
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下高中面销/陌拜快消品个人(To C)批发/零售快消品销售经验
按照公司及部门的销售目标推进销售工作,达成各项销售任务指标
新能源重卡销售主管
1.2-2.2万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限重卡工程机械商用车
岗位职责:
1. 专注于市场拓展工作,依据公司整体销售规划及部门绩效指标,推进新能源业务发展,重点开发各类B端/G端潜在重卡客户资源;
2. 负责客户关系的持续维护,落实大客户满意度管理,通过日常运营互动确保与客户信息畅通,及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题;
3. 深入市场一线开展调研,涵盖基础充换电设施现状、政策动态、销量趋势及商用车行业情况,系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品价格等关键信息并进行分析研判;
4. 协同相关部门优化大客户业务流程与制度建设,高效完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备3年以上汽车行业相关工作经验,有重卡销售背景优先,熟悉纯电动或燃油车型销售模式;
2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业;
3. 掌握扎实的销售方法论,具备出色的沟通协调能力、应变反应能力及商务谈判技巧;
4. 对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务用车相关政策及业务开拓流程,具备一定市场拓展实操能力;
5. 拥有良好的表达与协作能力、问题评估能力、抗压能力、学习适应能力以及团队合作意识;
6. 学习能力强,心理素质稳定,富有责任心和进取精神。
业务经理
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年本科家电、厨电、建材
岗位职责:
1、推进公司销售目标落地,统筹制定年度、季度及月度销售方案,并推动执行,确保各项销售任务与指标达成;
2、负责所辖区域渠道的拓展与维护,优化网点布局,推进空白市场的开发与覆盖;
3、管理区域内团队人员,统筹价格体系执行,输出经销商数据报告,确保问题诊断精准有效;
4、全程跟进线上机型销售进展,识别潜在风险并向上级单位提出优化建议;
5、开展区域内建材类异业门店客户关系走访与维系,推动辖区销售出库及回款目标完成;
6、协同售后部门处理客户投诉事项;
7、落实上级交办的各项工作,助力大区重点指标实现。
任职资格:
1、本科及以上学历,年龄不超过30岁,具备两年以上市场或业务相关经验,特别优秀者可适度放宽条件;
2、具备较强的沟通协调与谈判能力,责任心强,执行力高,富有团队合作精神;
3、有建材或家电行业从业经历者优先考虑;
4、积极面对挑战与变化,能适应出差安排,抗压能力良好。
福利待遇
薪资:7k-12k
福利:专业培训、餐饮补贴、五险一金、交通补贴、年终奖金、定期体检、员工旅游、绩效奖金
备注:方太崇尚儒家文化,以员工为根本、希望员工成为快乐奋斗者,致力于创造收入福利、工作氛围和个人成长最具行业竞争力的三好平台。
一经录用,提供具有竞争力的薪资待遇
区域销售合伙人
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责区域内潜在供应商客户的挖掘及已有合作客户的深度拓展;
2、维护区域内的供应商客户关系,推动建立长期稳定的合作模式;
3、具备敏锐的市场感知能力,积极开拓新市场,开展区域客情调研,落实产品宣传与推广;
4、公司提供系统化培训支持,需持续提升个人专业素养与业务能力;
5、对既定任务目标负责,每周参与一次线上视频会议,复盘销售进展;
任职要求:
1、热衷销售岗位,认同窗帘行业发展前景,工作时间灵活,有窗帘销售经验者优先;
2、语言表达流畅,乐于人际交往,具备良好的沟通亲和力;
3、自律性强,态度积极乐观,富有激情与抗压能力;
4、逻辑思维清晰,求知欲强,擅长学习、观察、归纳与反思;
5、结果导向,目标明确并能坚持执行;
6、需自行配备交通工具;
光伏项目主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务无经验要求光
主要岗位职责:
1.负责在汉源区域内开展光伏项目的市场推广工作;
2.结合公司产品与服务,为客户量身提供专业化的能源解决方案;
3.拓展并持续维护客户资源,深入挖掘客户需求,提升客户满意度;
4.向客户推介屋顶光伏发电系统,全程无需客户出资,客户可享受年度补贴收益;
7.提成待遇优厚,每成功安装一套可获得2k-4k元左右收入
任职要求:
1.熟悉汉源区及各乡镇的地理路线;
2.因工作需频繁下乡走访,须自行配备交通工具
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 制定并落实销售计划,推动实现公司既定的销售目标
2. 带领销售团队,保障各成员高效推进并完成销售任务
3. 开发并维护客户资源,增强客户粘性,扩大品牌市场份额
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 具备独立作业能力,同时能有效进行项目统筹与管理
3. 热衷于销售事业,有实力完成及突破既定销售任务指标
招聘销售经理
4000-5000元/月
销售经理社保交通补助包吃保险五险3-5人1-3年大专地推销售较多出差按单提成TOCTOGTOB国内院校优先建材
1、早8点到晚6点,双休,大专以上文化(军龄4年以上,军人优先)。
2、年以上工作经验,能适应出差,会熟练使用办公软件。
薪资待遇底薪4000 + 年收入10W+ 购买社保
销售专员
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务网络销售企业(To B)酒店销售经验
1.熟悉酒店运营管理
2.了解当地酒店市场特点
3.性格开朗活波
四川雅安急招!持证电工|四川雅安|待遇优厚✅薪资结构:基本工资+绩效5000元-10000
5000-10000元/月
维修电工维修设备电气工包吃五险一金工龄奖月结电工证
急招!持证电工|四川雅安|待遇优厚
✅ 薪资结构:基本工资+绩效5000元-10000元(实际绩效比例根据当月生产产量进行核算)
✅ 保障:公司购买五险一金+工龄工资
✅ 餐饮:食堂包三餐(午餐、晚餐、夜宵)
✅ 生活:职工浴室免费使用,工作服公司专人免费清洗
✅ 作息:三班倒(白班8:00-16:30/中班16:00-00:00/夜班00:00-8:00),五天一轮,一周休一天
✅ 要求:50岁以下,持有电工操作证,有工厂设备维修工作经验,会维修行车及一般电器设备,吃苦耐劳、工作认真负责
✅ 工作内容:负责车间电气设备检查、维护、故障处理、检修记录、日常保养等
工作地址:雅安市小河镇工业园区(四川省开炭新材料科技有限公司)
联系人:企业管理部-严艳
联系电话:
稳定岗位、福利齐全,欢迎有意向的师傅直接联系!
直招旅游带车合作司机
1-1.1万元/月
商务车司机包住餐补6-10人月结全职C1照
工作内容:
旅游专线合作司机,主要跑川西和川藏 九寨沟大小环线,周边游接送定制小团,出行2---7人团,定制固定行程和路线,负责完成公司制定的线路接送。每天100公里左右,不跑夜车(每趟4-8天,700一天),月均出车22-26天
合作收益:
1.出车期间包吃住,工资月均1.2w+平均年入15w+
2.旅游环线游客吃饭、购物、门票、娱乐(骑马、射箭、滑雪等)均有额外30%-60%返点。(返点月均5000-1.5w不等)。
3.旅游景点单趟接送:基础动车价450起 例:成都到乐山大佛 三星堆博物馆 等
4.包车一日游500元起 例:青城山+都江堰+大熊猫研究基地
5.旅游景点包车2-3日游750元/日起 例:西岭雪山+青城山+毕棚沟
6.川西旅游环线包车5-7天行程,淡季600~900/天,旺季900~1200/天。
例:九寨沟 达古冰川 毕棚沟 四姑娘山 贡嘎雪山 新都桥 冷嘎措 墨石公园 鱼子西 牛背山 若尔盖草原
7.天府机场和双流机场到接机服务。180-220/趟
合作要求:
自带车辆(轿车 SUV 商务车),驾照C1,不限驾龄,没有高原反应,驾驶技术熟练,年龄20-55岁。
重点!重点!重点!( 合作不交费用 )
我们不是网约车!!!
诚聘技术工月8千包吃住购买五险
7000-8000元/月
生产技术员工龄奖年终奖包住包吃五险一金夜班补贴11-20人月结长白班包吃住机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷生物制药食品生产
1.实习期间薪资待遇:24一小时,综合薪资7000-8000左右,每月10号发薪,实习1-2个月(表现好提前转正)
2.转正后底薪3000元/月+加班费+岗位补贴(800-1000元/月)+交通补贴300元/月+月度绩效奖励500-800元/月+学历补贴300-600元,综合薪资7000-10000元/月; 加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班
福利待遇:双休 五险一金 节日福利,8小时工作制,自愿加班,带薪年假,年终奖
养老护理员
4000-7000元/月
护工11-20人月结1年以下学历不限全职兼职医院老年人陪护病人陪护养老护理员证
要求:身心健康有耐心、爱心、责任心,有相关护理工作经验的优先录取。
薪酬待遇:4500-7000元以上
工作地点:雅安市人民医院大兴院区
挑战半年买奔驰E+疯狂开单电话营销
1.5-5.5万元/月
销售经理社保生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
公司提供精准客户:每个月投50万-70万找客户,公司拿下整个深圳的吉屋网代理,每个月投入几十万小红书专门搞客户,还有8个直播间找客户,抖音,小红书,直播,全部都有,每天进客150-200个精准客户,客源稳定,精准!根据楼盘投放的,不需要自己找客户!提成是直提70%-95%,没有任何套路!提成每个星期发一次,每个星期三准时发!预付款模式,平台有打预付款!整个行业目前最快,只卖深圳,随便成交一套深圳的房子佣金15万-30万左右,好的40-50万佣金,到自己口袋大几万,十几万的收入!佣金高,拿钱快,拿钱快比什么都强!招简单听话,有赚钱欲望的,想真正搞钱的人!
业务经理
5000-10000元/月
业务经理20人以上经验不限高中团购销售按单提成
岗位职责:
1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性
2. 负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进
3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作基础数据报表
4. 协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作
5. 响应销售需求,及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,会操作CRM系统者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和执行力
4. 具备基础销售逻辑理解力,能快速适应业务节奏
5. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3.定期跟进项目进展,及时响应客户咨询与问题反馈
4.收集市场及竞品信息,为产品优化和业务策略提供支持
5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2. 有客户服务意识,具备较强的责任心与抗压能力
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先
5. 学历不限,专业不限,欢迎优秀应届生投递
大区经理(全国八大区)
2-4万元/月
销售经理五险一金3-5人5-10年大专农林牧渔无人机服务市场拓展无人机农业植保河道巡检、森林灭火、光伏清洗区域销售较多出差TOG其他行业
职位描述:
1.负责对应区域市场开拓和品牌宣传。
2.负责公司客户关系维护和客户商务相关服务。
3.负责推进省级、地级公司与作业小组组建工作,协助签订技术服务合同的签署和谈判工作。
4.储备省级、地级公司及头部大客户资源,维护客户关系,挖掘农林牧渔全链主营业务与农闲增值业务合作机会。
5.跟进区域业务落地,协调总部资源支持区域项目执行,确保收入多元化目标达成;收集区域市场反馈,为总部策略调整提供依据。
6.配合事业部完成市场扩张相关数据统计、报告撰写,参与区域合作项目洽谈与跟进。
7.管理商务团队,促进团队做,带领团队开拓新项目。
任职要求:
1.211、985本科及以上学历,市场营销、商务数据分析与应用及工商管理等相关专业,沟通能力强,其他专业看工作经验。
2.有无人机行业、农业植保、森林防火、工程造价等相关工作经验及相关资格证书者优先。
3.认可低空经济行业前景,愿意深入在此领域发展。
月收入3W+合伙人/销售经理/财务会计
3-5万元/月
销售经理经验不限大专易开得,易转介绍全国范围不限区域合伙人财务会计销售经理人脉资源广弹性工作制
的提成!
前五单业务40%
第六单业务开始50%
一单一结算,易开单,客户转介绍非常高
多劳多得、上不封顶,全国范围不限区域
不想有任何投资,但又想快速变现赚钱的,请一定要认真阅读。今年可以让你翻身的可能就这一个机会了!
1、无需打卡上班,在家可以开发全国客户,只要纳税的个人都是客户
2、零成本启动,无需资金投入,提供完整教学
3、单笔收益1000+,月入5万 非常好成交
4、灵活模式:兼职/全职均可
结算透明(支持查看后台数据,非层级制)
主要工作职责:
1、开发个人中高收入人群(月薪1万以上,上班族、蓝领白领、企业高管、创业主等)
2、向他们推广个人所得税服务
3、有意向客户直接拉群,后端交付由专业团队服务
4、客户,合伙人收款当天即可提成(平均一单1000+收益,月入5万+)
项目前景:
未来3-5年蓝海市场,目前中国有将近2亿的纳税人群。其中95%以上的人群2022-2024存在巨大空间。个人的不规范,不专业操作,导致22-24年少退很多个税,我们提供专业的税务老师,专业的服务,对接系统进行二次申诉。
合规声明:
1、本项目为正规财税服务合作,不涉及传销/资金盘
2、无任何入职费用,收益通过分成获得
3、所有合作均符合个人所得税法及平台规则。
PACK线车间主任
6000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺优化与效率提升,收集一线问题反馈,配合IE/品质部门推动持续改善项目
4.开展班组员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,降低人员流失率
5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录,保障数据真实可追溯
任职要求:
1.具备3-5年制造业产线管理经验,熟悉PACK生产所有流程。
2. 学历不限,中专/技校及以上学历,持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳
3. 具备基础识图能力与设备操作常识,能熟练使用办公软件进行数据整理
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
5.无不良从业记录,认同企业价值观,注重团队协作与结果导向
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限医疗/大健康团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产销售管理经验接受兼职个人批发/零售达标奖季度月度年终奖O2O/电子商务互联网/科技人际关系简单气氛活跃市场调研
小白可做
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强大的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务覆盖全国范围
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、停止罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融或网贷平台逾期:减少催收干扰,减免超出司法保护利率上限的高额利息及罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新手快速入门
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,专人指导,助力从零基础成长为业务能手
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持
4、客户服务系统:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、律所法务支撑:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业严谨的态度处理客户事务
6、持续创新能力:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极年轻的心态
2、具备三年以上工作经验,接受无相关行业背景者(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标,并能主动思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、曾有负债经历,或从事过POS机办理、信用卡推广、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,上手更快
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:9:00-18:00,中间休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品
定期组织专业培训与团队活动
公司为优秀员工提供国家级岗位资格证考试资助
招雅安电力销售合作人
8000-13000元/月
城市经理1-3年学历不限客户/渠道开发及运营企业销售经验销售管理经验团队招募及培养政府/社会团体开城经验企业服务团队建设及管理能力独立开拓市场能力市场调研
招售电业务员
售电行业优势:
国家电力改革政策支持的优质项目,无需投入、无风险、收益稳定且发展空间大,可建立长期可持续收入渠道!抓住电力市场化改革红利,参与四川省各地级市售电代理业务,共享行业发展机遇
售电业务对象:
面向工厂企业、商业门店、物业公司、各类商业机构等工商业用电单位开展合作,均可签约。公司提供全面技术支持与系统培训,扶持政策完善,加入我们共同打造个人电力业务创收通道,在当前环境下快速实现月入10000元至20000元的目标
提成薪资结算:按客户签约时间进行提成发放
工作范围:
1. 依托四川省电力改革相关优惠政策,积极拓展市场,寻找工商业用电客户,收集户名户号并完成电价方案报价
2. 与用电单位签订购售电协议,协助客户降低用电支出,提升用电效益
3. 做好签约客户的后续维护工作,力争两个月内达成月收入过万目标
注:具备一定客户资源或相关从业经验者优先考虑
生产经理
6000-10000元/月
主管5-10年大专
待遇:
1、 薪资:6K-10K(生产经理加入期权激励计划)
2、 购买社保,厂区包住
岗位职责:
1、常驻厂区,负责竹笋生产加工食品的全面生产管理,协助决策层制定公司发展计划。
2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作,根据生产任务,及时规划生产,确保生产按时完成任务。
3、掌握和控制原辅料,内包、外包的储存量,确保正常生产所需。
4、主持生产早晚会议,收集生产过程中存在的问题,下达调度命令及时解决问题。
5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用,降低生产消耗,避免浪费。
6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。
7、负责厂区产品的出入库管理。
8、主动积极,善于在工作中找问题,解决问题。
岗位要求:
1、年龄:23-45岁以内,男女不限,大专以上学历。
2、有食品行业生产加工管理经验,“食品化学与工程”专业优先,熟练运用各种办公软件。
3、责任心强,具有较强的沟通能力,管理能力及果断的决策力。
4、了解车间生产流程,熟悉车间生产主要的环节。
5、本岗位常住地:雅安市荥经县
区域运营主管
8000-9000元/月
城市经理1-3年本科销售经验基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划企业销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验5人(含)以上市场营销相关学历
岗位职责:
1.负责城市区域内销售运营、市场拓展及客户服务的整体管理工作;
2.策划并执行销售方案,确保完成公司设定的业绩指标;
3.策划并参与各类市场推广活动,提升品牌影响力与市场份额;
4.具备市场洞察与开拓能力、人际沟通能力、组织协调能力及创新思维;
5.维护客户关系,妥善处理客户反馈,保障客户服务质量与满意度。
任职要求:
1.具备较强的市场研判能力与商业敏感度,能及时捕捉市场变化趋势;
2.拥有良好的团队领导力和出色的沟通协作能力;
3.具备优秀的统筹规划能力,能合理制定工作计划并推动目标落地;
4.热爱销售岗位,具备抗压能力与积极进取精神;
5.有城市区域销售及市场推广相关经验者优先考虑。
年龄要求:*********
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专房地产销售经验企业(To B)会展销售房地产
雅安文旅地产项目营销工作
岗位职责:
1.制定并落实雅安文旅地产项目的销售方案,确保销售任务顺利完成。
2.策划并执行各类营销推广活动,提升品牌影响力,促进产品销量增长。
3.持续开展市场调研与分析,掌握行业趋势及竞争格局,为产品迭代与新项目规划提供决策依据。
4.开发并维护客户资源,推动建立稳定、可持续的合作关系。
5.整合内部支持资源,为销售团队提供专业指导与培训支持。
任职要求:
1.具备扎实的市场研判能力与商业洞察力,能敏锐捕捉市场变化。
2.具有良好的团队管理经验及出色的沟通协作能力。
3.熟悉项目营销运作,具备创新意识和推广策划能力。
4.对文旅产业及房地产领域有基本认知,并保持高度兴趣。
区域运营主管
8000-9000元/月
城市经理1-3年本科销售经验基于业绩分析的策略优化市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划企业销售管理经验团队招募及培养快消/零售产品推广经验5人(含)以上市场营销相关学历
岗位职责:
1.负责城市区域内销售运营、市场拓展及客户服务的整体管理工作;
2.制定并执行销售方案,确保完成公司下达的销售任务;
3.策划并参与各类市场推广活动,提高品牌影响力与市场份额;
4.具备市场研判与开拓能力,善于沟通协调,富有创新意识和独立工作能力;
5.维护客户关系,妥善解决客户反馈问题,提升客户体验与满意度;
6.主要负责商超渠道客户对接:雅安泰来系统。
任职要求:
1.具有敏锐的市场洞察力和商业判断力,能及时捕捉市场变化趋势;
2.具备较强的团队领导力和良好的跨部门协作沟通技巧;
3.拥有出色的统筹规划能力,可高效分配工作资源与设定执行目标;
4.热爱销售岗位,适应快节奏工作环境,抗压能力强;
5.有城市区域市场运营或销售推广从业经历者优先考虑。
年龄要求:*********
雅安天全县一、设备副经理(一)工作内容协助经理完成设备保障部的各项目标任务,负责备品备
8000-17000元/月
生产设备管理员保险包住餐补社保1-2人月结10年以上大专有设备管理经验包吃住五险电工证焊工证团队管理经验机加工设备经验自动化设备经验
一、设备副经理
(一)工作内容
协助经理完成设备保障部的各项目标任务,负责备品备件的准备工作,负责该
(二)任职要求
50岁以下,,品行端正,吃苦敬业,大专及以上学历,机电仪或自动化控制专业,从事相关专业10年及以上,在生产性企业从事设备管理工作经历者优先
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场优势,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一跟进,规划从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线运营
4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业精神和严谨态度处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供高质量精准客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通转化与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:可根据个人情况灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无压迫感
薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品慰问 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 +
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展内部活动与专业技能培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格认证考试资助
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