想要一份好工作的你看过来，看看工作介绍，了解一下，未来同事在像你招手! 我们是一家做冻品批发的商贸公司，公司正在快速发展的过程之中，有良好的发展空间和晋升机会，高收入更是不在话下，需要一些可以共同做好一份事业的优秀求职者，可以互相沟通做个了解！公司现在大量招聘客户经理岗位！ 工作内容： 1.对公司过往多年合作过的老客户进行梳理，做好客户管理，同时公司在线上引流来的客户，做好跟进和下单。 2.进行跟进链接服务，维护良好的客户关系，从而产生销售业绩。 3.定期与客户进行沟通回访，了解客户需求，提供产品介绍，为客户提供服务价值。 4.对于主动下单客户做好服务，绑定客户消费，从而变成你自己的长期业绩客户， 5.完成每月个人业绩任务，达到晋升标准，拿到提成与奖金。 任职要求： 1.有上进心，热爱销售事业，想拿到高收入的看过来。 2.谦虚好学，听话照做，具有良好的语言表达能力和思维逻辑性。 3.具有客户管理能力和链接服务能力。 4.能够熟练了解公司产品，以及公司整体的业务全流程。 5.我们公司不要求你有很高的学历和文化水平，只要你有一颗上进的心。 薪资待遇: 无责底薪+福利补助+成长培训+旅游团建（具体工资面谈）

岗位说明： 帮助有资金需求的企业或者个人，对接银行，帮助放款。 用人要求： 1、普通话标准，能顺畅沟通； 2、有销售经验，有电销、面销经验优先； 3、房地产、保险、4S店、个体等转行有优势。 薪酬待遇： 1、底薪面议 2、公司成本低，提成40%起，销冠个人业绩月收入20W+ 3、上班时间10：30--晚7：00，午休2小时 4、不加班，到点下班 5、办公环境好、喝茶自由、谈单条件好 6、缴纳社保 7、收入区间在1W--5W，能者多劳，多劳多得 想赚钱的有想法的可以到公司来面谈

会讲维语的优先，底薪7000 无责底薪6000，无责无责无责，重要的事情说三遍 工作内容： 审核平台上已提交贷款申请的客户资料，通过电话回访核实相关信息真实性 薪资福利： 1. 无责任底薪6000+1000全勤奖+高提成+额外奖金 2. 入职带薪培训，成长通道畅通，晋升周期短 3. 综合收入普遍在8K以上 4. 享受国家规定节假日，带薪休息 5. 团队氛围和谐，管理透明公正，年轻化团队为主，工作轻松有乐趣 6. 提供自由平等的发展平台，管理层均从一线晋升，不看背景，只看能力 我们期待这样的你： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生加入 2. 年龄要求20至35岁 3. 零经验也可，公司提供系统培训，并配备资深员工作为带教导师 4. 性格乐观积极，具备良好沟通能力，服务意识强，做事认真负责

一、完成销售任务 1、制定合理的路线规划与客户拜访计划，并有效执行 2、按照营业规划中规定的通路必售产品要求推进落实 3、依照营业规划中的生动化标准开展现场执行工作 4、切实推动营销活动的实施与落地 5、力争在各销售终端实现本品牌陈列面积领先 二、账务管理 1、科学设置客户信用额度，强化风险管控 2、及时准确与客户核对账目，确保货款按时回收 三、团队与日常管理 1、负责理货员的管理与绩效考核，支持销售目标达成 2、严格执行公司财务及营销管理制度 3、每周向上级主管提交工作进展报告 4、落实设备使用及费用管控相关工作 四、完成上级交办的其他工作任务

案场接待 负责客户迎送、引导及项目介绍 任职要求：

岗位职责： 依托公司资源，做好客户维护 招聘要求： 1、大专及以上学历 2、年龄20-40岁 3、普通话标准，头脑灵活、敢拼敢闯、勤奋踏实、沟通能力较强 4、有保险销售从业经验者优先考虑 福利待遇： 基本职级工资+绩效工资、年终奖，入职、节日福利、伙食补贴等

招商银行客户经理 岗位性质：全职岗位 任职要求：大专及以上学历岗位待遇；专业不限；37岁以下 1.底薪2600-3400，新人前三个月到五个月有新人专项激励; 2.奖金构架:月度奖金+补助+竞赛奖金(一般员工税前7000-20000，能力较强的员工税前薪酬20000以上); 3.入职有完善的培训机制，入职后有老员工带你迅速适应和上手工作，公司提供50%的客户资源; 4.入职购买五险一金、免费行服、生日福利、团建活动等; 5.多元化的发展平台，可向市场、内勤、行政、管理岗等部门及岗位发展，可转行员编制的个人发展前景。岗位职责: 1.推广销售我行信用卡及相关消费金融产品; 2.及时联系客户，协助客户完善录入资料，做好客户服务和维护相关工作。薪资待遇: 薪资收入:5000-20000元/月 社保类型:六险一金提成方式:按单提成 奖金补贴:绩效奖金、工龄奖、十四薪;

1、岗位职责 （1）开拓并维护公司行业重点客户，推动合作落地，达成销售目标，建立长期稳定的合作关系； （2）结合客户实际需求，提供专业化服务支持，涵盖需求梳理、商品推荐、个性化定制、商务洽谈及售后保障等环节； （3）定期开展客户回访与需求追踪，持续提升服务质量，提高客户体验与满意度； （4）策划并组织客户沙龙等相关活动，促进新客户引入与老客户活跃度，提升客户忠诚度； （5）整理销售数据并进行分析，按时提交客户动态报告，为管理层决策提供有效依据； （6）推进客户订单全流程执行，统筹协调内部资源，保障销售项目高效落地； （7）编制客户总结报告，针对客户需求及产品服务提出优化建议，持续提升服务品质。 2、任职资格 （1）形象良好，具备珠宝行业大客户销售相关工作经验； （2）具备相关专业背景，拥有稳定的客户资源及跨行业渠道合作经验，市场营销能力突出，沟通协调能力强； （3）工作积极主动，责任感强，具备扎实的销售技能和良好的客户关系拓展与维系能力； （4）性格开朗，富有亲和力，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1. 负责目标市场的调研分析及销售策略规划，推进销售任务落地执行； 2. 开发并维护客户关系，重点聚焦党政机关领域新客户拓展，保障客户服务质量； 3. 协同软件产品与运维团队，完成项目投标、验收及回款全流程支持； 4. 及时传递市场信息与客户建议，助力产品迭代与经营决策优化。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场感知能力，了解政府类项目运作模式与审批环节；拥有政企客户精细化运营经验； 2. 执行能力强，具备明确的目标意识，能有效推动业绩达成； 3. 擅长商务洽谈与跨部门沟通，可应对复杂销售情境，具备党政系统客户资源者优先； 4. 结果驱动型思维，抗压能力强，能快速切入并突破新客户市场； 熟悉软件信息化方向，有TO B端解决方案销售背景者更佳。

岗位职责: 1. 负责金融客户的开发与维护，建立并巩固长期客户关系； 2. 根据客户财务需求，提供综合性金融解决方案； 3. 协同团队推进业务合作，完成客户签约及后续服务跟进； 4. 持续了解客户动态，反馈市场信息以支持服务优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户； 2. 熟悉金融产品与服务基本知识，具备一定的市场敏感度； 3. 有团队协作能力，能适应业务拓展的工作节奏； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力与目标达成意识。

乌鲁木齐市米东区招砌砖/石

时间： 上班10：00—下午17：30 工作:维修工 （会水，点，暖） 地址:乌市儿童福利院 电话☎

招聘拔鸡毛人员数名 在这里只要能吃苦工资过万不是梦 年龄50以内 地址米东区西工八队 长年夜班 联系电话

新店开业，，新店开业。 新疆菜 招聘招聘招聘 配菜：4800-5500 打荷4800--5500 凉菜助手4800--5500 面点助手4800-5500 小吃助手4500-5000 烧烤助手4500--5500 服务员4800-6000 传菜生4500--5000 （备注。招满了，勿扰勿扰） （月休四休+绩效奖+生日福利） 岗位要求：有经验者。

玻璃厂招切割玻璃师傅：7000元-8500元！有2年相关经验，年龄不限 焊工3名6000元-7000亓焊模具方管！ 双边磨操作工2名5500元-6000元 钢化炉操作工，没有夜班！付货一名5500元—6500元！工人3500-4500元！工人5000元-5500元！叉车司机一名5500元！打中空胶师傅5500元-6500元！货车司机1名，需要熟悉物流！5500元-6000元！有意者电联早7:30-晚6点！加班15元一个小时！常年活，短期不招！工作电址石人沟村！电话；

1. 市场开发：负责四川省内党政机关及企事业单位的客户拓展，推广公司主营业务（信息系统集成、运维服务、安全BM合规解决方案）。 2. 客户维护：深入挖掘潜在客户需求，持续优化现有客户关系，推动建立长期稳定的战略合作模式。 3. 目标执行：制定个人销售规划，落实销售目标分解与过程管理，确保个人及团队业绩指标达成。 4. 市场研判：及时捕捉市场变化，定期收集行业政策与竞品动态，灵活调整营销策略，并形成具备参考价值的分析报告。 任职资格： 1. 学历背景：本科及以上学历，计算机、市场营销、管理等相关专业优先考虑。 2. 核心素质：具有强烈的市场开拓意识，计划清晰，执行力强；熟悉政府采购法规、招投标流程及相关政策要求。 3. 职业态度：工作积极投入，自我驱动能力强，具备良好的沟通协调与表达能力。 4. 团队意识：认同协作价值，具备团队合作精神，有向管理岗位发展的潜力。 5. 优先条件：具备政府领域从业经历或拥有相关客户资源者优先，薪酬待遇优厚。 成都清华高科信息技术有限公司（简称“清华高科”）成立于2000年，前身为成都清华紫光系统集成部，因业务发展需要独立设立，全面承担升级转型后的运营管理职能。公司专注于系统集成、网络安全保密服务、AI与大数据技术服务，是一家综合型IT服务提供商。秉持“厚德、尚真、卓越、创新”的核心价值观，深耕党政机关、集团企业及大中型企事业单位市场，依托清华系技术底蕴与资源优势，结合国家级资质认证、自主研获的60余项软件著作权以及丰富的项目经验，服务范围覆盖全国多个省市。“清华高科”品牌历经26年发展（2000-2026），凭借扎实的技术能力与优质的服务口碑赢得广泛认可。未来三年，公司将聚焦人工智能与大数据应用，深化“AI+”战略布局，推进业务多元化发展，致力于打造国内领先的专业化IT服务品牌。 公司官网：https://www.******.com/ 官方微信公众号：*******高科 福利待遇： 一．具竞争力的薪酬结构：底薪（6k-1.2W，按能力定级）+ 高额提成 + 多项奖金，总收入无上限。 二．健全的福利体系： 基础保障：五险一金 + 补充商业保险。 生活支持：餐补 + 出差补贴。 假期安排：周末双休 + 国家法定节假日 + 带薪年休假。 员工关爱：定期团建旅游 + 生日慰问 + 节日礼品。 三．明确的职业发展路径：重视人才成长，提供双向晋升机制： 专业序列：初级客户经理 → 高级客户经理 → 资深客户经理 管理序列：客户经理 → 区域销售总监 → 高层管理者 四．工作节奏说明：涉及四川省内短期出差，差旅资源配置完善。 【工作地址】 成都市高新区益州大道中段588号智地哥谭1幢11楼/13楼/20楼

岗位职责： 1. 市场开拓： 负责四川省内党政机关、企事业单位的客户开发，推广公司主营业务（信息系统集成、运维服务、安全BM合规解决方案）。 2. 客户关系维护： 深入挖掘潜在需求，持续优化现有客户关系，构建长期稳定的合作生态。 3. 业绩目标执行： 制定个人销售方案，落实销售指标的分解与推进，保障个人及团队业绩达成。 4. 市场信息收集： 灵活捕捉行业趋势，定期整理政策导向与竞品动态，及时优化销售策略，并形成具有参考价值的分析材料。 任职资格： 1. 学历专业要求： 本科及以上学历，计算机、市场营销、管理等相关专业优先考虑。 2. 核心能力要求： 具备强烈的市场拓展意识，计划清晰，行动高效；了解政府采购法规、招投标流程及相关规范。 3. 职业素养要求： 工作踏实认真，自我驱动能力强，具备良好的沟通协调与表达能力。 4. 团队协作能力： 拥有积极的协作态度，具备成长为团队核心成员的发展潜力。 5. 优先条件： 具备政府领域从业经验或拥有相关客户资源者优先录取，待遇优厚。 成都清华高科信息技术有限公司（简称“清华高科”）成立于2000 年，前身为成都清华紫光系统集成部，因业务升级需要而设立，全面承接转型升级后的运营管理职能。公司专注于系统集成、网络安全保密服务、AI与大数据技术服务，是一家综合型IT服务企业。秉持“厚德、尚真、卓越、创新”的核心价值观，深耕党政机关、集团及大中型企事业单位市场，依托清华系技术背景与资源优势，结合国家级资质认证、自主研发取得的60余项软件著作权以及丰富的项目实践经验，服务网络覆盖全国多个省市。品牌“清华高科”历经26年发展（2000-2026），凭借扎实的技术能力与优质的服务赢得广泛认可。未来三年，公司将聚焦人工智能与大数据应用，持续推进“AI+”战略布局，实现业务多元化增长，致力于打造国内领先的专业IT服务品牌。 公司官网：https://www.******.com/ 官方微信公众号：*******高科 福利待遇： 一．具有竞争力的薪酬体系： 底薪（6k-1.2W，按能力定级） + 高比例提成 + 多项奖金激励，总收入无上限。 二．健全的福利支持： 基础保障： 五险一金 + 补充商业保险。 生活支持： 餐饮补贴 + 出差补助。 假期安排： 双休制 + 法定节假日 + 带薪年休假。 员工关爱： 定期组织团建旅游 + 生日慰问 + 节日礼品发放。 三．明确的职业发展路径： 注重员工成长，提供双向晋升机制： 专业序列： 初级客户经理 → 高级客户经理 → 资深客户经理 管理序列： 客户经理 → 区域销售总监 → 高层管理者 四．工作模式说明： 涉及四川省内短期出差，差旅配套资源完善。 【工作地址】 成都市高新区益州大道中段588号智地哥谭1幢11楼/13楼/20楼

岗位职责： 1. 面向高等院校、科研单位及检测机构开展服务推广与销售工作； 2. 深入了解客户实际需求，高效完成销售任务，实现既定业绩目标； 3. 持续维护客户关系，提供专业解答及全流程服务支持； 4. 协助组织并落实市场推广活动，增强品牌认知度与行业影响力； 5. 工作时间：9:00-12:00, 13:30-18:30；周末双休，法定节假日正常休假。 任职要求： 1. 本科及以上学历，不限工作经验，热爱生活，积极进取，有志于长期深耕销售领域； 2. 具备较强的抗压能力，身体状况良好，拥有良好的学习吸收能力； 3. 追求高收入回报，具备强烈的目标驱动力，期望实现年薪几十万至百万以上。 薪资福利： 1. 试用期底薪4000元+高额提成，转正后底薪5000元+高额提成，收入上不封顶，试用期为2个月； 2. 配备一对一导师带教机制，由资深行业导师引领新人快速提升； 3. 团队成员年轻化，管理结构扁平，公司员工均为95后、00后。

一、任职条件： 1、具备大学本科及以上学历，其中本科学历需毕业于国内主流985高校或QS世界排名前50院校，本科期间GPA成绩优异； 2、优先考虑专业：数学（含统计学）、物理学类，以及计算机、自动化、电子信息等相关理工科专业； 3、毕业时间在两年以内，应届毕业生优先考虑； 4、具备清晰的逻辑思维能力，良好的沟通表达与环境适应力； 5、形象端正，气质良好，求知欲强，具备一定的抗压素质。 二、工作内容： 参与公司薪酬服务、财税服务、外包服务及人事服务等核心业务板块的重点工作推进与执行。 三、培养方向： 作为公司业务骨干进行重点培养，享有优先晋升发展通道。 四、薪资范围：9w/年薪-12w/年薪（具体面议） 五、福利待遇： 周末双休、享受国家法定节假日、缴纳五险一金；职业稳定并通过考核后可增购企业年金；节日福利；配备商业保险；提供自有员工食堂；年度健康体检；享受带薪年假等。 六、工作时间：9:00-18:00，周末双休 七、工作地点：成都高新区创新时代广场2号楼17-18层

高薪诚聘｜车险续保专员（老客户续保，纯电话沟通） 工作内容 我们是车险行业排名第一的企业，中国人保财险，主要致力于车险的销售。 工作主要通过电话联系公司老客户，提醒并协助办理保险续保业务，无需外出跑业务，无需开发新客户，工作轻松稳定。 上班时间 朝九晚六，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息，生活工作两不误。 薪资待遇 综合薪资：6000～15000元，上不封顶 资源优质，同行都知道资源最重要的。业绩提成上不封顶，多劳多得，能力越强收入越高。 福利补贴 - 入职缴纳五险一金 - 带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利 - 绩效奖、年终奖、高温补贴 - 带薪岗前培训、定期团建 - 舒适办公环境，空调工位，无需外出 任职要求 - 口齿清晰，沟通表达良好，有电话客服、销售、续保经验优先 - 工作认真负责，有耐心，服务意识强 - 会基础电脑操作即可

岗位职责： 利用公司提供的客户资源，电话或微信挖掘客户的贷款需求，邀约客户上门详谈协助客户完成银行批款前的手续办理。 任职要求： 1.不限学历，即使是行业小白也可培养。 2.性格开朗，具有良好的沟通能力。 3.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力完成目标。 欢迎想赚钱的小白，想挑战自己的小伙伴加入我们团队！ 岗位福利： 责底薪＋话补＋全勤＋提成＋个人业绩奖金 10：00-20：00午休两小时 综合薪资8000-20000甚至更高上限 入职有主管培训，小白也容易上手，公司氛围很好，都是年轻人！！ 每周四固定下午茶，每月底团建，节假日正常休息

【行业前景]公益事业，政策支持，蓝海市场，消防行业开创者。 1、主要对公关部已经联系落实好的各政府企事业单位进行火灾预防、灭火、逃生知识、消防器材性能和使用方法的宣传和普及，消防疏散预案、消防灭火演练等工作; 2、在宣传中推荐国家正规消防产品，达到软件硬件的同时配套; 3、让人民群众真正的认识消防、重视消防，从而提高安全意识，进而在单位、公共场所、家庭规范配置消防器材,真正做到防患于未然，对自身生命安全做一一个有力保障。 二、薪资福利: 1、无责底薪4000+提成，7000--15000.上不封顶； 2、周一至周六弹性工作制，周日休息; 3、入职购买社保，带薪年假，不定期聚餐; 4、培训晋升:入职享受专业岗前培训和训练，主任亲自带教;大平台，完善的晋升机制。 三、岗位要求: 1、身高160以上，年龄23-60岁，有社会责任感，人品端正;能接受短距离出差（昌吉，石河子） 2、敢于面对压力，挑战自己并且有责任心和事业心， 3、思维灵活，具备一定公众演讲能力，舞台感染力 4、退伍军人、有销售经验优先。 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 工龄奖 底薪加提成

主要负责电话沟通邀约客户进店了解装修。

无责任底薪，入职即有店长手把手带教，客户资源稳定，平台端口免费使用 渴望高收入、追求快速成长的伙伴欢迎加入，工作氛围轻松简单无压力 每日提供下午茶，春节享受豪华15天长假 带薪岗前培训+清晰晋升路径+每月团队团建活动 工作时间： 10:30-20:00 14:00-16:00午间休息，不加班 薪资待遇： 无责底薪 + 成交提成上不封顶 + 月度现金奖励 + 年终大奖（业绩突出者月薪3W+？由你来定义！） 任职要求： 接受零经验，欢迎应届毕业生投递 看到招聘信息就想马上入职？面试直通卡+奶茶福利立即送上！ 岗位职责： 线上与线下协同作业： 1、通过平台端口获取客户资源 2、社区拓展：在门店周边、住宅小区内开展宣传，挖掘潜在客户 3、空看、带看、约看：熟悉房源情况，为客户精准匹配意向房型，安排并陪同看房，与房东沟通协调时间 4、客户与业主维护：持续跟进业主及客户，及时更新房源动态，保持良好关系 5、谈判签约：组织客户、业主及经纪方三方协商，推动交易达成 6、手续办理：协助客户完成合同签署、贷款申请、产权过户等相关流程

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

1. 负责通过电话形式，向潜在客户介绍公司产品/服务，精准传递核心优势，挖掘客户需求。 ​ 2. 按要求完成每日电话拨打量(200有效沟通）、客户沟通记录及意向客户跟进，维护客户信息库。 ​ 3. 协助客户解决咨询问题，邀约客户、达成个人月度/季度销售目标。 ​ 4. 定期复盘客户跟进情况，总结沟通技巧，配合团队完成销售活动及业绩冲刺

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与定期业务培训与案例分享，提升沟通技巧、产品知识及销售专业度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理系统 3. 抗压能力强，有责任心和目标感，适应快节奏销售工作环境 4.有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先，无经验者可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中成长

岗位职责： 1.负责园区招商以及客户开发。 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.熟悉电脑基本操作。 3.有一定抗压能力，善于沟通。

诚聘信贷精英，共启事业新篇章 一、公司优势 依托专业的服务能力和稳健的运营体系，公司在业内赢得了良好声誉。与多家银行及金融机构保持深度合作，拥有充足的资源支持，为业务拓展提供有力保障。 二、岗位职责 1.熟悉掌握各类信贷产品，结合客户实际需求，制定精准的融资解决方案，助力客户高效解决资金问题。 2.全程跟进信贷业务流程，涵盖客户接洽、资料收集、审核协调至放款落地，确保各环节顺畅、合规推进。 三、任职要求 1.热衷金融领域，对信贷工作具有高度热情，具备良好的服务意识与职业责任感。 2.拥有出色的沟通表达能力与谈判技巧，能与各类客户建立有效互动。 3.有信贷或销售从业经历者优先录用，熟悉金融市场动态及相关政策者更具优势。 四、工作环境 办公环境整洁宽敞，设施齐全，团队氛围积极融洽，充满活力 任职要求：中专及以上学历（有相关经验者可适当放宽条件） 岗位经验：两年以上相关工作经验 岗位福利：周末双休，法定节假日休息，缴纳五险 薪资架构：底薪+高额提成

岗位职责: 1. 负责鞋类店铺的日常运营工作，保障店铺各项流程有序进行 2. 协同团队成员共同推进，实现销售目标的持续增长 3. 关注市场变化，适时优化店铺的营销方案与执行策略 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与同事及客户保持高效互动 2. 具备抗压能力，确保工作任务的高质量与高效率完成 3. 富有团队协作意识，适应能力强，可迅速融入新团队环境