岗位职责： 1. 负责初中阶段英语学科教学，激发学生英语学习兴趣，提升学习成效； 2. 设计并实施教学方案与教学策略，持续优化授课质量； 3. 关注学生学习进展，及时识别学习困难并提供针对性辅导； 4. 参与教研交流及教学实践活动，促进教学能力不断提升； 5. 与学生及家长保持有效互动，掌握学生需求，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 教育学、心理学等相关专业背景，具备系统的英语教学理论基础和科学的教学方法； 2. 持有教师资格证书，有初中英语授课经验者优先考虑； 3. 热爱英语教育事业，具备良好的表达能力和协作意识； 4. 能熟练运用现代教育技术手段，推动教学创新与效率提升； 5. 具备责任心，关注学生学业表现及心理健康状况。 需通过英语专业四级

岗位职责： 1. 负责初中或高中政治学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握程度； 2. 策划并布置课后作业，认真批阅且给予针对性反馈； 3. 参与校内外教学研讨及相关教育交流活动； 4. 关注学生学习动态，根据实际掌握情况优化教学策略； 5. 搭建家校沟通平台，定期向家长反馈学生学业表现与成长进展。 任职要求： 1. 热爱中学政治教学，具备扎实的专业素养与授课能力； 2. 能独立完成课程设计与教学实施，具备良好的课堂组织能力； 3. 具备优秀的沟通表达能力，善于协作，能与学生及家长建立良好互动； 4. 富有责任感，积极关注学生成长与学业提升； 5. 底薪4000，提供房补饭补。

招一位数学兼职老师，一个月，周末双休，有经验者加w：

岗位职责: 1. 承担高中数学课程的授课及教案准备工作 2. 参与教学方案的设计与执行，增强学生学习积极性 3. 与学生及家长保持有效交流，跟踪学生学业发展情况 任职要求: 1. 具备系统的数学专业基础和授课能力 2. 能够调动学生学习热情，助力成绩提升 3. 拥有良好的沟通能力和协作意识

亲爱的教育工作者，您好！我们在此诚挚地邀请您加入我们，一同为孩子们的数学之路点亮明灯。 作为数学教师，您将负责教授初中数学课程，引领孩子们探索数学的奥秘，培养他们的逻辑思维能力和解决问题的能力。我们期待您能带着温暖的笑容和亲切的态度，与孩子们共同学习成长。 岗位要求： 数学或相关专业本科及以上学历； 有教学经验者优先； 具备良好的沟通能力和表达能力； 热爱教育事业，有责任心和团队精神。 我们期待着您的加入，让我们携手为孩子们的数学教育添砖加瓦！

一、岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授学科基础知识牢固，具备良好教学功底； 3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先。 二、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监

拉萨市城关区招数学教师

岗位职责: 1. 负责高中数学课程讲授，帮助学生理解并掌握核心数学知识。 2. 制定并执行符合学生特点的教学方案，提升学习积极性与学业成效。 3. 参与校内教学研讨及教研交流活动，持续优化授课质量。 4. 与学生和家长保持定期沟通，及时反馈学习进展，提供专业学习建议。 任职要求： 1. 具备深厚的数学专业基础，能灵活应用于实际教学过程。 2. 拥有较强的课堂组织与管理能力，能有效引导学生学习行为。 3. 具备良好的沟通能力和协作意识，善于构建师生及家校良性互动。 4. 热爱教育行业，能够激发学生对数学的学习兴趣与探索热情。

岗位职责： 1. 负责初中数学课程的讲授，保障教学水平与学生学业成效； 2. 编制教学方案及课时规划，完成教案编写与作业批阅； 3. 参与校内外教学研讨及相关交流活动； 4. 指导学生掌握科学的学习方法，提升学习效率； 5. 关注学生学业进展与心理状况，适时给予辅导与反馈。 任职要求： 1. 具备本科或以上学历，数学类相关专业背景； 2. 持有教师资格证书，有初中数学授课经验者优先考虑； 3. 热爱教育工作，具备优良的职业操守； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 熟悉现代教育技术手段并能应用于实际教学中。

岗位职责： 1、承担中小学数学学科的教学任务，保障授课质量与学生知识掌握效果； 2、结合学生个体差异设计个性化学习方案，动态跟进学习进展； 3、参与教学资料的整理与课后练习批阅，不断打磨和提升课程内容； 4、定期与家长交流学生学习表现，建立家校协作机制，助力学生全面发展。 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础和较强的教学实施能力； 2、善于调动学生学习兴趣，增强其主动学习的积极性； 3、拥有良好的人际沟通能力，能细致倾听并有效回应学生需求； 4、工作认真负责，能够适应多样化和变化中的教学安排。

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岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.配合机构开展教学教研、家长会及学期评估等相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2.具备基础学科知识储备，能胜任初中阶段语数英物理化学等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的活动组织与课堂管理能力 4. 身体健康，无传染性疾病 5.有教师资格证、教育类专业背景者优先

招聘：初中理科教育工作者 薪资：3000-0 【薪资福利】月薪约3000元，薪资发放稳定；提供舒适办公教学环境，节日福利、定期教研交流，根据教学表现可享受薪资提升机会。【招聘条件】1. 学历要求：理科相关专业（物理、化学、生物、数学等）优先2. 能力要求：熟悉初中理科教材及考点，具备清晰的授课逻辑，善于讲解知识点、引导学生思考；3. 素养要求：有责任心、耐心，热爱教育事业，善于与学生沟通，无不良从业记录；4. 优先条件：有初中理科教学经验者、持有教师资格证者优先录用。【工作内容】1. 负责初中理科（物理、化学、生物等）相关课程授课，按照教学计划完成教学任务；2. 讲解知识点、辅导学生完成习题，解答学生学习疑问，帮助学生巩固所学知识；3. 关注学生学习状态，及时调整教学方法，提升教学效果；4. 配合驿站完成相关教学教研、学生管理等辅助工作。【工作时间】根据教学安排合理排班，以学生上课时间为主（兼顾周末、课后辅导时段），具体时间面议。

【数学老师6名】 岗位要求：本科及以上学历，掌握扎实的数学基础知识。 有初中数学二年以上教学经验，熟悉各种数学教学方法和技巧。 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。 性格开朗，善于与学生互动交流。 岗位职责： 承担初中数学课程的教学任务，确保教学质量。 辅导学生解决数学学习中的疑难问题。 组织活动，提高学生对数学的兴趣。 参与数学学科的教研和教学改革工作。 【英语老师6名】 岗位要求： 本科及以上学历，英语发音标准。 具备初中英语二年教学经验，熟悉英语教学法。 有较强的英语听说读写能力，能够进行全英文授课。 富有创新精神，能够营造活跃的课堂氛围。性格开朗，善于与学生互动交流。 岗位职责： 教授初中英语课程，设计生动有趣的教学活动。 培养学生的英语语言运用能力。 关注学生的英语学习进展，提供个性化指导。 【物理老师2名】 岗位要求： 本科及以上学历，对物理学科有深入理解。 有初中物理二年以上教学经验。 具备良好的科学素养和探索精神。 能够激发学生对物理学科的兴趣。 岗位职责： 负责初中物理课程的教学，包括理论讲解和实验教学。性格开朗，善于与学生互动交流。 【化学老师2名】 岗位要求： 本科及以上学历。 熟悉初中化学教材和教学内容，有教学经验者优先。 善于引导学生思考化学问题。 岗位职责： 开展初中化学课程教学。 解答学生关于化学学习的疑问。 【学校信息】 我们是一所专注教学提分和初中升学的知名机构，拥有优秀的师资队伍。 机构提供良好的工作环境和发展空间。 欢迎有志于教育事业、富有创新精神和责任心的老师加入我们的团队。

【数学老师6名】 岗位要求：本科及以上学历，掌握扎实的数学基础知识。 有初中数学二年以上教学经验，熟悉各种数学教学方法和技巧。 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力。 性格开朗，善于与学生互动交流。 岗位职责： 承担初中数学课程的教学任务，确保教学质量。 辅导学生解决数学学习中的疑难问题。 组织活动，提高学生对数学的兴趣。 参与数学学科的教研和教学改革工作。 【英语老师6名】 岗位要求： 本科及以上学历，英语发音标准。 具备初中英语二年教学经验，熟悉英语教学法。 有较强的英语听说读写能力，能够进行全英文授课。 富有创新精神，能够营造活跃的课堂氛围。性格开朗，善于与学生互动交流。 岗位职责： 教授初中英语课程，设计生动有趣的教学活动。 培养学生的英语语言运用能力。 关注学生的英语学习进展，提供个性化指导。 【物理老师2名】 岗位要求： 本科及以上学历，对物理学科有深入理解。 有初中物理二年以上教学经验。 具备良好的科学素养和探索精神。 能够激发学生对物理学科的兴趣。 岗位职责： 负责初中物理课程的教学，包括理论讲解和实验教学。性格开朗，善于与学生互动交流。 【化学老师2名】 岗位要求： 本科及以上学历。 熟悉初中化学教材和教学内容，有教学经验者优先。 善于引导学生思考化学问题。 岗位职责： 开展初中化学课程教学。 解答学生关于化学学习的疑问。 【学校信息】 我们是一所专注教学提分和初中升学的知名机构，拥有优秀的师资队伍。 机构提供良好的工作环境和发展空间。 欢迎有志于教育事业、富有创新精神和责任心的老师加入我们的团队。

职位要求： 1、可以独立上课，充分备课、上课、写课后学习反馈，岗位职责专一； 2、无义务课时 3、节假日福利

岗位职责: 1.负责一对一教授小初高课程，激发学生对学习的兴趣 2.根据学生需求，制定和调整教学计划及方法 3.参与教育团队的讨论，共同提升教学质量

岗位职责： 1. 根据学生个体差异，开展一对一、一对三的针对性教学，安排阶段性测评，跟踪学习进展与辅导效果； 2. 具备良好的语言表达能力，普通话标准，富有亲和力，反应灵敏，对学生耐心细致，充满热忱与责任感，擅长与学生互动交流； 3. 关注学生的全面发展，激发学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 4. 按时参与校区组织的教学研讨活动，持续提升专业教学水平。 任职资格： 1. 全日制本科或以上学历； 2. 持有教师资格证等相关资质者优先录用； 3. 热爱教育事业，具备授课或学科辅导经验者优先考虑； 4. 品行端正，具备优秀的团队协作意识。 薪酬福利： 1. 底薪3500-5000，具体根据面试表现确定； 2. 首次授课即计课时费，无无偿授课要求； 3. 入职即签署正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 4. 公司定期举办团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围； 5. 薪酬待遇具市场竞争力，日常月收入轻松过万，寒暑假月均收入2-4W，多劳多得，上不封顶； 6. 提供清晰晋升路径：任课老师—教学组长—教学主管—校长

岗位职责 1：具备本科或以上学历； 2：性格亲切，善于与学生沟通互动，语言表达流畅，授课逻辑清晰； 3：热衷教育事业，喜爱学生，富有幽默感，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4：承担学生平日的教学任务，并负责周末及节假日期间的学生活动管理与托管服务； 5：参与校区日常活动及教研工作，落实教学团队交办的其他相关事务。

岗位职责： 1.负责中小学数学物理AI辅导员 工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4.定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础 4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5. 学历要求：不限；经验要求：不限

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、面向家长开展专业咨询，制定契合需求的学习发展方案； 3、细致开展学生学情测评，并进行系统性分析与反馈； 4、制定阶段性成长目标，适时组织测试评估，跟踪辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课，提升教学质量； 6、关注学生心理与学业双重成长，引导建立积极学习态度和良好习惯。 任职资格： 1、大专及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2、普通话流利，热爱教育事业，严格遵守行业规范及相关法规； 3、对教培领域有浓厚兴趣，具备抗压能力，有教学经验者优先，持有教师资格证者优先； 4、了解学生学习与生活特征，擅长个性化教学，能灵活运用多种授课方式； 5、具备团队协作意识，性格亲和，富有责任感，恪守师德，善于与学生互动交流； 6、沟通表达能力强，语言清晰流畅，具备良好的书面撰写能力； 7、形象端正，气质良好，无不良嗜好，能适应教育行业工作时间安排。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，依据授课能力与专业水平排课； 2、实行星级教师评定机制，定期享受星级补贴与晋升机会； 3、福利：五险一金、免费住宿、年度体检、团建活动； 4、休假：带薪年假、小时假、暑寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、支持员工子女就读集团下属学校，符合条件可享学费减免。 培养体系： 健全的培训机制，围绕职业发展方向设计专属在职提升课程； 提供入职前及上岗后全流程培训（理论+实践），校区配备资深导师指导日常工作与专业技能，助力自信上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长

岗位职责： 1. 承担初中科学课程的授课任务，保障教学过程的质量与效果； 2. 设计符合学生特点的教学方案与实施计划，持续提升学生学习积极性与学业表现； 3. 积极参与校内组织的教研交流及教学研讨活动，促进自身专业能力成长； 4. 指导学生掌握科学知识，注重科学思维与综合素养的培育； 5. 关心学生的学习进展与心理发展，适时提供辅导与沟通反馈。 任职要求： 1. 本科及以上学历，科学教育或相关学科背景； 2. 持有教师资格证书； 3. 热爱初中科学教学工作，具备较强的责任意识； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作能力； 5. 能熟练运用现代教育技术手段开展教学。

职位描述 融智美教育集团在苏州，无锡，昆山，张家港，常熟，合肥6大城市有多家校区，此岗位多校区同时在招聘，具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责： 1. 负责初中数学、英语课程的讲授，保障教学过程高质量完成； 2. 结合学生实际学习状况与课程标准，优化教学策略与授课内容，提升学生学习积极性与学业表现； 3. 积极参与各类教学研讨及教研交流活动，持续精进教学能力； 4. 关注学生的学习进展与心理发展，适时给予辅导与支持； 5. 编写并批阅学生日常作业与练习材料。 任职要求： 1. 具备初级中学或以上层次的教师资格证书； 2. 有1年以上初中学科教学经历，了解中考考试方向与核心知识点； 3. 授课方式灵活生动，能够有效调动学生学习热情，助力成绩提升； 4. 有带毕业班经验或曾在重点中学任教者优先考虑； 5. 年龄需满23周岁及以上。 薪资福利： 综合收入4000+，长期工作享有社会保险

岗位职责: 1. 策划并开展数学课程教学，帮助学生深入理解并掌握核心数学知识。 2. 参与校区各类教学相关活动，如课程研讨、测验安排及课后辅导等。 3. 保持与学生及家长的顺畅交流，助力教学目标有效达成。 4. 不断优化授课方式，提升学生的学习效果与课堂体验。 任职要求： 1. 拥有扎实的数学专业背景，能将理论灵活应用于实际教学中。 2. 具备良好的沟通技巧和协作意识，善于与学生及家长互动。 3. 有高度的责任感和耐心，能够引导学生建立对数学的学习兴趣。 4. 熟悉现代教育技术手段，致力于教学质量的持续提升。

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