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食品/饮料研发3-5年中专及以上复合调味料
月薪区间8-10K,具体面议。 任职要求: 1、高中或中专及以上学历; 2、三年以上餐饮总厨相关从业经历,熟悉常用调味品的基本特性; 3、为人正直,具备较强的工作原则性,态度认真踏实;拥有良好的职业素养:科学规范、严谨细致、责任心强; 4、具有高度的敬业意识与责任担当,具备良好的协作精神和团队配合能力。 岗位职责: 1、将公司产品应用于餐饮客户场景,并推动新产品在客户端的落地使用; 2、为采购公司产品的客户提供产品应用相关的技术指导与培训服务; 3、基于公司产品进行新菜品的研发及现有菜品的优化改良; 4、配合研发团队完成新品的测试与调试工作; 5、编制产品标准化操作流程文档(SOP); 6、完成上级交办的各项任务及部门安排的临时性工作。
其他生产营运人员3-5年大专及以上UGAutoCADAutoForm分析软件冲压汽车产
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程; 2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模开发、复杂钣金结构展开与工艺优化项目主导或参与经历者优先; 专业能力: 3、掌握金属材料基础知识(侧重钣金材料性能)、冲压原理、模具设计要点及成本核算逻辑; 4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案评估)、模具工艺改进,具备通过工艺优化实现降本的能力; 5、了解五金模具构造,拥有模具加工与装配实操经验,可独立开展模具DFM(面向制造的设计)评审; 6、能够准确核算材料费用(如板材利用率测算)、加工费用(含冲压工时、模具使用寿命预估)、表面处理成本(如电镀、喷漆等工艺); 7、具备现场工艺问题应对经验,包括冲压回弹调控、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺治理等实际案例; 8、熟练操作Autocad、UG或其他设计软件,能审阅加工图纸,确保2D与3D图档转换无误,预防设计隐患; 9、适应高效报价节奏,能在客户紧迫交付要求下保障核算精度;具备良好沟通表达能力,团队协作意识强,思维敏捷,条理清晰。
食品研发助理
6000-7000元/月
食品/饮料研发1-3年硕士及以上食品添加剂/香料食品加工及制品
一、岗位职责 1、参与新产品配方的初步试验,记录实验过程数据及产品感官评定结果。 2、参与生产工艺改进工作,协助处理生产中的技术问题,并跟进优化成效。 3、协助开展原材料筛选与评估,参与制定原材料质量标准,并监控来料品质。 4、负责研发文档的整理与归档,配合完成研发报告的编写工作。 5、完成上级安排的其他临时任务。 二、岗位要求 1、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业,硕士及以上学历。 2、具备1年以上相关领域工作经验。 3、掌握食品加工基本原理,具有基础实验操作能力,熟练运用办公软件。 4、工作态度端正,细致严谨,具备良好的学习能力和团队合作意识。 三、福利待遇: 五险一金、绩效奖金、周末双休、节假日福利等。 有行业经验者薪资可面议~
制度专责
6000-9000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上
岗位职责: 1、流程优化:定期跟进研编计划执行情况,确保落地成效,及时反馈存在问题 2、流程检查:推动流程培训实施及检查人员有效履职,识别问题并落实改进 3、流程管理提升:挖掘标杆实践与优秀人才,提炼可复制案例,推动信息化手段优化 4、信息化建设:实现端到端流程表单化、信息化覆盖,提升效率并防范风险 要求: 1、学历背景:本科及以上,法学、公共关系、人力资源等相关专业优先 2、工作经验:具备1年以上制度体系建设或问题管理相关经验 3、基本能力:具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达及文书撰写能力 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助 职位亮点:通勤便利,收入稳定,社保福利完善
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮料配方开发食品添加剂/香料原材料评估采购稳定性评估食品加工及制品
工作职责: 1、负责运动类及营养食品的产品研发,推动产品从市场调研到落地实施的全流程衔接; 2、基于用户需求开展产品定位、测试验证及迭代优化; 3、输出完整的产品开发方案; 4、日常与供应商沟通协作,推进产品方案的执行、进度跟踪、效果评估及信息反馈; 5、配合完成包装设计制定及质量管控等相关工作; 6、处理合作过程中出现的突发问题; 7、完成上级交办的其他工作任务; 任职资格: 1、本科及以上学历,食品相关专业优先,具备运动健身背景者优先考虑; 2、具备较强的沟通谈判能力与分析判断力,性格开朗,富有耐心; 3、思维创新,拥有良好的市场敏感度和独特的产品审美视角; 4、工作严谨细致,责任心强,反应迅速,重视职业素养,能适应短期出差,抗压能力强;
食品/饮料研发5-10年大专及以上肉类制定SOP成本控制食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1、结合市场调研结果、行业发展趋势及企业战略方向,制定产品研发的近期目标与中长期发展计划,合理规划新产品开发周期与节奏; 2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试制、中试落地及生产工艺支持,持续跟踪食品科技最新进展,积极引入创新技术、先进工艺和新型原料,推动现有产品迭代优化; 3、完善研发过程中的质量管控体系与食品安全管理机制,强化对原料、半成品及成品的质量检测与过程控制,明确各环节的质量标准与操作规程; 4、科学分解研发预算指标,分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出,通过配方优化、工艺改进等方式有效降低研发与制造成本; 5、搭建高效的项目协作机制,与市场、销售、生产等相关部门保持紧密联动,及时掌握业务需求与反馈信息; 6、规范撰写研发各阶段的技术文件,健全研发资料归档管理,定期归纳总结研发实践与技术成果,构建系统化、数据化的技术知识体系。 任职要求: 1、年龄26岁-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景; 2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质控制、产品研发等相关工作经历,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经验; 3、曾作为核心负责人主导过年销售额超5000万元食品企业的研发管理工作,具有成熟的研发团队运作经验。
食品研发技术员
1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限中专及以上食品饮料研发化学分析材料研发食品质量管理食品加工快消品食品生产质量管理
产品研发经理 一、岗位职责 1.制定研发部门年度工作规划并推动执行,确保各项目标顺利实现; 2.汇总市场部或各业务线提出的新品需求,开展信息收集与数据分析,形成调研报告,并完成新产品立项评估; 3.主导新品小试实施,组织优化实验方案,评审小试成果,确认或终止相关样品的技术指标及工艺参数; 4.组织技术可行性分析与中试方案设计,实施产前培训并指导中试生产过程,撰写与审定中试总结报告; 5.编制并审核新产品相关技术文档(包括配方、吨耗、工艺流程、原辅料与成品质量标准、作业指导书、产品企标等),负责产品标签内容的技术审核; 6.申报各级政府科技项目,参与国家、行业及地方标准的起草工作,推动科技成果认定与专利申请; 7.推进现有产品成本优化与效率提升工作; 8.完善研发流程管理机制与制度建设,组织实施员工绩效考核,优化部门内部运作流程及跨部门协作,保障研发质量与效率。 二、招聘要求: 1.教育背景:硕士及以上学历,食品科学、生物工程等相关专业优先考虑; 2.工作经验:具备5年以上食品研发或产品开发经验,有成功主导大规模销售产品开发的实例;性别不限,年龄范围28至45岁; 3.技能与能力:精通食品研发流程、配方开发等专业知识;具备较强的沟通协调、学习应用和执行能力,具备出色的项目管理能力和市场敏锐度; 4.职业素养:具有良好的团队合作意识,能在高强度工作环境中保持积极心态;深刻理解食品安全规范与质量体系要求,并能有效落实。 三、招聘条件: 1.工作地点:隆回(固定办公); 2.薪资待遇:10000-20000元/月(可面议); 3.招聘人数:一人。
食品/饮料研发10年以上大专及以上餐调西式调味
岗位职责: 1、结合市场动态与公司战略规划,拟定年度新产品研发方案,并监督各项目负责人按计划推进实施; 2、负责西式酱料产品年度任务的细化分解,跟踪项目执行进度,统筹调配资源,保障项目如期交付; 3、主导并协助解决西式酱料在工艺流程优化、配方迭代方面的技术问题,推动研发成果落地应用,提升团队整体技术水平;对产成品进行成本核算,依据市场需求实施有效的成本管控; 4、开展新品种开发,逆向研制竞品,编制配方文件、使用说明及成分清单,并为客户进行产品演示; 5、根据新品开发需求,熟悉相关食品法规与标准,确保产品合法合规; 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,性别不限; 2、具备10年以上西式酱料(酱类、粉类、汁类)研发工作经验,有大型调味品企业研发背景者优先,如宝立、味好美、丘比、基快富、凯爱瑞、联合利华、百利、英联马利、璞真、立高等,曾服务麦肯体系者更佳; 3、具有较强的西式酱料独立开发能力、实验设计能力及团队管理经验; 4、工作积极主动、善于学习,思维富有创新性,作风细致严谨,具备优秀的沟通与协调能力。
生产运营本科及以上
1、熟悉公司基本情况、了解各部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、完成公司对储备干部个人成长各个阶段的规划目标; 3、通过学习迅速胜任各岗位工作; 4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作; 5、接受各部门工作相关的专业培训; 6、完成部门领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、第一学历全日制本科(985/211)及以上学历,机械类、电气类、企业管理、工商管理、秘书学等相关专业,党员、优秀学生干部优先; 2、愿意往管理岗位发展,自信有冲劲; 3、学习能力、语言沟通能力、团队建设能力较强,可接受公司内部轮岗、偶尔出差; 4、有驾驶证优先。
食品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上
岗位职责: 1、结合市场调研结果、行业发展趋势及企业战略方向,制定产品研发的近期目标与中长期发展计划,科学规划新产品开发周期与节奏; 2、主导产品配方研发、加工工艺探索、新品试制、中试落地及生产技术指导,持续追踪食品科技前沿动态,推动新技术、新工艺、新型原料的应用,实现现有产品的迭代优化; 3、完善研发环节的质量管理体系与食品安全管控机制,强化对原料、半成品及成品的质量检测与过程控制,明确各流程的质量标准与作业规范; 4、统筹研发预算分配,分析评估食材采购、生产加工等成本构成,通过配方调整、工艺升级等方式有效降低研发与制造成本; 5、搭建高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密对接,及时掌握业务端需求与反馈; 6、规范撰写研发全流程技术资料,健全研发文档体系,定期归纳总结技术经验与成果,推进研发知识的数据化沉淀与共享。 任职要求: 1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景; 2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经历,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发管理实战经验; 3、曾担任年销售额超5000万元规模食品企业产品研发负责人,具有团队管理与重大项目主导经验。
娄底涟源市怀化市招工地小工/杂工260吃自己的
面议
小工1-2人完工结算个人二把刀勿扰
怀化市招工地小工/杂工260吃自己的
娄底 涟源市
1月16日 15:10拨打电话
护工月结
 照顾老人6000每月。老人小便可以自己用尿壶接,大便有规矩3天便一次。阿姨不做家务只照顾老爷子,老爷子可以做轮椅可以自己吃饭。联系尘埃马上上岗
娄底
1月16日 15:03拨打电话
娄底娄星区招开槽/切割
开槽
娄底市娄星区招开槽/切割
娄底 娄星区
1月16日 15:02拨打电话
娄底涟源市找卫浴洁具/淋浴房安装的师傅一个,可点工可包工。自家
淋浴房安装1-2人
娄底市涟源市找卫浴洁具/淋浴房安装的师傅一个,可点工可包工。自家
娄底 涟源市
1月16日 14:54拨打电话
湖南娄底线上小红书简单轻松30/号只需要接个码几分钟就能完成做完当天结账做的联系
临时工
线上小红书 简单轻松 30/号 只需要接个码 几分钟就能完成 做完当天结账 做的联系
娄底
1月16日 14:44拨打电话
酱油酿造师
5000-10000元/月
食品/饮料研发大专及以上
具备独立完成酱油生产工艺及生产流程的能力
食品/饮料研发1-3年本科及以上供应链产品经理C端产品供应链前端烘焙产品经理
工作职责 1、结合客户需求、市场分析及产品创意开展新产品研发; 2、主导非核心品类的产品策划与设计执行,承担产品销售业绩责任; 3、持续追踪已发布产品的用户评价,收集使用反馈并提出改进方案; 4、对接合作工厂实现产品全流程管理,联动多部门推进项目顺利交付; 5、统筹产品从立项到退市的全周期运营,全面负责产品发展路径; 6、协助部门主管推进内部项目进度管理及月度、季度工作会议组织 职位要求 1、本科或以上学历; 2、具备1-3年食品领域新品开发经验,有烘焙类、现制茶饮、休闲零食或饮品相关背景者优先; 3、能适应高效、高压的工作节奏,适合在快速发展型创业企业中独立开展工作; 4、具备良好的跨团队协作能力与沟通技巧,对数据具有较强洞察力; 该岗位工作地为深圳,无法接受者请勿投递!! 加分项 具备以下行业经历者更佳:餐饮·批发/零售·新零售
工艺开发工程师
7000-10000元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上保健/功能饮料研发
任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程类相关专业; 2、具有一年以上保健食品或食品研发领域工作经验; 3、掌握保健食品及食品生产技术流程,有软胶囊工艺经验者优先考虑; 4、了解保健食品、食品相关的法规标准体系; 5、具备较强的学习能力与沟通协调能力,执行力高,富有团队协作精神。 岗位职责: 1、开展新技术的探索与研究工作; 2、承担新工艺项目的开发及现有工艺的优化升级,为相关职能提供技术支持; 3、完成部门负责人交办的其他研发相关日常任务。
食品加工厂
5000-6000元/月
食品研发经验不限学历不限
猪下货猪头肉预加工处理
萃取液研发工程师
6000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年本科及以上冷食饮料配方开发食品加工及制品
岗位职责 1.具备饮料或咖啡类产品相关的专业背景知识。 2.拥有独立开展饮品研发的实际经验。 3.可独立承担微生物检测相关操作与流程。 4.掌握饮料类产品的各类生产工艺流程。 任职要求 1.食品相关专业全日制本科及以上学历 2.具备1-3年食品企业饮品研发工作经验,能够自主完成研发任务
生产总监
1.5-2万元/月
生产总监10年以上本科及以上化工工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验
岗位职责: 1.主导生产部门的战略制定与日常运作,保障各项生产目标顺利实现; 2.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品品质,有效控制制造成本; 3.跟踪生产计划执行情况,统筹资源配置,及时处理生产中出现的各类异常; 4.推进技术革新与工艺优化,增强产线自动化与智能化能力; 5.构建并完善生产管理制度体系,涵盖质量管理、安全作业及环保合规等内容。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理背景,熟知制造行业生产流程及相关规范; 2.拥有良好的团队管理能力以及跨部门协作沟通技巧; 3.熟练掌握精益生产、六西格玛等管理工具,并具备实际落地经验; 4.具备出色的判断力与应变能力,能在高强度工作环境中稳定发挥; 5.有同行业从业经历或担任过生产总监职务者优先考虑; 6.有电镀或阳极氧化工艺经验者优先录用; 7.必须具备设备自动化相关知识与实践经验。
生产储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上储备干部
1.中专及以上学历,优秀者可放宽至高中。 2.具备1年以上制造行业车间生产管理相关经验。 3.熟悉基本的生产作业管理理论与实务知识。 4.能够吃苦耐劳,具备较强责任心,乐于接受挑战,具有创新意识。
车间生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节; 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理; 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作需求; 2.作风严谨,具有较强的责任意识; 3.具备良好的交流协作能力,认同团队协作理念。
售后车间负责人
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中及以上五险一金定期团建系统培训
湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业,是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一! 旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店,公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力提升,提供良好的福利待遇,完善的技能培训和晋升发展空间,实行6天7.5小时工作制。 岗位职责: 负责售后车间维修工作的统筹管理,能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。 任职资格: 1、身体健康,心理状态良好,无不良嗜好。 2、具备责任意识,善于团队协作,专业技术扎实。 工作时间: 9:00--12:0013:00--15:30
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中及以上建材
负责日常文件与报表处理 跟进生产订单进度 安排安装及对接事宜 配合生产部门完成工作衔接 工作态度认真细致 责任心强能主动高效完成各项职责
生产组长/拉长经验不限中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责系统日常运维与技术支持,保障运行稳定性 2.参与技术方案设计及落地执行,持续优化系统性能 3.协同团队攻关技术难点,改进和提升工作流程效率 任职要求: 1.具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对常见技术问题 2.拥有良好的协作意识,善于与团队成员沟通配合 3.热爱技术,具备主动学习意愿,能在实际工作中不断提升
质量主管
8000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专及以上OQC内审员证IQC质量管理体系标准TL9000
岗位职责: 1.负责公司感光鼓样品及成品的质量检测,评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2.执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查,核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3.监控生产流程中半成品的关键质量节点,确保各环节符合既定的质量标准。 4.及时发现、记录并跟进生产中的质量问题,牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5.搭建、维护并优化企业质量管理体系(如ISO9001),保障体系持续有效运行。 6.主导内部审核与管理评审工作,配合外部审核,并落实不符合项的整改闭环。 7.响应客户反馈的质量诉求,主导投诉问题的调查、分析与答复,助力客户满意度提升。 8.联动研发、生产、采购等相关团队,协同推进产品质量的源头改善。 任职资格: 1.具备3年以上质量相关岗位工作经历; 2.有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3.有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4.熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。
牛仔裤加工厂招车间主管
主管
主管全面工作
生产主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限汽车质量管理
有汽车行业车间管理经验会修车
走芯机试制工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责走芯机样品制作的工程实施 2.保证试样流程满足技术规范要求 3.协同团队成员,保障项目按期交付 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够自主推进并完成工作任务 3.拥有良好的团队协作意识
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