招聘业务员，要求有工作经验，学历不限，工资面议

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化 3. 达成月度销售目标，定期复盘通话数据，优化沟通话术与成交策略 4.配合团队完成市场推广活动的客户触达与线索转化工作 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或电销相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，目标感强，有较强的学习意愿与执行力 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司服务理念

1、电销车险，成熟体系，岗前培训，次新车及三年车优质资源。 2、人产平均月度10万，新职场扩充招聘。 3、无责底薪3000+200全勤+绩效提成 （平均6-15k，上不封顶） 4、缴纳五险一金，节假日福利，双休，朝九晚六。 5、系统外呼，每月18日发薪。 6、七天带薪试用期（考核电话外呼状态，产品熟悉能力，系统操作能力）

公司提供商家信息，联系商家，我们为商家提供销售渠道，邀请他们与我们合作，公司上班时间是上午九点半到下午六点半，单休，无责底薪五千，试用期三千加提成加奖金，转正后购买五险，每个月公司有团建，对电销的要求就是有责任心，能够吃苦，可以承载压力，服从管理。

正规公司！！正规公司！！公司直招！专业师傅一对一带教 【工作内容】 1、公司提供精准客源，通过电话外呼的形式沟通客户；对客户资质进行审核，并发起上门邀约，不需要外出，绝对合法合规！不做AB的！ 2、需要沟通能力强的小伙伴，可带薪培训，办公室上班无外勤。 3、公司提供工作手机、台式电脑、办公用品等 【薪资待遇】 1、底薪6000+提成+各种奖金奖励机制，上无封顶，多劳多得~简单做7k+，认真做月入2-3w 2、公司人事无KPI任务，不拉人头，诚心招聘 3、不定时下午茶，团建，生日会生日红包统统有 【工作时间】 朝九晚六！周末休息。中午休息2小时！7小时工作制！法定节假日跟着日历来~ 5A级写字楼办公，同事氛围好没有勾心斗角，老板人超好不PUA，长沙分公司初创，晋升空间大，期待您的加入！ 【我们期待这样的你加入】 沟通能力强，性格外向开朗，有一定的销售经验。岗位暂时不招实习生哦

福利带薪和工作内容 1.无责底薪4500+阶梯式提成（底薪一直都有）早9：00-18：00，午休1个半小时 2.没有业绩要求，没有任务量，只要认真工作，轻松无压力，公司提供客户资源，拥有独立的办公区域，不外跑，办公室坐班，夏天不怕热冬天不怕冷，有下午茶和不定期团建 3.单休周六，法定节假日正常休 4.有岗前培训，坐班不外跑 5.有无经验均可，前期一对一带 6.带薪年假+奖金+生日福利+节日福利+每月团建聚餐+带薪游玩+晋升空间

西南头部分割厂商 -幸福食客工厂 自有工厂6000平 我们深耕全国餐饮客户冻品供应链服务， 公司内部公平竞聘、晋升透明，业绩优异者1-3个月即可竞聘管理岗，高速成长通道为你敞开！ 一、招聘要求 1. 年龄20-38岁，男女不限 2. 有销售经验，快消品/冻品行业优先 3. 身体健康（入职需体检）、征信正常（非） 二、试岗&入职规则 试岗3天（，入职后享3天×100元补助） 完成有效拜访30个+新开1单（满100元）即可入职 三、薪资体系 试用期薪资 - 试岗新开1单以上：底薪5500（试用期90%） - 试岗新开8单以上：底薪6000元（试用期90%） 转正标准 月新增GMV达6万 转正后薪资随业绩持续上涨 丰厚提成&奖励 1. 增量达成奖金：1000-10000元 2. 非生品长期提成：0.3%-1.1% 3. 试用期有效客户奖：10-40元/个 4. 大店奖励：200元/个（满8000元） 5. 每日新开实时奖励：开4单奖20元、6单奖50元、8单奖100元、12单奖200元 四、福利待遇 - 住宿补贴：1400元/月（随工资发放） - 出行补贴：电动车展业200元/月补助 - 社保保障： - 休息休假：每月5天调休，节假日额外增加 - 年终福利：转正满1年， 大平台、高增长、公平晋升、收入上不封顶 诚邀有拼劲、有经验的销售人才加入，共拓全国冻品市场！

诚聘销售专员，负责客户开发与维护，提成高、结款快，想赚钱的直接来！

负责公司科技服务业务、项目管理业务的销售工作，客户的维护管理等工作。

招聘渠道销售人员 1.工作内容 1、合作店家赋能支持，辅助店家做好客户维护，进行顾客铺垫、客户邀约； 2、跟进服务客户，全程陪伴、指导客户执行健康管理方案，做好健康跟踪与回访； 3、配合门店开展健康科普、食养沙龙等活动，传递专业健康知识： 4、记录客户健康情况，做好档案跟进，配合团队完成健康管理服务落地。 2.任职要求 1、年龄25-45周岁，大专及以上学历； 2、热爱大健康行业，有同理心，心怀善意，善于沟通； 3、愿意学习，敢于拼搏，有长期深耕健康管理行业的想法； 4、有美业、健康、销售、客户服务相关经验优先。 3.特别说明 大健康长寿管理赛道，平台资源共享、专业体系赋能。 ·薪资10000+ •缴纳五险，享有员工福利、节日福利 •团队拓展、外出进修学习机会 行业前景广阔，项目体系成熟，一对一培训带教，晋升通道透明。 用健康传递生命力量，与同频伙伴深耕长寿健康管理，成就客户，同时实现自我成长。 联系人曹老师：

心，良好的工作态度以及较强的人际沟通和协调能力， 3. 熟练运用Office WORD / EXCEL， 4. 1-2年以上市场营销工作经验， 5. 了解幼儿奶粉和相关产品经验优先， 6. 优秀的运营力。 7. 能接受经常出差。 职位福利：五险一金、交通补助、带薪年假、绩效奖金、通讯补助、专业培训

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月收入轻松过万，工作简单

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岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、推广活动等市场拓展工作，提升品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，熟练使用办公软件

工作内容 1.主动出击：通过电话向客户介绍和销售产品/服务。 2.维护关系：服务老客户，挖掘新的合作机会。 3.达成目标：完成指定的销售业绩指标（KPI）。 岗位要求： 必备素质：沟通流畅，有抗压能力。 经验要求：有销售经验优先，但无经验也可，公司提供培训。

岗位职责： 1. 负责门店日常客户接待、产品介绍及销售推广工作； 2. 协助完成商品陈列、库存整理及门店清洁维护； 3. 积极开发潜在客户资源，达成销售目标； 4. 配合团队完成各项销售任务，参与促销活动执行； 5. 配送店里水。 任职要求： 1. 有相关推销经验者优先； 2. 良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 对市场销售工作有热情。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5. C1驾照，粮油销售经验 （硬性条件）

急需几位销售，有底薪，有提成，有五险一金 1.负责公司产品/服务的市场推广与销售，执行销售策略。 2.开拓新客户资源，通过电话、上门拜访等方式建立合作意向。 3.维护老客户关系，及时处理客户问题，反馈客户需求与市场动态。 4.完成个人销售目标，定期向部门负责人汇报工作进展。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据公司销售目标制定个人工作计划，按时完成销售任务并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，为产品优化提供有效建议 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，能承受一定工作压力 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，工作积极主动 4.能够适应短期出差或外出拜访客户

1、负责公司快消品批发平台的宣传推广，协助客户完成账号注册，指导其通过手机或电脑在平台上下单采购； 2、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域，达成团队下达的销售任务； 3、妥善处理售后事宜，持续维护客户关系，提升客户合作粘性 任职资格： 1、初中及以上学历，年龄20—45岁，具备大型快消企业一线工作经验或退伍军人背景者优先录用 2、思维灵活，表达清晰，善于沟通，具备良好的服务意识与亲和力 3、工作认真负责，能适应户外作业，接受骑电动车实地走访客户的作业模式 薪酬福利： ①底薪＋提成+社保+晋升空间 ②提供免费带薪培训，入职后由主管或资深员工作为导师全程指导 ③除每月一次月会需到公司参加外，日常办公可在所属片区通过手机完成签到打卡 ④可根据个人意愿，就近安排居住地周边区域开展工作

岗位职责： 1.负责绵阳区域内收银SaaS系统及门店运营业务的市场推广与拓展； 2.主导招商项目客户从开发、跟进到签约的全流程工作； 3.通过电话沟通、实地拜访、邀约面谈等方式，挖掘潜在合作客户； 4.为客户量身定制业务解决方案，定期回访合作客户，维护长期稳定的合作关系； 5.按照公司目标，拓展零售行业门店客户资源，推动项目成功落地并完成成交； 要求： 1.具备3年以上一线销售工作经验； 2.拥有从0到1搭建业务线经历者优先考虑； 3.具备较强的市场开拓能力与问题处理能力； 4.有运营类相关产品销售经验者优先录用；

工作内容： 给3-18岁青少年，有近视、远视、弱视、斜视、散光等的孩子，调理视力，真正解决视力防控问题。我们都是以医院的对比数据，给到家长孩子很好的效果交付。父母对孩子的视力非常看重。 1.招聘30-45岁护眼师和销售专员，有爱心（毕竟这是要接触孩子，又是光明有爱的事业），只要肯学习，我们接受小白。 2.想换工作，就要有一技傍身，那就过来学技术。 3.想拿高工资，那就过来学技术，市场很大，很多孩子需要我们。 4.想工作时间自由，就来学技术。 5.视康赛道，一片蓝海，市场巨大，新的风口，选对赛道，一技在手，终身受益！ 6.强大的团队赋能，相互扶持，团结有爱，努力挣钱！受益上不封顶！

福利暴击： 工作时间：周一至周五朝九晚六，周六：9:00-16:00；周天全休；(中午休息2小时），国家节假日正常放假。 1、临近地铁口方便快捷。 2、上班不打卡、上班不打卡，上班不打卡，人性化管理，重要的事情说三遍！！！ 3、公司定期组织团建活动。 4、每天中午有免费试吃菜品，各种各样的新菜品供大家试吃。 5、行业客户稳定性和复购率高，客户复购可持续提成。 6、生日、过节福利，超nice团队氛围 工作内容： 1、公司提供客户资源，通过电话与客户进行有效沟通，了解客户情况，明确客户需求。 2、定期与合作客户进行沟通，了解客户需求，帮助客户增加对公司的认识和了解，建立起良好的关系，提供报价与服务。 3、信息记录：准确记录每通电话的沟通结果（如客户意向、疑问、拒绝原因等），按要求填写电子台账，确保信息完整。 4、跟进订单、细心负责，为客户提供优质产品与服务，完成订单。 5、处理订单开发与完成中遇到的问题。 6、做好客户维护工作，及时解决客户问题，达成长期合作。 7、完成上级交代的其他事务。 8、提成方式：销售额提成。 岗位要求： 1、学历不限； 2、年龄：20-38岁，性格开朗，会聊天，有耐心，沟通能力MAX； 3、电话销售或客服工作经验优先（有B/C端销售经验优先），欢迎愿意挑战高薪的小伙伴加入。 【没有硬性要求！有机会有平台！高薪不是梦，期待你的加入！！！】