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总监理工程师3-5年大专需驻场注册监理工程师监理工程师培训证水利工程
招水利总监理工程师,专业监理工程师,监理员 岗位职责: 1.负责施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监督与管理,及时发现并协调解决现场问题 2. 审核施工图纸、技术方案及施工组织设计,参与图纸会审与技术交底工作 3.检查进场材料、构配件及设备的质量证明文件,组织见证取样与平行检验 4.编制监理日志、周报、月报及各类监理通知单、联系单,确保资料真实、完整、可追溯 5. 组织分部分项工程验收,参与竣工预验收及正式验收,签署监理意见 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,水利专业优先 2.经验要求:具备现场监理相关工作经验,熟悉国家及地方建设工程监理规范与标准 3.持有国家注册监理工程师证书或省监理员/监理工程师岗位证书者优先 4. 熟练使用CAD、Office等办公软件,具备良好的沟通协调与书面表达能力 5.责任心强,能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
技术副总
9000-12000元/月
技术总监5-10年大专
从事5年以上石化行业工程、检修、维保等经验,
品牌原木馆设计总监
1-1.5万元/月
设计总监10年以上大专
本店诚聘一名设计总监。能用酷家乐画效果图。能谈单设计落地。做事踏实,经验丰富。能长期合作的
监理工程师5-10年大专房建工程
岗位内容: 1. 负责生产现场的安全监督管理,制定并落实安全管理制度及各类操作规范。 2. 策划并实施安全教育培训,提升员工安全认知与操作技能,熟悉事故应对流程。 3. 开展生产环节的日常安全检查与巡视,识别潜在风险并及时上报处理。 4. 牵头组织应急演练,确保突发事件的快速响应与妥善处置。 5. 联动相关职能部门,持续优化安全管理机制与工作流程。 任职要求: 1. 具备一定年限的安全管理实践经验,掌握国家安全生产相关法规与行业标准。 2. 善于分析问题、提出解决方案,具备基础的数据整理与分析能力。 3. 具备较强的组织协调能力及团队合作意识。 4. 拥有良好的沟通技巧与服务导向思维。 5. 持有安全管理体系认证证书者优先考虑。 6. 需具备在中海、万科、保利、华润等大型地产企业担任安全专监的工作经历。
技术总监
2.5-3.5万元/月
技术总监5-10年本科架构互联网/AI电商
办公地点: 湖南长沙 汇报对象: 总经理/CEO 或 产品总监(虚线汇报给产品总监,实线汇报给CEO更佳) 团队规模: 全面负责后端、前端、测试、运维等研发团队。 一、 职位概述 我们正在寻找一位技术上的领导者。作为公司的技术总监,您将是产品技术实现的最终决策者。我们期望您不仅是一位卓越的⼯程师和架构师,更是⼀位深谙电商业务逻辑的伙伴。您需要利⽤您在高性能电商平台架构、风控体系和技术前瞻性方⾯的深厚积累,主动为产品设计和业务发展提供技术层面的洞察与规划,确保我们的平台在技术上是稳健、可扩展且安全的。如果您热爱用技术解决复杂的商业问题,并渴望用代码塑造产品的未来,这个职位是您的不二之选。 二、 核心职责 1. 技术战略与架构领导(核心): 制定并执行公司的长期技术战略和技术选型,确保技术架构能够支撑业务从“单项目实现”能力到“产品化平台”能力的平滑演进。 主导核心系统的架构设计、评审与重构,重点关注高可用、高并发、可扩展性及安全性。 反向驱动产品与业务: 基于技术发展趋势和架构能力,主动提出产品创新建议和业务优化方案,为业务增长提供新的技术动力。 2. 研发管理与项目交付: 负责整个研发团队的敏捷开发流程,确保项目按时、高质量交付。 掌控代码质量,建立并推行严格的代码规范、评审和自动化测试体系。 合理分配技术资源,提升团队整体研发效能。 3. 电商业务与风控体系建设(核心): 深入理解电商业务的核心流程(用户、商品、订单、支付、营销、履约等),并能预判其技术挑战。 主导构建平台级风控体系,包括但不限于:交易反欺诈、数据安全、资金安全、内容安全等。 从技术角度评估产品需求的业务风险和技术风险,并提出规避方案。 4. 团队建设与技术布道: 负责技术人才的招聘、培养和留任,打造一支高效、有战斗力的工程师文化团队。 建立团队的技术学习和分享机制,提升团队的技术视野和专业能力。 5. 技术运营保障: 负责运维体系,确保线上系统的稳定、安全运行,建立完善的监控、报警和应急响应机制。 三、 任职资格要求 【硬性条件】 计算机科学或相关专业本科及以上学历。 5年以上互联网行业研发经验,2年以上技术总监/高级架构师经验,拥有至少一个中型以上电商平台从0到1或核心重构的架构设计经验。 精通电商领域的核心系统架构(如商品中心、订单中心、购物车、支付清结算、营销平台、库存管理等)。 具备扎实的风控领域知识,有实际构建或主导过反欺诈、交易安全等系统的经验。 精通至少一门主流后端语言(如 Java/Go)及其技术生态,对微服务、云原生、分布式缓存、消息队列等有深刻理解和实战经验。 【核心能力与特质】 技术驱动业务思维: 能够跳出纯执行角色,主动从技术视角发现业务机会、规避业务风险,并说服产品和业务团队。这是本岗位区别于普通技术管理者的关键。 深厚的架构功底: 对系统架构有前瞻性思考,设计时能平衡短期目标与长期发展,避免技术债失控。 解决复杂问题的能力: 擅长分析和解决高并发、分布式环境下的技术难题。 卓越的技术判断力: 在面对技术选择时,能做出最有利于公司当前阶段和未来发展的决策。 务实与结果导向: 关注技术带来的商业价值,不追求不切实际的技术炫技。 四、 我们提供 公司技术领域的最高决策权,一个让技术理想落地的绝佳平台。 与业务深度结合的机会,让您的技术能力直接转化为公司的核心竞争力。 专注于技术本身、结果导向的工程师文化氛围。 加分项 有以下行业经验:互联网·新零售·生活服务(O2O)
研究院副院长/所长
2.5-3.5万元/月
技术总监5-10年博士能源/化工/环保新能源正极原材料铅锌铜湿法冶金产学研合作有色金属湿法冶金金属固废资源回收
一、岗位职责 1、协助院长依据集团战略发展目标,拟定年度研发计划并推动落实; 2、参与构建技术研发体系框架; 3、统筹管理科技事务,包括知识产权申请、科研项目申报、技术协作开发、科技成果落地转化及产学研合作项目等; 4、参与产学研合作规划及新产品研发战略布局; 5、参与研究院团队日常运营与管理工作; 6、负责内外部公共关系的协调与维护。 二、任职要求 1、博士及以上学历,化工、材料、机械、能源、理工类管理或相关专业背景; 2、9年以上技术研发领域工作经验,其中5年以上团队管理经历; 3、熟悉新能源正极锰基材料产业链或铅、铜、锌等有色金属湿法冶金方向的研发管理实践; 4、具备深厚的科研理论功底与实操经验,系统掌握企业管理知识体系; 5、拥有丰富的管理实战经验,出色的分析判断能力、计划组织能力及领导才能。 加分项 具备以下行业背景者优先:化学原料/化学制品·非金属矿物制品·化工
钢模技术负责人
8000-12000元/月
技术总监5-10年学历不限房地产/建筑
钢模厂技术主管,负责产品品质管理、工艺改进等相关工作。 要求具备五年以上相关经验,熟练掌握各类混凝土浇筑模板技术。 优先考虑具有以下领域经验者:建筑材料、建筑设计
技术总监5-10年本科互联网/AI
职位描述:TOB 互联网广告 互联网/AI 大数据 CRM ⼯作内容: 1. 主导广告领域 CRM 研发团队的搭建与日常管理,明确团队发展方向与目标,科学安排任务分工,保障团队高效协同运转。 2. 根据广告业务特性及实际需求,规划 CRM 系统的技术架构与研发演进路径,确保系统具备高稳定性、良好扩展性与安全保障能力。 3. 带领团队完成系统的设计、编码、测试及上线全流程,严格把控开发质量与系统性能,满足业务指标与行业规范要求。 4. 持续开展系统性能监控与深度分析,定位性能短板并实施优化措施,提升系统的响应效率与处理能力。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业背景。 2. 拥有5年以上软件开发经验,其中至少3年专注于广告行业CRM系统的研发工作,具备独立带队完成项目落地的成功实践。 3. 精通MySQL数据库设计,具备扎实的SQL调优能力;了解Redis、MongoDB等NoSQL技术的应用场景。 4. 掌握主流前端技术栈,包括HTML、CSS、JavaScript,熟悉H5、ES6及面向对象开发模式。 5. 工作严谨细致,学习能力突出,逻辑思维清晰,具备独立分析和解决复杂问题的能力。 6. 具备优秀的组织协调与团队领导力,善于激发团队成员积极性,推动团队高效达成既定目标。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·广告营销·计算机软件·大数据
地产设计负责人
2-3.5万元/月
设计总监10年以上本科五险一金年终奖周末单休
具备5年以上中高端房地产设计总监从业经历,企业已成功开发京盛和府、上悦府、上瑞府等项目(其中长沙单盘销售业绩位列区域前8强),现有土地储备约800亩,正全面借鉴邦泰、嘉信等标杆房企的高端产品标准,推行高品质配置、高规格配套、刚需定价策略,致力于持续超越客户期待,打造市场竞争力。当前正在加快推进一个约45万方的新项目,拟沿用杭州绿城、杭州招商玺、长沙招商序等经典产品系设计理念,诚邀对产品品质有极致追求、专注高端住宅研发、并具备独立绘图能力的设计人才加入,携手将京盛地产项目打造成长沙南城板块的标杆之作。
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
【岗位职责】 ·负责工程项目全过程监理工作 ·监督施工质量、安全及进度,确保符合规范要求 【职位要求】 ·3-5年工程监理经验,持有注册监理工程师证 ·中专及以上学历,1-2年相关工作经验 【工作时间】 ·白班,具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资:3000-4500元/月
湘西吉首市土家族苗族自治州招工地学徒工、门窗安装/塞缝
3000-5000元/月
塞缝门窗安装工地学徒工长期1-2人月结点工
湘西土家族苗族自治州吉首市招工地学徒工、门窗安装/塞缝
湘西 吉首市
3月26日 20:46拨打电话
湘西花垣县招聘厨师:餐馆,保底工资5000+提成
5000元/月
厨师月结
招聘厨师: 花垣餐馆,保底工资5000+提成
湘西 花垣县
3月26日 20:12拨打电话
塔吊司机长期20人以上月结长替皆可
袁宏胜塔吊租赁招聘,司机,半成手(学徒)老司机带徒弟直接上岗,湖南,内蒙,河北,甘肃,云南,安徽,湖北,海南,上海,河南,贵州,吉林,黑龙江,天津,北京,山东,广酉,山西,辽宁,浙江,四川,陕西,现场实际教学,全程不收任何费用,工资3000 -8000
湘西 吉首市
3月26日 19:28拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职 涉及工作地点:苏州
湘西吉首市招聘,要求:性格活泼会说普通话,年龄18-28岁,工作内容:很轻松工资面议,联系
临时工
招聘 ,要求:性格活泼会说普通话,年龄18-28岁,工作内容:很轻松 工资面议,联系电话:同步
湘西 吉首市
3月26日 18:17拨打电话
设计总监5-10年大专主创方案设计工装室内设计办公空间商业空间产业园室内设计五险一金带薪假期年终奖大小周
岗位职责: 1、负责室内装饰设计师团队(方案及施工图)的日常管理、工作分配、绩效评估、技能培训与职业发展指导。 2、参与装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 2、负责装修设计项目方案、招投标管理; 3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案; 5、负责对项目进行跟踪和监督; 6、设计师应协助业主单位对装修项目材料进行确认工作; 7、负责案例,技术及资源的整理; 8、配合施工单位制定工作进度。 任职资格: 1、装饰设计、室内设计、环境艺术设计等相关专业; 2、五年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑(商业、办公、产业园、医疗等公共空间); 3、三年及以上设计团队管理经验,有独立负责大中型工装项目设计管理全过程设计管理要点。 4、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、SU、PPT等软件; 5、具备良好的分析判断能力和决策能力,执行力强,能推动团队达成目标。 6、能承受高强度工作压力,具备良好的应变能力。 7、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 8、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 9、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
设计总监
研发总监 负责产品的整体结构设计和工艺设计,完成产品打样 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:江阳区黄舣镇顺昌路36号
泸州 江阳区
3月26日 15:18拨打电话
家装设计总监
1-2万元/月
设计总监10年以上大专小区住宅样板间别墅总监
岗位职责: 全面负责设计部门的统筹与管理工作。 任职要求: 需拥有10年以上家庭装修设计行业从业经验。 薪资福利: 1. 无责任底薪8k加提成,具体可面议,综合年薪30万元。 2. 工作时间早九晚六,每月休息4天,缴纳社保,提供住宿。
设计总监3-5年本科3D MAXCAD酷家乐
岗位职责 负责定制家居(全屋定制 / 橱柜 / 衣柜 / 木门 / 墙板等)产品战略制定、年度研发规划及实施推进,构建差异化产品布局。 主导产品整体设计开发,包括造型风格、色彩搭配、材质选型、结构工艺与功能创新,确保设计品质与实际落地效果。 建立并优化产品设计标准、模块化系统及研发流程规范,提高设计效率与标准化程度。 统筹设计团队建设、人员培养、任务分配与绩效管理,打造专业高效的开发团队。 协同市场、营销、生产、供应链等多方协作,推动新品打样、评审、批量生产及上市全过程。 关注行业发展趋势、竞争品牌动态与用户需求变化,持续推动产品升级迭代,增强产品竞争力与品牌附加值。 主导产品知识产权保护、原创设计维护,参与展会、新品发布等活动中的设计成果展示。 任职要求(可直接使用) 本科及以上学历,工业设计、环境艺术、室内设计等相关专业,8 年以上定制家居产品设计经验,3 年以上同岗位管理经验。 精通定制家居结构设计、制造工艺、材料应用及生产实现流程,掌握全屋定制各品类设计体系。 具备较强的市场感知能力与产品策划能力,有成功打造爆款或完整品牌系列产品经验者优先。 具备良好的团队管理、跨部门协作及项目执行能力。 了解行业设计潮流、收纳解决方案及智能家居集成应用者优先。
设计总监10年以上大专CAD
一、岗位职责 1. 负责公司净化机电工程项目(洁净室空调、通风、给排水、电气、自控等系统)的整体设计统筹、方案策划及技术主导,确保设计方案具备可行性、经济性与规范性; 2. 带领设计团队完成项目从初步设计、施工图绘制到深化设计的全过程工作,把控设计进度、质量与成本,解决各阶段关键技术问题; 3. 主导设计方案的内部评审、客户对接及第三方审核沟通,根据各方意见优化调整方案,保障设计环节顺利推进; 4. 参与市场投标技术支持,负责投标文件中技术方案编制、技术应答及成本测算配合工作; 5. 与施工团队紧密协作,提供设计交底和现场技术支持,协调处理设计与施工衔接中的问题,确保项目按图实施; 6. 关注净化机电领域新技术、新标准及行业发展趋势,推动公司设计技术迭代与流程优化; 7. 负责设计团队组建、人才培养与日常管理,制定培训计划,提升团队专业水平与协同效率。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,暖通空调、建筑环境与设备工程、机电工程、给排水等相关专业; 2. 10年以上工业厂房净化机电安装行业设计经验,其中至少3年担任设计总监或技术负责人岗位,有精密仪器、微电子、半导体、PCB、光伏、电池、新能源、生物医药、食品、高端电子洁净室等重点项目经验者优先; 3. 熟悉净化机电各系统设计原理,熟练使用AutoCAD、Revit(BIM)、鸿业暖通、天正系列等设计软件,掌握国家及行业相关规范(如《洁净厂房设计规范》GB 50073-2013等); 4. 具备独立主导大型净化机电项目全流程设计管理能力,能准确应对复杂技术难题,对设计成本、质量与进度具有较强掌控力; 5. 持有中级及以上工程师职称,或具备注册公用设备工程师(暖通空调/给水排水)、注册电气工程师等执业资格者优先; 6. 具备出色的团队管理、沟通协调与抗压能力,责任心强,具备良好职业素养与创新思维。 三、福利待遇 1. 薪资待遇:提供行业具竞争力的薪酬,具体面议,依据个人能力与业绩确定。 2. 福利保障:缴纳五险,为员工提供健全的社会保障支持。 3. 团队活动:定期开展团建活动,包括聚餐、旅游、拓展训练等,发放节日礼品、生日福利,增强团队氛围,丰富员工业余生活。 4. 工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,单休,月休6天,固定周日休息 5. 工作地点:深圳市宝安区沙井街道沙头社区沙井南环路星展广场1栋A座2104
技术研发总监
1.5-2万元/月
技术总监本科
一、主要职责 (一)技术架构与规划 1.负责平台整体技术架构设计、演进规划与技术选型; 2.制定系统高可用、高并发解决方案,确保平台稳定运行; 3.主导核心技术难题攻关,推动技术创新与突破。 (二)研发项目管理 1.领导平台各业务模块(用户服务、消费激励、车后服务等)的研发工作; 2.制定研发计划,把控项目进度、质量与风险; 3.建立并完善研发流程与规范,提升团队效率。 (三)团队建设与管理 1.负责技术团队的建设、培养与绩效管理; 2.构建技术人才梯队,提升团队技术水平; 3.营造技术创新氛围,推动技术分享与成长。 (四)质量保障体系 1.建立完善的测试体系与质量监控机制; 2.确保系统代码质量,降低线上故障率; 3.主导重大版本发布与线上问题应急处理。 (五)技术安全与合规 1.负责系统安全架构设计,防范安全风险; 2.确保平台符合数据安全与隐私保护要求; 3.建立系统容灾与备份机制。 (六)技术协同与支持 1.与产品、运营等部门密切配合,推动技术实现; 2.为业务创新提供技术解决方案; 3.支持"油券"、"亿马币"等核心业务的技术实现。 二、任职资格 (一)教育背景 1.本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业; 2.硕士学历或重点院校毕业者优先。 (二)工作经验 1.8年以上互联网技术开发经验,5年以上技术团队管理经验; 2.3年以上大型互联网平台架构设计经验; 3.有高并发、分布式系统架构设计与优化经验; 4.有电商平台、会员体系或O2O平台开发经验者优先。 (三)能力素质 1.精通微服务、云原生等技术架构; 2.熟练掌握Java/Python/Go等至少一门主流语言; 3.具备出色的系统设计能力和技术规划能力; 4.优秀的团队领导力和项目管理能力; 5.强烈的责任心和抗压能力; 6.具备创新思维和解决问题的能力。
技术总监5-10年本科互联网/AI
TOB- 互联网广告- 互联网/AI- 大数据- CRM ⼯作内容: 1. 主导广告领域 CRM 技术团队的搭建与日常管理,明确团队发展方向与目标,科学调配资源与任务,保障团队高效协同与持续成长。 2. 基于广告业务特性及实际需求,规划 CRM 系统的技术架构与研发演进路径,确保系统具备高稳定性、良好扩展性与安全保障能力。 3. 统筹系统全周期研发流程,包括设计、编码、测试与上线部署,严格把控交付质量与系统性能,满足业务发展和行业规范要求。 4. 持续开展系统性能监控与深度分析,定位性能短板并实施优化策略,提升系统的处理效率与响应能力。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程或相关专业背景。 2. 拥有5年以上软件开发经历,其中至少3年专注于广告行业CRM系统的研发工作,具备独立带领技术团队完成项目落地的成功实践。 3. 精通MySQL数据库设计,具备SQL调优经验;了解Redis、MongoDB等NoSQL技术的应用场景与实现方式。 4. 掌握主流前端技术栈,如HTML、CSS、JavaScript,熟悉H5、ES6标准及面向对象开发模式。 5. 工作严谨,具备较强的学习能力与逻辑思维,能独立开展问题诊断与技术攻关。 6. 具备优秀的组织协调与团队领导力,善于激发成员潜能,推动团队高效达成目标。 加分项有以下行业经验:互联网·广告营销·计算机软件·大数据
技术主管
3-4万元/月
技术总监10年以上本科大功率变流器的设计项目管理经验功率半导体器件电子/通信/半导体
岗位职责: 1、主导技术团队的组建与日常管理,统筹内外部资源调配; 2、制定企业技术发展路径,明确产品技术路线与未来布局; 3、承接技术类项目并完成任务拆解、进度规划、过程监控及质量把控,推动各环节协同运作,确保整体推进节奏; 4、准确把握客户需求,独立完成技术方案及规格文档的编制工作; 5、具备较强的项目风险预判与问题分析能力,整合相关资源快速响应,保障研发和项目交付的质量与时效; 6、持续推进产品设计优化,提升产品市场适配性与核心竞争力; 7、为业务及其他职能部门提供专业技术支持与解决方案; 8、针对产线重大异常情况,协同工程异常处理团队提供及时技术支持。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上,电力电子、测控技术、电子科学与技术等相关电子类专业背景; 2、经验要求:10年以上技术开发领域工作经验,其中至少5年技术管理岗位经历; 3、掌握大功率变流器研发设计、功率半导体器件测试、数字与模拟电路、单片机应用、AD软件及上位机软件开发; 4、熟悉产品开发全流程,了解行业技术规范与产品标准,熟练操作项目受控文件管理体系; 5、具备良好的成本预算意识,了解各类电子元器件市场价格与成本构成; 6、能承受高强度工作压力,责任心强、敬业负责,具备优秀的团队领导力、沟通协调能力,作风严谨且高效执行; 7、具有电力电子设备软硬件研发背景者优先考虑。 加分项 具备以下行业经验者更佳:半导体/芯片·电子/硬件开发·仪器仪表
技术总监5-10年本科食品/饮料/烟酒
【岗位职责】 1.基于内外部客户需求及实际应用场景,规划数据采集、清洗、整合与分析流程,输出标准化数据资产及可实施的数据应用解决方案。 2.结合客户实际需求与使用反馈,开展需求调研与原型设计,制定数字化产品方案与项目执行计划,并推动产品持续优化与迭代升级。 3.梳理并完善核心业务流程,具备实战落地经验,保障数字中台架构与业务发展高度匹配。 4.构建并持续优化BI可视化平台,提升数据展示与决策支持能力。 【任职要求】 1.具备数字中台架构设计、数据治理及数据应用相关实践经验,熟悉研发、生产、采购、销售、库存、配送等环节的数字化转型路径。 2.有食品行业背景者优先考虑,熟悉预制菜领域客户需求及行业规范。 3.年龄30-40岁,本科及以上学历。 4.至少5年及以上从事数字中台建设、数据应用开发或团队管理相关工作经验。 5.具备良好的跨部门沟通与协作能力,能有效协同多方资源推进项目落地。 【福利待遇】 1.薪资2-3万元/月 2.五险一金+大小周休息+法定节假日正常休假+工作时间上午8:30-12:00;下午14:00-5:30 3.该岗位为高层管理职位,享有利润分红及股权激励政策 4.定期全员调薪+晋升加薪+专业技能培养+国内外学习机会 5.节假日丰富福利,组织旅游、团建活动、下午茶等常态化安排
监理工程师
2000-4000元/月
总监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
负责现场监理管理,质量控制,能看懂房屋建筑图纸,审核施工方案等
创意总监
5000-10000元/月
设计总监3-5年本科
全面负责设计部门的日常运营及管理工作,履行相应职责,并向总经理汇报工作 加分项 具备以下领域经验者优先:广告营销·广告/公关/会展
设计总监
8000-12000元/月
设计总监1-3年大专室内设计
岗位职责: 1、统筹管理店面设计模块的各项工作,确保设计团队高效有序运转; 2、定期组织设计团队开展设计交流活动,持续提升整体专业能力; 3、主导门店大客户及定制化项目的方案设计工作; 4、带领团队成员参与各类设计类职称评定与专业评选。 任职要求: 1、大专及以上学历,室内设计、工装设计或相关专业背景; 2、熟练掌握3DMAX、CAD等制图软件操作,精通各类设计工具,持有国家级相关证书者优先; 3、具备2年以上设计团队管理经历。 加分项 具备装修装饰行业从业经验者优先
技术总监经验不限硕士制造业
1、业务规划与管理:主导人工智能研究院的筹建及业务布局,统筹团队建设与技术开发管理工作。 2、AI应用研发与创新:深度理解集团现有业务与战略方向,挖掘人工智能在工业、商业、服务及管理领域的应用场景,牵头推动跨组织协同研究,高效落地AI创新项目。 3、团队管理与人才发展:负责智能化专业团队的人才引进、培养与发展,保障企业智能化转型过程中的人力支撑与目标达成。 4、公司战略支持:参与企业级战略研讨与决策过程,为战略执行提供专业技术与资源支持。 任职要求: 1、具备扎实的人工智能理论基础与浓厚探索热情,拥有相关专业硕士及以上学位; 2、累计5年以上行业经验,其中至少3年从事研发团队管理; 3、具有战略性思维与技术前瞻性,学习能力突出,擅长资源统筹与跨部门协作。
建筑工程技术主管
8000-10000元/月
技术总监5-10年大专房地产/建筑
岗位职责: 1. 主导建筑项目的技术实施,保障技术规范落地执行; 2. 参与项目前期调研,提供可行性建议与专业支持; 3. 负责施工图纸的审查及优化调整; 4. 监督现场施工过程,把控工程质量与推进节奏; 5. 协同项目团队,协同应对并解决各类技术问题。 任职要求: 1. 具备扎实的项目管理经验与技术分析水平; 2. 熟练操作相关设计工具及办公类软件; 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 4. 可独立开展技术问题的分析与处理; 5. 热爱建筑工程行业,具备持续投入的热情。
技术总监经验不限学历不限互联网/AI
岗位职责: 1. 负责AI项目的整体规划与落地实施,保障项目按期交付 2. 与团队成员高效协同,共同推动项目顺利进展 3. 持续优化项目执行流程,提升整体运作效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能有效整合与协调项目所需资源 2. 具备团队协作意识,快速融入团队工作氛围 3. 拥有较强的学习能力,能够持续掌握新知识并优化项目执行方法 核心产品: 1. AI短视频矩阵运营系统 2. 数字人创作平台 3. AI短视频产品文案 抢先一步,领先一路 学好AI 用好AI 赢在AI 刚毕业的大学生通过学习实现月入过万 70岁的大姐通过4个月深耕实现月入十万以上 这些均为真实案例 屡见不鲜 欢迎有赚钱动力 想改变现状的你加入共富团队
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