
航空液压部件研发设计
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士结构设计仿真设计造型设计UGNXCATIAAutoCAD
岗位职责:
1,负责航空燃油泵阀及液压元件的产品研发工作;
2,承担液压类产品技术方案的制定与设计;
3,开展项目结构的详细设计,输出工程图纸,并跟踪生产过程,确保产品质量与按时交付。
任职要求:
1,统招硕士及以上学历,具备3年以上液压产品研发工作经验;
2,熟练掌握Pumplinx、Catia、UG、Autocad等设计软件;
3,具有JP类产品研发设计经历,熟悉归零流程者优先。
品质储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责
1. 一线质检实操:入职初期需深入生产一线,全面掌握来料检验(IQC)、制程巡检(IPQC)、成品检验(OQC)的作业流程与标准;
2. 质量管控执行:依照检验规范开展质量检查,准确记录检验结果,及时处置现场常见质量问题,落实不合格品的全流程追踪与闭环处理;
3. 体系知识运用:系统学习ISO质量管理体系及QC七大工具,参与制程数据分析,协助编制质量改善报告;
4. 流程优化建议:结合一线操作实际,识别检验环节痛点,提出可行性改进建议,助力提升产品合格率。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,质量管理、工业工程、材料、电子等相关专业优先考虑;
2. 经验背景:面向2026届应届毕业生,或具备2年内制造业品质岗位工作经验者优先;
3. 核心能力:具备扎根一线的学习态度,坚持原则,工作细致,逻辑清晰,具有基础的数据分析思维;
4. 工作适配:能接受两班倒工作安排(月休4天),沟通顺畅,有意愿从基层质检岗位成长为品质管理骨干。
UG工程师
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 根据客户提供的图纸,完成设备的结构设计和三维建模。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等专业;
2. 熟练使用UG软件;
3. 思维敏捷,态度端正,善于沟通,对工作认真负责,积极主动,具备敬业精神和团队合作精神,能适用出差(德阳);
4. 有责任感,高配合度和执行能力,能适应加班;
5. 熟练使用Maya/3Ds Max优先考虑。
【福利待遇】
六险一金、生日祝福金、过节费+13薪+项目奖、年度调薪、扁平化管理、弹性工作制。
调试助理工程师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 根据调试标准及流程,完成测试与分选设备的安装、调试任务;
2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作;
3. 在调试过程中识别生产规范或产品设计方面的异常,及时向主管或主管工程师汇报,助力产品质量优化;
4. 参与调试技术文档的编写与推广工作;
5. 负责生产车间日常6S管理,确保质量体系有效落地执行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械类、自动化等相关专业优先考虑;
2. 具备1年以上设备维护、调试类相关工作经验;
3. 熟悉半导体封测设备运行原理,掌握各类传感器工作原理,了解电机运行及气缸调节方法,能熟练操作常用工具,并具备快速排查故障的能力;
4. 熟练使用常用办公软件,能够识读专业技术图纸;
5. 具有良好的沟通能力、执行力和抗压能力。
技术储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士大学英语四级生产管理方向
岗位职责:
1. 负责统筹公司内外部产品转移项目的管理工作,拟定年度技术转移项目实施规划;
2. 参与产品技术转移前期的技术对接,主导组织公司内部技术转移项目协调会议;协调并跟进各职能部门执行进度(涵盖工艺文件编制、分析方法准备、物料筹备、厂房设施与设备配置、车间启动及转移实施进展等),持续维护和更新技术转移项目计划,推动解决项目推进过程中的各类问题;
3. 负责技术转移前期相关资料的整理与归集,起草或审核变更控制、风险评估、关键质量属性(CQA)与关键工艺参数(CPP)评估、工艺验证方案、工艺规程、批生产记录等技术文件;
4. 负责修订与产品技术转移相关的标准操作规程(SOP),并组织相关部门开展必要的培训工作;
5. 按既定计划开展已上市产品的工艺优化研究,制定小试攻关方案,并对实验过程及最终成果进行总结与分析;
6. 负责编制已上市产品的工艺验证及清洁验证方案,对验证实施过程进行培训、监督与技术支持,处理验证中出现的技术异常,并完成验证结果的汇总与报告撰写;
7. 负责已上市产品持续工艺确认工作的推进,依据数据分析结果提出产品质量提升策略并组织实施改进措施;
8. 参与公司已上市产品在质量与技术层面的优化攻关,保障产品安全、有效、质量可控;
9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 2026届硕士研究生学历,中药学或相关专业背景;
2. 具备高度的责任意识和积极的工作态度;
3. 具备良好的组织协调能力与判断力,拥有较强的团队协作精神及沟通能力;
4. 具备基础的检验操作能力及相关专业知识储备。
脂质合成研究岗位
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科有机合成脂质分子合成
工作内容:
1、依据项目需要,检索相关文献,独立规划脂质分子的化学合成路径。
2、对现有合成方案进行工艺改进,提升收率、控制成本并降低环境影响。
3、研究并建立稳定且可放大的制备工艺,为中试及生产阶段提供技术支撑。
4、完成目标化合物的纯化处理、谱图解析与结构确认。
5、利用多种分析设备对合成产物进行结构验证和纯度检测。
6、规范、真实、完整地记录实验流程、数据及结果,编写实验报告及相关技术文档。
岗位要求:
1、本科及以上学历,有机化学、药物化学、应用化学等相关专业背景。
2、具备扎实的有机化学知识,拥有3年以上药物合成研发工作经验。
3、具有药物递送系统(如脂质纳米粒LNP、脂质体)相关研究经历者优先考虑。
4、熟练掌握分析图谱(NMR, MS, HPLC)解析,具备出色的分析与问题解决能力。
5、责任心强,具备良好的安全意识、抗压能力和团队合作精神。
研发助理
6-7千/月
其他生产营运人员1-3年本科实施项目PMP
岗位职责:
1.依据岗位职责落实公司保密管理制度、专项管理制度及各项业务制度中的保密管理要求。
2. 执行质量管理体系相关规定并推动实施。
3. 遵守并落实公司安全生产与标准化管理的各项制度要求。
4. 负责受控库的技术状态管控工作。
5. 负责研发阶段技术状态的管理工作。
6. 负责产品全生命周期技术状态的管理。
7. 开展项目进度的监控与跟进。
8. 负责项目相关文档的归档与日常管理。
9. 承担项目任务的信息接收、分发及处理工作。
10. 负责内外部协作流程的推进与跟踪。
11. 协助完成第二方及第三方审核工作。
12. 参与部门预算编制与执行管理。
13. 完成部门交办的其他行政事务性工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子或通信类专业优先,具有试制质量管理、计划管理或项目管理经验者优先考虑。
2. 熟悉电子、通信领域的基础理论知识;掌握质量管理与标准化管理的基本内容,熟知行业相关的质量与标准化体系标准、规范及要求;了解天纲平台、软件项目管理及信息管理相关知识。
3. 具备良好的沟通能力、应变能力、抗压能力,以及较强的书面表达、文档撰写与管理能力。
4. 熟练操作各类办公软件,如Word、Excel、PPT等。
计划订单评审工程师
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年高中不需要出差有物料控制经验(MC)有生产控制经验(PC)ERP系统经验
到岗时间:1个月之内
【岗位职责】
1. 订单资料全流程预审与DFM工艺评审,按订单类型及表面处理回复可实现交期。
2. 订单型号资料追踪工程。
3. 根据生产进度及时对工序生产计划进行调整,监控跟进生产过程,保证计划效率的达成。
4. 统计汇总工程资料完成率。
5. 协调公司内部生产资源,联动销售、采购、生产、工程、设备、品质等部门进行资源整合调整,提高按期交付达成率及客户满意度。
6. 协助认真完成上级领导交办的其他工作。
四川攀枝花里中餐厅招聘服务员一名能点菜,会招呼客人,优先,工资3000到3500,电话
3-3.5千/月
服务员1-2人月结
里中餐厅招聘服务员一名能点菜,会招呼客人,优先,工资3000到3500,电话
煤矿3-5人月结
招聘瓦斯检查工,要求从事过煤矿采掘一线工作,有瓦斯检查工作经验者优先。招聘人数为5人。年收入7-8万元,享受与用人单位职工同岗位的工资、福利及带薪休假待遇,签订正式劳动合同,购买五险一金。报名截止时间为2026年12月31日,有意向者可在工作日时间内咨询,工作时间上午8:00-12:00,下午14:30-17:30。报名资料需携带身份证(户口簿)原件和毕业证原件。工作地址位于四川省攀枝花市西区小宝鼎煤矿综合管理部(人力资源)调配和社保组办公室。
四川攀枝花急招电焊工,要求保证作业面整洁有序,有责任心,熟手优先。月到手薪资12400-1
1.24-1.45万/月
电焊月结
四川省攀枝花市急招电焊工,要求保证作业面整洁有序,有责任心,熟手优先。月到手薪资12400-14500元,另有高温补贴。工作稳定,不缺活,需按时保质完成分配任务。
四川攀枝花招聘安装光伏板班组,需要30人,要求为熟手师傅,可工作约4个月。
光伏安装3-6个月20人以上
招聘安装光伏板班组,需要30人,要求为熟手师傅,可工作约4个月。
杂工1-2人月结
【招聘】面馆招杂工1名工作:收桌子、洗碗、店内打扫卫生要求:手脚勤快,爱干净,踏实肯干待遇:包吃,工资面议地点:太古广场联系电话:
汽车机械工程师
8千-1万/月
汽车机械工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责汽车机械结构设计、优化及仿真分析,输出符合整车集成要求的零部件图纸与技术文档
2. 参与新车型开发项目,协同底盘、动力总成等专业完成机械系统匹配与问题闭环
3.主导样机试制、台架试验及道路测试,分析失效原因并推动结构改进
4.编制机械类零部件DFMEA、控制计划及工艺可行性评估报告
5. 支持量产阶段质量问题整改,提供现场技术支持与工艺优化建议
任职要求:
1. 机械工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上汽车主机厂或一级供应商机械设计经验
3.熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等三维设计软件及ANSYS基础仿真工具
4.熟悉GD&T、ISO公差标准及IATF16949质量体系要求
5. 具备良好的跨部门沟通能力与项目协作意识
新能源汽车动力电池隔热棉工程师
1.2-1.7万/月
汽车机械工程师5-10年大专隔热垫隔热棉气凝胶有机械结构工程师经验
【岗位职责】
1. 负责新能源汽车隔热棉产品的结构设计、材料选型及性能验证工作。
2. 主导热管理系统中隔热方案的开发与优化,确保满足整车热管理指标。
3. 协同研发与生产部门解决试制过程中的工艺难题,推动产品量产落地。
4. 编制产品技术规格书及测试报告,持续跟进竞品分析以提升产品竞争力。
5. 对接客户技术需求,提供专业解决方案并配合完成项目交付与验收。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,高分子材料、车辆工程或相关专业,具备2年以上经验。
2. 精通隔热材料特性及成型工艺,熟悉气凝胶,熟悉汽车热管理标准及测试规范。
3. 熟练使用CAD等设计软件,具备独立进行结构设计与仿真能力。
4. 具备良好的跨部门沟通协调能力,抗压能力强,能适应项目节点要求。
5. 持有相关工程师职称者优先,对新能源行业有热情,认同公司文化价值观。
汽车机械工程师
9千-1万/月
汽车机械工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责摩托车发动机冲压件的冲床调试、换模及首件确认,确保生产启动准确高效
2.精准识别并解决冲压过程中的毛刺、拉裂、回弹、变形及尺寸超差等典型质量问题
3.开展模具简易修配与日常保养,保障模具状态稳定及使用寿命
4.严格执行SOP作业标准,并对一线操作工进行工艺要点与质量要求的现场培训
5.统计分析产品良率与报废数据,推动持续改善措施落地,提升制程稳定性
任职要求:
1.学历不限,机械类、模具类或汽车制造相关专业背景优先
2.具备冲压工艺实操经验,熟悉冲床设备原理与常见故障处理
3. 掌握基础模具结构知识,能独立完成简单修配与保养工作
4.具备良率分析意识和问题闭环能力,有质量改善实践经验者优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达与团队协作能力
座椅设计工程师
1.5-2万/月
汽车机械工程师5-10年本科内饰设计汽车座椅
1、需具备5年及以上相关工作经验,主导或参与过2个以上项目
2、具备数据设计方案的整体规划与统筹能力,能独立推进方案设计及数据跟踪
3、负责整车座椅性能指标的设定与发展规划
4、负责零部件与整车之间的匹配工作,涵盖性能与结构架构层面
5、负责零部件失效后的常规及异常问题分析与解决方案制定
6、具备良好的建模能力
座椅设计工程师
1.5-3万/月
汽车机械工程师经验不限本科汽车内饰汽车座椅
岗位职责
1. 负责汽车座椅(前排/后排/儿童座椅等)的方案设计、部件选型及具体开发工作,编制相关图纸与技术文件。
2. 提升座椅在结构设计、乘坐舒适性与安全性能方面的表现,组织实施性能测试,处理研发、试制及批量生产中的各类技术难题。
3. 与造型、工艺、采购等团队密切配合,推动项目顺利实施,参与设计方案评审及技术交底会议。
4. 关注汽车座椅领域的新技术与新材料发展动态,持续优化设计规范,确保产品满足合规性与可靠性要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计、工业设计等相关专业优先考虑。
2. 具备汽车座椅开发相关工作经验。
3. 熟练掌握常用设计软件,熟悉座椅仿真分析与试验验证流程,了解行业相关标准规范。
4. 具备良好的问题分析与解决能力,善于跨部门协作,工作细致认真,责任心强,能适应一定工作压力,具备团队合作意识。
车间主任
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职能站在老板的角度考虑处理问题。有生产管理经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
工厂是专业生产摩擦焊结构钢爪的厂家,主要设备,惯性摩擦焊2台,锯床4台,铣床2台,圆锯机1台,所有工序都是外包制,负责厂里生产管理工作,能在生产中调配所有工序,保证生产过程安全,主要是内部生产过程中临时调整,及生产过程前的预测!质量的每一道工序,能全身心投入管理!站在老板的角度考虑问题处理问题,提前有预见性,能带好团队!合作精神!
生产车间主管/负责人
1-1.5万/月
车间主任包吃包住月结10年以上高中现场管理生产计划管理化工生产工艺驻厂工作跨部门沟通协调
工作职责
1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理,组织制定并实施生产计划,确保完成公司下达的产量与质量指标。
2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析,通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。
3. 统筹车间人员排班与团队建设,构建高效协同的工作模式,保障产线全天候平稳运行。
4. 建立健全车间安全与环保管理体系,定期开展风险排查和员工培训,确保生产活动满足国家及行业标准要求。
5. 完成管理层安排的其他专项工作,推进部门间协作及生产流程的持续改善。
任职要求
1. 具备10年以上生产管理经历,有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。
2. 熟悉基本化工生产工艺,具备新工艺流程的学习与落地执行能力。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能灵活应对生产现场的突发情况。
4. 能够接受驻厂工作(工作地点:攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区,提供食宿)。
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产计划和任务安排,控制生产进度;
2. 协调解决生产问题,提出合理化建议;
3. 负责执行生产加工过程不合格品(包括原料、辅料、半成品、成品)的处理标准;
4. 参与质量问题分析,实施改进措施;
5. 主持生产会议,协调工作安排;
6. 定期安排员工培训,监督设备安全;
7. 组织车间成本控制和生产管理;
8. 负责建立生产作业指导书,确保生产人员及时有效获得培训,并保证有效执行。
【岗位要求】
1. 大专...
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7-8千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
车间主任包住月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
公司全称:攀枝花东森新材料科技有限公司
岗位:球磨车间主任
岗位要求:球磨相关整套设备,熟悉人员调度,工作整体安排.
薪资待遇:面议
岗位职业:40-55岁
工作地点:攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和周期性检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产系统稳定运行。
2. 搭建设备技术资料体系与维修记录数据库,参与新设备的技术选型、现场安装调试及验收流程,提供专业化的技术评估建议。
3. 统筹机修班组的日常任务调度、技能培养与绩效管理,持续提升团队的专业化维保能力。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,主导动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障运营合规性。
5. 配合生产与工艺部门协调维修与生产排程,参与设备技改项目,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年机修团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障判断与突发事件应对能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
其他生产营运人员3-5年硕士
工作地点:四川省成都市及巴中市平昌县
【薪资待遇】
1. 1.5-3W 元/月 + 专利奖励(实用新型 3000-8000 元/项、发明专利 20000-50000元/项)+ 成果转化激励 + 年终绩效奖金 + 行业高端技术交流机会。
2. 亦可根据个人能力面议薪酬,年薪20-60W。
【岗位职责】
1. 独立负责石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极任一方向的研发项目,包括技术方案设计、工艺路线优化、核心参数调试等;
2. ...
(日本留学生)技术研发(5月底日本线下面试)
2-4万/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发工艺设计工艺改良无机非金属材料功能材料高分子材料树脂材料塑料材料橡胶材料陶瓷玻璃材料硅胶储能材料
base地:广东潮州、深圳,四川南充、德阳、成都,江苏苏州。
岗位职责:
1、负责材料配方的研发与优化,增强原料综合性能;
2、开展新工艺技术的探索与引入,提升产品品质及制造效率;
3、主导新产品开发设计,攻关研发过程中的关键技术难题;
4、推进新产品在量产阶段的应用落地与持续优化;
5、维护并改进生产环节中的工艺流程,提升产品性能与良品率。
岗位要求:
1、具备扎实的专业基础,材料科学与工程、无机非金属材料、有机材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀技术、电子信息等相关理工科专业优先;
2、逻辑清晰,善于观察细节并持续学习;
3、具有创新意识,思维活跃,擅长问题分析与解决;
4、具备良好的英语或日语能力,能够检索和阅读相关技术文献;
5、熟悉材料分析与表征方法,熟练操作多种检测分析仪器。
机修主管/设备主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保化工设备维修管理
工作职责
1. 负责工厂机械设备的全周期运维管理,组织实施预防性维护和定期检修方案,牵头设备突发故障的应急抢修与根因分析,确保生产稳定运行。
2. 搭建设备技术资料档案及维修记录数据库,参与新设备的选型论证、安装调试与验收流程,提供专业的技术评估支持。
3. 统筹机修班组日常作业安排、技能提升培训与绩效管理工作,持续提高团队专业能力与响应效率。
4. 严格落实化工行业安全操作规范,组织动火作业、受限空间等高风险作业的审批与监管,开展设备类安全隐患排查,保障安全生产合规。
5. 与生产、工艺部门协同优化维修与生产排程,参与设备技改项目实施,提供关键设备技术支持。
任职要求
1. 具备机械工程、化工机械或机电一体化等相关专业大专及以上学历。
2. 拥有5年以上化工领域设备维修工作经验,其中至少2年带班或团队管理经历。
3. 熟悉反应釜、压缩机、泵阀等核心化工设备的构造原理与维修工艺,具备较强的故障诊断与现场处置能力。
4. 持有焊工证、电工证等特种作业资格证书者优先考虑。
5. 工作地点为攀枝花米易县或新疆吐鲁番市托克逊县。
无人机PIE工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专仪器仪表经验高分子材料经验AutoCAD动力系统经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验机电设备经验电镀经验不需要出差模具经验汽车经验CNC数控设备经验耳机经验表面处理工艺经验铁路/船舶/航空/航天经验复合材料经验自动化设备经验电子系统经验装配/总装经验手机经验电子/通信经验阳极氧化经验汽车车身及配件经验智能穿戴设备经验夹具/治具经验涂装经验试产工程师(NPI)经验新能源汽车经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 新产品导入(NPI):主导无人机新品从研发样机到量产的全程导入,参与设计评审,评估产品可制造性,负责试产组织及试产总结,推动问题闭环。
2. 工艺文件编制:制定并维护SOP、工艺流程图、PFMEA等标准文件,建立生产作业规范。
3. 现场异常处理:快速响应产线突发技术问题,分析不良品根因,推动持续改善,保障生产顺畅及直通率达标。
4. 效率提升与成本优化:测定标准工时,优化产线布局与工序平衡,运用IE手法消除瓶颈,持续提升产能、降低损耗。
5. 工装治具管理:负责生产用工装治具的评估、设计制作、验证及优化,确保作业规范高效。
6. 跨部门协作:对接研发、质量、采购等部门,处理ECN变更、来料异常及客退品分析等协同事项。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械电子、工业工程、自动化、电子类相关专业;
2. 3年以上电子制造企业PE/PIE工作经验,有无人机或智能硬件行业背景者优先;
3. 熟悉SMT/PCBA生产工艺及异常处理方法;
4. 熟练使用AutoCAD及Office办公软件;
5. 熟悉FMEA、8D、IE七大手法等改善工具;
6. 具备较强的现场问题分析解决能力及跨部门沟通协调能力;
7. 了解锂电池、电机电控等无人机相关工艺者加分。
染发剂配方研发
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责染发、发用色彩类上市产品的配方开发和迭代,对稳定性、安全性、开发质量等开发要求负责;
2. 负责各类型草本洗护相关产品的创新骨架配方的开发;
3. 参与品类“配方库”的搭建,负责染发、发用色彩类产品的入库工作;
4. 协助部门负责人进行上市产品评估、复盘,新产品线规划等工作;
5. 其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,化学、精细化工、化妆品科学、材料科学等相关专业;
2. 3年以上日化、洗护等产品的配方原理、原料特性及生产工艺经验;
3. 了解染发剂相关法规(国内及海外)及工厂生产工艺;
4. 沟通能力强,有头部企业或新锐品牌爆品开发经历优先。
栏目概述
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