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技术总监
此岗位需常驻雅安,包吃住!! 岗位职责: 1、技术指导与培训:为飞手团队提供专业的技术指导,制定培训计划并组织实施,提升团队整体飞行技术水平。 2、飞行任务规划与执行:根据项目需求,规划复杂的飞行任务,包括航线设计、飞行参数设置等,并确保任务安全、高效地执行。 3、无人机系统维护与管理:负责无人机及相关设备的日常维护、保养和故障排除,确保设备处于良好的运行状态。 4、安全管理:制定并监督执行飞行安全制度和操作规程,识别和评估飞行风险,采取有效措施确保飞行安全。 5、参与项目研发:在无人机相关项目的研发过程中,提供飞行技术方面的专业意见和建议,参与测试和优化工作。 岗位要求: 1、飞行技能:具备精湛的无人机飞行操控能力,能熟练操作多种类型的无人机,应对各种复杂的飞行环境和任务要求。 2、技术知识:深入了解无人机的原理、结构、性能,熟悉各类传感器、导航系统等相关技术,掌握飞行控制系统的设置和调试方法。 3、安全意识:有强烈的安全意识,熟悉航空法规和相关安全标准,能够制定并执行严格的安全措施。 4、团队管理能力:具备良好的团队管理和沟通能力,能够有效地组织和指导飞手团队,协调各方资源完成任务。 5、问题解决能力:在飞行任务中能够迅速判断并解决突发问题,具备故障排除和应急处理的能力。
设计总监
5000-10000元/月
设计总监5-10年大专及以上室内设计家居/家具设计包吃5-8年经验
岗位职责: 1.负责橱柜产品的方案设计、施工图绘制及效果图制作,确保设计符合客户功能需求与审美偏好 2.与客户沟通需求,实地量尺、复核空间尺寸,提供个性化定制化设计方案 3.协同生产、安装部门完成图纸交底,跟进落地效果,及时优化设计细节 4.熟悉板材、五金、台面等橱柜常用材料特性及工艺标准,合理选型并控制成本 5. 参与新品研发与系列化设计,配合市场提供标准化模块与风格提案 任职要求: 1.熟练使用CAD、酷家乐、三维家或SolidWorks等设计软件,具备独立出图能力 2.具备橱柜/全屋定制行业设计经验者优先,熟悉国家相关设计规范及安装标准 3.具备良好的空间感知力、审美能力与客户沟通能力,能准确把握需求并高效转化 4. 责任心强,注重细节,具备较强的项目跟进与跨部门协作意识 5.学历不限,热爱家居设计行业,有作品集者优先
技术主管
1.2-2.4万元/月
技术总监5-10年本科及以上生产质量管理钣金方向柜体、钢结构等
岗位职责: 1、规划并推进钣金类技术产品的研发战略,保障公司在行业中的技术竞争优势; 2、组织编制技术部门年度、季度及月度工作计划与预算,并监督执行与落地实施; 3、主导技术团队绩效考核体系的调研、分析、设计、推行、反馈收集及优化调整; 4、统筹技术团队运作,全面负责钣金产品设计、工艺方案制定、生产现场技术支持及质量管控; 5、持续开展钣金加工工艺的技术研究与流程优化,提升产品制造效率与品质水平; 6、协同销售、生产、采购等相关职能部门,确保研发与生产环节高效衔接与顺利推进; 7、组织实施技术团队的专业培训,持续提升团队整体专业能力与技术水平; 8、跟踪行业前沿动态与技术发展方向,为公司提供战略性技术布局建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、钣金加工或相近专业背景; 2、具备5年以上钣金技术或相关领域工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、在钣金加工方面具有扎实的理论基础和丰富的实际项目经验; 4、精通钣金加工工艺流程,具备出色的研发创新能力和复杂问题处理能力; 5、具备优秀的团队领导力,善于激励成员并推动团队目标达成; 6、拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作意识,能与内外部相关方高效对接。
总工、副总工
1.5-3万元/月
技术总监5-10年本科及以上无线开发射频开发
岗位职责: 1. 负责根据客户需求开展系统性技术设计与分解,指导硬件、软件团队完成开发方案的制定与实施。 2. 构建企业技术方案架构,统筹规划公司整体技术发展路径; 3. 协同总经理推动技术创新与升级。 任职要求: 1. 具备多年无线电监测相关领域实际工作经验; 2. 本科及以上学历,专业方向为电子信息工程、通信工程、计算机等相关领域; 3. 拥有扎实的专业技术基础; 4. 具备较强的沟通协调能力和书面表达能力。
技术负责人
1.8-3.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上
(一)岗位职责: 1.负责顶层的业务抽象、领域建模、架构设计、技术预研、技术难题颜攻关; 2.参与项目架构规范、代码规范、数据规范、安全规范等设计和优化,并落地推进 3.能为团队引入创新的技术,创新的解决方案,用创新的思路解决问题; 4.负责组织协调项目团队工作,能够带动团队提高行业领域知识,][作效率,促进团队能力发展,不断提升研发团 队的研发效率; 5.负责技术团队组织与人才建设,把控开发进度、质量及日常管理; 6.负责建立和完善公司技术管理体系,建立健全各项设计和技术管里流程,制度与标准,并组织设施。 (二)职位要求: 1.计算机、软件工程、信息管理等相关专业,本科或以上学历,硕士上学历优先; 2.8年以上开发经验,3年以上的管理经验; 3.熟悉软件设计模式与软件工程化管理要求,能编写项目相关文档; 4.熟悉&精通C/C++/Go/Python/Java等编程语言的一门或多门; 5.熟悉微服务架构,熟悉Docker、K8s技术,能够独立搭建为服务架构集美群; 6.参与过大型分布式系统的架构设计看法,理解SOA/微服务架构体系相关知识; 7.熟悉分布式技术如RPC、负载均衡、缓存技术等。有Mysql、Redis等常用开源组件深入使用及调优经验优先。 (三)加分项 熟悉人工智能推荐算法为加分项; 有过物联网软硬件开发经验为加分项。 加分项 有以下行业经验:计算机软件
招监理工程师
1-1.6万元/月
总监理工程师10年以上大专及以上
负责总监,项目监督工作,要求有监理工作经验
监理工程师5-10年大专及以上水利工程水运注册监理工程师高级工程师
本岗位须接受省外工作项目,若不接受,请勿投递!!! 一:岗位职责 1、全面主持项目监理事务; 2、明确项目监理团队人员配置与岗位分工,组织岗前培训及技术交底;定期核查监理人员履职成效,协调内部协作关系,提升团队专业水平与服务效率; 3、审验施工单位资质及其管理体系的合规性; 4、审核施工技术文件及资源配置情况; 5、签发重要监理指令及相关文件; 6、组织工程质量管控与验收工作; 7、召集监理例会及专项会议,协调建设单位、施工单位、设计单位及其他相关方的工作对接,及时处置施工过程中的重大问题; 8、审核工程竣工资料并组织预验收工作; 9、参与合同争议处理与风险防范管理; 10、落实安全监理第一责任人职责; 11、按时提交工作报告并做好信息归集管理; 12、严守廉洁从业规范,恪守职业道德准则; 二:岗位要求 1、具备工程类相关工作经验,有水利水运项目经历者优先; 2、年龄:不超过55周岁 3、学历:大专及以上 4、证书要求:交通部水运国监+高工 5、专业工作年限:5年及以上
门店设计总监
1-1.5万元/月
设计总监5-10年学历不限3D MAXCAD定制家具
岗位描述: 1、带领并统筹设计团队,协调推进设计师之间的协作与进度管理,确保团队高效达成项目目标; 2、全面把控部门设计方案、效果图等设计成果的质量,监督材料选配及后续配套工作的落实; 3、指导设计师协同工厂完成产品从设计、生产到安装落地的全过程,确保满足客户需求; 4、熟悉产品工艺及制作流程,具备从设计输出到营销渠道拓展的综合能力; 5、主导与重点客户的方案汇报,清晰传达设计思路,并获得客户的认可与信赖; 6、推动设计流程体系的落地执行,强化执行过程中的规范性与完成度。 岗位要求: 1、年龄范围:28-38岁以内,具备5年以上定制家具设计相关经验者优先; 2、拥有丰富的整体项目设计实操经验,且具备5人以上团队管理经历; 3、具有出色的审美素养,熟知各类家装风格,具备良好的沟通表达能力。 负责门店面谈
设计总监
设计总监
面对面了解客户所需 了解客户想法 及时出图 有基础
监理工程师
8000-9000元/月
监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师高级工程师
岗位职责: 具备项目总监工作经历,全面主持工程项目全周期监理管理事务,牵头组建监理团队,统筹任务分配与实施过程管控,保障项目自启动至竣工各阶段监理工作有序推进并高效完成。 任职要求: 1、大专及以上学历,工程类或工程经济类相关专业背景。 2、持有注册监理工程师资格证书,具备高级工程师职称!! 3、具有同类岗位履职经验,且拥有相似专业项目的实际操作经历;业绩要求:须有2个及以上可在“四库一平台”查询到的房建或市政类项目业绩。 4、专业基础扎实,具备较强的沟通与协调能力。 5、遵纪守法、行为规范,责任心强,具备良好的职业操守和道德品质。 工作地点:四川省之外!!!
剁鱼工
海鲜超市招聘 岗位:杀鱼工或学徒1名 导购1名 岗位要求: 热情大方,善于沟通 吃苦耐劳,责任心强 有团队协作意识,服从管理 工作时间:上午7:00 – 19:00(可休息) 薪资待遇:面议 联系电话:
雅安
3月6日 10:55拨打电话
质检员保险餐补高温补贴包住包吃五险一金五险3-5人月结全职接受无质检经验上六休一月休四天其他
免费入职 免费入职 免费入职 1:26元/小时,综合月薪6000-7500元 2:免费吃住,不花钱 3:8:00-12:00 13:00-17:00(加班18:00-20:00) 4:上六休一 节假日正常休 5:10号发薪,(可预支) 6:16-45周岁
小吃厨师1-2人月结
雅安一文化餐厅:需要一名,中点小吃师傅工资6000-6500 做雅安地方产品 联系电话吴厨 水货过场多勿扰 谢谢
雅安
3月6日 10:41拨打电话
A2社保月结
公司‘车队招聘A2驾驶员4名,驾驶新能源电车,工资计件、月结,买社保!要求:55岁以下,身体健康、无重大疾病史,无重大事故、酒驾、毒驾史。遵章守法,服从公司管理制度。有电车驾驶经验者优先!有意者电郑
雅安
3月6日 10:35拨打电话
四川雅安芦山县招:包纱机修师傅一名,要求勤劳责任心强,懂电路优先,待遇面谈。。联系电话:.
机械维修1-2人
招:包纱机修师傅一名,要求勤劳责任心强,懂电路优先,待遇面谈。四川芦山。联系电话:.
雅安 芦山县
3月6日 10:32拨打电话
精通PS,AR,CDR.画图、调色设计师。
面议
设计总监
新机器,新设备,新厂房,工作环境好!设计师总监职位。
设计总监
设计总监
找设计师会做预算画平面图40左右岁
平面设计负责人
7-11万元/月
设计总监10年以上本科及以上
核心工作职责: 主导 全球品牌视觉识别系统(VI)的搭建、落地与持续迭代,严格把控品牌极简、先锋、高端的核心设计调性,确保全球各渠道视觉表达的统一性与专业度。 统筹品牌全场景平面设计工作,覆盖产品包装、海内外电商全渠道、品牌营销物料、线下展会、社交媒体、跨界联名等板块,全流程把控设计出品的质量与落地效果。 负责设计团队的日常管理、人才培养与项目统筹,搭建高效的设计工作流程,合理分配工作任务,提升团队专业能力与产出效率。 深度参与品牌营销与产品上市的创意策划,提供视觉创意策略支持;联动产品、市场、电商、海外等部门,确保设计方案精准匹配业务需求,实现品牌价值与商业目标协同。 跟踪全球前沿设计趋势,结合品牌基因推动设计语言的创新升级,持续巩固品牌在全球数码消费领域的设计竞争力。 任职要求: 本科及以上学历,视觉传达、平面设计等相关专业,5 年以上高端消费电子 / 生活方式品牌平面设计经验,2 年以上团队管理经验,有全球化品牌设计全案经验者优先。 具备完整的品牌 VI 体系搭建与落地经验,能精准把控高端品牌的视觉逻辑与设计调性,对极简设计、材料美学有深度理解,可独立输出高品质创意方案。 精通 PS、AI、ID 等专业设计软件,具备出色的视觉创意、版式设计与色彩把控能力,拥有成熟的设计作品集与成功落地的商业设计案例。 具备优秀的项目统筹、团队管理与跨部门沟通能力,可高效推进多线程项目,对设计出品有高的品质要求,有强烈的责任心与创新精神。 高度认同品牌理念,对科技新材料、先锋设计有持续的探索欲,有海外市场设计、IP 跨界联名项目经验者优先。
设计总监经验不限本科及以上弱电施工电气
一、岗位职责: 1. 负责公司承接的展陈装饰布展工程项目中电气专业的相关工作, 2. 完成装饰布展项目强电与弱电施工图纸的设计与绘制,具备展陈类电气设计经验者优先。 3. 承担项目各阶段(方案设计、初步设计、施工图设计、竣工图)电气图纸的编制任务。 4. 参与工程项目的图纸会审,必要时向建设单位进行电气专业技术说明与汇报。 5. 提供项目实施过程中的电气技术支持,对施工单位开展技术交底,并指导施工工艺落实。 6. 协同业务部门完成项目电气工程量的预算编制及竣工结算配合工作。 二、任职要求: 1. 机电或电气相关专业背景,本科及以上学历; 2. 熟悉电气工程项目运作流程,掌握国家及地方现行电气设计规范与标准。 3. 熟练操作AutoCAD制图软件及天正电气设计工具。 4. 具备较强的责任意识,良好的组织协调与沟通能力,富有团队协作精神。 5. 有文化馆、博物馆、规划馆、科技馆等展陈项目电气设计经验者优先; 6. 具备团队管理或协作经验者优先考虑。
设计总监5-10年本科及以上装置艺术设计
一、岗位职责: 1. 参与展厅艺术装置的创意构思与原创开发; 2. 负责艺术装置及项目全流程跟进与协调,确保制作环节依据3D设计图纸高质量实现; 3. 带领团队完成展厅内装置艺术的整体规划、方案设计与实施落地。 二、任职要求: 1. 热爱装置艺术,具备强烈的艺术设计热情与审美追求; 2. 对装置艺术具有敏锐的感知力与创作直觉; 3. 雕塑设计、环境艺术、工业设计等相关专业背景; 4. 具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 5. 熟练使用相关设计软件进行创意表达; 6. 拥有独立的装置艺术执行团队; 7. 具备展厅、展馆类空间装饰或艺术项目经验者优先录用。
总监理工程师5-10年学历不限
四川石棉县项目电力水电站工程,招聘注册监理工程师,招聘注册安全工程师,要求水电水利工程大坝,厂房,水闸,边坡,基坑,围堰,灌浆等工作经验,监理现场进度,质量,安全,协调等和内业会议纪要,文件处理,月报,汇报材料编制等工作经验,工资面议。要求具有团队合作进取精神,岗位要求需适应监理部工作。
技术总监5-10年本科及以上团队管理经验乙方经验制药/医疗
核心技能 1、精通:主流开发语言(PHP/JAVA/GO)、项目管理、质量控制等 2、熟悉:集团化业务操作系统、主流开发工具、建模工具、主流动态程序设计语言,设计模式,开发框架,数据库设计 3、了解:主流的其他程序设计语言,前沿技术动态,移动应用开发 工作职责: 一、中长期规划 1、深入理解各部门在信息化方面的业务需求,制定中长期的信息技术发展战略规划,绘制集团信息化建设蓝图,并推动业务部门业务建设蓝图融合,起草公司信息化年度目标计划书,并进行目标分解与统筹管理工作。 2、负责公司月度/季度/半年度/年度信息化目标任务的达成,组织制定可行有效的实施计划方案、开发成本控制方案、产品建设方案、外包项目开发方案,质量、交付验收、风险防范管理。 二、机制建设与实施 1、信息化建设标准制定:负责制定产品设计,技术开发,交付运维和综合管理的工作体系与标准,并监督执行情况,提出改进提升方案; 2、系统集成优化与效率提升:集成和优化不同的信息化系统和应用,包括内部的和第三方的系统,以提升内部业务流程的效率和效果; 3、信息化系统开发与维护:根据业务需求和公司战略,设计和整合符合需求和实际情况的信息化解决方案,并带领团队开发与维护信息系统和应用; 4、改进与创新:根据公司与行业实际情况,持续改进和创新技术解决方案,以满足不断变化的业务需求。 三、团队管理 1、负责对部门进行整体分工协调,拟定可行性实施计划并根据项目实施的实际情况配备合理的人员,严格控制人力资源成本及硬件资源投入成本,确保满足开发及运维项目的进度、质量、成本; 2、培养与学习:负责组织管理人员与员工进行项目管理、开发技能培训,策划与组织技术开发难点攻关,组织技术骨干进行对外合作与交流,建立院校技术合作资源; 3、负责进行团队目标分解及工作部署、结果评价考核,并根据结果进行公司内部的团队建设和管理,提出和审核对下属人员的调配、培训、奖罚和考核意见。 四、风险管理:负责技术产品中心风险防范和管控,含技术风险、文档风险、安全风险、员工道德风险、知识产权风险等 五、负责做好集团内其他公司提出的业务、技术支撑等 六、领导交办的其他事务 任职要求: 1、本科及以上学历,网络安全技术与工程、信息安全、计算机、软件、人工智能等相关专业 2、8年以上管理经验,具备信息化、系统整合项目主导工作经验 3、了解数据结构与内部效能,具备架构师思维,懂技术并能够深入业务 4、熟悉企业微信、钉钉、ERP、WMS等系统与业务服务,了解云计算,大数据,低代码平台等新兴技术 5、熟悉大数据、云计算、互联网等技术,能指导团队实操; 6、具有战略思维能力和创新能力,沟通协调能力较强; 7、具备良好的学习能力与抗压能力,对项目执行具有把控力; 8、具体较强的风险意识、首问责任制意识、良好的实际操作能力; 9、具有优秀的领导能力、人际交往和产品技术宣传能力、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力。
无人机技术负责人
9000-10000元/月
技术总监5-10年学历不限无人机飞行无人机组装无人机维护无人机
此岗位需常驻雅安,包吃住!! 岗位职责: 1、技术指导与培训:为飞行操作团队提供专业技术支持,制定并落实培训方案,组织实施培训活动,持续提升团队整体飞行作业能力。 2、飞行任务规划与执行:依据项目实际需求,设计复杂飞行任务,包括航线布置、飞行参数配置等,保障任务安全高效完成。 3、无人机系统维护与管理:负责无人机及配套设备的日常检查、保养和故障处理,确保设备始终处于良好工作状态。 4、安全管理:建立并监督落实飞行安全管理制度与操作规范,识别潜在风险,评估飞行环境,采取有效预防措施保障作业安全。 5、参与项目研发:在无人机项目开发过程中,提供飞行技术层面的专业建议,参与测试验证及性能优化工作。 岗位要求: 1、飞行技能:具备扎实的无人机操控技术,可熟练操作多类型无人机,适应多样化飞行场景与复杂任务需求。 2、技术知识:掌握无人机基本原理、结构组成与性能特点,熟悉各类传感器、导航系统等核心技术,了解飞控系统的配置与调优方法。 3、安全意识:具有高度的安全责任感,熟知航空相关法规与安全规范,能够制定并推行严格的飞行安全策略。 4、团队管理能力:拥有良好的组织协调与沟通能力,能有效带领飞手团队,整合资源推进任务顺利完成。 5、问题解决能力:在飞行作业中能快速识别异常情况并做出应对,具备较强的故障诊断与应急处置能力。
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监3-5年大专及以上技术负责人机电房地产/建筑技术总工
1. 具备35KV-220KV电力线路工程项目现场技术管理经验5年以上(掌握基础施工、铁塔组立、线路架设等工艺流程,可独立编制施工组织设计、专项方案如交叉跨越处理,以及受力计算与校核); 2. 持有电力相关专业证书者优先,具备二级建造师(机电工程)资格者更佳; 3. 需常驻项目所在地(云南、四川),食宿由单位统一安排; 4. 持有C1驾驶证,并具有一年以上实际驾驶经验。 有意者欢迎联系,薪酬待遇可面谈! 薪资结构:固定工资+社会保险+年终奖金+餐费补贴+员工旅游 加分项 具备以下领域工作经验者优先考虑:机电工程
AI技术总监
4-6万元/月
技术总监5-10年本科及以上互联网/AI
1、规划并落实公司AI技术发展的中长期战略与实施路径,确保技术方向与企业整体业务目标协同发展; 2、跟踪人工智能在数字广告、计算机视觉、大数据等相关领域的前沿动态,挖掘并推进新技术在梯媒场景中的实际应用; 3、全面统筹研发团队的日常运作,包括任务分配、进度把控与绩效管理。搭建合理的技术人才结构,提升团队综合能力,打造高效协作、持续创新的技术文化。科学配置资源,优化工作流程,保障团队交付效率与成果质量; 4、主导AI项目从立项到迭代的全流程管理,涵盖技术评估、模型构建、系统架构设计、部署上线及后续优化; 5、牵头核心AI算法与技术平台的研发工作,保证系统架构具备前瞻性、稳定性与良好的扩展能力; 6、建立健全研发管理体系,完善开发规范、流程机制与质量控制标准,推动工程化和标准化建设; 7、与各业务单元深度协同,准确把握业务诉求,联合定义AI产品形态,并加速技术成果向商业化转化; 8、面向管理层及非技术团队清晰传递关键技术理念、项目进展与业务价值,促进跨部门共识与协作。 任职要求 1、计算机科学、人工智能、机器学习或相关专业本科及以上学历; 2、8年以上互联网或软件行业技术研发经历,其中至少3年担任技术负责人、研发主管或同等管理岗位; 3、具备扎实的机器学习/深度学习理论功底,并在以下某一领域拥有丰富的实践积累和成功落地案例; 4、计算机视觉方向:如目标检测、人脸识别、行为识别、图像与视频分析等; 5、自然语言处理方向:如文本分类、情感判断、NLP与大语言模型的实际应用; 6、推荐系统或计算广告方向:如点击率预测、召回排序策略、程序化投放等; 7、大数据与数据挖掘方向:大规模数据处理、用户标签体系搭建、知识图谱构建等; 8、熟练掌握Python、Java、Scala等至少一种主流编程语言,熟悉TensorFlow、PyTorch等常用深度学习框架; 9、具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队协作意识,具有战略视野和业务洞察力。
技术主管
2-3万元/月
技术总监5-10年本科及以上技术总监、cto
岗位职责: 1、主导研发技术团队建设,明确技术发展路径,制定企业短期与长期的技术战略目标及技术沉淀规划; 2、结合行业趋势、市场需求与产品发展方向,设计研发体系的整体架构与实施路线,推动基础平台产品的持续升级; 3、紧跟互联网前沿技术演进,洞察行业技术变化,引入适配的新技术并落地于实际产品中; 4、构建并优化技术资产与行业解决方案的管理体系,系统化提升企业的技术储备与综合解决能力; 5、作为核心技术带头人,统筹技术人才招聘、团队能力建设、绩效评估等工作,全面提升团队的专业水平与执行效率; 6、撰写架构设计方案、技术标准文档与技术指导手册,确立开发准则与实践规范,促进团队技术水平整体跃升。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖通信工程、计算机科学、自动化、软件工程、数学等相关领域,具备扎实的专业基础; 2、精通Java、Go等主流编程语言,拥有5年以上软件研发经历,其中至少3年团队管理实践经验; 3、掌握主流云计算平台(如AWS、Azure、阿里云等)及其核心服务,具备系统性能优化与安全防护实战经验; 4、具备出色的技术判断力,不拘泥于通用方案,能够结合业务现状定制合理的技术架构与发展策略; 5、熟悉研发管理体系运作,包括研发流程设计、项目推进、知识体系建设以及团队组织与发展; 6、具备良好的跨部门沟通协作能力,逻辑清晰,善于分析复杂问题并提出有效解决方案; 7、有养老产业、数字健康城市等领域工作经验者优先考虑,具备信创生态或国产化软硬件应用经验者优先。
水利监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师大专及以上
岗位职责: ​1. 负责水利工程项目施工全过程监理,包括质量、进度、投资控制及安全监督;​ 2. 审核施工组织设计、专项施工方案及工程变更,参与图纸会审和技术交底;​ 3. 组织隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收,签署监理意见;​ 4. 协调业主、施工、设计单位关系,处理施工现场突发事件;​ 5. 编制监理日志、月报、会议纪要等文档,建立完整的监理档案;​ 6. 监督施工单位落实环保、水保措施,确保合规施工。 ​ ​任职要求: ​1. 学历:水利水电工程相关专业大专及以上学历;​ 2. 资质:持有水利部颁发的《监理工程师注册证书》;​ 3. 经验:8年以上水利工程监理工作经验,独立负责过至少2个中型及以上水利项目全过程监理;​
精装监理工程师
4000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上监理工程师培训证土木建筑工程
精装监理工程师
研发部门主管
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士及以上JavaJavaScript算法基础嵌入式技术前后端开发.NET嵌入式硬件开发嵌入式软件开发
岗位职责: 1、依据集团战略发展蓝图,主导技术产品中心软硬件系统建设与发展规划的制定,参与编制公司年度目标计划,并实施目标拆解及统筹管理工作; 2、围绕技术产品中心年度任务目标,组织制定切实可行的执行方案、开发成本管控策略、软硬件建设路径及外包项目开发方案,全面负责技术产品中心各项业务运营、算法研发、产品建设进度与质量把控、交付验收及风险防控工作; 3、牵头开展重点客户的技术对接,主持解决方案POC的设计、开发与演示,以及合作方案的技术沟通与交流; 4、组织管理人员及技术人员开展项目管理与开发技能提升培训,策划并推进关键技术难题攻关,推动技术骨干参与外部协作与技术互动,构建高校科研合作网络; 5、统筹推进各类资源的培育与整合,包括人才、技术、行业、高校、产品、客户、市场及管理等核心资源; 6、负责团队目标分解与工作安排,组织实施绩效评估与考核,并基于考核结果推进内部团队优化与管理,提出并审核下属人员的调配、培养、奖惩及相关考核建议; 7、主导公司系统架构设计,牵头攻克技术关键难点,参与重要技术框架搭建与核心代码编写; 8、协同支持集团内其他子公司在业务与技术方面的支撑需求; 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历,年龄范围35岁至45岁; 2、具备5年以上技术管理经验,同时拥有5年以上一线技术开发经历; 3、有实际软件产品研发管理、项目开发与落地实施经验;熟悉嵌入式开发,具备软硬件结合开发能力,掌握驱动程序与硬件相关开发技术; 4、具备技术方案与产品规划能力、制度体系建设能力、系统架构设计能力,能够主导技术路线规划与技术标准制定; 5、具备出色的领导力、人际沟通能力、技术推广与宣讲能力、亲和力、判断力、决策力、计划组织能力及谈判协调能力; 6、精通C++或J2EE框架、软件工程管理、项目管理及质量控制方法; 7、熟悉企业级操作系统、主流开发工具、建模工具、主流动态编程语言、设计模式及主流开发框架,掌握数据库设计原理; 8、了解其他主流编程语言、前沿技术发展趋势及移动应用开发技术; 9、适应规范、科学、严谨、高效的管理体系,认同并融入企业文化。
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