一、岗位名称：总监理工程师（3名） 二、岗位职责： 1. 负责组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面管理项目监理机构的日常运作； 2. 根据工程进度与监理实际需求，合理安排监理人员配置，监督并考核其工作执行情况； 3. 主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件及指令性文书； 4. 组织汇总和归档工程项目全过程的监理资料； 5. 依据国家、行业及地方相关标准规范，结合公司管理制度，落实各项监理管理工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格： 1. 身体健康，年龄不超过55周岁； 2. 全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景； 3. 持有国家注册监理工程师资格证书，具备中级或以上专业技术职称； 4. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及熟练的办公软件操作技能； 5. 能服从公司统一调配，接受跨项目派驻安排； 6. 有光伏、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先，持有注册造价类证书或中级职称者优先考虑； 7. 特别优秀者，可适度放宽任职条件。 四、办公地点：新疆乌苏地区、西藏拉萨地区 五、薪酬待遇：（1W-2W月薪）

总监需具备两年及以上相关工作经验， 监理员具有相关工作经验及持证者优先考虑。

现招聘实习总监工程师，能力无所谓，只要有证，可以培训，有兴趣的电联：

沟通协调责任心强，工作认真负责，组织监理开展日常工作。

西藏项目，招聘水电监理工程师5人，月薪1.1-1.2万，地点日喀则，需要有中级职称！有想来西藏工作请联系:

西藏项目，招聘水电监理工程师5人，月薪1.1-1.2万，地点日喀则，需要有中级职称！年龄要求50岁以下，有想来西藏工作请联系:

房建项目，需要全国注册监理工程师证，证件必须转到公司，服从公司安排，为人踏实，买社保，包吃，包住，

1、具有现场工作经验，熟悉办公软件，能独立完成监理内业资料。 2、有国监证，能转注。 3、能适应西藏高海拔工作环境。 4、工作地点在西藏昌都，有意者可电话联系或发简历至QQ:

岗位职责： 1、全面承担项目总监理工程师的各项职责。 2、统筹管控工程项目的进度、质量及安全文明施工，针对项目推进中的情况与问题，及时与政府、设计、地勘、施工单位等相关方进行沟通协调、汇报处理并推动解决。 3、主持项目部日常管理工作，健全监理制度与技术文件体系，确保项目监理各项目标顺利达成。 4、与项目建设各方保持有效沟通，建立并维护良好的协作关系。 任职要求： 1．工程类相关专业，具备本科或以上学历。 2．具有5年以上工程项目监理工作经历，其中至少3年担任总监理工程师职务。 3．持有注册监理工程师资格证书，具备中级及以上职称者优先录用。 4．熟悉国家及地方关于工程监理的相关政策法规，具备较强的专业技术水平，以及良好的组织协调能力和团队协作意识。 5．招聘岗位工作地址：西藏昌都

一、岗位基本信息 招聘岗位：高原铁路项目副总监理工程师 工作地点：波密县 二、任职要求 （一）基础要求 1、年龄：不超过50周岁。 2、具有工程类注册执业资格证书或工程建设相关专业大专及以上学历。 3、须具备高级职称，并持有铁路总监理工程师证书。 4、具有5年及以上铁路工程或类似工程项目实践经验。 （二）优先条件（符合其中一项可优先考虑） 具备6000米以上隧道施工或监理相关经验； 具备高风险隧道施工或监理相关经历。

招聘岗位;广告标识牌安装工人 公司地点：陕西省西安市未央区辛家庙街道矿山路天丰东环广场佰思特 项目地点：齐齐哈尔、安徽、江西、宁夏、西藏等， 岗位职责： 1.在项目经理带领下负责公司承接项目现场广告物料的安装工作； 2.懂得户外、室内广告安装技术，及安装工艺； 3.会简单电焊工作，能熟练安装各类广告牌，标识，围挡等画面黏贴； 4.能接受驻外工作，公司提供食宿。 职位要求：大专及以上学历，经验丰富可放宽至高中及以上学历，可接受去外地项目，可接受偶尔加班。 职位福利：包吃、包住、五险、项目季度奖金、节日福利 薪资5-8K\多劳多得，有意向可致电 佰思特杨女士

服从工作

昌都市贡觉县招工地小工/杂工

随车吊司机，B2驾照，工资11000，过年费4000，包住不包吃

昌都市卡若区招消防维修

有钢结构，医疗器械，移动民宿，太空舱设计下料经验者优秀联系电话

工作地点： 南宁兴宁区、桂林七星区 我们期待你： 平面设计、视觉传达、广告设计等相关专业优先； 具备品牌设计经验（如LOGO、VI、画册、海报、包装等）； 熟练掌握 Photoshop、Illustrator，可独立完成高质量设计输出； 具备较强的学习与创意能力，能灵活应用于商业设计项目。 加入观驰，你将拥有： 专业成长——4A公司资深设计师亲自带教，快速提升专业水平； 优质项目——长期合作中大型企业品牌，参与高水平设计任务； 愉快团队——氛围轻松活跃，同事有趣有爱，远离职场内耗； 稳定福利——双休、法定节假日、五险，保障工作生活平衡。 我们寻找这样的你： 认真踏实，热爱设计，愿与团队共同进步与成长！

工作地点： 南宁兴宁区、桂林七星区 我们期待你具备以下条件： 平面设计、视觉传达、广告设计等相关专业背景者优先考虑； 具备品牌设计实战经验，熟悉LOGO、VI系统、宣传画册、海报及包装设计等各类视觉产出； 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件，能独立完成高质量的设计作品； 具备较强的学习能力与创意思维，能够灵活应用于各类商业设计项目中。 加入观驰，你将收获： 专业成长——资深4A团队亲自带教，助力快速提升专业水准； 优质项目——长期合作中大型企业品牌，持续面对高要求的设计挑战； 轻松氛围——团队友好有趣，工作氛围开放，远离职场内耗； 稳定保障——享受双休、法定节假日及五险，实现工作与生活的良好平衡。 我们希望你是： 认真踏实，对设计充满热情，并愿意与团队共同进步、携手前行！

岗位职责： 1、统筹管理设计团队，确保设计方向与公司战略及市场需求保持一致； 2、主导重点项目创意构思与概念设计，带领团队输出高品质设计方案； 3、对接客户，深入理解其需求并给予专业指导，保障设计成果契合客户预期； 4、把控整体设计流程，推动团队高效协作，提升工作效率与创新水平； 5、关注行业设计动态，融合先进理念与实践，持续强化团队专业能力。 任职要求： 1、具有扎实的设计管理背景，能有效组织团队推进复杂项目落地； 2、具备出色的创意策划能力，精通建筑设计，尤其在钢结构领域有深入认知； 3、擅长与客户交流，能够精准捕捉需求并提出可行性设计对策； 4、富有责任感与团队引领能力，善于激发成员潜力以实现共同目标； 5、掌握相关行业规范与标准，积极追踪设计新技术与新型材料的发展应用。

职位描述 岗位职责： 1、具备一定的团队管理经验及任务分配能力； 2、主导自主创意设计开发及针对客户需求的定制化新品设计，掌控整体设计方向与风格定位，能够对方案设计师的作品提出专业见解与判断； 3、可独立承担重大项目的陶瓷产品设计任务； 4、负责加工图纸绘制及相关工艺说明文件的编制与审核工作； 5、业务水平扎实，设计思维活跃，创意充沛，能敏锐捕捉新兴流行趋势与元素； 6、沟通协作能力强，富有责任感，积极配合各职能部门完成相关工作； 任职要求： 1、陶瓷设计、艺术设计、工业设计、美术设计等相关专业背景，五年以上陶瓷或工业设计领域工作经验； 2、在陶瓷花面、器型结构、包装设计以及企业品牌形象推广方面具有独特的设计理念，熟悉中高端陶瓷品牌的设计创意及实际落地流程； 3、设计基础扎实，熟练操作犀牛、Photoshop、CAD、Ai等专业设计软件； 4、拥有出色的创新能力，具备挑战意识、学习能力与团队合作精神； 5、性格良好，善于沟通交流，具备较强的谈判技巧与应变能力，形象端正气质良好； 6、具备团队管理经验，敢于面对挑战，抗压性强，责任心强，关注团队培养、效率提升及公司各项任务目标的达成。 工作地点为临平塘栖或西湖区

西藏项目，招聘水电监理工程师5人，月薪1.1-1.2万，地点日喀则，需要有中级职称！有想来西藏工作请联系:

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岗位职责： 1、主导并推进企业研发战略落地，确保技术路径与业务发展方向高度契合； 2、搭建高效能研发团队，持续优化研发体系与流程，提升团队技术实力与创新效能； 3、牵头关键技术难题的研判与攻关，保障项目按期高质量交付； 4、与研发团队深度协作，准确把握业务需求，驱动技术革新与产品升级迭代； 5、跟踪前沿科技动态，带领团队开展前瞻性技术探索与实践应用。 任职要求： 1、拥有扎实的技术功底和多年研发管理经验，具备带领技术团队成功落地项目的能力； 2、具备卓越的领导才能和团队建设能力，能有效激发成员潜力并推动目标达成； 3、具备良好的跨部门协同沟通能力，可高效整合内外部协作资源； 4、对新兴技术具有敏锐判断力，能快速适应市场变化并制定相应技术策略； 5、具备高度的责任意识与进取精神，能在高强度工作环境中保持稳定决策与执行能力。

岗位职责: 1.全面负责技术团队的组织管理与方向指导，保障公司技术战略的有效落地。 2.主导系统架构的设计、开发及持续优化，确保技术方案的先进性与执行效率。 3.跟踪项目执行进度，统筹协调资源，保障团队按时输出高质量成果。 4.推动技术革新，优化产品性能，持续提升用户使用体验。 5.定期开展技术培训与经验交流，促进团队整体技术水平提升。 任职要求： 1.具备扎实的技术分析与问题处理能力，可独立完成技术流程的梳理与优化。 2.拥有优秀的团队协作与沟通技巧，能够有效激励成员达成共同目标。 3.对前沿技术保持敏锐洞察，具备自主学习能力，并带动团队技术进步。 4.熟悉项目管理流程，能科学制定计划并推进技术项目顺利实施。 5.具备良好的抗压能力与合作意识，能在高强度环境下保持高效产出。 ai视频技术相关经验者优先考虑 加分项： 具备互联网行业从业背景者优先

任职要求： 教育背景：水利水电工程、农业水利工程、土木工程或相关专业本科及以上学历。具有高级工程师（水利工程相关专业）职称 执业资格：必须持有中华人民共和国注册监理工程师资格证书（水利工程专业和土木建筑工程）和其他注册证书（一建、一造、安全等），并注册在申报单位或可转入。 工作经验： 具有8年及以上水利工程（如水库、水电站、堤防、泵站、灌区、河道治理等）相关工作经验。 具有3年及以上担任大中型水利工程项目总监理工程师或副总监理工程师的实践经验，有完整项目监理经验者优先。 有大型或国家重点水利工程项目总监理工程师经验者优先。 其他：要求自带车

1. 具备3年及以上监理单位工程项目工作经验，熟悉新能源领域（光伏、风电、储能项目）及输变电工程的监理流程与要求。 2. 持有注册监理工程师证书，专业方向为电力工程或房屋建筑。 3. 具备工程系列中级工程师职称者优先考虑。 4. 须具备至少两个以上电力工程类项目业绩。 5. 要求全日制本科或以上学历。 6. 录用后签订正式劳动合同，福利待遇齐全，薪酬水平具有竞争力。

岗位职责： 1、承担信息工程项目监理任务，确保施工过程符合既定标准与规范要求； 2、把控项目实施进度，监督工程质量，及时识别并处理施工环节中的各类问题； 3、协同项目团队推进工作，编制完整的监理资料与报告，保证内容真实准确。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与团队合作意识，能高效协调多方资源； 2、深入理解信息工程监理流程，可独立履行监理相关职责； 3、掌握信息工程领域适用的国家标准及行业规范； 4、具有高度的责任感和执行能力，能在高强度环境下稳定输出工作成果。

岗位职责： 1. 技术体系建设：主导公司技术管理体系的搭建与优化，制定并完善技术标准、规范及流程，推动技术工作实现标准化与规范化。 2. 项目前期技术把控：全面参与项目初期规划，开展可行性评估、技术经济比选等工作，为项目决策提供可靠的技术支撑。 3. 施工技术管理：统筹项目施工阶段的技术管理工作，组织编制施工组织设计、专项技术方案，并监督落实执行情况。 4. 质量与安全技术保障：制定项目质量技术控制方案，明确技术质量要求，检查现场实施效果，防范并处置各类质量问题。 5. 技术团队管理：领导并指导技术团队运作，科学分配任务，组织开展技术培训与交流，持续提升团队专业能力。 6. 外部技术沟通与协调：与业主单位、监理方、设计单位、审图机构等保持高效技术对接，及时协调解决各类技术难题。 7. 新技术推广与应用：跟踪行业技术发展趋势，积极引入先进工艺、材料、设备及管理方法，增强企业技术创新水平和竞争优势。 任职要求： 1. 专业学历：本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工民建等相关专业背景。 2. 工作经验：具备20年以上房建项目技术管理经历，其中至少8年担任技术总工或类似管理职务；年龄不超过45岁。 3. 职业资格证书：持有一级建造师（建筑工程类）资格证书，具有高级工程师职称。 4. 技能要求：熟练掌握房屋建筑施工规范、工艺流程及相关国家标准，能熟练操作CAD、BIM等专业软件。 5. 管理能力：具备出色的团队组织与管理能力，能够高效统筹技术团队作业；拥有良好的沟通协调技巧，确保多方技术协作顺畅；具备较强的计划制定与落地执行能力，保障技术目标按时达成。 6. 个人素质：工作态度端正，细致严谨，责任心强，富有敬业精神；学习能力强，具备创新思维，能紧跟行业技术进步节奏；恪守职业道德，维护公司利益与声誉。 工作地点： 贵阳市观山湖区

一、岗位职责： 1、 制定研发战略：结合公司业务发展方向与市场实际需求，规划研发部门的长期发展战略，明确产品开发路径与技术攻关方向。 2、 团队管理：主导研发团队的搭建、人才培养与日常管理，保障团队高效协作，达成各项研发目标。 3、 项目管理与协调：统筹研发项目的立项评审、进度跟踪、质量把控及跨部门协同，确保项目按时高质量交付。 4、 知识产权管理：组织推进公司专利申报、技术成果保护及相关管理工作，保障企业核心技术权益。 5、 技术合作与交流：推动与行业伙伴、高等院校及科研单位的技术对接与联合创新，引入先进理念与技术资源。 6、 预算与资源管理：负责研发经费的规划编制、资源配置优化与成本管控，保障研发活动的持续稳定开展。 二、职位要求 1、 本科及以上学历，专业方向为计算机、电子、机械等相关领域。 2、 拥有扎实的研发团队领导经验及多个项目落地实施经历。 3、 熟知产品研发全周期流程，掌握质量管理与项目运作相关方法论。 4、 具备出色的沟通能力与组织协调能力，善于跨团队协作。 5、 富有技术创新意识与行业洞察力，能有效驱动技术升级与业绩提升。 6、 具备3-8年研发团队管理经验，曾参与大型企业上市过程者优先，有规范化研发体系搭建经验者更佳。 三、福利待遇： 1、 提供具有市场竞争力的薪酬水平，薪资范围10000-30000；依据个人绩效提供晋升与调薪机会； 2、 完善的社会保障体系，涵盖五险一金及多种补充商业保险； 3、 享受带薪年休假、节日礼金、生日礼品、年度健康体检等员工关怀项目； 4、 提供系统化培训机制与职业成长通道，支持员工终身学习与发展。 四、公司实力和发展前景展望 1、 公司专注硬质合金刀具、金刚石刀具、金属陶瓷刀具以及各类涂层刀具的研发、制造与销售，荣获国家级专精特新“小巨人”企业、高新技术企业、四川省瞪羚企业等多项认定。 2、 产品荣获“国家知识产权局发明专利优秀奖”、“国家重点新产品”、“四川省科技进步奖”等多项殊荣。 3、 获评成都市“守合同重信用企业”、“诚信示范企业”、“优秀民营企业”等荣誉称号。 4、 获得大邑县“优秀民营企业”、“纳税大户”等表彰。 5、 公司现有员工约600人，配备自动化设备超1000台，研发技术人员约30人；该岗位未来可成长为刀具领域技术革新与研发管理的核心引领者。 6、 公司近年来保持年均30%的快速增长态势，诚邀从事木工刀具或精密加工刀具技术研发的专业人才积极加入，携手共进，实现共赢发展！

一、任职资格 1.学历与专业背景 -电子工程、通信工程、计算机科学或相关领域硕士及以上学位，具备10年以上通信行业技术开发经历，其中至少5年从事技术团队管理。 2.核心技术能力 -硬件开发：熟练掌握通信类硬件设计（如射频电路、高速信号处理），了解主流芯片方案（如高通、海思、STM32），具备PCB布局设计（AltiumDesigner）及硬件调试经验。 -软件开发：精通嵌入式系统开发（C/C++、RTOS）、Linux驱动及上层应用实现（Python/Java），熟悉分布式架构与主流云平台（如AWS、Azure）。 -系统集成：拥有完整系统构建经验，能够实现从传感器数据采集到云端分析的全链路物联网系统整合。 3.管理与软技能 -曾带领30人以上研发团队，熟悉IPD开发流程，具备良好的跨职能协作和客户沟通能力。 -思维严谨，承压能力强，擅长撰写规范的技术文档（如需求文档、架构设计方案）。 4.优先条件 -具备智能穿戴设备、智能家居、工业物联网等方向量产落地项目者优先考虑。 -拥有通信相关专利或参与过行业标准制定者优先录用。 二、岗位职责 1.技术战略规划与研发管理 -主导公司通信硬件与软件系统的长期技术路线制定，全面负责从核心器件选型（芯片、传感器、通信模组）到整体软件架构设计的技术决策。 -统筹产品全周期研发流程，涵盖需求定义、原型验证、开发测试、批量生产及持续优化，确保技术方案兼具先进性与市场竞争力。 2.软硬件协同开发与系统集成 -牵头通信模块（如BLE、Wi-Fi、LoRa）的选型及其底层驱动开发，同步推进嵌入式平台（FreeRTOS、Linux内核）与上层应用（云服务对接、AI模型部署）的深度融合。 -攻克跨域技术瓶颈，包括硬件信号完整性提升、低功耗架构设计、软件通信协议端到端适配等问题。 3.团队建设与项目管理 -负责组建并管理涵盖硬件、嵌入式、软件方向的研发队伍，建立统一技术标准与高效开发流程，优化与生产、供应链、市场等部门的协同机制。 -主导重大项目的可行性评估与资源调度，保障项目按期交付并通过各类认证要求（如EMC、FCC）。 4.技术创新与行业洞察 -密切关注通信前沿技术发展（如5G、边缘计算、TinyML），推动关键技术预研与知识产权布局，增强企业核心技术优势。 -参与客户技术对接，提供定制化技术解决方案，并牵头与芯片供应商、开源组织等外部技术力量开展深度合作。 三、薪酬待遇 薪资范围：年薪50万元+（根据资历与绩效调整）+满2年后视贡献授予股权激励； 福利体系：五险、年度健康检查、专项技术培训基金、弹性工作制度、项目绩效奖金； 发展机会：支持参加业内高端峰会、提供技术深造资源、设立清晰的CTO晋升通道。 加分项：具备以下领域经验者优先——智能硬件/消费电子·通信/网络设备·物联网 加分项：具有以下技术方向背景者优先——电子/硬件开发·智能硬件/消费电子