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生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1. 负责生产厂日常运营统筹,保障生产作业有序开展; 2. 对生产流程实施监督与管理,确保产品质量达标; 3. 组织开展生产设备的维护保养工作,保障设备稳定运转; 4. 带领团队推进生产任务执行,提升整体生产效能; 5. 落实生产成本管控措施,科学调配原材料使用; 6. 负责生产现场安全管理工作,营造安全合规的作业环境。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验; 2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维护要点; 3. 具备突出的问题分析与处理能力,能妥善应对各类生产突发状况; 4. 工作踏实认真,具备较强的责任意识和抗压能力; 5. 拥有良好的沟通技巧和协作精神,能高效配合团队完成目标。
厂长/主管3-5年本科
岗位职责: 1. 负责环氧塑封料、功率灌封胶、底部填充胶的配方设计、原材料筛选及性能提升; 2. 开展产品可靠性测试与失效分析,制定并实施DOE优化方案,推进小试到量产的工艺落地; 3. 协同主流封测企业完成样品验证、NPI导入,深入理解客户工艺需求并推动产品迭代; 4. 跟进先进封装材料技术发展动态,完成专利布局及研发文档的标准化整理与归档。 任职要求: 1. 本科及以上学历,高分子、材料、化工等相关专业背景; 2. 具备3年以上半导体封装材料研发经验,有EMC、灌封胶或底填胶量产项目经历; 3. 熟悉功率器件、SiP封装工艺及车规级可靠性评价体系;具备良好英文读写能力,能适应短期出差,掌握失效分析与配方改进技能
厂长/主管经验不限博士高分子材料配方研发
岗位职责: 1、开展半导体封装用胶黏剂配方的研发工作,参与配方设计、合成工艺及应用性能研究; 2、带领项目团队,将客户实际需求转化为具体的产品技术指标与功能特性。 岗位要求: 1、博士学历,化学(有机化学、高分子化学)、材料(高分子材料、胶体材料)等相关专业背景; 2、具有较强的创新意识和独立分析问题能力,学习能力强,能主动推进项目进展,整合资源,高质量高效完成既定目标。
生产部长
5-8千/月
厂长/主管10年以上大专生产跟单团队管理生产计划与物流控制
要求具有机械加工行业实际管理工作经验十年以上,对焊接、喷涂等工艺精通。对于体系管理擅长。市内班车,五险一金,各项补助
猪场负责人
9千-1.4万/月
主管1-3年中专/中技农林牧副渔
1.全面负责农场日常运营管理工作,确保各项生产目标顺利达成,落实公司制定的生产规划,维持农场生产的稳定与均衡 2.严格落实安全生产与环境保护要求,每周组织例行检查,确保各岗位、各环节严格遵循安全操作规范及标准化作业流程 3.组建并优化猪场团队结构,持续推进班组建设,打造团结协作、秩序井然、文明作业、安全运行的生产环境,保持与其他部门高效沟通,保障内部指令传达顺畅及各生产环节协同配合 4.深入一线掌握实时生产情况,及时发现并解决突发问题,做到快速响应、科学调整、有效处置 5.强化成本管控,涵盖水电燃料、饲料、药品疫苗、物资消耗及维修材料等方面,制定合理的物资采购计划 6.严格执行兽医卫生防疫体系,全面落实生物安全防控措施,完成常规免疫任务,协助公司开展疫病监测,杜绝重大疫情发生 7.做好员工生活保障工作,改善工作与生活环境,提升员工舒适度,增强团队积极性与凝聚力 8.落实公司各项管理制度与岗位职责要求,组织实施员工季度及年度绩效考核工作 9.发挥农场培训与示范作用,承担新员工入职培训任务,每年至少培养两名以上部门主管,为新建猪场储备合格管理人才 10.高效完成上级交办的各项临时工作任务
厂长/主管5-10年大专现场管理成本管理安全管理全面质量管理体系环境管理体系
岗位内容: 1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 优化生产环节的协同流程,保障产品品质及准时交付。 3. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。 4. 监管制造与仓储运作,确保供应链高效运转和库存管理有序。 5. 负责团队人员的培养与管理,提升组织执行力与协作效率。 任职要求: 1. 具备5-10年厂区运营管理经验,熟悉制造业运作模式及相关业务流程。 2. 拥有出色的团队领导力与人员管理技巧,精通预算管控及财务数据分析。 3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,关注细节,富有创新意识。 薪资面谈
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面主持钢结构生产基地的日常运营管理工作,统筹产能规划、排产调度与资源调配,保障项目构件按节点交付,匹配工程施工履约要求。 2. 牵头搭建并落地生产全流程管控体系,严格把控钢结构下料、焊接、拼装、涂装、发运全环节的工艺标准与产品质量,降低构件返修率。 3. 落实安全生产主体责任,建立健全车间安全管理规范与隐患排查机制,定期开展安全培训与现场巡检,杜绝重大安全事故发生。 4. 主导生产端成本...
生产厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
1. 精益生产:主导精益生产的持续推进工作,监督并检查各部门精益生产实施情况;识别并消除生产过程中的各类浪费,提升制造效率,优化生产周期,提高日产量水平; 2. 人员管理:统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力与协作效率,保障各项生产目标高效达成; 3. 品质管理:制定并落实质量管控方案,跟踪措施执行效果,基于数据反馈提出改进方向,推动产品质量稳步提升; 4. 成本管理:全面推动生产成本控制策略落地,在确保产品品质稳定的基础上,持续挖掘降本潜力,实现成本优化; 5. 绩效提升:对下属部门的工作绩效进行督导与指导,推动流程精简与作业效率提升,实现整体运营效能改善; 6. 设备管理:统筹设备维护与保养工作,推进TPM管理模式,降低设备故障发生率,保障生产设备稳定运行。 职位要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业; 2. 具备5年以上饮料或乳品行业生产管理经验,有同行业背景者优先考虑; 3. 熟悉克朗斯、西德乐等国内外主流饮料生产线设备操作与维护; 4. 具备出色的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的综合统筹及组织管理能力。
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
要求: ·学历与经验:通常要求大专及以上学历,并具备3-5年相关行业的生产管理经验。 ·专业知识:熟悉生产管理流程、质量控制方法、安全生产知识。了解5S/6S、精益生产等现代管理方法。 ·技能与素质:具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。能熟练使用Office办公软件和ERP等生产管理系统。
厂长
8千-1万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
【岗位职责】 1. 全面负责饮品生产运营管理,制定生产计划,保障产能、质量与交期; 2. 精通制冷系统运维管理,负责制冷设备、生产设备日常巡检、保养与故障排查; 3. 落实食品生产安全规范、SC认证及质量管控体系,严控食品安全与产品品质; 4. 优化生产流程、降低能耗与损耗,提升生产效率; 5. 负责生产团队管理、现场6S管理、安全生产管理。 6. 可以做事业合伙人,合伙方式经营。 【岗位要求】 1. 熟悉制冷设备与工艺,有饮品/冷冻食品行业制冷相关经验优先; 2. 具备食品生产企业管理工作经验,有厂长/生产经理岗位经验者优先; 3. 熟悉食品生产法规、质量体系(HACCP/ISO22000)与生产全流程; 4. 责任心强、管理能力突出,能统筹生产全局。 【福利待遇】 1. 薪资:面议(底薪+绩效+年终,行业有竞争力); 2. 福利:五险、包吃住、节日福利、带薪假期、晋升空间。 工作地点:吉林省长春市双阳区三家子街道办事处。
吉林长春净月区招聘四名电镐工,薪资为350元一天。
350元/天
拆除/运渣3-5人
净月区招聘四名电镐工,薪资为350元一天。
长春
10月14日 06:55拨打电话
吉林长春招聘3名力工,负责罐代工作,薪资200元,提供饭食,工作时间为7点至下午5点。
200元/天
工地力工3-5人
招聘3名力工,负责罐代工作,薪资200元,提供饭食,工作时间为7点至下午5点。
长春
10月14日 06:55拨打电话
长春宽城区招工地力工
150-200元/天
力工
长春市宽城区招工地力工
长春 宽城区 火车站
10月14日 06:55拨打电话
长春九台区明天华通大街附近需要4人,薪资190元,管饭。
190元/天
小工1-4天包吃3-5人
明天九台华通大街附近需要4人,薪资190元,管饭。
长春 九台区
10月14日 06:55拨打电话
小工
明天绿园解放桥附近需要小工一名,辅助大工安装雨排管。薪资为200元一天,一天一结。有意者可来电联系。
长春 绿园区
10月14日 06:55拨打电话
主管
- 过往有设备管理和修理厂管理经验 - 能独立完成发动机大修或者液压系统维修 - 有大车或者装载机等工程机械维修经验 - 能够承担工作压力,具备良好的团队合作精神
厂长/主管
8千-1.2万/月
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率 4.组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3. 熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备基础数据分析与问题解决能力,能熟练使用办公软件 5.责任心强,抗压能力好,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
记账员
3-4千/月
会计学历不限
平时记账,不复杂,偶尔出差
储备干部
3-5千/月
生产组长/拉长经验不限大专电子/半导体储备人才生产计划与物流控制团队管理
岗位职责: 1、主动参与公司开展的各项培训活动,持续提升个人综合素养与专业能力。 2、根据公司规划,在多个部门轮岗实践,深入了解生产运作流程。 3、保持高效沟通与团队协作,推动各项工作顺利衔接与落实。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限。 2、应届毕业生或毕业两年内未就业人员优先考虑。 3、具备良好的学习与适应能力,能迅速掌握新知识与操作技能。 4、拥有较强的沟通能力和团队合作意识,可与多元背景同事协同工作。 5、工作积极主动,责任心强,富有工作热情与职业担当。
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行,合理分配各班组工作任务,监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况,开展现场巡查,协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量,发现问题及时纠偏,主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据,确保准确上报,依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理,包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估,发掘并培养骨干力量,保障生产稳定运行;推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会,主持内部会议,听取工作汇报并给予指导;参与管理层相关会议,落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全,确保设施正常运转,落实设备维护保养制度,开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量,确保品质达标,减少不良品产生,主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系,落实环境卫生管理要求,督促日清、周清工作的执行,并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度,贯彻公司政策,组织团队活动,提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议,完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上,大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作,具备良好的抗压能力与执行力
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管10年以上大专总账核算资金管理财务综合管理
负责集团整体财务运营及账务业务管理, 统筹财务规划,对接税务与银行相关事务, 协同推进集团战略发展目标的落地实施
会计
8千-1万/月
会计经验不限学历不限混合办公
招聘会计一名,165以上,体重120以内,年龄30-45之间工资待遇丰厚8000-10000!必须吉林省人。目前在养马岛一个项目完事回长春,必须坐班的会计,联系电话高经理
出纳1-3年大专五险一金
【岗位职责】 出纳工作: 1. 办理日常现金收支与银行转账业务,登记现金及银行存款日记账 2. 按时编制资金日报,协助开展银行对账并完成余额调节表制作 3. 配合财务部门进行薪资发放、费用报销审核及票据归集整理 采购工作: 1. 根据各部门需求拟定采购方案,落实日常物资采买任务 2. 拓展并维护供应商关系,组织实施比价议价,降低采购支出 3. 跟踪采购订单执行情况,协调货物交付、验收及退换货处理 4. 建立采购记录台账,定期汇总分析数据,提升采购效率 库管工作: 1. 执行物资验收入库、领用出库及库存盘点,保障账实一致 2. 负责仓库现场管理,落实防火、防潮、防盗等安全措施 3. 监控库存变化,及时识别积压或缺货情况,提出补货建议 4. 更新维护库存系统信息,按时出具库存统计报表 【任职要求】 1. 大专及以上学历,财务、会计、物流管理等相关专业优先考虑 2. 具备1-3年出纳、采购或库管相关工作经验,有复合岗位经历者优先 3. 熟悉财务软件操作及Office办公软件应用 4. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 【薪资福利】 薪资:面议(依据经验与能力核定) 五险一金、带薪年假、节日福利
总账会计
6-7千/月
总账会计1-3年大专
一、岗位职责1. 负责公司整体账务管理,包括凭证的编制与审核、账簿登记、财务报表编制、成本核算、往来款项核对清理、月度及年度结账等工作,确保账务处理规范、账实一致。 2. 独立完成增值税、附加税、企业所得税、印花税等各项税费的定期准确申报,杜绝逾期与误报情况发生。 3. 及时应对和处理日常涉税事项,掌握最新税务政策动态,有效控制税务风险,保障企业税务合规运行。 4. 熟练运用财务软件开展凭证录入、数据校验、报表输出、凭证查询等操作,做好财务资料的整理与归档管理。 5. 完成上级交办的其他相关财务工作。 二、任职要求 1. 财务、会计类专业背景,大专及以上学历,具备会计从业资格或相关职称证书。 2. 具备2年以上会计岗位工作经验,可独立承担全盘账务操作,拥有总账会计实际操作经验。 3. 熟悉国家财税法律法规,掌握各税种申报流程,能自主解决常规税务问题。 4. 熟练操作金蝶、好会计等财务系统及Office办公软件,具备较强的数据处理能力。 5. 工作态度认真细致,责任心强,沟通协调良好,严格遵守财务职业操守。 6. 有通信行业财务工作经历者优先考虑。 三、薪资待遇 1. 底薪6000+工龄奖 2. 缴纳五险一金
厂长/主管5-10年大专设备管理成本管理
岗位职责: 1. 制定并组织实施设备维护计划,确保工厂设备保养工作有效落地; 2. 快速响应设备突发故障,提供专业技术支持,减少设备停机频次; 3. 主导设备事故原因分析,推动设备运行效率的持续提升; 4. 负责厂区供水、供电、压缩空气、蒸汽及排污系统的运行管理,保障公用工程稳定运转; 5. 统筹工厂各类施工项目实施,组织竣工确认与验收,监管现场安全措施落实及关键环节控制; 6. 组织开展设备运行状态评估,提出节能降耗、功能改进的技术优化方案; 7. 建立并维护设备资产台账与技术档案,为设备选型与采购提供技术依据; 8. 在公司绩效管理框架下,推进本部门绩效执行与员工辅导工作的实施; 9. 推动部门人才梯队建设,结合业务需求组织采购管理类培训,提升团队专业能力。 职位要求: 1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、电子信息、机械等相关专业背景; 2. 具备5年以上快消或食品行业设备技术工作经验,扎实的设备技术基础; 3. 熟悉PLC编程及相关控制程序应用; 4. 具有体系推行实践经验,如TPM管理体系落地经验者优先; 5. 具备较强的团队管理能力,拥有4年及以上团队管理经历; 6. 能够有效应对工作压力,按时达成各项任务目标; 7. 具备出色的组织协调、沟通表达及现场问题解决能力; 8. 学习能力强,富有钻研精神,能胜任高强度与高挑战性的工作任务。
财务主管
7-9千/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析线下零售财务信息化经验总账核算成本管理
主管会计岗位职责: 1、全面统筹公司财务日常管理,包括成本控制、预算编制、会计核算等相关工作; 2、对项目公司实施财务监督与分析,实时掌握公司财务状况、经营成果及资金流动情况; 3、负责各类税费的计算、申报及缴纳,参与企业税务事务处理与税收筹划工作; 4、审核对外合同的财务合规性,有效防范和控制财务风险; 5、组织编制公司预算、财务收支计划、成本费用计划及相关财务报表。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有系统的财务专业知识,持有中级会计师职称者优先; 2、具备5年以上快消品或餐饮行业税务申报及财务管理经验者优先录用; 3、需具备较强的组织协调能力与财务分析能力,能独立主导企业整体账务运作; 4、熟练操作财务软件,熟悉国家财税法律法规及相关政策; 5、品行端正、责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神; 6、服从上级管理,按时完成领导交办的临时工作任务。 工作时间:8:30-17:00 月休四天+五险+午餐等 另急聘出纳统计员、销售内勤、会计岗位
会计主管3-5年本科财务综合管理预算管理财务分析税务管理
一、招聘条件:本科以上学历,40岁以下,3年以上制造业企业财务工作经验,有财务工作经验者优先,熟练操作财务软件及办公软件,有一定文字综合能力。 二、工作职责: 1.日常账务处理,编制会计凭证,出具单户财务报表、合并财务报表及其他管理类报表; 2.编制年度预算及预算情况跟踪; 3.经营数据分析,为管理层提供决策依据; 4.税务申报、税务筹划; 4.其他临时性工作。 三、工作地点及时间:长春市朝阳区卓越东街539号,工作日早8点到晚5点,月末加班可串休,不能串休时支付加班费。 四、工作报酬:8,000-10,000元/月,视具体工作能力而定。 五、岗位为劳务合同,介意者勿投。
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