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理财规划师
6000-11000元/月
理财顾问经验不限高中及以上互联网金融
工作内容:联系公司提供的精准客户资源,根据客户需求推荐合适的金融产品
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上线下零售财务BP体系搭建经验财务综合管理
职位职责: 1.教育背景:全日制本科及以上学历,财务、经济类相关专业,具备中级职称及以上者优先考虑。 2.工作经验:5年以上财务领域相关工作经验,有财务分析或财务BP实践经验者优先。 3.技能要求:熟练掌握数据处理与计算机应用,精通Excel、PowerPoint等办公软件,熟悉Tableau、SQL、Python等数据分析工具者更佳。 4.能力要求:工作认真负责,抗压能力强,具备良好的学习能力与跨部门沟通协作能力,对各项工作具备较强的闭环执行意识。 5.系统要求:必须具备金蝶云星空系统、用友U9Cloud或同类财务系统的实施或使用经验。 任职要求: 1.财务核算与报告:负责合并报表编制,向管理层输出经营分析支持材料。 2.税务统筹:牵头开展税务筹划工作,合理运用政策降低风险,保障税务合规。 3.成本与控制:深入分析核心业务环节的成本费用,跟踪毛利率变化,提供优化建议。 4.风险管控与内控:针对应收应付账款、合同财务条款、大宗商品价格波动及财务流程优化等方面制定应对策略,消除潜在风险点,推动整改措施落地。 5.团队与系统管理:带领财务团队,合理分配职责,提升团队专业水平与数据自动化处理能力。 6.库存管理:确保账实一致,监控库存周转效率及现金流健康状况。
人事主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1.制定并落实人力资源战略规划,确保人才发展与企业战略方向协同一致; 2.主导招聘全流程管理,涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估; 3.组织实施员工培训计划,推动能力提升以匹配业务发展需求; 4.持续优化绩效管理体系,监督执行过程,提高团队整体工作效能; 5.建设和维护积极的企业文化氛围,促进团队协作与内部沟通顺畅。 任职要求: 1.拥有良好的统筹协调与领导才能,能带领团队高效完成既定任务; 2.精通人力资源各模块运作流程,掌握相关劳动法规政策; 3.具备优秀的表达与倾听能力,善于协调员工关系并化解工作矛盾; 4.深入理解人才培养机制,可设计并推行切实可行的培训方案; 5.熟练操作常用办公工具及HR信息系统,具备扎实的数据分析处理能力。
外贸会计
6000-11000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务分析成本管理税务管理
岗位职责: 负责公司外贸业务的全流程财务核算,涵盖收入确认、成本结转、费用审核等工作; 办理进出口报关、收付汇、退税申报等专项外贸财务事务; 确保账务处理符合国际贸易准则及中国税务相关法规要求。 税务合规: 准确核算增值税、企业所得税、关税等各类税项,按时完成申报工作; 配合税务稽查与审计,及时提供所需财务凭证及相关资料。 财务分析: 定期编制外贸业务相关的财务报表,对收入、成本及汇率变动等核心指标进行分析; 持续优化财务操作流程,提出有助于成本控制与风险防范的改进意见。 任职要求: 具备3年以上会计岗位工作经验; 熟练操作财务软件及Excel(掌握数据透视表、VLOOKUP等函数功能)。 优先条件: 具有跨境电商或国际贸易类企业财务工作经历者优先; 持有中级会计职称、CPA等相关专业资格证书者优先。 岗位福利:中午提供免费午餐、厂区免费停车、免费班车接送、入职即缴五险、享受带薪婚假、产假等福利;办公环境优越、团队氛围和谐、新人有专人指导。 合同保障:签订正规劳动合同,保障双方合法权益。
财务经理/主管
3000-8000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务信息化经验生活服务成本管理中级会计师有一定的经验
岗位职责: 1、全面负责财务团队的日常运营与管理,保障财务流程合规高效运行,提升整体工作效能; 2、深度参与企业战略规划,从财务视角输出专业建议,协助管理层完成财务战略部署; 3、主导成本管控体系优化,实施预算编制与执行监督,提升资金运作效率; 4、统筹各类财务报表的编制与审核,确保数据真实准确、报送及时,为经营决策提供有力支撑; 5、完善内部风险控制机制,识别并规避财务风险,保障公司资产安全与合规运营。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备1-3年财务管理工作经验,有团队管理经历者优先考虑; 3、精通国家财经法规、会计准则及税务政策,拥有扎实的财务分析功底; 4、具备良好的领导力、协调沟通能力,能够有效推进跨部门协作; 5、责任心强,抗压能力佳,恪守职业操守,具备优良的职业素养。
财务经理/主管3-5年大专及以上制造业总账核算餐饮/酒店财务综合管理房地产/建筑金融医药
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:周结 招聘截止时间:2026-12-31 工作内容: 1、协助签约建群的企业进行补贴方面的线上咨询解答工作; 2、收集企业资料,整理申报补贴的基本资料; 3、线上/线下提交已整理材料到人社局或税务局; 4、确定办理完成,收到政府部门的回执信息; 工作形式: 1、兼职岗位,负责当地企业补贴办理工作。 2、公司分配签约企业,进群完成申办工作。 3、以收集资料、汇总资料、提交资料为主要工作内容。 岗位要求: 1、三年以上财务工作经验; 2、有申办补贴经办,办理过人社或税务补贴。 3、有一定沟通表达能力,亲和力较好; 4、有过整理资料,汇总资料的经验; 5、熟练使用办公软件 工作地点:当地线下跑人社局和税务局 工作时间:任务模式,时间自行安排 兼职薪资:即时抵扣100元/次+追溯退税400-500 一、税务体检师    工作内容:   1、总部及分公司分配想要进行税务体检的企业。与税务体检师确定体检时间。   2、税务体检师提供上门体检及辅助完成体检报告的生成工作。   3、针对生成的体检报告做分析和解读,针对报告向企业提出相关问题。   4、针对报告当当中的问题,向企业提出相应的解决方案。引导企业选择我们的服务方案。     任职资格要求:   1、参加完补贴基础培训,了解补贴政策及要求。   2、税务体检师培训之后,总部分配当地企业做税务体检。    岗位薪资:   1、上门补贴:线下去企业解读体检报告,按照50元/次报销上门补贴。如果企业选择到公司或线上完成税务体检,无此收益   2、方案收益:为企业提供税务体检之后的方案,税务体检师有方案收益的10%-50%的收益。   3、延后收益:企业选择税务体检后期的方案服务后,再次选择其他服务。税务体检师有3-5%的企业延伸收益。    二、税务筹划师    工作内容:   1、税务体检师服务的企业,付费需要进行税务筹划服务,与税务筹划师确定服务时间。   2、税务筹划师针对企业问题提供一系列解决方案。帮助企业合理节税。合规经营。     任职资格要求:   1、成为公司税务体检师,完成企业税务体检超过30家企业。   2、财务经理、总监以上工作经验。有税务经理和总监经验者优先。   3、为企业提供过筹划方案,并且帮助企业真正节省过税费。    岗位薪资:   税筹方案:按照公司收益比例的20%结算  
人事主管
3000-8000元/月
人力资源经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1.统筹公司人力资源相关事务,保障各项人事工作有序开展。 2.参与招聘实施,负责简历初筛、面试安排及新员工入职流程的落实。 3.办理员工福利相关事项,维护良好的员工关系与工作氛围。 任职要求: 1.熟悉人力资源基础知识,能独立完成日常人事事务处理。 2.具备良好的沟通技巧和协作意识,可与各部门顺畅对接。 3.工作细致认真,具备较强的组织协调与执行能力。
财务经理/主管
3000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上财务信息化经验生活服务成本管理中级会计师有一定的经验,能带团队税务管理互联网财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
岗位职责: 1、主持财务部门的日常运营,保障财务流程合规高效运行,持续提升团队工作效能; 2、深度参与企业战略规划,从财务视角输出专业建议,协助管理层完成财务战略部署; 3、推进成本管理体系优化,组织实施预算编制与成本管控,提升资金运作效率; 4、统筹监督各类财务报告的编制工作,确保数据真实准确、报送及时,支撑管理决策; 5、完善内部风险控制机制,识别并规避财务风险,保障公司资产完整与安全。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、具备1-3年财务管理工作经验,有团队管理经历者优先考虑; 3、精通国家财经法规、会计准则及税务政策,拥有扎实的财务分析功底; 4、具备出色的领导力、组织协调能力与沟通技巧,能有效推动跨部门协作; 5、责任心强,抗压能力佳,恪守职业操守,具备良好的职业素养。 年龄要求在30岁至55岁之间!
人事经理/主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优
岗位职责: 1.制定并执行公司人力资源战略规划,涵盖人才引进、培训发展、绩效管理、员工关系维护等方面; 2.牵头建立人力资源部门的工作流程与管理体系,保障部门日常工作的高效运行; 3.设计并落实薪酬福利体系,确保公司在人才市场中的激励机制具备吸引力; 4.处理各类员工关系事务,妥善应对劳动纠纷,营造积极稳定的职场氛围; 5.与各业务部门紧密协作,深入理解团队用人需求,提供定制化人力资源支持; 6.深度参与企业战略制定,为组织长期发展目标提供人力保障和专业建议; 7.负责企业行政事务统筹及绩效考核制度的优化设计。 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先考虑; 2.具有三年以上人力资源相关工作经验,其中至少两年担任管理职务; 3.精通人力资源各模块运作,具备较强的系统规划与执行能力; 4.拥有良好的人际沟通技巧和团队协调能力,能有效处理员工矛盾与诉求; 5.关注人力资源行业动态,能够结合公司实际适时调整管理策略; 6.可接受阶段性短期出差安排。
高薪聘请人事主管,运营主管
人事经理
高薪聘请人事主管,运营主管
新疆巴音郭楞焉耆县自助火锅招热菜学徒,会翻锅知晓后堂操作步骤就行,菜品简单易懂,有意者联系
餐饮学徒
焉耆县自助火锅招热菜学徒,会翻锅知晓后堂操作步骤就行,菜品简单易懂,有意者联系
巴音郭楞
1月3日 06:58拨打电话
新疆巴音郭楞通下水的联系我
管道疏通
通下水的联系我
巴音郭楞
1月3日 06:49拨打电话
巴音郭楞库尔勒市招顶班押运员一名,爱干净勤快!明天开发区上车,一天200元,车上做饭!下车
200元/天
押运员包吃1-2人日结
招顶班押运员一名,爱干净勤快!明天库尔勒开发区上车,一天200元,车上做饭!下车结账,联系电话:
巴音郭楞 库尔勒市
1月3日 06:46拨打电话
巴音郭楞库尔勒市急招危险品司机夫妻搭档优先考虑上车|全新车辆薪资面议联系电话:
货运司机
急招危险品司机 夫妻搭档 优先考虑 库尔勒上车 | 全新车辆 薪资面议 联系电话:
巴音郭楞 库尔勒市
1月3日 06:46拨打电话
新疆巴音郭楞今天下午塔指小区6:10有个日常保洁,需要1个保洁大姐,能去的来电话
保洁开荒保洁1-2人
今天下午塔指小区6:10有个日常保洁,需要1个保洁大姐,能去的来电话
巴音郭楞
1月3日 06:34拨打电话
理财经理
5000-10000元/月
理财顾问经验不限大专及以上
1. 客户开发:拓展个人/机构客户,挖掘理财需求,建立客户档案; ​ 2. 需求分析:评估客户风险偏好、资产状况,制定个性化理财方案; ​ 3. 产品推介:匹配合适理财、基金、保险等产品,清晰讲解产品特点与风险; ​ 4. 资产配置:协助客户优化资产结构,跟踪产品收益,动态调整配置方案; ​ 5. 客户维护:定期回访沟通,解答疑问,提升客户满意度与忠诚度; ​ 6. 合规执业:严守监管与公司制度,做好风险提示,确保业务合规开展。
理财顾问
6000-11000元/月
理财顾问3-5人经验不限大专及以上渠道销售门店销售基本坐班按单提成
养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务
理财顾问餐补20人以上3-5年本科及以上面销/陌拜区域销售
1、通过线上提供专业咨询,帮助客户(蚂蚁的高净值客户)选择适合的理财产品; 2、维护高净值客户,包括收集和管理客户资料,分析和洞察客户需求等,同时做好答户的风险偏好、财务状况评估工作,根据评估结果向客户推荐事宜的资产配置方案,提升客户的AUM; 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系,提升客户财富管理体验。公司分配海量高净值客户资源,无需自己拓客! 1、本科及以上学历,普通话标准、熟练操作电脑办公软件; 2、对线上理财事业具备极高热情,持有AFP、CFP、RFP证书优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力,缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力 薪资结构:10-15k 试用期丨培训期时长:1个月 社保丨公积金情况:六险一金,公积金12% 餐补40/天
理财顾问经验不限本科及以上
工作内容: 1、通过电话在线等多种服务方式,为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位服务; 2、维护高净值客户(主要是蚂蚁集团的客户),包括收集和管理客户资料,分析和洞察客户需求等,同时做好客户的风险偏好、财务状况评估工作,根据评估结果向客户推荐适宜的资产配置方案,提升客户的AUM; 3、与客户保持高效沟通并建立良好的客情关系,提升客户财富管理体验。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,普通话标准、熟练操作电脑办公软件; 2、具有1年以上银行或证券对客理财产品销售经验,对线上理财事业具备极高热情,持有基金从业资格证优先考虑; 3、具有极佳的服务意识、沟通及理解能力,缜密的逻辑思维能力和形象化的表达能力
理财顾问社保保险生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOB
1.客户需求分析:通过与客户深度沟通,全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划:基于客户需求,量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务:为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护:建立长期、稳定的客户关系,提供保单周年检视、动态调整等持续服务,成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设:积极参与各类活动,传播健康财富理念,不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验:大专及以上学历(金融、保险、医学、营销等相关专业优先),有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质:持有保险从业资格证书(必需)。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力: ·卓越的学习能力,对健康和金融知识有强烈的求知欲; ·出色的沟通与共情能力,能够倾听并理解客户的深层需求; ·强烈的责任心和诚信品质,将客户利益置于首位; ·积极进取,抗压性强,对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递!我们拥有完善的培养体系,助您从零开始,快速成长。 ·有竞争力的薪酬:“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”,收入上不封顶,真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障:五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间:系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道:专业序列(初级→中级→高级规划师)与管理序列(团队经理→部门总监)双通道发展。 ·尊享荣誉体系:年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励
人事经理
5000-10000元/月
人事经理经验不限大专及以上
负责人事部门的全面管理工作 参与制定和优化公司人力资源政策及流程,确保人力资源管理的合规性和有效性 要求具备丰富的人力资源管理经验
出纳会计
面议
会计1-3年大专及以上
招聘出纳会计
巴音郭楞库尔勒市招总账会计
总账会计
招总账会计
会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
会计全部工作,人品好。
巴音郭楞库尔勒市招总账会计
总账会计
招总账会计
简单的流水账,做做收付款资料
3000-5000元/月
会计学历不限弹性工作制
工作简单不复杂,会开车有驾照
巴音郭楞库尔勒市招总账会计
总账会计
招总账会计
会计本科及以上
库尔勒市上库高新区企业招聘财务人员2名,具体招聘条件如下。 1、学历:全日制本科及以上学历 2、专业:财会类相关专业。 3、岗位要求:(1)熟悉国家财经政策和会计、税务相关法律法规。(2)能够熟练使用财务软件,熟悉银行、工商、税务相关工作流程。(3)3年以上财务工作经验。(4)具有中级及以上会计职称证(5)有一定的社交、沟通能力。 4、技能要求:持有C1及以上机动车驾驶证,具备熟练的驾驶技能。 5、经验优先:有相关国有中型以上企业财务工作经验者优先考虑。 6、任职要求:形象气质佳,身高160cm及以上,普通话标准,35岁左右。 【上班时间】:具体情况打电话咨询 【福利待遇】:底薪(5000至8000元)+五险+节日福利+免费就餐、通勤车 【联系电话】:鲁先生
统计
3000-4000元/月
统计员
票据统计公司业务统计
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鱼泡直聘为工人提供巴音郭楞理财经理招聘在线招聘信息,主要招聘巴音郭楞财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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