1、薪资：无责底薪3500元+提成+补贴，综合月收入6000-10000元，机构全程提供生源支持； 2、个人成长：欢迎零基础小白加入，入职即配备1对1导师全程带教，快速上手； 3、晋升通道（晋升速度快，机会多）： 专业路径：初级—中级—高级（对应底薪与提成同步提升） 管理路径：课程顾问—中心校校长—区域运营校长 4、其他福利：入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，试用期三个月；享有带薪年假，另享寒暑假额外假期8-15天；节日礼品、生日福利、年度健康体检等齐全；每月定期开展团队聚餐、户外拓展等丰富团建活动，团队氛围轻松融洽。 【工作职责】 1、招生工作： ① 利用公司提供的客户资源进行电话沟通，添加微信，持续跟进并维护客户关系； ② 参与市场招生推广（如电话邀请家长参加体验课、参与外宣活动等）； 2、客户维护与转化：推动老客户转介绍，高效管理数据资源，提升资源使用率与成交转化率； 3、教务服务：完善已报名学员的后续服务，深入沟通家长需求，一对一匹配合适师资，提供科学排课建议。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好，具备服务类、教育类或销售岗位经验者优先考虑； 3、性格积极热情，擅长人际沟通，表达流畅清晰； 4、踏实肯干，抗压能力强，热爱教育培训行业，喜爱孩子； 【工作地点】 明确地点，具体校区或者区域 稳定的平台： 作为深耕教育领域14年的本土中大型教培机构，我们具备雄厚的资源积累与稳健的发展态势，诚邀优秀人才投身教育事业，也期待每一位教育从业者与我们共同成长、持续精进 【我们是谁】 极客未来集团成立于2011年，历经14年发展，现已形成涵盖学科教育事业部、素质教育事业部等多板块协同发展的综合性教育集团。 十余年来，始终聚焦中小学教育赛道，专注提升青少年综合素养与面向未来的核心能力，致力于打造高品质教学标杆。依托完善的教研体系、优质的师资队伍及务实进取的企业文化，已成为中国西部教育领域的核心力量。未来，我们将继续坚持“热爱，专业，负责，反求诸己”的价值观，以教育创新为驱动，创造社会价值，助力行业进步。

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一、学科组长岗位职责 1、负责拟定本学科的教学规划、课程规范及教学进度，保障教学品质稳定提升。 2、对学科教师的教学过程进行督导，开展定期听评课，给予专业反馈与优化建议。 3、牵头组织学科组集体备课与教研活动，持续改进教学方式与课程内容。 4、定期抽查学生作业与测试试卷，分析学科成绩趋势，制定针对性提升方案。 5、统筹管理学科组教学资源（如教材、教辅资料、实验器材等）的配置与使用。 6、帮扶新入职或青年教师，助力其快速适应岗位并提高授课水平。 7、策划实施组内教师培训与经验分享活动，推动团队专业能力发展。 8、参与教师教学表现评估工作，提出职称评定或奖惩方面的参考意见。 9、协同教学支持部门落实考试、竞赛、示范课等相关教学活动安排。 10、关注学生学业动态，设计并推行学科培优与补弱计划。 11、策划开展学科类竞赛、拓展兴趣班等活动，增强学生学科综合素养。 二、学科组长任职条件 1、学历要求：本科及以上，须具备对应学科专业背景（如数学组长需数学类专业）。 2、持有相应学科教师资格证书，有教研组或备课组负责人经历者优先考虑。 3、具有3年以上本学科一线教学经验，熟悉课程标准及升学考试要求（如中考、高考）。 4、曾带领学科团队开展教学工作，具备良好的组织协调与团队管理能力。 5、专业知识扎实，教学成果显著，能在组内发挥引领示范作用。 6、善于组织教研研讨与集体备课，积极推进教学创新与改革实践。 7、具备良好的沟通能力，能与教师、学生、家长及校方高效协作。 8、能够基于学业数据和课堂反馈，科学调整与优化教学策略。

岗位职责： 1.积极主动与学生沟通互动，督促、引导和激励学生通过《艾速度自适应学习系统》高效学习，切实提升学业成绩 2. 运用教师端AI后台分析学生学习行为大数据，精准识别知识薄弱点并及时干预辅导 3.协助学生科学规划学习进度与内容，个性化指导高效学习方法与时间管理策略 4.定期向家长及教学团队反馈学生学情，提供专业、细致的学习服务，持续提升用户满意度与口碑 5.参与教研协作与教学优化，助力学习系统迭代升级与教学效果持续提升 任职要求： 1.专科及以上，教育学、心理学、学科相关专业背景优先 2.热爱教育事业，具备良好的沟通能力、责任心与服务意识 3. 具备基础信息化素养，能熟练使用智能教学平台及数据分析工具 4. 有K12教学、学情分析或个性化辅导经验者优先 5.学习能力强，认同自适应教育理念，愿意长期深耕智能教育领域

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.做好学生接送登记、及时与家长沟通反馈学生情况 3.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 4.配合机构完成教学记录、家长沟通台账及阶段性学情分析报告 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2.具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导工作 3.普通话标准，表达清晰 4.无违法犯罪记录，身体健康，有托管、教培或班主任工作经验者优先

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就职要求： 年龄要求50以内 性别不限 学历不限 具有基本识字写字能力 工作内容： 1、为客户提供预约挂号，陪诊，体检，陪护等服务。 2、提前熟悉医院情况，为客户合理规划就医事项，并做到及时提醒义务。 3、协助客户建立健康档案，制定健康计划。 4、接受相关业务知识，技能培训。

手机上工作

成都汽车充电站兼职服务人员，工期3天，可以接受学生兼职； 要求： 年龄45岁以内，男女不限，性格外向些； 工作内容： 在充电站担任服务人员，教进站充电司机使用； 薪资待遇： 230/天； 上班时间： 具体时间以报名站点为准，工期3天；

1. 货物装卸：负责仓库或运输车辆的货物装卸工作（有流水线传送带），确保货物安全、完整地完成装卸。 2. 货物搬运：根据工作安排，将货物装卸至指定区域，并按要求进行分类摆放。 3. 现场清洁：保持工作区域的整洁，定期清理装卸场地及周边环境。 4. 其他任务：完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 年龄与健康：年龄18-49岁，购买五险，身体健康，无重大疾病或传染病，能够适应体力劳动。 2. 工作经验：有相关装卸工作经验者优先，无经验者也可接受，前期有人带教。 3. 体力要求：具备良好的体力和耐力，能承受一定的工作强度。 4. 责任心：工作认真负责，具有较强的安全意识和团队合作精神。 5. 服从管理：能够遵守公司规章制度，服从工作安排，按时完成任务。 6. 基本技能：熟悉基本的装卸操作流程，能够正确使用装卸工具。 福利待遇：包吃住，提供必要的劳动保护用品及安全培训。

1. 负责快递流水线上的货物分拣与扫描工作，确保操作准确高效； 2. 根据数字编码对货物进行分类，并按照规定区域摆放； 3. 检查货物外包装是否完好，及时上报异常情况； 4. 配合团队完成每日分拣任务，保证工作区域整洁有序； 5. 严格遵守公司规章制度及安全操作流程，确保工作安全。 任职要求： 1. 年龄18-48岁，男女不限，购买五险； 2. 身体健康，能适应夜班及一定的体力劳动； 3. 不限文化，具备基本的数字识别能力，工作认真细致； 4. 有责任心，服从管理，具有良好的团队合作精神； 5. 无经验者可接受，前期有人带教

岗位职责： 1. 负责快件/商品的分拣、扫描、理货、配货及发货全流程操作 2. 按照作业标准完成系统扫码与信息核对，确保准确率与时效性 3. 按要求进行工位整理、物料归位及6S现场管理，保持作业环境整洁有序 4. 遵守安全操作规程，落实人身与货物安全保障措施 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应半班制（后半夜凌晨1点-早7点）工作安排 2. 具备基本识字能力，能熟练操作扫码设备 3. 工作认真负责，服从管理，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有物流仓储、电商分拣或制造业普工经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

威远雯妈美肤招聘：化妆品导购数名工资：3500-7000元/月岗位职责：1) 了解掌握公司产品功能及卖点，根据顾客需求，为顾客提供专业服务；2) 负责店面产品的销售及推广；3) 负责店面产品的陈列、卫生工作。朝九晚五任职要求：1) 23至35岁，形象气质佳；2) 性格开朗、热情，良好的沟通表达能力，热爱化妆品销售，能吃苦耐劳，3) 良好的服务意识，有化妆品销售经验者优先。工作地点：威远县广场街、婆城电话：

椒灶炭火围炉鲜牛肉烤串招聘1：店长1名 工资：4000元/月+招聘2：服务员数名 工资：2800元/月+工作地址：滨河路赵家坝段77号（外滩大酒店旁）联系电话：

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活及心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及专业背景要求

谦与谦工信部证书项目诚邀有志于拓展副业、拥有学生资源、院校资源或教育行业资源的老师、院校工作人员及教育从业者加入。 您长期接触学生和教育行业，了解学生成长与就业需求，也更容易发现职业证书带来的实际价值——这正是我们寻找的合作伙伴。 我们期待您： 1、对工信部体系下的证书项目有兴趣。我们是工信部证书授权报考点，可提供授权文件。愿意了解项目优势、认证价值及市场需求。 2、责任心强，做事踏实，善于沟通，愿意与团队长期协作。 3、认同谦与谦“服务靠谱客户、做靠谱伙伴”的理念，坚持真实宣传，不夸大、不误导。 您将获得： 1、专属证书福利——项目相关证书优先获取或费用支持。 2、具有竞争力的合作收益——根据推荐或协作成果获得相应回报，多劳多得，长期稳定。 3、持续成长支持——免费项目培训、行业动态分享及资源对接支持。 为什么邀请您加入？ 您可能拥有： · 信任您的学生群体 · 稳定的院校资源或教育行业资源 · 对职业认证、升学就业需求的真实理解 · 与老师、辅导员、培训机构等群体的沟通渠道 我们提供成熟项目、授权资质、宣传资料及全流程服务支持，您只需负责资源对接与项目推荐。 无需坐班，线上即可开展合作，不影响本职工作，利用业余时间即可增加一份稳定收入。 我们承诺：所有合作公开透明，只推荐真实、权威、对学生成长与就业有帮助的项目，与合作伙伴一起坚持长期主义，共同创造价值。

岗位职责 1、负责校区学习档案的建立与维护（含成绩收集及系统录入）以及合同管理，确保学生课时安排有效落实； 2、持续跟进并记录学生学习进展，开展电话回访工作，与家长保持积极沟通（涵盖学生心理疏导及家庭教育指导），提升教学服务满意度，降低投诉与退费情况； 3、推动学生续费报名，并协助完成转介绍相关事宜； 4、负责学生考勤管理及课时使用情况的跟踪与统计。 任职要求 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、善于与学生及家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，拥有良好的表达与沟通能力； 4、具备基础的数据整理与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或相关岗位经验者优先考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 学管师/班主任→组长→运营主任→分公司总监→总经理

岗位职责： 1、负责学员在中心学习期间的日常管理，统筹学生档案的建立与维护； 2、收集并跟进家长及学生的意见与建议，及时填写家访记录、家长会纪要、辅导跟踪档案及月度督导总结等相关管理资料； 3、为在读学员提供高品质服务，提升续费意愿或促成转介绍等二次转化，制定班主任续费计划，并协助前台销售团队达成整体业绩目标； 4、积极推动在读学员的口碑传播与推荐，协同完成招生任务，保持与家长、学生的高效沟通，降低投诉率，撰写学员结课后的续费分析报告，维系长期稳定的家校关系； 5、完成上级交办的其他工作事项 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有班主任工作经验或客户服务相关背景者优先考虑； 3、仪容整洁、性格积极、待人真诚，言行举止自然大方，富有亲和力； 4、具备较强的客户意识、进取心和团队协作能力，能接受弹性工作安排（含周末） 福利：员工子女可享受免费补课待遇

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1、具有较强的学习能力 2、能吃苦难劳 3、有赚钱欲望 4、具备一定的抗压能力

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