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英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
岗位职责:1.英语口语能力突出 2.能很好地与孩子及家长沟通 3.调动孩子对英语口语的兴趣 4.完成公司其他工作安排 5.英语6级证书,有雅思更好
英语老师2名
6000-13000元/月
英语教师本科及以上
有2年以上教培经验,专业性及亲和力强,具备调动学生学习的主现能动性的能力,泸州本地户籍优先。 ​买5险,平时综合薪资6000,寒暑假综合薪资1万+, 试用期3个月,转正后 ​上班时间:固定每周周一休息(遇节至周五上班6个小时,时间:下午3点半至晚上9点半,周末或节假日全天 工作地址:江阳区学院西路301号(王氏骨科旁二楼)
学科英语教师
6000-10000元/月
英语教师3-5年本科及以上学科应试(小初高)
一、任职资格: 1.教育背景:英语、语言学、教育学等相关专业本科及以上学历(条件优异者可适当放宽);需具备英语教学类资质证书(如CELTA、DELTA、TESOL、TEFL、教师资格证等)。 2.经验要求: *具备不少于3年英语教学实践经验,熟悉[启蒙/K12/中学]阶段英语课程体系。 *有1-3年团队管理或教研组织经验者优先考虑。 3.核心能力: *学科功底扎实:熟练掌握英语语言知识、文学文化内容及教学理论。 *领导能力突出:善于激发团队动力、推动协作并有效处理分歧。 *教学水平高:精通多样化教学策略与评价方式,能指导他人提升教学质量。 *沟通能力强:具备优秀的中英文书面表达与口头交流能力。 *执行力强:擅长项目统筹、时间规划及多任务协调推进。 4.个人特质:热爱教育事业,认同本机构教育价值观;积极进取,具备创新意识;责任心强,工作细致严谨;拥有良好职业操守和团队合作精神;抗压性好,能适应动态工作环境。 二、我们提供: 1.具有市场竞争力的年薪待遇(10-12万,能力突出者薪资可面议)及全面福利保障(含带薪休假、节日福利、培训成长、子女就读优惠等)。 2.广阔的成长空间与专业发展机会。 3.富有活力且相互支持的工作氛围。 4.与资深教育专业人士共同工作的平台。
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
二、岗位职责 1.课程教学:针对3-12岁学生实施英语学科授课,依托机构现有课程框架与教材资源(如原版教材、新概念等),运用全英文或中英双语教学方式,融合游戏互动、情境演练等多种教学手段达成教学目标。 2.学员管理:建立并持续更新学员学习档案,跟踪记录课堂参与、作业提交及测评反馈情况,实施差异化教学策略,关注个体心理发展,激发学习动力与自主学习能力。 3.家校沟通:通过家长会、线上交流等方式定期反馈学习进展,阐释教学计划,给予家庭辅导建议,及时回应家长关切,提升服务体验与满意度。 4.教研协作:积极参与教学研讨、课件打磨及教材开发工作,协助新教师培训与公开课示范,持续优化教学技能与专业知识储备。 5.辅助工作:协同开展试听课程、招生推广等相关活动,负责教具整理与教学环境布置,确保教学流程顺利推进。 三、任职要求 (一)基本条件 1.学历专业:具备本科及以上学历,英语、翻译、教育类相关专业优先;特别优秀者可放宽至大专学历。 2.语言能力:英语口语表达流畅、发音准确,须通过内部口语测评。 3.资质证书:须持有英语学科教师资格证; (二)能力与经验 1.教学经验:具有一年以上一线教学经验者优先,有原版教材授课经历、留学考试(雅思/托福等)辅导经验或大型教育机构工作背景者更受青睐。 2.核心能力:掌握适龄儿童语言习得特点,具备课程设计与课堂组织能力;沟通能力强,富有亲和力、耐心与责任感,能有效调动学生参与积极性。 3.职业素养:热爱教育行业,具备良好的团队合作意识与抗压能力,可接受周末排课安排。 四、薪资福利 1.薪资构成:底薪3000+教学提成+招生奖金+绩效奖励,综合收入6000-10000不等
英语教师3-5年本科及以上早教启蒙
岗位职责: 1.负责青少年英语课程的教学设计与执行,保障教学品质 2.跟进授课流程,根据学生反馈优化教学方案以贴合学习需求 3.定期向家长反馈学生学习情况,提供科学、专业的教育建议 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能顺畅地与学生及家长进行互动交流 2.具备协作意识,能够与教学团队协同促进教学质量提升 3.热爱教育事业,愿意持续学习并掌握新的教学理念与方法
英语启蒙教师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
岗位职责: 1.负责开展早教阶段的英语教学,引导孩子积极参与并培养其英语学习兴趣 2.策划并准备课程内容与教学资源,保障授课过程的系统性与专业性 3.定期与家长交流,汇报孩子的学习情况及课堂表现,促进家校协同 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和亲切的教态,善于与儿童互动并赢得家长信任 2.富有创造力,能根据幼儿特点设计生动有趣的课堂活动 3.热爱教育事业,具备持续学习意识,愿意在教学实践中不断提升自我
数学教师1-3年本科及以上一级甲等教师高中培训机构线下教育
【*成都小学数学教学精英招募|地铁上盖+顶配薪资+成长加速器,期待热爱教育的你加入!】 亲爱的教育追光者们,如果你怀揣着用语言连接世界的热忱,渴望在专业与温度并存的平台实现自我突破,那么这封来自成都教育界「成长型天团」的邀请函,你一定不能错过!我们正在寻找一群对数学教学充满激情、对孩子充满耐心的「梦想引路人」,共同在这座烟火气与国际范交融的城市,书写教育的无限可能! *关于我们:不止是工作,更是教育理想的孵化场 作为成都教育领域的创新先锋,我们始终相信「教育是用生命影响生命的艺术」。在这里,你将告别传统教学的刻板与束缚,与一群热爱教育、脑洞大开的伙伴共事——从教学研讨时的思维碰撞,到课间休息时的奶茶碰杯;从校区走廊里孩子们的欢声笑语,到家长反馈时的认可与感谢……我们用「家文化」打破职场隔阂,让每一份努力都被看见,每一个创意都被鼓励。 更值得骄傲的是,我们深耕成都教育市场多年,凭借「专业教研+个性化服务」的硬核实力,稳居本地口碑榜前列,这份认可的背后,是无数教育者的坚守与付出。现在,我们期待你的加入,让这支「有温度的梦之队」更加闪耀! *黄金区位:地铁直达,通勤党狂喜的「神仙办公地」 还在为通勤1小时+崩溃?来这里,让「睡到自然醒」成为日常!我们的校区坐落于地铁17号线【西大街】地铁站,从地铁站出口步行2分钟即达,周边覆盖10+公交线路,无论是住南门、东门还是市中心,都能轻松实现「出地铁进校区」的丝滑通勤。 校区周边配套更是「懒人福音」:楼下就是网红咖啡馆、24小时便利店,午休时间还能去隔壁商场逛街充电;下班后约上同事吃火锅、看电影,步行10分钟直达!工作生活两不误,幸福感直接拉满~ *工作氛围:告别内卷,拥抱「快乐搞事业」的松弛感 在我们这里,你永远不必担心「办公室政治」或「无效内卷」。我们的团队平均年龄较低,大部分老师毕业于国内外知名高校,每个人都带着「教育初心」而来: 扁平化沟通:校长、教研组长、新人老师围坐一起开「头脑风暴会」是常态,你的每一个想法都会被认真倾听; 无边界协作:备课时缺素材?隔壁班老师秒发你独家课件;带学生参加比赛紧张?全校区老师自发组成「后援团」帮你磨课; 花式宠员工:节日福利不定期发放;季度团建去周边露营、烧烤、剧本杀等。 在这里,工作不再是「谋生手段」,而是「和一群志同道合的人,做一件有意义的事」~ *工作环境:颜值与实力并存的「治愈系校区」 走进我们的校区,你一定会被「温暖又高级」的设计打动: 教学区:每位老师都配备独立的隔间,灯光采用「护眼暖光」,连课桌椅都是根据孩子身高定制的人体工学款; 休息区:ins风沙发、绿植,备课时累了就来这里晒太阳、喝咖啡,瞬间满血复活; 教研区:藏书5000+册的「读书角」,从原版分级读物到国内外教学法专著,随时可以充电学习。 在这里工作,每天都像在「治愈系咖啡馆」办公,连备课都变成了享受~ *成长速度:「小白变大神」的加速计划 我们始终相信「老师的成长=学生的进步」,为此打造了「新人-骨干-名师」的完整成长体系,让你从入职第一天起就拥有清晰的晋升路径: 新人期(1-3个月): 「1对1导师制」:由5年以上教龄的「金牌教师」带你手把手实操,从备课、上课到家校沟通,全程陪练不踩坑; 「7天岗前培训」:涵盖「成都小学数学考纲解读」「个性化教学技巧」「课堂管理秘籍」,帮你快速从「学生」切换到「老师」角色; 成长期(3-12个月): 「教研项目制」:参与「成都数学考试命题趋势研究」「原版教材本土化改编」等核心项目,积累高含金量教研成果; 「进阶机会」:优秀教师可申请参加「进阶」培训; 资深期(1年以上): 「名师孵化计划」:成为「校区骨干教师」,独立带教新人、研发特色课程,享受「教研津贴」; 「管理通道」:表现突出者可晋升为「教研组长」「校区教学主管」,参与校区管理决策,实现「教学+管理」双轨发展。 在这里,只要你有能力、肯努力,1年从小白成长为「家长抢着报课」的明星老师,完全不是梦! *薪资待遇:成都教育圈「第一梯队」,让你实现「经济独立」 我们始终认为「优秀的教育者值得高薪」,因此薪资福利体系在成都同行中绝对「抗打」:薪资构成:底薪(2k-3k)+课时费(50-120元/时)+激励奖金,新人老师月均收入6k-12k,资深老师轻松突破20k+,旺季薪资直逼30k! 硬核福利: 法定福利:入职即买「五险」; 带薪假期:每年都有带薪年假,春节额外多放1天「团圆假」; 在这里,你的每一份付出都会被量化成实实在在的回报! *岗位职责:用专业与爱,点亮孩子的数学世界 我们希望你能: 个性化教学:根据学生年龄、数学水平定制「1对1教学方案」,教授小初阶段数学课程; 学情追踪:每周与家长沟通学生学习进度,定期反馈课堂表现,制定「阶段性成长计划」;教研创新:参与校区教学研讨,打磨「趣味互动课堂」,让孩子爱上数学; *我们希望你: 学历背景:本科及以上学历,数学、师范类相关专业优先(有小初数学教学经验者可放宽专业限制); 能力要求:口语流利(持教师资格证); 热爱孩子,有耐心、责任心,能快速和学生建立信任; 具备「终身学习」意识,愿意接受新的教学理念和方法; 加分项:有1对1教学经验,或带过成都本地学生者优先; 会第二外语(如日语、法语)或擅长钢琴、绘画等才艺者优先。 *加入我们,让教育成为「双向奔赴」的热爱 如果你已经心动,别犹豫!现在投递简历,即可享受「3天极速面试通道」——简历初筛通过后,最快当天安排面试,3天内告知结果,拒绝「漫长等待」! 写在最后:教育不是灌输,而是点燃火焰。在这里,你不必做「完美的老师」,但一定要做「真诚的教育者」——用你的专业照亮孩子的英语之路,用你的热情感染每一个家庭。我们在地铁口的校区等你,一起把「教数学」这件事,做成「有温度、有成长、有未来」的事业! 期待和你,在成都的烟火气里,共赴一场教育的山海。
招聘英语教师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
急聘英语老师,可教授小学课程! 1.英语相关专业毕业,需具备英语专业四级及以上水平,具有一年及以上教学经验。 2.学习能力突出,能快速掌握校内教材内容,掌握各阶段考点重点。 3.具备良好的课堂组织能力,能够有效管理学生纪律。 4.擅长与家长沟通交流,面对问题积极应对、不推诿。 5.持有教师资格证者优先录用。 6.有使用PowerUp教材经验者优先考虑。 工作时间安排: 寒暑假期间:周一至周六8:20-18:30,周日休息 春秋季学期:周二至周五14:30-21:00(上午无需到岗) 周六、周日8:20-18:10,周中安排一天调休 【薪酬待遇】 1、假期福利:每周单休,享受国家法定节假日及带薪年假10-22天。 2、薪酬体系:具备完善的薪资结构,每年提供两次调薪机会。 3、健全的福利保障:六险(养老、医疗、失业、生育、工伤、商业意外险)、年终奖金、股权激励等。 4、人才培养机制:设立专项培训基金,用于骨干员工成长发展,优秀者可获得不定期外出学习培训机会。 5、团队建设支持:定期开展团建活动,公司承担费用;符合条件员工可享年度健康体检。 6、节日关怀福利:发放节日礼品(春节、端午、中秋、教师节等),提供结婚礼金、生日庆祝等温馨福利。 7、晋升激励制度:每年两次晋升评审机会,不看年龄看能力,只要踏实进取,所有岗位均可争取! 8、学校提供工作日午餐。 额外福利:包含工作餐(非盒饭形式)、子女就读优惠、亲属入学折扣、年度体检、员工旅游、节日慰问等。
初高中数学教师
8000-12000元/月
数学教师经验不限大专及以上教师坐班培训机构线下教育
1.针对初高中学生设计个性化学习计划,开展一对一、一对三及小班授课; 2.激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯; 3.精准诊断知识薄弱点,实施针对性辅导,助力学生成绩快速提升; 4.参与学科教研及相关培训活动,持续提升教学能力与专业水平; 岗位要求: 1.本科及以上学历(统招),持有教师资格证者优先; 2.热爱教育事业,关爱学生成长; 3.授课逻辑清晰、生动有趣,具备因材施教与启发式教学能力; 4.富有责任心,执行力强; 员工福利待遇 1、依法缴纳五险一金 2、公司提供公平透明的绩效考核与晋升机制 3、每月设立优秀员工奖励并发放奖金 4、定期组织员工旅游及其他团建活动 5、完善的个人职业发展路径,助力实现职业理想
兼职
四川泸州沱二桥步步高对面招聘库房整理兼职人员,需清点物品并录入电脑整理成电子文档,工作时间为9:0017:30,每天工资130元。
泸州 泸县
1月2日 10:55拨打电话
四川泸州招炒更剪线的,红星制衣厂对面马路。
裁剪工
招炒更剪线的,红星制衣厂对面马路。
泸州
1月2日 10:53拨打电话
泸州古蔺县招挖机/夹木器师傅
9000-10000元/月
挖机司机抓木机长期1-2人月结
泸州古蔺招挖机/夹木器师傅
打荷1-2人月结
四川泸州龙透关招聘打荷员一名,工资4500,不摆盘并有提成收入,要求求职者具有踏实稳定的工作态度,不接受短时间的求职者。
泸州 泸县
1月2日 10:52拨打电话
珠宝销售五险月结中专及以上全职阶梯式提成门店销售基本坐班TOC
我们诚邀热爱珠宝行业的您加入团队,共创事业新篇! 【岗位优势】 薪酬保障:5000-10000+ 完善保障:五险/带薪假期/有薪年假/节日关怀/团队活动 发展通道:顾问→店助→店长→店经理→区域经理→高层管理岗位,职业晋升路径清晰 专业赋能:定期珠宝鉴定/销售技能/新媒体运营培训 任职资格: 1、中专或以上学历,35岁以内,专业不限,具备有零售行业销售经验,同行优先; 2、会使用抖音,小红书等线上渠道推广优先录用; 3、身高160-166cm,身材匀称,形象气质端庄;与人和善,性格大方; 4、普通话标准,具备良好的沟通、表达能力; 5、为人诚实正直,性格阳光开朗,乐于分享,富有亲和力和团队合作精神; 6、具备较强的服务意识,具备积极主动的工作意识、自主学习意识,工作认真负责,工作责任心强; 7、能吃苦耐劳,具备较好的抗压能力。 岗位职责 1、负责珠宝产品的销售及客户接待,为顾客提供专业的珠宝知识讲解与搭配建议; 2、完成店铺珠宝陈列的整理,保持饰柜、货品清洁及货牌整理; 3、熟悉店铺日常工作流程及店铺营运制度,明确销售指标,确保个人销售任务达成,并与团队协同完成门店日常销售任务; 工作时间:早晚班轮休(上半天休半天)+月休 工作地点:水井沟店,万象汇店
英语教师大专及以上
1.激励3年级到9年级孩子的及时准确地完成作业。 2.用学习系统给作业完后的孩子查漏补缺。 3.答疑孩子作业和视频课中不懂的疑惑。 4.激励孩子学习,并将情况反馈给家长。 5.师范专业,性格开朗,英语或者数学能力强的实习生。
英语教师本科及以上
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,根据学生水平制定合理的教学计划,提升学生的听、说、读、写能力 2.定期组织课堂测验与学习评估,及时反馈学生学习进展,优化教学方法 3.参与课程内容研发与教材编写,持续更新教学资源以适应不同学习需求 4.协助开展英语角、文化体验等课外活动,增强学生对日本文化的理解与兴趣 任职要求: 1.具备英语专业背景,持有专八或同等以上语言能力证书,口语流利 2.有英语教学经验者优先,能胜任不同年龄段及水平学员的授课任务 3.热爱教育事业,具备良好的沟通能力和课堂管理能力 4.本科及以上学历,教育类或语言类相关专业毕业者优先考虑
英语老师
3000-7000元/月
英语教师1-3年大专及以上亲和力国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责英语课程的教学工作,制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据学生特点因材施教,提升学生听说读写综合能力,定期进行学习效果评估 3.积极参与教研活动,配合团队优化教学内容与方法,持续提升教学质量 4.与家长保持良好沟通,及时反馈学生学习情况,提供个性化学习建议 5.维护课堂秩序,营造积极活跃的学习氛围,激发学生英语学习兴趣 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和较强的责任心,有耐心和亲和力 2.英语相关专业背景,持有教师资格证者优先考虑 3.具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达流利,具备良好的授课能力 4.有教学经验者优先,能胜任不同年龄段学生的教学需求 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,愿意长期在教育行业发展
英语教师1-3年本科及以上留学生优先国内院校优先学科应试(小初高)英语国家
职位描述: 我们正在寻找一位优秀的线上兼职英语教师,负责使用原版英语教材进行系统教学。如果您热爱教育,英语功底扎实,并且渴望在一个灵活的时间里发挥专业价值,欢迎加入我们。 岗位职责: 1.负责一对一或线上小班授课,使用指定的英语原版教材进行教学。 2.根据教学大纲和学员水平,进行个性化的课程准备与设计。 3.课后布置并批改作业,与学生及家长保持良好沟通,反馈学习进度,确保教学效果。 4.保证稳定的带班周期,至少半年以上,认真负责地完成教学任务。 任职要求: 1.学历与专业:本科及以上学历,英语相关专业优先。 2.语言能力:  ·持有英语专业四级(TEM-4)或英语专业八级(TEM-8)证书;  或提供大学六级英语(CET-6)成绩550分以上成绩证明;  或提供有效的雅思(6.5分以上)、托福(90分以上)成绩证明。  ·需要具备全英教学能力。  ·英语发音标准(英音/美音均可),口语流利。 3.时间承诺:  ·能保证每周工作日(周一至周五)下午5点以后的稳定时间,周六、周日能全天排班者将优先考虑。  ·承诺至少带班半年,不临时中断。 4.技术要求:熟悉线上教学平台(如ClassIn、Zoom等)的操作流程,网络及设备稳定。 5.教学经验:有英语原版教材(如Powerup,Think等)教学经验者优先。 6.个人特质:性格活泼开朗,有耐心和责任心,热爱教学工作,善于与学生互动。 薪资待遇: ·60-200元/小时,具体根据试讲水平和所授课程级别面议。 ·薪资按课时结算,周期明确。 工作形式: ·线上远程教学,地点不限。
英文绘本老师
1-1.5万元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
绘本课程老师: 1、 kid'sbox、think、newbigfun、自然拼读、ket、pet课程经验。 2、 年龄23-35 3、 学历:大学本科及以上 4、 薪酬 8000-15000、五险一金 5、 全职上五休二(非周六周日休息) 6、 工作地址北京市大兴区旧宫
数学学科教师
6000-10000元/月
数学教师3-5年本科及以上教师资格证教育学专业背景教师课程/课件研发能力课程研发坐班小班教学(3-25人)教研培训机构不坐班线下教育讲义/教纲编写能力
岗位职责: 1.承担数学课程的教学任务,保障授课质量及学生对知识的掌握 2.参与教学计划的设计与实施,持续改进和提升教学策略 3.保持与学生及家长的顺畅交流,关注学生的学习进度与成长发展 任职要求: 1.具备深厚的数学专业基础和较强的授课能力 2.能够调动学生学习数学的积极性,增强学习效果 3.拥有良好的沟通能力,善于与学生和家长进行有效互动
兼职初高中教师
100-250元/时
教师3-5年本科及以上学科应试类中学教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理教育学专业背景大型教育机构经验中学生不坐班数学化学小学教师学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-04-01 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历,具备扎实的学科功底,三年以上教学经验,有毕业班授课经历 2.形象良好、仪态自然大方,普通话标准,对教育工作有热情 3.具备良好的沟通能力,熟悉本地学情与考试动态 岗位职责: 1.按照校区安排执行一对一教学任务,授课方式为线下传统授课 2.遵守教师职业规范,不迟到早退,课前充分准备,确保课堂教学高效有序 3.根据学生个体差异制定针对性教学方案;在授课中灵活补充教学资料以提升学习效果 4.教学范围涵盖小学至高中各阶段
初中教师1-3年本科及以上初二初三培训机构初一线下教育
工作周期:长期兼职 每周工期:2-3天 工作时间:09:00-18:00 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-31 岗位职责: 1.承担初中全学科的教学任务,保障授课质量与学习成效 2.与学生及家长维持有效沟通,掌握学习情况,实施针对性辅导 3.主动参与团队协作,助力教学队伍专业能力持续提升 任职要求: 1.具备优秀的交流技巧和协作意识 2.能够灵活处理教学过程中出现的各类问题,具备较强的应变能力 3.热爱教育事业,愿意积极学习并融入创新教学方式
数学老师
4000-8000元/月
高中教师1-3年本科及以上坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理一对一教学高中教师资格证高中教育工作经验
岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作,确保教学服务的专业性与高效性; 2、结合学生个体差异制定针对性学习方案,增强学习积极性与成效; 3、定期向家长汇报学生学习情况,保持学习进程的透明与互动; 4、积极参与教研活动,持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、对教育事业有热忱,具备耐心与责任感,善于调动学生学习主动性; 2、拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与同事及家长顺畅对接; 3、持有教师资格证或具备相关教学经历者优先考虑; 4、时间安排灵活,能够胜任兼职工作安排。
高中教师
1-1.1万元/月
教师1-3年本科及以上教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1、负责高中学科的授课工作,保障教学过程的质量与成效; 2、设计并落实个性化的学习方案,持续跟进学生的学习情况; 3、参与学科教研交流,优化教学策略与课程内容; 4、配合完善学科教学资源体系,提高教学材料的专业水平。 任职要求: 1、热爱教育行业,具备优良的职业操守和敬业精神; 2、本科及以上学历,持有完整的高中教师资格证书; 3、具备良好的课堂组织能力及人际沟通能力; 4、有高中教学经历者优先,综合素质突出的应届生也可酌情录用。
高中西语教师
8000-14000元/月
教师经验不限本科及以上
负责高中西语教学
数学教师经验不限本科及以上
【工作职责】 1.针对学生情况,进行针对性的课程教授,为学生提供高质量的教学服务; 2.定期组织阶段性检测和课堂反馈,以检验学生阶段性的学习效果; 3.对学生进行基础思维训练,夯实学科能力;深度开发孩子脑动力; 4.关爱学生身形健康成长,帮助学生树立积极健康的学习心态和良好的学习习惯; 5.为学生的升学提供良好的服务和合理化的建议; 6.参与公司和学科组织的各种培训、集体教研、讲座和会议等活动。 【任职资格】 1.统招本科及以上学历优先; 2.热爱教育行业,愿意在教育行业长期发展; 3.热情大方,喜欢分享,具备良好的沟通表达能力; 4.吃苦耐劳,具有强烈的责任心和抗压能力; 5.熟悉学科知识,具备相关教育经验者优先。 【薪酬福利】 1)底薪+课时费+补贴+五险一金+带薪年假+带薪暑假,年薪保底10W 【晋升空间】 教学线:青年教师—骨干教师—金牌教师—极客教师 研训线:青年教师—骨干教师—教训员—研训主管—研训校长 管理线:青年教师—骨干教师—学科主管—学科校长 【工作地点】 极客数学帮泸州各校区 【我们是谁】 极客教育自2011年扎根西南,深耕学科教育14载,以“数学思维培养”为核心,构建覆盖小学至高中全年龄段的课程体系。凭借持续多个季度盈利的稳健发展态势,稳居西南数学教培龙头地位,是区域教育行业的标杆企业。在这里,你将拥有标准化的教学教研体系、稳定的业务平台和完善的人才培养机制,为职场起点保驾护航。 【岗位亮点】 (一)无忧薪资+丰厚福利 保障性薪资:薪资构成=底薪+课时费+补贴,同时设置了月度保底和年度保底,年度收入不小于10W;寒暑假旺季收入更可翻倍,助你快速实现经济独立 (二)专业系统的培训体系 集中培训:offer后即可开启为期3-5周的系统化培训,训练学科功底、教学功底和服务功底;后续更有校区复训、备课、磨课等实操训练,为好老师打下坚实基础 成长培训:工作中更有资深学科主管和成熟老师帮带,手把手传授备课技巧、课堂互动方法,助你快速掌握核心教学技能,快速站稳讲台 (三)年轻化活力团队 00后主导的工作氛围:团队平均年龄24-27岁,采用扁平化管理,没有层级隔阂,可随时向上提出教学创意 学习型成长团队:重视老师专业培训,支持参与教学技能培训;每周开展课程教授研讨会,鼓励用年轻人的方式交流教学心得
高中西语教师
其他外语教师
负责高中西班牙语课程教学
教师
4000-8000元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准特长兴趣类
岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作,确保教学服务质量达到较高标准; 2、结合学生个体差异制定针对性学习方案,提高学习积极性与成效; 3、定期向家长汇报学生的学习情况与课堂表现,保持良好互动; 4、积极参与教学交流与研讨,持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、热爱教育事业,具备耐心与责任感,善于调动学生学习主动性; 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识,能与同事及家长顺畅配合; 3、持有教师资格证书或具有相关教学经历者优先考虑; 4、时间安排灵活,能够胜任兼职性质的工作安排。
综合教师
5000-8000元/月
教师经验不限本科及以上
1.招综合教师一名,具备初高中教学能力,有独立的教学理念,组织策划公开演讲能力较强,愿意录制教学视频,开播等短视频运营引流,平时以积累与整理教学资源为主做教学影响力并宣传出去。 2.试用一个月,骨干教师可商讨合作。
英语教师经验不限本科及以上
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