岗位职责: 1. 承担初高中阶段英语学科的教学及教案准备工作 2. 参与教学相关活动的组织与执行，助力学生英语能力提升 3. 定期与家长交流学生学习情况，给予专业的学习建议 任职要求： 1. 具备扎实的英语授课能力，善于调动学生的学习积极性 2. 熟悉多种教学方式，能根据学生特点灵活调整教学策略 3. 拥有良好的协作意识，积极配合团队优化教学效果 4. 英语师范专业（通过专四专八）、持有教师资格证者优先录用

岗位职责： 1. 制定并执行英语课程教学方案，保障教学过程的高质量实施； 2. 参与教研交流活动，持续提升教学能力与专业素养； 3. 与学生及家长建立良好互动，及时掌握学生学习情况与实际需求； 4. 积极配合团队协作，高效完成各项教学与教研工作任务； 5. 关注英语教育领域的最新动态，适时优化和调整教学策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，善于与学生及家长进行交流； 2. 热爱英语教学工作，能策划并开展生动有趣的课堂活动； 3. 具有较强的组织协调与任务规划能力，可同时处理多项工作内容； 4. 能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学生的学习特点与需求； 5. 有相关教学经验者优先考虑； 6. 持有高级教师资格证书； 7. 获得英语专业四级或以上等级证书； 8. 具有积极健康的人生观、价值观和良好的职业道德操守。

岗位职责: 1. 制定并执行英语课程教学方案，保障教学效果与质量； 2. 参与教研交流活动，持续提升教学能力与专业素养； 3. 与学生及家长保持良好互动，及时掌握学习需求与反馈； 4. 主动融入团队协作，高效完成各项教学与教研工作； 5. 关注英语教育领域动态，积极优化和调整教学策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，善于与学生及家长建立联系； 2. 热爱英语教学工作，能策划并开展生动有趣的课堂活动； 3. 拥有较强的统筹规划能力，可同时推进多项工作任务； 4. 能够灵活采用多样化教学方式，满足不同学习风格的学生需求； 5. 具备实际教学经验者优先考虑。

杭州沐遇亲子招人咯 少儿英语教师／助教，英语专业、应届生都可（有岗位培训） 负责2.5-12岁少儿英语教学，能独立策划亲子活动 上城区七堡地铁旁，通勤便利 综合薪资5k-15k，五险、双休、提成、带薪假期全都有（基本不加班，周工作时长不超40个小时） 团队氛围轻松无内耗，晋升路线清晰 有教资、教学经验优先，优秀者学历可放宽至大专，经验不限

专业能力： 1. 熟练掌握初高中阶段重点词汇内容 2. 擅长开展一对一或小班形式的答疑辅导，可独立完成单词速记、阅读完形等模块授课，能够适配不同基础水平的学生需求 3. 具备错题分析与讲解能力，能统筹安排班组复训课程及日常管理工作 4. 有单词速记助教经历或复训管理经验者优先考虑 岗位职责： 1. 负责单词速记课程中阅读与完形专项的教学任务，全面承担速记学员的答疑工作 2. 完成课前备课、课堂教学、作业批阅及学习情况反馈等教学环节 3. 组织并管理班组复训安排，跟进学习进度，确保复训工作有序推进 4. 参与教研活动与集体备课，持续优化授课方式，提升复训教学效果 5. 做好团队协作及家校沟通，协同校区落实各项速记与复训相关工作

要求: ①本科或研究生以上学历 ②英语专八，大学英语六级以上水平，条件优秀者，可适当放宽。 ③形象气质佳，亲和力强 ④发音标准，吃苦耐劳 工作内容: 英语教学 工作时间: 周一周二周四周五晚5:00以后，周三下午1:30后，周六，不坐班，时间自由。 应往届毕业生均可，有导师培训。 寻长期稳定工作者，经验丰富者，待遇好，节假日福利。

此岗位仅面向具有中国国籍的英语教师开放，目前暂不招聘外籍教师。感谢各位外国朋友的关注，祝您顺利找到理想工作。 【任职要求】 [1] 精通英语学科教学，具备6年以上相关授课经验，其中3年以上需为上海地区英语教研经历（须熟悉上海本地教学体系与教研模式）； [2] 本科及以上学历（硕士、博士优先），英语或教育类专业优先，持有教师资格证，师范院校毕业者优先录用； [3] 具备扎实的学科基础，热爱教育行业，有长期发展意愿； [4] 擅长课程研究、教学指导及教师团队管理； [5] 普通话流利，英语发音标准，表达能力强，性格亲和，富有耐心与责任感，善于与学生互动交流； [6] 通过TEM-8或具备同等水平（非英语专业至少CET-6），雅思7.5分以上者优先考虑； 【工作内容】 [1] 主导公司英语教学团队开展教研活动、学科知识培训、考试趋势分析、课程设计与开发等工作； [2] 协助教学主管完成英语教师团队的日常管理与专业培训； [3] 通过线上平台进行少量授课（课时安排可根据个人时间协调，本岗位以教研与管理为主，授课为辅）； [4] 及时与家长、学生沟通学习进展，必要时协助英语教师对接教学方案，保障教学协作顺畅，提升教学效果。 【福利待遇】 [1] 底薪+岗位津贴+绩效奖金+课时费+多项奖励机制； [2] 入职即办理五险一金； [3] 实行每周双休制度； [4] 提供多样化团建活动、激励政策及人才培养计划； [5] 工作地点为上海总部，如候选人居住较远，可协商采用部分坐班、部分居家办公的工作模式。

哈喽，正在找工作的小伙伴你好，这里是沈阳猿辅导，全国累计用户超4亿，曾为北京冬奥会官方赞助商。一家专注K12在线教育的领先企业，是行业内首家独角兽公司，沈阳分校自2019年设立以来，在职教师已超2000人，因业务持续拓展，现面向社会广泛招募优秀人才，诚聘小学语文系统班班主任老师。 【薪酬福利】 极具竞争力的收入结构：无责任底薪3000元+500元餐补+绩效奖金，入职前两个月保底绩效1500元，初期综合薪资可达5000元，平均月薪6k～9K，续报高峰期可突破1w+，享受13薪待遇。 入职首月即缴纳六险一金（含试用期），提供年度健康体检、节日礼品、团队建设经费、加班打车报销等福利。办公设备齐全，入职即配发笔记本电脑、iPad及手机等必备工具。 无论处于试用期或实习期，所有福利待遇均同等享受。 【上班时间】 无需早起，轻松开启工作日：实行懒觉班制，周日周一或周一周二轮休，具体排班随机分配；日常工作时间为每天13:30至21:30，法定节假日正常休息，享有7-15天带薪年假及每月一天带薪病假。 【工作地点】 沈阳市沈河区前海人寿金融中心 5A级写字楼办公环境，年轻化团队为主，90后、00后占比高，整体氛围轻松融洽，充满活力。 【晋升发展】 每年开放两次晋升通道 路径一：班主任老师→组长→主管→高级主管 路径二：T0→T1→T2→T3职级进阶，伴随带班费用提升与薪资增长 【岗位职责】 负责小学语文长期课程班级管理 1、学情掌握：掌握学生学习进展与家长期望，制定个性化学习方案，并持续跟踪学习成效； 2、教学支持：配合主讲教师完成教学任务，提供课前预习指导、到课提醒、课堂协助、疑问解答、作业批阅及重难点专项辅导，及时解决学生学习中遇到的问题； 3、班级运营：依据标准流程维护班级社群，保障日常沟通顺畅与服务高效执行； 4、续报推动：深入理解课程内容与产品价值，通过优质服务提升用户满意度，推进续费转化，确保达成既定目标。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，专业不限，不要求持有教师资格证； 2、具备互联网电销或教育行业销售经验者优先考虑； 3、普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通能力和应变能力； 4、性格积极阳光，富有亲和力与耐心。 【简历投递】 欢迎有意向的伙伴提交简历，若有疑问可随时联系咨询~

岗位职责： 1.负责中小学K12课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2.定期开展学情评估，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供科学的学习建议 5. 协助完成课程招生、试听安排及教学服务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准，英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景，持有教师资格证（如应聘K12需对应学段）及英语专业八级/雅思7.0/托福100分以上优先 3.具备扎实的英语语言基础与跨文化沟通能力，熟悉主流英语教学法（如CLT、TPR等） 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历，并通过教学能力考核 5.具备责任心、团队协作意识及持续学习能力，能适应灵活排课与阶段性教学任务

全职或兼职英语老师，初高英语，配有生源，能带班课更好

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①招聘岗位：英语绘本馆老师 ②具体要求，英语专业毕业，口语能力强，活波热情有亲和力 ③薪资待遇：前三个月2500+课时费+招生奖励；第四个月3000+课时费+招生奖励；跟随招生情况增加

岗位职责： 1.周六、日全天授课，要求全勤（有教师资格证） 2.英语口语流利，英语专业四级以上 3.性格开朗，沟通能力强 4.熟悉小学、初中英语课程 5.会自然拼读者优先 6.薪资待遇2000-4000

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

可以带自然拼读和pu教材。 课堂轻松活泼，热爱教育事业

招聘家教老师，针对学生有耐心一对一辅导

1、急招，本周六日3.30-3.31上午10点至12点授课，上课地点位于淘金地铁站周边。本次需完成5次课程教学，后续将根据新学员情况持续安排课时。 2、主要承担雅思听说读写基础阶段的教学任务。 3、教学重点以雅思语法为核心，偶尔需进行口语对练辅导。 4、涉及精听及阅读专项训练，需合理准备教案。 本岗位为线下授课，欢迎师范类或英语专业在读大学生报名。 时薪：100-120

岗位职责: 1. 负责单招语文科目的教学工作，全面涵盖知识点，提升学生阅读理解与写作能力。 2. 积极参与校方组织的各类教育活动，助力学生综合素质发展。 3. 定期开展学习效果测评，给予学生个性化指导与有效反馈。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与学生及家长保持顺畅、积极的交流互动。 2. 热爱教育事业，善于激发学生学习动力并给予正向引导。 3. 富有耐心与高度责任感，始终以提供优质教学服务为目标。

苏州、昆山、张家港、常熟和无锡都有校区，可以就近安排有需求的校区 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进⾏个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进⾏学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体

1，负责小学、初中阶段学生英语课程辅导

岗位职责： 1.小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈，制定个性化辅导方案，提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动，配合团队优化教案、课件及测评体系，推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理

岗位职责: 1. 面向3-10岁学员开展英语教学，帮助学生扎实掌握英语基础能力。 2. 制定科学的教学方案，确保授课内容贴合学生实际学习需求。 3. 跟踪学生学习情况，给予针对性辅导与及时反馈。 任职要求： 1. 熟悉少儿英语教学方法，善于调动学生学习积极性。 2. 能灵活运用多种教学策略，满足不同学习风格的学生需要。 3. 富有耐心与责任感，能营造轻松、正向的学习氛围。

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入区间为10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少提供1次薪资上调机会。 2、福利：五险保障，配备日常药品，享受带薪年假及节日关怀福利 二、岗位职责: 1、针对学生开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习情况与个性特征，定制科学有效的学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度 三、任职条件： 1、具备本科及以上学历，拥有教学经验者优先，师范类院校毕业者更佳； 2、形象良好，行为举止稳重，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动，抗压性强，富有耐心与责任感； 4、现居当地者优先考虑 四、职业发展通道： 公司设置专业与管理双路径晋升体系，支持员工依据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理路径： 教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径： 普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址 深圳市福田区锦峰大厦A座4楼---金学优教育 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

唐人街教育成立于2007年，总部位于佛山，坚持“同心共进，奋斗共好”的信念，以“教育就是爱”为根本宗旨。 广州南沙校区深耕本地16年，已成为广受认可的优质教育品牌。 我们需要这样的你： 1. 专业过硬，善教乐学：拥有对口学科背景和扎实教学功底，了解学生特点与课堂节奏，善于通过有效提问启发思维。 2. 用心陪伴，注重细节：具备耐心与创新意识，能灵活运用“刚柔并济”的方式促进学生成长，关注板书设计、课堂互动等教学环节的精细化呈现。 岗位职责： 1. 承担教学全流程工作：独立完成教案设计与课堂教学实施，通过精准提问引导学生深入思考，保障学习成效。 2. 持续提升与家校沟通：积极参与教研活动，精进教学能力、优化课程内容，同时及时向家长反馈学习情况，做学生成长路上的坚实支持者。 加入我们，待遇实在、路径明确、未来可期！ 1. 发展双通道：可选择管理方向（晋升校长），或专业方向（成长为骨干教师），公司提供全面支持。 2. 回报有诚意：享受双休。薪酬由“底薪+高提成+多项奖金”构成（含月度奖、续费奖励、年终奖、节日福利等）。表现优异者可获旅游机会、手机、电脑奖励，另有工作餐补、教研交通补贴。 3. 工作更省心：配备专职招生团队保障生源，让你专注教学本身。团队氛围纯粹，无内耗，同事亦师亦友，彼此鼓励，付出必有回报！ 这里不讲空话，只给看得见的回报。期待踏实肯干的你，与我们一同收获成长与收获！

1、教授4-12岁幼少儿英语课程； 2、班级管理，日常练习反馈； 3、教学准备，参加教研活动，提高教学水平； 4、要求英语6级或者专业水平八级； 5、拥有丰富教学经验可以适当放宽要求。

岗位职责 1、承担四川统招专升本《大学英语》课程的线上教学任务，参与专升本线上线下课程体系的研发； 2、负责《大学英语》科目的在线答疑及专升本相关教学支持服务工作； 3、完成教学部安排的学科备课、线上录播或直播授课，以及学生的线上问题解答； 4、参与学凌优课配套教学资料的编写与整理工作； 5、授课形式以录播间录课或直播为主，辅以少量线下授课，工作时间固定，享受双休； 6、岗位稳定，成长路径清晰，公司注重内部人才培养，表现优异者有机会获得股份激励。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语或英语翻译相关专业优先，双一流院校或研究生学历者优先考虑； 2、普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的语言感染力，授课风格有发展潜力； 3、具备责任心，对待学生耐心热情，工作态度端正，执行力强；【备注】 4、主要授课方式为线上直播或录播，偶尔涉及面授课程； 5、平台稳定，晋升通道完善，优秀人才可参与股权激励计划； 6、愿意接受公司系统化长期培养并共同成长； 薪资福利待遇： 1. 底薪+绩效+提成 2. 带薪年假； 3. 购买五险； 4. 生日奖品+生日蛋糕+节日活动+奖励红包+节日礼物； 上班时间：9:00-18:00，双休，法定节假日休息 上班地点：成都市金牛区西宸国际B座1203（甲级写字楼 / 地铁7号线茶店子站）