工作周期：大概一个月左右 工作地点：淮南市 工作时间：六月初至七月底（包涵招生期） 【岗位职责】 1. 前期招生阶段（有招生期工资）：跟随教学点负责人完成线下招生宣传工作。 2. 后期授课阶段：负责小学、初中、高中文化课教学（一对一，一对多，小班），多劳多得。 【岗位要求】 可授科目：数学、英语、物理、化学、生物、语文。 要求至少能带两门学科（不包括语文），具备初中及以上授课能力，可跨学段教学。 【任职条件】 1. 本科及以上学历，一本院校，师范专业优先； 2. 有授课、家教相关经验优先； 3. 文化课功底扎实，教学思路清晰； 4. 热爱教育，责任心强，服从安排； 【薪资待遇】 透明薪资，上不封顶。 1. 综合月薪：4500-9000，授课年级越高，科目越多，薪资越高。 2. 薪资构成：招生期底薪+授课课时费，多劳多得。 结算方式：授课结束前两天统一结算，靠谱，不拖欠。

1.根据学生学习情况，制定个性化辅导方案，针对性讲解知识点。2.课前准备教学材料，课中清晰讲授，课后跟进学习效果并记录反馈。3.定期与家长沟通学生进步情况，调整教学节奏和方式。4.保持教学内容准确，确保学生理解到位，不敷衍应付。任职要求1.有相关学科教学经验，能独立完成一对一授课任务。2.熟悉小初高课程体系，对常见考点和难点掌握清楚。3.能根据学生实际反应灵活调整讲解方式，不照本宣科。4.有责任心，能持续关注学生学习状态，不随意缺课或拖延进度。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-28 招聘科目： 重点招聘：IB Design Technology（工业设计）、IB经济、IB生物、IB物理、IB数学、IB英文、IB中文 其它IB课程（如化学、历史、心理、视觉艺术等）亦欢迎投递 【岗位职责】 1. 针对IB课程体系进行一对一或小班教学，备课与授课相结合 2. 根据学生需求制定个性化学习计划 3. 定期进行学生学习反馈，与教务团队和家长保持有效沟通 4. 指导IA、EE、TOK等学术写作部分（有经验者优先） 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，教育或相关学科背景 2. 须具备丰富的 IB教学经验，熟悉课程大纲和评分标准 3. 英语流利，能胜任英文授课（中文科目除外） 4. 熟悉 IA / EE / TOK项目流程并具指导经验者优先 5. 责任心强，表达清晰，擅长与学生沟通引导 6. 可兼职授课，时间灵活；（可线下授课优先） 【福利待遇】 1. 行业内有竞争力的课时费，具体面议 2. 提供教学资源、专业培训及教研支持 3. 生源稳定，长期合作优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-06 高中理科思维老师 背景要求： 1. 具备高中物理、化学、数学等学科授课经验； 2. 硕士及以上学历（含在读），优先考虑清北人师等强985院校背景，能力优异者条件可适度放宽； 3. 有实际教学经历，能以教师身份与家长进行有效沟通。 工作地点：北京市海淀区寰太大厦1002（魏公村地铁站口）。 工作内容：采用线下咨询结合线上电话回访的形式，开展高中生学业思维引导与干预。 工作优势： 1. 流程规范，职责清晰； 2. 提供完善支持资料，无需自行备课； 3. 时间灵活自主安排，以线上为主，不影响日常学习或本职工作； 4. 薪酬按阶梯设计，体现多劳多得，注重个人能力发展； 5. 团队协作氛围积极向上。 你能收获： 1. 实习期结束后，月均兼职收入稳定过万； 2. 接受业内顶尖导师亲自指导及系统项目培训； 3. 干预方法科学实用，实践价值高，成就感显著；

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：09:00-12:00、14:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 【岗位要求】 1. 不需要授课，只需要给在自习室学习时有问题的学生进行答疑。 2. 逢考试时给有需要的学生做试卷分析。 3. 理科知识扎实，会根据学生具体情况安排讲解。 4. 坐班时间：9:00-18:00（12:00-14:00休息）。 5. 上课时间：周末上班。 【福利待遇】 1. 待遇：150/天（长期合作）。

一、招聘岗位： 理科教学老师：数学、物理、化学 文科教学老师：语文、英语 招聘对象：24届、25届、26届本科及以上高校毕业生 二、岗位职责： 1、依据学科教学大纲完成备课、教案编写及课堂教学任务，确保教学质量稳定达标； 2、结合学生实际学习状况制定并实施个性化教学方案，提供学习方法指导及课后跟进服务； 3、激发学生学习积极性，培养良好学习习惯，开展学业引导与心理支持工作； 4、系统梳理学科知识点，参与教研活动，结合考纲要求与题型变化优化教学内容与体系； 5、定时与家长进行有效交流，及时反馈学生学习进展，协同提升教学服务品质。 三、岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、热爱教育行业，关心学生成长，具有高度的责任意识与耐心； 3、行为端正，以身作则，认同机构的教育价值观； 4、具备较强的求知欲和自我推动力，能迅速适应高强度的教学节奏； 5、积极进取，拥有团队协作意识，善于沟通配合。 四、工作时间： 周一周二休息，工作日分班次，早班：09:00-18:00，晚班时间根据校区安排协商确定 五、工作地点： 重庆主城九区共27个直营校区，可统筹调配 六、薪资待遇：底薪+课时费+奖金，综合薪资6-12K，寒暑假1W+ 七、福利待遇 提供健全的晋升通道、激励政策及培训机制，配套多样化的员工福利： 1、五险、新人入职补贴、带薪年假、奋战期带薪假期、绩效奖励包、年终奖金 2、单位组织旅游、节日慰问、入职周年庆祝、多样化团建活动、生活关怀支持 3、培养体系：入职后开展多维度培训，含应届生专属领航计划、骨干训练营、西大心理学课程、外派研学机会 4、职业发展路径：教师初级-中级-高级-特级-教研员-教研主任

地址：罗湖区联江大厦1号楼，距太安地铁站600米 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少1次调薪机会。 2、福利：五险、常备药品、带薪年假、节日福利。 3、教师不涉及任何销售类工作。 二、岗位职责： 1、针对学生科目进行“一对一或一对多”教学辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课水平； 3、与学习顾问协同配合，有效沟通学生学习进展，共同解决学习问题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验者优先，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行举止得体，普通话标准； 3、具备良好的沟通表达能力，积极主动，抗压能力强，富有耐心与责任感； 4、居住在本地者优先。 四、职业发展通道： 公司提供专业与管理双通道晋升路径，根据个人能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为教务经理或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 面试地址：罗湖区联江大厦1号楼7楼整层弘星青少年俱乐部 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

印象李庄是一家川菜餐厅，以商务宴、生日宴、朋友聚会为主题宴会，是一家新中式风格装修餐厅，现招聘以下岗位。服务员1名，工资：4.5千-5.5千年龄：18-40岁传菜员1名，工资：4.5千-5.5千年龄：18-55岁洗碗工1名，工资4.5千-5千年龄：18-55岁福利：月休4天，有国家假日多一天，一年一天生日假，做满一年3天带薪年假做满两年5天带薪年假做满三年10天带薪年假（封顶）包吃包住，工作服与住宿床铺用品都准备好的。电话：餐厅地址：西藏自治州阿里地区噶尔县狮泉河镇扎日南木措路8号滨河花园小区41号商铺

阿里噶尔招挖机/钩机司机，工地小工/杂工

阿里地区铂辰国际酒店位置:阿里地区财政局对面铂辰国际酒店招1名有工作经验的酒店早餐厨师一名工作内容:负责酒店早餐和员工餐和厨房卫生工资薪资待遇:9000-11000联系方式:

阿里地区改则县招工地钳工

阿里地区改则县招工地钳工

岗位职责： 1.负责青少年无人机足球课程的教学设计与现场授课，激发学生兴趣与动手能力 2. 指导学生掌握无人机基础操控、编程逻辑及团队协作竞技技巧 3.组织日常训练、校内/校外赛事活动及阶段性成果展示 4. 定期评估学员学习进展，提供个性化反馈与成长建议 5.协同教研团队优化课程体系，参与教具开发与教学资源建设 6.有意向当合伙人的面议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与青少年沟通能力 2. 了解无人机原理或有STEAM教育、机器人、编程教学经验者优先 3.具备基本飞行器操作能力，持有AOPA/UAS等/CAAC相关证书者加分 4.学习能力强，能快速掌握新技术并转化为教学内容 5.责任心强，具备安全意识与课堂组织管理能力

招兼职数理化语英等全科线上老师和教务（负责招老师）、校区合伙人（负责招生） 工作时间灵活，线上办公 老师代课，课时费（有9个等级，从百元左右，到千元左右，日结，可议） 教务负责招聘、培训、排课，相当老师经纪人 老师上课你抽成 假如你有30个老师 每个老师一天上两个小时课 30*2*13*30=23400 一个月就是2.4万 校长合伙人每月招5个学生，每个学生100小时，100*5*58=29000，一个月可2.9万。收入可观！！ 如何招，可以提供渠道和方法！

辅导大概六七个小学生的作业 时间是6点半到9点半 要求有经验者优先

残疾人事业 带领残疾学员做手工，组织活动等 要求:动手能力强，有爱心，沟通能力强

岗位职责： 1、承担中职汽修课程教学工作，按照课程标准完成备课、教案编写、课堂授课、作业批改、课后辅导、考核评价等全流程教学任务。 2、根据学情，结合专业特点开发教学资源，设计贴合岗位需求的课堂活动，改进教学方法，提升课堂教学质量。 3、做好学生课堂管理，关注学生思想动态，做好学风建设，配合完成班级相关教育管理工作。 4、参与教研组集体备课、听课评课、教学研讨。 任职要求： 1、服从学校安排，爱岗敬业。 2、全日制大专以上学历，具有相关学科对应的中职或高级教师资格证 3、有相关教学经验者优先

【六险一金+无责底薪5000起，真实均薪9000-15000（TOP老师30k+）】 【同行业绩优秀者，底薪可谈】 【工作时间】13:00-22:00（周一全天、周二白天，任务完成享双休） 【岗位优势】 1. 【AI赋能高收入】：AI自动完成加好友、初步沟通与学情了解等基础操作，搭配智能话术推荐系统，销售过程高效精准，无需经验积累，新人也能迅速成长；业绩突出者月入过万轻而易举； 2. 【入职即享福利】：入职即签劳动合同，当日参保六险一金，无试岗环节，每月10号准时足额发薪，每日30元交通补贴，固定话费补助，定期组织团建活动，提供下午茶点，安排年度健康体检；公司统一配发办公设备，包括电脑、手机、降噪耳机及文化衫等； 3. 【全面休假制度】：实行周一周二固定双休，享受法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、育儿假等多项假期权益； 4. 【发展通道广阔】：企业处于快速发展阶段，AI技术不断升级，第二业务团队正在扩张，管理岗位及AI训练师等新兴职位储备大量晋升机会； 【工作内容】 1、客户拓展 借助AI工具实现客户好友的自动化添加；筛选学习需求明确的潜在用户，完成每日指定触达任务； 2、深入交流与关系维护 联动AI助手，根据用户具体情况制定个性化学习方案，解答疑问增强专业信任感，持续跟进服务，激发复购意愿并引导口碑转介绍； 3、成交推动与闭环服务 策划并落实销售推进策略，达成既定目标后对接课程安排与售后支持，保障客户体验与满意度。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-25 地址：福建省福州市福清市、罗源县，具体位置未定，秋季开学后根据学校【延迟课】安排确定 时间要求：周一至周五下午，至少有一天及以上时间可排班 课时费：120元/45分钟 授课科目：语文、数学、英语、物理、化学、美术、书法、体育类、街舞、中国舞、软硬件编程、乐高、象棋、围棋、国际象棋 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课时费用 教学支持：通常提供配套课件 班级类型：班课形式，每班约20人，实际人数以学校选课情况为准，面向小学阶段课后服务课程 基本要求：需已毕业；在读大学生须为大三或大四，研究生为研一至研三均可；具备半年以上教学经验，持有相关科目专业证书者优先，有教师资格证者优先考虑 排课说明：具体上课时间、地点、课时报酬、要求及上课频率等信息，将在开课前明确告知，由您确认是否接课 正式排课时间为小学开学当月，课程频次一般按学期固定安排，每周一次，预计每学期共16节课左右

岗位职责： 1、根据学校教学安排完成备课、授课、课后辅导、答疑解惑及试卷批阅等相关工作； 2、积极参与教研活动，更新教学观念，落实素质教育要求； 3、注重学生品格培养，开展思想道德教育工作； 4、学习并执行国家教育方针、政策与法律法规，坚持依法施教。 任职资格： 1、专科及以上学历，师范类专业毕业，具备所授学科教师资格证者优先考虑； 2、普通话水平达到二级甲等及以上，计算机技能达一级及以上； 3、身体健康，品行端正，无不良习惯，严禁吸烟。 福利待遇： 1、提供同行业内具有竞争力的薪资水平； 2、五险一金、双休、法定节假日、带薪寒暑假、子女就读学费优惠； 3、免费提供配备中央空调、热水、洗浴间等设施的高标准住宿，班主任享受免费工作餐； 4、提供多样化、高频次的专业培训机会和系统化的职业发展支持。 职位福利：周末双休、节日福利、包住、餐补、五险一金、员工食堂

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 我们专注于小学至初中阶段学生成绩提升，采用线上办公模式，现诚聘数学、物理学科辅导老师，具备师范背景或家教、在线教育相关经验者优先。 核心职责（操作简单，易上手）： 1、通过在线方式为学生解析错题，服务对象主要为7-9年级学生 2、根据错题内容匹配“举一反三”类练习题，巩固知识掌握 3、以视频形式讲题，讲解过程中注重互动，引导学生同步思考 4、表现优异者可晋升为班主任，统筹学科教师管理、课程安排及家长沟通事宜 薪资待遇：4000-8000元不等 岗位三大优势： 1、学员以小学高年级及初中生为主，知识点难度适中，具备扎实学科基础即可胜任 2、无需自主开展教研，教学内容聚焦错题与习题，备课目标明确，快速上手 3、全程线上教学，工作时间灵活自主 我们期待您具备以下条件： 具备良好表达能力与亲和力，有家教或培训机构授课经历，善于与学生建立有效沟通 学科基础牢固，熟悉小初阶段课程体系与知识点分布 讲题过程注重互动引导，避免机械灌输，确保学生真正理解掌握 有耐心，能够将复杂问题讲解得通俗易懂 符合上述要求且有意向者，欢迎与我们联系

历史老师急缺 一、岗位职责 1. 教学资源与课程内容研发 依据国家新课标、中高考考纲及各版本教材，主导初/高中学段历史学科知识体系的搭建与迭代； 统筹历史学科数字资源的全流程开发，涵盖教学设计、课件制作、互动内容、微课视频等多元形式； 负责历史学科讲义、教辅资料、练习题库等纸媒及数字化学案的编撰、审校与质量把关。 2. 智能题库建设与管理 负责历史学科试题的分类标注、难度定级、审核入库及周期性优化迭代； 基于知识点、题型、难度梯度、教材版本、区域考情等维度，持续完善题库数据结构与标签体系； 建立题库质量监控机制，确保试题准确性、时效性与教学适配度。 3. 教学产品设计与优化 深度参与历史学科课程产品的研发与设计，为课程体系规划及教学辅导方案提供学科专业支持； 结合历史学科特性与用户学习场景，为智能题库、自适应学习系统等互联网教育平台输出产品功能设计建议； 基于用户行为数据、学习效果反馈与教学实践，持续推动教学内容与产品体验的迭代升级。 4. 教研与前沿研究 持续追踪中小学教育政策动态、新课标修订及教材版本更迭，及时响应并调整教研方向； 深入开展学科课程标准、考试改革方向及教学趋势研究，为产品研发与内容创新提供理论支撑。 5. 教师培训与教学支持 定期组织教研交流活动，分享优秀教学案例与学科前沿成果，促进团队专业成长； （根据项目需要）为合作学校及教师用户提供产品使用培训与教学实施指导。 二、任职要求 1. 学历与专业背景 统招本科及以上学历，历史学、世界史、学科教学（历史）、中国史等相关专业； 师范类院校毕业者优先。 2. 教学与教研经验 具备1–3年初高中历史学科一线教学经验，有毕业班教学或教研组长经历者优先； 有教育产品内容研发、题库建设或课程开发经验者优先； 熟悉所任学段课程标准与教材体系，对初高中历史重难点、考点分布及考情趋势有清晰把握。 3. 专业能力与工具技能 学科功底扎实，对历史学科知识体系及教学逻辑有系统深入的理解； 熟练使用主流办公软件（Word/PPT/Excel等），具备扎实的文档编写与课件制作能力； 了解智慧教学工具、在线教育平台或数字化教研工具，具备信息化教学素养，或对此有浓厚学习意愿。 4. 职业素养与综合能力 对互联网教育行业有较深认同，具有教育情怀与产品思维，能够从用户视角思考问题； 工作严谨细致，责任心强，具备良好的自驱力、学习能力和创新意识； 性格积极乐观，善于跨部门沟通与协作，具备良好的团队合作精神； 持有教师资格证者优先。 三、加分项 具有智能题库、在线课程、自适应学习系统等教育产品的实质性开发经验； 熟悉AI、大数据分析等前沿技术在教学场景中的应用，具备相关实践经历； 曾在核心期刊发表学科教学论文，或有公开课获奖、教研课题主持等突出成果； 具有互联网教育公司、教育科技企业或在线教育机构的工作经历 工作时间：周一至周五9:00-17:30，周末双休

【岗位职责】 1. 根据教学大纲负责DSE英文一对一或小班课的线上或线下授课。 2. 熟悉DSE相关考试打分机制并正确评估学生情况；及时对课堂情况进行反馈，和家长沟通；对学生的学习情况能做出及时的针对性指导。 3. 参与教学产品架构、整理，收集教学前端最新数据，为教学的新方法提供建议。 4. 定期参与公司组织的教学研究讨论会，提升教学效果及质量。 5. 完成部门负责人安排的其他任务。 【岗位要求】 1. 国外/香港/内地985、211本科以上学历，专业与教学科目相关。 2. 有HKDSE中四/中五/中六的学科教学经验优先，接受优秀应届生投递。 3. 对HKDSE体系有一定的了解，或对其他课程体系了解想进行HKDSE的教学。 4. 英语口语标准流利，表达清晰；有雅思、托福、相关英文证书的优先考虑。 5. 热爱教育事业，语言表达能力强，工作积极主动，对学生耐心负责，有良好的教学经验及较强的工作责任心。 【福利待遇】 五险一金；双休；年假；公司outing；下午茶等

岗位内容： 1. 制定并落实教学方案，协助学校管理团队推进各项教学工作有序开展； 2. 激发学生学习主动性，推动素质教育落地实施，助力学生全面成长与成才； 3. 积极参与教学改革实践，探索创新教学方法，持续提升教学质量与成效。 任职要求： 1. 具备强烈的责任意识，善于与学生互动交流，富有亲和力与职业奉献精神； 2. 拥有基础教育领域教学或相关科研经历，能有效融合理论与实践，优化教学过程； 3. 掌握扎实的教育心理学知识，具备科学的教学评估与反馈能力； 4. 适应性强，踏实肯干，具备团队协作意识及良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系，现面向各学科各学段招聘教师； 2、及时了解并跟进中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生个体情况，制定针对性的教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，适时与学生进行一对一交流； 6、积极参与总部组织的教研活动，参与教材及教学资料的编写与审订工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准流利； 5、性格积极乐观，工作态度端正，具备一定的抗压能力； 6、时间管理意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业发展与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分教师入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分在5-8个月内成长为教学主管或研究员，部分在6-12个月内晋升至分校校长或培训师岗位。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持：包含带薪岗前培训、新员工入职培训、在职技能进阶、精英人才培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，多劳多得） 1、底薪加课时费结构； 2、入职即按规定缴纳五险一金； 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及带薪年假，注重工作与生活平衡； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作环境； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员记录； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

岗位职责（1对1，1对多）: 1、负责科学类课程的教学工作，为学员提供专业且高效的教学服务； 2、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，助力学员快速提升学业成绩； 3、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方式与行为习惯； 4、及时撰写学员学习反馈，归纳教学经验与改进方向； 5、积极参与科学类教研活动，持续提升教学研究能力，协助公司开发优质教学内容。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上教学工作经验； 2、熟悉浙江地区初中社会学科知识体系，深入理解初中社会考试命题规律，并有高分实战经验； 3、具备较强的责任意识、沟通能力及灵活应对问题的能力； 4、热爱教育行业，具有拼搏精神和团队协作意识，能适应相应的工作时间安排； 5、熟练操作Office办公软件； 6、持有教师资格证。 全职保底薪资+课时费+奖金，全年15万以上，优秀老师20-30万，金牌老师40万以上

职位描述： -协助补习导师，辅导中小学生完成每日功课及温习。 -主要针对语文、数学、英语等学科进行辅导，解决中小学阶段全科功课问题。 -为学生提供学习上的支持与帮助，确保学习进度与成效。 任职要求： -男女不限，年龄40岁以下。 -大专或以上学历。 -粤语流利，具备良好的沟通能力。 -具备1年或以上补习社或相关教学经验者优先考虑。 -欢迎优秀的应届毕业生应聘。 薪资福利： -月薪8000元起，另加房补500元。 -提供午餐。 -工作时间及休息安排： -周一至周五：14:30-21:30 -周六：9:00-13:00

地点：五角场 薪资：底薪三千多课时费私聊无义务课时，基本上一月内满档（对于能直接上课的）老员工（入职一年以上的）平均薪资2w资深员工（我就是）4-5w 机构很大非上市条条框框没那么多课时费高学员数量全看自身实力（我从第三个月开始工资就已经2w了现在一年半一点点提到了4w） 工作时间：周一二休息三四五13.00-20.30六七7.40-16.40 小班课独立教室其他问题私聊询问 面试是笔试加试讲线上线下均可尽可能线下

坐班家教线下教育一对一教学。 8岁孩子，公立小学，全天专注力障碍，急需老师，11月上岗 要求：可根据孩子的情况及上课内容，制定培养计划，日常干预重点及实施热爱儿童教育，喜欢孩子，了解儿童各方面发展规律，沟通能力强，发现问题能及时沟通，协调家校关系性格开朗要有责任心。 能正面耐心地引导孩子，与学校老师家长积极沟通协调长期稳定。

急聘初高中物理/化学老师招聘 岗位职责 1. 教学工作：承担初高中物理/化学课程的日常教学任务，涵盖课堂讲授、实验演示等，依据教学大纲与学生实际情况，精心规划教学计划、设计教学方案并编写教案；定期进行教学反思，积极参与集体备课，与同事共同探讨教学方法与策略，提升教学质量；针对学生的学习状况，进行个性化辅导，满足不同层次学生的学习需求；协助组织并参与学科竞赛辅导，挖掘学生潜力，培养学科特长。 2. 学生管理：关注学生的学习进展与心理状态，及时发现并解决学生在学习中遇到的问题，与学生建立良好的师生关系；配合班主任进行班级管理，维护课堂秩序，营造积极向上的学习氛围；定期与家长沟通学生的学习情况，反馈学习成果与问题，促进家校合作。 3. 教研与创新：参与学科组的课题研究与教学改革，探索创新教学模式与方法，提高教学的科学性与趣味性；协助开发实验教学资源，完善实验教学体系，提升学生的实践操作能力；参与编写、修订教学资料，如校本教材、练习册等，丰富教学素材。 任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，物理、化学、教育等相关专业优先；应届毕业生需成绩优异，有相关实习或教学实践经验者优先考虑。 2. 资格证书：持有对应学科的初高中教师资格证书。 3. 专业技能：具备扎实的物理或化学学科知识，能准确解答学生的各类专业问题；熟练掌握现代教育技术，如多媒体教学设备、教学软件的使用，能够制作高质量的教学课件；熟悉初高中教材体系与新高考命题方向，具备较强的教学分析与设计能力。 4. 教学经验：有[1]年以上初高中物理或化学教学经验者优先，熟悉不同年级学生的学习特点与教学方法；能够熟练运用多种教学手段，激发学生的学习兴趣，提高学习效果。 5. 沟通能力：具备良好的口头表达能力，普通话标准，能够清晰、生动地传授知识；有较强的沟通协调能力，能与学生、家长、同事进行有效沟通，共同促进学生成长。 6. 其他要求：热爱教育事业，有强烈的责任心与使命感，对学生有耐心、爱心和细心；具有良好的团队合作精神，能够适应学校的工作节奏与要求；具备较强的学习能力与自我提升意识，不断更新教育理念与知识结构。 福利待遇 1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，根据学历、教学经验、教学成果等综合因素确定具体薪资水平，薪资范围6-1.5K。 2. 职业发展：丰富的培训机会，包括新教师入职培训、专业技能提升培训等，助力您的职业成长；明确的晋升通道，优秀教师有机会晋升为学科带头人、教研组长等职务，获得更多发展机遇。 3. 其他福利：节日福利、生日福利等，让您感受到学校的关怀与温暖；舒适的办公环境，配备齐全的教学设施，为您的工作提供便利。