客户经理负责招待客户，服务客户，另诚招台球厅和棋牌室合伙人，有资源来谈！

跟进客户回访，依据客户需求进行产品介绍与推荐

核心亮点：无责高底薪+上不封顶提成，新手有带教，老手可躺赚，不用自己找客户，公司精准客源喂到嘴边！双休双休双休 工作内容： 1. 对接有资金需求的个人/企业客户，用接地气的方式解读助贷产品，帮客户快速匹配最优方案，拒绝复杂套路； 2. 跟进贷款全流程，从资料收集到放款落地，解决客户所有顾虑； 3. 维护老客户关系，促成二次合作及转介绍，躺着也能赚佣金。 任职要求： -学历、经验不限！只要你会聊天、有责任心，对“帮人解决难题+赚钱”有热情； -抗压能力强，喜欢和人打交道，新手小白也能快速上手（带薪培训+资深导师一对一带教）。 福利待遇： -收入：无责底薪+高额提成（55%）+开单奖+月度销冠奖，月入过万是标配，优秀者冲刺5万+； 福利：五险一金+法定节假日+带薪年假+定期团建（火锅/烧烤/旅行）+生日福利+节日红包； 发展：清晰晋升通道（客户经理→主管→经理→总监），能力够强，3个月就能升职加薪。

【我们是谁】 贝壳找房，覆盖全国30余城、汇聚15万经纪人的「有尊严服务者联盟」！从租房到安家、资产规划，用专业承接客户的每一步需求。 【岗位职责---3大高能任务】 房源探险家：借助VR看房、AI数据挖掘优质性价比房源，做城市的「宝藏猎人」 客户领航员：全流程围绕客户需求开展需求分析→签约过户，专业谈判推动高效成交 社区KOL：成为邻里「万能帮手」，参与便民服务与公益行动，温暖社区生活 【你需要这3项超能力】 沟通力MAX：善交流、懂共情，把客户变成朋友 学习力在线：统招本科、大专学历均可，适应数字化工具操作（有销售经验者不限学历与年龄） 抗压小强：工作灵活但需冲刺，月入2万+的伙伴都拥有「强大内心」 【薪资福利】 硬核提成：30%-70%高比例提成+绩效奖励，收入无上限（Top销冠月入10万+） 福利暴击：享购房优惠+租房补贴+节日礼遇+定期团建+精英社成员海外游 晋升神速：成长通道畅通，6个月可晋升店长、2年内冲刺经理岗 【加入我们的3大理由】 平台加持：贝壳作业模式领先行业。 成长加速：系统培训+师傅1对1指导，6个月实现从新手到行家的蜕变。 快乐职场：每日趣味小游戏，氛围轻松活跃，定期组织聚餐与出游，社交精彩不断。 【前辈真实发声】 「5个月从新人到店长，这里为敢拼的人提供舞台！」 「为客户安家带来的满足感，远比高薪更让人激动！」 想赚钱？想进步？想要一份有奔头的工作？ 快来和我聊聊(͡•͜ʖ͡•)

岗位职责 1、依托公司提供的资源，开展客户邀约、商务洽谈及签约工作，全程跟进后续手续办理（通过电话与客户高效沟通，精准把握客户需求） 2、为客户量身定制优质的企业贷款、个人贷款解决方案 3、执行上级交办的其他相关工作 岗位要求 1、头脑灵活，态度认真，具备亲和力与沟通能力，服务意识强。具备市场营销、金融相关背景或销售从业经历者优先！ 2、热爱销售岗位，积极向上，无论是否有经验皆可，学习能力突出，入职即安排一对一指导带教！（欢迎应届毕业生投递） 上班时间：10:00—13:0015:00—20:00午休2小时每周六固定休息，因业务扩展需求，现面向社会广泛招募并重点培养新人 福利待遇: 下午茶，生日会，团建活动，绩效奖金，话费补贴，节日福利，全勤奖励，团队聚餐，享受国家法定节假日，员工旅游等。

1，筛选意向客户，为有贷款需求的小企业及个人提供专业咨询服务，帮助解决资金问题。 （公司提供精准客户资源，均为客户通过公司媒体广告主动申请的高意向客户，无需电话推销，无需盲目寻找客户） 2，分析客户具体情况，制定专业、高效、合理且快速的办理方案。 3，负责客户邀约、沟通谈判、合同签约及后续手续的跟进处理。 4，持续积累客户资源，做好客户维护，提升复购与长期合作可能性。 任职要求： 1.年龄22-37岁，性别不限； 2.学历不限，接受无经验者，有志于金融行业发展； 3.具备良好逻辑思维能力，沟通表达顺畅； 4.具备职业素养，抗压能力强。 岗位福利： 1.底薪4000元+15%-40%提成 2.不定期组织下午茶、KTV、观影、球类等丰富活动 3.设立个人及团队月度、年度奖金机制 4.完善福利保障：舒适办公环境、员工生日会、团队聚餐、团建活动 新员工入职综合月薪达1.5W+，转正后老员工平均月收入2.5W+，薪资上不封顶按业绩计算，公司前20%优秀员工月入6-7W+，欢迎挑战金融高薪职位

工作内容：公司提供客户资源，主要负责与客户面对面沟通，审核客户征信及资质情况，为客户量身定制贷款方案，并提交银行进行审批 薪资：无责任底薪4000元+200元全勤+15%-40%提成，缴纳五险，试用期综合收入可达4500元 欢迎零基础人员加入，性格外向、善于交流者即可，不限经验与学历。入职后由主管一对一指导，享受带薪培训，期待你的到来 享受五险待遇，按国家规定享有法定节假日、节日福利及各类奖金 任职要求：具备责任心，敢于承担任务，做事耐心细致，积极进取。晋升空间广阔，人人均有机会晋升，每季度开放晋升通道，期待你的加入

想要一份好工作的你看过来，看看工作介绍，了解一下，未来同事在像你招手! 我们是一家做冻品批发的商贸公司，公司正在快速发展的过程之中，有良好的发展空间和晋升机会，高收入更是不在话下，需要一些可以共同做好一份事业的优秀求职者，可以互相沟通做个了解！公司现在大量招聘客户经理岗位！ 工作内容： 1.对公司过往多年合作过的老客户进行梳理，做好客户管理，同时公司在线上引流来的客户，做好跟进和下单。 2.进行跟进链接服务，维护良好的客户关系，从而产生销售业绩。 3.定期与客户进行沟通回访，了解客户需求，提供产品介绍，为客户提供服务价值。 4.对于主动下单客户做好服务，绑定客户消费，从而变成你自己的长期业绩客户， 5.完成每月个人业绩任务，达到晋升标准，拿到提成与奖金。 任职要求： 1.有上进心，热爱销售事业，想拿到高收入的看过来。 2.谦虚好学，听话照做，具有良好的语言表达能力和思维逻辑性。 3.具有客户管理能力和链接服务能力。 4.能够熟练了解公司产品，以及公司整体的业务全流程。 5.我们公司不要求你有很高的学历和文化水平，只要你有一颗上进的心。 薪资待遇: 无责底薪+福利补助+成长培训+旅游团建（具体工资面谈）

岗位职责： 1.负责目标市场的调研分析及销售策略规划，推进销售任务的落地与达成； 2.开拓并维护客户关系，重点聚焦党政机关领域的新客户开发，保障客户服务质量； 3.协同软件产品与运维团队，主导招投标流程及项目验收回款相关工作； 4.及时传递市场信息与客户建议，支持产品迭代和经营决策优化。 任职要求： 1.具备敏锐的市场判断能力，了解政府类项目运作模式及审批机制；拥有政企客户精细化运营经验； 2.执行力强，结果导向明确，能有效推动业绩指标完成； 3.擅长商务洽谈与跨部门沟通，可应对复杂销售情境，具备党政系统客户资源者优先； 4.目标意识突出，抗压能力强，能快速切入并突破新客户； 熟悉软件信息化行业，有TOB端解决方案销售背景者更佳。

岗位职责： 依托公司资源，做好客户维护 招聘要求： 1、大专及以上学历 2、年龄20-40岁 3、普通话标准，头脑灵活、敢拼敢闯、勤奋踏实、沟通能力较强 4、有保险销售从业经验者优先考虑 福利待遇： 基本职级工资+绩效工资、年终奖，入职、节日福利、伙食补贴等

乌鲁木齐市沙依巴克区7号路公共汽车终点站保安室招聘一名保安一名消控员，民族男女不限，联系方式：。

急聘保安员，薪资面议 1、保安员，2名，年龄55以下，具有初中及以上文化水平，持《保安证》; 2、身体健康、品行端正、有正义感、责任感、五官端正、无纹身、无犯罪前科记录; 3、联系电话:5 工作地址：乌鲁木齐市北门八一剧场、翠泉路

乌鲁木齐市沙依巴克区招电焊、氩弧焊

招人啦！ 后厨1名 工资：3700-4000 工作地点：乌鲁木齐天山区（包吃住）

负责辣子鸡，大盘鸡的制作

岗位职责： 1、负责与客户电话、面谈沟通业务,开发新客户,维护老客户,完成销售业绩 2、在拜访客户时,对客户提供专业的咨询、让其了解信息化建设的重要性 3、了解与发掘客户营销需求,解决客户异议,提供专业性分析及产品解决方案 4、与客户保持友好关系,定期回访客户,做好与客户的后期服务和再次开发 任职要求： 1、学历中专及以上,男女不限 2、富有工作激情,思维敏捷,具有良好的沟通表达能力; 3、具备良好的分析、判断能力,良好团队合作精神及客户服务意识 4、责任心强,抗压能力强,工作积极主动,热爱挑战并愿意为挑战高薪而付出更多的努力; 薪资福利 1、高收入=无责任底薪+高提成(20%-26%)+丰厚奖金+津贴 2、完善的培训=专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训 3、人性的假期=囯家法定假日休假+带薪年假+带薪婚/丧病/假哺乳假陪产假; 4、健全的福利=+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游; 晋升体系： 业务线:商务代表→高级商务代表→资深商务代表一客户主任一资深客户顾问一客户经理→资深客户经理 管理线:商务代表→高级商务代表→资深商务代表一商务经理 分公司总监一区域总监 培训机制: 1、激情、拼搏、积极向上的工作氛围; 2、专业管理人员技能、产品、文化辅导培训 3、公司内部优秀销售技能分析; 4、公司总部不定期提供在线视频和专业技能课程培训

中国移动5G客户经理 岗位职责： 负责中国移动5G产品营销，负责区域内营销活动执行。入职有专人培训。 岗位要求： 年龄在18-35岁之间，男女不限，大专以上学历，有从业经验者可放宽年龄和学历要求，富有责任心，性格开朗。 薪资待遇：4000+业务提成

方太电器现招聘店面销售2人，客户经理4人 工作地点:文化路国基路西北角方太体验店 有意向请联系电话☎

【世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础底薪5600＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

工作内容： 1、负责军工市场重点客户拓展及渠道的开发和维护，建立良好的合作关系，提升客户满意度； 2、了解客户需求，制定相应的市场策略，完成销售目标。 3、与客户进行有效的沟通，建立长期稳定的合作关系，提供专业的销售服务。 职位要求： 1、专科学历，5年及以上软件行业销售相关工作经验，有行业成熟客户关系者优先。 2、熟悉军工行业市场或者能源行业，具备敏锐的市场洞察力和渠道拓展能力。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于人际交往。 4、具备较强的责任心，对工作认真负责，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 客户关系管理：开发并维护大型企业客户资源，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，增强客户满意度与长期合作意愿。 销售业绩达成：规划并落实销售计划，实现个人与团队的业绩指标，积极开拓新业务领域，扩大市场覆盖范围。 市场洞察与反馈：跟踪行业趋势及竞争格局，整合市场信息，为产品升级和服务改进提供可行性建议。 项目协调与推进：统筹内部协作资源，推动项目高效执行，及时处理实施过程中的各类问题，确保客户项目按时高质量交付。 合同与商务谈判：牵头开展商务洽谈，制定合同细则，在保障公司权益的同时，维系稳定的客户合作关系。 岗位要求： 教育背景：本科及以上学历，计算机、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备3-5年以上软件或相关领域销售经验，有成功服务大客户经历者优先。 专业技能：了解产业链平台或软件类产品，具有较强的技术理解力与方案设计能力。 沟通能力：具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，能与各层级客户及内部部门顺畅交流。 应变能力：拥有良好的问题处理与应变能力，可在复杂多变的商业环境中有效应对各类挑战。 其他：抗压性强，自我激励意识突出，学习能力强，能迅速适应行业发展与变化。

岗位职责： 1.向客户详细介绍课程内容，提供专业的课程体系说明，帮助客户全面了解教学模式与课程安排。 2.通过有效沟通掌握客户的学习经历、兴趣方向及职业规划，结合实际需求制定专属学习方案，并推动签约完成报名流程。 3.工作时间：早上11:00-14:00，下午16:00-20:00，周日单休，法定节假日正常休息，年假约15天。午间休息两小时，每日工作时长为七小时。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力。 2.拥有良好的表达能力和协作意识。 3.工作积极主动，有担当精神，能自主完成销售任务目标。 薪资福利： 1.底薪3800元加提成（按业绩递增，阶梯提成机制）

工资+底薪，出差实报实销，主要经营音视频系统，针对小中大型会议室，指挥中心，多功能厅建造，具体详谈

负责团队的工作绩效考核，管理区域门店的服务质量。 任职要求 -3年以上家政行业相关经验，熟悉家政服务全流程。 -具备培训授课能力，表达清晰，能将复杂技能简化教学。 二、家政主管 核心职责 1. 管理家政服务团队（保洁师、育儿嫂等），负责日常派单、排班，协调解决服务中的客户投诉与突发问题。 2. 监督服务质量，定期抽查员工服务情况，确保符合公司标准；统计团队服务数据（如单量、好评率）。 3. 协助招聘新员工，配合培训师完成新员工带教，维系团队稳定性，提升员工留存率。 任职要求 -2年以上家政团队管理经验，熟悉派单系统操作，能合理分配订单资源。 -具备较强的沟通与问题解决能力，能快速响应客户与员工需求。 -有服务质量管控意识，抗压能力强，能适应灵活工作节奏。 三、家政区域经理 核心职责 1. 负责指定区域（如某城区）的家政业务拓展，开发新客户（家庭/企业），维护老客户关系，完成区域业绩目标。 2. 管理区域内的主管与服务团队，制定区域运营计划，监督服务质量与客户满意度。 3. 分析区域市场竞争情况，调整服务定价与推广策略；协调区域内资源，降低运营成本。 任职要求 -3年以上家政行业区域管理经验，有客户资源与市场拓展能力。 -具备团队管理与业绩目标拆解能力，能制定有效的区域运营策略。 -熟悉当地家政市场需求，谈判能力强，有较强的成本控制意识。 四、家政大区经理 核心职责 1. 统筹多个区域（如某城市/省份）的家政业务，制定大区整体业务战略与业绩目标，分解至各区域并监督达成。 2. 管理区域经理团队，指导区域业务拓展与团队建设，解决大区层面的重大客户投诉与运营问题。 3. 调研大区市场趋势，推动服务产品创新（如高端家政、专项清洁），优化大区供应链（如清洁用品采购）与成本结构。 任职要求 -5年以上家政行业管理经验，至少3年大区/多区域管理经验，有成功的业绩增长案例。 -具备战略思维与全局把控能力，能制定符合大区市场的业务规划与创新方案。 -优秀的团队领导力与资源整合能力，能协调跨区域资源，抗压能力强。

薪资6000-12000 有全勤奖话补交社保 每年国内旅游一次 工作时间10.30-8.00不加班 每周单休 每月团建年假带薪

【零经验？我们更需要你！】不问学历背景，只要你敢表达、想多赚钱！ 【工作简单】只需电话联系公司提供的意向客户！无需谈单，不用外出，后续由专人对接跟进！ 【全程带薪培训】一对一指导话术，手把手教学，助你从紧张不敢说到轻松邀约成单！ 【高薪兑现】无责任底薪+高提成，新人首月综合收入可达6500-9000元！ 岗位职责： 通过电话与公司提供的意向客户沟通，介绍贷款相关产品。 了解客户需求，有效邀约客户到店或转接至专业顾问。 做好客户初步筛选，记录沟通情况并协助后续跟进。 任职要求： 学历不限，经验不限，应届生优先考虑！ 普通话标准，具备良好沟通能力与学习态度。 有强烈赚钱动力和积极向上的工作心态。

新疆盛世东升新能源科技有限公司招聘： 一、工厂普工 1.，年龄30-50岁，身体健康，初中以上学历，能够适应工作环境，管吃住； 2.具备踏实肯干的工作态度； 3.具备团队合作精神； 4.薪资待遇4500-6000/月。 二、库管 1.年龄30至45岁，管吃住； 2.工作认真负责，管理好库存，最好会开叉车，短期勿扰！ 3.薪资待遇4500-6000/月。 三、不锈钢氩弧焊工 工作内容 1.负责不锈钢氩弧焊工作，包括焊接、打磨和检测等; 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈; 3.按照公司要求完成工作任务。 任职要求 1.具备良好的身体素质，能够适应长时间站立和操作焊接设备; 2.工作踏实、认真，能够按照要求完成工作任务; 3.具备一定的氩弧焊工作经验者优先考虑。 薪资待遇：8000-10000/月 管吃管住。 四、销售专员 1.，年龄25至45岁，身体健康； 2.初中以上学历，会基础电脑操作，普通话标准，应变能力强，有亲和力，有经验者优先！ 3.薪资待遇：底薪3500+餐补260+提成（提成方式：10万以内一个点，10-20万两个点，20万以上三个点） 注意事项： 1.具体事宜面谈； 2.应聘销售专员联系杨总： 应聘其他的职务都联系车间杨杰： 厂区地址：铁厂沟工业园区 办公室地址：米东区通汇大厦12楼

招聘 招产品销售10名（男女民族不限）居家办公不打卡不用每天到公司 联系电话

时间自由，一部手机就可以。低门槛，高效益。简单易学。

工作地址米东区新华凌，主要销售螺纹钢盘圆盘螺