长为行业精英; 2、配备完善的售后客服支持体系; 3、联合多家律师事务所提供坚实后盾,以专业、可靠的姿态处理客户诉求; 4、产品线丰富,紧跟市场趋势,持续创新拓展。
销售经理1-2人经验不限初中及以下
楼层主管一名 营销经理一名 传菜主管一名 有从业经验者优工资面议待遇优厚联系电话(高崖湾二巷金铂爵礼宴)
销售专员3-5人
1.家电销售,一线品牌美的旗舰店,日常抖音引流宣传,产品介绍,意向顾客跟进成交 2.每周休息一天,上班时间自由 3.公司有专业培训,不用担心学不会 3.爱学习,性格热情就可以胜任
销售主管
4-7千/月
销售经理/主管五险一金餐补1-3年大专政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
招聘岗位:销售经理 待遇:无责任底薪4700元+800油补+提成+出差补助+防暑补助+住宿补贴+国家法定节假日+双休+完善的公司福利+五险 岗位要求: 1)具备大专及以上学历; 2)性格外向,沟通表达能力佳,工作积极主动 3)有销售从业经历者优先录用 4)持有驾照且自有车辆 5)富有理想,具备强烈事业进取心 工作地点:山西省内
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
工作内容: 1,负责公司产品的市场推广与渠道拓展 2,依据市场情况制定销售策略,达成既定销售指标 3,维护现有客户关系,积极开拓新客户资源 任职要求: 1,具备大专及以上学历 2,有销售工作经验,具备渠道开发或工程类销售背景者优先 3,能够适应出差安排 4,责任心强,积极上进,具备良好的职业态度
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限大专个人(To C)
新公司成立(太原第四公司)急聘 一、薪资待遇 1.无责任底薪3500元+绩效奖金(90%以上员工均可达成) 2.公司执行多劳多得机制,针对业绩优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励 3.新入职员工享受带薪岗前培训 二、晋升空间: 储备干部→部门主管→部门高管→部门副理→部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层管理人才培养方向,集团二十年来高层管理人员均通过内部轮岗晋升产生 2.入职前期将参与各部门轮岗学习及系统化培训,后期侧重团队管理与建设,逐步承担公司运营管理职责 四、工作要求 1.年龄18-27岁,身体健康,性别不限 2.热爱人际交往,具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.积极进取,有长期发展规划和职业发展目标 4.学习态度端正,工作认真负责,自律性强 5.拥有管理经验、销售经验或退伍军人背景者,表现突出可优先安排管理岗位 6.应届毕业生优先录用,安排资深员工一对一指导,提供免费带薪培训 工作时间:早8:00-晚6:30 公司不强制加班,节假日按规定正常休息
业务经理生日福利年终奖高温补贴6-10人经验不限学历不限销售额提成电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班TOC
【匠心大宅装饰公司急聘业务经理,多重福利等你拿!】 想挑战高薪?想在有活力的团队里快速成长?匠心大宅现装饰公司招募10名业务经理,携手开拓高端住宅服务市场,福利多多,机会难得! 岗位:业务经理(10名) -薪资待遇:底薪2500元+高额业务提成+绩效奖金+全勤奖+年终分红,多劳多得,上不封顶! -岗位要求: -男女不限,年龄18-35岁; -具备一定抗压能力,能适应业务挑战; -反应敏捷,表达能力强,擅长与人沟通 有意者联系我 期待你的加入,一起为更多家庭打造“匠心”居所!
城市经理1-3年大专
岗位职责: 1、负责区域内烧烤店、面皮店等门店上游供应商的开发,评估其综合能力(包括终端覆盖数量、仓储条件、团队配置、配送实力等),推进合作并达成签约; 2、协同供应商业务人员拓展下游终端客户,落实新开门店的物料陈列(如台卡、围裙、海报等); 3、定期走访已合作终端,收集经营反馈,及时协调解决各类问题,增强客户粘性与满意度; 4、根据终端实际需求设计食材组合方案及促销策略,助力客户实现销售增长; 5、策划并执行新品试吃活动,推动新产品在市场中的渗透与落地; 6、整理销售数据与客户需求信息,开展业务分析,为管理决策提供支持,并按时完成工作汇报; 岗位要求: 1、具备1-3年餐饮食材销售或相关领域工作经验,熟悉供应链运作模式,了解终端门店运营特点; 2、具备较强的沟通协调与表达能力; 3、具有踏实肯干的工作态度和从一线做起的吃苦精神;
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