《太保 》 1，招聘岗位：售后经理，客服经理，长航服务大使，康养规划师 2，招聘条件：年龄22-45周岁以内，男女不限，大专及以上学历，热情，开朗，有上进心 3，工作时间： 周一到周五上午8:30-10:30，其余时间自由安排 4，薪资待遇：双底薪十提成，下有保底，上不封顶。 每年可免费进修学习，免费旅游，公司可提供大量客户资源[握手]

业务推广，找业务员，合伙人，业务代理。新业务，受众广，好推广，全职兼职均可，工作自由，提成高，奖励丰富。

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务合作渠道。 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、操作要求及考核管理制度，积极开展客户营销，达成考核目标，落实贷前调查分析、贷中执行及贷后管理等全流程客户服务工作。 3、遵守公司各项规章制度，严控业务与人员风险，确保业务运作合规、高效且可持续推进。 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议。 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、面向2023届、2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名。 2、热爱市场营销工作，积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），薪酬结构包含基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇；入职前两个月享受无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；自第三个月起按正式员工标准进行考核。 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行。 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期。 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一对一”导师指导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会内容+属地化业务知识学习+总部集中职业素养培训”三位一体的学习体系，作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面系统培养，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理队伍整体素质及其所带领团队的工作成效。

岗位职责： 1、开展市场开发及客户关系管理，增强公司产品在目标领域的市场覆盖； 2、策划并落实销售方案，达成既定业绩指标，推动业务稳步扩展； 3、跟踪市场变化，整合行业资讯，为产品改进和经营决策提供依据； 4、统筹内部协作资源，完善服务流程，提升客户体验与长期合作意愿； 5、拓展并维系优质合作渠道，挖掘潜在业务合作机会。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达与谈判能力，能独立推进商务对接工作； 2、具有敏锐的市场感知能力和开拓精神，可制定切实可行的销售策略； 3、具备较强的团队管理能力，能够带动团队完成销售任务； 4、了解行业运作模式，掌握市场发展方向，适应环境变化能力强； 5、具备扎实的客户服务理念，善于应对复杂客户关系情境。

1、协助销售主管，开展所属区域煤矿市场的掘进机销售、租赁及代运营服务的维护与拓展工作； 2、负责客户接待与拜访，落实售后服务相关事宜； 3、收集并整理市场动态、产品反馈及竞品信息，及时向上级汇报； 4、严格遵守公司销售政策及相关管理制度； 5、积极配合公司及上级交办的各项任务安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电气类专业优先，年龄******； 2、具备自有车辆，能适应区域出差，工作踏实肯干，有销售或市场开发经验者，具备机械、机电类设备销售背景者优先； 3、具备良好的进取心和沟通能力，勇于面对挑战，抗压能力强。 职位福利：餐补、包住、节日福利、五险一金

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碧桂园招员工一名，螺蛳粉店

招聘一名小挖司机。

【职位描述】 社区金融服务事业部-网格运营岗: 工作简单轻松、福利待遇好、以社区运营客户服务为主，新事业部晋升空间大。 【年龄要求】 25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查。 【工作职责】 1.根据公司客户划分，完成负责网格区域内的客户建联，售后服务响应 ； 2.负责区域内客户日常运营，通过社群微信等做好互动和沟通 ； 3.无需自己开发客户，每个专员有专属pad，公司会逐步分配已经购买过产品的客户 。 4.根据客户需求，配置多元化综合金融产品（银行理财、存款、贷款、信用卡、寿险、车险、团险等） 【薪资待遇】 底薪3000（转正后4300-6000）+绩效提成+新人津贴（800-10000）+绩优达成奖+转正津贴（4000元），保守综合薪资8K-15K。 轻松工作 月入7~8千 稍微努力 月入1~2万 狠狠努力 月入4~5万 【工作时间】 9:00-10：30 ，10：30后自由安排 【福利待遇】 周末双休、国家法定节假日休假、缴纳五险一金。

岗位职责 1、负责公司产品/业务推广，开发新客户，维护老客户关系，跟进客户需求，促成签约成交。 2、完成公司下达的销售业绩目标，做好客户台账、跟进记录。 3、收集市场及同行信息，及时反馈客户问题。 4、配合公司开展业务相关其他工作。 5、开展销售业务、维护客户关系、分析市场动态，为公司的销售业绩贡献你的智慧与力量。 任职要求 1、学历不限，有无销售经验均可，公司提供业务培训。 2、沟通表达良好，抗压能力强，有赚钱意愿，做事积极主动。 3、具备良好客户服务意识，执行力强。 4、有客户资源优先。 5、经济、金融等相关专业大专及以上学历;有销售经验者更佳，但我们也欢迎充满潜力的新人;善于沟通、谈判，有较强的市场敏感度;有责任心，团队协作精神，敢于挑战自我!

职位详情 邀约客户到行免费办理装修贷款; 熟悉家居、家装行业，我行为业主量身定制家装资金解决方案，帮助业主实现房子装修解决资金需求。 客户经理岗位职责:拓展新交付楼盘营销、金融公司、装企、新房经纪公司、家具城、建材市场等同类型商家及公司合作。 筛选符合中国农业银行装修分期贷款业务客户，邀约及带客户到合作银行签约办理装修贷款; 有团队配合、抗压力强，有赚钱欲望! 任职要求:能全身心投入工作，完成公司及银行派发的营销任务，并促成业主成交，完成银行及公司制定的KPI任务; 岗位福利:五险+定期团建+节假日福利+年终奖+团队及个人业绩突出奖励; 行业经验:有家装、建材、全屋定制、电话销售、金融从业、保险销售、电信电话销售、地推等从业经验者优先录用

岗位职责： 1.负责人力资源公司B端业务的企业端客户开发，覆盖制造业、零售、物流等行业； 2.对接企业HR或用人部门，推广岗位外包、灵活用工、批量招聘等服务； 3.完成客户拜访→方案演示→合同签订全流程，完成月度销售指标； 4.维护合作企业关系，提升复购率及转介绍； 5.少量商务应酬（商务宴请、行业活动，非高频）； 6.以本地作业为主，广东出差。 任职资格： 1大专以上学历，3年以上B2B销售经验； 2.有劳务派遣、人力资源、招聘平台或外包行业经验者优先； 3.具备独立开发企业客户及商务谈判能力； 4.能接受低频率出差及适度商务应酬； 5.有本地企业HR资源者优先。 单双休，上班时间：8.30-5.30中间休息2个小时

一、工作内容： 1、项目制，公司提供客户资源，无需自主开发客户； 2、根据公司要求，完全前期存量项目客户服务与经营；进行新项目客户服务与开发； 3、完成公司交代的其他工作。 二、人员要求： 1、男女不限，20-45岁，本科学历； 2、房产、教培、企业对公销售、银行、团险同业、离职销售等有销售经历者优先。 三、薪资待遇：无责底薪+公积金补贴+销售佣金+方案奖励，多劳多得，上不封顶。当前在职人员月平均薪资15K以上。

【招聘业务员、车销】汾阳燕京啤酒招业务员车销数名 底薪提成饭补，男女不限，有工作经验的优先，联系电话：

招聘销售5名 有无经验均可，公司提供带薪培训 底薪加提成，综合收入5000元起 上午8:30-11:30，下午2:30-6:30 时间灵活，不影响接送孩子 电话：***********

文水本地招聘 工作时间：上午8:30-11:30，下午2:00-6:00，兼顾孩子接送与家庭照料！ 薪资福利：无责任底薪+绩效提成，工资按时发放，稳定有保障！ 学习支持：无需担心经验不足，公司提供带薪培训，全程指导上手！ 办公地点：岗位设在文水本地，就近上班，省时省力更安心！ *********** 机会就在眼前，抓紧报名参与！

岗位职责： 1、负责线上对接客户，做好接待与咨询，提供专业细致的咨询服务 2、挖掘客户真实需求，推荐匹配方案，推动商务沟通顺利进行 3、精准把握客户需求，协助完成销售转化，提升业务成交率 4、跟进业务进展，办理汽车销售相关手续，提供全流程服务支持 5、积极开拓并维护公司渠道资源，与客户建立长期稳定的协作关系 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售岗位充满热情； 2、有强烈的进取心，敢于迎接工作中的各种挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，情绪管理能力强； 4、重视团队合作，具备良好的服务意识和协作精神； 5、期望通过自身努力实现月收入过万的目标； 福利待遇： 1、提供高于行业平均水平的薪资待遇，具备竞争力的提成机制，收入上不封顶，月入过万者众多 2、培训：免费提供系统培训，资深导师全程指导，助力快速出单 3、晋升通道：客户经理--团队经理--门店经理--区域经理--战区总

岗位职责：具备踏实肯干的态度，拥有持之以恒的决心，积极完成与客户的交流对接工作 岗位福利：底薪1500+提成每月公休四天

岗位职责: 1、负责公司风险减量业务的市场开拓，客户资源开发，以及企业品牌形象的建立与传播； 2、负责区域内日常运营工作的组织与推进； 3、负责本地合作商渠道的拓展与维护，持续深化客户关系管理； 4、负责团队组建与日常管理，涵盖人员招募、培训及绩效考核等工作； 5、打造具备高度价值观认同感、执行力强的高效团队，并带领团队完成各项业绩目标。 任职资格: 1、学历不限； 2、年龄25至45岁； 3、具备商用车行业资源者优先，拥有运输公司、挂靠公司等相关资源者优先； 4、具备团队管理或团队资源整合经验者优先。 薪酬待遇 综合收入15000至20000

岗位职责: 1.全面负责公司业务运营，推动业绩指标的顺利完成。 2.持续优化客户关系，提升市场占有率。 3.跟踪分析市场趋势，及时调整经营策略以适应环境变化。 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力与协作意识。 2.能够有效推进销售全流程，保障目标达成。 3.拥有较强的商务沟通能力和客户导向服务理念。

蓝熊仕科技|餐具清洁专家（商用洗碗机炒菜机） 岗位 【销售经理】 年龄：20-30岁 内容：负责所在区域餐/饮企业客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案;负责客户合作签约、及客户关系的日常维护工作 时间：朝九晚六弹性工作、双休、国家法定节假 待遇：无责任底薪(底薪2500-4000)+行业内最高提成20%+每月高额奖金薪资上不封顶平均15K以上 晋升透明：业务经理--城市经理--合伙人管理岗 全程 0 费用入职、无押金、无套路、当天面试、快速上岗、带薪培训 适合长期稳定干、想多挣钱的小伙伴 联系电话 微信同号 工作地点：离石区凤山路288号

岗位职责： 1、负责分管大区代理商、区域公司及国际销售公司对应国区的服务体系构建与推进，落实工厂政策与活动的传达与执行监督，提供现场技术判断与支持，审核售后工单与索赔申请，协调售后配件供应，推动产品技术质量优化，组织并支持培训工作，指导服务配件信息化系统的应用，开展服务配件政策的市场调研，支持区域内销售业务开展，管理区域内服务工程师及驻矿服务网点等事务。 2、统筹培训课程的设计与开发，制定培训整体规划，协调内外部培训资源，组织实施服务人员等级认证，编制各机型TOP10故障案例资料，提升代理商及内部服务团队的专业能力；收集并分析国内外代理商及公司内部（含区域公司、国际销售公司）的培训需求，制定服务体系月度、季度及年度培训计划，督导培训实施过程，并进行效果评估与总结，推动培训资源的整合与建设，协助代理商完善其内部培训机制。 3、主导制定具有国际市场竞争力的配件价格策略，并定期复盘与优化，协同开发高竞争力的售后配件产品，制定代理商信用额度、返利等相关政策，审核配件销售合同中的标准条款，策划并执行配件促销方案，助力销售目标顺利达成。 任职资格： 1、具备徐工、中联、三一、柳工、临工、斗山等工程机械企业工作经验者优先； 2、拥有8年以上工程机械行业售后服务或客户支持领域从业经历，具备团队管理实践经验； 3、英语精通（听说流利，可作为主要工作语言）者优先，熟悉工程机械国际市场特性、代理商运作模式及跨文化客户服务中的常见问题； 4、具有国内外挖掘机品牌服务培训体系建设及技术培训实施经验； 5、具备售后配件定价机制设计、政策制定、销售管理及市场推广相关背景。

忻州鑫泰签约中心，是专注于为个人与企业提供专业融资咨询与贷款服务的正规平台。我们坚持诚信服务，为客户量身定制最佳融资方案。 岗位职责 1. 通过电话联系优质客源，精准匹配融资需求（纯内勤，0外出，风吹日晒雨不淋！） 2. 维护客户关系，全程跟进进度，协助完成申请材料准备； 3. 为客户解析融资产品，制定合适贷款方案，提供专业咨询服务。 工作时间 周一至周五 8:30-12:00｜14:00-18:30 （午休2小时） 固定周六休息 + 所有法定节假日全休！ 拒绝无效内卷，工作生活完美平衡，你的时间由你做主！ 薪酬激励 试用期（1-3个月）： 底薪3000元 + 邀约到访奖 +现金红包＋ 业绩阶梯提成（多劳多得，上不封顶！） 转正后： 底薪3500元 + 金字塔更高比例提成 + 开单现金奖 + 月度邀约排名奖金 福利多多 - 带薪岗前培训，金融“小白”也能轻松入门 - 老员工1对1带教，快速上手 - 节日福利、生日礼金、团建活动 - 清晰的晋升通道（顾问→主管→经理） 我们希望你 - 年龄20-40岁，学历不限，经验不限！ - 沟通表达清晰，有责任心，有赚钱欲望 - 乐观积极，具备团队协作精神

岗位职责： 1、开展辖区内医用设备的销售工作； 2、落实对区域内客户的定期跟进与回访； 3、策划并推动各类市场活动的实施； 4、完成领导安排的其他工作任务或配合相关部门的协作需求。 任职资格： 1、统招大专及以上学历（学信网可查），此项为必要条件； 2、具备3年以上销售工作经验，以自主开发客户达成业绩为主； 3、熟悉并能有效使用主流销售管理工具，如CRM系统或工作周报； 4、具备出色的学习转化能力，能够将所学内容应用于实际工作并产出成果； 5、拥有独立分析和处理问题的能力； 6、具备良好的耐心与情绪调控能力，能正确认知并应对销售岗位的压力与挑战； 7、关注工作细节，具备强烈的目标导向意识； 8、能适应长期出差安排。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补话补、交通补助、员工旅游、节日福利。 培训教育：线上培训（3-4天）→市场实践（1-2周）→北京总部线下集训（5-7天）

岗位职责： 1、负责区域内商超KA客户市场情况分析及销售策略拟定 2、主导区域内商超KA客户的联营专柜拓展，达成既定销售任务 3、开展联营门店入驻相关的商务谈判与合作推进 4、协同运营团队完成联营门店开店前的各项对接与协调工作 5、完成公司安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、具备5年以上生鲜类渠道销售工作经验，有商超资源者优先 2、具备独立规划业务布局和开拓新市场的能力，能胜任从零起步的拓展工作 3、具备良好的项目统筹能力和客户服务意识 4、学习能力强，反应敏捷，善于复盘与优化，具有团队协作精神及强烈的责任感和执行能力 5、能适应长期外出差勤安排

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、避免被诉、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款 2、互联网金融/网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息及罚息，减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能团队成员 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、专业法务支撑：合作国内十大知名律所，以专业素养高效处理客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰证书、奖杯、奖金及奖品 定期组织技能培训与专业学习 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

岗位职责: 1. 开展客户拓展工作，包含解答咨询并提供专业的汽车领域服务支持； 2. 深入把握客户实际需求，制定匹配的车型推荐方案； 3. 参与商务协商过程，推动交易顺利达成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户进行高效互动； 2. 具有较强的敬业精神及团队配合意识； 3. 了解汽车市场最新趋势，可提供专业化的咨询服务。

中信保诚公司太原招聘售后客户经理3名，男女不限，大专学历，年龄25到50岁，有底薪3000元，加绩效，有养老和医疗保障，上班地点:迎泽大街信达国际50层每天上班时间9点到10点30分，下午时间自由安排，报名截止10号 有意者联系