
儿童英语教师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科早教启蒙
1.负责3-12岁孩子的全英文教学
2.备课,练课
3.日常家长沟通与维护
4.班级孩子的续费工作
英语教师
5000-7000元/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责 Responsibilities :
1、使用全英文授课,面向K3-K12阶段学员开展英语教学,独立制定教学方案、设计教案及准备教学用具,确保授课质量,通过趣味化教学方式激发学生英语学习兴趣,提升语言实际运用能力;
2、定期与家长交流学生学习进展,合理布置课后练习,持续跟进学习效果;
3、及时收集并回应学生及家长的意见反馈,妥善协助处理相关投诉事宜;
4、积极参与学校组织的教学实践与市场推广活动,如公开课、学员答谢会等。
任职要求 Requirements :
1、英语或教育相关专业背景,具备大学英语四级/专业四级及以上水平,专业八级或雅思托福成绩优异者优先考虑,普通话表达清晰标准;
2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和应变能力,团队协作意识强;
3、具备端正的职业形象与积极的职业态度,工作认真负责,富有耐心与责任感;
4、热爱儿童教育事业;
5、持有教师资格证者优先。
公司福利 Benefits :
1、假期福利:享受20天带薪寒假,10天带薪暑假;年假从3天起,逐年递增无上限;
2、保险福利:缴纳五险;
3、技能培训:提供领导力培训、基础技能提升课程等;
4、其他福利:生日礼品、节日福利、专项培训支持;
5、提供住宿安排。
工作时间 Working time :
每周双休(周一和周二休息)
周中安排半日班
薪资结构 Salary structure :
综合收入6k-9k,包含课时薪酬、推荐奖励及续班激励奖金
晋升方向 Promotion Post :
正课老师—教学组长—教学主管—储备校长—教学校长—教学督导—大区运营总监—大区副总
英语教师
5000-7000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.设计并实施少儿英语教学计划,确保教学质量和学生学习体验;
2.与学生进行日常互动,提高学生的英语听说读写能力;
3.定期与家长沟通,反馈学生学习进展;
4.参与教学研讨,不断优化教学方法和内容。
任职要求:
1.具有良好的英语教学能力和亲和力,能够激发学生学习英语的兴趣;
2.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神,能与学生和家长建立良好关系;
3.对少儿教育富有热情,能够根据学生不同特点采取相应教学方法;
4.持续学习和探索新的教学方法,以提高教学质量。
公司福利:
1.购买五险、免费提供优质住宿。
2.员工可享受双休、法定节假期、婚假、产假、带薪年假、生日金、团建、子女免费就读、旅游等一系列优厚福利。
员工培训:
1.公司定期举办(成都、上海总部)各部门、各岗位全方位在职培训和提升培训。
2.每年组织参加全国金师奖大赛,不断精进提升。
3.提供管理岗员工参加不同类型管理培训。
员工奖励:
学校按月、季、年度评选,全校表彰、现金嘉奖。
员工晋升:
每年4次以上横、纵向,职级考核/课时费晋升机会。
年终分红:
完成校区年终各阶段目标,个人绩效分红。
工作时间:【周一至周天】40小时/周(上午不上班)
休息:双休
工作地点:仁寿县城
英语教师
4000-7000元/月
英语教师经验不限大专国内院校优先学科应试(小初高)
岗位要求
1.具备小学/初中的教学能力,能熟练驾驭对应学段知识教学;
2.2025年及以前毕业,拥有教学相关工作经验;
3.责任心强,课堂把控力佳,善于和学生、家长沟通。
4.至少连续工作一年以上
薪资福利
1.多元薪资结构,综合薪资4000-7000多
2.外地员工专属福利:住宿补贴+工作晚餐,解决生活后顾之忧;
3.稳定保障+绩效激励,多劳多得,薪资上不封顶。
招聘流程
1.笔试:学科自选
2.面试:需准备20分钟实景小课堂试讲。
小学英语老师
6000-12000元/月
英语教师3-5年本科小学教育线下授课
工作内容: 1.负责小学英语课程教学 2.备课、授课、作业批改与学情反馈 3.维护课堂纪律,做好家校沟通 任职要求: 1.发音标准,口语流利,热爱教育 2.有责任心、耐心,喜欢孩子 3.英语相关专业 / 有教学经验优先
初中英语老师
5000-14000元/月
英语教师3-5年本科学科应试(小初高)
招聘初中英语教师
工作内容:
1、为学生提供高质量英语科目教学服务,安排学生课程,做好班级管理,家校服务;
2、帮助学生提高学习兴趣,培养良好的学习方法及习惯;夯实数学能力;深度开发孩子脑动力;
3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。
岗岗位要求:
1、本科及以上学历,具备教师资格证优先;
2、具有相关任职经历者优先;
3、有一定的语言表达能力,擅长与人沟通;
4、有爱心、耐心、责任心,热爱教育事业。
薪酬福利:
1、双休+五险一金+带薪年假+成果假+特殊人才津贴+生日福利+团建福利+工龄工资;
2、优质教师通过相关考核可签订年薪:15万-60万/年。
晋升通道:教师—学科带头人—教学主管—常务校长—执行校长
外教英语老师
1.5-2.5万元/月
英语教师本科
(Full-time)
Recruitment:Englishteacher
Jobresponsibilities:
1,accordingtothecoursearrangementforteaching,answeringquestions,doagoodjobofteaching-relatedfeedback.
2.Responsiblefordailystudentmanagementandafter-schoolservice;
3.Completeothertasksassignedbythedirectoroftheteachingdepartment.
Qualifcationsrequired:
1.Havestudyabroadexperience;
2.Patienceandresponsibility.
fringebeneft英语老师
1.Goodandcomfortableworkingenvironment;
2.LegalholidaysandChristmasholidaysarenormal;
3.Provideworkpermitsandworkvisas;
主管
1-2万元/月
英语教师5-10年本科新员工培训
励步——美股上市公司好未来旗下少儿英语品牌
具有绝对竞争力的薪资
优渥的员工福利
寻找有才华有梦想的你,共同开创美好未来!
【工作职责】
1. 负责教师岗位的招聘与面试组织;
2. 监督Demo课及常规课程的教学质量,统筹班级运营管理;
3. 安排教师课表,开展听课评课等教学过程考核;
4. 掌控学员续费节奏与升学目标达成,提升续报比例;
5. 配合本地市场团队策划学员活动,挖掘潜在客户资源。
【资历要求】
1. 具备至少3年幼少儿教育领域授课经历;
2. 拥有1年以上教培行业教学管理经验;
3. 英语口语发音准确流畅,普通话表达规范;
4. 本科及以上学历,海外学习背景或硕士优先考虑;
5. 持有国家教师资格证书,英语专业四级或大学六级以上水平;
6. 工作积极主动,富有责任感,具备良好的团队协作能力;
【福利待遇】
1. 周一周二固定休息,周三至周五13:30-20:30,周六日8:30-18:30
2. 薪酬结构:底薪+课时提成+绩效奖金
3. 隶属好未来教育科技集团(NYSE:TAL),与学而思(XES)同属高端儿童素质教育品牌,平台广阔,提供系统化带薪培训,涵盖岗前、中期技能及后期管理课程,助力专业成长;
4. 入职即签正式劳动合同,享受双休、五险保障;
5. 晋升通道清晰:校区教学管理→片区教学管理→区域教学管理
时薪40远程办公 小学线上英语陪练
6000-7000元/月
英语教师经验不限大专
线上居家办公,晋升路径:试课教练到正课教练到组长到学管到规划师
岗位职责
1.面对6-18岁学生,进行线上1v1的单词陪练;
2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。
任职要求
1.统招本科或以上学历,英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平;英语专业不限制有无证书
2.英语发音标准,表达自然有感染力,愿意耐心引导孩子开口说英语;
3.能熟练使用电脑及常见办公软件,网络稳定,上课环境安静整洁,可接受出镜授课;
4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士(不超过35岁)均可投递
三、工作亮点
1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上,周末全天可排课。每周提供至少6节课,至少半年。 时间灵活可自选,轻松实现工作与兼职的平衡
2.薪资结构:一节课=40元包括复习课(次数不固定有叠加,一般一次三分钟,语法阅读基本没有复习课)试听课成功100元 先上试听课再加正式课
3.地点自由:纯线上居家办公,只需安静环境,无需通勤,节省时间成本,有完整流程培训
诚聘初中英语老师
3000-7000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5. 维护良好的师生关系,关注学生心理发展与学习动力培养
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 具备扎实的英语语言基础及标准发音,能流利使用英语授课
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备课堂组织能力与亲和力,善于激发学生学习兴趣
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
老师
7000-11000元/月
英语教师3-5年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设
5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有英语教学经验者优先
兼职英语
50-300元/天
英语教师3-5年高中留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家
学前幼儿英语绘本陪读.每天1小时.(时间非固定.可电话协商)
要求性格开朗,喜欢小朋友.男女不限
无需教师资格证
暑期家教临时岗位
4000-8000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
助理(4000-8000/期)
1.工作职责:配合主管完成招生、教学及日常事务的协助工作。
2.任职要求:面向在校本科或硕士学生,具备良好的沟通技巧与团队协作能力。对教育行业有热情,具备一定的教学组织与管理经验。学期末课程较少或假期开始较早者优先。渴望通过实践获得收入,能适应高强度工作,具备较强心理承受能力。
3.工作时间:六月上旬至八月初,具体安排视所在区域而定。
4.工作地点:市镇周边地区(按个人意向进行分配)
暑期家教临时岗位
1.2-4万元/月
家教经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
区域负责人(12000-40000/期)
1.工作职责
协助招聘主管及教学团队组建,公司给予招聘支持,要求区域负责人提前通过线上方式完成团队(含主管、助理、教师)搭建,并负责后续的团队运营、日常管理与监督执行。
2.任职资格
在校本科或硕士学生。
具备良好的组织管理能力和沟通协调能力。
可灵活安排时间,有强烈收入目标意识,能承受高强度工作压力,持驾驶证且有车辆者优先。
有相关管理经验或丰富兼职经历者优先录用。
3.工作时间
暑假开始前为线上招聘阶段,线下工作周期约一个半月,时间为六月上旬至八月初,具体安排视所在区域实际情况而定。
4.工作地点
市县下属乡镇区域(依据个人意向就近分配)
暑期辅导兼职
4000-8000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
助理(4000-8000/期)
1. 工作职责
配合主管完成招生、教学支持及日常事务性工作。
2. 任职资格
在校本科或硕士学生。
具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。
对教育行业有热情,具有一定的教学组织管理经验。
学期末课程较少或放假时间较早者优先。
有明确的收入目标,能适应高强度工作,抗压性强。
3. 工作时间
六月上旬至八月初,具体安排依据所在区域确定。
4. 工作地点
市县下属乡镇(按个人意向就近分配)
督学老师
4000-7000元/月
助教经验不限大专培训机构化学物理英语数学大型教育机构经验教育学专业背景普通话发音标准线下教育线上教育不坐班坐班学科应试类小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1、负责监督学生学习进度,确保学习计划有效执行;
2、定期检查学生作业完成情况与学习成果,提供反馈与改进建议;
3、协助与家长沟通学生学习状态,促进家校协同;
4、组织学习习惯培养活动,引导学生形成良好的自主学习能力;
5、记录并维护学生学习档案,跟踪学习行为变化。
任职要求:
1、具备较强的学习管理与学生引导能力,能及时发现学习问题;
2、熟练掌握常用办公软件,具备良好的文档整理与数据记录能力;
3、性格耐心细致,有责任心和良好的沟通表达能力;
4、认同教育服务理念,具备服务意识和团队协作精神。
员工福利:
免费工装、团建聚餐、底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖、五险一金
诚招全职语文、数学和英语老师,负责小学、初中课程教学工作,期待热爱教育
4000-7000元/月
教育工作者经验不限大专培训机构托福雅思人工智能类体育类编导类表演类美术类数学英语语文制造/建筑技术产品/运营电子商务创意/设计IT培训普通话发音标准艺术类专业背景外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用活动策划视频、音频剪辑视频拍摄与录制学科应试类特长兴趣类留学与语言培训类职业与技能培训类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
景文教育现面向社会诚招全职语文、数学和英语老师,负责小学、初中课程教学工作,期待热爱教育、专业扎实的你加入!
岗位要求
1.具备小学/初中的教学能力,能熟练驾驭对应学段知识教学;
2.2025年及以前毕业,拥有教学相关工作经验;
3.责任心强,课堂把控力佳,善于和学生、家长沟通。
4.至少连续工作一年以上
薪资福利
1.多元薪资结构,综合薪资4000-7000多
2.外地员工专属福利:住宿补贴+工作晚餐,解决生活后顾之忧;
3.稳定保障+绩效激励,多劳多得,薪资上不封顶。
招聘流程
1.笔试:学科自选
2.面试:需准备20分钟实景小课堂试讲。
hiphop教学助理
30-40元/时
助教1年以下大专艺术类专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班舞蹈类学前儿童/小学生特长兴趣类
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:04:00-次日00:00、07:30-次日00:00
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-12
岗位职责:
1.协助开展hiphop舞蹈授课及舞蹈动作的编排设计
2.参与日常排练,帮助学员熟练掌握所授内容
3.对学员的舞蹈表现给予指导性意见和技巧建议
任职要求:
1.热爱hiphop舞蹈,具备一定的舞蹈实践经验
2.具备良好的沟通能力,能保障教学过程顺畅有效
3.富有团队意识,可与其他助教协同配合完成教学任务
暑期家教兼职
6000-12000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
主管(6000-12000/期)
1. 工作职责
负责教学点的招生推广、授课实施及日常教务运营等相关事务。
2. 任职资格
在校本科或硕士学生优先考虑。
具备良好的沟通技巧与组织协调能力,能胜任团队协作与管理任务。
对教育行业有热情,具有较强的团队带领经验与责任感。
学期末课程安排宽松或假期开始时间较早者更合适。
有明确的收入目标,愿意投入精力,适应高强度工作节奏,抗压性强。
3. 工作时间
六月上旬至八月初,具体安排依据所在区域统一规划。
4. 工作地点
市县下辖乡镇区域(结合个人意向就近调配)
暑期辅导兼职
3000-5000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
教师(3000-5000/期)
1.工作职责:承担课程准备与授课任务,配合主管及助理开展招生相关工作。
2.任职要求:在校本科生或研究生,具有扎实的专业基础,具备良好的团队协作精神。热爱教育事业,拥有较强的教学实践能力。遵守管理规定,能适应灵活安排,踏实肯干。
3.工作时间:七月上旬至八月初,具体时段依据所在区域统一规划。
4.工作地点:市县周边乡镇(按个人意向就近分配)
暑期家教临时岗位
3000-5000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
教师(3000-5000/期)
1. 工作职责
负责课程准备与授课任务,配合主管及助理开展招生相关工作。
2. 任职资格
在校大学生或研究生,掌握扎实的专业知识。
具备良好的团队协作精神。
对教育工作有热情,拥有较强的教学实践能力。
遵守管理规定,能适应灵活安排,踏实肯干。
3. 工作时间
七月上旬至八月初,具体时段依据所在区域统一规划。
4. 工作地点
市县周边乡镇(按个人意向就近分配)
暑期辅导兼职
4000-8000元/月
家教经验不限本科大型教育机构经验中学生线下教育不坐班教育行业工作经验普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-07-01
助理(4000-8000/期)
1.工作职责
配合负责人完成招生、教学实施及日常事务的辅助管理。
2.任职资格
在校本科或硕士学生。
具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。
对教育行业有热情,具备一定的教学组织与管理经验。
学期末课程安排较少或放假时间较早者优先。
有较强的收入目标驱动力,能适应高强度工作,抗压性强。
3.工作时间
六月上旬至八月初,具体安排按所在区域统一调配。
4.工作地点
市县周边乡镇(依据个人意向就近分配)
栏目概述
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