招聘不限性别。年龄要求在18岁至55岁之间，年龄要求在18岁至60岁之间。应聘者需身体健康，能熟练操作智能手机。学历要求为高中及以上，条件优秀者可适当放宽至初中。经公司统一组织业务培训，并经考核合格后方能上岗。长住石棉县城的优先。会电脑基础操作的优先。薪资福利为聘用后按绩效发薪，金额为3000至6000元。。招聘人数为3人。

招聘学徒，长期岗位。同时招聘暑期工。岗位要求不限年龄、身高和学历，需积极上进、能吃苦耐劳。薪资待遇面议。

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开发区万达二楼多经点位1.早晚倒班，一周一天全班，，上班时间早9.30-晚18:00，晚班13:00-21:30，周休一天2.月工资3500-5000感兴趣约面试

长期招聘兼职工作地址:石棉2000~3000元/月

招聘暑假工2名夜宵工作时间下午5.10分-1点过左右100一天联系电话

招聘岗位要求年龄在20至30岁之间，且为长期工作人员，暑假工不予考虑。薪资福利方面，工资待遇需面议。

开发区万达连萌手作店招聘，欢迎热爱拼豆手工的小伙伴加入1.早晚倒班，一周一天全班，，上班时间早9.30-晚18:00，晚班13:00-21:30，周休一天2.月工资4000感兴趣约面试

庆和隆海鲜酒楼招聘小件阿姨底薪3500元+满勤奖200元每月4天全天休息福利：生日假、工龄奖入职满一年每月额外加100元待遇好，工作稳定，有意请联系！.李

招聘18岁以上长期工作人员，有经验者优先。薪资福利包括晋升机会和良好福利。工作地址位于雅安雅州天街太雅坊，提供住宿。

雅安市雨城区招钢筋工,钢筋绑扎,二衬,仰拱

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本店因业务拓展需要，现面向社会公开招聘晚班服务员2名，具体要求及福利待遇如下:岗位名称:晚班服务员工作地点:同森锦樾三姊妹放牛娃薪资待遇:每月3000-3500元，薪资可根据实际工作能力微调工作内容:负责晚班门店顾客接待、点餐传餐、台面整理、区域清洁等日常门店服务工作，配合门店完成晚间营业收尾相关事项岗位要求:1.年龄18-50周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应晚班工作安排;2.待人热情礼貌，沟通表达顺畅，有餐饮服务相关工作经验者优先;3.工作认真负责，踏实肯干，服从门店工作安排有意向者可直接电话联系咨询或到店面试，联系电话:

工作职责 1.对接客户需求，结合空间与审美趋势，独立完成方案构思、平面布局及施工图设计全流程。 2.熟练运用设计办公软件，独立绘制规范精准的效果图、施工图，清晰呈现设计理念。 3.配合施工团队对接落地，解答设计疑问，把控设计效果与施工质量一致。 4.关注行业潮流与材料工艺，优化设计方案，提升客户满意度。 5.配合团队整理设计资料、参与方案评审，协助优化流程、提升效率。 6.维护客户关系，反馈设计进度，协调解决问题，保障项目顺利推进。 任职要求 1.大专及以上学历，室内设计相关专业优先，专业基础扎实。 2.有室内设计相关工作经验，熟悉住宅、公寓设计全流程，有落地项目经验者优先。 3.熟练操作CAD、酷家乐等设计软件，可独立完成方案、效果图及施工图输出。 4.擅长效果图绘制与落地呈现，绘图高效、细节到位，能精准还原设计构思。 5.审美及空间把控力强，创意出众，可结合客户需求打造个性化方案。 6.责任心强、沟通流畅，具备良好团队协作与问题解决能力，抗压性佳。 热爱设计、追求质感的设计师，欢迎投递简历，共赴职业成长之路！

【岗位职责】 ✓ 负责汽车零件的组装与装配工作 ✓ 按照标准流程完成生产任务，保证产品质量 【职位要求】 ✓ 无犯罪前科，无经验要求，不限学历、不限年龄 ✓ 身体健康，能适应坐班工作 【工作时间】 ✓ 白班，具体班次面议 ✓ 周末单休，恒温车间 【薪资福利】 ✓ 综合薪资8500-9500元/月 ✓ 五险一金｜包住｜包吃｜交通补助｜加班补助｜饭补｜话补｜房补

引流专员工作内容： 1.负责将公司提供的视频素材，在指定平台进行发布。 2.简单方便，时间自由，上手快，不直播 3不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验均可 5.时间自由，地点自由 6.工资日结。

工商业光储现场招聘会时间：2026年7月9日-10日；企业免费入驻；线上招聘专题会从展前一直开到9月10日工作地址:成都世纪城新国际会展中心（智慧能源招聘服务站）

找一个挑水果的小时工，会挑蓝莓的优先，每天8点到12点4小时，

临时工，一小时30－100不等，现结，想做的加我。

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招聘收银网管，年龄要求35岁以下，需勤快。薪资为1800元加提成。工作时间为上4天休2天，每月工作20天。

商场家电短期兼职薪资：100元/天日结，6天全部做完额外加补贴地点：京东西南总部大厦中庭家电展位工期：6.24-6.29电话：

雅安汉源招一个翻大肠的一天杀五六十个包吃住。联系电话

职位名称：高级产品经理（大屏互动娱乐方向） 职位概述 我们正在寻找一位富有创意、对“线下娱乐”抱有高度热忱的资深产品经理。您将主导打造面向酒吧场景的大屏互动娱乐产品体系，致力于通过高参与感的互动形式点燃现场情绪，增强用户沉浸体验与情感连接，同时深入探索互动娱乐背后的商业潜力。若您兼具用户洞察力与商业化思维，是一位真正的“玩乐行家”，欢迎加入我们的团队。 核心职责 1. 互动产品战略与规划： * 深入研究线下娱乐环境、用户社交行为及行业动态，制定大屏互动娱乐产品的长期发展策略与演进路径。 * 策划并输出创新型、强互动性的大屏玩法方案。 2. 全生命周期产品管理： * 主导互动功能从创意孵化、原型设计、开发推进到上线运营的完整流程。 * 聚焦用户体验、实时响应能力、视觉呈现效果以及与现场氛围的融合度。 3. 商业化设计与变现： * 构建基于互动场景的直接与间接收入模式。 * 搭建数据追踪机制，监控付费转化率、ARPPU、互动活跃度等关键指标，持续调优盈利策略。 4. 跨部门协同与落地： * 与运营、设计、技术等部门高效协作，保障互动玩法高质量、高效率实现。 * 联动线下执行团队，获取一线反馈，推动玩法在实际场景中的落地与普及。 5. 数据驱动与迭代优化： * 结合用户操作数据、A/B测试结果及现场观察，评估玩法表现，快速迭代升级，不断提升参与热度与营收表现。 任职要求 * 必备条件： * 5年以上互联网产品工作经验，其中至少2年聚焦于互动娱乐、直播、社交或游戏化产品领域。 * 具备大屏互动、直播互动、虚拟礼物、社交游戏等功能成功设计及商业化落地经验者优先。 * 深刻理解用户社交动机与群体行为特征，擅长设计激发传播与参与的互动机制。 * 拥有出色的创新思维、想象力与逻辑整合能力，能将灵感转化为可落地方案。 * 具备敏锐的数据意识和独立分析能力，善于以数据指导产品决策。 * 具备优秀的项目统筹与跨团队沟通能力，适应高强度工作节奏。 * 加分项： * 长期活跃于线下娱乐场所，熟悉酒吧文化，亲身参与并深度体验多种互动玩法。

管理岗位职责: 公司业务是餐具茶具线上电商 1、主要负责员工的日常管理和业绩管理，和新员工的入职培训 2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 5、熟悉掌握公司业务流程，实时跟进推进情况，善于沟通 薪资待遇:无责底薪5000+团队绩效，综合薪资8000-12000左右，朝九晚五，周未双休，节假日正常放假。每月15号发工资！

位职责： 1、调研与需求分析，参与环境信息化项目的前期调研及需求分析，了解客户需求、竞争状况与市场力量，编制需求调研报告，对业务需求进行建模分析，发现创新或改进产品的潜在机会； 2、方案编制与产品规划设计，根据需求调研结果，完成项目方案设计与编制工作，并能够协助完成产品规划与设计，制作系统原型，撰写需求规格说明书。 3、产品验收测试与周期改进，跟踪产品研发的整个过程，辅助进行产品验收的相关测试，根据用户反馈提出产品周期改进的方案； 4、产品宣介与市场推广，整理产品白皮书、彩页、PPT等宣传材料，向公司内部及外界用户宣介产品，讲解产品方案的优点、特点与应用价值等，协助销售经理与客户进行交流； 5、参与招投标文件编制，系统演示环境准备工作。 6、协助完成领导分配的其它工作。 任职要求： 1、有相关经验2年以上，也接受2026年毕业生及2025年应届生，属环境相关专业、计算机相关专业者优先考虑； 2、有较强的文字功底，善于撰写各种文档； 3、具备较强的学习能力，口头表达与沟通能力； 4、善于分析思考问题，可快速掌握专业知识，及时开展工作。 5、思维严谨、逻辑性强，具有良好的洞察力与分析能力； 6、善于沟通，具有良好的团队协作精神。

工作职责： 1、结合公司及产品发展战略，开展客户需求调研与市场信息收集； 2、基于用户需求分析，制定并输出高效可行的产品解决方案； 3、负责产品全生命周期相关文档设计，包括用户操作手册等资料编写； 4、统筹产品开发项目的周期管理与进度推进，保障从开发到上线运营的整体质量与时效。 任职要求： 1、应届或往届毕业生，专业不限，计算机类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Axure、墨刀等主流产品原型设计工具； 3、具备良好的逻辑思维能力，反应敏捷，工作细致认真； 4、积极主动，责任心强，具备较强的学习能力； 5、具备优秀的需求分析与把控能力，能适应高强度工作环境； 6、具有良好的团队合作意识和沟通协作能力； 7、可接受一定程度的出差安排； 转正薪资：4-8K 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检 博智信息（证券代码：870739）系新三板挂牌公司，国家双软企业(川R-2014-0041)、高新技术企业(GR***********)，目前也是全球最大的管理软件商SAP的全球服务高级咨询合作伙伴，博智为客户提供的服务包括以SAP为核心的ERP实施（涵盖传统ERP和BI）、销售管理咨询服务、IT规划、营销落地解决方案涵盖CRM管理和SFA移动商务应用。面向行业客户，我们提高更符合业务实际的高效的一揽子业务解决方案，我们的优势行业包括：快速消费品、化工、机械制造等。 博智开发了一系列的有自主知识产权的产品，包括CRM（销售大平台）、经销商平台、渠道进销存、市场费用管理、SFA移动应用等。 博智始终坚持以人为本，把每个员工的成长与发展作为公司的最核心竞争能力进行建设。不断的追求卓越是我们的目标，我们的使命是成长为一家在国内领先的、创新的、为客户持续创造价值的企业信息化服务领导商。 ----------------- 加入我们，您将会获得： 1、周末双休。 2、午餐补贴，各类节日福利，带薪年假，享受各项法定节假日。 3、年度体检、团建旅游、项目完结专属旅游基金。 4、持续激励机制：您的每一份付出都将被记录，我们通过奖金与荣誉证书表达认可，年终奖励丰厚，让专业价值获得充分尊重！ 5、关注个人专业发展：提供系统化培训资源，团队汇聚行业资深专家；在实战中持续深耕特定领域，是实现能力跃迁的最佳路径。 6、每月团建经费支持，用于组织聚餐、娱乐等团队活动。 7、每日下午茶供应，咖啡、零食自由享用。

岗位职责 1、需求挖掘与产品规划 2、跨部门协同推动项目落地 3、跟踪市场反馈，制定产品迭代方案 任职要求 1、本科及以上学历，电子/通信/计算机等相关专业，2年以上系统集成或通信相关产品经理经验，有大中型通信企业工作经历者优先； 2、具备系统集成产品从0-1全流程落地经验，熟悉硬件选型、软件适配、多系统联调等关键环节，熟练应用Axure、Excel、PPT等专业工具高效推进工作； 3、精通系统集成产品开发流程，熟悉通信协议、硬件设备与软件系统的技术逻辑，能独立完成需求分析与PRD文档输出； 4、具备优秀的跨部门协同能力，敏锐的市场洞察力与用户思维，抗压能力强，能适应系统集成项目“周期紧、需求杂”的工作节奏，具备高效执行力与结果导向思维；

岗位职责： 1、负责石油化工/电力等能源类项目的前期需求调研、方案规划与设计，编写需求文档，协同研发团队推进项目实施，并有效组织客户开展UAT测试及项目交付工作。 2、联动研发与销售团队，统筹开发节奏，持续跟进客户需求，对需求内容进行分析研判，确保合理性，快速输出可行的解决方案，提升项目交付品质。 3、围绕三维GIS、数字孪生、三维可视化、智能化工厂及虚拟仿真技术，为工业互联网、人工智能及数字化转型领域客户提供系统性规划与可执行的整体解决方案。 4、编制产品相关过程文档、常见问题解答、操作指导手册，为合作伙伴提供使用支持；持续跟踪行业动态与市场趋势，优化产品设计与规划，推动产品迭代升级。 5、承担客户侧需求梳理、方案设计、汇报材料制作及现场汇报等工作。 6、熟练运用office办公工具，如word、excel、ppt、visio，以及原型设计工具axure等； 任职要求： 1、具有AR/VR领域2年以上工作经验，熟悉数字化转型、数字孪生、工业互联网类项目的需求分析与方案策划，具备较强的客户需求洞察力及中高层沟通协调能力； 2、具备优秀的表达能力和逻辑思维能力，抗压性强，能够应对突发情况并快速响应； 3、掌握成熟的产品方法论，清晰理解业务模式设计、需求拆解、交互逻辑，对用户体验有敏锐的感知力； 4、能接受中短期项目出差安排； 5、参与过不少于3个完整项目的全过程实施； 6、具备以下行业背景者优先：石油/石化、信息化系统集成、移动运营商、计算机软件

1．岗位职责： （1）主导公司自主研发系统的版本迭代，涵盖管理后台与客户端功能优化，深入理解行业动态与业务逻辑，主动掌握业务上下游关联关系； （2）撰写产品需求文档，协同开发团队准确理解需求内容，对需求方向及实际应用效果承担责任； （3）依据产品设计原则，融合用户实际需求与技术实现架构，完成功能概念构思、原型绘制及PRD输出； （4）推进产品上线验收，持续跟踪产品运行表现与用户反馈，主动收集并挖掘优化点，结合业务发展需要不断迭代产品，提升用户操作效率，支撑公司业务增长。 2．任职要求： （1）本科及以上学历，具备2年以上B端或C端产品迭代实战经验； （2）熟练运用Axure、墨刀等主流原型设计工具； （3）具备良好的逻辑分析能力，思维灵活，工作严谨细致； （4）积极主动，责任心强，具备较强的学习适应能力； （5）拥有出色的需求判断与控制能力，能承受高强度工作压力； （6）具备良好的跨团队协作意识与沟通能力； （7）可接受短期出差安排； （8）有畜牧产业相关产品经验者优先考虑。