岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，有效控制运营成本，提升资源使用效率. 4、协同财务部、工程部、商务等部门，支持跨部门协作项目，助力公司整体运营顺畅

负责公司日常行政事务，能够熟练使用WPS等办公软件，偶尔需要做标书，公司每月缴纳社保，周末双休+法定假期+标书提成+年终奖金。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，有效控制运营成本，提升资源使用效率. 4、协同财务部、工程部、商务等部门，支持跨部门协作项目，助力公司整体运营顺畅

人事负责人岗位职责： 1、（最重要的）掌握劳动用工相关的人事政策与法律法规；精通人力资源管理各模块的实务操作流程，通晓国家各项劳动人事法规政策，并具备实际应用能力；（会考察） 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的办理及更新工作； 3、负责组织制定、修订和完善人力资源相关的管理制度及工作流程； 4、结合行业动态与公司发展战略，协助构建公司薪酬体系与激励机制，并推动落地执行； 5、按照招聘流程开展招聘工作，保障公司人才供给；负责员工招聘、入职、离职、调动、晋升等手续办理； 6、熟练操作各类办公软件，具备一定的网络应用基础； 7、搭建人才库，实施人才储备计划； 8、完成上级交办的其他行政与人事相关事务； 9、牵头组织编写各部门岗位说明书； 10、协助监督和规范各部门绩效考核流程，持续优化绩效管理体系； 11、严格依照公司规章制度开展各项工作； 12、定期开展人力资源数据统计分析，提交人力资源分析报告； 工作时间：每周6天；每天8小时；早上8:00上班，中午12:00下班，夏季下午14:00-18:00，冬季下午13:30-17:30

岗位职责： 1、配合财务经理完成财务部门的日常运营及团队管理工作 2、参与制定与优化财务管理制度 3、参与梳理和完善财务核算流程体系 4、协助完成费用、薪资、货款等款项的支付事务 5、协助财务经理监督销售会计与成本会计的日常账务处理 6、按时向相关部门提供所需财务报表及相关数据支持 7、积极配合各部门提供必要的财务协助与服务 8、协助财务经理落实公司资产与财务安全管理 任职要求： 1、财务管理类相关专业背景，具备中级或以上职称 2、具有8年以上财务领域工作经验 3、能力要求：具备扎实的财务分析能力，优秀的沟通、协调及学习能力 4、其他条件：拥有团队管理实践经历，熟悉制造企业全流程财务运作，实操能力强，适应性强，工作态度积极，能承受较高强度的工作压力

职位详情 招聘兼职会计/财务经理/财务总监，全国一线二线城市。 经验丰富，能独立处理公司全盘账务;有兼职提高收入想法，有较强的沟通业务能力;35-55岁之间。 1、有会计初级以上职称，财税公司工作经验优先; 2、能独立解决客户财税疑问，有一定的市场资源; 3、全国就近折优接单、时间不限、地址不限，多劳多得; 4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能，提供记账报税软件，拓客裂变软件，客户管理软件;提供原始客户，会计没有任何费用。 5、兼职不需要坐班，通过平台接派单，远程办公。公司简介: 全国首家AI智能互联网财税平台，平台专职会计数万名，中高级会计、会计师、税务师数千名，遍布全国500个城市，服务8000万中小企业，致力于低成本高效率为企业提供全链路一条龙财税服务。 兼职服务项目: AI智能记账报税、税务筹划、税务风险检测、灵活用工、智能分账、公司注册、股权设计、经营账数据分析等。

一、岗位职责： 1、牵头拟定财务管理制度及相关规定，监督实施情况，编制年度、季度财务规划； 2、负责日常账务处理及税务申报事务； 3、定期向总经理提交财务报表及必要的分析材料，确保数据真实、准确、可靠； 4、建立并持续优化公司财务管理流程与政策，提升风险管控水平； 5、开展成本管控工作； 6、统筹资金运作与管理； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职资格： 1、年龄30-40岁，身体健康； 2、本科及以上学历，财务、会计相关专业背景； 3、具备10年以上财务领域从业经历，其中5年以上财务管理岗位经验； 4、须持有中级会计师职称或以上资格； 5、熟练掌握财务工作流程，能够独立组织和管理会计业务； 6、具有较强的沟通协调能力，具备良好的团队管理及项目推进能力。

任职要求： 1、大专学历及以上（学信网可查） 2、在成都两年以上工作经验，27-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责： 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作，监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导，监督，检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间：9:00-17:00周末双休法定节假日休

岗位职责： 1. 负责办公物资的采购及日常管理，以及固定资产的登记与维护 2. 办理商业保险的增减手续，跟进安全事故案件处理，并与保险公司保持对接，同步完成办公室人员社保的调整 3. 管理钉钉组织架构及OA系统后台，根据实际业务需求进行持续优化调整 4. 承担城市端合同的新签、续签工作，并定期开展合同执行情况的核查 5. 组织办理员工入离职手续，管理员工制度类档案并推动相关制度落地执行 6. 统筹分公司行政事务的协调与管理工作，按需前往各城市出差开展行政执行情况检查 7. 负责后勤保障、办公环境维护、会议支持、外部联络及其他综合性行政事务 岗位要求： 1. 具备良好的沟通协调能力、计划组织能力、问题解决能力及成本管控意识 2. 有互联网领域人事行政相关工作经验者优先考虑 3. 能够接受因工作需要的不定期出差安排

职位要求： ①具备生活服务类岗位招聘经验，每月招聘人数可达成10人以上目标； ②拥有2年以上基层招聘经验，熟练进行数据整理与分析，能独立完成工作复盘与总结； ③至少2年招聘实操经验，具备良好情商与沟通技巧，可接受出差，擅长与加盟商负责人沟通协作。 薪资：底薪6000+提成 上班时间：9:00-17:30 午休：12:00-13:30 目前实行单双休制度

董记诚信保洁 招聘：家政服务（只招长期工） 待遇：4000-5000元/月 左右 要求: 年龄20- 50岁 工作类容：负责打扫客户家庭卫生 上班时间：7点，1点钟上班，做完就可以下班，不固定休息，有事提前一天请假，上班自由灵活，会骑电瓶车的优先！ 联系电话：

酒泉市金塔县招建筑木工，修污水处理池，需要木工12人。

你好顺丰搬运: 凌晨班: 晚2:00-11:30工资135元 晚20:00～10:00工资165元 两个班中途休息2-3小时    工资下班结 ❌特别强调❌ 1.年龄18-55岁 2.人员不要， 3.，，‼ 想来的朋友

四川穹窿花粮油有限公司 招聘1：车间工人兼（搬运工）1名： 要求：年龄30–55岁 待遇3000-3600元/月 联系电话：

急招针車2名，个人计件，货源充足，出粮准时，地址得胜附近，电话

临西滤清器工厂招聘 流水线普工10-30名（计件），男女不限 会计 1名 生产经理 1名 质量主管 1名 质检员 5名 销售经理 5名 办公室主任 1名 人事主管 1名 仓库装卸工 5名 司机 2 名 搬运工 采购管理人员 1 名 业务跟单文员 5-10 名 本公司福利待遇优厚，工资准时发放，常年有活，多劳多得 工作地点：临西县轴承工业园区小微企业附近 联系☎

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政、前台或助理类实习经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.具备基本商务礼仪素养，能适应多任务协同的工作节奏

不用打电话｜不用外出｜不风吹日晒｜纯坐班室内办公，环境舒适不风吹日晒！5A 甲级办公环境!法定节假日带薪休息、节日福利、团建旅游、下午茶、零食不断～ 1、工作内容（超简单） 1.负责公司资料的收集、整理、录入与更新，保证准确及时 2.协助团队对接资料，提升整体工作效率 3.定期维护更新资料库，简单好上手 2、 岗位要求（门槛极低） 1.细心负责，有基本沟通能力 2.能独立完成资料整理工作 3.有团队意识，配合度高 （无经验、无学历硬性要求） 3、 薪资待遇（真实不画饼）无责底薪 3000 + 提成 + 奖金收入稳定，不压薪、不拖欠 4、 上班时间（神仙作息）9:00–18:00，午休 2 小时不加班｜到点就走周六单休，法定节假日正常休息入职即购五险 5、工作亮点纯办公室坐班｜环境舒适不用打电话｜不用跑业务不用谈单｜不用拓客工作简单稳定，压力小、氛围轻松

岗位职责 1、社保的增减 2、办公室管理：物业的对接，广告的对接等办公室事务。 3、办公制度的文件撰写：制度修正，规定撰写和宣发等 4、考勤：考勤管理，钉钉管理； 5、薪资提成核算，，采购登记前期核算对接财务 6、系统派单，派单师傅 7、客户信息的了解和整理 8、库存盘点，进出库记录登记 9、系统问题的反馈和跟进 10、售后群的管理 11、其他老板安排的事务 任职要求 1、大专及以上学历，1~3年以上行政人事经验。 2、熟悉office软件，excel函数，PPT等。 5、思维活跃，执行力强，以结果为导向。 6、有组织管理能力，有团队合作精神，能承受较大的工作压力。 工作时间9:00~12:00 14:00~18:00，周末单双休，国家法定节假日正常休息，

有管理经验，对洗消和配送，有管理经验者，单休，能独立完成对接工作，处理好各个部门，人员，日常工作事物，

岗位职责： 1、协助完成日常会计事务，包括凭证录入、账簿登记等； 2、参与月度、季度及年度财务报表的准备工作； 3、支持税务申报工作，包括但不限于增值税、企业所得税等； 4、协助进行成本核算及费用审核，确保财务数据的准确性； 5、配合内外部审计，提供必要的财务资料及解释。 任职要求： 1、具备扎实的会计基础知识，熟悉会计准则和税法； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4、细心、责任心强，能够高效处理多任务； 5、有相关行业实习或工作经验者优先。

岗位职责: 1.负责公司人力资源招聘流程，包括职位发布、筛选简历、组织面试； 2.评估候选人能力，确保人才质量符合公司要求； 3.建立人才库，跟踪招聘效果，优化招聘策略； 4.管理员工入职、离职手续，执行人事相关政策； 5.参与组织人力资源项目，如员工培训和企业文化建设。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协调能力； 2.熟悉人力资源管理流程及相关法律法规； 3.具有较强的责任心和执行力； 4.熟练掌握办公软件使用，具备基本的数据分析能力； 5.具备团队合作精神，能在变化环境中保持积极态度。

1. 坐班配合主播工作，或协助经理处理客户信息回复相关事宜 2. 负责售后信息回应，通过社交软件开展客户维护与拓展，无需外出跑动，团队协作氛围良好 3. 无电话销售任务，无地推要求 4. 提供伙食（晚餐）及住宿安排 5. 薪资结构：底薪2500元+300元全勤+提成，月综合收入4000-5000元 6. 工作时间——每月休息4天 中午12:00至21:00（早班） 14:00至次日00:00（晚班）

接待培训 时间上午九点至下午五点 工作态度端正 形象良好气质出众

主要负责财务、合同管理、清账，报税等事宜

全职全职

招聘人事助理

职位描述【岗位职责】 ·负责公司日常账务处理与报表编制 ·协助完成税务申报及票据管理 ·配合完成年度审计和财务分析 【职位要求】 ·中专及以上学历，会计相关专业优先 ·持有会计从业资格证或初级会计资格证 ·有主办会计经验者优先，行业不限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-5500元/月 ·五险一金、包吃、年底双薪 ·交通补助、加班补助、饭补、话补

岗位职责: 1. 负责客户接待与引导，保障客户获得优质服务体验； 2. 回应客户咨询，协助处理客户提出的相关问题； 3. 提供高效、专业的客户服务，持续维护客户良好关系； 4. 配合营销团队完成前台支持性工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识； 2. 能够准确理解并响应客户的需求与疑问； 3. 可接受弹性工作安排，包含周末及法定节假日出勤； 4. 具备团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通。

熟悉电脑办公自动化，良好的形象，主要负责招商的辅助和文书工作，兼顾对接招商专员及客户服务。