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初高中英语教师
5000-6000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.承担初高中阶段英语学科的教学及教案准备工作 2.参与教学相关活动的组织与执行,助力学生英语能力提升 3.定期与家长交流学生学习情况,给予专业的学习建议 任职要求: 1.具备扎实的英语授课能力,善于调动学生的学习积极性 2.熟悉多种教学方式,能根据学生特点灵活调整教学策略 3.拥有良好的协作意识,积极配合团队优化教学效果 4.英语师范专业(通过专四专八)、持有教师资格证者优先录用
英语教师
4000-8000元/月
英语教师5-10年本科及以上学科应试(小初高)以不懈的上进心,坚定的耐心,以及卓越的沟
岗位职责: 1.制定并执行英语课程教学方案,保障教学过程的高质量实施; 2.参与教研交流活动,持续提升教学能力与专业素养; 3.与学生及家长建立良好互动,及时掌握学生学习情况与实际需求; 4.积极配合团队协作,高效完成各项教学与教研工作任务; 5.关注英语教育领域的最新动态,适时优化和调整教学策略。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识,善于与学生及家长进行交流; 2.热爱英语教学工作,能策划并开展生动有趣的课堂活动; 3.具有较强的组织协调与任务规划能力,可同时处理多项工作内容; 4.能够灵活采用多样化教学方式,满足不同学生的学习特点与需求; 5.有相关教学经验者优先考虑; 6.持有高级教师资格证书; 7.获得英语专业四级或以上等级证书; 8.具有积极健康的人生观、价值观和良好的职业道德操守。
英语教师
5000-9000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1.制定并执行英语课程教学方案,保障教学效果与质量; 2.参与教研交流活动,持续提升教学能力与专业素养; 3.与学生及家长保持良好互动,及时掌握学习需求与反馈; 4.主动融入团队协作,高效完成各项教学与教研工作; 5.关注英语教育领域动态,积极优化和调整教学策略。 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识,善于与学生及家长建立联系; 2.热爱英语教学工作,能策划并开展生动有趣的课堂活动; 3.拥有较强的统筹规划能力,可同时推进多项工作任务; 4.能够灵活采用多样化教学方式,满足不同学习风格的学生需求; 5.具备实际教学经验者优先考虑。
中小学英语教师
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科及以上教师托管老师教研学科应试(小初高)小学教育初中教育
我们需要的你: ·具备相关专业背景,拥有扎实的教学功底与学科素养; ·了解学生特点,善于通过提问启发思维,推动课堂互动; ·富有耐心与创新意识,能以“严格要求+温情关怀”助力学生成长; ·注重教学细节,从板书规划到课堂节奏,精益求精追求专业品质。 岗位职责: ·承担授课任务,完成教案设计与课堂教学执行; ·运用“精准提问”方式促进学生深入思考,增强学习成效; ·定期参加教研活动与培训,精进教学能力,迭代优化课程内容; ·与家长保持沟通,反馈学习情况,成为学生信赖的成长伙伴。
少儿英语老师
5000-10000元/月
英语教师本科及以上英语国家
我们是一家专注于3-12岁少儿英语教育的领先机构。我们秉承“在快乐中学习,在应用中成长”的教育理念,通过沉浸式、互动式的教学方法,激发孩子的语言潜能,培养面向未来的世界小公民。我们正在寻找热爱孩子、充满活力的你加入我们温暖的大家庭! 岗位职责: 1.负责3-12岁少儿的英语授课工作,根据教学大纲和教案,完成高质量的教学任务。 2.运用歌曲、游戏、故事、角色扮演等多种互动方式进行教学,营造活泼有趣的课堂氛围。 3.密切关注每位学生的学习进度和课堂表现,定期与家长进行有效沟通,反馈学习情况。 4.积极参与教研活动、教学培训,不断优化教学方法和内容。 5.协助完成班级管理、教学环境布置及校区举办的各类主题活动。 任职要求: 1.必需项: *英语发音标准,口语流利,具备全英文授课能力。 *热爱教育事业,真心喜欢孩子,有极强的耐心、责任心和亲和力。 *本科及以上学历,英语、教育相关专业优先。 *持有英语专业四级/八级、TEM-4/8、雅思6.5分以上、托福90分以上或教师资格证者优先。 2.加分项: ·具备1年以上少儿英语教学经验者优先。 ·‍具备TEFL/TESOL/CELTA等国际英语教学资格证书者优先。 ·具备唱歌、跳舞、绘画、手工、戏剧等特长者优先。 ·性格活泼开朗,富有创造力和表现力。 我们为您提供: ·有竞争力的薪酬体系:底薪+课时费+绩效奖金+年终奖,综合薪资[例如:8K-15K]。 ·完善的福利保障:五险、节假日福利。 ·系统的职业发展:完整的入职培训、定期的在职培训、清晰的晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→校区负责人)。 ·温馨的工作环境:友好互助的团队氛围、充满童趣的教学环境、与可爱孩子们共度的快乐时光。 ·丰富的员工活动:团队建设、节日派对、年度旅游等。
英语教师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上
招聘英语教师公司环境福利好,薪资待遇高
英文教师
4000-5000元/月
英语教师大专及以上
理综教师招聘2人,文综教师招聘2人,拍摄剪辑岗位2人,人事专员2人,教务管理2人,英语教师2人。 要求能签订一至两年工作合同,具备相关工作经验,普通话水平需达到二级乙等及以上,须持有教师资格证或已通过考试,有实际教学经历者优先。
兼职高中英语老师
1.8-2万元/月
英语教师10年以上本科及以上留学生优先能力提升(剑桥/新概念等)
具有初高中学生带班经验,能个性化针对孩子定制英语学习方案
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上兼职也可演讲,绘本 英语授课能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1、具备教师资格证书,且拥有相关教学实践经验; 2、承担英语课程授课任务,提升学生的语言应用能力与学习积极性; 3、制定并执行科学合理的教学方案,保障教学质量与成效; 4、定期跟踪学生学习进展,给予个性化的学习指导与支持; 5、参加教学研讨及专业培训,持续提升教学能力与专业素养; 任职要求: 1、英语或相关专业毕业,持有相应教师资格证书; 2、英语口语流利,书写规范,发音准确清晰; 3、具备较强的沟通技巧和亲和力,能够调动学生的学习主动性; 4、热爱教育事业,富有责任感,能长期稳定投入工作; 5、有英文原版教材使用经验及英语课程备课经历; 6、本地教师或外籍教师均可应聘; 7、接受兼职岗位,优秀持证者可转为全职; 一、教学工作 1.教材准备与课程规划:根据学生实际水平筛选合适教材,设计符合教学目标的教学计划,确保内容匹配学生能力发展。 2.课堂教学实施:通过讲解、示范、互动等形式,系统传授英语听、说、读、写各项技能,提升综合语言运用能力。 3.作业与测评批阅:认真完成学生作业和考试的批改工作,及时指出问题并提供有效反馈与改进建议。 4.营造良好学习氛围:鼓励学生主动参与课堂活动与讨论,构建积极活跃的学习环境,增强学习兴趣与动力。 二、学生管理 1.班级日常管理:负责所授班级的学生出勤记录与课堂纪律维护,确保学生遵守机构相关规定。 2.学习生活辅导:关注学生学业与心理状态,保持良好沟通,提供必要的学习建议与成长指导。 3.学生表现评估:依据学生学习情况设定评估标准,开展阶段性评价,协助其识别短板并制定提升策略。 三、教研及专业发展 1.参与教学研究:积极参与校内外组织的教学研讨活动,分享教学心得与资源,共同优化教学方法。 2.学科前沿跟进:关注英语教育领域的最新趋势与研究成果,探索并实践创新教学模式与技术手段。 3.持续专业进修:主动参与机构安排的培训课程及外部学术交流,不断更新教育理念与专业知识体系。 四、家校沟通协作 1.定期召开家长会:向家长汇报学生的学习进度、存在问题及取得的进步,就教育方式展开深入交流。 2.学习情况反馈:及时将学生在校表现传达给家长,协同制定有利于学生发展的学习目标与实施方案。 3.共同应对学生问题:与家长密切配合解决学生在学习和生活中遇到的困难,提供必要支持,促进全面成长,服从机构及上级的工作安排。 五、参与市场运营 1.积极投入每月市场业绩目标达成,体现“多劳多得”的绩效导向; 2.有能力完成机构设定的营收任务,展现个人职业价值与贡献度。
英语教师3-5年本科及以上教师学前教育线下授课
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:17:00-18:15 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-26 1、承担幼儿英语课程授课任务 2、具备良好亲和力,语音准确,善于与孩子互动交流 周三、周五晚间17:10至18:10
西藏火锅店招墩子
墩子月结
火锅店招墩子,工资面议
昌都
1月13日 10:23拨打电话
昌都八宿县招三臂凿岩台车维修工
面议
维修台车1-2人
昌都市八宿县招三臂凿岩台车维修工
昌都 八宿县
1月13日 10:09拨打电话
昌都卡若区招砼工/打灰/浇筑,砼工班长,振捣工/打大棒
面议
砼工砼工班长振捣工打灰浇筑20人以上完工结算
昌都卡若招砼工/打灰/浇筑,砼工班长,振捣工/打大棒
昌都 卡若区
1月13日 10:00拨打电话
昌都八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
1-1.1万元/月
小工气割工气保焊电焊强电工二保焊长期3-5人月结二把刀勿扰
昌都市八宿县招工地小工/杂工、电焊、强电、气割、二保焊/气焊
昌都 八宿县
1月13日 09:50拨打电话
昌都卡若区招开挖
1-1.1万元/月
开挖长期1-2人月结
昌都卡若招开挖
昌都 卡若区
1月13日 09:49拨打电话
日语实习岗位
200-400元/天
日语教师经验不限大专及以上日语留学一对一教学
岗位职责: 兼职日语教师,面向有日语能力提升需求的学员开展教学辅导工作,支持线上及线下授课形式。 实习日语主播,运用流利日语进行直播,负责公司产品的介绍与推广。 职业规划指导员,对接日本企业并建立沟通渠道,协助匹配合适人才制定职业发展路径。 任职要求: 1、大专及以上学历,日语专业者优先;欢迎经管、理工等相关专业且对日语有兴趣的在校学生申请。 2、需持有日语水平证明,如N1或N2等级证书,具备优秀的日语口语与书面表达能力;能熟练完成中日双语笔译、口译任务,商务日语交流顺畅无阻;英语四六级成绩突出者更受青睐。 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,了解数据分析工具操作(如Excel中的数据整理与图表呈现);具备相关实践经验者优先考虑。 4、工作认真负责,作风细致严谨,具备较强抗压能力;拥有良好的沟通协作意识和团队精神;学习能力出色,态度积极主动。
日语教师经验不限本科及以上日语N1证书日语专业背景日语发音标准线下教育教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
工作职责: 一、工作内容: 1、负责校区高考日语课程教学,实施教学计划。 2、按时备案,批改作业,督促学生学习并答疑,定期组织测试。 3、与学生、家长、学校三方保持良性沟通,建立良好教学工作环境。 4、钻研高考日语教材特点,结合公司相关培训,编写高效的教学方案。 5、及时向公司反馈教学情况,完成公司交代的其他相关任务。 二、任职资格: 1、教育背景:日语专业,日语通过N1/专八/J.TESTB,本科以上学历,有日语教学经验优先; 2、有较强的表达沟通能力,工作认真负责,性格开朗; 3、可以接受工作外派或出差。 三、优厚福利 1、高薪酬:综合工资6000~7000元、学期奖金、高考奖金、人才推荐奖 2、住宿保障:包住宿(学校内教师公寓或独立套间) 3、交通补助:每月提供 4、全保障: 5、各类给力福利:①年度体检、②带薪寒暑假、③生日礼金、④节日福利、⑤在职培训 6、完善的岗前培训。 四、晋升通道: 初级教师——星级教师——教学组长——城市主管——大区总监 期待你的加入~
日语教师本科及以上
岗位职责:【外派地点为广东省】 一、工作内容 1、负责校区高考日语课程教学,实施教学计划。 2、按时备案,批改作业,督促学生学习并答疑,定期组织测试。 3、与学生、家长、学校三方保持良性沟通,建立良好教学工作环境。 4、钻研高考日语教材特点,结合公司相关培训,编写高效的教学方案 华尚其他相关任务。 任职资格: 1、教育背景:日语专业,日语通过N1/专八/J.TESTB,本科以上学历,有日语教学经验优先; 2、有较强的表达沟通能力,工作认真负责,性格开朗 3、可以接受工作外派或出差 三、优厚福利 1、高薪酬:综合工资6000~8000元、学期奖金、高考奖金、人才推荐奖 2、住宿保障:包住宿(学校内教师公寓或独立套间) 3、交通补助:每月提供 4、全保障:六险一金保障多 5、各类给力福利:年度体检、带薪寒暑假、生日礼金、节日福利、在职培训、完善的岗前培训。
日语教师经验不限本科及以上日语N1证书国内院校优先日语专业背景日语发音标准课程/课件研发能力大型教育机构经验普通话发音标准线下教育教学坐班不坐班母语非日语高考日语大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)培训机构
岗位职责:【外派地点为广东省】 一、工作内容 1、负责校区高考日语课程教学,实施教学计划。 2、按时备案,批改作业,督促学生学习并答疑,定期组织测试。 3、与学生、家长、学校三方保持良性沟通,建立良好教学工作环境。 4、钻研高考日语教材特点,结合公司相关培训,编写高效的教学方案 华尚其他相关任务。 任职资格: 1、教育背景:日语专业,日语通过N1/专八/J.TESTB,本科以上学历,有日语教学经验优先; 2、有较强的表达沟通能力,工作认真负责,性格开朗 3、可以接受工作外派或出差 三、优厚福利 1、高薪酬:综合工资6000~8000元、学期奖金、高考奖金、人才推荐奖 2、住宿保障:包住宿(学校内教师公寓或独立套间) 3、交通补助:每月提供 4、全保障:六险一金保障多 5、各类给力福利:年度体检、带薪寒暑假、生日礼金、节日福利、在职培训、完善的岗前培训。
高中日语授课老师
1-1.2万元/月
日语教师3-5年本科及以上培训机构线下教育不坐班大班教学(25人以上)高考日语教学大型教育机构经验
在高中任职,有5年以上经验。统招本科,一本以上。
家教经验不限大专及以上教育学专业背景语言类专业背景中学生线上教育教育行业工作经验普通话发音标准互联网教育平台使用
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-07-10 线上教育机构项目(ZYB,YFD),现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,不限时间与地点,支持居家办公,平台题库资源丰富,每日完成任务享额外奖励,表现优异者可提供实习证明 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台题库领取题目,当日完成视频录制并上传即可 2.平台提供标准答案文本,教师仅需将题目讲解过程录制成教学视频 3.因合作机构标准不同,教师资格、招聘学科及薪酬标准有所差异,具体要求如下 【招募科目】 (ZYB): 初中:化学、英语 高中:化学、生物、数学、物理、英语、语文 (YFD): 小学:数学 初中:物理、数学 高中:物理、数学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证即可报名(适用于ZYB) 2.需具备对应学科教师资格证,或以高学段资格应聘低学段岗位,或持有其他学科教资但能提供所报科目教学经历证明(适用于YFD) 【薪资待遇】 (ZYB)薪资按月结算,计件支付: 小学:数学4.8元语文6元 初中:数学7.5元语文6.8元 生物6.8元化学6.8元物理7.5元 高中:数学10元语文8.8元 生物8.8元化学8.8元物理10元 (YFD)薪资按月结算: 小学4-6元/题 初中6-9元/题 高中9-14.5元/题 以上两个项目不互斥,符合条件者可同时参与多个岗位,收入潜力大,有意者欢迎咨询了解
全职外教英语教师
1.8-2.3万元/月
英语教师经验不限学历不限早教启蒙
任职要求: 职责描述:外教 1)主要负责5-13岁幼儿及少儿英语教学,学员多为国际学校学生;具备幼儿或小学生教学经验者优先 2)后续可能涉及成人商务英语会话课程,有KET、PET、小托福相关教学经验者更佳 3)性格温和友善,喜爱孩子,富有亲和力,工作认真负责,语言幽默,课堂表现力强,善于调动学习氛围 4)掌握基础汉语,可进行简单日常沟通 5)价值观端正,热爱教育事业,具备良好的职业素养与沟通能力 6)有管理外教团队经历者优先考虑 工作时间: 做五休二 周一至周四中安排2天上班:12:00-21:00 周五上班时间:12:00-21:00 周六至周日:9:30-18:30 (寒暑假除外,寒暑假期间工作日周一至周五为主要工作时间)
高中英语教师
1-1.5万元/月
英语教师
一、岗位要求 1.政治素质:热爱教育事业、遵纪守法、有政治意识、仁爱之心、敬业精神,为人师表。 2.年龄年限:年龄在45岁以下,连续从事高中教学工作10年以上,有班主任工作经历优先。 3.职称要求:中学高级教师或职业高中、中专高级讲师及以上职称,教育教学业绩突出者,可适当放宽职称要求。 4.管理经历:曾担任年级组长、学科组长、备课组长等教育教学管理工作优先 5.专业能力:有扎实的专业功底和较强的专业技能,所带学科和班级教学成绩优秀; 6.综合素养:有良好的沟通能力和团队合作精神,身体健康,能适应一定工作压力,善于自我调节心理状态。 二、薪资福利 1.优厚的薪资待遇:基础工资+岗位工资+绩效工资+课时费,在省内民办学校中有绝对优势,具体情况面议 2.完善的福利保障:五险一金、教师公寓、餐食补贴、节日福利、子女优惠入学、年度体检等福利 3.丰厚的奖励资金:实行优质优酬,对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的聘用人员给予重奖 4.优越的人才补贴:配合办理符合太原市规定的人才补助和能力素质提升补助、人才落户
英文授课老师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
教师是知识的传递者,也是学生发展的引导者,在教育实践中发挥着至关重要的作用。其职责涵盖多个层面,主要体现在以下方面: ‌教学设计与执行‌: 依据课程要求及学生的实际学习情况,科学制定教学方案,明确教学目标、内容安排、授课方式与考核机制。 落实教学任务,采用多元化的教学策略与工具,调动学生积极性,提升课堂效率与学习成效。 ‌课堂组织与引导‌: 营造有序且积极的课堂氛围,保障教学活动顺利开展。 通过提问、小组讨论、实践操作等多种形式,增强学生课堂参与度。 尊重学生个性发展,实施因材施教,兼顾不同层次学生的学习特点与需求。
语文教师1-3年本科及以上教育学专业背景课程/课件研发能力教育工作经验
岗位职责: 1.参与当前学科课程的研发工作,开展市场调研、竞品研究,设计符合市场需求的产品,具备扎实的小初学段教育市场理解与教学现状把握能力,具备良好的产品规划思维; 2.承担线上课程及相关配套产品的开发与讲授任务,涵盖课程结构设计、课件制作及课堂支持服务等环节; 3.跟踪用户使用反馈与学习成效,持续对课程内容进行调整与优化; 4.负责现有课程体系的改进、补充、落地执行及日常维护; 5.协助完成与课程相关的咨询服务及培训支持工作 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.具备线上或线下授课经历,有教研或培训背景者优先考虑; 3.能独立完成课程内容的研发工作,并具备持续更新与迭代的能力; 4.普通话水平达到二级甲等及以上 工作时间:8:30-17:30周末双休节假日正常休息 薪资待遇:5000-8000+年终奖缴纳五险一金年度涨薪每月10号发薪
英语老师
3000-4000元/月
英语教师1-3年本科及以上
有责任心 擅长跟家长沟通
英语教师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
【岗位职责】 1、关心爱护每一位学员,帮助提高学员成绩,为学员提供高质量的教学服务; 2、参加教学部的教研活动,为教学研究新思路、新方法; 3、参与本学科试题库、讲义等制作与管理工作; 4、定期与学员沟通,提高教学质量,提高客户满意度; 5、通过自学、听课等方式,对不同年级的教学内容有了解和研究,不断提高个人的教学和教研水平; 6、完成教学部门主任安排的其他任务。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,英语类,师范类院校毕业,专业对口以上。 2、同行业1-2年教师工作经验,专业知识扎实。 3、具备良好的亲和力,大方得体,讲解通俗易懂。 4、职业道德高尚,教书育人履行教师职责,积极承担工作任务。 【晋升通道】 助教—初级教师—中级教师—高级教师—资深教师 【福利待遇】 基础福利:五险+节假日福利+寒暑年假+每年多次培训提升 其他福利:健康体检+员工生日会+亲属、好友报名优惠+团建旅游+各校区补充福利
少儿英语老师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙少儿英语学前教育
岗位职责 1、负责3-12岁儿童的英语教学,激发孩子对英语学习的兴趣与积极性。 2、依据教学主管的安排完成备课任务,按照集团统一的课件与教案实施授课,并提供切实可行的学习指导建议。 3、定期与家长交流学员在校学习表现及成长情况。 4、积极参与总部及校区组织的各类活动与培训。 5、配合完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、英语教育、学前教育或师范类英语专业背景者优先考虑; 2、热爱儿童教育,具备耐心与亲和力,性格积极乐观; 3、英语口语表达流畅,语音语调规范准确; 4、有少儿英语教学经验者,入职后可直接承担教学任务并享受课时薪酬待遇
初高中英语教师
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
【岗位说明】 1.为中小学生提供专业且高质量的教学服务,激发学生学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯; 2.参与学科教研及教学培训活动,持续提升教学能力,协助公司输出优质教学资源与教案; 3.配合家校沟通工作,定期向家长反馈学员学习情况与成长进展。 【任职要求】 1.本科及以上学历、年龄******,普通话标准,持有教师资格证者优先,形象端正,富有亲和力; 2.具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,以身作则,为人师表; 3.表达沟通能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学; 4.责任心强,抗压能力佳,执行力高。 【福利待遇】 薪资结构:底薪+课时费+奖金 1、月均收入8-20k; 2、资源共享,高效协作,六大培训体系助力职业成长; 3、每年一次晋升竞聘机会,2-3年可晋升至教学副校长; 4、团队以95后为主力,氛围简单积极,专注成长,全力创收; 5、下午茶、月度团建、生日会、节日福利、季度旅游等丰富活动,提供更多轻松愉快的相聚时光。
英语教师
6000-11000元/月
英语教师大专及以上
我们要求: [庆祝]诚聘优秀英文阅读指导师 (一)年龄要求:21-33岁 (二)学历要求 1.具备全日制普通高等院校本科(二类)及以上学 历,已领取毕业证书、学位证书; 2.不需要外教,谢谢。 3.最好师范专业,或者有教学经验和阅读指导师经验。有原版阅读教学经验最佳。 (三)专业要求: 英语能力佳,性格外向。有学习和赚钱的欲望。 TEM-4、TEM-8、雅思6.5分或托福75分以上者更佳。 学习能力强,执行能力强! 有一定的英语教学经验。口语流利。发音标准。 最好有表演能力!有阅读指导经验最佳! 应届优秀毕业生最佳!211学校最佳!条件优秀者可放宽条件! 能接受新鲜事物! 我们需要优秀的你! 专注真英语,传播真教育! 上班时间: 周二至周五:下午2:00-8:00 周六周日:上午8点半-下午6点 休假:周一 国家法定节假日 薪资待遇:试用期一个月(新系统理论与实践学习)。转正后无责底薪,根据能力定!带学生40人,工资可达15000左右。成长越快,能力越高,薪资也会越高,我们只是提供一个平台。 工作地点:新都(石油大学附近)地铁三号线石油大学站C出口。地铁三号线直达春熙路。
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