工作职责及内容 1. 为公司经营与管理决策提供法律层面的可行性论证、合规性评估及法律风险预判； 2. 针对公司日常运营及业务开展中的法律事项，提出专业建议并提示潜在风险； 3. 协助相关部门推进重大或复杂债权债务的梳理、清收及相关处置工作； 4. 审查公司关键性合同及其他重要法律文件，确保其合法有效并防范法律隐患； 5. 代表企业参与内部及外部涉及法律纠纷的诉讼事务和经济争议处理； 6. 维护与司法机关及相关政府职能部门的良好沟通关系，助力营造有利的法治环境； 7. 具备执行案件实操经验者优先考虑； 岗位基本要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有律师资格证书； 2、具备扎实的文字表达能力及良好的沟通协调素质，逻辑思维清晰，判断力强； 3、性格稳重踏实，责任心强，能够适应一定工作压力； 4、具有一年及以上相关工作经验

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规指导 4.参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度与风控体系 5.配合团队完成案件研讨、知识分享及专业能力建设工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 责任心强，具备较强沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏 薪资待遇： 1.2000-4000 工作时间：9.00～17.30，双休

授薪律师: 工作时间:9:00---18:00， 工作地点:保利天寰广场，薪酬:基本工资4000-5000,律所提供案源，自有案源。 要求:文字功底深厚，有非诉工作经验优先，做过企业并购、尽职调查、国有企业法律顾问，具有讲课授课能力者优先，符合上述条件，能力优秀者薪资可面谈。

职位描述 高级咨询顾问（只做建联，无需销售） 川内职业技能证书、学历、帼秧企就业、优质岗位推荐等，头部渠道公司。成都很多知名企业业务线也是我们公司下发的。公司背靠帼企、名校。专业教授级咨询师领头，硬刚需产品，都是客户主动找我们。无电销、无地推，办公室吹吹空调，专业经理指导成单。 1.人脉资源:手上有求职群、大学生群、家长群、本地生活右手同拥守贝、K、六大见、 职培等相关工作，能直接触达有就业需求的人群。 2.基础能力:会发朋友圈、会转发素材、能在裙里做简单互动，会用微信即可。 3.身份不限:全职妈妈、在职上班族、自由职业者、自媒体博主、在校老师等均可，无需坐班，无:时间地点限制。 4.认同项目:认可“”的价值，能真实、有底气地向他人推荐，不虚假宣传。 5.客户来源保障 • 依托短视频平台及流量矩阵自然获客，无需个人承担获客成本； • 提供全套强大获客技巧、产品知识及转化逻辑培训，手把手教学，确保快速开单上手。 薪资福利体系 6. 佣金待遇：高提成 + 丰厚奖金，全川顶尖，主流产品客单价20 万，提成比例最高可达 50%； 7. 收入上限：公司销冠年薪 100W，专属百万年薪俱乐部，高薪触手可及； 8. 福利加码：免费下午茶 + 无限量零食供应 + 不定期团建活动，办公氛围轻松愉悦、无职场内耗； 9. 发展红利：集团公司新业务公司全新成立，抢占行业新风口，晋升机会多、职业潜力大。 上班时间 周一到岗，其余时间自由分配

1. 工作时间：早九晚六点半，周末双休、节假日休息 2. 福利：节假日福利、团建、带薪年假、五险 3. 接受应届毕业生，愿意学习的无经验者 工作职责 1. 通过高效沟通与潜在客户建立联系，准确传达公司产品价值，识别客户需求并促进业务成交。 2. 负责客户信息的系统化归集与全流程跟进，维护长期稳定关系，提高客户推荐意愿。 3. 严格执行公司服务流程及合规要求，保障客户资料与业务数据的真实、完整。 任职要求 1. 具备销售或客户服务经历者优先考虑。 2. 拥有良好的语言表达能力与服务意识，能迅速把握客户诉求并匹配相应方案。 3. 结果导向清晰，可高质量达成服务目标。

工作职责 1. 负责咨询团队的日常运作管理，分解业绩指标并落实激励机制，保障招生目标顺利完成。 2. 持续优化咨询全环节流程，提高转化效率及客户满意水平。 3. 组织开展团队培训与业务复盘，形成标准化沟通话术与典型服务案例积累。 4. 研判市场动态与竞争格局，迭代咨询策略以支持校区整体业绩提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备K12教育领域咨询或销售管理相关工作经验。 2. 拥有团队管理实践经验，曾带领团队完成既定业绩指标。 3. 熟悉客户需求洞察与高效沟通方法，可迅速制定个性化解决方案。 4. 具备良好的数据解读能力，能依托数据反馈改进咨询流程与管理模式。

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4.协助主任律师处理执行案件的调查工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎资深律师加入 情况介绍 1.律所成立于2025年3月，目前主要处理民商事案件和执行回款案件。 2.工作氛围轻松自由，重视效率提升，不需要全日坐班，会提前安排工作量。 3.主任律师从业16年，工作内容主要协助办理案件，传统运营模式非网推所和咨询公司。 4.需要出差！！！！能接受出差和开车的小伙伴优先。 5.底薪4000元/月，诉讼案件额外提点，执行案件按半年度回款含奖金提成。 6.个人案件律所，现到现结。

正规律所资质 提供完善的培训、零经验也可以轻松上手。 工作内容简单轻松，我们是通过企业微信沟通客户哦，有专门的话术流程，沟通方式电话，发语音，文字，都取决于自己哦，没有通时通次一些要求。成交率在百分之50以上哦。 没有专业，经验要求，接受小白，有老人带，一天即可上手。 无责底薪4000-5500+6-13阶梯提成+奖金 早十晚七，周末休，节假日正常休

神仙岗位诚邀英才！不内卷不熬夜，待遇优厚，轻松赚钱与生活平衡兼得～ - 薪资福利｜真诚实在无套路 - 收入组合强劲：无责任底薪3K-3.5K+高比例提成（18%-24%）+业绩激励，付出越多回报越高，上不封顶！新员工初期月入5-6k，表现优异者可达8k以上，收入空间广阔 - 晋升通道畅通：客户经理→主管→总监→分公司总经理（晋升机制公开透明，成长路径清晰，薪资涨幅可观） - 工作时间人性化：告别996，作息规律不耗神！ 夏季时段：8:40-12:00，14:00-18:00（避开高温午间） 冬季时段：9:00-12:00，13:30-17:30（多睡半小时，出行更轻松） 双休+法定假期照常休，真正实现工作生活两不误 - 员工福利贴心到位：五险齐全有保障，[玫瑰]定期组织团建聚餐、年度旅游安排，[礼物]节日礼遇、生日惊喜不断，优秀业绩更有丰厚奖金拿不停 - 交通便利无忧：地铁4号线槐树店站/7号线迎晖路口站直达！[旺柴]无需换乘公交，不绕路不折腾，每天多睡一刻钟 - 办公环境舒适宜人：办公区宽敞明亮，室内恒温，配备微波炉、冰箱等便利设施，团队氛围年轻有朝气 任职要求｜门槛灵活不设限 大专及以上学历，有销售经验者可适当放宽条件，零基础也欢迎加入！ - 具备一定市场敏感度，行动力强，有目标感和责任感，心态积极不躺平 - 表达流畅，沟通高效，普通话标准，具备协作精神，能与团队共同进退 工作职责｜操作简单易上手，发展潜力足 - 主要通过电话、微信等方式联系平台注册的持证人才，建立并维护良好关系，推进收证及出证合作 - 开发新资源，维系老客户，以诚相待，打造长期稳定的合作模式 - 公司精准分配客户资源，无需自拓客源！只需通过电话或线上渠道对接人才/企业，沟通合作细节即可 不内耗、不内卷，待遇扎实，收入可期 心动的朋友抓紧投递，携手同行，一起踏实搞钱！

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招聘外卖备餐员和打包员，薪资为3000元/月。工作要求：动作麻利，爱干净，有外卖经验者优先。

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岗位职责： 1、协助调解组长处理商事纠纷案件的初步材料整理，案件归档工作； 2、负责与当事人进行前期沟通，了解纠纷基本情况并做记录； 3、学习并掌握商事调解流程，相关法律法规及调解技巧； 4、在组长带领下参与调解案件的辅助工作，逐步独立承接案件； 5、完成上级交办的其他事务性工作。 任职要求： 1、年龄21-30岁，大专以上学历； 2、对法律行业、纠纷调解有兴趣，想在此领域长期发展； 3、沟通能力良好，有耐心，具备基本的文字表达能力； 4、无经验要求，公司提供带教指导； 薪资待遇： 底薪4000-6000元+案件提成； 早9晚6，法定节假日正常休息

正规法务平台、业务合规、项目成熟 无责底薪+高额阶梯提成+团队管理奖+月度销冠奖励 月入8000至30000，上不封顶，能力越强赚钱越多！

【工作内容】 1、负责起草、审核及修订公司各类合同、协议及法律文件，确保条款合规严谨； 2、处理日常法律咨询与纠纷应对，参与诉讼案件管理，制定并执行维权策略； 3、协助开展业务部门法律培训，识别经营风险点，提供专业法律意见支持决策； 4、跟进法律法规更新动态，完善公司内部规章制度体系，建立合规管理档案。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法学专业背景，通过国家统一法律职业资格考试； 2、具有1年以上法务或律师实务经验，熟悉民商事法律及公司法务操作流程； 3、具备优秀的法律文书撰写能力、逻辑分析能力及突发事件应急处理能力； 4、工作严谨细致，原则性强，具备良好的职业道德素养及跨部门沟通协作能力。

岗位职责： 1. 负责民商事纠纷案件全流程调解工作，包括案件审核、当事人沟通协调、调解方案拟定及调解协议确认 2. 主导合同纠纷、债权债务、物业纠纷、消费争议等高频类型案件的调处与闭环管理 3. 统筹调解小组日常运作，合理分配案件、跟踪办理进度、开展绩效评估与团队协作管理 4. 组织业务培训、典型案例复盘与调解技巧提升，持续优化调解质量与效率 5. 对接法院诉调对接中心、仲裁机构及合作单位，完成案件台账管理、数据统计与定期汇报 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学类相关专业，持有法律职业资格证优先考虑 2. 具备3年以上民商事法律实务或专职调解工作经验，熟悉相关法律法规及调解流程 3. 有1年以上调解团队管理或项目统筹经验，具备基础人员带教与任务分解能力 4. 沟通协调与谈判能力强，能独立应对复杂矛盾、平衡多方诉求并推动实质性化解 5. 政治素质好，责任心强，认同司法辅助服务价值，适应法院调解中心工作节奏

一、基本条件 1.年龄在40周岁以下，性别不限； 2.全日制专科及以上学历，法学相关专业； 3.可接受优秀应届毕业生，具有1年以上相关工作经验者优先考虑。 二、专业能力 1.具备较好的法律专业知识，熟悉合同法、公司法、劳动法等常见法律法规； 2.具备一定的法律文书阅读和基础写作能力。 3.熟练使用Office办公软件，能够高效处理各类文档及数据整理工作。 4.工作严谨细致，责任心强，具有良好的职业道德； 5.具备较强的学习能力和沟通协调能力，能够快速适应岗位需求。

【岗位要求】2年以上管理咨询项目经验，服务客户为电力行业者优先 1.熟悉电力企业的组织架构、企业文化及业务流程，对人才培养、培训体系搭建、人才机制、课程课件开发、人才评价、领导力发展等有一定了解。 3.具备逻辑思维与结构化表达能力，能独立完成项目方案、调研报告、总结案例及产品资料。 3.具备沟通协作能力，能有效与客户沟通、汇报、谈判，及与客户各层级人员及内部团队协作，支撑市场拜访与客户关系维护。 4.能适应全国范围内短期出差 【岗位职责】 1.项目交付：提供管理咨询工作，包括：项目调研与诊断、咨询方案设计与撰写、项目交付与汇报、课题研究与知识管理、期刊论文发表等；针对电力企业进行人才培养策划、体系搭建与优化、课程与资源开发、人才评价实施等工作模块。 2.市场支撑：为市场开拓工作提供支撑，包括：客户需求与商机应对、项目售前方案撰写、协助区域经理开展市场拜访等工作； 3.产品研发：有关文件的解读研究、产品资料的策划制作、公司内部咨询工具与案例库的沉淀与开发。 【薪酬福利】双休、缴纳六险一金、出差补助、年终奖 【公司简介】北京博远嘉信电力科技有限公司，专注于能源行业咨询与培训服务，总部位于北京，现阶段全国设有成都、石家庄、南京、武汉四个分公司，太原、西安、南宁三个办事处，主营业务覆盖全国除港澳台地区以外的所有省份。公司自成立以来，广纳英才，公司业绩增长率、市场份额及人员规模均位于行业前列。

律所直招，正规稳定，收入可观 岗位职责 1.挖掘意向客户，拓展法律案源 2.对接咨询需求，跟进洽谈业务 3.维护客户关系，完成团队业绩 任职要求 1.沟通表达顺畅，态度积极肯干 2.有无销售经验均可，零基础带薪带教 3.责任心强，有赚钱意愿即可 岗位福利： 无责底薪4000-5500+高提成+绩效奖金，综合工资约8000+，多劳多得，收入上不封顶。 每月不定时团建+下午茶 岗前培训、团队氛围好、晋升透明、定期团建 晋升透明，能力至上，内部培养，发展空间大 只要你有热情，有干劲，我们就给你施展才华的舞台

岗位内容： 1. 协助律师开展案件相关工作，包括资料检索、信息整理、案卷归档及法律文书撰写等； 2. 对接有关机构进行联络与协调，配合推进项目及案件进度； 3. 协助提供法律咨询支持，快速响应客户疑问并给予有效反馈。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作意识和团队精神； 2. 掌握基础法律知识，具备一定的逻辑分析与问题处理能力； 3. 工作态度积极，严谨细致，责任心强，能够主动高效完成各项任务。

工作内容：面销谈客户，前期有老师带，不需要自己找客户 岗位要求：各行业均可，销售经验丰富，销售能力好，口才强，沟通表达能力优秀 单休调休（介意勿扰） 公司福利：不定时下午茶、团建聚餐、五险、年假、节假日福利 薪资待遇：底薪面谈（5-8k底薪+高提成），综合5w+

岗位职责： 1、从事法律合同的起草与审查相关工作； 2、处理公司内外部涉及的法律事宜； 3、负责公司各类法律文书的拟订及审核； 4、对公司涉及的诉讼案件或法律纠纷进行研判分析。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学类专业背景，持有律师执业证者优先； 2、掌握建筑法、公司法、民法典等相关法律法规； 3、具备合同审查及相关法律事务处理经验； 4、能适应一定程度的工作强度，具备较强抗压能力； 5、作风严谨细致，具备良好的表达能力和团队协作意识； 6、逻辑清晰、态度认真，能够应对高强度工作任务。 薪资待遇： 除基本薪酬外，缴纳五险，提供餐补、加班补贴、年终奖金，工作时间朝九晚六，周末双休

可以独立，可以挂靠，可以授薪

岗位职责： 1. 负责与客户进行有效沟通与协调，深入了解客户的业务模式、组织架构、内控现状及实际问题，提供专业化的咨询建议与解决方案； 2. 基于客户调研情况，结合其经营特点与具体需求，制定切实可行的服务方案，涵盖核算体系设计、内控制度优化、核算流程规划、财务报告编制等内容； 3. 及时向核算会计传达客户需求，配合推动服务方案的落地执行； 4. 维护良好的客户关系，定期开展回访，收集客户对内控服务的反馈意见，识别新需求，持续提供专业支持与附加价值服务，挖掘合作潜力，增强客户黏性； 5. 上门开展财务分析工作，并现场汇报服务方案实施成果与改进建议。 岗位要求： 1. 财务、会计、审计、经济管理等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称，具备中级会计职称者优先考虑。 2. 具备3年以上企业财务相关工作经验，有财务咨询行业或税务师事务所从业经历者优先。 3. 熟悉企业内控规范、财务管理制度、税收法规及相关政策，熟练操作办公软件及财务系统，具备较强的财务数据分析与报告撰写能力。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能与企业管理层、部门负责人及一线员工顺畅交流。 5. 工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的职业操守和团队协作意识，严格保守企业商业秘密。

挂靠的，纯的，看清楚再来，不收米，直接老板谈，不是合伙，不要实习律师

一、岗位职责1. 资料对接与整理：协助主办律师与当事人进行材料交接，完成诉讼相关文件、证据资料的收集、核对与系统化整理，落实分类归档及备份管理，确保案件文档齐全、规范有序。 2. 办案沟通跟进：负责与公安、检察、法院等办案机关联络，跟踪案件办理进程，及时掌握程序节点动态，更新案件记录台账，并迅速向主办律师汇报最新进展。 3. 当事人基础沟通：承担与当事人的常规沟通任务，传达案件处理进度，提示补充所需材料，解答基本程序性疑问，保持顺畅、专业的客户互动关系。 4. 持证专项事务协助：凭律师执业资格，协助主办律师开展需持证参与的辅助性法律工作，如配合调查取证、随同处理简易法律事务等。 5. 辅助事务配合：本岗位不涉及独立拟定诉讼策略或案件方案，所有案件思路与决策均由主办律师主导；所准备的全部文书材料须经主办律师审定后方可使用，严格遵循工作指令，全程配合完成案件辅助支持工作。 二、任职要求 1. 学历资质：法学专业本科及以上学历，具备合法有效的律师执业证书，注册状态正常，可依法执业。 2. 工作经验：有诉讼案件助理相关经历，掌握民事、刑事、行政类常见案件操作流程，了解司法机关办案基本规范。 3. 专业能力：法律基础知识扎实，熟悉常用法律法规及诉讼程序，擅长文书归集与信息梳理，工作细致认真，条理清晰。 4. 个人素养：踏实肯干，责任心强，具备较强应变能力与执行效率，沟通协调良好，富有团队合作精神。 5. 职业态度：认同法律职业价值，态度谦逊、积极学习，有志于长期发展诉讼业务方向，服从团队管理安排，遵守律师职业道德规范。 三、薪资待遇 薪资结构：基础底薪 + 案件绩效奖励 综合月薪：5000元 - 8000元，实行多劳多得机制，业绩突出者薪酬可上浮。 同时提供律所常态化培训资源、实际案件锻炼机会、团队带教支持及良好办公环境，助力员工专业成长与能力提升。

薪酬待遇： 1、底薪4000+100元/提成+社保 2、1-3个月试用期，五险一金+双休+不加班+员工生日福利、员工周奖励、月度表彰奖励等。 工作时间： 上午9:00-11:50 ； 下午13:30-18:00 无加班，法定节假日正常休息，固定周末双休双休！！！ 岗位职责： 1、与企业进行有效沟通了解客户需求, 针对企业情况规划申报政府类项目； 任职资格： 1、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 2、性格坚韧，责任心和积极的工作态度 任职要求： 男女不限，学历不限，无经验可培训（可接受应届生）

工作性质：全职 工作地点：四川省成都市锦江区 招聘人数：若干 薪 水：面议 工作经验：不限 （一）岗位职责 1、独立承办或配合资深律师开展诉讼案件相关工作； 2、撰写各类法律文书（如起诉状、代理词、法律意见书等），参与案件分析及方案拟定； 3、与客户沟通对接，提供专业的法律咨询与解答服务； 4、带领实习律师或助理完成案件辅助事务。 （二）任职条件 1、具备法学专业教育背景； 2、持有律师执业资格证书，可独立负责基础案件的全流程办理，执业期间无不良记录，品行端正； 3、具备严谨的法律思维、较强的逻辑分析能力、良好的书面表达与沟通能力，理论基础扎实； 4、认同律所公司化管理模式，诚实守信、勤勉尽责，富有团队合作意识和法律服务情怀，愿意与律所长期协同发展