工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30 双休 法休 工作内容： 1.主动联系企业客户，进行公司业务营销推广； 2.了解掌握财税政策、业务办理流程； 3.推广渠道：电话、网络、企业拜访等； 4.领导交办的其他工作。 任职要求 1、经验不限（入职后带薪培训，安排一对一老人带新人）， 2、良好的抗压能力，目标感强，有较强的服务意识和沟通能力； 2、工作细致，责任心强，服从公司领导安排，遵守公司的各项规章制度。 我们将提供： 1、公司多项福利（节日礼品，入职周年礼品等）；不定期组织员工活动（聚餐，郊游，K歌等）； 2、多元化职位发展渠道，良好的发展平台和晋升空间； 3、整洁的办公环境，和谐的工作氛围； 4、周末双休，享受国家规定的节假日和婚假、产假等假期。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与服务建议 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标导向，具备较强的执行力与抗压能力 4. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

成都市商铺推广，销售

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

招聘：电话销售（双休） 薪资：3000-8000元/月 岗位要求： 1、口齿清晰，表达流畅，有亲和力； 2、能适应坐班制电话工作模式； 3、能快速掌握产品知识和销售话术； 4、有销售经验者优先，无经验者可培训上岗。

负责在各个乡镇推广光伏安装，将由安装意向的户主推给公司，用户安装光伏电站不出一分钱，还享受25年收益。具体岗位职责及要求： 1、男女不限，年龄不限。 2、对下属乡镇村组熟悉，负责寻找各乡镇闲置屋顶进行客户开发，推广免费安装光伏业务。 3、不用打卡上班，时间自由，此岗可全职（也可兼职）。 4、沟通协调能力强，无经验可免费培训，简单易学。 5、具有一定人脉及社会资源。 6、从事过保险行业、商品地推、陌拜销售、二手买卖等销售相关经验及光伏同行业经验优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化话术与策略 4.协同售前/售后部门推进订单落地，跟进签约、回款等关键环节，提升客户满意度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.对销售工作有热情，目标感强，有电话销售、客服或市场推广经验者优先 4.学历不限，年龄18-35周岁，无不良征信及违法犯罪记录

一、基本条件 年龄：25–40 岁，资源强、业绩优可放宽。 学历：大专及以上（学信网可查），能力特别强者可适度放宽。 形象与素养：形象气质佳、商务感强、有亲和力；无失信、限高、被执行记录，无重大诉讼与仲裁纠纷。 价值观：认同天九 “共享、赋能、共赢” 理念，事业心强、敢挑战高薪、抗压性强、执行力强。 二、经验与资源要求（核心） 销售经验：3 年及以上 B 端 / 大客户 / 企业家销售经验；有会销、电销、面销、招商、股权投资、企业服务经验优先。 客户资源（硬指标）： 具备企业家 / 企业主 / 董事长 / 总经理等高净值资源； 有商会、协会、工商联、产业园、总裁班、银行私行、豪车 / 游艇 / 高尔夫圈层资源优先。 业绩要求：过往业绩稳定、有大单成交案例，能独立开发并维护高净值客户。 三、能力要求 商务沟通：极强的高端商务谈判、需求挖掘、方案呈现能力，能与企业家平等对话。 活动营销：熟练操作邀约、会务、路演、发布会全流程，能独立组织并转化高端商务活动。 学习能力：快速掌握独角兽项目、股权联营、企业赋能、大健康 / 大商旅等集团产品与商业模式。 目标感与抗压：结果导向、能承受高强度业绩压力，适应高频出差与全国性商务活动。 客户经营：具备长期大客户关系维护、转介绍裂变、二次商机挖掘能力。 四、岗位职责（配套，可一起发） 依托集团650 万企业家大数据，开发、筛选并对接企业决策层客户。 邀约客户参加集团独角兽发布会、企业家闭门峰会、项目对接会，促成联营 / 股权 / 服务合作。 深度诊断企业需求，提供定制化转型 / 投资 / 资源整合方案，完成商务谈判与签约。 全流程跟进项目落地，做好售后服务、关系维护、转介绍裂变。 完成个人 / 团队业绩指标，月度 / 季度 / 年度达标。 五、薪酬与发展（吸引点） 薪资：底薪 6500–12000 + 高提成（5%–20%）+ 奖金；年薪 30–50 万占 50%，100 万以上占 20%。 福利：五险一金、带薪培训、孝心奖、贤内助奖、节日福利、年度体检、出国游等。 晋升：专员→主管→经理→总监→总经理→总裁，三个月达标可晋升。

攀枝花市米易县招打孔、工地小工/杂工，安装健身器材，有安装经验的优先，会操作水钻，这只是其中一个位置，有12个地方，半个月的活儿

攀枝花市米易县招工地打磨工

仁和海澜之家诚聘营业员2名，年龄18-30周岁（限女性）待遇：底薪+工龄工资+提奖+社会保险，年假48天。仁和海澜之家欢迎你的加入。联系电话

招聘打荷一名。要求勤快、能吃苦。薪资约3000元，加全勤奖100元，月休四天，节假日正常休息，包吃住。工作地址在攀枝花西区。

[烟花]招聘有志之士[烟花]元气植生活馆金瓯旗舰招聘男女不限，年龄55岁下1.员工薪资待遇：底薪+提成到手6000～12000（小白学习期间可以感受调理带来的效果）工作时间8点－12点下午2点－6点月休4天2.加盟商技术免费教，免费提供运营模式，免费教会拓客引流，打爆门店。我们主要用仪器调理各类亚健康，筋骨疼痛，正骨，盆骨修复，面部提升，塑形等，效果立竿见影，纯小白一星期可学会，要求人品好，三观正，能吃苦懂付出，打工赚钱都可以到店详聊联系电话：同步

性格活泼开朗，沟通能力强

1、熟悉顶级Ai+教育系统知识和服务,能根据客户需求匹配学习方案。 2、公司提供资源打电话介绍产品和服务邀约上门体验成交。 3、口才俱佳，思路清晰，能精准捕捉到客户的需求点 4、底薪5000+起/业绩越好底薪越高，提成越高 5、提供专业培训，有专人带帮你赚钱 6、愿意接受电销工作相关内容 7、公司提供自媒体培训+AI获客培训及实操落地，要能接受自媒体招生落地。 8、学历资历不限，能拿结果你就是老大！！！

岗位职责 1.售前咨询转化：承接广告投放带来的客户来电，提供专业的产品咨询与解答，精准把握客户需求，高效促成订单成交； 2.售后跟踪服务：根据客户的服用反馈及身体状况，灵活调整服务方案，提供实时指导与健康建议，提升客户满意度与复购率； 3.客户二次开发：深度挖掘存量客户的潜在健康需求，针对性推荐其他品类的营养保健产品，实现客户终身价值最大化； 4.客户信息管理：准确登记客户基本信息及沟通记录至CRM系统，做好意向客户分级标记与跟进维护，确保数据完整可追溯。 任职要求 1.年龄20~45岁，男女不限；经验不限：接受无电销经验的小白及应届毕业生，公司提供带薪培训，带你快速上手；有电话销售经验者优先； 2.持有健康管理师、营养师等相关证书者优先考虑（无证书但有学习意愿亦可）； 3.语言表达清晰流畅，愿意开口、敢打电话，具备基本的沟通亲和力； 4.目标感强，有赚钱欲望和上进心，愿意为了收入付出努力； 5.吃苦耐劳，心态积极，具备一定的抗压能力； 6.执行力强，服从团队管理与工作安排，配合度高。 薪资福利。 1.薪资构成：底薪4000元 + 阶梯式高提成，综合收入7000~30000元/月，上不封顶，多劳多得； 2.节日福利：法定节假日发放礼品或现金红包，实打实的节日关怀； 3.团队氛围：不定期组织下午茶、团建活动，工作之余放松充电，团队氛围轻松活跃。 工作时间 1.出勤制度：单休（月休4天，排班轮休）； 2.每日时长：7.5小时/天，上午8:30~12:00，下午14:00~18:00

工作时间 9:30-18:00 周末大小休6天，法定假正常放 薪资:底薪4000+额外1000奖金+提成，综合薪资试用期5000-30000，上不封顶，这是一个越做越吃香的行业 任职资格: 1、不限男女，中专以上学历，年龄在22-32岁,优秀者可放宽要求 2、3个月以上的电销经验（不接受无经验者哦） 3、适应电销/网销/等销售方式; 勇于挑战 4、沟通能力强，责任心强，自我调节能力强 5、公司环境好 ，甲级写字楼，地铁口2分钟

建材家居品牌全国招运营商，每天打电话锁定客户

形象气质佳 有销售经验优先

底薪加提成，工资模式可以谈，综合工资4000-8000，无需坐班

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1：售电公司 2：国家政策很支持 3：0投资0风险 4：包教包会 5：时间自由 6：人脉整合 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作精神，抗压能力强，目标感明确 4.有销售经验者优先

招聘岗位： 医药代表； 企业名称：攀枝花麒耀建筑劳务有限公司； 薪资待遇：2500-12000元/月；学历要求：不限；工作经验：主要是从事药品销售相互经验的人；招聘人数：5人；年龄要求：20-40岁； 工作地区：攀枝花市； 联系人：杨老师； 联系电话：

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：业务员 岗位要求：懂矿产品业务，熟悉矿产品采购销售 薪资待遇：4500元/月+提成 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号 电话：

想做我售电居间人的和我联系，一，利用现有人脉与资源，把电卖给这些企业，无论用电量大小。居间费同行中最高 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼，物业，洗浴，批发市场，医院，私立学校。 4，5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5，事业单位，政府机关办公楼，银行。

薪资结构：底薪+业绩提成+节日福利+社保 工作地点：西区玉泉广场附近 岗位职责：拓展及维护工商、代账客户资源 无论男女，只要口齿伶俐、渴望增收，欢迎加入！ 咨询热线：微信同号

本店招聘 会开车，主要会做销售，25到40岁的，说话口吃清醒，干净利落，？开车是给老板开私家车，接送一下，按摩师，按摩师是对半提成，销售，是在店里帮忙卖东西，每卖一件东西有提成，底薪4000，提成上不封顶，地点，南山，有意者面谈联系我

岗位职责： 1、负责与政、企大客户建立并维护良好的合作关系 2、了解客户需求，提供专业的通讯解决方案 3、确保服务质量，提升客户满意度 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、懂得目标导向工作，认可销售； 3、性格谦和，有通讯行业销售服务经验； 薪酬福利： 底薪+酬金+激励+奖励+津贴 岗位福利: 法定节假日、原则双休、入职购买六险、公积金、节日福利、生日津贴、公司团建、内部优惠购机 工作时间： 08:30~18:30 工作地址：居住地就近安排（攀枝花东区、仁和区空缺）