
食品质量检验员
4000-5000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上烘培类原材料评估采购化学相关专业食品加工及制品安全性测试
1. 负责公司产品从原材料到最终成品的全流程质量管理与监督,严格执行既定的质量标准及检验规程;
2. 对生产各环节实施全程质量监控,细致核对生产相关记录,如原料投入、工艺流程等关键信息,确保产出产品满足企业规范及客户要求;
3. 针对发现的质量问题进行判定与分析,提出改进措施,并跟进后续整改落实情况。
乌鲁木齐沙依巴克区果汁饮料调配技术员1名,精通果汁调配技术。
100-500元/天
食品研发3-5年本科及以上
果汁饮料调配技术员1名,精通果汁调配技术。
食品研发员
6000-8000元/月
食品研发烘培类食品加工及制品
岗位职责:
1.研发西餐产品:包含汉堡胚、西点等
2.协助研发味出疆西域秘烤系列产品
3.推动企业快餐发展进程
任职要求:
中级及以上厨师证,精通西餐烹饪工艺,熟悉各类西餐风味体系。
食品质量检验员
4000-5000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上烘培类原材料评估采购化学相关专业食品加工及制品安全性
1.负责公司产品从原材料到成品的全流程质量控制与管理工作,严格执行产品质量标准及相关检验规范;
2.对生产环节中的产品实施全程质量监督,仔细核对生产记录,涵盖原料使用、加工流程等关键信息,确保产出产品符合企业内控标准及客户要求;
3.针对发现的质量问题进行判定与分析,提出改进建议,并跟进整改措施的落实情况。
调味品研发工程师(大小周+五险)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品加工及制品
不接收无工作经验者
1.按照公司规划,开展调味品市场新兴需求调研,主导新酱料产品的立项与研发工作,涵盖配方开发、工艺设计、原料选型、成本分析、标准建立、风味测试及中试生产等环节。
2.根据公司目标,推进现有产品改良项目的研发执行,包括配方升级、工艺优化、成本控制、口感验证及中试实施等全流程协调与落实。
3.负责研发成果的标准化输出,编制产品BOM清单及标准工艺流程文件,并配合完成新产品成本核算与报价支持。
4.根据实际需要,协同工艺技术员为生产一线提供技术支持,包括操作培训与现场指导;
5.对生产工艺执行情况进行抽样检查,并及时提出改进建议;
6.规范日常试验操作流程,落实实验过程中的安全与卫生管理,负责所辖区域试验物资、工具、耗材及仪器设备的日常维护与管理。
岗位要求:
1.具备敏锐的市场洞察力,能结合市场需求独立高效完成新产品开发;
2.掌握扎实的调味品研发专业知识,具备较强的实操能力;
3.熟悉调味品生产流程及相关工艺技术要求;
项目技术专员
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上蓝牙耳机平板管理相关专业软件/信息技术项目运动相机
岗位职责
1.全周期项目管理:主导项目从启动到落地的全流程执行,涵盖立项评估、需求分析、方案规划、样机开发、测试验证及批量生产等环节,制定详细的项目计划(包含关键节点、资源配置与成本控制),保障项目准时、保质、按预算推进完成。
2.技术方案策划与实施:参与产品核心技术路线研讨,结合产品定位,协同研发团队完成硬件配置、结构布局、软件功能及相关技术方案的设计,并联动研发、生产、测试等多方力量,解决项目执行中的各类技术难题。
3.跨部门协作与信息同步:统筹公司内部研发、生产、采购、测试、市场等职能部门,及时传递项目动态,明确各阶段协作要点,确保跨部门高效对接,避免因沟通断层影响整体进度。
4.风险识别与质量控制:提前预判项目推进过程中的潜在风险,制定应对策略;严格监督各阶段质量标准执行,参与样机评测、量产抽检等环节,确保交付产品满足企业品质要求和用户使用需求。
5.文档归档与经验复盘:系统整理项目全过程资料,包括项目计划书、技术文档、测试记录、量产总结等,构建标准化文档管理体系;项目结束后组织回顾会议,输出总结报告,为后续项目优化提供实践依据。
任职要求
1、大专及以上学历,电子信息工程、机械设计制造等相关专业背景;具备2年以上电子类产品的项目管理经验,有运动相机、数码3C、消费电子等领域项目经历者优先,完整参与过产品研发至量产流程者更佳;熟悉运动相机相关特性(如成像技术、结构工艺、防护能力)者优先考虑。
2、具备扎实的电子或机械专业知识基础,了解运动相机核心部件(图像传感器、主控芯片、光学镜头)的技术参数与选型原则,能够阅读硬件原理图和结构图纸;
3、熟练掌握项目管理工具(如Project、飞书项目、Jira等),可独立编制项目进度表并持续跟踪执行情况;
4、熟悉产品测试流程与规范,能配合制定测试方案(含功能、可靠性、环境适应性测试),有使用示波器、万用表、防水检测设备等常用仪器经验者优先;
5、具备基本供应链认知,了解电子元器件采购流程及生产工艺(如SMT贴片、整机组装)者优先;
6、具备良好的项目统筹能力、问题处理能力与沟通协调能力,能合理调配资源、掌控项目节奏,推动各部门协同作业,保障项目顺利落地。
食品研发总监
3-6万元/月
食品/饮料研发10年以上本科及以上肉类食品加工及制品
岗位职责:
1. 负责食品类产品的开发与升级,确保产品品质与口感满足市场实际需求;
2. 组织并指导研发团队工作,保障研发过程的规范性与高效性;
3. 与市场部门协同联动,掌握用户消费趋势,为产品改进及新品设计提供支持;
4. 主导新产品上市前的全流程测试与推广准备,提升产品市场竞争力;
5. 统筹研发项目执行,确保各阶段任务按时落地并实现既定目标。
任职要求:
1. 具备扎实的肉制品研发背景,熟悉肉制品领域的技术与发展动态;
2. 拥有较强的团队管理经验,能有效推动团队高效协作并达成目标;
3. 具备敏锐的市场洞察力,能够精准识别消费者偏好与需求变化;
4. 具备出色的计划与统筹能力,可有序推动多个研发项目并行开展;
5. 富有创新意识,善于提出切实可行的新品开发构想与技术方案。
火锅甜品研发主管
7000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年学历不限茶及茶制品火锅制定SOP饮料配方开发
甜品研发负责人
1、制定并执行产品上新计划,持续推出符合季节特点且受顾客欢迎的新品,独立完成甜点及饮品的研发与制作,
2、主导新产品的开发与现有产品的优化升级,把控研发节奏与进度,同时承担各门店的技术培训与操作指导,
3、制定年度甜品产品更新规划,对规划中的各项任务进行系统性部署,并跟进执行情况确保落地成效,
4、具备创新思维,积极探索食材间的多样化搭配,创造独特味觉体验,
5、需具备3年以上甜品部门管理或同等岗位工作经验,
6、精通甜品制作相关专业知识,对餐饮甜品领域有热情,具备良好的团队协作精神
服务员传菜员
哈密和泰园牛先捞火锅店
招聘
服务员,
传菜生,
能吃苦耐劳的精神
有团队精神的小伙伴
欢迎加入我的大家庭
电话,
A2货运司机子母车社保
万物友好开年大力招聘A2驾驶员
1、熟练操作陇能智运、司小宝等装、卸货APP;
2、,同事要求:汉语沟通交流无障碍、会使用智能手机及翻译软件;
3、持有A2驾驶证,货运从业资格证;
4、子母车需自带搭档,年龄26—55周岁三年以上驾驶经验,有从业经历优先录用;
5、须提供三个月内入职体检报告,缴纳社保医疗,提供无犯罪记录;
6、工资不拖欠杂费,。
接车地点:
哈密天顺物流园、淖毛湖,准新车多台
报名热线:
茶饮调味研发师
5000-10000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
1、负责饮品用糖浆(如果味型、风味型、健康低糖配方等)的配方研发、工艺改进及稳定性验证工作。
2、根据市场需求(如茶饮、咖啡、碳酸饮料等)提供个性化糖浆产品开发方案。
3、学历要求:食品科学、应用化学、生物工程等相关专业大专及以上学历,具备饮品、糖浆或食品原料研发背景者优先考虑。
4、了解常用分析检测设备操作,熟悉食品添加剂相关法规标准。
工作地点在日照莒县果庄镇!!!如有意向,薪资待遇可面谈
食品研发品控专员
6000-8000元/月
食品研发5-10年本科及以上肉类食品加工及制品配方开发
岗位职责:
1.负责新食品或饮料产品的配方研发与工艺设计,完成从实验室到量产的技术转化
2.根据市场需求和消费者偏好,进行产品口味、质地、营养成分的优化与创新
3.参与原料选型与供应商评估,确保原材料品质稳定并符合食品安全标准
4.配合生产部门解决技术难题,持续改进生产工艺流程,提升产品稳定性与成本效益
5.跟踪食品行业法规及技术动态,确保研发工作合规并具备前瞻性
任职要求:
1.学历不限,食品科学、生物工程、化学或相关专业背景优先
2.经验不限,有食品/饮料企业研发岗位实习或项目经验者优先考虑
3.熟悉食品添加剂使用规范、食品安全法规及相关检测方法
4.具备良好的实验操作能力、数据分析能力和团队协作意识
5.热爱食品研发工作,具有较强的创新思维和问题解决能力
甜品饮品研发应用
5000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
1.产品研发与创新:主导基于市场热销产品分析,提出创新方案并完成配方调试及量产落地的全流程研发工作
2.趋势响应与限定产品设计:结合冬夏季节变化及重要节日节点,规划并开发应季限定菜单
3.跨部门协同:支持营销团队提炼产品核心卖点话术,协助优化客户降本需求的产品设计方案,配合供应链筛选高性价比原材料
4.行业研究与技术培训:持续跟踪甜品饮品行业动态,定期开展市场趋势研判,并组织实施年度技术培训落地
5.展会菜单开发应用:依据年度展会计划及主推产品方向,开发适配展会场景的试吃试饮产品方案
6.协助新品上市过程中的产品应用拍摄、宣传海报制作及其他相关支持工作
7.负责岗位所辖区域的物料管理及日常卫生清洁工作
需具备相关岗位从业经验
湘菜研发
1-1.2万元/月
食品研发学历不限
招聘岗位:研发品控
职责描述:
1、根据公司的产品研发目标,进行新品的研发及现有产品的迭代升级;
2、负责跟踪、了解餐饮及市场动态信息随时掌握与菜品研发相关的政策及行业法规,并且与菜品研发相结合;
3、针对新品制定销售卖点、出品形式、 成本核算、价格制定等;
4、能够独立开发工艺流程,制定标准流程手册;
5、全面负责新产品的开发和品质稳定;
6、做好与运营部及其他部门的协调工作,并辅助相关部门做好新产品的执行落地。
任职要求:
1、有从事菜品研发制作工作经验优先,对调味有自己独到的理解;
2、具有强大的市场洞察力,对产品视觉和菜品选择有独到眼光;
3、有创新意识,熟悉研发与成本核算;
4、有责任心思维灵活,有担当和主见,有决断力。
22/23/24届 校招储备干部(农/食
1.2-1.4万元/月
食品/饮料研发经验不限硕士及以上五险一金蔬菜五谷薯类大棚种植瓜果
岗位职责:
1、考察各地县域发展现状及乡村振兴相关政策,结合企业产业布局,挖掘潜在合作方向;
2、对接地方政府部门,协商推进合作事宜,规划具有地方特色的乡村振兴发展路径,促进项目实施与持续运营;
3、汇聚国内乡村振兴领域资源,构建产学研协同平台,助力县域特色农业经济提质增效;
4、承担乡村振兴产业园区内食品业务模块的日常运营管理。
任职要求:
1、硕士研究生学历,农林科学、食品工程、管理学等相关专业者优先考虑;
2、具备较强的调研分析能力及良好的人际沟通技巧;
3、对食品行业有浓厚兴趣,有志于在基层食品产业发展中贡献力量。
加气站班组长
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1.负责产线日常生产计划执行与进度管控,确保按时保质完成生产任务
2.组织班组人员排班、作业指导与现场巡检,及时发现并解决工艺及设备异常
3.监督执行SOP、5S及安全生产规范,落实质量自检与首末件确认,降低事故发生的概率
4.开展员工技能培训与绩效反馈,营造积极协作的团队氛围
5.服从企业管理,认可企业文化,能完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具备3-5年加油加气站或危险化学品生产企业产线管理经验,有同岗位实操经历者优先
2. 熟悉精益生产、QC七大手法及基础统计分析工具
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.最低学历:大专及以上,工科类相关专业
5.参加过班组长相关管理培训者优先。
生产厂长
3-5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验有选矿经验,最好有自己团队
岗位职责:企业主要从事钛铁矿选矿,涵盖钛、铁、磷的选别,采用磁选、重选、浮选等工艺方式
1、全面负责企业生产运营管理工作,组织实施生产计划并监督执行情况;
2、跟踪生产各环节运行状态,确保作业安全及产品品质达标;
3、持续推进生产工艺优化,提高产能利用率并控制成本支出;
4、统筹协调各部门协作配合,保障生产目标按期达成;
5、及时应对生产现场突发状况,维护生产系统的稳定运转。
任职要求:
1、具有扎实的矿业生产管理背景,精通选矿生产各环节流程;
2、具备出色的组织领导力,能有效激励团队完成各项生产指标;
3、善于分析和解决实际问题,可在紧急情形下快速作出判断与处置;
4、拥有较强的沟通协作能力,能够顺畅对接内外部工作关系;
5、高度重视安全生产管理,具备制定和落实安全管理规范的能力。
操作班长
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限五险、月休、带薪年休
生产班带班班长,具备带班经验,从事过矿山破碎线生产工作,熟悉掌握破碎设备的运行和维护。
选矿厂副厂长(铜矿)
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上本科及以上选矿高级工程师选矿工艺流程选矿厂生产管理铜矿选矿金属矿选矿
岗位职责:
1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理;
2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估;
3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划;
4、主持技术与质量管理体系运行;
5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作;
6、落实上级安排的其他工作事项。
岗位要求:
1、精通铜矿选矿全工艺流程,本科及以上学历,具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验;
2、持有中级及以上专业技术职称,中高级职称者优先考虑;
3、提供住宿,五险一金,带薪年假,节日福利,定期健康检查,免费通勤班车
DCS操作工
6000-8000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年大专及以上接受无设备管理经验两班倒包吃住自动化设备经验数控设备经验
岗位职责:
1.负责监控能源生产过程中的各项参数,确保系统稳定运行;
2.实时监控能源输送网络,及时发现并处理异常情况;
3.协调相关部门,保障能源供应的连续性和安全性。
任职要求:
1.具备较强的责任心和细致的工作态度;
2.熟练掌握中控室操作系统DCS及相关软件;
3.能够在高压环境下保持冷静,快速做出正确判断;
4.良好的团队合作精神和沟通能力。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专及以上五险周末单休
负责车间生产管理,制定考核标准并落实执行,科学调配人员进行生产作业
职位招聘1人
生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产现场的日常运作与协调安排
2. 确保生产流程符合企业规范及相关标准
3. 跟踪生产进度,快速响应并处理生产异常
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识
2. 能够高效组织生产线作业,保障生产效率
3. 具备较强的应变能力,可妥善应对生产过程中的各类突发状况
总调度室主任(采选矿统筹)
1.2-1.5万元/月
生产总监5-10年本科及以上金属矿选矿金属矿采矿选矿生产生产调度
总调度室主任:露天金属矿山采矿+选矿
岗位职责:
1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作,保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。
2. 编制并持续优化生产调度方案,确保各项生产任务按期完成,提升整体运行效率与资源利用水平。
3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理,确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。
4. 组织生产数据的采集、整理与分析,定期形成报告,为管理决策提供可靠依据。
5. 统筹协调各职能部门间的协作关系,及时化解生产中出现的矛盾与障碍,保障生产系统稳定运转。
6. 主导应急事件的响应与处置工作,确保突发情况下能快速反应、有效控制,降低影响与损失。
7. 策划并主持生产调度例会,跟进会议决议落实情况,保证调度指令准确下达并执行到位。
8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核,持续提升人员专业素养与工作效率。
9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目,助力生产技术水平不断提升。
10. 建立健全调度管理制度体系,推动调度工作向规范化、标准化方向发展。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修选矿或采矿相关专业。
2. 持有中级或以上专业技术职称。
3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理,具备8年以上生产调度实际工作经验。
4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力,能妥善应对复杂调度局面。
5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范,具有较强的安全与环保意识。
6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。
7. 拥有良好的团队管理经验,能够带领团队高效完成生产目标。
8. 适应矿山现场工作条件,身体健康,抗压能力强。
9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力,善于跨部门协同合作。
注:距离哈密市区120公里
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供哈密食品研发招聘信息在线招聘信息,主要招聘哈密食品/饮料研发相关人才。作为食品/饮料研发工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解食品/饮料研发的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。