岗位职责： 1，负责金融产品的推广与销售，拓展客户资源，提升市场占有率 2，为客户提供专业的金融咨询与服务，了解客户需求提供个性化解决方案 3，维护客户关系定期跟进，确保客户满意度和忠诚度 4，参与市场调研分析行业动态，为公司产品优化提供建议 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和谈判能力，能够独立开展业务 2，熟悉金融市场，对金融产品有一定的了解，有销售经验者优先 3，具有较强的市场洞察力和客户服务意识能够承受工作压力 4，诚信正直，具有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 3

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

兼职(物业意见调查) 时间:11月1日至11月10日 地点:泉州东海 工作内容: 一，11月1号2号上午十点到十二点，下午三点到九点，(2天1天费用150) 二.11.3号至11.10号白天打电话业主成功投票2.3块一个电话(多劳多得)加晚上扫楼7点至9点2个小时(晚上扫楼一个小时20块钱)

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限时段 结算方式：按完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 推广信用卡POS机，每成功一台返还300元以上，另享额外奖励政策，诚邀加入

工作内容：有害生物防治，消杀消毒 工作要求：身体健康有，四害消杀，白蚁防治，甲醛治理行业经验及马田住家者优先，吃苦耐劳，听从分配和安排。 工作地点不固定，主要是为企业单位做服务，时间弹性大。 工作时间一般在上午八点到十二点，下午两点到七点，无工作安排无需上班 休息可调休，无工作内容安排即休息 月休四天 绩效考核，绩效提成 有意者来聊 任职要求：有消杀行业从业经历，清楚相关工作内容 任职要求：有C1驾，有独力作业能力，有初级从业资格 任职要求： 岗位职责：点对点上门消杀服务，处理客情

要求：全日制大专及以上学历，信用记录良好，名下无营业执照，性格积极乐观，踏实肯干； 欢迎零经验人员加入，公司提供系统培训，给予充分成长周期。入职后由资深员工一对一指导带教。 1.每日8:55完成考勤打卡，每周到岗三天，为周一、周三、周五；下午无需返司，节假日及周末均不安排值班 2.底薪范围3120-7520元，另享业绩提成与奖励，节日福利齐全，表现优异者月收入可达3-4万元，销售冠军月入可超10万元 3.主要负责推广平安银行信用卡、消费贷款、备用金、分期付款等金融产品 4.缴纳五险一金，社保为一档，缴费基数依据上月实际工资； #公积金缴纳比例12%，基数按前一年度月均工资核定，如月薪4万元，则按4万元基数缴纳 5.客户资源由公司线上分配名单，同时支持线下自主拓展 6.本科及以上学历者可申请住房补贴 戴经理***********

本店长期招聘兼职人员社会工暑期工均可年龄18——45岁。每小时20元，具体情况面谈可以周结或者月结。具体地址为尧佳路33——15号(天宏8号台球十三幺棋牌室旁边院子内）乘车路线76路到底往7号线方向去地铁7号线尧化门站3B出口居住地在尧辰路金尧路尧佳路尧化门附近优先考虑张女士

毕业时间：不限 职位详情 入职即：〔园区超市全场7.7折购物、高低温补贴、入职即缴纳五险一金加额外商业意外险、免费班车接送、园区免费停车等] 岗位职责： 1、客户在网上申请招商信用卡或储蓄卡，预约我们上门面签，录入资料，核实资料真实性，免去客户去网点的繁琐。 2、优质商户场景驻点，我行合作商户，驻守商户现场并进行维护，帮助客户领取到招商的五折优惠券，客户当场就可以使用。 3、在网点上班客户主动上门，配合同事受理客户工资卡与信用卡的办理，支行网点就近商议安排。 三种工作模式可以选择，带薪培训期都可以了解到 薪酬福利： 1、税后月收入8k-13k(底薪＋月度奖金＋季度奖金＋年资津贴＋激励奖金）。 季度奖金1500元/季度，年度津贴1800-6000元/年，防暑 降温补贴300元/月。 2、入职即签订劳动合同，入职即缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金），企业额外购买意外和重大疾病商业保险。 3、夏季、冬季发放降温取暖补贴(全年共6个月）。 4、国家法定节假日及带薪年假，每年一次全面体检。 5、量身定制行服(高级毛料西服)。 6、节假日特殊关怀和生日慰问礼物。 7、入职享受带薪培训，后期根据不同发展需求免费参加各种业务培训、管理培训、专场培训等。 四、员工发展道路： 团队内设置辅导员、三委员、兼职讲师等职务，业绩优秀者进入招商银行人才储备库，享受总行管理培训。 1、内部轮岗:条线-市场商务条线一_消费信贷条线-综合条线。 2、行员晋升;业务主任、商务主任等所有管理岗位均从基层岗位选拔。 3、异地调动：全国异地卡部、内置式卡部业务主任、商务主任均从各地储备人才库选拔。 特殊说明: 不接受线上面试，只能线下面试。

通过甲方提供的电话信息与欠款人取得联系，跟进并督促其及时还款

公司介绍:主要做游戏电脑挂机相关项目，全自动运行一台电脑一月实际净利润1.5w，随时来公司考察，一人看3台电脑，简单容易上手! 任职要求: 1、有创业当老板经验或者想自己干的 2、赚钱欲望强，野心比较大 3、行动力执行力强 实测1个员工月创造2万利润 公司位置:五岭广场福城国际 有想法的先打个招呼!!!谢谢

林芝市波密县招挖机/钩机司机

西藏墨脱招聘保管员，男女都可以，没有夜班 ，要有经验的.过年不放假，含每月8600元，做满一年。项目 隧道 公路都有 在库房，有经验能干可额外加奖金 藏日喀则露天矿招聘中级技术员，海拔4500左右，需具备一定的项目管理能力，能协助进行项目控制，55周岁以内，身体健康。年薪28-30W,包吃住买社保，。过年值班有补贴 急需爆破初级、中级证书兼职，办资质用，挂一年。证书闲置的联系

西藏林芝雲垚小馆餐饮有限公司招聘： 餐厅店长1名 年薪：10万-15万，加提成； 月休4天，提供吃住； 联系人：崔先生，电话：

助理检测师 薪资福利:工资税前8000 - 14000元/月，具体工资待遇根据能力确定，包吃住，购买五险和意外险 邮箱： 工作地址:西藏自治区拉萨市、山南市、林芝市

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公司执照，放心投递咨询！ 公司情况：无责底薪3500+开单奖800+年终奖+带薪培训+不定期旅游 新人0-2个月1万2，3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万，30万以上。 同样是做销售、贷款是行业红利期、疫情后、再加上经济下行、需要贷款的客户特别多、业绩也比较好做.新人开单也很快、一个单子就是两三万。 工作内容： 1.受理公司网络上的客户主动申请（公司推送意向资源、不需要自己出去跑客户、当天可开发) 2.了解和分析客户情况，制定方案。（不用求客户） 3.进行客户的邀约跟进后期手续的办理。（不用看客户脸色) 4.为客户提供优质的服务、促进二次成交 我们的优势： 1.公司提供精准客户，不需要自己拓客 2.员工福利健全，，超长带薪年假 3.每周下午茶，轻松工作氛围 4.公司提供专用手机、电脑 5.可接受无经验，跨行业 6.入职有培训入组有师父一带一 7.交通便捷地铁口 8.全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂 9.公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道(没有经验没关系)

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岗位职责： 1、对接高净值已成交客户，深入挖掘客户需求，持续维护客户信任，引导客户建立科学的投资认知； 2、结合投资顾问的最新市场分析成果，为客户提供建议，协助客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的行情研判，定期向客户传递市场解读等专业信息，增强客户粘性； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作踏实细致，具备优秀的倾听意识与表达能力； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度严谨、品行端正，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

男女不限

招聘信息 工资6500+提成 包吃包住包 工作地址；林芝市工布江达县 联系电话

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亚商投顾（全称：上海亚商投资顾问有限公司）业务资格许可证号：ZX0072，作为中国本土较早成立且具有广泛影响力的专业咨询机构之一，是首批获得中国证监会核准的证券投资咨询牌照并开展投顾业务的正规持牌企业；曾培养出中国资本市场早期的股评分析人才；致力于打造国内资本市场领先的优质投资机会识别平台，助力个人投资者实现价值成长。 【工作内容】 1.运用公司提供的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意向 2.熟悉掌握公司投顾产品体系，主动识别销售契机 3.持续维护客户关系，通过电话、微信等方式推动客户与公司建立稳定合作 我们需要你做什么： 1、借助线上通讯工具与客户进行有效互动，完成客户开拓及转化任务； 2、制定个人周度/月度销售目标，并达成既定业绩考核指标； 3、全面学习并掌握公司推出的产品内容及相关服务知识体系； 我们需要什么样的你： 1、具备大专及以上学历，年龄区间为18-30岁。（持有证券从业资格证或有相关行业经验者优先；有销售背景但无证者亦可录用，入职后可协助考证） 2、具备一定的市场洞察力，对股市动态有兴趣，愿意长期发展于证券领域； 3、踏实勤奋，积极主动，具备良好的职业道德、表达能力及团队协作意识； 4、善于沟通交流，能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成（表现优异者可提前转正），综合收入10K-30K； 2、公司提供精准意向客户资源及工作手机，无需自行拓客； 3、平台资质齐全，资源丰富且持续稳定； 4、5A级互联网金融办公环境，享受现代化职场体验； 5、团队以90后为主导，管理扁平化，沟通高效无障碍； 6、定期组织生日会、户外团建及各类员工活动，氛围轻松活跃；

岗位职责: 1.拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期稳定的销售合作关系； 2.跟踪市场变化趋势，为客户量身提供专业的金融产品讲解与配置建议； 3.定期回访客户，保障服务质量，及时响应并解决客户的疑问与需求； 4.按时完成既定销售任务，主动参与销售方案的制定与落地实施。 任职要求： 1.具备良好的销售敏锐度及出色的表达与沟通技巧； 2.能够适应快节奏工作环境，保持高效执行力与积极工作态度； 3.熟悉金融行业基本运作，善于识别并满足客户的实际需求； 4.富有协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成业绩目标。

无责5.5k精准数据金融销售 一、岗位职责: 1.通过筛选意向客户，对有贷款需求的个人提供专业咨询、解决资金难题。(公司提供精准客户资源，资源是客户主动向我司媒体广告主动申请的有效客户，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争) 2.了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约等手续办理 4.客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。 二、任职要求: 1、年龄18-30岁，男女不限; 2、学历不限，接受小白，意愿金融行业发展; 3、逻辑思维良好，沟通无障碍; 4、良好的个人素养 三、薪酬福利: 1、无责底薪5000+200话补+300全勤+7.5～20提成 2、定期下午茶、KTV、团建等活动; 3、个人、团队月度年度奖金、现金发放; 4、公司培训:新员工入职后有老人带

1、负责开发金融业务的新客地推，主动挖掘分析客户的需求，向客户展示产品的价值，激发客户的兴趣，为客户提供优质的金融分期服务，保证销售目标的达成； 2、贯彻落实风控制度要求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 3、职位要求 1、有意向从事金融销售工作； 2、良好的自驱力、市场拓展能力和沟通能力； 3、良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强； 4、有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验优先。 四、薪酬福利 1、综合收入预估：入职2个月以内8-10K，入职2个月以上12-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。 2、福利待遇： （1）入职缴纳五险一金； （2）带薪年假15天； （3）年终奖； （4）节日礼品和红包； （5）定期组织团建活动和旅游。

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岗位职责: 1、为已成交用户提供服务，协助客户完成产品软件的安装、服务开通及使用指导等相关工作； 2、基于现有合作客户，进一步挖掘客户需求，识别潜在的升级与增值服务机会； 3、按要求执行客户回访任务，并做好回访记录与信息反馈； 4、接听客户来电，解答咨询并收集客户意见与建议： 薪资福利: 1、熟悉股票或具备金融相关工作经验、金融类院校背景者优先，入职享受无责底薪6000-10000元，试用期薪资全额发放+高比例提成6-12%+多项奖励，月收入1.5万-4万元不等。 2、公司福利待遇 (1)缴纳社保公积金，完善的社会保障体系； (2)多样化的激励机制与奖项设置，如新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖励等…… (3)免费培训：公司为员工提供系统化培训课程，助力提升销售与管理能力。内容涵盖：市场拓展策略、营销技巧、金融专业知识等 任职要求 1、大专及以上学历；持有证券从业资格证或有同行业经验者优先考虑。 2、工作细致耐心，具备优秀的倾听能力和沟通表达能力； 3、具有主动服务意识，善于换位思考； 4、责任心强、诚实守信，拥有良好的团队协作精神和职业素养。