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销售经理/主管社保经验不限大专及以上个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验会展销售房地产养老,医疗电话销售门店/柜台销售面销/陌拜
【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代与财富时代的到来,泰康创新推出三大客户解决方案及一项职业发展路径——健康财富规划师HWP。作为服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专业人士,HWP致力于提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式综合解决方案。 【岗位职责】 个性化方案定制:依托泰康大健康生态体系,深入洞察客户在健康、养老及财富管理方面的实际需求,为客户量身制定风险保障规划,提供专业化的定制化解决方案。 一站式客户服务:以专业服务为基础,建立并维护长期客户信任关系,持续拓展客户资源,扩大服务群体。密切关注金融、医疗、养老等领域的发展趋势与政策变动,主动学习更新专业知识,不断提升综合服务能力。 【岗位优势】 强大的战略平台:泰康连续8年入选世界500强企业,现已成长为覆盖保险、资产管理、医养服务三大核心板块的大型金融保险服务集团。HWP作为集团重点打造的三大职业品牌之一,享有全方位资源支持,为个人职业成长提供坚实保障; 丰富的收入构成:收入结构多元灵活,包含HWP专属创业津贴,发放周期长、奖励额度高、层级设置多、达成门槛低、具备升级空间、可累计计算、享受补发机制,并设有收入保障条款; 清晰的职涯发展:拥有明确的职业晋升通道,依托HWP基本法提供制度保障,助力从业者从销售骨干逐步成长为团队管理者; 灵活的时间管理:除公司统一组织的必要培训与集体活动外,可自主安排日常工作节奏,实现工作与生活的高效平衡,灵活开展业务拓展,提升作业效率与生活品质; 完善的培训体系:围绕三大核心定位构建系统化培训机制,形成总部与分支机构协同联动、分级分类覆盖的完整培训网络。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上
岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持;落实价格策略调整、合同到期续签与回款管理;需开展地面推广及陌生拜访,承担售前、售中、售后全流程服务;入职须通过征信审核及体检要求 任职要求 年龄24至38周岁,具备商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先;学历不限,年龄非核心考量因素。核心在于付出与回报对等,努力程度决定收获水平,公司提供公平的成长机制;期望高收入同时追求轻松工作状态的候选人,本岗位无法满足该诉求 薪资待遇 基础底薪3500-6500元,依城市差异及职级确定; 单台租赁提成1500元+售后服务提成+额外激励奖金;综合收入按公司薪酬体系及绩效考核动态调整;入职满一年全国平均月薪达17000-25000元,表现优异者可超30000元。收入与投入成正比,公司寻找踏实肯干、目标一致的伙伴,能力达标者晋升加薪、组建团队均有通道 彼此认可后签订劳动合同,办理入职手续,依法缴纳五险 作息时间 采用钉钉打卡管理,无需每日坐班,须完成规定出勤任务; 每日工作时段为10:00-18:00,享国家法定节假日及每周日固定休息 欢迎渴望突破高薪、拒绝平庸的你加入
销售经理
4000-5000元/月
销售经理包住社保包吃生日福利1-2人3-5年大专及以上面销/陌拜团购销售区域销售TOC混合办公面销/陌拜经验
岗位职责: 1、负责拓展新客户,建立并维护与客户的长期合作关系; 2、深入了解客户需求,提供专业的计量检测解决方案; 3、协调内部资源,确保项目按时交付,提升客户满意度; 4、定期分析市场趋势,为公司业务发展提供策略建议。 任职要求: 1、专科及以上学历,3年以上工作经验,独立带团队经验优先考虑; 2、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧; 3、具有较强的市场洞察力和客户开发能力; 4、能够适应快节奏的工作环境,有团队合作精神; 5、有过同行业工作经验的优先。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上
岗位职责 负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持工作; 落实价格策略调整、合同到期续签及相关回款事宜; 需开展线下实地拜访拓展客户,承担售前、售中、售后全流程服务; 入职前须通过征信核查与体检要求。 任职要求 年龄24至38周岁,有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先考虑; 具备基本学历条件,年龄非核心筛选标准; 公司秉持多劳多得原则,付出与回报成正比,收获源于实际行动; 不提供轻松拿高薪的岗位,适合追求实际成长与收入提升的实干型人才。 薪资待遇 初始底薪3500-6500元,依据城市等级与岗位层级确定具体标准; 租赁提成1500元/台,另享售后提成及其他绩效奖励; 综合收入按公司薪酬体系与考核结果动态调整; 入职满一年员工全国平均月收入达17000-25000元,表现优异者可超30000元; 高收入伴随高强度工作,我们寻找踏实肯干、目标一致的伙伴; 能力突出者将获得快速晋升机会,包括加薪、提拔管理岗及带领团队。 入职保障 双方认可后签订正式劳动合同,办理入职手续并缴纳五险。 作息时间 采用钉钉打卡考勤,无需每日坐班,需完成规定的外勤任务; 日常工作时段为10:00-18:00; 享受国家法定节假日休假安排,每周日固定休息。 欢迎渴望突破收入上限、拒绝平庸生活的你加入。
销售经理/主管经验不限大专及以上
项目介绍: 泰康之家高端养老社区全国布局36城43个项目,已开业22地24家,泰康居民超15000人。 泰康之家·湘园是泰康保险集团耗资29亿打造的高端养老社区,位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城,项目总占地面积约19.7万平米,总建筑面积约25万平方米,全部建成后可提供约3000张养老床位,并配置二级康复医院500余张床位,打造成湖南省首个大规模、全功能、国际标准的高品质医养社区。项目涵盖了13栋养老居民楼,都安装了空调、地暖和新风系统,1座拥有恒温游泳池、适老化健身房、阅览室、棋牌室、影音室、多功能厅、自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所,1所以老年全科为核心、康复科为特色的二级康复医院。 目前,已经运营2年时间,入住500多位长者。为了让更多长沙人民能享受长寿、健康、富足的晚年生活,现需要培养一支自己的专业团队,面相社会招募大健康事业爱好者,负责养老社区、康复医院邀约入住工作。 工作内容: 1、带客户体验养老社区,答疑解惑 2、为顾客提供专业的指导及后期服务 3、根据客户的需求定制个性化解决方案 4、服务老客户,为客户提供医疗、养老等服务 5、推广养者社区,带客户参与养老社区体验活动 6、组建队伍 7、围绕银发经济,挖掘需求,为老客户带来医疗、保险、养老、资产配置、投资理财、资产传承、信托、口腔、墓地等服务 8、参与公司全科医生、精英财富学院等培训 9、考取国家级证书:健康财富规划师 工作时间:上午8:30~下午5:00,周末双休,法定节假日休息,月打卡需达到工作日的80%。任职要求: (1)年龄:24-50岁 (2)学历:大专及以上学历 (3)经验要求:良好的亲和力、沟通能力强,有一定的团队管理、培训能力、学习能力、同业优先。 (4)热爱医养事业,有一定社会资源者优先。福利:个人销售奖、季度奖、年终奖、购买商业保险、工作时间自由 (5)重点:只想拿底薪的人不适合做,本岗位写的底薪是无责加有责,不是纯粹的无责底薪。(6)满足以下任何一个条件的都欢迎您的到来!!!创业经验、企业主、想要轻创业的人、想要实现财务自由、想突破自己的舒适圈、想赚钱有梦想、真正想要做一份事业的人、有过销售经验的人、有人力资源管理经验、房产销售经验、其他各行各业的销售精英及其他精英
5G业务拓展经理
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限
1、具备优秀的沟通与谈判能力,能独立推进销售任务; 2、熟悉5G相关技术,可快速学习产品知识并向客户清晰传递; 3、具备敏锐的市场洞察力和客户开拓能力,善于发掘潜在商机; 4、富有团队协作意识,能承受工作压力,适应高效工作节奏; 5、具备良好的协调沟通能力,妥善处理内外部工作关系; 6、责任心强,抗压性好,能在快节奏环境中高效完成任务
区域销售大专及以上
区域销售部负责人 岗位职责: 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划,先在居住地县区开展销售,结合本地商超、社区团购、餐饮渠道等区域市场特点组织开展促销活动、渠道拓展等工作,完成公司下达的销售目标。 2、成功开拓居住地县区市场后,负责开发市内其他县区的代理,主动挖掘个人、餐饮企业、食品经销商、社区零售终端等潜在代理资源,拓展合作渠道,完成开发指标。 3、维护核心客户与长期合作关系,定期回访沟通,及时响应客户需求,解决合作中的问题,提升客户满意度与忠诚度。 4、统筹销售团队日常运营管理,包括团队分工、工作调度、流程优化等,保障业务高效有序开展。 5、带领销售团队开展工作,组织业务培训与技能提升活动,激励团队积极性,打造凝聚力强的销售队伍。 6、跟踪市场动态与行业竞品情况,收集相关信息并反馈,为公司战略调整与决策提供参考。 7、负责销售团队各项数据统计与分析,定期汇报销售业绩、客户情况等,提出改进措施与工作优化建议。 8、上级交办的其他任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验,3年及以上团队管理经验,有区域管理以及健康食品销售经验优先。 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力,能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底,能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心,适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差,具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。
销售经理/主管3-5年学历不限
本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务,公司产品广泛应用于各类餐饮单店、连锁门店、学校、企事业单位、工厂食堂及酒店等场景。所属行业为朝阳产业,市场发展潜力大,公司采用直营模式,服务覆盖全国100+城市,现因业务发展需要,诚邀长期稳定、有事业心的销售人才加入,携手共进,待遇从优,不谈虚的。工作时间灵活,晋升通道畅通,产品易推广,顺应洗碗设备替代人工的行业趋势,若您踏实肯干、具备坚持精神,欢迎详聊。 一、招聘职位名称:区域经理 二、岗位职责: 1.开展餐饮客户的开发与深度挖掘,实地考察客户情况,进行商务洽谈与评估,准确识别客户需求与痛点,并提供针对性解决方案; 2.结合客户实际经营状况,制定符合其需求的销售政策与合作策略; 3.全程负责客户前期沟通、招投标参与、合同签订及后续维护等环节的服务工作; 4.处理日常运营中的促销活动、价格调整、合同续签、回款跟进等相关事务; 5.维护核心合作伙伴的长期稳定关系,提升与餐饮客户关键决策人的沟通质量; 6.负责当地连锁餐饮客户的拓展及售后服务支持,快速响应并解决客户问题; 7.认真落实上级领导交办的其他工作任务
销售经理
4000-5000元/月
销售经理餐补1-2人经验不限学历不限基本坐班
招聘 因公司发展需要,现招聘营销主管1名 一请聘要求: 1,身高1米7以上,年龄28至45岁间;有C1驾证; 2身体素质好,有事业心;懂接待工作,退役军人优先; 3工作地点东坪,省内周边有出差派遣任务; 二工资待遇: 1底薪4500/月,,有业绩提成,公司包中午工作餐 联系电话: 联系电话 湖南新戎装文化发展有限责任公司
销售经理
8000-9000元/月
销售经理业务经理社保6-10人经验不限学历不限网络销售
、薪资8000+提成40%+社保+开单奖金+提成 (平均月薪3-5万,优秀者月薪可达10W以上,多劳多得,上不封顶,公司有人日入12万可以过来求证!!) 2、公司氛围好,一带一有培训,有总监帮忙谈单,新人小白7-15天必开单!! 3、下午茶、团队聚餐团队活动、 4、业务经理一储备总监一合伙人一总监一运营部总裁一分公司CEO!!! 工作时间: 上午9:30-12:00一下午13:30-18:30 周日放假,法定节假日正常休息 岗位职责: 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责网络销售,电话销售,展会等方式与客户建立联系方式。 任职要求: 1、非应届生,非兼职 2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神 3、有梦規有目标有赚钱欲望原意挑战高薪
保姆月结
穗宏家政招聘 订单类型:住家保姆 工作地址:碧桂园 年龄要求:55岁以下 工资待遇:4500元加传统法定节日(端午节 清明节 中秋节 春节3天) 工作内容:负责做别墅的卫生,平时做1人饭菜,偶尔客人来,做饭菜和洗漱 其他要求:阿姨勤快,爱干净,性格好,做饭好吃,有健康证的阿姨! 联系人胡老师: 工作时间:面议
益阳
1月15日 14:57拨打电话
益阳沅江市招艺术漆师傅做天鹅绒
艺术漆
益阳市沅江市招艺术漆师傅做天鹅绒
益阳 沅江市
1月15日 14:46拨打电话
促销员月结
促销员 形象气质佳,沟通能力强,执行能力强。在商超和餐饮做试吃,试饮,负责产品拉动和推广 薪资福利:3500-4500元/月 咨询地点:益阳市资阳区 工作地址:益阳市市区内
益阳 资阳区
1月15日 14:34拨打电话
化工工程师1-3年本科及以上
岗位职责: 1.进行日化产品的开发或产品的改良工作; 2.制订日化用品的检验标准与方法; 3.提供日化用品市场技术支持与客户技术服务; 4.编制日化用品品质监控的标准; 5.对日化用品进行评估与测试; 6.参与日化用品行业技术交流。 任职要求:年龄:20-40岁 经历:有2年以上生物医药方面工作经验,包括不限于医疗耗材,消杀产品,日用洗护产品。熟悉日化、消杀或化妆品产品基本实验操作理论与基础,在产品开发方面具有一定的认知与见解。具有良好的创新意识和市场敏锐度,吃苦耐劳、积极进取、勤奋好学、热爱本职工作。 福利:公司大小休,节假日休;免费提供食宿,环境好,晋升空间大,氛围活跃,购买5险,8小时工作制。 薪酬面议。底薪+奖金提成。只要你有实力,公司待遇丰厚。
益阳安化县招消防水
300-400元/天
消防水1-4天3-5人
益阳市安化县招消防水
益阳 安化县
1月15日 14:27拨打电话
养老社区销售经理
1.5-2.4万元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖20人以上经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成TOC弹性工作制互联网/科技互联网金融其他行业金融产品快消品销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
过往从事过房地产/电话或面见销售/保险/理财/保健品等可私信来,销售都是通的,同类经验更 好开展工作 PS:只招有销售经验的人,来了不想做事 只想拿底薪的抱歉我这不是招纯文职,过往从事销售且想要高提成可聊~ 对于我想招人的有几个标签: 学习能力、情绪稳定、积极向上! 各位点开职位的小伙伴大家好!作为招募者,我也简单做个自我介绍,我姓任,不是HR,目前在做组织发展。 我是2023年应届毕业生,这是我来北京第一份工作,工作两年,2024年全年佣金26万(不加额外的奖励方案) 2025年截止到10月份,佣金已发29万,我认为纯小白,而且没有任何工作经验,一年这些佣金应该还不错!但是对于你们有过工作经验或者销售经验的人来说,应该可以赚的更多!所以越努力,经验越丰富,收获一定会更多! 如若您也擅长电话沟通,面谈客户 如若您也看重银发经济发展,想抓住这个风口 如若您也喜欢和叔叔阿姨聊天 就来找我吧
销售经理
7000-10000元/月
销售经理社保保险五险1-2人3-5年大专及以上区域销售较多外勤销售额提成弹性工作制
1.负责本部门岗位工作安排及管理;包含费用、人员日常管理以及业绩达成等; 2.负责对上下游的合同协议谈判的签订、执行并监督,负责客户的费用核算监督无误; 3.监督管理自己部门所有应收账款按规定及时收回、管理本部门的铺底货确保安全无误; 4.负责本部门客户的客情及维护,及时按公司规定或按协议规定把所负责渠道的数据提供给财务; 5.根据公司业务和所负责的区域城市特点,进行收集本区域的产品行情变化及重点竞争对手的销售策略等信息,对所收集的信息进行分析,预测并制定对策、及时想公司提供建议; 6.严格服从上级领导工作安排、协助上级领导工作执行; 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、5-6年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3.具有2年团队管理经验; 4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 6、有责任心,能承受较大的工作压力; 7、有团队协作精神,善于挑战。 8、工作区域:中山、珠海市场 9、保健品行业、医药行业以及快消品行业工作经验优先! 薪酬福利:法定节假日以国家为标准,购买五险,底薪+提成+目标达成+奖金;综合年薪预计10-15万。
销售经理
7000-10000元/月
销售经理区域销售6-10人3-5年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司移动电源产品的市场开拓与销售工作,制定并执行区域销售计划,完成业绩目标 2.维护现有客户关系,深度挖掘客户需求,提供定制化OEM/ODM解决方案,提升客户满意度 3.开发新客户资源,拓展国内外销售渠道,建立长期稳定的合作关系 4.收集市场及竞争对手信息,及时反馈市场动态,协助公司优化产品策略和定价体系 5.协同技术支持与售后服务团队,确保销售全流程顺畅高效 任职要求: 1.具备销售经理/主管相关经验,有电子消费品或电源类行业销售背景者优先 2.熟悉OEM/ODM业务模式,具备较强的商务谈判与客户管理能力 3.主动积极,抗压能力强,具有良好的沟通协调能力和团队协作精神 4.能适应occasional出差,具备服务意识和市场敏锐度 5.学历不限,有成功销售案例者可优先考虑
店长,总监
1.5-1.6万元/月
销售经理1-2人1-3年高中及以上
[直聘无责底薪10万/年,努力下50万+的管理岗!深圳最大、成交最热的楼盘壹城中心(25年成交300多套)面向全社会直招营销管理岗,表现优异者可提拔为底薪15万/年的总监
销售经理大专及以上
工作职责: 1、了解负责区域内企业业务场景,挖掘企业采购需求,寻找业务切入点,为客户提供场景化产品推荐; 2、负责区域客户开拓,实现区域内客户覆盖和用户快速增长; 3、整合内外部资源,全力做好客户关系管理,提升客户份额占比,完成部门销售目标。 任职资格: 1、统招专升本以上学历,理工科教育背景优先; 2、2-8年工作经验,接受电销+面销的工作模式; 3、具有较强的客户沟通能力和市场敏锐力; 4、勤奋,结果导向,良好的市场拓展能力和抗压性; 5、有驾照有车优先考虑; 6、对工作充满热情,愿意进入金融行业,参与金融B2B行业创业和成长。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理HUB线HDMIUSB数据线DP机械设备/机电/重工生产成本管理TYPE C
岗位职责: 1.按照生产订单合理规划生产排程,确保生产任务准时、保质、保量完成; 2.跟进生产进度,监控产品质量,控制生产成本; 3.对一线员工进行培训与指导,提升操作技能,优化生产效率,强化安全作业意识; 4.有效组织和管理生产班组,具备良好的协作意识并持续提升团队凝聚力; 5.与上级保持顺畅沟通,及时处理生产过程中出现的异常与矛盾; 6.与各相关部门协同配合,保障产品符合客户交付要求; 7.推行并落实6S管理标准,营造整洁有序的生产与工作环境; 8.熟悉常用设备的基本操作与维护,如成型机、脱皮机、激光机等,具备一定的调试、保养及故障处理能力; 9.具备HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关制造经验者优先。 职位要求: 1.大专及以上学历,电子、机械、制造类或相关专业背景者优先考虑; 2.2年以上生产车间管理经历,有电子制造行业经验者更佳; 3.熟知生产工艺流程及设备运作,具备现场管控与协调能力; 4.具备优秀的团队协作意识与管理能力,能有效激励和带领团队成员; 5.具备出色的沟通表达、组织协调及问题应对能力; 6.熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
生产总监
1.5-2.5万元/月
生产总监经验不限大专及以上有生产管理经验质量管理经验麻辣食品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位描述 1.负责工厂的日常运营统筹,涵盖品质管控与团队人员管理等相关工作。 2.依据公司整体战略部署,拟定并落实生产计划,保障产品品质与产出达标。 3.有效管控生产环节成本,优化资源使用,助力降本增效,提升整体盈利水平。 4.牵头制定员工培训方案,对生产流程实施指导与监督,持续提升员工业务能力。 5.定期开展厂内巡查,及时识别异常状况并处理,针对问题提出可行性改善对策。 6.主导生产设备的维护保养事务,完善设备台账并做好全周期档案管理。 7.组织建立安全生产管理制度,并监督执行情况,确保各项规范落地实施。 8.配合完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄不超过45岁,具备较强的团队管理、执行推动及组织协调能力。 2、拥有出色的管理规划能力,沟通表达良好,富有团队合作精神,能适应高强度工作节奏。 3、具备食品行业从业背景者优先考虑。
城市经理
8000-15000元/月
城市经理生日福利五险一金年终奖高温补贴经验不限中专及以上按单提成销售额提成
本公司是一家互联网集团公司,现面向全国招募负责人,司有成熟的项目,全方位扶持。需要一群有创业心,有上进心的人一起共事,可独立操作。 职位描述:目前市面上所有行业大洗牌,唯独互联网行业是持续长久发展。 互联网时代,不看学历、不靠关系、不论资历,做自己的CEO,互联网紧跟时代,迎接新风口,时下新蓝海项目。 现面向全国招募负责人,限较高,操作简单。 主要职责: 1负责解决公司的日常运营 2.上手操作非常简单,有专业培训,有师傅一对一带 有意向的小伙伴,可以先投递你的个人简历哟! 【要求】 1.负责解决公司的日常运营 2.上班时间自由,操作比较灵活,多劳多得制 3.上手操作非常简单,有专业培训,有师傅一对一带 4.没有相关工作经验也可快速上手 5.负责公司数据收集,管理自媒体账号的情况 6.愿意吃苦耐劳,愿意为事业付出 7.愿意接受新事物,学历不限 8.男女不限,年龄不限,有上进心 寻找有赚钱欲望、志同道合的有志之士! 我有项目和整套技术、互利共赢、我们一起做,不需要经验你只 需要有执行力就行! 我们主营是策划产出和运营,团队年轻发展速度飞快!业务稳定,机会多多,业务能力和管理能力均可得到锻炼
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上UGAutoCADAutoForm分析软件冲压汽车产品
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压行业工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程; 2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模设计、复杂钣金结构展开与工艺优化项目主导或参与经历者优先; 专业技能: 3、掌握金属材料学知识(重点为钣金材料性能)、冲压工艺基础、模具设计原理及成本核算逻辑; 4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案判断)、模具工艺改进,具备通过工艺调整实现降本的能力; 5、了解五金模具构造,拥有模具加工与装配实操经验,可独立开展DFM(面向制造的设计)评估; 6、能够准确核算材料成本(如板材利用率测算)、加工费用(冲压工时、模具寿命分析)、表面处理支出(电镀、喷涂等); 7、具备现场工艺问题应对能力,包括冲压回弹控制、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺优化等实际案例处理经验; 8、熟练操作Autocad、UG或其他绘图工具,能审核加工图纸,确保2D/3D图档转换无误,预防设计隐患; 9、适应高效报价节奏,可在客户紧迫交付要求下保障成本计算精准度;沟通表达流畅,具备团队协作意识,思维敏捷,条理清晰。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
我们是一家承接客户外协钣金机壳、设备机架、工装夹具及成套设备定制代工的生产厂家,厂长需根据订单与图纸完成工艺确认,制定下料清单,把控生产物料进度及外协加工状况,统筹各工艺环节的生产安排,确保按时交付并保障交付质量,全面负责厂内生产运营管理工作。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工生产成本管理生产设备管理
职位描述: 1)依据公司年度战略规划,统筹组织团队推进并达成全年经营指标 2)全面主持工厂日常运营工作,涵盖生产、质量、设备、仓储、成本控制(持续优化工艺流程,压降制造成本)、安全生产及综合管理 3)生产计划与执行管理:提升生产效率,保障产出目标与交付周期,落实制程品质监督与改进 4)团队建设与人才培养:主导生产团队的搭建与管理,增强团队协作效能,开展员工培训,提升专业技能与职业操守 5)完成领导交办的其他工作任务 任职要求: 1.年龄30-45岁; 2.具备3年以上钣金类生产管理岗位经验,熟练操作办公软件及金蝶云星空系统; 3.熟悉常用质量管理工具,具有多年设备制造行业生产管理背景(熟悉钣金加工工艺,具备机械类车间管理经历,精通计划排程、生产控制、品质全流程管理); 4.逻辑思维清晰,执行力突出 持有效驾照,能适应驻厂工作,具备钣金或冷冻系统生产现场管理经验者优先
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上USBHUB线HDMITYPE C
岗位职责: 1、负责生产车间班组的日常生产与团队管理; 2、依据生产计划推进生产进度,合理组织并调度员工执行生产任务,确保每班产量目标按时达成; 3、对班组人员开展生产工艺操作及质量控制方面的技能指导与培训; 4、统筹安排机器设备、仪器仪表及夹治具的点检与维护工作; 5、管控生产流程,协调与其他部门的对接,保障生产运行高效顺畅; 6、指导并提升下属的操作熟练度与整体作业效率; 7、持续推进现场“6S”管理优化,推动精益生产理念落地实施; 8、熟悉常见生产设备如成型机、脱皮机、激光机等,具备一定的调试、维修与保养能力; 9、具有HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关生产经历者优先。 任职要求: 1、大专或以上学历,专业不限; 2、具备3-5年电子产品生产管理经验,有质量管理相关背景者优先考虑; 3、熟悉电子产品结构与制造流程,了解常用电子元器件,精通后焊、组装、测试、包装等制程环节; 4、拥有5年以上制造型企业一线管理经验,有同类行业工作经验者更佳; 5、具备扎实的现场生产管理与品质控制经验,掌握生产排程、人力调配及现场人、机、料的综合协调能力。
区域合作人
5000-10000元/月
城市经理1-3年高中及以上客户/渠道开发及运营企业媒介/广告推广经验开城经验
寻找具备推广业务与市场运营经验的人才,无需投入资金,无需租赁办公场所。
渠道经理五险一金1-2人3-5年大专及以上渠道销售弹性工作制
商超渠道销售部负责人 岗位职责: 1、负责制定当地一丰健康甘油二酯食用油销售推广策略与计划,协助总经理分管商超渠道,组建商超渠道专属销售团队,明确分工。 2、依据公司战略与商超市场容量,制定销售目标计划,如全国性连锁超市和各省市本地知名商超、小型超市/便利店、精品超市、社区超市等合作,打造品牌标杆,分解指标并推动达成。 3、参与制定商超专项销售政策,货架陈列,进场谈判等,确保政策在终端落地。 4、管理团队,制定日常管理措施,开展培训并考核业绩。 5、分析商超市场趋势与竞品策略,拓展新商超资源,维护核心客户。 6、完成上级交办的商超渠道相关工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上快消品行业销售经验,3年及以上团队管理经验,有商超渠道或健康食品商超销售经验优先 3、具备较强的市场分析、谈判沟通和领导力,能统筹团队完成业绩目标。 4、具备一定的文字功底,能独立撰写工作报告。 5、勤快、自信、抗压、恒心,适应快消行业快节奏工作。 6、能够接受外派出差,具备自驾车优先考虑。 7、党员及退伍军人优先考虑。
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制type c生产设备管理HUBUSB生产跟单HDMIDP机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责: 1.按照生产订单合理规划生产排程,确保生产任务准时、保质、保量完成; 2.跟进生产进度,监督生产质量,控制生产成本; 3.对一线员工进行培训与指导,提升操作技能与生产效率,强化安全生产意识; 4.有效管理生产班组,具备良好协作能力,持续增强团队凝聚力; 5.与上级保持顺畅沟通,及时应对并解决生产过程中的各类问题与突发状况; 6.与各相关部门协同配合,保障产品符合客户交付要求; 7.推行并落实6S管理标准,营造整洁有序的生产及工作环境; 8.熟悉常用设备操作原理,如成型机、脱皮机、激光机等,具备基本的调试、维护与保养能力; 9.具备HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关生产实操经验者优先。 职位要求: 1.大专及以上学历,电子、机械、制造类或相关专业背景者优先考虑; 2.具备2年以上生产车间管理经历,有电子产品制造行业经验者更佳; 3.熟知生产工艺流程及设备使用,拥有现场管理与跨部门协调能力; 4.具备优秀的团队协作意识与管理能力,能够有效激励和带领团队成员; 5.拥有较强的沟通表达、组织协调及问题处理能力; 6.熟练操作办公软件及生产管理系统软件。
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